乾汽船株式会社

証券コード: 9308 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2024-06-24
業種 海運業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

外航海運、倉庫・運送、不動産の3事業を展開する企業です。海運ではハンディ船を中心とした貨物輸送を行い、物流現場ではニッチな需要に対応する倉庫・運送サービスを提供し、不動産では勝どきエリアを中心に賃貸施設を運営しています。「よくはこぶ」という長期ビジョンのもと、持続可能な実業を通じて社会貢献を目指す企業です。

主な事業領域

外航海運(ロジスティクス)、倉庫・運送(ロジスティクス)、不動産の3つの主要事業を展開。物流の現場力を強化しつつ、独自の価値観に基づく不動産運営を行っています。

主な製品・サービス

  • 外航海運(ハンディ船による貨物輸送)
  • 倉庫保管事業
  • 文書保管事業
  • 貨物運送事業
  • 賃貸施設(住宅・事務所)

ビジネスモデル

外航海運では自社運航および他社への定期用船、倉庫・運送では保管料や運送料の受領、不動産事業では賃貸による収益を得るモデルです。

セグメント・事業構成

ロジスティクス(外航海運、倉庫・運送)と不動産の2つの主要な報告セグメントに区分されます。

戦略・方向性

「よくはこぶ」を長期ビジョンとし、環境配慮型の船隊整備、DX推進による倉庫・運送の効率化、勝どきエリアでの再開発を見据えた不動産事業の展開を進めています。

強みとして読み取れる点

  • ハンディ船市場における長年の経験とノウハウ
  • ニッチな需要に対応する現場力のある倉庫・運送体制
  • 勝どきエリアに根ざした安定した不動産基盤

課題として読み取れる点

  • 海運市況の変動や為替の影響による業績への影響
  • 物流業界における人手不足や労働環境の変化への対応
  • 既存物件の再開発に伴う一時的な稼働率の低下

確認ポイント

  • 外航海運セグメントの収益回復状況
  • 倉庫・運送事業におけるDXおよび「Advance」施策の進捗
  • 勝どきエリアでの不動産再開発プロジェクトの推移

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に、主要な3つの事業内容、経営戦略、セグメント情報、および具体的な課題が詳細に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

海難事故や環境汚染による船舶の損傷、人的被害、および海洋汚染による事業への影響。外航海運における地政学的要因や経済動向、特にハンディサイズ船の環境規制対応に伴う供給制約。倉庫・運送事業におけるペーパーレス化や働き方改革による需要減少。不動産事業における勝どき・月島エリアへの資産集中と、大規模災害発生時の甚大な影響。資産価格下落による減損リスクおよび資金調達への影響。為替変動、燃料価格の急変、金利変動、情報システムに関するリスク。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

海運、物流、不動産を柱とする多角的な事業基盤を持ち、強固な資産背景と独自性を追求する「不易流行」戦略を展開。海運の市況変動リスクに対し、安定した不動産・倉庫事業が支える構造であり、特に勝どきエリアの再開発を見据えた成長期待が高い。

成長方針

「不易流行」の中期経営計画に基づき、海運(ハンディ船)、倉庫・運送、不動産の3軸で展開。海運では環境規制への対応と既存資産の活用による強みの維持、倉庫・運送ではDX推進とニッチな実需への特化、不動産では勝どきエリアでの再開発を見据えた価値向上を追求。

資本政策

「良いときは笑い、悪いときにも泣かない」方針のもと、業績に応じた配当性向の累進による増益時への増配を志向。安定した財務基盤を維持しつつ、事業特性や成長に向けた資源配分とのバランスを重視。

リスク対応方針

船舶の安全航行(ISM/ISPSコード遵守)、環境規制対応、為替変動リスク(円・ドル両方の在庫確保によるヘッジ)、燃料価格高騰への先物予約等で対応。不動産は災害対策と再開発計画を通じた価値維持を図る。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

乾汽船は海運、倉庫・運送、不動産を柱とする多角的な事業構造を持ち、特に「SOS」システムの高度化や配送マッチングの活用など、DXを通じた現場力の強化と効率化を追求している。環境規制への対応や不動産再開発といった中長期的な成長投資を見据えつつ、既存資産の価値最大化を図る戦略をとっている。

設備投資の方向性

既存の物流インフラにおける効率化と、将来を見据えた不動産再開発に向けた投資。特に船舶の環境規制対応や倉庫運営の高度化に重点を置く。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動は報告されていないが、倉庫・運送事業においてSOSシステムのデジタル化や実務効率化のための技術検証(Advance)を実施している。

投資・変化テーマ

  • 物流DX推進
  • 自動化・ロボット技術の活用検討
  • 環境規制対応型船舶整備
  • 不動産再開発

関連キーワード

  • SOS(倉庫オペレーションシステム)
  • デジタル連携
  • 配送マッチングサービス
  • スクラバー搭載船
  • 資産価値最大化

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2023-04-01 〜 2024-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-06-24

財務情報

業績

売上高

294.94億円
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売上高
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営業利益

16.78億円
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経常利益

19.17億円
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税引前利益

19.18億円
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親会社帰属利益

11.94億円
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財政状態・流動性

総資産

665.05億円
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純資産

316.18億円
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株主資本

302.46億円
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現金及び現金同等物

139.8億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+5.16億円
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-36.02億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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連結 / consolidated
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2023-04-01 〜 2024-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
raw presentation state
ready
raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約758文字

3【事業の内容】 当社の企業集団は、当社と子会社3社で構成され、その業務は外航海運事業、倉庫・運送事業、不動産事業を展開しております。 当社は子会社3社を連結決算上の対象子会社としております。 当社グループの事業内容及び当社と関係会社の当該事業に係る位置付けは次のとおりであります。 ① 外航海運事業(ロジスティクス) 子会社または船主(同業他社)より定期用船した船舶による貨物輸送(自社運航)と、用船者(同業他社)への定期用船を行っております。また、主に当社への定期用船を行っているのが、DELICA SHIPPING S.A.であります。 (連結子会社) DELICA SHIPPING S.A. ② 倉庫・運送事業(ロジスティクス) ・倉庫保管事業 顧客のために物品を倉庫に保管し、その対価として保管料等を収受する事業であります。普通倉庫業のほかに保税蔵置場の許可を受け関税未納輸出入貨物の保管業務を行っています。また、主に庫内作業を行っているのが、イヌイ倉庫オペレーションズ㈱であります。 ・文書保管事業 国土交通省の認定を受け文書箱や什器等を倉庫に保管し、その対価として保管料等を収受する事業であります。 ・貨物運送事業 当社倉庫他の寄託貨物を運送する事業であります。また、主として当社倉庫の受寄物の自動車運送に係る業務を行っているのが、イヌイ倉庫オペレーションズ㈱であります。また、自動車運送に係る業務や引越し業務を行っているのが、イヌイ運送㈱であります。 (連結子会社) イヌイ運送㈱、イヌイ倉庫オペレーションズ㈱ ③ 不動産事業 勝どきエリアを中心に、自らが所有する住宅及び事務所等を賃貸する施設賃貸業を行っております。 [事業系統図] 以上述べた事項を事業系統図によって示すと次のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2622文字

3.中長期的な会社の経営戦略及び優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 ① 中長期的な会社の経営戦略 乾汽船の祖業は、海運業であり、倉庫業です。当社グループの仕事は、人の営みに欠かすことのないモノを運ぶ実業の一端を担っており、産業や社会を支えている自負と共にあり、この想いは不易です。 不易であるために、地球環境問題を考え、より良い社会の実現を願い、よく制御された統治の中で、より良い物流、より良い経営を目指します。 世界の海で「よくはこぶ」外航海運セグメント、日本の「よくはこぶ」を支える倉庫・運送セグメント、当社グループの「よくはこぶ」を支える不動産セグメントという、「よくはこぶ」が礎にある3つの事業を通じて社会に貢献する、その実践が当社グループの存在理由です。 Sustainableな実業に向かい実現可能な提案と実践を重ねることで「よくはこぶ」を実現するため、多種多様な要求から、如何に持続的価値を導き出すかという挑戦を続けていく、こうした思いから長期ビジョンとして「よくはこぶ」を掲げ、2023年4月に新中期経営計画「不易流行」(計画期間:2023年4月~2026年3月)を策定しております。 配当方針については、「事業特性」、「中長期的成長を重視した経営資源の配分」、「財務基盤」の3つのバランスがとれた株主還元策であることを基本とし(株式市場環境等を踏まえ自己株式取得する場合を含む)、以下に記載の従来の方針を継続します。 ・従来どおり「良いときは笑い、悪いときにも泣かない」方針とします。 ・業績に応じて、良いとき、悪いときの判断基準および最低配当額を定め、「悪いとき」にも無配を前提にはしません。 ・また、「良いとき」には配当性向の累進による増配を提案してまいりたいと考えます。 ② 中長期的な会社の経営戦略及び優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 1)外航海運事業 ・事業方針 ご長寿お達者 航行のムダ排除と安心安全 徹底した効率配船 ・施策 地球環境を考えると新造船の発注は難しくなりました。しかし、船稼業には船舶が必要です。船隊整備の要諦は、勇気と資金と長期目線と心得ます。 そして、世界の変異に激しく振り回されるのが外航海運業です。予測不能の事態が、しばしば勃発しますが、鍛え続ける地力で対応します。 当社外航海運事業の事業領域であるハンディ船においては、今後も船腹の供給が難しい状況が継続すると考えております。そうした状況下で、船価動向や環境規制対応をにらみながらフレキシブルに船隊を整備すること、既存スクラバー搭載船を延命し、既存燃料でも「よくはこぶ」力を維持することにより船隊規模を確保することで効率航行にも寄与することは、温暖化ガス排出量/輸送量の削減へつながります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2622文字

3.中長期的な会社の経営戦略及び優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 ① 中長期的な会社の経営戦略 乾汽船の祖業は、海運業であり、倉庫業です。当社グループの仕事は、人の営みに欠かすことのないモノを運ぶ実業の一端を担っており、産業や社会を支えている自負と共にあり、この想いは不易です。 不易であるために、地球環境問題を考え、より良い社会の実現を願い、よく制御された統治の中で、より良い物流、より良い経営を目指します。 世界の海で「よくはこぶ」外航海運セグメント、日本の「よくはこぶ」を支える倉庫・運送セグメント、当社グループの「よくはこぶ」を支える不動産セグメントという、「よくはこぶ」が礎にある3つの事業を通じて社会に貢献する、その実践が当社グループの存在理由です。 Sustainableな実業に向かい実現可能な提案と実践を重ねることで「よくはこぶ」を実現するため、多種多様な要求から、如何に持続的価値を導き出すかという挑戦を続けていく、こうした思いから長期ビジョンとして「よくはこぶ」を掲げ、2023年4月に新中期経営計画「不易流行」(計画期間:2023年4月~2026年3月)を策定しております。 配当方針については、「事業特性」、「中長期的成長を重視した経営資源の配分」、「財務基盤」の3つのバランスがとれた株主還元策であることを基本とし(株式市場環境等を踏まえ自己株式取得する場合を含む)、以下に記載の従来の方針を継続します。 ・従来どおり「良いときは笑い、悪いときにも泣かない」方針とします。 ・業績に応じて、良いとき、悪いときの判断基準および最低配当額を定め、「悪いとき」にも無配を前提にはしません。 ・また、「良いとき」には配当性向の累進による増配を提案してまいりたいと考えます。 ② 中長期的な会社の経営戦略及び優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 1)外航海運事業 ・事業方針 ご長寿お達者 航行のムダ排除と安心安全 徹底した効率配船 ・施策 地球環境を考えると新造船の発注は難しくなりました。しかし、船稼業には船舶が必要です。船隊整備の要諦は、勇気と資金と長期目線と心得ます。 そして、世界の変異に激しく振り回されるのが外航海運業です。予測不能の事態が、しばしば勃発しますが、鍛え続ける地力で対応します。 当社外航海運事業の事業領域であるハンディ船においては、今後も船腹の供給が難しい状況が継続すると考えております。そうした状況下で、船価動向や環境規制対応をにらみながらフレキシブルに船隊を整備すること、既存スクラバー搭載船を延命し、既存燃料でも「よくはこぶ」力を維持することにより船隊規模を確保することで効率航行にも寄与することは、温暖化ガス排出量/輸送量の削減へつながります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約2851文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 1.経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の概要は次のとおりであります。 (1)財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度における我が国経済は、インバウンド需要の拡大や商品価格の見直しによる堅調な企業業績により、景気は緩やかながらも持ち直し傾向が見られました。一方で、中東情勢の緊迫化、資源価格や原材料価格の高騰、円安基調の長期化など、先行きは依然として不透明な状況が続いております。 このような状況下、当連結会計年度における当社グループの財政状態及び経営成績は次のとおりとなりました。 当連結会計年度末における総資産は、現金及び預金の減少等により前連結会計年度末比3,067百万円減の66,505百万円となりました。負債は、未払法人税等の減少等により前連結会計年度末比625百万円減の34,887百万円となりました。純資産は、利益剰余金の減少等により前連結会計年度末比2,442百万円減の31,618百万円となりました。この結果、自己資本比率は49.0%から47.5%になりました。 当連結会計年度の経営成績は、売上高は前年同期比14,773百万円減収(△33.4%)の29,494百万円、営業利益は前年同期比11,388百万円減益(△87.2%)の1,678百万円、経常利益は前年同期比11,514百万円減益(△85.7%)の1,917百万円、親会社株主に帰属する当期純利益は前年同期比8,662百万円減益(△87.9%)の1,194百万円となりました。 当社グループのセグメント別の経営成績は、次のとおりであります。 ① 外航海運事業(ロジスティクス) 外航海運事業におけるハンディ船市況は、パナマ運河の通航制限や中東情勢の緊迫化により上昇する局面も見られましたが、中国不動産市場の長期低迷化による中国経済減速に伴う需要減の影響により、年度を通じて低調な市況が続く結果となりました。 なお、当連結会計年度における当社グループの平均為替レートは¥143.47/対 US $(前年同期は¥134.77)となりました。 このような状況下、当社グループの外航海運事業におきましては、市況の変動や為替の影響により売上高は前年同期比14,682百万円減収(△41.1%)の21,081百万円、セグメント利益は前年同期比11,836百万円減益(△99.5%)の59百万円となりました。 セグメント資産は、新造船発注に伴う建設仮勘定の増加等により前連結会計年度末比2,968百万円増加し、34,852百万円となりました。…

セグメント関連

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3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額 (注1) 連結 財務諸表 計上額 (注2) ロジスティクス 不動産 事業 外航海運 事業 倉庫・運送事業 売上高 外部顧客への売上高 35,763 3,976 4,527 44,267 44,267 セグメント間の内部売上高又は振替高 29 29 △ 29 35,763 3,976 4,556 44,297 △ 29 44,267 セグメント利益 11,896 74 2,289 14,260 △ 1,192 13,067 セグメント資産 31,883 4,533 12,700 49,116 20,456 69,573 セグメント負債 20,565 824 2,263 23,653 11,858 35,512 その他の項目 減価償却費 2,260 246 654 3,160 36 3,197 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 6,648 32 256 6,936 52 6,989 (注)1.調整額は以下の通りであります。 (1)セグメント利益の調整額△1,192百万円は、各報告セグメントに配分しない全社費用であります。全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 (2)セグメント資産の調整額20,456百万円は、各報告セグメントに配分しない全社資産であります。全社資産は主に管理部門に係る現金及び預金、投資有価証券及びその他資産等であります。 (3)セグメント負債の調整額11,858百万円は、各報告セグメントに配分しない全社負債であります。全社負債は主に管理部門に係る借入金及びその他負債等であります。 (4)その他の項目の減価償却費の調整額36百万円は、全社資産の償却費であります。また有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額52百万円は、全社資産の増加額であります。 2.セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。…

主要な顧客・販売先

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3.最近2連結会計年度の主な相手先別の売上高及び当該売上高の総売上高に対する割合は次のとおりであります。 相手先 前連結会計年度 (自 2022年4月1日 至 2023年3月31日) 当連結会計年度 (自 2023年4月1日 至 2024年3月31日) 金額(百万円) 割合(%) 金額(百万円) 割合(%) FORTUNA FOREST PRODUCTS LIMITED 4,760 10.8 1,749 5.9 ②船舶の稼働状況 船名 第103期(2022年4月1日~2023年3月31日) 第104期(2023年4月1日~2024年3月31日) 総日数(日) 稼働日数(日) 稼働率(%) 補足 総日数(日) 稼働日数(日) 稼働率(%) 補足 KEN GOH 365 357 98 366 327 89 5月 中間検査 KEN REI 365 364 100 366 358 98 KEN MEI 365 354 97 366 323 88 10月 定期検査 KEN HOU 365 324 89 11月 中間検査 366 366 100 KEN SEI 365 340 93 3月 中間検査 366 366 100 KEN TOKU 365 304 83 1月 中間検査 366 366 100 KEN KON 365 365 100 366 346 95 6月 定期検査 KEN EI 365 357 98 366 341 93 9月 定期検査 KEN SHIN 365 331 91 1月 中間検査 366 348 95 7月 臨時修繕 KEN JYO 365 357 98 366 345 94 1月 定期検査 KEN HOPE 365 365 100 366 340 93 6月 中間検査 KEN BOS 365 364 100 366 365 100 KEN ANN 365 350 96 8月 中間検査 366 366 100 KEN BREEZE 365 309 85 10月 定期検査 366 366 100 KEN SPIRIT 365 365 100 366 366 100 KEN RYU 365 364 100 366 365 100 KEN UN 365 365 100 366 344 94 10月 中間検査 KEN YO 365 312 86 10月 定期検査 366 366 100 KEN VOYAGER 365 365 100 366 346 95 8月 中間検査 KEN SKY 365 365 100 366 343 94 7月 中間検査 KEN VISTA 365 365 100 366 366 100 KEN HARU 365 364 100 366 342 93 10月 中間検査 他社定期用船 2,062 2,039 99 1,830 1…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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3【事業等のリスク】 当社グループの経営成績、財政状態及び株価等に影響を及ぼす可能性のあるリスクには、次のようなものがあります。なお、本項における将来に関する事項は、当社グループが当連結会計年度末現在において判断したものであります。 (特に重要なリスク) (1)船舶の安全運航、環境問題によるリスク、または、海難事故によるリスク 当社グループは、SOLAS条約(海上人命安全条約)に基づくISMコード(International Safety Management Code/国際安全管理規則)及びISPSコード(International Ship and Port Facility Security Code/国際航海船舶及び国際港湾施設の保安の確保等に関する法律)等の条約適合証書を取得し、それらをグループ内に浸透させ運用しております。海難事故発生時には、当社グループの主要な事業資産である船舶の破損により物理的被害が生じると同時に、人的被害及び環境破壊が発生する可能性があります。 また、油濁事故等による海洋汚染が発生した場合、当社グループの外航海運事業及び業績に多大な影響を及ぼす可能性があります。 (2)事業環境変動のリスク 外航海運事業においては、世界各国の経済動向、政治的・社会的要因が事業に影響を及ぼす可能性があります。特に主要な船舶の就航区域である、中国、アメリカ、大洋州(またはオセアニア)、ASEANの景況は運賃及び不定期船市況に影響を及ぼします。また、特に当社の扱い船舶であるハンディサイズ船においては、今後の環境規制への技術的・経済的な対応の困難さから、船腹供給が滞る可能性があります。当社では、船価動向や環境規制の動向をにらみながら、フレキシブルに船隊を整備してまいります。 倉庫・運送事業においては、景気動向の変化及び顧客企業の物流コスト抑制・事業再編等が、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。また、特に一般倉庫・文書倉庫事業においてはペーパーレス化による紙取扱量減少、引越事業においては働き方改革による需要減少の影響が想定されます。 不動産事業においては、首都圏における賃貸市場の需給バランスの変化や市況動向等の影響を受ける可能性があります。 (3)自然災害、人災等によるリスク 当社グループは、外航海運事業、倉庫・運送事業、不動産事業を展開するにあたり、多くの船舶や施設を有しております。そのため、地震、暴風雨、洪水その他の自然災害、事故等が発生した場合には、船舶や施設の毀損等により、当社グループの事業に悪影響を及ぼし、また、所有資産の価値の低下につながる可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

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2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループは、サステナビリティを巡る取り組みを重要な経営課題として認識しています。当社グループでは、長期ビジョンを「よくはこぶ」と定め、実現可能な提案と実践を重ねていくことで、持続可能性(サステナビリティ)を高めてまいります。 外航海運事業では、船舶を長い期間において有効に活用する「ご長寿お達者」を続けており、また、配船計画においては空荷航海を減ずることで経済性を高め、環境負荷を軽減する目的で構築した情報ネットワークシステムを運営しております。 また、倉庫・運送事業においても、求荷求車システムを核とする効率的で経済的な配送ネットワークの構築等を行っているNPO法人と提携することで、広く運輸物流業界の持続可能性を高める試みを進めております。 全社の取り組みとして、「Fun to Work」を掲げ、就労環境の差別をなくし、「やりがい」を創出する環境整備に注力してまいります。なお、「Fun to Work」は経営の基本方針の一つに掲げております。 本項における将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)ガバナンス 当社グループでは、サステナビリティを巡る諸課題については組織のリスク管理体制に統合し、現行の「乾汽船グループ内部統制規程」で定めるリスク管理体制の下で管理しております。具体的には、原則、年1回及び必要に応じて開催される「リスク・コンプライアンス委員会」において、グループ内で認識されたリスク・機会について適切に管理しております。同委員会は代表取締役社長が委員長を、監査室が事務局を務めており、リスク及びコンプライアンスの管理に関する基本方針の策定を行うほか、リスク分析結果について総合的な観点から再評価を行うなどの役割を担っております。また、「リスク・コンプライアンス委員会」で協議された内容は、最終的に取締役会へ報告を行っております。 (2)リスク管理 サステナビリティ関連のリスク及び機会は、各部におけるリスクの識別・評価、「リスク・コンプライアンス委員会」における再評価、取締役会への定期的な報告を経て、取締役会による監督というプロセスで管理されております。これにより、組織における他のリスクとともに、現行の「乾汽船グループ内部統制規程」で定めるリスク管理体制の下に統合し、全社的なリスク管理を行っております。 (3)人的資本に関する戦略 ① 人材育成に関する方針 当社は、一人ひとりの社員の成長が、組織及び会社の持続的な成長に繋がり、社内に良い循環が生まれることを、当社の競争力の源泉と考えております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

6【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20240621103902

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1133文字

2【主要な設備の状況】 (1)提出会社 地区別 (所在地) セグメントの 名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (名) 建物 及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積㎡) その他 合計 本社 (東京都中央区ほか) 全社 事務所等 71 77 24 (8) 東京地区 (東京都足立区ほか) 倉庫・運送事業 倉庫設備 66 48 (1,982) 31 152 13 (1) 東京地区 (東京都中央区ほか) 不動産事業 賃貸設備 11,768 276 (27,819) 261 12,309 (1) 東京地区 (東京都中央区) 外航海運事業 船舶設備 38 38 30 (1) 千葉地区 (千葉県八街市ほか) 倉庫・運送事業 倉庫設備 1,295 808 (57,553) 508 2,613 (-) 埼玉地区 (埼玉県川越市) 倉庫・運送事業 倉庫設備 (-) 神奈川地区 (横浜市中区ほか) 倉庫・運送事業 倉庫設備 (2) 神奈川地区 (横浜市中区) 不動産事業 賃貸設備 388 17 (17,289) 405 (-) (注)1.帳簿価額の「建物及び構築物」「土地」にはそれぞれ信託建物及び信託構築物、信託土地を含みます。また、帳簿価額の「その他」は工具、器具及び備品、リース資産、ソフトウエア、建設仮勘定等であります。 2.従業員数の( )は臨時従業員数を外書で示してあります。 3.リース契約による主な設備は次のとおりであります。 地区別 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 設備の名称 年間リース料 (百万円) リース契約残高 (百万円) 本社 (東京都中央区ほか) 全社 事務所等 情報システム機器他 (2)国内子会社 会社名 地区別 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (名) 建物 及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積㎡) その他 合計 イヌイ運送㈱ 東京都江東区ほか 倉庫・運送事業 運送設備 34 16 187 (1,858) 242 46 (27) イヌイ倉庫オペレーションズ㈱ 東京都中央区 倉庫・運送事業 車両 52 (17) (注)1.帳簿価額の「その他」は工具、器具及び備品、リース資産等であります。 2.従業員数の( )は臨時従業員数を外書で示しております。 (3)在外子会社 会社名 地区別 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (名) 船舶 建設 仮勘定 工具、器具及び 備品 その他 合計 DELICA SHIPPING S.A. パナマ 共和国 外航海運事業 船舶 15,439 8,438 23,878 (-)

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約750文字

3【配当政策】 当社は、「事業特性」、「中長期的成長を重視した経営資源の配分」、「財務基盤」の3つのバランスがとれた株主還元策であることを基本として、業績にかかわらない一定水準の配当を安定的に維持する配当政策を行ってまいります。 基本となる考え方は、「良いときは笑い、悪いときにも泣かない」です。 業績に応じて、良いとき、悪いときの判断基準および最低配当額を定め、「良いとき」には配当性向の累進により増配し、「悪いとき」にも無配を前提にはいたしません。 判断基準 配当目標計算基準 悪いとき 年間6円 基本 配当性向30%程度を目途 良いとき 配当性向30~45%程度を目途 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。これらの配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。 なお、当事業年度の配当は、1株当たり年間14円28銭とすることを決定いたしました。また、次期の配当予想は、1株当たり配当金13円66銭(連結ベースの配当性向:30.0%)を予定しております。 内部留保の使途につきましては、中長期的展望に基づき当社グループの収益基盤の強化にあててまいります。 当社は株主の皆様への機動的な利益還元を行うため、会社法第454条第5項の規定により「取締役会の決議により、毎年9月30日を基準日として、中間配当を行うことができる」旨を定款に定めております。 (注)基準日が当事業年度に属する剰余金の配当の株主総会または取締役会の決議年月日は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額 2023年11月10日 取締役会決議 75 3円00銭 2024年6月21日 定時株主総会決議 283 11円28銭

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1388文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2024年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 外航海運事業 30 ( 1 ) 倉庫・運送事業 117 ( 47 ) 不動産事業 ( 1 ) 報告セグメント計 152 ( 49 ) 全社(共通) 24 ( 8 ) 合計 176 ( 57 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 (2)提出会社の状況 2024年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢 平均勤続年数 平均年間給与(千円) 78 ( 13 ) 45 才 6 ヶ月 15 年 7 ヶ月 9,209 セグメントの名称 従業員数(人) 外航海運事業 30 ( 1 ) 倉庫・運送事業 19 ( 3 ) 不動産事業 ( 1 ) 報告セグメント計 54 ( 5 ) 全社(共通) 24 ( 8 ) 合計 78 ( 13 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 (3)労働組合の状況 提出会社における労働組合は乾汽船従業員組合と称し、2024年3月31日現在の所属組合員数は50名であります。また、当社の海上従業員8名は、全日本海員組合に加入しております。労使関係は円満に推移しており、特記すべき事項はありません。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 当事業年度 補足説明 管理職に占める 女性労働者の割合(%) (注)2. 男性労働者の 育児休業取得率(%) (注)3. 労働者の男女の 賃金の差異(%) (注)2. 5.26 100.00 67.23 (注)1.上記の数値は提出会社に関するものであります。連結子会社につきましては、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表をしておりませんので、記載を省略しております。 2.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約11959文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、コーポレート・ガバナンス体制の構築に当たり、経営の健全性、透明性、効率性を継続的に高めていくことを重要な経営課題としており、経営責任の明確化及び株主の信任を毎年得ることによるコーポレート・ガバナンス体制の強化のため等の目的で取締役の任期を1年とするとともに、監査役制度を基礎として、東京証券取引所の定める独立役員の要件を満たす社外取締役及び社外監査役を選任しております。 また、透明性の高い簡素で無駄のない体制を前提とし、取締役会の監督機能の実効性を最大限高めるため、取締役5名のうち過半数に当たる3名を経営陣から独立した社外取締役としております。このような体制とする最大の理由は、執行部門における濃密なコミュニケーションとそれによる経営の意思決定の迅速性であり、その体制故に経営判断が拙速となる可能性を回避するとともに、取締役会の監督機能の実効性を高めることを意図しております。 さらに、独立社外取締役が過半数を占める任意の指名・報酬委員会を設置し(2017年度まで当社が任意で設置していた報酬委員会に、取締役の指名等に係る諮問機能を追加拡充して2018年度に設置したものです。社長1名、独立社外取締役2名(内1名が指名・報酬委員会委員長)で構成されております。)、取締役・監査役の選解任や社長の選解任の方針、報酬の方針及び内容等を審議・決定し、取締役会へ答申するなど、独立社外役員による経営監督を強化し、実効性あるコーポレート・ガバナンス体制の構築に努めております。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社の提出日現在における企業統治の体制図は、以下のとおりであります。 コーポレート・ガバナンス体制図 イ.企業統治の体制の概要 (ⅰ)取締役会 当社の取締役会は、取締役5名(うち、社外取締役3名)で構成され、代表取締役社長が議長を務めております。法令及び定款で取締役会の権限として定められた事項のほか、業務執行上の重要事項を決定し、取締役の職務の執行を監督しております。 また、取締役会には、すべての監査役が出席し、実効性の高い監督を行える体制としています。 1)2024年3月期における各取締役の取締役会出席回数 氏名 地位 開催回数 出席回数 出席率(%) 乾 康之 代表取締役社長 取締役会 議長 19 19 100 乾 隆志 取締役 専務執行役員 19 19 100 神林 伸光 社外取締役 19 19 100 村上 章二 社外取締役 19 19 100 岩田 研一 社外取締役 19 18 94.…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

5【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1082文字

(6)【大株主の状況】 2024年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 赤坂インターシティAIR 1,896 7.56 東京海上日動火災保険株式会社 東京都千代田区大手町2丁目6番4号 1,154 4.60 松岡冷蔵株式会社 東京都港区港南5丁目3-23 962 3.84 株式会社三井住友銀行 東京都千代田区丸の内1丁目1-2 848 3.38 みずほ信託銀行株式会社 (常任代理人:株式会社日本カストディ銀行) 東京都千代田区丸の内1丁目3-3 (常任代理人住所:東京都中央区晴海1丁目8-12) 501 2.00 尾道造船株式会社 兵庫県神戸市中央区江戸町104 473 1.89 乾光海運株式会社 兵庫県神戸市中央区海岸通8 神港ビル5F 470 1.88 乾 民治 東京都中央区 452 1.80 乾 隆志 東京都目黒区 387 1.54 日本生命保険相互会社 (常任代理人:日本マスタートラスト信託銀行株式会社) 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 (常任代理人住所:東京都港区赤坂1丁目8番1号 赤坂インターシティAIR) 364 1.45 7,511 29.93 (注)1.当社は自己株式974,493株を所有しておりますが、上記大株主から除外しております。 2.2023年7月24日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書において、株式会社みずほ銀行及びその共同保有者であるみずほ証券株式会社、みずほ信託銀行株式会社、アセットマネジメントOne株式会社が2023年7月14日現在でそれぞれ以下の株式を所有している旨が記載されているものの、株式会社みずほ銀行及びみずほ信託銀行株式会社を除き、当社として2024年3月31日現在における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めておりません。なお、その大量保有報告書の内容は以下のとおりであります。 氏名又は名称 住所 保有株券等の数 (千株) 株券等保有割合 (%) 株式会社みずほ銀行 東京都千代田区大手町一丁目5番5号 212 0.81 みずほ証券株式会社 東京都千代田区大手町1丁目5番1号 113 0.43 みずほ信託銀行株式会社 東京都千代田区丸の内一丁目3番3号 501 1.92 アセットマネジメントOne株式会社 東京都千代田区丸の内一丁目8番2号 500 1.92 合計 1,327 5.09

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100TPG5 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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