株式会社サニーサイドアップグループ

証券コード: 2180 / 対象年度: 2021 / 提出日: 2021-09-29
業種 サービス業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

「PR発想」を軸としたコミュニケーション手法を用いて、マーケティング、セールス、フードブランディング、ビジネスディベロップメントの4事業を展開する「PRコミュニケーショングループ」です。PRを基盤とした企画力、メディアリレーション力、IP活用、ブランド管理など、多角的なアプローチで企業の課題解決と価値向上を目指しています。

主な事業領域

PRを軸としたマーケティング、セールス、フードブランディング、ビジネスディベロップメントの4事業を展開。PR発想による企画力、メディアリレーション、IP活用、ブランド管理などを通じて、企業の課題解決と価値向上を目指す。

主な製品・サービス

  • マーケティング&コミュニケーションサービス
  • セールスアクティベーション(販促・MD)
  • フードブランディング(bills等のブランド管理・運営)
  • ビジネスディベロップメント(新規事業開発)

ビジネスモデル

PR、プロモーション、スポーツマーケティング、IP活用、ブランディング、コンテンツ開発、販促、MD、ブランドライセンス、海外店舗運営など、多角的なコミュニケーション手法とブランド管理を通じて収益を得る。

セグメント・事業構成

1.マーケティング&コミュニケーション事業(基幹事業)、2.セールスアクティベーション事業、3.フードブランディング事業(bills等)、4.ビジネスディベロップメント事業(新規事業開発)

戦略・方向性

既存事業の収益基盤強化(M&A、JV、新サービス開発)、新規事業による新収益源創出、持株会社体制による機動的な経営、コロナ禍における事業ポートフォリオの最適化、SDGsへの貢献、人財の確保・育成。

強みとして読み取れる点

  • PR発想に基づく企画力
  • 強力なメディアリレーション力
  • IP(知的財産)の活用
  • ブランド管理・運営のノウハウ
  • グループ会社間のシナジー

課題として読み取れる点

  • コロナ禍におけるフードブランディング事業の環境悪化への対応
  • 労働集約型・受託型から脱却するための新規事業開発
  • SDGsへの対応と社会課題の解決
  • 人材の確保と育成

確認ポイント

  • 新規事業の成長推移
  • フードブランディング事業の回復状況
  • M&AやJVを通じた事業ポートフォリオの最適化
  • SDGs関連の取り組みの進捗

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営課題、強みなどが詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

リスク:経済状況によるマーケティング予算の変動、新規事業・M&Aに伴う投資回収不能やのれん減損。経営体制における特定個人への依存、人財確保の困難さ、情報漏洩や知的財産権侵害によるレピュテーションリスク。フードブランディングにおける食品事故、店舗運営上の契約問題、ライセンス失効、海外展開の遅延。セールスアクティベーションにおける為替変動(特に円安)、製造不良、供給網の寸断。その他、株式の希渉化、自然災害、感染症の影響。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

PR発想を軸とした4つの主要セグメントを展開。既存のマーケティング、セールスアクティベーション、フードブランディングに加え、新規事業創出を目指すビジネスディベロップメントを推進。コロナ禍での逆風を受けつつも、強固な顧客基ターンと戦略的なM&A・JVを通じた多角化で成長を図る。

成長方針

既存のマーケティング&コミュニケーション事業の基盤強化(顧客獲得・リテンション)と、新規事業開発(非受託型への移行)による新たな収益源の創出。SDGs関連の社会課題解決を統合した成長モデル。

資本政策

持株会社体制による迅速な経営判断とリソースの効率的な配分。M&A、JV設立、戦略的投資を通じた事業領域の拡大。

リスク対応方針

コロナ禍におけるフードブランディング事業の変動リスクに対し、コスト削減や助成金活用で対応。為替変動、知的財産権侵害、人財確保・育成への注力。M&A後の減損リスクに対する管理体制の整備。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2020-07-01 〜 2021-06-30 表示状況表示可能

提出日: 2021-09-29

財務情報

業績

売上高

153.56億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

6.67億円
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税引前利益

7.06億円
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親会社帰属利益

2.99億円
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財政状態・流動性

総資産

71.64億円
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純資産

23.4億円
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株主資本

22.66億円
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現金及び現金同等物

25.87億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+3.4億円
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+4.23億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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2020-07-01 〜 2021-06-30
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2712文字

3【事業の内容】 当社グループは、当社および連結子会社13社(㈱サニーサイドアップ、㈱ワイズインテグレーション、㈱フライパン、㈱クムナムエンターテインメント、SUNNY SIDE UP INTERNATIONAL, INC.、bills waikiki LLC、SUNNY SIDE UP KOREA, INC、㈱エアサイド、㈱サニーサイドアップキャリア、㈱スクランブル、㈱サニーサイドアップパートナーズ、㈱ステディスタディ、㈱アジャイル)ならびに関連会社2社(㈱AnyUp、㈱Grill)で構成され、「PR発想」を軸としたあらゆるコミュニケーション手法を用いて様々な課題を解決する「PRコミュニケーショングループ」です。 PR会社として創業した当社グループは、現在では、マーケティング&コミュニケーション事業、セールスアクティベーション事業、フードブランディング事業、ビジネスディベロップメント事業の4事業を展開しております。 マーケティング&コミュニケーション事業、セールスアクティベーション事業、フードブランディング事業の3つの既存事業が安定的な収益基盤の拡大を図りながら当社グループの持続的成長を担い、ビジネスディベロップメント事業が当社グループの飛躍的成長に向けた新たな収益基盤の構築を担います。 「PR発想」をもとに生まれた4事業は、事業間およびグループ会社間連携によるシナジーを発揮することで、グループ全体の企業価値向上を目指しております。 なお、次の4事業は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一です。 また、当社グループは、2020年1月より持株会社体制に移行し、事業領域の拡充を進める中、各事業の状況を把握しやすくするため、当連結会計年度より報告セグメントを変更しております。 (1)マーケティング&コミュニケーション事業 グループの基幹事業である当事業では、PRを軸に、プロモーション、スポーツマーケティング、IP(知的財産)を活用したコンテンツマーケティング、ブランディング、自社コンテンツ開発等、時代のニーズに合ったマーケティングおよびコミュニケーションサービスを提供しております。 大きな話題を創出する企画力、強力なメディアリレーション力、契約アスリートおよび文化人の肖像権を活用した自社コンテンツが他社への優位性となっております。 (2)セールスアクティベーション事業 店頭等の消費者とのコンタクトポイントにおける購買・成約の意思決定を促すためのノウハウ・ソリューションを提供しております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約399文字

(1) 経営方針 当社は「たのしいさわぎをおこしたい」という経営理念のもと、PR発想を軸としたあらゆるコミュニケーション手法を用いてさまざまな課題を解決する「PRコミュニケーショングループ」として、新しい時代の、新しい価値観を創り出してまいります。 「人の心が動けば、行動が変わり、やがて世の中全体が変わっていく」というPRが持つ力を発揮しながら、事業を通じて社会の問題を解決していくことで、企業価値の向上を実現してまいります。 また、「社会の公器としての責任」と「PRが持つ力を認識」し、SGDs(持続可能な開発目標)の達成に向けて、自社での取り組みを推進することに加え、SDGs達成に向けた取り組みを推進する企業・団体の価値向上をコミュニケーションの側面から促進していくなど、独自のPRコミュニケーションのノウハウを通じて、SDGsの達成に向け社会的気運の醸成にも積極的に取り組んでまいります。

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2302文字

(3) 会社の対処すべき課題 当社グループは、持続的な成長と中長期的な企業価値向上を目指し、「既存事業における収益基盤の強化」と「新規事業による新たな収益源の創出」を軸に取り組んでまいります。 その上で当社が認識する主な対処すべき課題は以下のとおりです。 1.既存事業における継続的な成長の実現 基幹事業であるマーケティング&コミュニケーション事業およびセールスアクティベーション事業では、過去数期にわたって、プロジェクト管理強化、クライアントとのリレーションマネジメント強化により、高い収益性を生み出せる組織基盤が構築されております。 特にマーケティング&コミュニケーション事業においては、専門領域が異なるPR会社のM&A、外部パートナーとのJV設立によるインフルエンサーマーケティング等の新しいサービス開発、海外PRエージェントとの提携等を通じて、顧客ターゲット層を拡充することで新規顧客の開拓に取り組むと同時に、付加価値の高いサービスを提供すること等で既存顧客のリテンションを高めることで、顧客基盤の盤石化による収益基盤の強化を行っております。 今後の既存事業における持続的な成長に向けては、新規顧客の獲得に加えて、今まで以上にグループ会社間の連携を推進し、グループとしての総合提案力を活かして、アップセルとクロスセルの実現を目指し、また、コロナ禍を機に変化が加速した社会的ニーズを捉えるべく、新規サービス・ソリューションの開発を強化してまいります。 2.新規事業の開発、M&A等による新たな収益基盤の確立 既存の労働集約型・受託型のビジネス領域に留まらない新規事業の開発に取り組むことで、新たな収益源を確立していくことが「企業のサステナビリティ」には不可欠であると考えております。 当社グループにおいては、SDGs/ソーシャルグッドに関連する様々な社会テーマに向けた多角的な取り組みを行っていく中で、当社グループの成長と社会課題の解決を両立する事業の創出を目指し、新規事業の開発に取り組んでまいります。 また、持株会社体制への移行により、迅速な経営判断及びリソースの投下が効率的になったことで、ビジネスパートナーの開拓、JVの設立、M&A等による新規事業の開発を積極的に推進してまいります。 3.機動性と自立性が発揮できるグループ経営体制の運用強化 中長期的な企業価値向上に向けた「持続的成長」と「飛躍的成長」を加速させる取り組みとして、2020年1月に持株会社体制に移行いたしました。 この機動性と自立性が発揮されるグループ経営体制の運用を継続的に強化していくことが、変化の激しい時代に企業が生き抜くために不可欠な課題であると考えております。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約9747文字

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ① 財政状態及び経営成績等の状況 当連結会計年度(2020年7月1日~2021年6月30日)の業績は、感染拡大と収束を繰り返す新型コロナウイルスの影響をフードブランディング事業が強く受けながらも、基幹事業であるマーケティング&コミュニケーション事業を中心としたその他の事業がコロナ禍における社会的なニーズや価値観の変化に伴う需要を的確にとらえたことで、過去最高業績を達成した2019年6月期に迫る水準となりました。 基幹事業のマーケティング&コミュニケーション事業は、毎年開催していた大型イベントの開催延期・中止等の影響を受けたものの、グループの総合提案力を活かし、幅広いソリューションを提供することで変容する顧客ニーズに適応しながら、既存顧客の深掘はもとより新規顧客の獲得を進めたことで連結業績を牽引しております。 セールスアクティベーション事業は、新規の大口顧客の獲得および新規サービス開発に取り組む一方、大手ハンバーガーチェーンやコンビニチェーン等、コロナ禍の変化に適応した既存顧客層への提案を強化したことで安定的に案件を獲得したことで好調を維持しております。 オーストラリア・シドニー発のオールデイダイニング「bills」を国内外で手掛けるフードブランディング事業は、時間短縮営業や臨時休業に伴う来店客数の減少、酒類提供の一時的な中止という厳しい状況が続く中、固定費圧縮やテイクアウトサービスの導入等、店舗収益力維持に取り組むと同時に、新型コロナウイルス感染症に係る各種助成金を受けながら、従業員の雇用維持をはじめとする事業基盤の維持に努めております。 新たな収益源の創出を担うビジネスディベロップメント事業は、流動的な社会情勢を慎重に予測しながらもコロナ禍を機に変化が加速する社会的ニーズを捉えたビジネス創出に取り組んでおります。 その結果、当連結会計年度末の財政状態および経営成績は以下の通りになりました。 (財政状態) 当連結会計年度末における資産合計、負債合計、純資産は、以下となりました。 資産合計 7,163百万円(前連結会計年度末比1,701百万円増) 負債合計 4,823百万円(前連結会計年度末比1,449百万円増) 純資産合計 2,340百万円(前連結会計年度末比252百万円増) (経営成績) 当連結会計年度の連結売上高および連結業績は、以下となりました。 売上高 15,356百万円(前期比9.0%増) 営業利益 519百万円(前期比23.4%増) 経常利益 666百万円(前期比141.…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1960文字

4.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 2019年7月1日 至 2020年6月30日) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注)1・2 連結財務諸表計上額 (注)3 マーケティング&コミュニケーション事業 セールスアクティベーション事業 フードブランディング事業 ビジネスディベロップメント事業 売上高 外部顧客への売上高 5,818,398 4,984,842 3,259,544 31,419 14,094,205 14,094,205 セグメント間の内部売上高又は振替高 70,140 11,000 2,757 92,188 176,086 △ 176,086 5,888,538 4,995,842 3,262,302 123,607 14,270,292 △ 176,086 14,094,205 セグメント利益又は損失(△) 968,142 514,823 △ 210,582 △ 40,896 1,231,486 △ 810,657 420,829 セグメント資産 1,674,060 945,360 1,111,793 140,168 3,871,383 1,590,777 5,462,160 その他の項目 のれんの償却額 13,806 13,806 13,806 減価償却費 6,627 1,126 114,586 3,310 125,650 17,541 143,191 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 2,739 2,354 2,208 11,062 18,365 10,119 28,484 減損損失 229,643 229,643 229,643 当連結会計年度(自 2020年7月1日 至 2021年6月30日) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注)1・2 連結財務諸表計上額 (注)3 マーケティング&コミュニケーション事業 セールスアクティベーション事業 フードブランディング事業 ビジネスディベロップメント事業 売上高 外部顧客への売上高 9,119,941 3,644,864 2,355,548 236,079 15,356,434 15,356,434 セグメント間の内部売上高又は振替高 99,482 2,928 2,744 100,802 205,958 △ 205,958 9,219,423 3,647,793 2,358,292 336,882 15,562,392 △ 205,958 15,356,434 セグメント利益又は損失(△) 1,284,278 310,733 △ 293,905 110,703 1,411,810 △ 892,383 519,426 セグメント資産 2,896,452 1,083,367 1,025,334 279,655 5…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約7372文字

2【事業等のリスク】 以下において、当社グループの事業の状況及び経理の状況に関する事項のうち、投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性があると考えられる主な事項を記載しております。また、必ずしもそのようなリスク要因に該当しない事項についても、投資家の投資判断上、重要であると考えられる事項については、投資家に対する積極的な情報開示の観点から記載しております。 当社グループはこれらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針でありますが、当社株式に関する投資判断は、以下の記載事項及び本項以外の記載事項を慎重に検討した上で行われる必要があると考えております。 また、以下の記載は当社株式への投資に関連するリスクを網羅するものではありませんのでご留意下さい。なお、当該記載事項は、本報告書提出日現在において当社グループが判断したものであり、不確実性を内在しているため、実際の結果と異なる可能性があります。 (1) 経済状況・市場環境について 一般的に企業が支出するマーケティング、コミュニケーションサービスに関する費用は、景気動向によって増減する傾向にあります。従って、当社のマーケティング&コミュニケーション事業、セールスアクティベーション事業における企業からの受注件数や受注金額は、景気の影響を受ける可能性があります。 (2) 新規事業開発について 当社グループの今後の事業展開としまして、事業規模の拡大と高収益化を目指して、既存の受託型事業に留まらず新規事業開発に積極的に取り組んでいく方針でありますが、とりわけ新規事業の立ちあげについては、既存の受託型事業よりもリスクが高いことを認識しております。 入念な市場分析や事業計画設計にも関わらず、予測とは異なる状況が発生し、計画どおりに進まない場合は、投下資金を回収できず当社グループの業績に影響を与える可能性があります。 (3) 業務提携、合弁事業、戦略的投資、M&Aについて 当社グループは、企業価値向上を目的とした飛躍的成長の実現の有効な手段のひとつとして、引き続き、業務提携、合弁事業、戦略的投資およびM&Aを検討していく方針であります。 しかしながら、業務提携・合弁事業においては協力パートナーの経営状況により、提携の維持が困難になる可能性、戦略的投資については、投資先の財務状況等により期待する成果が得られない等により、保有株式の評価減処理を行う可能性およびM&Aについては、買収後に偶発債務の発生や未認識債務の判明等の問題の発生または事業計画の著しい乖離が発生した場合には、のれんの減損処理を行う可能性がそれぞれあり、これらが生じた場合には、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。 (4) 持株会社体制移行について 当社グループは、2020年1月より持株会社体制に移行しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

5【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20210928191554

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1364文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、以下のとおりであります。 (1)提出会社 2021年6月30日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物 (千円) 機械装置及び運搬具 (千円) リース資産 (千円) その他 (千円) 合計 (千円) 本社 (東京都渋谷区) フードブランディング事業 全社共通 統括業務用設備 125,069 2,388 2,368 31,112 160,939 31 (7) (注)1.帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品、ソフトウエアであります。なお、金額には消費税等を含めておりません。 2.従業員数(外書)は、アルバイト社員であります。 3.現在休止中の設備はありません。 (2)国内子会社 2021年6月30日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物 (千円) 機械装置及び運搬具 (千円) リース資産 (千円) その他 (千円) 合計 (千円) 株式会社ワイズインテグレーション 本社 (東京都渋谷区) セールスアクティベーション事業 統括業務用設備 4,153 4,153 25 (93) 株式会社フライパン 店舗 (神奈川県横浜市他) フードブランディング事業 店舗用設備 174,613 1,440 10,351 186,405 株式会社エアサイド 本社 (東京都渋谷区) マーケティング&コミュニケーション事業 統括業務用設備 106 106 株式会社クムナムエンターテインメント 本社 (東京都渋谷区) マーケティング&コミュニケーション事業 統括業務用設備 1,699 2,246 379 4,325 株式会社スクランブル 本社 (東京都渋谷区) マーケティング&コミュニケーション事業 統括業務用設備 684 684 (-) 株式会社サニーサイドアップパートナーズ 本社 (東京都渋谷区) ビジネスディベロップメント事業 統括業務用設備 3,778 136 3,914 株式会社ステディスタディ 本社 (東京都渋谷区) マーケティング&コミュニケーション事業 統括業務用設備 16,864 447 7,516 24,827 27 (3) (注)1.帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品及びソフトウエアであり、建設仮勘定は含んでおりません。なお、金額には消費税等を含めておりません。 2.従業員数(外書)は、アルバイト社員であります。 3.現在休止中の設備はありません。…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約414文字

3【配当政策】 当社は、今後の事業展開と経営体質の強化に必要な内部留保の確保や経営環境等を総合的に勘案し、業績に対応した、かつ安定的な利益配分を行うことを基本方針としております。 当社の剰余金の配当は、期末配当の年1回を基本方針としておりますが、当社は会社法第454条第5項に規定される中間配当を行うことができる旨を定款に定めており、配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。 当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき経営環境等を総合的に勘案した結果、1株当たり6円の配当を実施することを決定しました。 内部留保資金につきましては、将来の事業展開に必要な有効投資に充当し、経営基盤の強化、事業拡大に努める所存であります。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(千円) 1株当たり配当額(円) 2021年9月28日 90,377 定時株主総会決議

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約1176文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2021年6月30日現在 セグメントの名称 従業員数(人) マーケティング&コミュニケーション事業 192 ( 11 ) セールスアクティベーション事業 33 ( 93 ) フードブランディング事業 58 ( 19 ) ビジネスディベロップメント事業 ( -) 全社(共通) 45 ( 10 ) 合計 334 ( 133 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(アルバイト社員、人材会社からの派遣社員を含みます。)は、年間の平均人員を( )内に外数で記載しております。 2.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない部門、及び管理部門に所属しているものであります。 3.フードブランディング事業(旧bills事業)において前連結会計年度末と比べて32名減少しておりますが、韓国店舗におけるスタッフの減員によるものであります。 4.当連結会計年度より、当社グループ内での経営管理区分の見直しを行った結果、従来、「開発事業」に含めていました株式会社エアサイドの事業、及び「スポーツ事業」を「マーケティング・コミュニケーション事業」の区分に、「マーケティング・コミュニケーション事業」の一部を「SP・MD事業」に変更しております。また、「マーケティング・コミュニケーション事業」の名称を「マーケティング&コミュニケーション事業」に、「SP・MD事業」を「セールスアクティベーション事業」に、「bills事業」を「フードブランディング事業」に、及び「開発事業」を「ビジネスディベロップメント事業」にそれぞれ変更しております。 (2)提出会社の状況 2021年6月30日現在 従業員数(人) 平均年齢(才) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 31 ( 7 ) 39.8 5.4 5,835 セグメントの名称 従業員数(人) マーケティング&コミュニケーション事業 ( -) フードブランディング事業 ( 1 ) ビジネスディベロップメント事業 ( -) 全社(共通) 29 ( 6 ) 合計 31 ( 7 ) (注)1.従業員数は就業人員(社外から当社への出向者を含んでおります。)であり、臨時雇用者数(アルバイト社員、人材会社からの派遣社員を含みます。)は、年間の平均人員を( )内に外数で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない部門、及び管理部門に所属しているものであります。 (3)労働組合の状況 当社グループには、労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 有価証券報告書(通常方式)_20210928191554

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6808文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、企業と社会の相互理解と合意形成を図る「PR的発想」をグループ全社の事業を貫く経営戦略のひとつとしております。企業価値の最大化を遂行する上で、経営の健全性や効率性を高めるコーポレート・ガバナンスの徹底はもはや欠かせないものとなっていますが、社会の変容のスピードに法令整備が間に合わないような事態も度々見られるようになり、法令を遵守していればよいという消極的な姿勢では難局を乗り越えられない時代になりつつあります。 当社の「PR的発想」は、株主や投資家の皆様はもちろんのこと、顧客企業や社員、地域を含めた社会全体が企業に何を求め、次に何を期待するのかを読み、自らが発端となり、仕掛け備えるという戦略的コーポレート・ガバナンスを実践する上で大きく機能しており、企業としての持続的かつ飛躍的な成長と長期的な企業価値の向上を目指しています。 ② 企業統治の体制 a.企業統治の体制の概要 当社は、取締役会設置会社であり、取締役会は、法令および定款に定める事項その他当社の業務の執行を決定しております。取締役会は、本有価証券報告書提出日現在、取締役(監査等委員である取締役を除く)5名(うち社外取締役1名)および監査等委員である取締役3名(うち社外取締役2名)で構成されており、原則として月1回の定時取締役会を開催することとしております。また、緊急議案発生の場合には速やかに臨時取締役会を開催し、迅速な経営判断ができる体制を構築しております。 議長:代表取締役社長 次原悦子 構成員:代表取締役副社長 渡邊徳人、取締役 久貝真次、取締役 相田俊充、取締役 長井亨(社外取締役)、取締役 白井耀、取締役 田中博文(社外取締役)、取締役 豊田基嗣(社外取締役) 当社は、監査等委員会設置会社であり、常勤監査等委員1名および非常勤監査等委員2名で構成しております。また、非常勤監査等委員2名は社外取締役であります。各監査等委員は、取締役会等の重要会議に出席し意見陳述を行うこととともに、内部統制システムを活用して業務執行を組織的に監査・監督できる体制となっております。更に、会計監査人や内部監査室と適宜連係をとることにより情報の共有を行い、監査の実効性を確保しております。 議長:常勤監査等委員 白井耀 構成員:監査等委員 田中博文、監査等委員 豊田基嗣 当社の会社機関・内部統制システムの体制を図示すると、次のとおりであります。 b.…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

4【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約493文字

(6)【大株主の状況】 2021年6月30日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 次原 悦子 東京都杉並区 5,652,400 37.53 ㈱ネクストフィールド 東京都杉並区浜田山1丁目18-18 992,000 6.59 中田 英寿 東京都渋谷区 814,400 5.41 渡邊 徳人 東京都港区 746,500 4.96 小林 正晴 東京都世田谷区 400,000 2.66 久貝 真次 東京都大田区 367,600 2.44 長尾 里絵 東京都世田谷区 215,000 1.43 高橋 恵 東京都中野区 206,600 1.37 日本マスタートラスト信託銀行㈱(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11-3 195,000 1.29 申 光華 (常任代理人 三田証券㈱) 中国広東省深せん市 (東京都中央区日本橋兜町3番11号) 171,200 1.14 李 文哲 (常任代理人 三田証券㈱) 中国広東省深せん市 (東京都中央区日本橋兜町3番11号) 171,200 1.14 9,931,900 65.94

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2021
使用モデル
gemma4:12b

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