株式会社三機サービス

証券コード: 6044 / 対象年度: 2021 / 提出日: 2021-08-30
業種 サービス業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

空調機器、厨房機器、電気設備、給排水衛生設備などのあらゆる設備のメンテナンスを主軸とする企業です。24時間365日対応のコールセンターを運営し、国内13拠点のネットワークとパートナー企業との連携により、全国規模のメンテナンスサービスを提供しています。近年は、メンテナンスノウハウを活かした省エネ工事や機器更新工事など、付加価値の高いサービスへの事業領域拡大も進めています。

主な事業領域

空調・厨房・電気・給排水などの設備メンテナンス、およびそれらに関連する工事・省エネコンサルティングの提供。

主な製品・サービス

  • 空調設備管理(点検・清掃)
  • 給排水設備管理(清掃・保守点検)
  • 電気設備管理(定期点検)
  • その他設備管理(建築・消防関連)
  • 工事(大型熱源機器更新、新設・リニューアル)
  • 省エネサービス(インバータ化、LED照明、エネルギー管理)

ビジネスモデル

コールセンターを核とした24時間365日の緊急修理対応、および定期メンテナンス、工事、省エエコンサルティングを通じた多角的なメンテナンスサービスの提供。

セグメント・事業構成

メンテナンス事業の単一セグメント。

戦略・方向性

コールセンターのノウハウを活かしたトータルメンテナンスの品質向上、省エネビジネスの拡大、技術の多能工化、および営業体制の強化。

強みとして読み取れる点

  • 24時間365日対応のコールセンター体制
  • 国内13拠点のネットワークとパートナー連携による広域対応
  • パナソニックグループの指定店としての高い技術力
  • 多種多様な設備への対応力(多能工化)

課題として読み取れる点

  • パートナーの品質管理と新規開拓
  • 省エネビジネスのさらなる範囲拡大
  • 技術の多能工化と人材育成
  • 営業組織の集約と専門性の向上

確認ポイント

  • 省エネ関連の新規事業成長率
  • パートナー企業の管理体制
  • 技術者の多能工化による内製化の進捗

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、強み、課題、主要顧客が本文中に具体的に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

事業等のリスクとして、季節変動による利益の偏り(第2・4四半期への集中)、特定顧客(上位4社で約60%)への高い依存、新型コロナウイルス感染症の影響による事業制限や顧客経営悪化、人材確保・育成の遅れに伴うサービス品質低下、競合他社や顧客の内製化によるシェア低下、ITシステム障害による業務停滞、災害・事故等による社会的信用への影響、海外展開における諸リスク(政治・経済・為替等)、法的規制(環境法等)への対応、および主要取引先であるパナソニックグループの動向や価格改件による影響が挙げられます。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

メンテナンス事業を核とし、強固なパートナーシップと技術力を武器に多角的な成長戦略を展開。特に内製化による利益率向上と、環境・省エEビジネスへの拡大、IT活用による効率化が鍵となる。特定顧客への依存は課題だが、明確な経営課題の特定と人材育成への投資により持続的成長を目指す。

成長方針

「持続的な成長と変革」をテーマに、1.トータルメンテナンスの品質向上、2.新規環境ビジネス(空調以外も含む)の創出、3.サービス内製化による多能工化、4.営業体制の強化(専門性のある組織への再編)、5.ITシステムの競争力強化、6.海外事業の展開、7.人事制度改革を通じた優秀な人材確保。

資本政策

安定した利益率の確保と財務体質の強化を目指し、内部留保を将来の成長(人材育成、ITシステム強化)に向けた投資に優先的に充当。資金調達は自己資金、短期・長期借入金、新株発行等を検討。

リスク対応方針

季節変動リスクに対し、安定した運営を追求。特定顧客依存(セブン-イレブン等)に対する他社開拓。コロナ禍でのBCP策定。技術力維持のためのパートナー管理と教育。システム障害への備え。海外事業の地政学・為替リスク対応。環境規制や入札制度変更への適応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

同社は空調・設備メンテナンスの専門性を核に、省エネソリューションやトータルメンテナンスへの領域拡大を進めています。IT基盤の強化とエンジニアの多能工化による内製率向上により、労働集約型モデルからの脱却と効率的な成長を目指す戦略が見られます。特定顧客への依存リスクはあるものの、エネルギーコスト削減という追い風のある市場環境を捉えた強固な技術基盤を有しています。

設備投資の方向性

新基幹システムの導入、営業拠点の移転・開設、およびIT基盤の強化に向けた投資を継続。また、メンテナンスエンジニアの多能工化に向けた研修センターでの実機訓練など、人的資本への投資も重視。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動は報告されていないが、現場での技術習得とノウハウの蓄積、および省エネ関連技術(インバータ、デマンドコントロール等)の導入・提案を通じた技術活用に注力している。

投資・変化テーマ

  • 省エネソリューション
  • トータルメンテナンス
  • IT基盤強化
  • 人材育成・多能工化

関連キーワード

  • インバータ制御
  • デマンドコントロール
  • SEMS
  • 新基幹システム
  • 遠隔監視(推測)

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2020-06-01 〜 2021-05-31 表示状況表示可能

提出日: 2021-08-30

財務情報

業績

売上高

115.25億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

2.94億円
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税引前利益

2.75億円
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親会社帰属利益

1.76億円
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財政状態・流動性

総資産

50.94億円
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純資産

29.64億円
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株主資本

29.67億円
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現金及び現金同等物

16.45億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+6.66億円
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財務CF

+1.84億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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2020-06-01 〜 2021-05-31
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表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1887文字

3【事業の内容】 当社グループは、空調機器はもとより、厨房機器、電気設備及び給排水衛生設備等のあらゆる設備のメンテナンスを主な事業としており、国内(東京都江東区及び兵庫県姫路市)と中国上海市にそれぞれコールセンターを設置することで、緊急修理にも24時間365日対応しております。 国内におきましては、全国13拠点にセンターを設け、専門性の高い技術力を有する当社メンテナンスエンジニアを配備するとともに、メンテナンス業務の委託先であるパートナーを顧客店舗等へ派遣することにより、日本全国でメンテナンスサービスを提供できる体制を構築し、顧客の多種多様な要望に対応しております。 また、当社設立当初よりメーカーサービス指定店として、パナソニックグループ会社が製造・販売を行う大型空調機器(主に吸収式冷温水機(※1))を中心としたメンテナンスを行っており、近年では長年培った専門性とメンテナンスノウハウを活かし、大型空調機器に付随する機器に対する省エネインバータ化工事(※2)及び大型空調機器を含む機器の更新工事などについても事業領域を拡大しております。 さらに、近年のエネルギーコスト削減の需要を捉えて、省エネ性が高い空調機器への更新工事、省エネコンサルティング、エネルギー監視装置、LED照明への入替等、省エネ商材の販売サービスを提供しております。 主なサービス内容 (メンテナンス) コールセンターでの緊急修理対応だけでなく、空調機器をはじめとして厨房機器・電気設備・給排水衛生設備等の定期メンテナンスを提供しております。また、メンテナンスエンジニアが不具合箇所を早期に発見し、事前に修理を行うことにより突発的な緊急修理の発生を抑制する保全メンテナンスも展開しております。 a.空調設備管理 :大型熱源機器の定期点検・清掃、業務用エアコンの定期点検・清掃、 冷却塔の点検・清掃、水ポンプの点検、給排気機器の点検・清掃 b.給排水設備管理:貯水槽等清掃、浄化槽保守点検、水質検査・残留塩素測定、 グリストラップ(※3)清掃、雑排水槽清掃 c.電気設備管理 :受変電設備定期点検 d.その他設備管理:建築関連(特殊建築物等定期調査報告、自動扉保守点検、建築設備定期検査報告、 シャッター設備保守点検、昇降機等保守点検)、消防関連(消防用設備点検、 防火対象物定期点検)、清掃(日常・定期清掃)、空気環境測定 (工事) メンテナンスにより設備機器の状況を把握することで、設備機器の更新・改修時期を的確に判断し、建物設備(空調・電気・厨房・給排水衛生設備等)のリニューアル工事及び新店舗工事、改装工事の提案・施工を行っております。 a. 大型熱源機器更新工事 b. 建物設備(空調・電気・厨房・給排水衛生設備等)の新規設置工事、リニューアル工事 c. 店舗改装工事 (省エネ) a.…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3315文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社グループの企業理念は『ミッション』・『ビジョン』・『バリュー』という3つの要素で構成されています。創業の原点であり、これからも不変である理念をもとに、社会に対して果たすべき使命(ミッション)、将来的な展望(ビジョン)、それらを実現するためのバリューを社員全員が共有・実践することで、永続的にその事業価値を発揮することができます。 ■ミッション 空間インフラのもっと快適・ずっと安心を提供すること ■ビジョン 国内はじめ東南アジアにおいて、安心・快適な空間のインフラを技術・データ・ITでプロデュースする会社 ■バリュー 社員一人ひとりがオーナーシップと勇気・挑戦の心と他者への尊敬の念を胸にして、ひたむきに仕事に向き合い、ステークホルダーの幸せに貢献する (2)目標とする経営指標 当社グループは、安定した利益率の確保と財務体質の強化を目指して経営努力をしてまいります。具体的には売上高及び営業利益の継続的な伸長と営業利益率及びROEの上昇を目指します。 (3)中長期的な会社の経営戦略 当社グループの事業環境は、政府の推進する働き方改革に伴うアウトソーシング需要が高まっていることや、省エネニーズの拡大・省エネ意識の向上、台風や地震をはじめとした自然災害への対応需要拡大といった事業成長の機会がある一方、大手企業・異分野業態からの新規参入、AI・IoTによるメンテナンス技術の変化をはじめとした環境や技術変化への対応も必要となります。このような事業環境のもと、次なる成長のための営業基盤の強化として、営業体制の強化、リーダー育成やエンジニアを中心とした採用等の人事基盤の強化、IT基盤の強化に取り組みます。また、これからも持続的に事業成長するために、空調メンテナンス工事の内製化の拡大、設備・工事案件の対応力の強化、トータルメンテナンスの更なる品質向上を推進します。 これらの取り組みを通じ、中期経営計画のテーマでもある「持続的な成長と変革」を遂げるため全力で取り組んでまいります。 しかしながら、今般の新型コロナウイルス感染症の拡大に伴い、今後の経済情勢の予測が極めて不透明な状況となっております。この状況下において、「持続的な成長と変革」のための中期経営計画は引き続き推進してまいりますが、2019年7月12日の公表値につきましては見直しを行い、今後予測される新型コロナウイルスの再感染拡大などによる当社グループへの影響も含め、市場環境の見通しが一定程度判断できる状況となりましたら、改めて公表いたします。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3315文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社グループの企業理念は『ミッション』・『ビジョン』・『バリュー』という3つの要素で構成されています。創業の原点であり、これからも不変である理念をもとに、社会に対して果たすべき使命(ミッション)、将来的な展望(ビジョン)、それらを実現するためのバリューを社員全員が共有・実践することで、永続的にその事業価値を発揮することができます。 ■ミッション 空間インフラのもっと快適・ずっと安心を提供すること ■ビジョン 国内はじめ東南アジアにおいて、安心・快適な空間のインフラを技術・データ・ITでプロデュースする会社 ■バリュー 社員一人ひとりがオーナーシップと勇気・挑戦の心と他者への尊敬の念を胸にして、ひたむきに仕事に向き合い、ステークホルダーの幸せに貢献する (2)目標とする経営指標 当社グループは、安定した利益率の確保と財務体質の強化を目指して経営努力をしてまいります。具体的には売上高及び営業利益の継続的な伸長と営業利益率及びROEの上昇を目指します。 (3)中長期的な会社の経営戦略 当社グループの事業環境は、政府の推進する働き方改革に伴うアウトソーシング需要が高まっていることや、省エネニーズの拡大・省エネ意識の向上、台風や地震をはじめとした自然災害への対応需要拡大といった事業成長の機会がある一方、大手企業・異分野業態からの新規参入、AI・IoTによるメンテナンス技術の変化をはじめとした環境や技術変化への対応も必要となります。このような事業環境のもと、次なる成長のための営業基盤の強化として、営業体制の強化、リーダー育成やエンジニアを中心とした採用等の人事基盤の強化、IT基盤の強化に取り組みます。また、これからも持続的に事業成長するために、空調メンテナンス工事の内製化の拡大、設備・工事案件の対応力の強化、トータルメンテナンスの更なる品質向上を推進します。 これらの取り組みを通じ、中期経営計画のテーマでもある「持続的な成長と変革」を遂げるため全力で取り組んでまいります。 しかしながら、今般の新型コロナウイルス感染症の拡大に伴い、今後の経済情勢の予測が極めて不透明な状況となっております。この状況下において、「持続的な成長と変革」のための中期経営計画は引き続き推進してまいりますが、2019年7月12日の公表値につきましては見直しを行い、今後予測される新型コロナウイルスの再感染拡大などによる当社グループへの影響も含め、市場環境の見通しが一定程度判断できる状況となりましたら、改めて公表いたします。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約2025文字

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症の感染拡大の影響により、経済活動が大きく制限されることとなり厳しい状況で推移しました。国内外で段階的な経済活動再開の動きが見られるものの、変異ウイルスの拡大やワクチン普及の遅れ等の懸念材料を抱えており、依然として先行きは不透明な状況にあります。 当社グループを取り巻くメンテナンス業界におきましては、設備の維持管理コストを減少させるための省エネ提案や、突発的な故障の発生を減少させるための保全メンテナンスの要望が多くなってきており、また、当社グループが注力している小売業や飲食業を中心とした多店舗展開企業では、メンテナンス管理の一括アウトソーシング化のニーズも高まってきております。 このような環境下において、当社グループは、24時間365日稼働のコールセンターを核としたすべての設備機器を対象とするサービスを強みとして、社内に蓄積されたノウハウやデータに基づき突発的な修理不具合を未然に防止するための保全メンテナンスや機器入替、また、環境改善を考えた省エネ等の提案営業を行うことで、お客様の潜在的ニーズを掘り起こすことに注力してまいりました。 また、自社メンテナンスエンジニアの多能工化(各種空調機器をはじめとして、それに付随する設備や給排気設備等に幅広く対応できるようにする事)を推進することや新入社員・若手社員の早期育成を行うために、引き続き当社研修センターでの実機研修による人材育成を行ってまいりました。 この結果、当連結会計年度の財政状態及び経営成績は以下のとおりとなりました。 a.財政状態 当連結会計年度末の 資産合計 は、前連結会計年度末に比べ246,278千円増加し5,093,592千円となりました。 当連結会計年度末の 負債合計は、前連結会計年度末に比べ159,329 千円増加 し2,129,486 千円 となりました。 当連結会計年度末の純資産合計は、前連結会計年度末に比べ86,948 千円増加し2,964,105千円となりました。 b.経営成績 当連結会計年度の経営成績は、売上高 11,525,334千円(前年同期比1.3%減) 、営業利益288,853 千円(前年同期比29.0%減) 、 経常利益 293,942 千円(前年同期比28.0%減) 、親会社株主に帰属する当期純利益 175,795 千円(前年同期比35.5%減) となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約163文字

【セグメント情報】 前連結会計年度(自 2019年6月1日 至 2020年5月31日) 当社グループは、メンテナンス事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。 当連結会計年度(自 2020年6月1日 至 2021年5月31日) 当社グループは、メンテナンス事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

主要な顧客・販売先

抜粋表示 / 原文長 約4527文字

2.最近2連結会計年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は次のとおりであります。 相手先 前連結会計年度 (自 2019年6月1日 至 2020年5月31日) 当連結会計年度 (自 2020年6月1日 至 2021年5月31日) 金額(千円) 割合(%) 金額(千円) 割合(%) 株式会社セブン-イレブン・ジャパン 3,137,310 26.9 2,305,281 20.0 株式会社ライフコーポレーション 1,600,741 13.7 1,941,719 16.8 パナソニック産機システムズ株式会社 1,677,181 14.4 1,702,495 14.8 株式会社オークワ 1,181,557 10.3 (注)上記の金額には、消費税等は含まれておりません。 d. 外注実績 当社グループは「メンテナンス事業」の単一セグメントであり、 当連結会計年度における外注実績 は 、 次のとおりであります。 セグメントの名称 当連結会計年度 (自 2020年6月1日 至 2021年5月31日) 金額(千円) 前年同期比(%) メンテナンス事業 6,253,814 108.9 (注)上記の金額には、消費税等は含まれておりません。 (2)経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 ①重要な会計方針及び見積り 当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められる企業会計の基準に準拠して作成しております。その作成には経営者による会計方針の選択・適用、資産・負債及び収益・費用の報告金額並びに開示に影響を与える見積り・仮定設定を必要としております。経営者は、これらの見積りについて、過去の実績や状況に応じて合理的に判断しておりますが、実際の結果は、見積り特有の不確実性が存在するため、これらの見積りと異なる場合があります。 当社グループの連結財務諸表で採用する重要な会計方針は、「第5 経理の状況 1連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)」に記載しております。 連結財務諸表の作成に当たって用いた会計上の見積りのうち、特に重要なものは以下のとおりであります。 なお、新型コロナウイルス感染症による今後の影響等などを含む仮定に関する情報は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 注記事項(追加情報)」に記載しております。 (繰延税金資産の回収可能性) 繰延税金資産については、将来の利益計画に基づく課税所得を慎重に見積り、回収可能性を判断した上で計上しております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約3003文字

2【事業等のリスク】 本書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものでありますが、全てのリスクを網羅したものではありません。 (1)季節変動リスク 当社グループの事業は、設備の修繕や機器の入替工事が集中する第2四半期及び第4四半期連結会計期間に売上が伸びる傾向が強く、一方で販売費及び一般管理費などの固定費は、ほぼ恒常的に発生するため利益が著しく偏るという季節的変動リスクがあります。第44期の第2四半期及び第4四半期連結会計期間の営業利益合計298,928千円であり、同連結会計年度の営業利益288,853千円の103.5%となっております。 (2)特定顧客への依存リスク 当社グループは、売上高の20.0%を株式会社セブン-イレブン・ジャパン、16.8%を株式会社ライフコーポレーション、14.8%をパナソニック産機システムズ株式会社、10.3%を株式会社オークワが占めております(第44期実績)。現在、上記4社以外の取引先の拡大を行っておりますが、これらの主要な顧客との関係が悪化し、取引停止や失注が起こった場合には、当社グループの業績に影響が生じる可能性があります。 (3)新型コロナウイルス感染症拡大によるリスク 当社グループは、新型コロナウイルス感染症拡大に伴い、継続的な事業経営を行うために当社のBCP規程について再整備を行い、テレワークや直行直帰の導入による働き方の改革や、出社が必要な場合も主要業務従事者の就業場所を分けるなどの対策を行っております。しかしながら、同感染症の拡大により、顧客である病院や老健施設、飲食店については立入りの制限が行われたり、海外子会社においては都市封鎖も行われたりするなど、当社グループの事業活動が制限される可能性があります。また、顧客の経営状況が悪化した場合、取引停止や工事の延期などが発生し、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 (4)サービス体制維持と品質管理のリスク 当社グループは、自社にメンテナンスエンジニアを抱えることで、多種多様な設備機器に関するメンテナンスを一括で行えることに強い競争力を保っております。一方で、特定分野で専門技術のあるパートナーに業務委託をすることにより、全国規模で安定したサービスの提供と利益を追求する戦略を推し進めております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

5【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20210830101742

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約925文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 2021年5月31日現在 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物 工具、器具及び備品 土地 (面積㎡) リース資産 その他 合計 本社 (兵庫県姫路市) 事務所建物、研修設備、 本社機能 193,519 2,446 57,640 (776.00) 5,746 4,760 264,113 32 (22) 東京事業所 (東京都江東区) 事務所建物、サービス機器等 6,744 893 (-) 4,668 12,306 121 (31) 姫路センター (兵庫県姫路市) 事務所建物、サービス機器等 2,581 247 26,098 (334.03) 72 10 29,010 13 (-) (注)1.上記の金額には消費税等は含まれておりません。 2.帳簿価額のうち「その他」は、構築物並びに機械及び装置であります。 3.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者(パートタイマーを含む。)の年間の平均人員(1日8時間換算)を( )内に外数で記載しております。 4.上記の他、主要な賃借 設備 は次のとおりであります。 事業所名 (所在地) 設備の内容 年間賃借料 (千円) 東京事業所 (東京都江東区) 事務所建物 37,329 (2)国内子会社 該当事項はありません。 (3)在外子会社 2021年5月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 機械装置及び運搬具 工具、器具及び備品 土地 (面積㎡) リース資産 合計 上海三機大楼設備維修有限公司 本社 (中国上海市) 本社機能及び営業設備 693 (-) 989 1,683 23 (注)1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.上記の金額には、消費税等は含まれておりません。 3.上記の他、主要な賃借 設備 は次のとおりであります。 事業所名 (所在地) 設備の内容 年間賃借料 (千円) 本社 (中国上海市) 事務所建物 5,031

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約573文字

3【配当政策】 当社は、利益配分につきましては、将来の事業展開と経営体質の強化のために必要な内部留保を確保しつつ、安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としております。 当社は、取締役会決議により毎年11月30日を基準日として中間配当を行うことができる旨を定款に規定しておりますが、剰余金の配当を行う場合は、年1回の期末配当を基本方針としております。 この剰余金の配当の決定機関は、株主総会であります。 当社は、株主に対する利益還元を重要な経営課題として認識しており、経営成績及び財政状態を勘案した上で、安定した配当も含めた利益還元を行ってまいります。 当事業年度の配当につきましては、株主への利益還元と将来の事業展開等を総合的に勘案して、1株当たり15円の配当(前期に比べ10円減配)を実施することを決定しました。この結果、当事業年度の連結配当性向は50.5%となりました。 内部留保資金につきましては、事業拡大に伴う運転資金の確保と今後予想される経営環境の変化に対応すべく、企業体質の強化及び将来の事業展開のための財源として利用していく予定であります。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(千円) 1株当たり配当額(円) 2021年8月27日 89,125 15 定時株主総会決議

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約490文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2021年5月31日現在 事業の名称 従業員数(人) メンテナンス事業 354 ( 66 ) (注)従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者(パートタイマーを含む。)の年間の平均人員(1日8時間換算)を( )内に外数で記載しております。 (2)提出会社の状況 2021年5月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 331 ( 66 ) 41.4 11.4 5,436 (注)1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者(パートタイマーを含む。)の年間の平均人員(1日8時間換算)を( )内に外数で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 (3)労働組合の状況 当社グループにおいて、労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 有価証券報告書(通常方式)_20210830101742

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約9392文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスの基本的な考え方 当社は、経営環境の変化に迅速に対応できる組織体制を構築し「経営意思決定の迅速化」を図り、株主をはじめ社外に対して迅速で正確な情報発信を行う「透明かつ効率的な企業経営」を実践することにより、社会から信頼される会社となることをコーポレート・ガバナンスの基本方針としております。 当社は、コーポレート・ガバナンスの強化を経営上の重要な課題の一つとして認識しており、その施策として取締役会の活性化、情報管理体制の強化及び法令遵守の徹底等を推進しております。 ② 企業 統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社では組織体制及び事業規模、並びに経営効率を踏まえ、コーポレート・ガバナンスが有効に機能する体制として、以下の会社の機関等を設置しております。 ・取締役会 取締役会は、取締役5名(うち社外取締役2名)で構成され、原則月1回開催し、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。法令に定められた事項及び経営に関する重要事項の審議及び決議を行うとともに、取締役の業務執行状況を監督しております。 ・監査役会 監査役会は、監査役3名(うち社外監査役3名)で構成され、コーポレート・ガバナンスのあり方とその運営状況を監視し、 適法性の観点から取締役の職務遂行状況を監査しております。 また、各監査役が取締役会に出席し当社の意思決定等を監視し、必要に応じて意見を述べるなど、透明かつ公正な経営監視体制の強化を図っております。 ・コンプライアンス推進委員会 経営管理本部長を委員長とするコンプライアンス推進委員会を開催し、行動指針や法令及び定款・社内規程に反する事態に備えるとともに、行動指針や法令遵守が社内風土として定着するよう指導・教育を行っております。 ・リスクマネジメント委員会 適切なリスクマネジメントの実行が経営の重要課題であると認識しており、経営管理本部長を委員長として、当社グループの重要リスクの把握と影響度、対応策を協議 することを目的として リスクマネジメント委員会を四半期に1回以上開催しております。 当社は、経営の健全性や透明性及び意思決定の迅速化を図るため、上記の企業統治体制を採用しております。 機関ごとの構成員は次のとおりであります。(◎は議長を表します。) 役職名 氏名 取締役会 監査役会 コンプライアンス推進委員会 リスクマネジメント委員会 代表取締役会長 中島 義兼 代表取締役社長 北越 達男 取締役 越智 玲緒奈 社外取締役 笹尾 佳子 社外取締役 小林 彰裕 社外監査役 菅沼 博之 社外監査役 北岡 昭 社外監査役 荻野 正和 当社のコーポレート・ガバナンス体制については以下のとおりであります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約406文字

4【経営上の重要な契約等】 (1)業務委託契約等 契約会社名 相手方の名称 契約締結日 契約の名称 契約の内容 契約期間 株式会社 三機サービス パナソニック産機システムズ株式会社 2017年 4月1日 業務委託 基本契約書 パナソニックグループ会社の製品等のメンテナンス保守等に係る基本契約 ①保守点検、部品交換及び整備作業 ②製品の修理 ③製品の設置業務、試運転等の調整業務及び運用支援業務 ④保守点検・整備作業に関する営業助成業務 2017年4月1日から 2018年3月31日まで (注) (注)契約期間満了の3ヶ月前までにいずれからも書面による別段の意思表示がない場合、本契約は同一条件で1年間更新されるものとし、以後も同様とすることになっております。 なお、1年ごとの更新は最長でも2022年3月31日までとなっておりますが、2022年4月1日以降についても継続契約を行うことができると考えております。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約529文字

(6)【大株主の状況】 2021年5月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 株式会社中島産業 兵庫県姫路市飾東町塩崎428 975,000 16.41 光通信株式会社 東京都豊島区西池袋1丁目4-10 535,200 9.01 中島 諒子 東京都港区 329,500 5.55 三機サービス従業員持株会 兵庫県姫路市阿保甲576番地1 274,487 4.62 野村證券株式会社 東京都中央区日本橋1丁目13番1号 263,156 4.43 中島 薫子 兵庫県姫路市 225,000 3.79 シンメンテホールディングス株式会社 東京都品川区東大井2丁目13-8 180,000 3.03 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11番3号 168,300 2.83 中島 義兼 兵庫県姫路市 168,050 2.83 株式会社兵庫機工 兵庫県姫路市飾東町豊国字仲田790 150,000 2.52 3,268,693 55.01 (注)日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)の所有株式数は、すべて信託業務に係る株式数を表示しております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100MD02 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2021
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

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