MIRARTHホールディングス株式会社

証券コード: 8897 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2024-06-26
業種 不動産業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

不動産事業を核とした総合デベロッパーであり、新築分譲マンションやリニューアル再販、賃貸・管理事業など多角的な展開を行う。また、再生可能エネルギーを活用したエネルギー事業やアセットマネジメント事業も推進しており、2030年に向けた「未来環境デザイン企業」への変革を目指す。

主な事業領域

不動産開発・販売、リニューアル再販、賃貸管理、および再生可能エネルギーの発電・運用を含む多角的な不動産関連事業を展開。さらにアセットマネジメントも実施。

主な製品・サービス

  • 新築分譲マンション(LEBEN、NEBELシリーズ)
  • 流動化事業(レジデンス・オフィス開発)
  • リニューアル再販事業
  • 賃貸管理事業
  • 再生可能エネルギー発電事業
  • アセットマネジメント

ビジネスモデル

不動産開発・販売によるフロー型収益と、賃貸管理や再生可能エネルギー発電などのストック型事業を組み合わせたハイブリッドモデル。また、アセットマネジメントによる運用報酬も獲得。

セグメント・事業構成

不動産事業(分譲、流動化、リニューアル、賃貸、管理等)、エネルギー事業(再エネ発電)、アセットマネジメント事業(投資運用)、その他事業(建設、ホテル等)の4セグメント。

戦略・方向性

「未来環境デザイン企業」への変革を目指し、不動産事業の安定成長と第2の柱としてのエネルギー事業の拡大を推進。DX推進やESG対応、人的資本への投資を通じた組織強化も重視。

強みとして読み取れる点

  • 国内分譲市場での高いシェア(売主グループ別供給戸数ランキング全国5位)
  • 不動産からエネルギーまで広がる多角的な事業ポートフォリオ
  • ストック型ビジネスの拡充による安定収益基盤の構築

課題として読み取れる点

  • 原材料高や金利上昇等の外部環境の変化への対応
  • 人材確保に向けたダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン(DE&I)の推進

確認ポイント

  • エネルギー事業が第2の柱として安定的に成長するか
  • 不動産市場における供給量と価格動向の影響
  • 新設されたアセットマネジメント部門の運用資産規模の拡大状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、および具体的な強み(ランキング等)が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

不動産市場の動向(需要の変化、法規制、人口動態の影響)に対し、専門家との情報交換や多様な商品提供、資金調達手法の多角化で対応。自社ポートフォリオの管理については、月次会議やシステム活用による採算性の可視化によりリスクを管理。金利市場の変化(コスト増、需要減退への影響)に対し、長期・固定金利の活用や取引銀行との関係強化を実施。気候変動(規制強化、災害リスク)に対しては、再生可能エネルギーの開発やBCPの策定で対応。内部統制機能の維持・強化については、人員増員と教育により体制を強化。労務環境(人材確保、生産性向上)に関しては、Well-being方針に基づく労働時間管理や1on1等の施策を実施。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

不動産を核としつつ、エネルギーやアセットマネジメントへの多角化により強固な事業基盤を構築する戦略。特にエネルギー事業のストック型転訳と、明確な財務指標に基づくリスク管理が評価できる。

成長方針

不動産事業では新築分譲マンションの安定供給体制を再構築し、エネルギー事業はPPAモデル等の導入により成長の柱として確立。アセットマネジメント事業も拡大を図り、多角化によるリスク分散と価値創出を目指す。

資本政策

不動産事業、エネルギー事業、アセットマネジメント事業の3本柱を軸としたポートフォリオ最適化。借入金依存度の管理(LTV65%未満、D/Eレシオ3.0倍未満)と、ストックビジネスへの転換による安定的な財務基盤の構築。

リスク対応方針

「リスクマップ」に基づく16項目の特定と最優先6項目の重点管理。不動産市場動向、金利変動、気候変動(脱炭ED/PPA推進)、人材確保、DX推進などに対し、具体的アクションを含む多層的な対応策を整備。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

不動産デベロッパーから「未来環境デザイン企業」への変革を推進。新規分譲に加え、再生可能エネルギーやアセットマネジメントといったストック型ビジネスを第2の柱として成長させ、DX投資とカーボンニュートラル対応を通じて競争優位性を構築する戦略。

設備投資の方向性

不動産事業の安定供給体制構築と、エネルギー事業における発電施設の取得・保有に向けた設備投資を継続。特に再生可能エネルギー分野でのストック型ビジネスへの転換に注力。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動の記載はなし。ただし、DX推進や人材育成を通じた技術リテラシー向上とイノベーション創出に向けた取り組みが含まれる。

投資・変化テーマ

  • 再生可能エネルギー事業の拡大
  • 不動産ストックビジネスへの転換
  • DXによる生産性向上と新サービス創出
  • 脱炭素・ZEH推進

関連キーワード

  • PPAモデル
  • ZEH(ネット・ゼロ・エネルギー・ハウス)
  • アセットマネジメント
  • カーボンニュートラル

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2023-04-01 〜 2024-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-06-26

財務情報

業績

売上高

1,851.94億円
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売上高
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営業利益

154.57億円
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経常利益

129.84億円
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税引前利益

129.91億円
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親会社帰属利益

81.78億円
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財政状態・流動性

総資産

3,374.47億円
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純資産

716.69億円
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株主資本

656.43億円
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現金及び現金同等物

418.84億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+367.77億円
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-263.29億円
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-154.64億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
relation state
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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2023-04-01 〜 2024-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
raw presentation state
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約1194文字

3【事業の内容】 主要な当社グループは、以下のとおりであります。 当社は、不動産事業、エネルギー事業、アセットマネジメント事業、その他事業という4つのセグメントにて事業活動を行っております。 連結子会社である㈱タカラレーベンは、新築分譲マンション事業を中心に行っております。 連結子会社である㈱レーベンコミュニティは、分譲マンションの総合管理事業を中心に行っております。 連結子会社である㈱レーベンホームビルドは、戸建分譲事業及び建築の請負事業を中心に行っております。 連結子会社である㈱タカラレーベンリアルネットは、不動産流通事業を中心に行っております。 連結子会社である㈱レーベンゼストックは、リニューアル再販事業を中心に行っております。 連結子会社である㈱レーベントラストは、賃貸管理事業を中心に行っております。 連結子会社であるTakara Leben(Thailand)Co.,Ltd.は、不動産に対する投資業を中心に行っております。 連結子会社であるタカラアセットマネジメント㈱は、投資運用業を中心に行っております。 連結子会社であるMIRARTH不動産投資顧問㈱は、投資運用業を中心に行っております。 連結子会社である㈱レーベンクリーンエナジーは、再生可能エネルギー事業を中心に行っております。 (注)1.タカラアセットマネジメント㈱は、2024年4月1日付でMIRARTHアセットマネジメント㈱に商号変更しております。 2.タカラPAG不動産投資顧問㈱は、2024年3月29日付で商号をMIRARTH不動産投資顧問㈱に変更しております。 3.㈱レーベンクリーンエナジーは、2024年4月1日付でMIRARTHエナジーソリューションズ㈱に商号変更しております。 (1)不動産事業 当社グループは、新築分譲マンション事業として、「LEBEN」・「NEBEL」シリーズ等の企画開発及び販売を全国で行っております。また流動化事業として、レジデンスやオフィスビル等の不動産の開発、及びREIT市場等への売却を行っております。その他、リニューアル再販事業、新築戸建分譲事業、賃貸・管理事業、不動産仲介事業等、不動産事業全般を行っております。 (2)エネルギー事業 当社グループは、再生可能エネルギーを活用した発電事業を全国で行っております。 (3)アセットマネジメント事業 当社グループは、再生可能エネルギーの発電施設やレジデンス、オフィスビル等の不動産に関するアセットマネジメント事業を行っております。 (4)その他事業 ・建設事業 連結子会社である㈱レーベンホームビルドにおいて、建設事業を行っております。 ・ホテル事業 当社グループにおいて、ホテル事業を行っております。 ・その他の事業 当社グループにおいて、上記以外の事業を行っております。 事業の系統図は、以下のとおりです。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約4510文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針 Our Purpose-存在意義-とOur Values-価値観-を記載します。 Our Purpose:存在意義 サステナブルな環境をデザインする力で、人と地球の未来を幸せにする。 Our Values:価値観 情熱・感動 環境創造に情熱を注ぎ、 人々と感動を分かちあう。 持続可能 人、自然、社会の共存を目指し、 サステナブルな世界をつくる。 価値創出 スピード感を持って変革を続け、 新しい価値を創出する。 多様性・共創 一人ひとりのアイデアを大切に、 地域社会との共創を進める。 誠実・信頼 誠実な行動で、 人と社会の安全・安心を約束する。 (2)経営戦略等 <戦略概要> 2021年5月に、2025年3月期までを対象とした新中期経営計画を発表し、『ナショナルブランドの確立~空間・都市・再エネ開発のプロフェッショナルとして「全てのステークホルダーから信頼される企業に」~』を長期ビジョンとして策定し、以下7本の柱を中心施策として掲げております。 ① コア事業のさらなる拡大 ② グループシナジーの最大化 ③ 事業ポートフォリオの最適化 ④ 安定的な財務基盤の確立 ⑤ DX推進による生産性の向上と新たなサービスの創出 ⑥ ESGへの積極対応 ⑦ 人材育成とやりがいのある職場環境の構築 2022年4月1日付にて事業セグメントの変更を行い、従来5つの事業セグメントだったものを、不動産事業・エネルギー事業・アセットマネジメント事業・その他事業の4つに再構成することで、セグメントの採算性及び事業責任の明確化を実現させ、主力の不動産事業だけに依存しない事業展開をより強固に推進していくことといたしました。 また、2023年5月15日付「中期経営計画の修正および中長期エネルギー事業戦略策定に関するお知らせ」にて公表いたしましたとおり、コア事業である不動産事業の安定的な成長に加えて、第2の柱としてエネルギー事業による中長期的な成長基盤の確立を進めてまいります。 <具体的戦略> a)新築分譲マンション事業 コア事業として全国安定供給体制の再構築を基本方針として、首都圏及び地方中心市街地において、レーベンブランド並びにネベルブランドを展開していきます。首都圏においては、ファミリー・シングル・DINKS層を、地方中心市街地においてはアクティブシニア層をメインターゲットとして、中期的に年間2,200戸の売上を目指してまいります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約4510文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針 Our Purpose-存在意義-とOur Values-価値観-を記載します。 Our Purpose:存在意義 サステナブルな環境をデザインする力で、人と地球の未来を幸せにする。 Our Values:価値観 情熱・感動 環境創造に情熱を注ぎ、 人々と感動を分かちあう。 持続可能 人、自然、社会の共存を目指し、 サステナブルな世界をつくる。 価値創出 スピード感を持って変革を続け、 新しい価値を創出する。 多様性・共創 一人ひとりのアイデアを大切に、 地域社会との共創を進める。 誠実・信頼 誠実な行動で、 人と社会の安全・安心を約束する。 (2)経営戦略等 <戦略概要> 2021年5月に、2025年3月期までを対象とした新中期経営計画を発表し、『ナショナルブランドの確立~空間・都市・再エネ開発のプロフェッショナルとして「全てのステークホルダーから信頼される企業に」~』を長期ビジョンとして策定し、以下7本の柱を中心施策として掲げております。 ① コア事業のさらなる拡大 ② グループシナジーの最大化 ③ 事業ポートフォリオの最適化 ④ 安定的な財務基盤の確立 ⑤ DX推進による生産性の向上と新たなサービスの創出 ⑥ ESGへの積極対応 ⑦ 人材育成とやりがいのある職場環境の構築 2022年4月1日付にて事業セグメントの変更を行い、従来5つの事業セグメントだったものを、不動産事業・エネルギー事業・アセットマネジメント事業・その他事業の4つに再構成することで、セグメントの採算性及び事業責任の明確化を実現させ、主力の不動産事業だけに依存しない事業展開をより強固に推進していくことといたしました。 また、2023年5月15日付「中期経営計画の修正および中長期エネルギー事業戦略策定に関するお知らせ」にて公表いたしましたとおり、コア事業である不動産事業の安定的な成長に加えて、第2の柱としてエネルギー事業による中長期的な成長基盤の確立を進めてまいります。 <具体的戦略> a)新築分譲マンション事業 コア事業として全国安定供給体制の再構築を基本方針として、首都圏及び地方中心市街地において、レーベンブランド並びにネベルブランドを展開していきます。首都圏においては、ファミリー・シングル・DINKS層を、地方中心市街地においてはアクティブシニア層をメインターゲットとして、中期的に年間2,200戸の売上を目指してまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5740文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 ① 経営成績の状況 当連結会計年度における我が国経済は、新型コロナウイルス感染症が5類へ移行したことにより社会活動の正常化が進み、個人消費の回復と雇用・所得環境が改善する下で緩やかな景気の回復が見られました。一方で、地政学リスクや欧米の金融政策に伴う長期金利上昇の影響、円安に伴う物価上昇や中東地域の緊張によるエネルギー資源の価格高騰などにより先行きの不透明感があり、引き続き注視が必要な状況です。 当社グループが属する不動産業界における事業環境は、新築分譲マンションにおいては、原材料高の影響などにより販売価格が上昇しているものの、依然として実需層の高い購買意欲は健在です。引き続き単身世帯や共働き世帯の増加、価値観の変化等によりエンドユーザーのライフスタイルが多様化しており、立地や生活利便性に対するニーズに加えコンパクトマンション需要が増加傾向にあります。一方、地方中核都市においては、コンパクトシティ化の流れもあり、引き続きアクティブシニア層を中心に高い需要があり、分譲マンション販売は堅調に推移しております。 不動産経済研究所の調べによりますと、2023年の全国におけるマンション供給戸数は65,075戸と前年比で10.8%減少となりました。年間供給戸数が7万戸を下回るのは3年ぶりとなりましたが、2023年のマンション平均価格は5,911万円で7年連続の上昇となり、1973年調査開始以来の最高値を更新しております。 建築費動向を考慮しますと、新築分譲マンション市場は今後も、比較的良好な需給バランスの状態が続いていくものと考えております。そのような中、当社グループは2023年売主グループ別供給戸数ランキングで全国5位となり、不動産分譲市場において安定的に供給を行う役割を担っております。 当社グループのパーパス「サステナブルな環境をデザインする力で、人と地球の未来を幸せにする。」を具現化するために2030年3月期に向けた「長期ビジョン」を2023年10月に策定いたしました。 「地域社会のタカラであれ。」 不動産デベロッパーには、どんなミライがあるのか。 現場で鍛えたチカラは地域社会の価値になるのか。 ミラースは2030年に向け、自らを改革し答えを出す。 フロー型をストック循環型へつなぎ、私たちはモデルを進化させる。 不動産を街・地域・環境へつなぎ、私たちはドメインを拡張する。 不動産収益を社会価値へつなぎ、私たちはバリューを再定義する。 ミラースは各地域に根ざした「らしさ」を徹底的に学び、 「点」の開発を「線」でつなぎ、「面」の活性化を推進することで、 地域社会にとってタカラのような存在になる。 地域を元気に、日本を元気に、そして世界を元気にする。…

セグメント関連

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3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報並びに収益の分解情報 前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント その他 (注) 合計 不動産事業 エネルギー事業 アセットマネジメント事業 売上高 顧客との契約から生じる収益 133,291 9,045 1,096 143,434 4,219 147,653 その他の収益 5,819 5,819 5,819 外部顧客への売上高 139,110 9,045 1,096 149,253 4,219 153,472 セグメント間の内部売上高 又は振替高 139,110 9,045 1,096 149,253 4,219 153,472 セグメント利益又は損失(△) 7,906 △ 956 322 7,271 △ 241 7,030 セグメント資産 181,226 120,820 2,052 304,099 5,373 309,473 セグメント負債 161,822 111,390 288 273,501 3,974 277,476 その他の項目 減価償却費 362 2,183 2,553 86 2,639 のれんの償却額 78 78 78 支払利息 1,256 683 1,939 11 1,951 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 16,957 52,485 69,445 96 69,542 (注)「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、建設の請負事業、修繕工事事業等を含んでおります。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

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3【事業等のリスク】 1.リスクマネジメント基本方針 MIRARTHホールディングスグループは、お客さま・パートナー・役員・従業員及びその家族の安全の確保及び社会的責任の遂行、地球環境との調和、永続的な事業の継続、企業価値の向上をリスクマネジメントの基本方針とし、各リスクの抽出・管理を行っています。 また、推進体制として「リスクマネジメント委員会」を設置し、グループ全体においてリスクマネジメントの徹底を図っています。 2.リスクマネジメント体制 (1)リスクマネジメント委員会について 当社ではグループの安定的かつ持続可能な成長を支えるために、グループ全体のリスクを統括するリスクマネジメント委員会を定期的に開催することで、積極的かつ戦略的なリスク管理を実践しております。 ① 開催頻度 リスクマネジメント委員会は年4回の定例会議に加え、業界や市場の変化等に対応するため必要に応じて開催しております。これにより、リスクに対する迅速な意思決定と適切な対応が確保されております。 ② 委員構成 リスクマネジメント委員会には、代表取締役やグループCFO、グループCROをはじめ、社外役員を含む全ての取締役及び監査役がメンバーとなっており、リスクマネジメントが経営戦略の立案と実行に深く関係する体制となっております。また、内部監査室や法務部門の責任者も加わることで、包括的なリスク管理の視点から検討と意思決定を行っております。 ③ 議事内容: リスクマネジメント委員会の議事は多岐にわたりますが、主に以下の項目に焦点を当てています。 ・リスクマネジメント委員会にて、「リスクマップ」としてあげられたリスク項目の対応状況 ・上記以外のリスク項目について、対応方針の変更や見直し等のリスク対応状況 ・新たなリスクについて、重要度や対応優先度についての協議、決定 ・企業戦略とリスクポートフォリオの整合性の確認 ・今後のリスクマネジメント運営方針の協議、決定 3.リスクマネジメントプロセス 当社グループのリスクマネジメントプロセスは以下のとおりです。 [概念図] (1)リスクの特定 リスクマネジメントにおいては、世の中にある無数のリスクの中から、当社が対処すべきリスクの特定と、その優先順位付けが欠かせない要素となっております。当社グループでは以下フローに従い、リスクの特定と優先順位付けを行いました。 [リスク特定のフロー図] ① グループ各社におけるリスクの洗い出し グループ各社に対し「事業戦略リスク」「オペレーショナルリスク」「ハザードリスク」について網羅的に洗い出し、その「影響度」と「発生頻度」等を評価し定量的なスコアリングを行い、この評価に基づいて優先順位を付けます。高い影響度と頻度を持つリスクは、優先的に対応を検討します。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

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(2) 重要なサステナビリティ項目 上記、ガバナンス及びリスク管理を通して識別された当社グループにおける重要なサステナビリティ項目は以下のとおりであります。 サステナビリティ重要テーマ マテリアリティ 脱炭素社会の実現 再生可能エネルギーの安定供給に取り組むとともに、省エネルギー化を取り入れた環境負荷の少ない開発を目指し、気候変動問題の緩和に取り組みます。 ・気候変動・脱炭素化への対応 ・再生可能エネルギーの安定供給と利用促進 サステナブルな街づくり 地域社会の発展と人々の暮らしの豊かさの向上を図り、社会課題やニーズの変化に対応した商品・サービスの提供を通じて持続可能な未来の実現に貢献します。 ・地域社会の持続的な成長の実現 ・少子高齢化、労働人口減少への対応 Well-beingの向上 心身の健康と安全を守るとともに、多様な人材が活躍できる職場風土を醸成し、ステークホルダーとの対話を通じて共創関係を築きます。 ・従業員の健康と安全の確保 ・ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン (DE&I)の推進 ・人権の尊重、サプライチェーンへの対応 ガバナンスの強化 健全な企業活動を推進し、意思決定の透明性を確保することで企業の社会的責任を果たし、企業価値の持続的な向上を目指します。 ・コーポレート・ガバナンスの強化 ・リスクマネジメントの強化 ・企業倫理、コンプライアンスの徹底 <人材の育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針> 当社グループは、事業領域や事業エリアの拡大に伴い、必要となる人員が増加してきております。新卒、中途採用を更に積極化させるとともに、ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン(DE&I)に取り組むことで優秀な人材確保に努めてまいります。また、強固な組織体制構築のため、階層別研修の実施や適正な評価、報酬制度の構築など、人的資本への積極的な投資を引き続き行ってまいります。また、リモートワーク環境の整備や地域限定社員制度の導入など働き方改革を推進することで、従業員の幸福度を高めると共に企業価値を向上させてまいります。 また、従業員一人ひとりが未来に向けた永続的な成長を共に創造する存在であるという考えのもと、人事制度を運用しています。㈱タカラレーベンでは、変化する時代への対応とパーパスに基づき、経営計画達成に必要な人材を安定的に生み出す新人事制度に改定しました。 新制度では、従業員がとるべき具体的な日々の行動指針を定め、等級・職種別に評価項目を設定したほか、適正かつ公平性・透明性の高い評価・処遇の実現に向けて、行動評価については評価会議によって評価基準の目線合わせなどの改定を実施しました。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

6【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20240626110824

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1503文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は次のとおりであります。 (1) 提出会社 2024年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 本社 (東京都千代田区) 不動産事業 統括業務施設 214 (-) 424 639 38 (1) 賃貸マンション他 (東京都中央区 他) 不動産事業 賃貸用マンション、賃貸店舗、事務所 6,932 12 11,285 (16,735.84) 1,268 19,498 メガソーラー施設 (岩手県八幡平市 他) エネルギー事業 メガソーラー 施設 25 3,328 529 (268,213.30) 17 3,900 (注)1.帳簿価額のうち「その他」は、主に建設仮勘定等であります。 2.従業員数欄の( )内は外書で、臨時従業員の年間平均雇用人数(1人当たり1日8時間換算)であります。 (2) 国内子会社 2024年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の 内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 ㈱タカラレーベン 本社 (東京都千代田区) 不動産事業 統括業務施設 243 (-) 243 513 (7) ㈱レーベン コミュニティ 本社 (東京都千代田区) 不動産事業 統括業務施設 113 (-) 147 263 465 (86) ㈱レーベンホームビルド 本社 (神奈川県横浜市) 不動産事業 統括業務施設 21 (-) 30 125 (2) ㈱タカラレーベン リアルネット 本社 (東京都中央区) 不動産事業 統括業務施設 27 (-) 36 54 (5) ㈱レーベン ゼストック 本社 (東京都千代田区) 不動産事業 統括業務施設 32 (-) 40 27 ㈱レーベン トラスト 本社 (神奈川県横浜市) 不動産事業 統括業務施設 23 (-) 28 74 (8) ㈱レーベンクリーンエナジー (注)3 本社 (東京都新宿区) エネルギー事業 統括業務施設 23 (-) 19 42 51 タカラアセット マネジメント㈱ (注)4 本社 (東京都千代田区) アセットマネジメント事業 統括業務施設 (-) 18 (1) MIRARTH 不動産投資顧問㈱ (注)5 本社 (東京都港区) アセットマネジメント事業 統括業務施設 11 (-) 13 12 合同会社グリーンエネルギー 他 メガソーラー 施設 (栃木県那須郡他) エネルギー事業 メガソーラー施設 65 42,698 7,846 (2,261,086.45) 3,165 53,776 (注)1.…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約582文字

3【配当政策】 利益還元については、会社の最重要課題の一つとして位置づけており、事業展開と経営基盤の強化に必要な内部留保を確保しつつ、業績に応じた適正な配当を安定的、継続的に行うことを基本方針としております。 また、当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当社は、「取締役会の決議により、毎年9月30日を基準日として、中間配当をすることができる。」旨を定款に定めております。 また当社は「剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項について、法令に別段の定めのある場合を除き、取締役会の決議により定めることができる」旨の定款を定めておりますが、当事業年度におきましては、期末配当を株主総会の決議をもって決定しました。 当期においては、外部環境の変化にも自社の企業体力で乗り切れる体制を構築しつつ、今後の再成長のための内部留保とのバランスを考えた配当を行う予定であります。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額(円) 2023年10月30日 659 6.0 取締役会決議 2024年6月26日 1,981 18.0 定時株主総会決議

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約244文字

5【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2024年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 不動産事業 1,377 ( 110 ) エネルギー事業 アセットマネジメント事業 その他 合計 1,377 ( 110 ) (注)1.従業員数は、就業人員であります。 2.従業員数欄の( )内は外書で、臨時従業員の年間平均雇用人数(1人当たり1日8時間換算)であります。 3.当社の企業集団は事業の種類毎の経営組織体系を有しておらず、同一の従業員が複数の事業の種類に従事しております。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7437文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、「サステナブルな環境をデザインする力で、人と地球の未来を幸せにする。」を「Our Purpose(存在意義)」とし、サステナビリティを巡る課題への対応は重要な経営課題であるとの認識のもと、単に利益を追求するだけでなく、法令及び企業倫理を遵守し、企業社会の一員として社会的責任を果たし、企業価値の持続的な向上を目指します。 そのために当社グループでは、お客さま・従業員・取引先・地域社会・株主といったすべてのステークホルダーの皆さまの幸せを常に考え、経営環境の変化に柔軟に対応すべく、迅速な意思決定を行うとともに、コンプライアンスを徹底することで健全な企業活動を推進し、意思決定の透明性を確保することをコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方としております。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 ア.企業統治の体制の概要 当社は、業務執行状況の適切な監督・監査のため、取締役会による監督と、監査役による監査体制、そして執行役員制度により、取締役の経営監督責任と執行役員の業務執行責任を明確にする体制を採用しております。 (取締役会) 取締役会は「企業戦略等の大きな方向性を示す」「経営陣幹部による適切なリスクテイクを支える環境整備を行う」「独立した客観的な立場から、経営陣・取締役に対する実効性の高い監督を行う」ことを主要な役割・責務として、これを実践するための権限が与えられております。取締役は現在、社外取締役4名を含む7名であり、代表取締役島田和一を議長として、取締役中村大助、同秋澤昭一、社外取締役山平恵子、同山岸直人、同内田要及び同金丸祐子を構成員とした取締役会を原則月1回の頻度で開催し、また必要に応じ臨時取締役会を開催することで、慎重かつ迅速な意思決定を行うとともに業務執行状況を取締役相互に監督しております。 2023年度の各取締役の取締役会への出席状況は次のとおりであります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

5【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約777文字

(6)【大株主の状況】 2024年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 一般社団法人村山財産管理 東京都千代田区永田町2丁目12番4号 25,633 23.28 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 11,141 10.12 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8番12号 2,975 2.70 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 東京都千代田区大手町1丁目9番7号 2,163 1.97 有限会社村山企画 東京都板橋区成増4丁目33番10号 2,000 1.82 ルーデン・ホールディングス株式会社 東京都渋谷区桜丘町20番1号 1,724 1.57 JPモルガン証券株式会社 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 1,527 1.39 MIRARTHホールディングス取引先持株会 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 1,452 1.32 株式会社三井住友銀行 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 1,184 1.08 DFA INTL SMALL CAP VALUE PORTFOLIO (常任代理人 シティバンク、エヌ・エイ東京支店) PALISADES WEST 6300,BEE CAVE ROAD BUILDING ONE AUSTIN TX 78746 US (東京都新宿区新宿6丁目27番30号) 1,175 1.07 50,977 46.30 (注)1.日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は11,141千株であります。 2.株式会社日本カストディ銀行(信託口)の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は2,975千株であります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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