株式会社RVH

証券コード: 6786 / 対象年度: 2018 / 提出日: 2018-06-27
業種 電気機器

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

美容事業を主軸とし、メディア・コンサルティング、システム開発の3つの柱で構成される企業です。美容分野では脱毛サロン「ミュゼプラチナム」やエステティック「たかの友梨ビューティクリニック」、アパレルを展開し、独自の強固な顧客基盤とブランド力を活用した多角的な展開を行っています。

主な事業領域

美容事業(脱毛・エステ・アパレル)、メディア・コンサルティング事業(広告代理店・Webマーケティング・コンサルティング)、システム開発事業(人材派遣・受託開発・技術支援)を展開。

主な製品・サービス

  • ミュゼプラチナム(美容脱毛サロン)
  • コロリー(美容脱毛サロン)
  • たかの友梨ビューティクリニック(エステティック)
  • ミュゼコスメ(化粧品)
  • アパレル製品
  • 広告代理店サービス
  • Webマーケティング支援
  • システム開発・技術支援

ビジネスモデル

ブランド力を活用した店舗運営、物販の強化、およびグループ内のリソース共有とシナジー最大化による収益確保。

セグメント・事業構成

1.美容(脱毛、エステティック、アパレル)、2.メディア・コンサルティング(広告代理店、Webマーケティング、コンサルティング)、3.システム開発(人材派遣、受託開発、技術支援)

戦略・方向性

既存事業の強み(ノウハウ・技術等)を活用した収益体質の強化とコスト構造改革、およびM&Aやアライアンスを通じた新規領域への進出。また、深刻な人手不足への対応として人材確保・育成に注力。

強みとして読み取れる点

  • 業界最大規模の美容脱毛サロン「ミュゼプラチナム」の運営
  • 強固な顧客基盤とブランド力の活用
  • グループ内での技術支援やリソース共有によるシナジー

課題として読み取れる点

  • 美容業界における深刻な人手不足への対応
  • 競合他社との競争激化による出店の鈍化・縮小傾向への対抗

確認ポイント

  • 新ブランド「コロリー」の成長推移
  • 人材確保に向けた多様な働き方の推進と採用力の強化
  • メディア・コンサルT事業における広告代理店部門以外の成長性

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に主要な事業内容、セグメント情報、経営課題、今後の見通しが詳細に含まれており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

美容事業における競合激化、前受金・長期預り金の管理および解約に伴う返戻金リスク、契約引継ぎの不確実性。メディア・コンサルティング事業における過払金請求案件の需要減退による影響。持株会社としての配当制限やM&A投資の成否、人材不足、情報漏洩、システム障害等の運営上のリスク。これらに対し、品質管理体制の整備、情報セキュリティ対策、人的資源の最適配分と育成に向けた取り組み等で対応を図る方針。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

美容事業を主軸としつつ、M&Aと技術・コンテンツの融合により成長を目指す。人手不足という業界課題に対し、DXや人材育成で対応する方針が明確。

成長方針

美容事業におけるブランド強化(ミュゼプラチナム、コロリー)、既存顧客基盤を活用したクロスセル、人材確保に向けた多様な働き方の推進、およびM&Aを通じた周辺領域の獲得。

資本政策

M&Aを通じた事業多角化と、子会社からの経営指導料・配当による安定的な資本構成の維持。新規投資への積極的な姿勢。

リスク対応方針

深刻な人手不足への対応策(採用・教育強化)、過払金案件の減少に対する新規ビジネスへのシフト、システムトラブルや情報漏洩への対策整備。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

同社は美容事業を主軸とし、M&Aを通じて急速に規模を拡大する戦略をとっています。特に美容脱毛分野で高いシェアを持ち、新ブランドの立ち上げや製品ラインナップの拡充により売上成長を牽引しています。一方で、人手不足による施術への影響や広告案件の縮小といった課題も抱えていますが、強固な顧客基盤と多角的な事業展開により安定した経営基盤を構築しています。

設備投資の方向性

主に美容事業における新規店舗の開設、移転、および既存ブランド(ミュゼプラチナム、コロリー)の拡大に向けた設備投資を継続。また、M&Aを通じた事業基盤の獲得に注力。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動の記載はないが、システム開発部門において技術センターとしてグループ内製化によるコスト削減と技術支援を行っている。

投資・変化テーマ

  • 美容事業の拡大
  • M&Aによる規模拡大
  • ブランドポートフォリオの強化

関連キーワード

  • 美容脱毛
  • エステティック
  • システム開発
  • Webマーケティング
  • 内製化

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2017-04-01 〜 2018-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2018-06-27

財務情報

業績

売上高

530.06億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

9.12億円
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税引前利益

12.81億円
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親会社帰属利益

3.17億円
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財政状態・流動性

総資産

792.64億円
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122.25億円
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122.24億円
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現金及び現金同等物

43.8億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+37.56億円
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-15.88億円
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-7.06億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2017-04-01 〜 2018-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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ready
raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1558文字

3【事業の内容】 当社グループは、当社、連結子会社12社及び非連結子会社7社の計20社により構成され、美容事業、メディア・コンサルティング事業、システム開発事業を主たる業務としております。 当社グループの事業内容及び当社の関係会社の当該事業に係る位置付けは次のとおりであり、 「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項 (セグメント情報等)」に掲げるセグメントの区分と同一であります。 なお、当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第2項に規定する特定上場会社等に該当することにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。 (1) 美容事業 美容事業は、「美容脱毛部門」「エステティック部門」「アパレル部門」で構成されております。 「美容脱毛部門」では、株式会社ミュゼプラチナムにより、会員数約330万人、170店舗を有する業界最大の美容脱毛サロン「ミュゼプラチナム」の運営、全身美容脱毛サロン「コロリー」の運営、オリジナル化粧品「ミュゼコスメ」の開発・販売、会員向け通販サイト「ミュゼショッピング」の運営、ミュゼブランドを活用した法人向け広告媒体サービス「ミュゼマーケティング」等を展開しております。 「エステティック部門」では、株式会社不二ビューティにより、世界各地の伝承技術・最先端のエイジングケアを取り入れた豊富なオリジナルメニューを提供するエステティックサロン「たかの友梨ビューティクリニック」の運営、ヘッドスパ、温浴施設の運営、オリジナル化粧品及び美容機器の開発・販売等を行っております。 「アパレル部門」では、株式会社ラブリークィーンにより、ブラックフォーマル、カラーフォーマルを中心としたレディスウェアの企画・デザイン・製造・販売並びに全国のGMS、百貨店等への卸売販売、ECサイトによる直接販売を行っております。 (2) メディア・コンサルティング事業 メディア・コンサルティング事業は「広告代理店部門」、「WEBマーケティング部門」、「コンサルティング部門」で構成され、「広告代理店部門」では、株式会社リーガルビジョンにより、弁護士、司法書士等の士業事務所向け広告提案、出張無料法律相談会の企画・運営サポート等を行っております。「WEBマーケティング部門」では、株式会社スカイリンクにより、グループ内外のWEBサイト・アプリ等の企画制作、SEO対策やリスティング・アフィリエイト等のマーケティングサービスの提供を行っております。「コンサルティング部門」では、K2D株式会社により、「Hot Pepper」本誌、「Hot Pepper Beauty」、映画館広告枠「シネアド」の代理店業、アフェリエイト等のWEBマーケティングサービスを行っております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1954文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1)会社の経営の基本方針 当社グループは、新規事業領域への進出及び既存事業の拡大を通じた企業価値の向上とブランド力の強化に努めることを経営方針としております。既成概念にとらわれない柔軟な発想とチャレンジ精神のもと、新しいビジネスの創出と更なる事業運営の活性化を図り、「株主価値の最大化」、「効率を重視した組織経営」を実践するとともに、企業経営の透明性を高め、事業活動のあらゆる局面においてコンプライアンスを徹底することで、すべてのステークホルダーに満足いただける企業グループを目指しております。 (2)中長期的な会社の経営戦略及び対処すべき課題 当社グループの主軸である美容事業の属する美容エステティック業界におきましては、近年の市場規模が横ばいで推移する一方、少子高齢化等による労働力不足が続き、人材の確保が重要な課題となっています。これに加え、同業・周辺美容産業・異業種との競合が激化していることなどから、大手や中堅サロンチェーンの多くが出店の鈍化、現状維持又はダウンサイジングを進める傾向にあります。 このような経営環境において、当社が持続的な成長を果たし、企業価値を向上させるため、以下の事項を主な経営課題として位置付け、積極的に取り組んでまいります。 ①既存事業の強化 既存事業における収益体質の強化を図るため、各事業が有するノウハウ、技術、サービス等の営業資産の活用による売上高の増加及びグループ内の人的資源の最適配分や積極的な内製化の推進による各事業の抜本的なコスト構造改革を実施するとともに、優秀な人材の確保・育成や、柔軟で多様な発想や価値観を持つ人材の活用による企業の活性化のためダイバーシティ経営を推進し、より強固な組織体制の構築に努めてまいります。 ②新規事業領域への進出 当社グループが企業価値を向上し安定的な成長を続けるためには、既存事業に加え、新規事業領域への進出が重要な課題であると認識しております。当社グループでは、美容事業を中心として、グループ各社の顧客基盤、営業基盤の共有、技術・サービスの相互支援や、協力会社とのアライアンス、積極的なM&A展開による各事業の周辺領域の獲得を通じて事業多角展開等を進め、新規ビジネスの拡大に努めてまいります。 ③内部管理体制の強化 当社グループが継続的な成長を続けることができる企業体質の確立に向けて、コーポレートガバナンスと内部管理体制の更なる強化が対処すべき重要な課題の一つと認識しております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1954文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1)会社の経営の基本方針 当社グループは、新規事業領域への進出及び既存事業の拡大を通じた企業価値の向上とブランド力の強化に努めることを経営方針としております。既成概念にとらわれない柔軟な発想とチャレンジ精神のもと、新しいビジネスの創出と更なる事業運営の活性化を図り、「株主価値の最大化」、「効率を重視した組織経営」を実践するとともに、企業経営の透明性を高め、事業活動のあらゆる局面においてコンプライアンスを徹底することで、すべてのステークホルダーに満足いただける企業グループを目指しております。 (2)中長期的な会社の経営戦略及び対処すべき課題 当社グループの主軸である美容事業の属する美容エステティック業界におきましては、近年の市場規模が横ばいで推移する一方、少子高齢化等による労働力不足が続き、人材の確保が重要な課題となっています。これに加え、同業・周辺美容産業・異業種との競合が激化していることなどから、大手や中堅サロンチェーンの多くが出店の鈍化、現状維持又はダウンサイジングを進める傾向にあります。 このような経営環境において、当社が持続的な成長を果たし、企業価値を向上させるため、以下の事項を主な経営課題として位置付け、積極的に取り組んでまいります。 ①既存事業の強化 既存事業における収益体質の強化を図るため、各事業が有するノウハウ、技術、サービス等の営業資産の活用による売上高の増加及びグループ内の人的資源の最適配分や積極的な内製化の推進による各事業の抜本的なコスト構造改革を実施するとともに、優秀な人材の確保・育成や、柔軟で多様な発想や価値観を持つ人材の活用による企業の活性化のためダイバーシティ経営を推進し、より強固な組織体制の構築に努めてまいります。 ②新規事業領域への進出 当社グループが企業価値を向上し安定的な成長を続けるためには、既存事業に加え、新規事業領域への進出が重要な課題であると認識しております。当社グループでは、美容事業を中心として、グループ各社の顧客基盤、営業基盤の共有、技術・サービスの相互支援や、協力会社とのアライアンス、積極的なM&A展開による各事業の周辺領域の獲得を通じて事業多角展開等を進め、新規ビジネスの拡大に努めてまいります。 ③内部管理体制の強化 当社グループが継続的な成長を続けることができる企業体質の確立に向けて、コーポレートガバナンスと内部管理体制の更なる強化が対処すべき重要な課題の一つと認識しております。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5304文字

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度における我が国経済は、企業収益や雇用情勢等に改善傾向がみられ、景気は緩やかな回復基調で推移しましたが、海外経済の不確実性や地政学リスクの高まりによる影響が懸念されるなど、景気の先行きは依然として不透明な状況が続いております。 美容エステティック業界におきましては、近年の市場規模は横ばい傾向で推移する一方、少子高齢化等の影響による労働力不足が続き、人材確保が重要な課題となっています。これに加え、同業・周辺美容産業・異業種との競合が激化していることなどから、大手や中堅サロンチェーンの多くが出店の鈍化、現状維持またはダウンサイジングを進める傾向にあります。 このような状況のもと、当社グループは、中長期的な収益拡大によるグループ企業価値の向上を目的とし、主力事業である美容事業において、業界最大規模のスケールメリットを活用した複合的な美容サービスを展開するための事業戦略及び成長部門への積極投資を実行するとともに、各事業分野が有する顧客基盤、技術基盤、サービス基盤を活用したシナジーの最大化に取り組んでまいりました。 当連結会計年度においては、前連結会計年度末に完全子会社化した「たかの友梨ビューティクリニック」を運営する株式会社不二ビューティの業績が通期にわたり寄与いたしました。また、期首より株式会社ミュゼプラチナムにおいて美容脱毛サロンの新ブランド「コロリー」を開始し、中長期的な収益拡大を目的とした事業投資を推進いたしました。各美容ブランドでは、商品ラインナップの拡大や新たな商品構成による物販の強化に努め、特に既存ブランドである「ミュゼプラチナム」において物販売上が大幅に伸長いたしました。一方、各美容ブランドの施術売上高については、美容業界全体の深刻な人材不足の影響により予算を下回る結果となりました。 これらの結果、当連結会計年度の財政状態及び経営成績は以下のとおりとなりました。 a.財政状態 資産、負債及び純資産の状況 当連結会計年度末において、 資産、負債及び純資産は以下の通りとなりました。各増減要因は後述の通りであります。なお、勘定科目の名称を一部省略して記載したほか、増減要因は主なものに限定して記載しております。 前連結会計年度末 当連結会計年度末 増減額 増減率 百万円 百万円 百万円 資産 69,667 79,264 9,597 13.8 負債 58,964 67,039 8,075 13.7 純資産 10,703 12,225 1,521 14.…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約574文字

(4) 有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額0 百万円 は、各報告セグメントに配分していない全社資産であります。 2.セグメント損益は、連結損益計算書の営業損益と調整を行っております。 当連結会計年度(自 平成29年4月1日 至 平成30年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額 (注)1 連結財務諸表 計上額 (注)2 美容 メディア・コンサルティング システム開発 売上高 外部顧客への売上高 47,871 4,132 1,002 53,006 53,006 セグメント間の内部売上高又は振替高 4,074 31 4,114 △ 4,114 47,879 8,206 1,034 57,120 △ 4,114 53,006 セグメント利益又は損失(△) 731 △ 41 12 702 35 737 セグメント資産 76,446 6,406 340 83,193 △ 3,928 79,264 その他の項目 減価償却費 1,528 12 1,545 1,549 のれんの償却額 1,670 70 15 1,756 1,756 負ののれん発生益 437 437 437 減損損失 78 78 78 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 6,044 6,054 23 6,078 (注)1.調整額は、以下のとおりであります。

主要な顧客・販売先

抜粋表示 / 原文長 約2011文字

3. 当連結会計年度において、連結損益計算書の売上高の10%以上を占める顧客がないため、 最近2連結会計年度の主な相手先別の販売実績、その割合については 記載しておりません 。 (2)経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 ①重要な会計方針及び見積り 当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められている会計基準にもとづき作成されております。当社はこの連結財務諸表の作成にあたって、有価証券の減損、たな卸資産の評価、減価償却資産の耐用年数、偶発債務の認識等の重要な会計方針に関する見積り及び判断を行っております。当社は、過去の実績や状況に応じ合理的であると考えられる様々な要因にもとづき、見積り及び判断を行い、それらに対して継続して評価を行っております。なお、見積りによる不確実性があるため、実際の結果が、見積りと異なる場合もあります。 ②当連結会計年度の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容 a.財政状態の分析 当連結会計年度末における総資産は、前連結会計年度に比べ9,597百万円増加し79,264百万円となりました。これは主に、美容事業の契約獲得に伴う現預金及び売掛金の増加、M&Aに伴うのれんの増加によるものです。 負債は67,039百万円となり、前連結会計年度に比べ8,075百万円増加いたしました。これは主に、美容事業の契約獲得に伴う前受金の増加によるものです。 これらの結果、純資産は前連結会計年度に比べ1,521百万円増加し12,225百万円となりました。 b.経営成績の分析 (売上高) 売上高は、前連結会計年度に比べ11,472百万円増加の53,006百万円(前年同期比27.6%増)となりました。これは主に、前連結会計年度末に完全子会社化した「たかの友梨ビューティクリニック」を運営する株式会社不二ビューティの業績が通期に渡り寄与したこと、美容事業の各ブランドにおいて、化粧品等商品ラインナップの拡大や新たな商品構成による物販の強化に努め、特に既存ブランドである「ミュゼプラチナム」の物販売上が大幅に伸長したこと等によるものであります。 (EBITDA) EBITDAは、主に美容事業の美容機器等に係る減価償却費1,549百万円及びのれん償却費1,756百万円を営業利益737百万円に加算し、4,042百万円(同18.3%減)となりました。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約6789文字

2【事業等のリスク】 以下に、当社グループ(当社及び連結子会社)の事業展開上のリスク要因となる可能性があると考えられる主な事項を記載しております。 また、事業上のリスクとして具体化する可能性は必ずしも高くないと見られる事項を含め、投資家の投資判断上重要と考えられる事項については、投資家に対する情報開示の観点から積極的に開示しております。当社は、これらのリスクの発生の可能性を認識した上で、その発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針でありますが、当社株式に関する投資判断は、以下の記載事項及び本項以外の記載事項を、慎重に検討した上で行われる必要があると考えます。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 <持株会社に係るリスク> ①M&Aについて 当社グループは、今後の事業拡大及び収益力向上のため、国内外を問わず企業の買収や子会社設立、合弁事業の展開、アライアンスを目的とした事業投資等を実施する場合があります。当社グループといたしましては、投融資案件に対しリスク及び回収可能性を十分に事前評価し、投融資を行っておりますが、投融資先の事業の状況が当社グループに与える影響を確実に予測することは困難な場合があり、投融資額を回収できなかった場合、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を与える可能性があります。 また、当社は、当社グループの各子会社について、今後もシナジーを最大限に活用し、グループ全体の企業価値向上を目指してまいりますが、事業展開が計画通りに進まない場合は企業会計基準適用指針に基づき減損損失の計上を行う必要が生じる等、予測不能な事態が発生した場合には当社グループの経営成績及び財政状態に影響を与える可能性があります。 ②持株会社体制について 当社は、他の会社の持分の所有及び管理を主たる事業として営んでおり、その主たる収入は子会社及び関連会社からの経営指導料、受取配当等であります。このうち受取配当については、一定の状況下で、会社法等の規制により子会社及び関連会社が当社に支払うことのできる金額が制限される場合があります。また、子会社及び関連会社が十分な利益を計上することができず、当社に対して経営指導料または配当を支払えない状況が生じた場合には、当社単体の業績に影響を与える可能性があります。 <美容事業に係るリスク> ①市場環境及び競合他社との競争激化について 当社グループの主要事業である美容事業では、美容脱毛サロン、エステティックサロンの運営、化粧品開発販売、レディスフォーマルウェアの企画・デザイン・製造・販売、通販サイトの運営等を行っております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

5【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20180626154326

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1164文字

2【主要な設備の状況】 当連結会計年度末現在における当社グループの設備、主要な設備の状況は次の通りであります。 (1)提出会社 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (名) 建物及び 構築物 (百万円) 工具、器具 及び備品 (百万円) ソフト ウエア (百万円) 合計 (百万円) 本社 (東京都港区) 全社 事務用設備 18 (注)1.上記金額には消費税等を含めておりません。 2.従業員数は就業人員であります。 (2)国内子会社 会社名 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の内容 帳簿価額 (百万円) 従業員数(名) 建物 及び 構築物 機械装置及び 運搬具 工具、 器具及び 備品 土地 (面積㎡) ソフト ウェア 合計 株式会社 ミュゼプラチナム 事務所 (東京都 渋谷区) 美容 事務用設備 美容脱毛サロン店舗 1,237 557 161 204 2,161 3,727 株式会社不二ビューティ 事務所 (東京都 渋谷区) 美容 事務用設備 エステティックサロン店舗 3,577 17 1,044 2,717 (4,899) 221 7,578 874 株式会社 ラブリークィーン 事務所 (岐阜県 岐阜市) 美容 事務用設備 292 142 (1,448) 437 879 株式会社 リーガルビジヨン 事務所 (東京都 渋谷区) メディア・コンサルティング 事務用設備 18 29 42 K2D 株式会社 事務所 (東京都 港区) メディア・コンサルティング 事務用設備 株式会社 スカイリンク 事務所 (東京都 渋谷区) メディア・コンサルティング 事務・開発用設備 28 他、連結子会社6社合計 事務所 (東京都 港区)他 美容 メディア・コンサルティング システム開発 事務・開発用設備 14 (13) 31 171 (注)1.上記の金額には消費税等を含めておりません。 2.従業員数は就業人員であります。 3.上記のほか、賃借している主な設備の内容は、会社別に下記のとおりであります。 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備の 内容 賃借面積 (㎡) 年間賃借料または年間リース料(百万円) 株式会社ミュゼプラチナム ブランド名:ミュゼプラチナム、コロリー、マキア 店舗(東京都渋谷区)他 全268店舗 美容 店舗 39,794 2,020 株式会社不二ビューティ ブランド名:たかの友梨ビューティクリニック 店舗(東京都港区)他 全89店舗 美容 店舗 17,001 1,283 株式会社ラブリークィーン ブランド名:GRAN BUFULL、robe de tisse、ボンシリエ 店舗(岐阜県岐阜市)他 全3店舗 美容 店舗 232 12

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約308文字

3【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元を重要な経営課題として認識しております。利益配当につきましては、企業体質の強化と今後の積極的な事業展開に備えるため、内部留保を充実させることを勘案しながら、各期の業績を考慮して決定することを基本方針としております。 当期の配当につきましては、今後の事業展開に備え、内部留保を充実させる必要があることから、誠に遺憾ながら無配とさせていただきたく存じます。 なお、内部留保資金につきましては、今後予想される経営環境の変化に対応できる経営体制の強化及び既存事業の拡大、新規事業領域への参入を意図するM&A戦略等に有効に投資し、将来的な株主価値の向上を目指していく所存であります。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約641文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 平成30年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(名) 美容 5,485 メディア・コンサルティング 111 システム開発 125 報告セグメント計 5,721 全社(共通) 合計 5,728 (注)1.従業員数は、就業人員(グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であります。 2.全社(共通)は、特定のセグメントに区分できない提出会社の管理部門に所属する従業員数であります。 3.従業員数が前連結会計年度末と比べて1,017名増加した主な要因は、株式会社ラブリークィーンの完全子会社化(平成30年2月13日付株式交換契約の効力発生)によるものであります。 (2)提出会社の状況 平成30年3月31日現在 従業員数(名) 平均年齢(才) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 41才4ヶ月 4年4ヶ月 6,020 セグメントの名称 従業員数(名) 全社(共通) 合計 (注)1.従業員数は、就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であります。 2.平均年間給与は、従業員の賞与及び基準外賃金を含み、連結子会社からの受入出向者を除いております。 3.全社(共通)は、特定のセグメントに区分できない提出会社の管理部門に所属する従業員数であります。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 有価証券報告書(通常方式)_20180626154326

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約5821文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの状況】 (コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方) 当社は、顧客、株主等すべてのステークホルダーの利益の最大化を図る為、コーポレート・ガバナンスの充実を経営上の最も重要な課題の一つとして位置づけております。経営環境の変化に迅速かつ的確に対応できる効率的な体制を構築すると同時に、適法性も確保し、顧客、株主等ステークホルダーに対し経営情報の適時開示(タイムリー・ディスクロージャー)を行うことで透明性の高い経営を行い、企業を健全に発展させるガバナンスを構築することを基本方針としております。 ①企業統治の体制 (a)企業統治の体制の概要 当社は監査役制度を採用しており、取締役会と監査役会により業務執行の監督及び監視を行っております。 (取締役会) 月1回の定例開催と必要に応じた臨時開催があり、その場で迅速な意思決定を行っております。当社の規模と組織の状況、機動性を勘案し、提出日現在3名の体制であり、うち、社外取締役は1名であります。取締役会は、会社の経営方針、経営戦略、事業計画、重要な財産の取得及び処分、重要な組織及び人事に関する意思決定、並びに当社及び子会社の業務執行の監督等を行っております。 (定例会議) 事業環境の分析、利益計画の進捗状況管理等日常業務執行上の課題を討議するため、当社取締役、監査役及び子会社の取締役のほか、適宜、該当する部署の部長も出席する定例会議を毎月開催しております。 (監査役会) 提出日現在3名で構成されており、うち社外監査役は常勤監査役も含め3名であります。各監査役は、監査役会が定めた監査方針、業務分担などに従い、取締役会への出席や重要書類の閲覧等に加え、内部監査室及び会計監査人と連携し監査業務を行っております。 (内部監査体制) 当社は、代表取締役直轄の内部監査室を設置し、取締役及び従業員による職務執行及びコンプライアンスの状況等について定期的に内部監査を実施しております。 (責任限定契約の内容の概要) 当社と社外取締役及び社外監査役は、会社法第427条第1項の規定により、同法第423条第1項の損害賠償責任を限定する契約を締結しております。当該契約に基づく賠償の限度額は、法令で定める責任限度額としております。 なお、当社の企業統治の体制の模式図は次のとおりであります。 (b)企業統治の体制を採用する理由 当社は監査役設置会社で監査役が取締役の業務執行等の監査を行っております。経営の基本方針その他重要事項を決定する取締役会に監査役が出席し、経営の監査を行っていることに加え、より経営状況を具体的に監視するため、日常業務の課題を討議する定例会議にも必要に応じ、監査役が参加しており、監査役は監査役会でその状況を報告しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約547文字

4【経営上の重要な契約等】 1.平成30年1月23日付 株式交換契約に係るもの 契約締結日 平成30年1月23日(効力発生日:平成30年2月13日) 契約当事者 株式会社RVH(当社) 株式会社ラブリークィーン 契約内容 ラブリークィーン株式会社が保有する株式会社ラブリークィーン普通株式1,000株(議決権比率:100%)につき、株式交換(会社法第796条第3項が定める簡易株式交換)により取得するものとする。 株式交換完全親会社:当社 株式交換完全子会社:株式会社ラブリークィーン 株式交換に係る取得内容: 株式交換完全子会社の普通株式1,000株(議決権比率:100%) 株式交換に係る割当内容: (株式交換完全親会社)1 (株式交換完全子会社)2,573 (株式交換により交付する株式) 2,573,000株 株式交換完全親会社の資本金および準備金の額 (増加する資本金の額) 金0円 (増加する資本準備金の額)会社計算規則第39条の定めに従い増加することが必要とされる最低額 (増加する利益準備金の額)金0円 株式交換の効力発生日:平成30年2月13日 その他、会計処理については、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項 企業結合等関係」に記載のとおり。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約900文字

(6)【大株主の状況】 平成30年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) ラブリークィーン株式会社 岐阜県岐阜市加納寿町4-1 2,408,200 12.46 株式会社RICARO JAPAN 東京都中央区銀座8-4-23 1,250,200 6.47 株式会社ユーキトラスト 東京都渋谷区猿楽町5-21 1,130,000 5.85 野村信託銀行株式会社(投信口) 東京都千代田区大手町2-2-2 1,048,200 5.42 株式会社SEED 東京都渋谷区恵比寿西1-14-9 650,000 3.36 株式会社アドマンクリエイティブ 東京都渋谷区神宮前6-25-8 600,000 3.10 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社(信託口) 東京都中央区晴海1-8-11 473,000 2.45 丸谷商事株式会社 東京都中央区日本橋1-21-4 413,800 2.14 株式会社SBI証券 東京都港区六本木1-6-1 357,900 1.85 BNY GCM CLIENT ACCOUNT JPRD AC ISG (FE-AC) (株式会社三菱UFJ銀行) PETERBOROUGH COURT 133 FLEET STREET LONDON EC4A 2BB UNITED KINGDOM(東京都千代田区2-7-1) 263,800 1.36 8,595,100 44.47 (注)当事業年度における主要株主の異動は以下の通りであります。 異動年月日 異動のあった 主要株主の氏名 議決権の数(個) 総株主の議決権の数に対する割合(%) 臨時報告書提出日 平成30年2月13日 株式会社ラブリークィーン 異動前 平成30年1月25日 異動後 25,730 13.20 (注)1.総株主の議決権の数に対する割合は異動日時点で記載しております。 2.金融商品取引法第24条の5第4項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第4号の規定に基づき、主要株主の異動に関する臨時報告書を提出しております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100DEKM 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2018
使用モデル
gemma4:12b

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