日本空港ビルデング株式会社

証券コード: 9706 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2024-06-26
業種 不動産業

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このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

羽田空港における旅客ターミナルの管理運営、および国内線・国際線利用者に対するサービス提供を主軸とする企業です。施設管理運営業、物品販売業(免税店等)、飲食業を展開しており、成田、関西、中部といった他の主要な拠点空港でも事業を展開しています。公共性と企業性の調和を目指し、高度な運営技術と多様なサービスを提供することで、世界最高水準の空港体験を創出しています。

主な事業領域

羽田空港を中心とした旅客ターミナルの施設管理運営業、物品販売業(免税店等)、飲食業を展開。また、成田・関西・中部などの他拠点空港でも事業を展開している。

主な製品・サービス

  • 旅客ターミナル施設管理運営業
  • 航空関連企業への施設の賃貸や整備運営
  • 物品販売(免税品、国内向け商品)
  • 飲食サービス提供
  • 空港運営コンサルティング

ビジネスモデル

旅客ターミナルの管理運営から得られる賃貸や整備運用の収益、および免税店や飲食施設を通じた物品販売・飲食サービス提供による売上で構成される。

セグメント・事業構成

1. 施設管理運営業(航空会社への施設賃貸、保守、警備、清語等)、2. 物品販売業(羽田・成田・関西等の免税品や商品販売)、3. 飲食業(羽田・成田の飲食店運営)

戦略・方向性

「To Be a World Best Airport」を掲げ、サステナビリティを戦略推進の中核に据えつつ、施設整備、DXによる効率化、インバウンド需要への対応、および非旅客依存の収益源(EC事業等)の拡大に取り組む。

強みとして読み取れる点

  • 世界最高水準の「5スターエアポート」評価(10年連続)
  • 羽田空港における強固な運営基盤とノウハウ
  • 多角的なサービス提供体制(コンサルティング、警備、清掃等を含む)

課題として読み取れる点

  • 人手不足への対応
  • 物価・賃金の上昇によるコスト増
  • 為替変動の影響(円安による購買単価の変動など)

確認ポイント

  • 新設される第1ターミナル北側サテライト等の施設投資の進捗
  • DX推進による生産性向上と運営効率化の成果
  • 非旅客依存の収益源(EC事業等)の拡大状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に、事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題、および具体的な数値目標が含まれており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

主なリスクとして、テロや自然災害、感染症等による空港機能の低下、サイバーセキュリティへの対応、食中毒等の品質保証問題、人財不足による運営制約、財務制限条項への抵触、為替・物価高騰の影響、航空需要の変化に伴う売上構成の多様化の遅れなどが挙げられる。これらに対し、リスク管理委員会を通じた体制整備、事業・地域別での売上分散、DX推進による生産性向上、コスト削減策の強化等の対応策を講じている。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

羽田空港の管理運営を主軸とする安定した事業基盤を持ち、コロナ後の需要回復を捉えた成長戦略が明確。DXやサステナビリティを統合した多角的なアプローチで企業価値向上を目指す。

成長方針

サステナビリティを核とした成長戦略。羽田空港の施設高度化(新設ターミナル等)、免税店舗リニューアル、DX推進(攻めのDX/守りのDX)、EC事業拡大、非航空依存の収益源確保。

資本政策

安定した配当(30%以上)と大規模投資のための内部留保のバランスを重視。格付維持による資金調達の多様化・低コスト化、およびCMシステム導入による効率的な資本管理を実施。

リスク対応方針

リスク管理委員会による優先リスクの特定と定期見直し。多角的な売上構成への分散、DXによる効率化、人材育成・多様性確保を通じた経営基盤強化、および環境対応(脱炭素)への取り組み。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

羽田空港の運営・管理を主軸とする安定した事業基盤を持ちつつ、人手不足やコスト増への対応としてロボット活用やRFID導入などの「守りのDX」と、データ利活用による「攻めのDX」の両面で投資を進める。サステニビリティ経営を核に据え、施設更新とデジタル技術の融合により競争力を維持・強化する方針。

設備投資の方向性

羽田空港における第1・第2ターミナルの施設整備、サテライト接続工事、およびリテール・飲食分野のDX投資(RFID導入、倉庫自動化等)に重点を置く。

研究開発・商品開発

特段の研究開発活動に関する記載はないが、異業種連携による課題解決に向けた研究開発拠点「terminal.0 HANEDA」を通じた事業共創に取り組んでいる。

投資・変化テーマ

  • 空港運営の高度化
  • DXによる業務効率化
  • サステナビリティ経営
  • リテール・飲食のデジタル化

関連キーワード

  • ロボット活用
  • RFID導入
  • 倉庫自動化
  • ZEB Oriented
  • One to Oneマーケティング
  • データドリブン経営

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2023-04-01 〜 2024-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-06-26

財務情報

業績

売上高

2,175.78億円
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売上高
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営業利益

295.27億円
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経常利益

272.25億円
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税引前利益

270.17億円
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親会社帰属利益

192.55億円
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財政状態・流動性

総資産

4,604.23億円
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1,660.36億円
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株主資本

1,646.52億円
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現金及び現金同等物

753.95億円
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キャッシュフロー

3区分

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+477.61億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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2023-04-01 〜 2024-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約950文字

3【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社(日本空港ビルデング株式会社)及び子会社24社、関連会社15 社から構成されており、羽田空港における旅客ターミナルの管理運営及び国内線、国際線利用者に対するサービスの提供を主たる事業とする施設管理運営業をはじめ、物品販売業及び飲食業等を営んでおります。また、成田空港、関西空港、中部空港等において物品販売業等を営んでおります。 当社グループ各社の位置づけと事業内容との関連は次のとおりであります。 施設管理運営業 … 当社及び子会社である東京国際空港ターミナル株式会社は、旅客ターミナルの施設管理運営業を行っており、主に航空会社を中心とする航空関連企業への施設の賃貸や、整備運営事業を行っております。 これに付随して、子会社である日本空港テクノ株式会社ほか3社及び関連会社6社は、旅客ターミナル施設等の保守・営繕、運営、警備、清掃、旅客輸送及びグランドハンドリング事業を行っております。子会社である株式会社ビッグウイングほか2社は、旅客ターミナルにおける広告代理業及び旅客サービス等の役務の提供を行っております。 また、子会社である株式会社羽田未来総合研究所及び関連会社5社は主として国内外の空港運営コンサルティング事業等を行っております。 物 品 販 売 業 … 当社及び子会社である東京国際空港ターミナル株式会社ほか9社及び関連会社3社は、物品販売業を行っており、主として羽田空港国内線、国際線及び成田空港並びに関西空港を中心に航空旅客等への商品販売及び中部空港をはじめ空港会社等に対する商品卸売等を行っております。 これに付随して、子会社である株式会社日本空港ロジテムは、商品の運送、倉庫管理等を行っております。 飲 食 業 … 当社及び子会社である東京国際空港ターミナル株式会社ほか3社は、主に羽田空港国内線、国際線及び成田空港の利用者等に対する飲食サービスの提供を行っております。 また、子会社であるコスモ企業株式会社及び関連会社1社は、羽田空港及び成田空港において主として国際線航空会社に対する機内食の製造・販売及び冷凍食品製造・販売を行っております。 以上に述べた事項を事業系統図によって示しますと、次のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1660文字

(1) 経営方針・経営戦略等 当社グループは、国内航空輸送網の拠点である羽田空港における旅客ターミナル等を建設、管理・運営する企業として、「公共性と企業性の調和」を経営の基本理念としております。 この基本理念の下、今後とも、旅客ターミナルにおける絶対安全の確立、お客様本位の旅客ターミナル運営、安定的かつ効率的な旅客ターミナル運営に努めることにより確実に社会的責任を果たしてまいります。 また、グループ全体の継続的な企業価値の向上を図るため、戦略的かつ適切な投資の実行及び投資管理によるさらなる旅客ターミナルの利便性、快適性及び機能性の向上や顧客ニーズの高度化・多様化に的確に対応するとともに、航空会社、空港利用者、取引先、株主等関係者への適切な還元を心がけることを経営の基本方針としております。 経営戦略では、サステナビリティを戦略推進の中核と位置づけ、「サステナビリティ基本方針」のもと、持続可能な社会の実現及び持続的な当社グループの成長を追求します。 (2) 経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等 当社グループは、2022年度から2025年度に係る中期経営計画において、以下の目標指標を定めております。 [連結当期純利益] 計画最終年度の2025年度において、2021年3月の増資による希薄化を考慮し、1株当たり利益で、前中計の2020年度目標を上回る収益力を確保する。 [コスト削減策] コロナ禍におけるターミナル運営の抜本的な見直し等によりコストのリバウンドを抑制し、効率性・生産性向上の目標として、前中計の2020年度営業利益目標250億円の1割相当をコスト削減により創出する。 [ROA(EBITDA)] 旅客ターミナルや駐車場を保有し、施設整備をしながら事業展開する特性を踏まえ、引き続きSKYTRAX TOP10空港の最新の平均値を参考値としつつ、前中計を上回ることを設定。 [自己資本比率] コロナ禍で低下したが、引き続き、格付(A+)の維持と財務基盤の早期安定化を図ることとして、40%以上の回復を目指す。 [配当性向] 株主に対する利益還元を重要課題と位置付け、大規模投資等を考慮し内部留保を確保すると同時に安定した配当を継続することを基本方針として、自己資本の蓄積と経営成績に基づく株主還元を重視する観点から「配当性向」を指標とし、配当性向30%以上を目途とする。 [SKYTRAX評価順位] World's Best Airports TOP3を獲得するとともに、より一層の高品質・高効率なオペレーションを目指す。 各指標及び目標値は以下のとおりです。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2406文字

(3) 経営環境・対処すべき課題等 羽田空港におきましては、首都圏空港の機能強化として2020年3月に国際線の発着枠が約1.4倍に拡大され、当社グループでは発着枠拡大に対応する施設整備を実施しました。新型コロナウイルス感染症拡大の影響を受け、航空需要は著しく減退しましたが、当連結会計年度は水際対策の撤廃により国際線旅客数が回復し、インバウンド需要の好調により当社業績は過去最高益を更新しました。当連結会計年度末において、羽田空港国際線では中国方面や欧州方面などで未就航路線がありますが、今後も発着枠拡大後の水準に向けて発着便数は段階的に増加する見込みです。 一方で、旅客数の急激な回復に伴い、航空業界全体で人手不足の問題が顕在化しました。当社グループでは、国や航空会社などと協力した保安検査等の混雑緩和や、直営店舗の営業正常化に取り組んでまいりました。また、物価と賃金の上昇によりターミナル運営コストが増加しているほか、為替の円安進行は収益と費用の両面で業績に影響を及ぼしています。 このような中、当社グループは中期経営計画「To Be a World Best Airport 2025~人にも環境にもやさしい先進的空港2030に向けて~」において、2025年度の収益目標を達成するべく、サステナビリティを戦略推進の中核とし、空港事業の成長、再成長土台の確立、収益基盤の拡大、経営基盤の強化に取り組んでおります。 サステナビリティについては、サステナビリティ中期計画に基づき、マテリアリティごとにKPI(重要業績評価指標)及び目標を設定し、進捗を管理してマテリアリティの解決に向け全社横断的に取り組んでおります。今般新たに、自然関連の取り組みについて、本年5月にTNFD(自然関連財務情報開示タスクフォース)提言に基づく情報開示を行いました。今後もサステナビリティ経営の高度化と具体的な対策に取り組んでまいります。 ターミナル運営においては、人手不足や物価上昇等の課題に対し、高品質と利益向上の両立を果たすべく、ロボット等の技術活用やオペレーションの見直しを継続して維持管理コストの増加を抑制しながら、事務室誘致を進め賃料等の増収を図ります。また、2030年の訪日外客数6,000万人の政府目標に向け、空港インフラとしての機能強化を推進します。その一環として、将来の航空需要の拡大への対応や旅客利便性のさらなる向上を見据え、第2ターミナル北側サテライト-本館接続工事、第1ターミナル北側サテライト建設工事を着実に推進します。新設する第1ターミナル北側サテライトは、木造・鉄骨ハイブリッド構造及び木質化を採用し、建物のライフサイクル全体を通じた環境負荷の低減を図るとともに、空港脱炭素化の推進に寄与すべくZEB Orientedの認証取得を目指します。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約9887文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)業績等の概要 ①経営成績等の業績の概要 当連結会計年度における我が国経済は、一部に足踏みもみられますが、緩やかに回復しています。先行きについては、雇用・所得環境が改善するなかで、各種政策の効果もあって、緩やかな回復が続くことが期待されます。ただし、世界的な金融引締めに伴う影響や中国経済の先行き懸念など、海外景気の下振れが我が国の景気を下押しするリスクとなっているほか、物価上昇、中東地域をめぐる情勢、金融資本市場の変動等に十分注意が必要となります。 航空業界においては、昨年5月に新型コロナウイルス感染症関連の行動規制が全面的に解除されたことにより、着実な需要回復が続きました。羽田空港の旅客数は、国内線では前期より約15%増加し、コロナ影響前の2019年(暦年)の約9割まで回復しました。国際線は前期の3倍弱を記録し、2019年(暦年)を上回る過去最高の旅客数となりました。 このような中、当社グループは、長期ビジョン“To Be a World Best Airport”の実現に向けて、中期経営計画の各施策を着実に実行しております。 施設面では、昨年7月に供用再開した第2ターミナル国際線施設の運用時間を順次拡大し、国際線旅客の急激な増加に国や航空会社と連携して対応しております。また、大規模災害に備えた改修・耐震工事等を順次行ったほか、第2ターミナル北側サテライトと本館との接続工事や第1ターミナル北側サテライト建設工事などの将来へ向けた投資計画を着実に推進しております。加えて、カーボンニュートラル社会の実現に向けて、館内各所の空調機の高効率化や照明LED化などによる消費エネルギーの削減を進めているほか、羽田空港における空港車両のEV化や、ENEOS株式会社と連携したCO2フリー水素の利活用に向けた検討を行っております。 営業面では、旺盛なインバウンド需要を取り込むべく、免税店等の営業時間を順次拡大してきたほか、第3ターミナル出国エリア内に地方創生型ラグジュアリーブランドを目指す「JAPAN MASTERY COLLECTION」をオープンし、オリジナル品を含むメイド・イン・ジャパンの日本が世界に誇る技・粋の数々を羽田空港から世界に向けて発信しております。国内線においては、これまでも全国各地の物産イベント等を積極的に展開してきましたが、第1ターミナルに「羽田産直館」をオープンし、地域連携PRコーナーにて継続的に各地の魅力を発信することで、地方創生へ貢献してまいります。さらに、本年3月には羽田空港公式アプリに新しいサービス「HANEDA ポイント」を追加し、アプリ会員の方の利便性・満足度の向上を図っております。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約635文字

(3) 減価償却費の調整額には、各報告セグメントに配分していない親会社本社及び一部子会社の総務部門等管理部門に係る減価償却費 451百万円が含まれております。 (4) 有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額 77百万円は、主に清掃ロボットの取得であります。 2.セグメント損益は、連結損益計算書の営業損益と調整を行っております。 当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額 (注)1 連結 財務諸表 計上額 (注)2 施設管理 運営業 物品販売業 飲食業 売上高 外部顧客への売上高 91,736 111,175 14,667 217,578 217,578 セグメント間の内部売上高又は振替高 3,126 1,561 722 5,410 ( 5,410 ) 94,862 112,736 15,389 222,988 ( 5,410 ) 217,578 セグメント利益 17,880 21,084 65 39,030 ( 9,503 ) 29,527 セグメント資産 277,574 56,331 10,417 344,323 116,099 460,423 その他の項目 減価償却費 25,740 1,545 376 27,661 570 28,232 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 30,018 767 180 30,965 814 31,779 (注)1.調整額は以下のとおりです。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2976文字

(3) 当社グループの事業等のリスクについて リスクの影響度及び頻度(拡大速度)の二軸評価により、18項目の優先リスクを選定し、リスクの性質により分類しております。 これらのリスクとして想定した事項が発生、拡大した場合においても、当社グループの経営に対する影響を最小限に留めるよう、地域別(羽田空港、成田空港等)、業種別(施設管理運営業、物品販売業、飲食業)に売上構成を多様化することによりリスクの分散を図るとともに、新規事業への取り組みを強化しております。さらに、各事業分野における運営諸費用の増加への対策強化等により当社グループの企業体質の強化と総合力の向上に努めております。 分類 優先リスク ①危機管理(外的要因) ・テロ・破壊活動 ・空港機能の著しい低下(自然災害・事故) ・重大な感染症のまん延 ・サイバーセキュリティ対策不備 ②業務プロセス(内部要因) ・商品管理不備(食の安全・過剰在庫) ・サプライチェーンマネジメントの不備 ③経営基盤 ・人財不足・育成不足、エンゲージメント低下 ・グループガバナンスの不足 ・DEI推進・人権尊重の不足 ・財務制限条項抵触 ・同意なき買収 ④事業環境変化 ・環境課題への対応 ・行動様式変化・技術革新への対応 ・政策(公的規制)の変更 ・新規事業・買収・設備投資の実施 ・市況の急激・大幅変動 ・売上構成多様化(航空依存緩和) ・国際情勢の変化 ①危機管理(外的要因)、②業務プロセス(内部要因) 「危機管理(外的要因)」「業務プロセス(内部要因)」には、事業運営上、顕在化を抑止する必要のあるリスクを分類しております。 当社グループは、旅客ターミナルを安全かつ快適にご利用いただけるよう防災、防犯、事故防止に全力を傾注し、商品管理やサプライチェーンマネジメントについては日頃より細心の注意を払い、事業運営を行っておりますが、以下のような事態が発生した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に重要な影響を及ぼす可能性があります。 ・テロ行為・破壊活動等により、空港又は旅客ターミナルに人的・物的損害が発生するような事態が生じた 場合。 ・自然災害や事故により、空港又は旅客ターミナルに人的・物的損害が発生するような事態や航空便の欠航が生じた場合。 ・重大な感染症のまん延により、航空需要が著しく減少する事態が発生した場合。 ・個人情報の漏洩や、当社グループの運用する情報システムあるいは通信ネットワークに重大な障害が発生した場合。 ・飲食店舗や物販店舗等において食中毒、異物混入等の品質保証問題が発生し、企業イメージの失墜や行政処分等が生じた場合。 ・外国製資材の入手困難化や物流の途絶、不適切な調達活動でのレピュテーションの悪化などの事態が生じた場合。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約10741文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)ガバナンス (サステナビリティ共通関連) 当社グループは、公共性の高い旅客ターミナルの建設、管理・運営を担う民間企業としての社会的役割を十分認識し、「公共性と企業性の調和」のとれた経営を目指しています。持続可能な空港運営により「人にも環境にもやさしい先進的空港」を実現するため、サステナビリティを戦略推進の中核と位置づけ、ESG関連の取り組みの着実な実行と実効性を強化するためのガバナンス体制を構築しています。 サステナビリティの推進体制としては、代表取締役社長が委員長を務める「サステナビリティ委員会」及び社長直轄の「サステナビリティ推進室」が各部署と連携し、サステナビリティ計画の立案、実施状況のモニタリング等を担当しています。計画の立案にあたっては、サステナビリティに関する専門的な視点を持つ社外の有識者との対話も実施するなど、外部的な視点も取り入れています。 「サステナビリティ委員会」では、サステナビリティを推進する基盤としての方針類・計画の策定や、「サステナビリティ中期計画」に定めるマテリアリティ(重要課題)、KPI(重要業績評価指標)など、気候変動や自然資本関連、人財育成をはじめとした課題に対する取り組みの進捗について半期に1回審議・見直しを実施するとともに、必要に応じて随時開催しております。同委員会における審議内容については、経営会議において経営戦略との関係性・整合性を踏まえた審議がなされた後、取締役会に報告、決議されています。 これら経営トップのリーダーシップ、専門部門の設置、社外有識者との連携を通じて、サステナビリティに対するガバナンス体制を構築しています。 図1 サステナビリティ推進体制の全体像 (2)戦略 (サステナビリティ共通関連) サステナビリティ中期計画を策定し(2023年5月公表)、以下の戦略を展開しています。 なお、マテリアリティ及びKPIについては、半期に1度見直し・更新を図る体制としています。 (詳細)https://www.tokyo-airport-bldg.co.jp/sustainability/medium_term_plan/ a)サステナビリティ基本方針の策定 お客さま、株主/投資家、従業員、地域社会、パートナー、地球環境など、当社が関係するステークホルダーについて、経済社会の発展に貢献しながら持続可能な事業活動を推進するための方針を策定しています。 b)マテリアリティの特定 中期経営計画との整合性を図りつつ、8つのマテリアリティを特定しています。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

6【研究開発活動】 特記事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20240626101132

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1453文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 2024年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数(人) 建物及び構築物 (百万円) 機械装置及び運搬具 (百万円) 土地 (百万円) (面積㎡) リース資産 (百万円) その他 (百万円) 合計 (百万円) 羽田空港 (東京都大田区) 施設管理 運営業 第2ターミナル 65,350 2,539 (-) 937 16,306 85,134 35 ( 〃 ) 第1ターミナル 24,617 316 (-) 15,153 40,086 35 ( 〃 ) P4駐車場 3,306 79 (-) 256 3,642 (2)国内子会社 2024年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物及び構築物 (百万円) 機械装置及び運搬具 (百万円) 土地 (百万円) (面積㎡) リース資産 (百万円) その他 (百万円) 合計 (百万円) 東京国際空港ターミナル㈱ 羽田空港 (東京都大田区) 施設管理 運営業 第3ターミナル 82,429 7,575 (-) 22 29,824 119,850 33 P5駐車場 8,283 15 (-) 13 8,312 第2ターミナル 3,191 432 (-) 427 4,052 物品販売業 第3ターミナル店舗設備 4,865 (-) 902 5,768 第2ターミナル店舗設備 1,519 (-) 173 1,693 コスモ企業㈱ 大栄サテライト (千葉県成田市) 飲食業 食品製造設備 792 71 557 (39,352) 24 1,451 62 (31) (3)在外子会社 在外子会社の設備については、重要性がないため記載を省略しております。 (注)1.帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品、建設仮勘定、借地権の合計額であります。 2.従業員数の( )は、臨時従業員数を外書しております。 3.提出会社は羽田空港において、第1ターミナル設備、第2ターミナル設備を主に航空会社等に貸し付けております。 4.国内子会社である東京国際空港ターミナル㈱は羽田空港において、第3ターミナル設備を主に航空会社等に貸し付けております。 5.提出会社は羽田空港において、第1ターミナル設備、第2ターミナル設備、P4駐車場設備の土地を賃借しております。なお、第1ターミナル設備の賃借面積は 97,367㎡、年間賃借料は 14億5千9百万円、第2ターミナル設備の賃借面積は 129,601㎡、年間賃借料は 28億6千2百万円、P4駐車場設備の賃借面積は 21,716㎡、年間賃借料は 1億1千8百万円であります。 6.…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約632文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を重要課題の一つとして位置づけており、より一層積極的な姿勢で経営に取 り組み、業績の向上に努め、羽田空港の機能拡張に合わせた旅客ターミナルビル施設更新工事等の大規模投資等を考 慮し、内部留保を確保すると同時に、安定した配当を継続して実施することを基本としております。また、業績に応 じて積極的に利益還元を行うため、中期経営計画の目標指標として配当性向30%以上を掲げております。 当社は中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、会社法第454条第5項に規 定する中間配当をすることができる旨を定款に定めております。 これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当事業年度の期末配当金につきましては、上記の配当方針及び業績等を総合的に勘案した結果、1株当たり37円の 普通配当に加え、2023年7月に創立70周年を迎えたことから1株当たり5円の記念配当を加えた、1株当たり42円の 配当を行うことにしました。 これにより、当期の年間配当金は、既に実施しております中間配当金25円と合わせて1株当たり67円、配当性向は 32.41%となります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額(円) 2023年10月25日 取締役会決議 2,328 25.00 2024年6月26日 定時株主総会決議 3,911 42.00

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1470文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2024年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 施設管理運営業 981 ( 152 ) 物品販売業 940 ( 211 ) 飲食業 561 ( 219 ) 報告セグメント計 2,482 ( 582 ) 全社(共通) 178 ( 4 ) 合計 2,660 ( 586 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。 2.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 (2)提出会社の状況 2024年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢 平均勤続年数 平均年間給与(円) 293 37 歳 8 ヵ月 12 年 5 ヵ月 7,987,305 セグメントの名称 従業員数(人) 施設管理運営業 70 物品販売業 66 報告セグメント計 136 全社(共通) 157 合計 293 (注)1.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 2.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 (3)労働組合の状況 現在当社及び当社グループには労働組合の組織はありません。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ① 提出会社 当事業年度 管理職に占める女性労働者の割合 (%) (注) 男性労働者の育児休業取得率(%) (注) 労働者の男女の賃金の差異(%) (注) 正規雇用労働者 パート・有期労働者 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 38.8 88.9 84.7 87.2 48.2 (注) 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 ② 連結子会社 当事業年度 名称 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1. 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)1. 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1. 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 東京エアポートレストラン㈱ 23.3 (注)2. 72.2 76.0 72.0 コスモ企業㈱ (注)2. 0.0 0.0 72.7 79.5 92.5 ㈱日本空港ロジテム 25.0 (注)2. 70.0 96.4 86.6 日本空港テクノ㈱ (注)2. (注)2. 76.4 83.9 77.6 ㈱羽田エアポートエンタープライズ 75.5 (注)3. 83.3 83.1 75.9 羽田エアポートセキュリティー㈱ 14.3 (注)3. 96.1 92.5 (注)4. (注)1.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約15250文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社はコーポレート・ガバナンスが経営上重要な問題であるとの基本的認識に立ち、経営の透明性の確保を図るため、創業以来、社外役員を選任しております。原則毎月1回開催される取締役会は、取締役15名(うち、常勤取締役8名、独立社外取締役5名を含む非常勤の社外取締役7名)で構成され、経営の基本方針、法令で定められた事項やその他経営に関する重要事項を決定するとともに業務執行状況の監督機能を果たしております。監査等委員会は、独立社外取締役3名から構成され、監査等委員である取締役は、取締役会やその他重要な会議に出席し、取締役の業務執行の適法性、妥当性及び経営の透明性、健全性を監視できる体制となっております。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社の取締役会は、非常勤の社外取締役7名を含む15名の取締役で構成されております。取締役会は原則毎月1回開催しており、経営の基本方針、法令で定められた事項やその他経営に関する重要事項を決定するとともに業務執行状況の監督機能を果たしております。また、常勤取締役及び執行役員等で構成される経営会議を原則毎週1回開催し、取締役会で決定した経営方針に基づき、業務執行に関する基本方針及び重要事項を審議し、あわせて業務全般にわたる監理を行っております。 さらに、経営環境の変化に迅速に対応するため取締役(監査等委員である取締役を除く。)及び執行役員の任期を1年にしております。 当社は監査等委員会設置会社であり、過半数が社外取締役で構成される監査等委員会の設置や監査等委員である取締役が取締役会において議決権を有すること等を通じて、より透明性の高い経営を実現し取締役会の監督機能の強化を図ることで、取締役の業務執行の適法性、妥当性及び経営の透明性、健全性を監視しております。 これらに加え、報酬諮問委員会は、独立社外取締役及び常勤取締役で構成し、原則年1回開催することとしており、取締役及び執行役員の報酬体系等についての、透明性、妥当性及び客観性の確保を目的とし、取締役及び執行役員の報酬体系等に関し協議及び具申を行う取締役会の任意の諮問機関として設置しております。 また、指名諮問委員会は、独立社外取締役及び常勤取締役で構成し、原則年1回開催することとしており、豊富な経験、高い見識、高度な専門性等を備えた人物を取締役候補者及び執行役員として選定することを基本方針とし、取締役候補者及び執行役員の指名についての協議及び具申を行う取締役会の任意の諮問機関として設置しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

5【経営上の重要な契約等】 特記事項はありません。

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約1935文字

(6)【大株主の状況】 2024年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1-8-1 9,308 9.99 日本航空株式会社 東京都品川区東品川2-4-11 4,398 4.72 ANAホールディングス株式会社 東京都港区東新橋1-5-2 4,398 4.72 株式会社日本カストディ銀行(三井住友信託銀行再信託分・京浜急行電鉄株式会社退職給付信託口) 東京都中央区晴海1-8-12 3,484 3.74 株式会社みずほ銀行 東京都千代田区大手町1-5-5 3,300 3.54 SSBTC CLIENT OMNIB US ACCOUNT (常任代理人 香港上海銀行東京支店 カストディ業務部) ONE CONGRESS STREET,SUITE 1, BOSTON,MASSACHUSETTS (東京都中央区日本橋3-11-1) 3,166 3.40 三菱地所株式会社 東京都千代田区大手町1-1-1 3,111 3.34 株式会社三菱UFJ銀行 東京都千代田区丸の内2-7-1 3,068 3.29 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1-8-12 2,821 3.02 大成建設株式会社 東京都新宿区西新宿1-25-1 2,731 2.93 39,787 42.71 (注)1.2022年7月19日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書(変更報告書)において、株式会社三菱 UFJ銀行及びその共同保有者である三菱UFJ信託銀行株式会社及び三菱UFJ国際投信株式会社が2022年7月 11日現在でそれぞれ以下の株式を所有している旨が記載されているものの、上記の表中に記載の株式会社 三菱UFJ銀行を除き、当社として2024年3月31日現在における実質所有株式数の確認ができませんので、 上記大株主の状況には含めておりません。なお、その大量保有報告書の内容は次のとおりであります。 氏名又は名称 住所 保有株券等の数(千株) 株券等保有割合(%) 株式会社三菱UFJ銀行 東京都千代田区丸の内2-7-1 3,408 3.66 三菱UFJ信託銀行株式会社 東京都千代田区丸の内1-4-5 1,646 1.77 三菱UFJ国際投信株式会社 東京都千代田区有楽町1-12-1 422 0.45 2.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100TTOM 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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