株式会社キユーソー流通システム

証券コード: 9369 / 対象年度: 2025 / 提出日: 2026-02-24
業種 倉庫・運輸関連
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

食品の保管、荷役、運送、情報処理などを含む総合的な物流サービスを提供。特に温度管理技術を活かした「作り手」と「使い手」をつなぐ役割を担い、国内およびアジアへ広がるネットワークを展開する、温度管理物流のパイオニアです。

主な事業領域

食品を中心とした保管・荷役・運送などの総合物流サービス。共同配送やコンビニ等の物流センター運営、車両・燃料販売、海外(中国・インドネシア)での倉庫・輸配送事業を展開。

主な製品・サービス

  • 食品の保管・荷役
  • 全国共同配送
  • 原材料(油脂・食酢等)のローリー運送
  • コンビニなどの物流センター運用
  • 車両・燃料販売
  • 海外(中国、インドネシア)での倉庫・輸配送・フォワーディング

ビジネスモデル

物流サービス提供による収益。共同物流事業、専用物流事業、関連事業(車両・燃料販売、海外展開等)から構成される。

セグメント・事業構成

1.共同物流事業:食品の保管・荷役、全国共同配送、原材料運送など。 2.専用物流事業:コンビニ等の物流センター運営。 3.関連事業:車両・燃料販売、中国・インドネシアでの倉庫・輸配送等。

戦略・方向性

「グループビジョン2036」のもと、温度管理技術を活かした国内およびアジアへのネットワーク拡大を目指す。中期経営計画では、物流の持続性確保、新領域の開拓、経営基盤の強化を推進。

強みとして読み取れる点

  • 4つの温度帯に対応する高度な温度管理技術
  • 1966年からの歴史に基づく強固な国内・海外ネットワーク
  • 「作り手」と「使い手」をつなぐ役割

課題として読み取れる点

  • 人手不足やコストアップによる事業環境の不透明さ
  • 物流の持続性確保に向けた課題

確認ポイント

  • アジア展開の進捗状況
  • 国内における物流基盤の最適化・効率化の成果
  • 新領域への参入と新規事業開発の成否

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

法的規制・環境規制への対応コスト、燃料価格や電力料金の変動によるコスト増、物流現場における人手不足と人件包の増加、中国・インドネシア等の海外事業における地政学的・経済的リスク、食品・小売・外食業界への高い依存に伴う競争激化、低温物流における品質管理上の問題、自然災害や感染症による事業停滞、情報セキュリティに関するリスクが挙げられています。これらに対し、リスクマネジメント委員会、BCPの策定、情報セキュリティ対策等の対応策を講じています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は温度管理物流の強みを活かし、国内基盤の強化とアジア展開を軸とした成長戦略を描いています。中期経営計画において具体的な数値目標を掲げており、リスクへの備え(BCPやセキュリティ)も整備されており、安定した成長を目指す姿勢が明確です。

成長方針

「グループビジョン2036」に基づき、温度管理物流のパイオニアとして国内事業の最適化、新領域(アジア展開含む)の開拓、経営基盤の強化を推進。中期経営計画において具体的な数値目標を設定。

資本政策

「経営基盤の強化」の一環として、企業価値向上に向けた資本政策の精査と対応を実施。設備投資は主に自己資金および借入金により賄う体制を構築。

リスク対応方針

リスクマネジメント委員会の設置による体制構築、燃料・電力コストの転嫁に向けた努力、人材確保・育成への投資、BCP策定、情報セキュリティ対策等の多角的な対応を実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

同社は食品物流に特化した「温度管理のプロフェッショナル」として、強固な国内ネットワークとアジアへの進出を成長戦略の柱としている。投資の主眼は、高度な品質管理を実現するための冷蔵設備や車両などの物理的インフラの更新、およびコスト増に対するオペレーション効率化にある。DXについては、情報システムを活用した顧客満足度の向上と競争力の強化を目指している。

設備投資の方向性

冷蔵庫設備および営業車両の更新・新規取得に重点を置いた投資。特に共同物流事業と関連事業において、品質向上と環境対応(自然冷媒等)を見据えたインフラ整備への投資が中心。

研究開発・商品開発

特記事項なし。独自の技術開発よりも、既存の物流システムや情報の活用によるオペレーションの効率化・高度化に注力する方針。

投資・変化テーマ

  • 低温物流(コールドチェーン)の高度化
  • 物流拠点の整備と効率化
  • アジア圏への事業拡大
  • 車両・冷蔵設備の更新と環境対応
  • 物流情報システムの活用による業務最適化

関連キーワード

  • 温度管理技術
  • 物流情報システム
  • 自動化・効率化
  • 自然冷媒の利用
  • BCP対策

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2024-12-01 〜 2025-11-30 表示状況表示可能

提出日: 2026-02-24

財務情報

業績

外部顧客売上高

2,026.02億円
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外部顧客からの収益
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47.55億円
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26.48億円
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財政状態・流動性

総資産

1,365.73億円
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株主資本

413.65億円
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現金及び現金同等物

45.29億円
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キャッシュフロー

3区分

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+95.71億円
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-125.97億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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2024-12-01 〜 2025-11-30
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約668文字

3【事業の内容】 当社グループ(当社および当社の関係会社)は、当社、連結子会社15社、非連結子会社3社および関連会社4社ならびにその他の関係会社1社で構成されております。 その他の関係会社であるキユーピー㈱は、マヨネーズ・ドレッシング類、缶詰類、卵製品および冷凍食品などを製造販売しており、当社、当社の子会社および関連会社は、キユーピー㈱およびキユーピー㈱グループ各社ならびに一般の得意先に保管、荷役(入出庫)、運送、情報処理などの総合的な物流サービスを提供することを主たる業務にしております。 当社および当社の子会社の業務内容と当該事業に係る位置付けは次のとおりであります。 事業区分 主要な会社 主な事業内容 共同物流事業 ㈱キユーソー流通システム キユーソーティス㈱ ㈱エスワイプロモーション ㈱キユーソーエルプラン 他2社 ・食品の保管・荷役、全国共同配送 ・原材料である油脂・食酢等のローリー輸送 専用物流事業 ㈱サンファミリー アクシアロジ㈱ 他2社 ・コンビニエンスストアなどの物流センター オペレーション業務 関連事業 キユーソーサービス㈱ PT Kiat Ananda Cold Storage PT Ananda Solusindo PT Manggala Kiat Ananda PT Trans Kontainer Solusindo 他1社 ・車両・物流機器・燃料等の販売 ・中国における倉庫・輸配送 ・インドネシアにおける倉庫・輸配送・フォワーディング 事業の系統図は、次のとおりであります。 (事業系統図)

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1536文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、提出日現在において当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社グループは、「わたしたちは 人と食を笑顔で結び いつも信頼される企業グループです」をグループ経営理念に掲げ、ステークホルダーの信頼を高める誠実な企業活動を実践し、持続的な企業価値の向上をめざすことを経営の基本方針としています。 (2)目標とする経営指標 当社グループは、2025年度から2028年度の4カ年を対象とした中期経営計画の2年目となる2026年度において、営業収益2,050億円、営業利益57億円、経常利益44億円、親会社株主に帰属する当期純利益21億円、総資産経常利益率(ROA)3.2%、自己資本当期純利益率(ROE)4.6%を見込んでおります。 (3)中長期的な会社の経営戦略 ①グループビジョン2036 当社グループは、中長期的なめざす姿として「グループビジョン2036」を策定いたしました。1966年設立以来、社訓である『創意工夫』を重ねながら、4温度帯の全国物流ネットワークを開拓してきた当社グループは、温度管理技術を活かし「作り手」と「使い手」の「つなぎ手」として、豊かな暮らしを支えてまいります。 グループビジョン2036 温度管理物流のパイオニアとして成長を続け、 日本からアジアに広がる物流ネットワークで豊かな暮らしを支えるグループをめざします 温度管理物流のパイオニア 日本からアジアにつながる 物流ネットワーク 豊かな暮らしを支える 1966年設立以来、社訓である「創意工夫」を重ねながら、4温度帯の物流ネットワークを構築してきたこと 日本で培った温度管理技術を活かし、事業領域を広げていくこと 「作り手」と「使い手」の「つなぎ手」として、豊かな暮らしに貢献していくこと ②中期経営計画(2025年11月期~2028年11月期) 「グループビジョン2036」実現に向けた第一歩として、2025年11月期から2028年11月期までの4カ年を対象とした第8次中期経営計画を策定いたしました。「物流の持続性確保と新たな価値創出」をテーマに掲げ、「国内事業の整備」「新領域の拡充と更なる開拓」「経営基盤の強化」と、3つを基本方針として進めてまいります。 中期経営計画の最終年度となる2028年11月期の業績目標は、営業収益2,100億円、営業利益73億50百万円、営業利益率3.5%、自己資本利益率(ROE)6%以上としております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1536文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、提出日現在において当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社グループは、「わたしたちは 人と食を笑顔で結び いつも信頼される企業グループです」をグループ経営理念に掲げ、ステークホルダーの信頼を高める誠実な企業活動を実践し、持続的な企業価値の向上をめざすことを経営の基本方針としています。 (2)目標とする経営指標 当社グループは、2025年度から2028年度の4カ年を対象とした中期経営計画の2年目となる2026年度において、営業収益2,050億円、営業利益57億円、経常利益44億円、親会社株主に帰属する当期純利益21億円、総資産経常利益率(ROA)3.2%、自己資本当期純利益率(ROE)4.6%を見込んでおります。 (3)中長期的な会社の経営戦略 ①グループビジョン2036 当社グループは、中長期的なめざす姿として「グループビジョン2036」を策定いたしました。1966年設立以来、社訓である『創意工夫』を重ねながら、4温度帯の全国物流ネットワークを開拓してきた当社グループは、温度管理技術を活かし「作り手」と「使い手」の「つなぎ手」として、豊かな暮らしを支えてまいります。 グループビジョン2036 温度管理物流のパイオニアとして成長を続け、 日本からアジアに広がる物流ネットワークで豊かな暮らしを支えるグループをめざします 温度管理物流のパイオニア 日本からアジアにつながる 物流ネットワーク 豊かな暮らしを支える 1966年設立以来、社訓である「創意工夫」を重ねながら、4温度帯の物流ネットワークを構築してきたこと 日本で培った温度管理技術を活かし、事業領域を広げていくこと 「作り手」と「使い手」の「つなぎ手」として、豊かな暮らしに貢献していくこと ②中期経営計画(2025年11月期~2028年11月期) 「グループビジョン2036」実現に向けた第一歩として、2025年11月期から2028年11月期までの4カ年を対象とした第8次中期経営計画を策定いたしました。「物流の持続性確保と新たな価値創出」をテーマに掲げ、「国内事業の整備」「新領域の拡充と更なる開拓」「経営基盤の強化」と、3つを基本方針として進めてまいります。 中期経営計画の最終年度となる2028年11月期の業績目標は、営業収益2,100億円、営業利益73億50百万円、営業利益率3.5%、自己資本利益率(ROE)6%以上としております。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5388文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績およびキャッシュ・フローの状況の概要は次のとおりであります。 ① 経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済におきまして、景気は緩やかに回復し、個人消費などには持ち直しの動きが見られたものの、物価高や米国の通商政策の影響などによる不透明感が見られました。 食品物流業界におきましては、インバウンドの増加が続いたものの、食品の値上がりによる消費者の節約志向の継続に加え、人手不足やコストアップなど、事業環境は先行き不透明な状況が続きました。 当社は、企業理念やこれまでの歩み、取り巻く環境などを踏まえ、今後も社会に必要とされる企業グループであり続けるために、中長期的なめざす姿として「グループビジョン2036」を策定いたしました。1966年設立以来、社訓である「創意工夫」を重ねながら、4温度帯の全国物流ネットワークを開拓してきた当社グループは、温度管理技術を活かし「作り手」と「使い手」の「つなぎ手」として、豊かな暮らしを支えてまいります。 「グループビジョン2036」実現に向けた第一歩として、2025年11月期から2028年11月期までの4カ年を対象とした第8次中期経営計画を策定いたしました。「物流の持続性確保と新たな価値創出」をテーマに掲げ、「国内事業の整備」「新領域の拡充と更なる開拓」「経営基盤の強化」と、3つを基本方針として取り組みを推進しております。 当連結会計年度における営業収益は、共同物流事業における、適正料金施策や既存取引の拡大に加え、関連事業における、車両・燃料販売やインドネシアの配送業務の取引拡大などにより、前年を上回りました。営業利益は、インドネシアにおける保管貨物の減少などがあったものの、増収による利益増加に加え、コスト改善などにより、前年を上回りました。 以上の結果、当連結会計年度の業績につきまして、営業収益は2,026億2百万円(前期比3.8%増)、営業利益は56億44百万円(同1.5%増)、経常利益は48億20百万円(同1.4%減)、親会社株主に帰属する当期純利益は26億48百万円(同0.5%減)となりました。 セグメントの経営成績は次のとおりであります。 (共同物流事業) 共同物流事業の営業収益は、適正料金施策や既存取引の拡大などにより、前年を上回りました。利益面は、運送・倉庫のコストアップなどがあったものの、増収による利益増加やコスト改善などにより、前年を上回りました。 この結果、営業収益は1,370億82百万円(前期比3.4%増)となり、営業利益は29億64百万円(同15.9%増)となりました。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1745文字

3.報告セグメントごとの営業収益、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報並びに収益の分解情報 前連結会計年度(自 2023年12月1日 至 2024年11月30日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額 (注)1 連結財務諸表計上額 (注)2 共同物流 事業 専用物流 事業 関連事業 営業収益 顧客との契約から生じる収益 132,581 40,025 22,433 195,040 195,040 その他の収益(注)3 151 151 151 外部顧客への営業収益 132,581 40,025 22,584 195,192 195,192 セグメント間の内部営業収益 又は振替高 895 1,257 5,664 7,817 △ 7,817 133,476 41,283 28,249 203,010 △ 7,817 195,192 セグメント利益 2,558 1,322 1,643 5,524 38 5,562 セグメント資産 74,442 18,482 42,074 135,000 △ 4,364 130,635 その他の項目 減価償却費 3,824 690 2,427 6,942 6,942 持分法適用会社への投資額 1,129 1,129 1,129 有形固定資産及び無形固定 資産の増加額 4,855 685 7,220 12,761 12,761 (注)1.調整額の内容は以下のとおりであります。 セグメント利益の調整額38百万円は、セグメント間取引消去額であります。 セグメント資産の調整額△4,364百万円には、セグメント間取引消去△26,063百万円および各報告セグメントに配分していない全社資産21,699百万円が含まれております。全社資産の主なものは、親会社での余資運用資金(現預金)、長期投資資金(投資有価証券)および管理部門に係る資産等であります。 2.セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 3.その他の収益は「リース取引に関する会計基準」の範囲に含まれる取引であります。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約3786文字

3【事業等のリスク】 当社グループの事業その他に関するリスクについて、投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。また、ここに記載されたものは当社グループの事業その他に関し、予想される主なリスクを具体的に例示したものであり、当社グループに関する全てのリスクではありません。なお、本項において将来に関する事項が含まれておりますが、当該事項は当連結会計年度末において判断したものです。 [リスク管理体制] 当社グループは、リスク管理体制を統括する機関としてリスクマネジメント委員会を設置し、経営上のリスクおよび機会について識別・評価し、対応の検討や課題などの管理を行っております。 1.当社グループの事業内容について 当社グループは、当連結会計年度末において、当社、連結子会社15社、非連結子会社3社および関連会社4社で構成され、食品を主体とした保管、荷役(入出庫)、運送、情報処理などの総合的な物流サービスを提供することを主たる業務にしております。 事業区分 主な事業内容 共同物流事業 ・食品の保管・荷役、全国共同配送 ・原材料である油脂・食酢等のローリー輸送 専用物流事業 ・コンビニエンスストアなどの 物流センターオペレーション業務 関連事業 ・車両・物流機器・燃料等の販売 ・中国における倉庫・輸配送 ・インドネシアにおける倉庫・輸配送・フォワーディング 2.物流業界を取り巻く環境について (1)法的規制・環境規制について 当社グループが属する物流業界は、貨物自動車運送事業法、貨物利用運送事業法、倉庫業法、道路運送車両法、各種環境規制等の法的規制を受けており、事業を営むためには国土交通大臣の許可・登録が必要であるほか、環境対策などについても法定されております。 当社グループは、これらの法的規制を遵守し、環境規制に対応するため、さまざまな取り組みを行っておりますが、対応のための更なるコストが発生する場合、または将来何らかの事由により処分を受けた場合には、当社グループの業績は影響を受ける可能性があります。 (2)コストの増加要因について ① 設備投資について 当社グループは、(a)物流の広域化、(b)一貫した物流体制の構築、(c)品質向上への取り組み、(d)自然冷媒の利用等をはじめとする環境対応等の様々な得意先ニーズに対応するため、物流拠点の整備、車両運搬具の新規取得を中心に設備投資を実施しております。 当社グループでは、配車効率の改善、再寄託貨物の集約による委託費用や引取り運送費等の削減、作業の効率化等をはじめとする合理化改善施策の実施等によりコストの削減に努めておりますが、設備投資負担の増加により当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約4729文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方および取り組みは、次の通りです。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 [サステナビリティ共通] (1)ガバナンス 当社グループは、環境課題、社会課題の解決に貢献し、社会と当社グループが持続的に成長することを目標に、事業を通じたサステナビリティ活動を全社的に推進することを目的として、2023年12月に「サステナビリティ推進委員会」を設置しております。また、ステークホルダーからの要請に対応するために特定したマテリアリティ(重点課題)を解決するため、同委員会傘下に具体的な施策の推進、企画、立案を行うための3つの分科会(環境に関する分科会、安全と品質に関する分科会、人的資本に関する分科会)を設置し、課題の解決に取り組んでおります。分科会での活動実績は、代表取締役が委員長を務めるサステナビリティ推進委員会において四半期ごとに報告を行い、各委員からの助言を受け、新たな取組の提言、取組内容の見直しなどを行っております。 サステナビリティ推進委員会は、社内のサステナビリティ推進活動に関する意思決定機関として戦略策定、取組の進捗管理、施策およびリスク事項の審議などを行い、その審議結果を取締役会へ年4回程度報告しております。 (2)戦略 当社グループは、グループ経営理念に「わたしたちは 人と食を笑顔で結び いつも信頼される企業グループです」と掲げており、サステナビリティ経営を進めることがグループのさらなる成長とすべてのステークホルダーの幸せにつながるものと考えております。そのためサステナビリティ経営のさらなる推進を企業価値の向上の実現に向けた経営の重要な課題のひとつととらえて、サステナビリティ基本方針を制定し、マテリアリティ(重要課題)の特定をいたしました。 特定したマテリアリティ(重要課題)に対して事業を通じて解決に取り組んでいくことが、社会課題の解決につながるとの考えのもと、引きつづき取り組みを進めてまいります。 環境に関しては、「脱炭素社会の実現」「資源管理と資源循環の推進」という2つのテーマを掲げ、省エネ活動の推進、再生可能エネルギーへの転換、資源循環の促進などを推進することで環境負荷の低減に取り組んでおります。 また、社会インフラを担う企業として、安全と品質が最も重要なものと考えております。より良い物流を社会のみなさまに提供するために、「運輸安全マネジメント」「労働安全衛生の推進」「物流品質マネジメント」の3つのテーマを重点課題と捉え、持続可能な社会を実現のため、取り組みを進めております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

6【研究開発活動】 特記事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20260220133309

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約3123文字

2【主要な設備の状況】 当社グループの当連結会計年度における設備の状況は次のとおりであります。 (1)提出会社 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物及び構築物 (百万円) 機械装置及び運搬具 (百万円) 工具、器具及び備品 (百万円) 土地 リース 資産 (百万円) 合計 (百万円) 面積 (㎡) 金額 (百万円) 東日本支社 (茨城県猿島郡五霞町) 共同物流事業 物流倉庫設備 2,900 1,469 270 (34,955) 293,765 6,154 100 10,895 137 (60) 中日本支社 (東京都府中市) 共同物流事業 物流倉庫設備 2,832 1,464 378 (8,264) 62,123 6,272 247 11,195 183 (120) 西日本支社 (兵庫県神戸市東灘区) 共同物流事業 物流倉庫設備 1,157 1,075 253 (22,425) 54,217 1,275 103 3,864 174 (72) 本社 (東京都調布市) 共同物流事業 全社 統括業務施設 954 32 28 4,839 1,066 456 2,537 152 (22) (2)国内子会社 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額 従業 員数 (人) 建物及び構築物 (百万円) 機械装置及び運搬具 (百万円) 工具、器具及び備品 (百万円) 土地 リース資産 (百万円) 合計 (百万円) 面積 (㎡) 金額 (百万円) キユーソーティス㈱ 本社 (東京都調布市) 他24営業所 共同物流事業 物流倉庫設備 車両整備設備 営業車両 369 1,102 57,311 2,572 156 4,206 1,278 (170) ㈱エスワイプロモーション 本社 (東京都江東区) 他14営業所 共同物流事業 物流倉庫設備 営業車両 926 5,590 28 125,170 4,032 10,577 562 (201) キユーソーサービス㈱ 本社 (東京都調布市) 他13営業所 関連事業 賃貸用産業車両他 10 909 35 120 1,076 116 (27) ㈱キユーソーエルプラン 本社 (東京都調布市) 他7ブロック 共同物流事業 営業車両他 646 46 22 68 912 (1,931) ㈱サンエー物流 本社 (東京都昭島市) 他7営業所 専用物流事業 営業車両他 50 1,006 22 752 348 1,430 221 (104) ㈱サンファミリー 本社 (埼玉県三郷市) 他20営業所 専用物流事業 営業車両他 1,086 636 44 10,707 517 789 3,074 1,290 (1,634) アクシアロジ㈱ 本社 (大阪府枚方市) 他11営業所 専用物流事業 営業車両他…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約535文字

3【配当政策】 当社は利益配分を経営の最重要課題として位置づけ、長期的な視野に立ち、企業発展に努め、安定的配当を継続することを基本といたしております。 また、内部留保金につきましては、財務体質の強化を図りつつ、将来の事業展開に向けた設備投資等の資金として、有効に活用していくことを方針としております。 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき当期は1株当たり27.5円の配当(うち中間配当13.5円)を実施することを決定しました。 当社は、「取締役会の決議により、毎年5月31日現在の最終の株主名簿に記載または記録された株主または登録株式質権者に対し、会社法第454条第5項に定める中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当(円) 2025年7月3日 335 13.5 取締役会決議 2026年2月25日 347 14.0 定時株主総会決議(予定)

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1783文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2025年11月30日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 共同物流事業 3,430 ( 2,636 ) 専用物流事業 2,263 ( 3,136 ) 関連事業 2,126 ( 27 ) 報告セグメント計 7,819 ( 5,799 ) 全社(共通) 152 ( 22 ) 合計 7,971 ( 5,821 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。 2.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 (2)提出会社の状況 2025年11月30日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 646 ( 274 ) 40.1 15.1 6,070,143 セグメントの名称 従業員数(人) 共同物流事業 494 ( 252 ) 報告セグメント計 494 ( 252 ) 全社(共通) 152 ( 22 ) 合計 646 ( 274 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。 2.平均年間給与は、税込支払給与額であり、基準外賃金および賞与が含まれております。 3.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金差異 ①提出会社 当事業年度 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1. 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2. 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1. 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 9.0 50.0 50.2 60.6 77.8 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第2号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 ②連結子会社 当事業年度 名称 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1. 男性労働者の育児休業取得率 (%) (注)2. 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1. 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 キユーソーティス㈱ 0.0 13.0 76.1 77.6 89.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約10461文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 (コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方) 当社グループは、グループ経営理念に基づく事業活動を通じて、社会に貢献し信頼され続けることを使命としております。 当社グループを取り巻く事業環境の変化に対応した経営の迅速な意思決定と経営の健全性・透明性・公正性を高めていくことが、継続的な企業価値向上の重要な課題であると考えており、これに資するコーポレート・ガバナンスの充実に努めてまいります。 また、法令等の遵守を定めたキユーソースピリット(倫理行動規範)の重要性を認識するとともに、全役職員が高い倫理観をもって事業活動を行うことができるよう、コンプライアンス・マニュアルの制定やコンプライアンス・プログラムを実施しております。 (企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由) ① 企業の統治体制の概要 (取締役会) 当社は、重要な業務執行の決定機関として取締役会を設置しております。 取締役会は代表取締役社長である富田仁一氏を議長とし、毎月1回開催(必要に応じ臨時取締役会を適宜開催)いたしております。 取締役は、任期を1年とすることで、経営責任の明確化と経営環境の変化に迅速に対応する経営体制を構築しております。 取締役会における具体的な検討内容は、代表取締役および役付取締役の選定、経営の基本方針の決定、投資計画の承認、中間配当、株主総会の招集および株主総会に付議すべき議題ならびに提出すべき議案と書類(計算書類・附属明細書を含む)の決定または承認、業務執行状況の報告等であります。 取締役会を構成する取締役の氏名および独立社外取締役に該当する者については、「(2)役員の状況」に記載のとおりです。 なお、当事業年度の取締役会の出席状況は次の通りであります。 役職名 氏名 出席状況 代表取締役社長 富田 仁一 14回/14回 取締役執行役員 犬塚 英作 14回/14回 取締役執行役員 岡田 敦 14回/14回 取締役執行役員 髙山 典之 11回/11回(就任後) 取締役執行役員 山本 幸喜 11回/11回(就任後) 取締役 渡邊 龍太 14回/14回 社外取締役 大槻 啓子 14回/14回 社外取締役 川又 義寛 14回/14回 社外取締役 濱岡 健 14回/14回 常勤監査役 杉本 健策 14回/14回 常勤監査役 藤岡 晃 14回/14回 社外監査役 小西 宏和 14回/14回 社外監査役 越智多佳子 14回/14回 社外監査役 加藤 知子 11回/11回(就任後) (注)渡邊龍太氏、大槻啓子氏、濱岡健氏、藤岡晃氏は、2026年2月25日開催の第60回定時株主総会終結の時をもって任期満了により退任し、小西宏和氏は辞任する予定です。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約1004文字

5【重要な契約等】 経営上の重要な契約等は以下のとおりであります。 財務制限条項が付された主な借入金契約 会社名 PT Kiat Ananda Cold Storage PT Ananda Solusindo PT Manggala Kiat Ananda PT Trans Kontainer Solusindo 住所 Jl.Raya Narogong KM 12.5 Pangkalan 5 No.7 Bantar Gebang-Bekasi 17152 Jl.Raya Narogong KM 19 Pangkalan 12 No.77 Cileungsi-Bogor 16820 Jl.Raya Narogong KM 12.5 Pangkalan 5 No.7 Bantar Gebang-Bekasi 17152 Komplek Jakarta Garden City,Rukan Avenue No.8-023,RT.11/RW.8,Cakung Timur Kota Jakarta Timur,Daerah Khusus Jakarta 13910 代表者 Suardi Asmin Suardi Asmin Suardi Asmin Suardi Asmin 特約締結日 2024年12月20日 2024年12月20日 2024年12月20日 2023年11月17日 借入先の属性 都市銀行 都市銀行 都市銀行 都市銀行 期末残高 (百万円) 16,066 430 69 151 返済期日 2025年10月 ~2037年5月 2025年10月 ~2030年9月 2025年10月 2025年10月 担保 土地、建物および物流設備 土地、建物および物流設備 財務制限条項 ・流動比率を最低100%以上とすること ・元利金返済カバー率を最低100%以上とすること ・負債比率を最大400%以内とすること ・流動比率を最低100%以上とすること ・元利金返済カバー率を最低100%以上とすること ・負債比率を最大200%以内とすること ・流動比率を最低100%以上とすること ・元利金返済カバー率を最低100%以上とすること ・負債比率を最大200%以内とすること ・流動比率を最低100%以上とすること ・元利金返済カバー率を最低100%以上とすること ・負債比率を最大400%以内とすること

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約786文字

(6)【大株主の状況】 2025年11月30日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) キユーピー株式会社 東京都渋谷区渋谷1丁目4-13 10,760 43.29 株式会社中島董商店 東京都渋谷区渋谷1丁目4-13 1,474 5.93 三菱倉庫株式会社 東京都中央区日本橋1丁目19-1 1,267 5.10 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 東京都港区赤坂1丁目8-1 1,248 5.02 MSIP CLIENT SECURITIES (常任代理人 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社) 25 Cabot Square, Canary Wharf, London El4 4QA, U.K. (東京都千代田区大手町1丁目9-7) 987 3.97 キユーソー持株会 東京都調布市調布ケ丘3丁目50-1 671 2.70 JPモルガン証券株式会社 東京都千代田区丸の内2丁目7-3 519 2.09 株式会社日本カストディ銀行 東京都中央区晴海1丁目8-12 509 2.05 野村證券株式会社 東京都中央区日本橋1丁目13-1 375 1.51 JP JPMSE LUX RE UBSAG LONDON BRANCH EQCO (常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) BAHNHOFSTRASSE 45 ZURICH SWITZERLAND 8098 (東京都千代田区丸の内1丁目4番5号) 246 0.99 18,062 72.67 (注)1.上記のほか、当社所有の自己株式499千株(1.97%)があります。 2.上記の所有株式のうち、信託業務に係る株式数は、次のとおりであります。 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 1,248千株 株式会社日本カストディ銀行 509千株

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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