株式会社セレスポ

証券コード: 9625 / 対象年度: 2017 / 提出日: 2017-06-23
業種 サービス業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

スポーツ大会、セールスプロモーション、建築式典など多岐にわたるイベントの企画立案から会場設営・進行運営までを総合的に請け負う企業です。約2,000種類の自社保有資材と全国の支店網を活用し、官公庁や企業のニーズに応える質の高いサービスを提供しています。

主な事業領域

イベントの企画立案、会場設営、および進行運営の総合請負。

主な製品・サービス

  • スポーツイベント(陸上競技、国民体育大会等)の会場設営
  • 建築・土木工事の式典(地鎮祭、竣工式等)
  • 官公庁の地域振興催事(市民祭、防災訓練等)
  • 企業の販売促進イベント(展示会、見本市等)
  • 団体・企業の集会催事(会議、パーティ等)

ビジネスモデル

自社保有の豊富な資材と全国の支店網を活用し、イベント運営に関する包括的なソリューションを提供することで収益を得る。

セグメント・事業構成

単一事業セグメント(イベント総合請負)のため報告は省略。内部的には式典、スポーツ、フェスティバル、プロモーション、コンベンション、その他事業の6部門で構成される。

戦略・方向性

「イベント・ソリューション・パートナー」として、労働環境・制作環境の整備、顧客視点の現場力向上、2021年以降を見据えた成長基盤確立、サステナビリティとバリアフリーの推進、コーポレートガバナンスの強化に取り組む。

強みとして読み取れる点

  • 約2,000種類の豊富な自社保有資材
  • 全国に展開する支店網
  • 多岐にわたるイベントジャンルへの対応力

課題として読み取れる点

  • 新規参入企業の増加による競争優位性の確保
  • 人件費の高騰および資機材の仕入金額の高騰
  • 労働環境・制作環境の抜本的な見直し

確認ポイント

  • 2021年以降を見据えた事業領域の拡大と組織体制の見直し
  • サステナビリティおよびバリアフリー推進による新規価値提供

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営方針、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

イベント開催に対する社会的な反応(経済政策、企業収益、自然災害等)に起因する需要縮小のリスク、景気動向や官公庁の税収変動に伴う顧客動向の変化による業績への影響、および保有資産(土地)に関する減損会計適用の影響が挙げられています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

イベント制作における強固な技術と多角的な事業領域(セレモニー、スポーツ、フェスティバル等)により安定した成長を遂げている。労働環境改善やバリアフリー推進など、現代の社会課題に対応する戦略が明確であり、高い顧客満足度と将来を見据えた基盤整備に向けた積極的な投資を行っている。

成長方針

イベントを通じた体験価値提供と課題解決型アプローチへの転換。労働環境・制作環境の抜本的見直し、顧客満足度の向上、2021年以降を見据えた組織体制の見直し、事業領域の拡大、サステナビリティおよびバリアフリー推進。

資本政策

特段の資本政策に関する記述はないが、自己資金による設備投資(約2.6億円)を実施しており、安定した財務基盤を維持。

リスク対応方針

社会情勢や自然災害によるイベント需要の変化への対応。多様な顧客層(企業、官公庁等)への展開によるリスク分散。保有資産(土地)の減損リスク管理。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

イベント設営と運営の総合請負企業。強固な顧客基盤と高い現場力を武器に、単価向上と規模拡大を図る。DXや高度な技術革新よりも、物理的資産(資材・システム)と人的ノウハウの蓄積による競争優位性を構築している。

設備投資の方向性

大型イベント向け設営設備の更新と、システムの構築・高度化に向けた投資を継続。特にテント資材やシステム構築への積極的な支出が見られる。

研究開発・商品開発

特記事項なし(研究開発活動の記載なし)。

投資・変化テーマ

  • イベント設営の高度化
  • 現場力の向上
  • バリアフリー推進
  • サステナビリティ推進

関連キーワード

  • 会場設営システム
  • 運営進行管理
  • ユニバーサルデザイン
  • SDGs対応

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分単体 対象期間2016-04-01 〜 2017-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2017-06-23

財務情報

業績

売上高

122.73億円
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売上高
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営業利益

5.75億円
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経常利益

5.92億円
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税引前利益

5.92億円
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当期利益

3.78億円
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財政状態・流動性

総資産

71.17億円
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46億円
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株主資本

46.21億円
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現金及び現金同等物

9.58億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+6.73億円
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-2.52億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2016-04-01 〜 2017-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約665文字

3【事業の内容】 当社は、スポーツ大会、セールスプロモーション、建築式典などの各種イベントに関して、企画立案から会場設営・進行運営までを総合的に請負い、2,000種類におよぶ豊富な自社保有の資材・用具と、全国に展開する支店網とによって広くお客様のニーズに応える質のよいサービスを提供しております。 なお、親会社および子会社はありません。 また、当社はイベント総合請負業並びにこれらの関連業務の単一事業セグメントであるため、セグメント情報の記載は省略しておりますが、下記の部門別の事業を行っております。 (セレモニー部門) 当部門においては、建築・土木に伴う式典等(地鎮祭・竣工式・上棟式・定礎式・開場式等)や各種式典関連の会場設営等を行っております。 (スポーツ部門) 当部門においては、スポーツイベント(日本陸上選手権大会・国民体育大会・高校総合体育大会・ゴルフトーナメント等)や運動会等の会場設営等を行っております。 (フェスティバル部門) 当部門においては、主に官公庁が行う地域振興催事等(市民祭・産業祭・防災訓練等)や納涼祭等レクリエーション全般の会場設営等を行っております。 (プロモーション部門) 当部門においては、企業の販売促進イベント等(展示会・見本市・即売会等)の会場設営等を行っております。 (コンベンション部門) 当部門においては、団体・企業の集会催事等(会議・パーティ等)の会場設営等を行っております。 (その他事業部門) 当部門においては、防災訓練や選挙関連、指定管理者事業の会場設営等を行っております。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1348文字

3【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1)経営の基本方針 当社は、平成25年4月より「イベントを通じて自らを含む周囲の幸福を実現し、笑顔のある明るい社会づくりに貢献する」ことを経営理念としてまいりました。これを実現するために、当社を取り巻く株主・顧客・取引先・社員などのステークホルダーと良好な互恵関係を築くことをすべての活動の起点としてきました。今後も時代に即した対応を行っていくことで、社会に信頼され、ステークホルダーと共に成長を続けられる「イベント・ソリューション・パートナー」を目指してまいります。 (2)目標とする経営指標 当社は、事業の発展及び収益拡大を通じて、企業価値を安定的に高めていくことを目標としており、社員1人あたりの営業利益及び営業利益率を重要な経営指標として認識しております。 (3)対処すべき課題 当社のビジネスモデルは、直接体験の場であるイベントを通じて体験価値を提供し笑顔や感動を創出していくことで、顧客の目的実現に向けた課題の解決をサポートしていくことにあります。 イベント市場においては2020年に向けてスポーツイベントを中心にあらゆるイベントが活況になることが予測される中、新規参入企業も増加しており、競争優位性を保つ必要性が高まっております。加えて、社会全般における人材不足及びそれに伴う人件費の高騰、資機材の仕入金額の高騰など制作環境の変化への対応も迫られております。 このような状況下において、当社は次に掲げる施策に取り組んでまいります。 ①基盤整備 2020年に向けたイベント市場の盛り上がりに伴う機会・利益を最大限享受していくために、働き方改革に沿って労働環境及び制作環境を抜本的に見直してまいります。 ②顧客起点と現場力の向上 顧客に向き合い課題を解決していくために、社内情報や現場情報の共有を進めることで、顧客の活動への理解促進を図るとともに、イベント視点での解決策の提示の回転を早めることで、顧客満足度の向上につなげてまいります。 ③2021年以降を見据えたポジションの確立 2021年以降の社会変化・市場環境の変化を見据え、次なる成長基盤を確実なものとするために、組織体制の見直し、協力企業との連携、事業領域の拡大などに取り組んでまいります。 ④イベントにおけるサステナビリティの推進 イベントを通じた持続可能な社会の実現という考えに基づき、基本計画の段階からマネジメントサポートを行うことで、イベントを起点とするクライアントの様々な課題を解決してまいります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1348文字

3【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1)経営の基本方針 当社は、平成25年4月より「イベントを通じて自らを含む周囲の幸福を実現し、笑顔のある明るい社会づくりに貢献する」ことを経営理念としてまいりました。これを実現するために、当社を取り巻く株主・顧客・取引先・社員などのステークホルダーと良好な互恵関係を築くことをすべての活動の起点としてきました。今後も時代に即した対応を行っていくことで、社会に信頼され、ステークホルダーと共に成長を続けられる「イベント・ソリューション・パートナー」を目指してまいります。 (2)目標とする経営指標 当社は、事業の発展及び収益拡大を通じて、企業価値を安定的に高めていくことを目標としており、社員1人あたりの営業利益及び営業利益率を重要な経営指標として認識しております。 (3)対処すべき課題 当社のビジネスモデルは、直接体験の場であるイベントを通じて体験価値を提供し笑顔や感動を創出していくことで、顧客の目的実現に向けた課題の解決をサポートしていくことにあります。 イベント市場においては2020年に向けてスポーツイベントを中心にあらゆるイベントが活況になることが予測される中、新規参入企業も増加しており、競争優位性を保つ必要性が高まっております。加えて、社会全般における人材不足及びそれに伴う人件費の高騰、資機材の仕入金額の高騰など制作環境の変化への対応も迫られております。 このような状況下において、当社は次に掲げる施策に取り組んでまいります。 ①基盤整備 2020年に向けたイベント市場の盛り上がりに伴う機会・利益を最大限享受していくために、働き方改革に沿って労働環境及び制作環境を抜本的に見直してまいります。 ②顧客起点と現場力の向上 顧客に向き合い課題を解決していくために、社内情報や現場情報の共有を進めることで、顧客の活動への理解促進を図るとともに、イベント視点での解決策の提示の回転を早めることで、顧客満足度の向上につなげてまいります。 ③2021年以降を見据えたポジションの確立 2021年以降の社会変化・市場環境の変化を見据え、次なる成長基盤を確実なものとするために、組織体制の見直し、協力企業との連携、事業領域の拡大などに取り組んでまいります。 ④イベントにおけるサステナビリティの推進 イベントを通じた持続可能な社会の実現という考えに基づき、基本計画の段階からマネジメントサポートを行うことで、イベントを起点とするクライアントの様々な課題を解決してまいります。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約901文字

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】 前事業年度(自 平成27年4月1日 至 平成28年3月31日) 該当事項はありません。 当事業年度(自 平成28年4月1日 至 平成29年3月31日) 該当事項はありません。 (1株当たり情報) 前事業年度 (自 平成27年4月1日 至 平成28年3月31日) 当事業年度 (自 平成28年4月1日 至 平成29年3月31日) 1株当たり純資産額 1,570.24 円 1,678.49円 1株当たり当期純利益金額 99.17円 138.02円 (注)1 潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、潜在株式がないため記載しておりません。 2 平成28年10月1日付で普通株式2株につき1株の割合をもって株式併合を実施しております。前事業年度の期首に当該株式併合が行われたと仮定し、1株当たり純資産額及び1株当たり当期純利益金額を算定しております。 3 1株当たり純資産額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。 前事業年度 (平成28年3月31日) 当事業年度 (平成29年3月31日) 貸借対照表の純資産の部の合計額(千円) 4,303,165 4,599,502 普通株式に係る純資産額(千円) 4,303,165 4,599,502 普通株式の発行済株式数(株) 2,851,750 2,851,750 普通株式の自己株式数(株) 111,305 111,482 1株当たり純資産額の算定に用いられた普通株式の数(株) 2,740,445 2,740,268 3 1株当たり当期純利益金額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。 前事業年度 (自 平成27年4月1日 至 平成28年3月31日) 当事業年度 (自 平成28年4月1日 至 平成29年3月31日) 損益計算上の当期純利益(千円) 271,789 378,220 普通株主に帰属しない金額(千円) 普通株式に係る当期純利益(千円) 271,789 378,220 期中平均株式数(株) 2,740,559 2,740,373 (重要な後発事象) 該当事項はありません。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抽出本文 / 原文長 約580文字

4【事業等のリスク】 当社の事業その他のリスクについて、投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性があると考えられる主な事項を記載しております。なお、当社は、これらのリスクの発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対処に努める所存であります。 また、文中における将来に関する事項は、発表日現在において当社が判断したものです。 (1)イベント開催に対する社会的な反応 イベントは、国内経済政策や企業収益などの社会情勢および地震などの自然災害等の影響を受けやすい傾向にあります。従いまして、国内市場におけるイベント需要の縮小が当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。 (2)顧客の動向 当社は、あらゆる私企業、官公庁、各種団体から案件を受注しているため、リスクは分散されておりますが、業界および団体等の景気動向、官公庁の税収等により当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。 (3)保有土地について 当社は、当事業年度末において、帳簿価額3,310百万円の土地を保有しております。当社は、当該土地を主として本社並びに物流センター及び支店等として使用しており、現在、売却する予定はありません。 平成18年3月期より「固定資産の減損に係る会計基準」が適用されており、当社におきましても減損会計を適用しているため、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。

投資・研究開発に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約21文字

6【研究開発活動】 特記事項はありません。

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約801文字

2【主要な設備の状況】 当社における主要な設備は、以下のとおりであります。 平成29年3月31日現在 事業所名 (所在地) 事業所の 業務内容 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業 員数 (人) 建物および 構築物 機械装置 および車両 運搬具 土地 (面積㎡) リース資産 工具器具 備品 合計 本社 (東京都豊島区) 会社管理業務 管理設備 199,137 1,314,698 (703.23) 8,864 14,878 1,537,579 102 群馬物流センター (群馬県前橋市) 他1部署(注2) 資材・施工管理業務 設営設備 67,388 201 1,102,602 (10,617.97) 2,894 21,544 1,194,631 13 東京支店 (東京都豊島区) 他7部署 (注2) 営業業務 営業設備 6,180 ( - ) 6,430 2,485 15,096 85 埼玉センター (埼玉県三芳町) 他1部署 (注2) 設営業務 設営設備 34,210 494,215 (3,729.13) 539 1,411 530,376 26 千葉支店 (千葉市中央区) 他13部署 (注2) 営業業務 設営業務 営業設備・ 設営設備 34,937 362 398,735 (2,070.29) 8,485 2,702 445,223 152 合計 341,855 564 3,310,250 (17,120.62) 27,214 43,023 3,722,907 378 (注)1 上記金額には、消費税等は含まれておりません。 2 建物の一部を賃借しており、年間賃借料は211,091千円であります。 3 現在休止中の主要な設備はありません。 4 上記の他、車両およびOA機器(ソフトを含む)をリース契約しており年間リース料は、それぞれ86,763千円、および44,819千円であります。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約518文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を重要な経営課題と考えており、経営基盤の強化及び将来の事業展開に役立てるための内部留保に留意しながら、安定した配当を継続して行うことを基本方針としております。 当社の剰余金の配当は、期末配当の年1回を基本的な方針としております。配当の決定機関は株主総会であります。 この基本方針に基づき、当事業年度の配当金は、業績及び財務状況等を総合的に検討した結果、1株当たり普通配当35 円に修正(増配)するとともに、本年7月に創立40 周年を迎えますことから、記念配当5円を実施し、合計40 円(中間0円、期末40 円)を予定しております。 また、次期の配当金につきましても、業績予想等を勘案し年間配当金35円を予定しております。 内部留保資金は、経営基盤の強化および将来の事業展開に役立てることにしたいと存じます。 なお、当社は取締役会の決議により中間配当を行うことができる旨を定めております。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (千円) 1株当たり配当額 (円) 平成29年6月22日 定時株主総会決議 109,610 40

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約148文字

5【従業員の状況】 (1)提出会社の状況 平成29年3月31日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 378(62) 41.4 15.8 5,736,510 (注)1 従業員数は就業人員であります。 2 平均年間給与は、賞与および基準外賃金を含んでおります。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約5547文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの状況】 コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、企業経営の透明性・公正性を確保した上で迅速かつ機動的な意思決定を行うことができる経営管理体制を構築することを重要な課題として認識しております。 ① 企業統治の体制 イ 企業統治の体制の概要 企業統治の体制につきましては、当社は会社法に基づく機関として株主総会および取締役のほか、取締役会、監査役会、会計監査人を設置しております。 現状の体制につきましては、取締役の人数は8名(うち社外取締役1名、提出日現在)であり、相互のチェックが図れるとともに、監査役3名(うち社外監査役2名、提出日現在)による監査体制並びに監査役が会計監査人や内部監査部門と連携を図る体制を採っています。 具体的な会社の機関の概要および内部統制システムの整備の状況については以下のとおりであります。 <監査役・監査役会> 当社は、監査役・監査役会を設置しております。監査役は、株主の負託を受けた独立の機関として、取締役会等の重要な会議に出席し、職務執行を監査することで、会社の健全な経営と社会的信用の維持向上に努めております。また監査役会は、監査役3名(うち社外監査役2名、提出日現在)により構成されており、監査役相互間で知識、情報の共有や意見交換を行い、客観性の高い監査に努めております。 <取締役会> 当社の取締役会は、8名(うち社外取締役1名、提出日現在)の取締役で構成され月1回の定時取締役会開催に加え、重要案件が生じたときには、臨時取締役会をその都度開催しております。付議内容は月次の業績および取締役会規定に定められた経営判断事項で、迅速に決議できる体制を整えております。また、経営判断が各執行部署に的確に伝達され速やかに実行されるよう月1回の所属長会議が開催され、活発な意見交換が行われております。 <会計監査人> 当社は、有限責任監査法人トーマツとの間で、監査契約(公認会計士法第2条第1項に基づく監査証明業務)を締結しております。 ・取締役の定数 当社の取締役は13名以内とする旨定款に定めております。 ・中間配当の決定機関 当社は、株主の皆様への利益還元について、その意思決定を機動的に行うことを目的として会社法第454条第5項の規定に基づき、取締役会の決議によって中間配当を行うことができる旨定款に定めております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

5【経営上の重要な契約等】 特記事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約473文字

(7)【大株主の状況】 平成29年3月31日現在 氏名または名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式総数に対する所有株式数の割合(%) 株式会社スマイル 埼玉県富士見市鶴瀬東1丁目1-23 550 19.29 セレスポ従業員持株会 東京都豊島区北大塚1丁目21番5号 283 9.93 日本トラスティ・サービス 信託銀行株式会社(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-11 277 9.72 三木 征一郎 埼玉県富士見市 77 2.73 日本駐車場開発株式会社 大阪府大阪市北区小松原町2番4号 大阪富国生命ビル 51 1.80 稲葉 利彦 東京都練馬区 50 1.75 衣笠 純 埼玉県富士見市 47 1.66 北原 美子 埼玉県入間市 47 1.66 株式会社東和銀行 群馬県前橋市本町2丁目12-6 36 1.26 三菱UFJモルガン・スタンレー証券株式会社 東京都千代田区丸の内2丁目5-2 35 1.25 1,455 51.05 (注) 上記大株主以外に当社が111千株(所有株式数の割合3.91%)を自己株式として保有しております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100AJFH 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2017
使用モデル
gemma4:12b

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