株式会社東京きらぼしフィナンシャルグループ

証券コード: 7173 / 対象年度: 2020 / 提出日: 2020-06-26
業種 銀行業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

東京に本店を置く地域金融機関として、銀行業務を中核とし、リース、コンサルティング、クレジットカードなど幅広いサービスを提供する金融グループです。首都圏の中小企業や個人向けに、コンサルティングを重視した「対話」を起点とするビジネスモデルを推進し、地域社会の発展に貢献することを目指しています。

主な事業領域

銀行業務を中核とした、地域密着型の総合金融サービス提供。

主な製品・サービス

  • 預金
  • 貸出
  • 有価証券売買
  • 有価証券投資
  • 内国為替
  • 外国為替
  • 信託
  • リース
  • コンサルティング
  • クレジットカード

ビジネスモデル

銀行業務を中核とし、コンサルティングを重視した「対話」を起点とするビジネスモデルにより、顧客の課題解決に向けた提案を行い、収益を得る。

セグメント・事業構成

「銀行業」を中核とし、2019年度より「リース業」を新設。その他にコンサルティング、コンピュータ関連、クレジットカード等の付随業務を含む。

戦略・方向性

中期経営計画「スタートアップ☆きらぼし」に基づき、コンサルティング機能の充実、信頼される人材の育成、顧客との接点強化に向けた業務改革を推進。2030年のSDGs達成に向けたESG経営も重視。

強みとして読み取れる点

  • 地域密着型のコンサルティング体制
  • 多様な金融サービス(リース、カード等)の提供
  • 海外(特にアジア)への展開支援体制

課題として読み取れる点

  • 新型コロナウイルス感染症による経済への影響
  • コンサルティング重視のビジネスモデルへの転換

確認ポイント

  • 新型コロナウイルス感染症の影響による業況の推移
  • コンサルティング機能の充実による「ファーストコール」の獲得状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営戦略、セグメント構成が詳細に記載されており、概要把握に十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

信用リスク(不良債権の増加、貸倒引当金の積み増し)、市場リスク(有価証券価格の下落、金利変動、デリバティブ取引、為替変動)、流動性リスク(資金調達コストの上昇や困難)、オペレーショナルリスク(事務ミス、システム障害、サイバー攻撃による情報漏洩、レピュテーションリスク、訴訟リスク)、および資本金比率の低下に伴う行政処分等の規制リスク。また、過去の不祥事への対応を含むコンプライアンス体制の維持、新規事業拡大や統合効果の未達、地域経済の動向、自然災害・感染症による影響などが挙げられています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

東京圏の中小企業・個人向けに、コンサルティングを軸とした「対話」型ビジネスモデルへの移行を明確に打ち出している。デジタル化や若手育成など具体的な施策が盛り込まれており、地域密着型の強みを活かした成長戦略が構築されている。

成長方針

「対話」を起点としたビジネスモデルへの転換、コンサルティング機能の強化、若手人材(きらぼしびと)の育成、デジタル化による利便性向上、およびグループシナジーの最大化を通じた「金融にも強い総合サービス業」への進化。海外展開(特にアジア圏)の支援体制も強化。

資本政策

安定的な収益力の確保と強固な財務体質の維持を基本とし、リスク・アペタイト・フレームワークの導入により、収益・リスク・資本のバランスの取れ取れた持続的成長を目指す。また、自己資本比率の維持(国内基準4%以上)を徹底し、適切な資産配分を行う。

リスク対応方針

信用リスク(予兆管理・モニタリング強化)、市場リスク(金利・為替・有価証券価格変動への対応策あり)、オペレーショナルリスク(システム統合後の安定稼働、サイバーセキュリティ対策、コンプライアンス徹底)、および環境・社会課題(SDGs)への積極的な取り組み。過去の不祥事に対する再発防止体制の強化も明記。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

伝統的な銀行業務から、コンサルティングとデジタルを融合させた「金融にも強い総合サービス業」への変革を目指す。システム統合後の効率化と、DX(RPA、API連携等)による利便性向上、および海外展開支援を含む多角的な成長投資を行っている。

設備投資の方向性

システム統合後のオペレーション最適化、店舗・拠点の戦略的配置、およびデジタルチャネルの強化に向けた投資。

研究開発・商品開発

直接的な研究開発(R&D)よりも、金融サービスの高度化、コンサルティング体制の構築、およびIT基盤の刷新を通じた業務効率化と顧客体験向上に注力。

投資・変化テーマ

  • コンサルティング機能の強化
  • DX・デジタル化による利便性向上
  • 拠点再編と効率化
  • 海外展開支援

関連キーワード

  • RPA
  • API連携
  • ペーパーレス
  • モバイル端末活用
  • サイバーセキュリティ

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2019-04-01 〜 2020-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2020-06-26

財務情報

業績

経常収益

940.31億円
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経常収益
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経常利益

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税引前利益

82.56億円
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親会社帰属利益

76.57億円
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財政状態・流動性

総資産

5.5兆円
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純資産

2,944.62億円
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株主資本

2,920.1億円
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現金及び現金同等物

5,382.86億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+254.33億円
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財務CF

-72.77億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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参考情報

別基準の参考値

主要指標とは別に掲載

営業利益

52.84億円
会計基準
日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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2019-04-01 〜 2020-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
一部項目未表示
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ready
raw selection status
partial

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1889文字

3【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当連結会計年度末現在、当社、連結子会社15社及び関連会社(持分法適用関連会社)1社で構成され、銀行業務を中心に、リース業務、コンサルティング業務、クレジットカード業務、などの幅広いサービスを提供しております。 当連結会計年度において、グループ経営の強化を図る観点から、当社連結子会社のきらぼし銀行は持分法適用関連会社である東京きらぼしリース株式会社を2019年5月28日に連結子会社にするとともに、2019年6月20日に持分比率を100%に引き上げました。 また、2019年8月1日付で、きらぼし銀行の連結子会社である東京きらぼしリース株式会社、きらぼしシステム株式会社及びきらぼしJCB株式会社を当社の完全子会社としました。 さらに、東京圏の中小企業の皆さまにとって、アジア地域が国内の延長線上として重要性を増してきていることから、2019年8月9日付で、ベトナム・ホーチミン市に当社連結子会社のきらぼし銀行が100%出資するKIRABOSHI BUSINESS CONSULTING VIETNAM COMPANY LIMITEDを設立しました。 このほか、お客さま本位の業務運営をさらに進め、これまで以上にお客さまの運用ニーズに応えられる商品ラインナップやサービスを提供できるようにするため、2019年12月27日付で、当社の完全子会社としてきらぼし証券準備株式会社を設立し、「きらぼしライフデザイン証券株式会社」に商号変更の上、2020年8月に開業を予定しております。 これに伴い、事業に係る位置付けは次のとおりとなります。 なお、当連結会計年度より東京きらぼしリース株式会社の連結子会社化により、新たなセグメントとして「リース業」を新設しております。詳細は、「第5経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項)」に記載の通りです。 〔銀行業〕 株式会社きらぼし銀行は、東京都及び神奈川県北東部を主たる営業エリアとし、本店ほか支店等においては、主に預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、信託業務などを行っております。当社グループは、銀行業を当社グループの中核業務と位置付け、地域社会の発展に貢献するため、質の高いコンサルティング営業の実践を通じてライフステージやライフサイクルに応じた金融商品・サービスを提供しております。 また、連結子会社2社においては、信用保証業務を行っております。 〔リース業〕 東京きらぼしリース株式会社は、お客さまの多様なニーズにお応えするため、OA機器から産業機械、自動車など豊富なリース物件を取扱い、地域経済の発展に貢献できるように努めております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約5907文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針 当社グループは、「首都圏における中小企業と個人のお客さまのための金融グループとして、総合金融サービスを通じて、地域社会の発展に貢献します。」との経営理念を掲げ、東京に本店を置く地域金融機関として、将来を見据えた持続可能なビジネスモデルの確立を目指すと共に、中小企業及び個人のお客さまへのコンサルティング機能の発揮や地方公共団体、他の地域機関等との連携等により、お客さま本位の営業を推進し、首都圏においてお客さまから真に愛される地域No.1の都市型地銀グループを目指しております。 また、当社グループは、以下の3つを経営方針に掲げ、経営目標の達成に取り組んでまいります。 ・<きらりと光る銀行> 独自性のある金融サービスの提供により、地元銀行として永続的に存在する ・<チャレンジする銀行> お客さまや地域経済の発展に貢献するために、東京圏の特色を活かして挑戦し続ける ・<思いをつなぐ銀行> お客さま、地域、職員の「思い」を大切にして、常に信頼され必要とされる存在になる (2)中期的な経営戦略 当社グループは、ビジネスチャンスを業績につなげ、持続的な成長・発展を遂げるためには、合併によるシナジー・統合効果を最大限発揮するとともに、お客さま満足度の向上を図るために「対話を起点としたビジネスモデル」を推進し、従来の銀行の貸出中心のビジネスモデルに加え、コンサルティングを重視したビジネスモデルを構築することが喫緊の課題であると考えております。 こうした認識の下、当社グループでは、2018年5月よりスタートした中期経営計画「スタートアップ☆きらぼし」 の主要施策である以下の3つを着実に推進し、 地域の発展に当社グループが貢献していく決意を強く持ち、「チャレンジ&スピード」をベースとした起業家精神により、新型タイプの都市型地銀の創造を目指してまいります。 ① コンサルティング機能の充実 コンサルティング機能を充実することでファーストコールをいただける銀行を目指す ② 対話により選ばれ、信頼される人材の育成 「きらぼしびと」の育成 ※「きらぼしびと」とは、お客さまから信頼され、お客さまの立場に立って考動でき、その結果として成功を体験できる人材 ③ お客さまとの接点強化を図るための業務改革 仕事に対する意識と価値の改革により、仕事の意義と心の充実を感じる働き方を実現 こうした取組みを通じて、質の高い総合金融サービスの提供を実践するとともに、当社グループの企業価値の向上を図ってまいります。当初より2年が経過し、主要施策が着実に進展しており、最終年度である今年度は総仕上げを行ってまいります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約5907文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針 当社グループは、「首都圏における中小企業と個人のお客さまのための金融グループとして、総合金融サービスを通じて、地域社会の発展に貢献します。」との経営理念を掲げ、東京に本店を置く地域金融機関として、将来を見据えた持続可能なビジネスモデルの確立を目指すと共に、中小企業及び個人のお客さまへのコンサルティング機能の発揮や地方公共団体、他の地域機関等との連携等により、お客さま本位の営業を推進し、首都圏においてお客さまから真に愛される地域No.1の都市型地銀グループを目指しております。 また、当社グループは、以下の3つを経営方針に掲げ、経営目標の達成に取り組んでまいります。 ・<きらりと光る銀行> 独自性のある金融サービスの提供により、地元銀行として永続的に存在する ・<チャレンジする銀行> お客さまや地域経済の発展に貢献するために、東京圏の特色を活かして挑戦し続ける ・<思いをつなぐ銀行> お客さま、地域、職員の「思い」を大切にして、常に信頼され必要とされる存在になる (2)中期的な経営戦略 当社グループは、ビジネスチャンスを業績につなげ、持続的な成長・発展を遂げるためには、合併によるシナジー・統合効果を最大限発揮するとともに、お客さま満足度の向上を図るために「対話を起点としたビジネスモデル」を推進し、従来の銀行の貸出中心のビジネスモデルに加え、コンサルティングを重視したビジネスモデルを構築することが喫緊の課題であると考えております。 こうした認識の下、当社グループでは、2018年5月よりスタートした中期経営計画「スタートアップ☆きらぼし」 の主要施策である以下の3つを着実に推進し、 地域の発展に当社グループが貢献していく決意を強く持ち、「チャレンジ&スピード」をベースとした起業家精神により、新型タイプの都市型地銀の創造を目指してまいります。 ① コンサルティング機能の充実 コンサルティング機能を充実することでファーストコールをいただける銀行を目指す ② 対話により選ばれ、信頼される人材の育成 「きらぼしびと」の育成 ※「きらぼしびと」とは、お客さまから信頼され、お客さまの立場に立って考動でき、その結果として成功を体験できる人材 ③ お客さまとの接点強化を図るための業務改革 仕事に対する意識と価値の改革により、仕事の意義と心の充実を感じる働き方を実現 こうした取組みを通じて、質の高い総合金融サービスの提供を実践するとともに、当社グループの企業価値の向上を図ってまいります。当初より2年が経過し、主要施策が着実に進展しており、最終年度である今年度は総仕上げを行ってまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約22774文字

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 この「経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析」は、当社グループの経営成績等(財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況)に重要な影響を与えた事象や要因を経営者の視点から分析・検討したものです。 なお、以下の記載における将来に関する事項は、当連結会計年度の末日現在において当社グループが判断したものであります。 ・経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容 (財政状態及び経営成績の状況) 当連結会計年度におけるわが国経済は、緩やかな回復基調が持続しましたが、年度後半における新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴う世界的なサプライチェーンの崩壊やインバウンド需要の落ち込み等により大きな影響を受けはじめています。こうしたことを背景に、製造業の生産活動が停滞したほか、外出自粛などにより、飲食業をはじめ、観光産業や小売業、サービス業を中心に影響が拡大し、企業の資金繰りが社会的問題として深刻化しました。また、個人消費は消費税増税後の減少から徐々に回復していましたが、新型コロナウイルス感染症の収束時期が見通せない状況のもと、雇用・所得への不安から大幅な下振れが懸念されています。 当社グループの主な営業エリアである東京圏の中小企業の景況は、新型コロナウイルス感染症の影響による第32回オリンピック競技大会(2020/東京)等大規模イベントの延期のほか、外出自粛などによる小売店や飲食店の休業、また、これに伴う不動産業をはじめ他の業種への影響等により、景気が大幅に後退するものと予想され、先行きは極めて不透明な状態が続くと想定されます。 こうした経済環境の下、当社グループでは、2020年度を最終年度として策定した中期経営計画「スタートアップ☆きらぼし」の主要施策として、「コンサルティング機能の充実」、「対話により選ばれ、信頼される人材の育成」、「お客さまとの接点強化を図るための業務改革」の3つを推進しております。また、「対話」を起点としたビジネスモデルの構築によりお客さまから「ファーストコール」をいただける金融グループを目指して、さまざまな取組みを展開しております。 (中期経営計画の進捗) 中期経営計画の主要施策の1つ目の「コンサルティング機能の充実」では、営業体制の強化に取り組んでまいりました。2019年1月に専門的で高度な金融サービス機能の提案を強化するためSF部を新設し、4月に医療福祉分野の専門部署を統合するなど機能強化を図り、本業支援等を通じて多角的にサポートできる体制を構築しております。また、10月に法人新規開拓チームを設置し、お客さまの多様なニーズに機動的にお応えする取組みを強化しました。…

セグメント関連

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4.報告セグメント合計額と連結財務諸表計上額との差額及び当該差額の主な内容(差異調整に関する事項) (1)報告セグメントの経常収益の合計額と連結損益計算書の経常収益計上額 (単位:百万円) 経常収益 前連結会計年度 当連結会計年度 報告セグメント計 79,932 96,384 「その他」の区分の経常収益 7,190 10,860 パーチェス法による調整 △2,576 △3,130 セグメント間取引消去 △5,769 △10,081 連結損益計算書の経常収益 78,777 94,031 (注)一般企業の売上高に代えて、それぞれ経常収益を記載しております。また、差異調整につきましては、経常収益と連結損益計算書の経常収益計上額との差異について記載しております。 (2)報告セグメントの利益の合計額と連結損益計算書の経常利益計上額 (単位:百万円) 利益 前連結会計年度 当連結会計年度 報告セグメント計 5,356 5,747 「その他」の区分の利益 2,350 5,894 パーチェス法による調整 △2,204 △3,506 セグメント間取引消去 △2,022 △5,788 連結損益計算書の経常利益 3,480 2,347 (3)報告セグメントの資産の合計額と連結貸借対照表の資産計上額 (単位:百万円) 資産 前連結会計年度 当連結会計年度 報告セグメント計 5,375,684 5,516,054 「その他」の区分の資産 201,109 205,382 パーチェス法による調整 △5,538 △8,235 セグメント間取引消去 △198,043 △212,056 連結貸借対照表の資産合計 5,373,212 5,501,145 (4)報告セグメントの負債の合計額と連結貸借対照表の負債計上額 (単位:百万円) 負債 前連結会計年度 当連結会計年度 報告セグメント計 5,082,299 5,223,322 「その他」の区分の負債 4,001 4,381 パーチェス法による調整 △2,356 △1,535 セグメント間取引消去 △3,858 △19,484 連結貸借対照表の負債合計 5,080,087 5,206,683 (5)報告セグメントのその他の項目の合計額と当該事項に相当する科目の連結財務諸表計上額 (単位:百万円) その他の項目 報告セグメント計 その他 調整額 連結財務諸表計上額 前連結 会計年度 当連結 会計年度 前連結 会計年度 当連結 会計年度 前連結 会計年度 当連結 会計年度 前連結 会計年度 当連結 会計年度 減価償却費 4,747 3,908 36 50 4,784 3,958 資金運用収益 60,540 58,827 2,161 5,154 △4,204 △6,991 58,497 56,989 資金調達費用 3,513 2,502 19 21…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約10263文字

2【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。各項目に掲げられたリスクは、それぞれが独立するものではなく、ある項目のリスクの発生が関連する他の項目のリスクに結びつき、リスクが増大する可能性もあります。なお、すべてのリスクを網羅したものではなく、現時点で予見できない又は重要と見なされていないリスクの影響を将来的に受ける可能性があります。 また、リスク管理につきましては、「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 」にも関連した記載がありますのでご参照ください。 当社及び当社グループ企業(以下、「当社グループ」という。)は、こうしたリスクの発生可能性を認識したうえで、管理体制の強化に取組み、発生の回避及び発生した場合の適切かつ迅速な対応に努めてまいります。 なお、以下の記載における将来に関する事項については、本有価証券報告書提出日現在において当社グループが判断したものであります。 1.信用リスク (1)不良債権に関するリスク 当社グループは、貸出金に対する審査態勢の強化及び小口分散化された貸出ポートフォリオの構築、貸出先に対する事業性評価に基づく金融支援・本業支援の実践、自己査定の適切な運用を通じて貸出資産の健全化に努めております。また、予兆管理の強化の一環として、貸出先の業況変化を早期に把握し適切な対応を行うための体制を整備するとともに、リレーションの強化やモニタリングを通じた事業支援にも注力しております。このほか、本部と営業店が一体となり、業績不振企業に対する経営改善支援など不良債権の発生防止にも取り組んでおります。しかしながら、国内外の景気動向、不動産価格や金利、株価等金融経済環境の変動、取引先企業の経営状況の変動等の予測不能な不確実性により不良債権が増加する可能性があります。 (2)貸倒引当金に関するリスク 当社グループは、自己査定等に基づき、将来の損失額を見積り、貸倒引当金を計上しております。しかしながら、経済情勢や貸出先の経営状況の悪化、担保価値の下落、自己査定及び償却引当に関する基準の変更、その他の予測不能な不確実性により貸倒引当金の積み増しが必要となり与信関係費用が増加する可能性があります。 (3)貸出先への対応に関するリスク 当社グループは、貸出先に債務不履行等が生じた場合においても、回収の実効性その他の観点から、法的な権利をすべて行使しない場合があります。また、こうした先に対して追加貸出、債権放棄等による支援を行う場合があり、こうした支援により、短期的には当社グループの不良債権や与信関係費用が増加する可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

5【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20200624163552

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1453文字

2【主要な設備の状況】 当連結会計年度末における主要な設備の状況は次のとおりであります。 (2020年3月31日現在) 会社名 店舗名 その他 所在地 セグメントの名称 設備の 内容 土地 建物 動産 リース 資産 合計 従業 員数 (人) 面積(㎡) 帳簿価額(百万円) 当社 ㈱東京きらぼしフィナンシャルグループ 本社 東京都 新宿区 その他 事務所 12 国内 連結 子会社 ㈱きらぼし銀行 本店 他123か店 東京都 銀行業 店舗等 29,084.89 (1,065.60) 32,479 11,765 1,966 1,093 47,304 2,244 横浜支店 他35か店 神奈川県 店舗 15,076.05 (21.79) 6,331 1,419 220 24 7,995 408 戸田支店 他2か店 埼玉県 店舗 581.25 74 127 13 19 233 34 船橋支店 千葉県 船橋市 店舗 22 31 10 研修センター 東京都 研修施設 7,344.57 572 902 14 1,487 守谷事務センター他1か所 茨城県他 事務 センター 5,387.55 625 939 24 1,588 46 溝の口OSC 他3か所 神奈川県他 電算 センター 629 629 厚生施設他 東京都他 厚生 施設他 3,504.91 905 1,547 154 2,614 14 きらぼし信用保証㈱ 本社 東京都 千代田区 事務所 14 24 12 八千代信用保証㈱ 本社 相模原市中央区 事務所 東京きらぼしリース㈱ 本社 東京都 千代田区 リース業 事務所 14 33 きらぼしシステム㈱ 本社 東京都 千代田区 その他 事務所 67 68 71 ㈱きらぼしコンサルティング 本社 東京都 港区 事務所 きらぼしJCB㈱ 本社 東京都 台東区 事務所 12 12 きらぼしキャピタル㈱ 本社 東京都 港区 事務所 きらぼし証券準備㈱ 本社 東京都 港区 事務所 きらぼしサービス㈱ 本社 東京都 新宿区 事務所 17 きらぼしビジネスサービス㈱ 本社 東京都 北区 事務所 24 ㈱きらぼしクレジットサービス 本社 東京都 豊島区 事務所 会社名 店舗名 その他 所在地 セグメントの名称 設備の 内容 土地 建物 動産 リース 資産 合計 従業 員数 (人) 面積(㎡) 帳簿価額(百万円) 国内 連結 子会社 きらぼしテック㈱ 本社 東京都 港区 その他 事務所 22 22 海外 連結 子会社 綺羅商務諮詢(上海)有限公司 本社 中国 上海市 事務所 KIRABOSHI BUSINESS CONSULTING VIETNAM COMPANY LIMITED 本社 ベトナム ホーチミン市 事務所 (注) 1.土地の面積欄の( )内は、借地の面積(うち書き)であります。…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抜粋表示 / 原文長 約1573文字

第1回第一種優先株式、1株当たり配当額、剰余金の配当 営業経費に関する注記 営業経費に関する注記 [テキストブロック] 重要な繰延資産の処理方法 重要な繰延資産の処理方法 [テキストブロック] 発行済株式総数 発行済株式総数、経営指標等 [タイトル項目] 第1回第一種優先株式 第1回第一種優先株式、発行済株式総数、経営指標等 第二種優先株式 第二種優先株式、発行済株式総数、経営指標等 1株当たり配当額 1株当たり配当額、経営指標等 [タイトル項目] 第1回第一種優先株式 第1回第一種優先株式、1株当たり配当額、経営指標等 第二種優先株式 第二種優先株式、1株当たり配当額、経営指標等 1株当たり中間配当額 1株当たり中間配当額、経営指標等 [タイトル項目] 第1回第一種優先株式 第1回第一種優先株式、1株当たり中間配当額、経営指標等 第二種優先株式 第二種優先株式、1株当たり中間配当額、経営指標等 信託報酬 信託報酬、経営指標等 信託財産額 信託財産額、経営指標等 システム解約損失引当金繰入額 システム解約損失引当金繰入額、特別損失 株式報酬引当金 株式報酬引当金 第1回第一種優先株式、無議決権株式 [メンバー] 第1回第一種優先株式 第二種優先株式、無議決権株式 [メンバー] 第二種優先株式 株式報酬引当金 株式報酬引当金、負債の部、銀行業 システム解約損失引当金 システム解約損失引当金、負債の部 当社からの報酬等の総額 当社からの報酬等の総額 当社からの報酬等の種類別の総額 当社からの報酬等の種類別の総額、役員区分ごとの報酬等 [タイトル項目] 当社の子会社からの報酬等の総額 当社の子会社からの報酬等の総額、役員区分ごとの報酬等 当社の子会社からの報酬等の種類別の総額 当社の子会社からの報酬等の種類別の総額、役員区分ごとの報酬等 [タイトル項目] 当社からの固定報酬 当社からの固定報酬、役員区分ごとの報酬等 当社の子会社からの固定報酬 当社の子会社からの固定報酬、役員区分ごとの報酬等 当社からの業績連動報酬 当社からの業績連動報酬、役員区分ごとの報酬等 [タイトル項目] 当社の子会社からの業績連動報酬 当社の子会社からの業績連動報酬、役員区分ごとの報酬等 [タイトル項目] 現金報酬 現金報酬、当社からの業績連動報酬、役員区分ごとの報酬等 株式報酬 株式報酬、当社からの業績連動報酬、役員区分ごとの報酬等 現金報酬 現金報酬、当社の子会社からの業績連動報酬、役員区分ごとの報酬等 株式報酬 株式報酬、当社の子会社からの業績連動報酬、役員区分ごとの報酬等 株式報酬引当金の増減額(△は減少) 株式報酬引当金の増減額(△は減少)、営業活動によるキャッシュ・フロー システム解約損失引当金の増減(△) システム解約損失引当金の増減(△)、営業活動によるキャッシュ・フロー…

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約617文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社における従業員数 2020年3月31日現在 セグメントの名称 銀行業 リース業 その他 合計 従業員数(人) 2,776 [ 975 ] 33 [ 0 ] 146 [ 40 ] 2,955 [ 1,015 ] (注)1.従業員数は、嘱託及び臨時従業員1,395人を含んでおりません。 2.臨時従業員数は、[ ]内に年間の平均人員を外書きで記載しております。 (2)当社の従業員数 2020年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 12 43.3 19.0 9,465 [ - ] (注)1.当社従業員は株式会社きらぼし銀行からの出向者であります。なお、上記のほかに、株式会社きらぼし銀行からの兼務者163人が従事しております。 2.当社の従業員はすべてその他のセグメントに属しております。 3.臨時従業員数は、[ ]に年間の平均人員を外書きで記載しております。 4.平均勤続年数は、出向元での勤続年数を通算しております。 5.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 (3)労働組合の状況 当社グループにはきらぼし銀行従業員組合(組合員数1,912人)、東京きらぼしフィナンシャルグループ労働組合(組合員数48人)が組織されております。労使間においては特記すべき事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20200624163552

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約10632文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、東京圏の地域金融機関である株式会社きらぼし銀行及びグループ会社を傘下に擁する持株会社です。当社は以下の経営理念や経営方針を制定し、コーポレート・ガバナンスを経営の最重要課題の一つとして捉え、ステークホルダーの皆さまの立場を尊重し、業務運営に際し透明・公正かつ迅速・果断な意思決定を行うためコーポレート・ガバナンス機能の充実を図っております。また、経営理念や当社グループの目指す姿の具現化に向けて、以下の通り、コーポレート・ガバナンスに関する基本方針を定めております。 ○経営理念 首都圏における中小企業と個人のお客さまのための金融グループとして、総合金融サービスを通じて、地域社会の発展に貢献します。 ○経営方針 きらりと光る銀行 独自性のある金融サービスの提供により、地元地銀として永続的に存在する チャレンジする銀行 お客さまや地域経済の発展に貢献するために、東京圏の特色を活かして挑戦し続ける 思いをつなぐ銀行 お客さま、地域、職員の「思い」を大切にして、常に信頼され必要とされる存在になる ○ ビジョン(目指すべき姿) 首都圏においてお客さまから真に愛される地域No.1の都市型地銀グループ 当社では、2018年3月に中期経営計画「スタートアップ☆きらぼし」を策定し、経営理念、経営方針をもとに、「対話力」を高め、お客さまを深く理解することで課題を共有し、課題解決に向けた提案を行い、お客さまからの信頼を得て最初にご相談いただける金融グループを目指すことを掲げております。このため、当社グループでは、社員一人ひとりが積極果断に考動できるよう従来以上の人材育成に努め、お客さまとの「対話力」を高め、グループ一丸となってお客さまの心に残るサービスを提供してまいります。 ○ コーポレート・ガバナンスに関する基本方針 ・ 当社の取締役会は、各種法令、取締役会規程などに従い経営方針や経営戦略などの重要事項を決定するとともに、経営会議や取締役に委任した業務執行の状況及びその他重要事項の報告を受けるなど取締役の職務執行を監督する体制の整備に努めます。 ・ 独立性の高い社外取締役及び社外監査役の選任による経営の監督機能及び監査役・監査役会による監査機能を有効に活用し、コーポレート・ガバナンスの実効性を高めることにより、経営の監督・監査機能の適切性と効率的な業務執行体制の確保に努めます。また、そのため、機関設計として、当社は監査役会設置会社を採用するとともに、社外取締役が半数以上を構成する任意の「指名・報酬協議会」を設置し、取締役の選任や報酬の決定に際しての客観性や透明性の確保に努めます。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約562文字

4【経営上の重要な契約等】 当連結会計年度において、2019年6月14日付「当社子会社(きらぼし銀行)の本部オフィスの集約に関するお知らせ」及び2019年9月13日付「通期業績予想の修正および特別利益の計上に関するお知らせ」にて公表したとおり、本部の一段の効率化を図るべく、当社連結子会社のきらぼし銀行が所有する新宿オフィスビルを第4四半期に譲渡(売却)したため特別利益を計上しております。 なお、本物件売却に伴い、当社の本社を新宿オフィスから青山オフィス(現きらぼし銀行本店所在地)へ移転しました。 (譲渡する資産の内容) 所在地および資産の内容 譲渡益 現況 所在地:東京都新宿区新宿五丁目9番2号 土地面積:1,030.24㎡ 建物面積:7,440.75㎡ 約54億円 新宿本店営業部および 当社本部部署等が利用 ※ 譲渡相手先と当社との間に、資本関係、人的関係、取引関係、関連当事者間として特記すべき事項はございません。 ※ 譲渡益は、原状回復費5億円やその他譲渡にかかる費用等を控除した金額を記載しております。 ※ 新宿オフィス譲渡後におきましても、新宿本店営業部・東新宿支店・西大久保支店は引き続き同地にて営業を継続いたします。 (譲渡の日程) 契約締結日:2019年9月13日 物件引渡日:2020年3月31日

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約1370文字

(6)【大株主の状況】 2020年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数の 割合(%) 東京都 東京都新宿区西新宿二丁目8番1号 3,197 9.62 三井住友信託銀行株式会社 東京都千代田区丸の内一丁目4番1号 3,040 9.15 日本トラスティ・サービス 信託銀行株式会社(信託口) 東京都中央区晴海一丁目8番11号 2,261 6.80 日本マスタートラスト信託銀行 株式会社(信託口) 東京都港区浜松町二丁目11番3号 1,304 3.92 東京きらぼしフィナンシャル グループ従業員持株会 東京都港区南青山三丁目10番43号 1,003 3.02 株式会社マースグループ ホールディングス 東京都新宿区新宿一丁目10番7号 590 1.77 日本トラスティ・サービス 信託銀行株式会社(信託口9) 東京都中央区晴海一丁目8番11号 568 1.71 日本トラスティ・サービス 信託銀行株式会社(信託口5) 東京都中央区晴海一丁目8番11号 541 1.63 株式会社みずほ銀行 東京都千代田区大手町一丁目5番5号 509 1.53 日本トラスティ・サービス 信託銀行株式会社(信託口4) 東京都中央区晴海一丁目8番11号 374 1.12 ───── 13,391 40.32 (注) 「発行済株式総数に対する所有株式数の割合」は、小数点第3位以下を切り捨てて表示しております。 なお、発行済株式総数から除く自己株式には、株式交付信託に係る信託口が保有する当社株式(97,700株)は含まれておりません。 なお、所有株式に係る議決権の個数の多い順上位10名は、以下のとおりであります。 2020年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有議決権数 (個) 総株主の 議決権に 対する所有 議決権数の 割合(%) 三井住友信託銀行株式会社 東京都千代田区丸の内一丁目4番1号 22,906 7.70 日本トラスティ・サービス 信託銀行株式会社(信託口) 東京都中央区晴海一丁目8番11号 22,611 7.60 日本マスタートラスト信託銀行 株式会社(信託口) 東京都港区浜松町二丁目11番3号 13,043 4.38 東京都 東京都新宿区西新宿二丁目8番1号 11,978 4.03 東京きらぼしフィナンシャル グループ従業員持株会 東京都港区南青山三丁目10番43号 10,033 3.37 株式会社マースグループ ホールディングス 東京都新宿区新宿一丁目10番7号 5,902 1.98 日本トラスティ・サービス 信託銀行株式会社(信託口9) 東京都中央区晴海一丁目8番11号 5,681 1.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100IZU2 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2020
使用モデル
gemma4:12b

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