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扶桑電通株式会社

証券コード: 7505 / 対象年度: 2019 / 提出日: 2019-12-19
業種 卸売業
年度切替 最新年度を見る
2025 2024 2023 2022 2021 2020 2019 表示中 2018 2017

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このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

通信機器、電子機器、OA機器の販売・施工、システムコンサルティング、ソフト開発、および関連する運用・保守サービスを一貫して提供するICT企業です。単一セグメントで運営されており、公共インフラ、ヘルスケア、物流、施設管理など多岐にわたる分野でソリューションを提供しています。

主な事業領域

通信機器・電子機器・OA機器の販売施工、システムソフト開発、および関連するサポートサービスの提供

主な製品・サービス

  • 通信機器（防災行政無線、交換機等）
  • 電子機器（システム開発、自動車販売店向けビジネス）
  • OA機器（PC入替、サプライ用品）
  • 保守サービス（アウトソーシング、サポートデスク）

ビジネスモデル

機器の販売・施工からシステム開発、運用・保守までを一貫して提供するワンストップのソリューション提供モデル

セグメント・事業構成

単一セグメント（通信機器、電子機器、OA機器、保守サービスを含む）

戦略・方向性

「FuSodentsuVision2021」に基づき、次世代ネットワーク（5G/SA等）、AI活用セキュリティ、ヘルスケア、物流、施設管理などの多角的なICTソリューションの拡充と、人材育成・プロジェクト管理の強化による成長を目指す。

強みとして読み取れる点

  • 幅広い製品ラインナップ（通信・電子・OA）
  • 一貫したサポート体制（保守・運用）
  • 公共・医療・物流など多様な顧客基盤
  • 豊富な工事技術とICTの融合

課題として読み取れる点

  • 深刻な人手不足への対応
  • 高度な提案力の必要性
  • 技術習得のスピード
  • プロジェクト管理の徹底による収益性向上

確認ポイント

  • 次世代技術（5G/SA等）への対応状況
  • 人材育成・確保の進捗
  • DX推進による新ビジネスモデルの創出
  • AI活用セキュリティ等の新分野への参入

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

特定の取引先（富士通）への依存による業績への影響、システム開発における認識不一致や技術不足に伴う損失リスク、売上高の季節的変動、高度な技術資格を有する人材の確保・育成難、個人情報の漏洩による損害賠償請求、金融商品の価格変動による財政状態への悪影響、コンプライアンス違反による社会的信頼の低下、および自然災害等による事業継続への支障が挙げられています。これらに対し、保守サービスの拡充、コンプライアンス委員会の設置、プライバシーマークの取得、BCPの策定、社内教育の徹底などの対応策を講じています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

ICT分野において、高度な専門性を有する4つの主要領域で成長戦略が明確。特にAIや次世代通信技術への導入意欲が高く、人材育成を最重要課題と位置づけることで持続的な成長を目指す。強固なパートナーシップと独自のサービスブランド（扶桑LCM）の構築により、安定した収益基盤を確保しつつ革新的なソリューション提供を行う。

成長方針

「ネットワークソリューション」「情報ソリューション」「ファシリティ」「サポートサービス」の4つの柱で構成される中期経営計画に基づき、5G/sXGP等の次世代技術への挑戦、AI活用型セキュリティ、公共・医療・物流向け特化型サービスの展開、および保守サービスの拡充（扶桑LCM）を推進。また、DX推進と人材育成を最重要課題とし、自立型人材の育成に注力する。

資本政策

従業員への株式給付信託（J-ESOP）の導入により、株価・業績向上への意欲向上と長期的な企業価値向上を目指す。また、安定した経営基盤を維持しつつ、適切な配当による利益還元を行う。

リスク対応方針

特定取引先（富士通）への依存リスクに対し安定した関係を維持しつつ、システム開発における認識不一致や技術不足による損失リスクに対しては、部門間連携強化と進捗管理徹底で対応。また、人手不足・労働環境変化に対応するため、人材の育成・確保を最重要課題とし、教育体制の整備と積極的な採用活動を実施。コンプライアンスおよび個人情報保護についても専門組織による徹底した管理を行う。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

ICT分野における通信、電子機器、OA機器の販売とシステム開発を一貫提供。5GやAIセキュリティなど次世代技術への積極的な取り組みと、公共・イン100%のDX支援を含む多角的な事業展開が強み。人材育成を最重要課題とし、高度な専門性を維持しながら安定した成長を目指す。

設備投資の方向性

事務効率化および営業支援のための情報設備拡充に投資。既存のICTインフラ整備と社内基盤強化に向けた設備投資を実施。

研究開発・商品開発

特記すべき事項なし（研究開発活動に関する具体的な記載なし）。ただし、事業戦略としてAI活用セキュリティや新技術への挑戦を掲げている。

投資・変化テーマ

  • ICTソリューション
  • 次世代ネットワーク技術
  • DX推進支援
  • 公共・インフラ向けITサービス

関連キーワード

  • 5G
  • sXGP
  • LPWA
  • クラウドPBX
  • AIセキュリティ
  • RPA
  • IoT
  • デザイン思考

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分単体 対象期間2018-10-01 〜 2019-09-30 表示状況表示可能

提出日: 2019-12-19

財務情報

業績

売上高

388.81億円
根拠・定義
正式ラベル
売上高
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営業利益

7.77億円
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経常利益

8.85億円
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税引前利益

8.56億円
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税引前利益又は税引前損失
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当期利益

5.53億円
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当期利益（損失）
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財政状態・流動性

総資産

249.54億円
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純資産

78.89億円
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株主資本

72.23億円
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現金及び現金同等物

68.96億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

-1.65億円
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+9.08億円
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-2.2億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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S100HLVL
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2018-10-01 〜 2019-09-30
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
raw presentation state
ready
raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約219文字

３ 【事業の内容】 当社の事業内容は主として、メーカーおよび商社の情報通信機器(通信機器、電子機器、ＯＡ機器)の販売施工、システムコンサルティング・ソフト開発およびこれらに関連する運用・保守サービスを一貫して提供しております。 当社は、通信機器・電子機器・ＯＡ機器の販売施工、システムソフト開発およびこれらに関連するサポートサービスの単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 事業の系統図は、次のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約1009文字

(2) 目標とする経営指標及び中長期的な会社の経営戦略 当社は、持続的成長の実現を目標としており成長性、収益性については売上高、営業利益、営業利益率を経営の重点指標としております。中期経営計画の基本方針のもと以下の経営戦略を実践してまいります。 ネットワークソリューション分野 官公庁・自治体などの社会インフラビジネスの推進に努め、自治体が災害時における情報伝達と収集を迅速に行うための総合防災情報ネットワーク基盤などを提供してまいります。また、従来から当社の強みである通信ネットワーク分野においては、ＩＰ－ＰＢＸに加え新しいコミュニケーション基盤であるクラウドＰＢＸを推進し、５Ｇ／ｓＸＧＰ／ＬＰＷＡなど無線技術を活用した次世代ネットワークにも積極的にチャレンジするとともに、スマートデバイスとの連携ビジネスを推進してまいります。また、安心安全を確保するためのビル中央監視システムを提供してまいります。 情報ソリューション分野 自社ノウハウを活用したパッケージソフト製品の強化および開発に取り組むとともに得意技を生かした新たなシステムやサービスビジネスの企画・開発を推進いたします。水道調定・子育て・図書館などの自治体向けサービス、病院や介護事業所・地域医療連携向けのヘルスケアビジネス、運輸・倉庫業をＩＣＴで支える物流ビジネス、多様な業種に対応したＰＯＳソリューションなどを推進してまいります。セキュリティビジネスについては、ＡＩを活用したサイバー・セキュリティ・ソリューション「SasaL AIペネトレーションテストサービス」に注力してまいります。また、他社とのアライアンス連携強化に努め、取扱商品の充実を図ってまいります。 ファシリティ分野 設備の導入展開として取り組んでいる照明等の省エネシステム、無停電電源装置・蓄電池装置の導入、設置工事、また、コンビニエンスストア等多店舗型および社会インフラ型の設備導入について、豊富な導入実績により蓄積されたＩＣＴと工事技術を統合した最適な環境インフラを提供するファシリティビジネスの拡充を図ってまいります。 サポートサービス 企画から運用、保守までワンストップでご提供するトータル保守サービス「扶桑ＬＣＭ(ライフサイクルマネジメント)」をさらに拡充するとともに、オンサイト運用支援サービスや中堅・中小顧客向けのアウトソーシングサービスの取り組みを強化してまいります。

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約1088文字

(3) 対処すべき課題 当社が位置するＩＣＴ業界においては、企業の人手不足の深刻化や長時間労働の社会的課題を背景とした「働き方改革」への取り組みなどから、生産性向上や業務効率化を目的としたシステム投資は拡大する傾向で推移し、ＲＰＡやＩｏＴ、ＡＩ等の利活用が期待されており、迅速な技術習得、お客様の要求を的確に実現できる提案力が重要となっております。当社は、最大の資産である人材を育成・確保していくことが最重要課題と認識し鋭意取り組んでまいります。 人材の育成と確保 人材の育成は、企業理念である「誠心誠意 お客様のお役に立つ愛される企業」のもと「自立型人材の育成」を基本方針とし、ソリューションビジネス(問題解決型提案ビジネス)を実施する上で重要な「自立性」を養ってまいります。そのための施策として提案力やプロジェクト管理能力向上のための研修、資格取得の充実を図り、従業員の技術・技能レベルの向上を目指します。また、お客様の課題に対し最適な提案を行うため、ＩＣＴコンビニサービスの導入事例を題材とする社内教育を行ってまいります。 お客様満足度の向上 当社は、お客様に対してより最適なサービスを提供していくことを目指し、定期的にお客様満足度調査を実施しております。また、その結果は各部門で共有され、一層のサービス向上とお客様視点に立った販売活動に反映していくよう取り組んでおります。 新技術・新分野へのチャレンジ ５Ｇ、ｓＸＧＰ、クラウドＰＢＸなどの次世代技術へ積極的にチャレンジし、安心で持続可能な成長社会に貢献するとともに、ユーザー視点に立ったサービスの開発(デザイン思考)を取り入れ、新たなデジタル技術を活用して、新たなビジネスモデルを創出・柔軟に改変するデジタル・トランスフォーメーション(ＤＸ)など、お客様のお役に立つ業務コンサルティングから製品・サービスの新規企画・先進モデルの提案を進めてまいります。 プロジェクトマネジメント管理の強化・徹底 プロジェクトの円滑な推進については、プロジェクトマネージャーの育成を推進し、スキル強化を図るとともに、要件定義フェーズでの合目的性を追求し設計品質を高めていくことなど、企画から開発・運用までリスクマネジメントの徹底を図ってまいります。また、進捗管理の徹底を図り仕損撲滅に努め、収益性の向上を図ってまいります。 内部統制の強化 「財務報告に係る内部統制報告制度」に的確に対応するため、業務手続の有効性や実効性を自らがチェックする内部監査機能の充実に努めるとともに、全役職員一同全力を尽くし法令遵守の徹底に努めてまいります。

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5614文字

３ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当事業年度における当社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の概要は次のとおりであります。 ① 経営成績の状況 当事業年度におけるわが国経済は、輸出や生産の弱さが続いているものの、雇用・所得環境の改善が続く中、各種政策の効果もあって緩やかな回復基調で推移いたしました。しかしながら、米中間の貿易摩擦や英国のＥＵ離脱問題等、海外経済の不確実性、金融資本市場の変動の影響等の懸念から依然として留意すべき状況が続いております。 当社が位置するＩＣＴ業界においては、企業の人手不足の深刻化や長時間労働の社会的課題を背景とした「働き方改革」への取り組みなどから、生産性向上や業務効率化を目的としたシステム投資は拡大する傾向で推移しており、ＲＰＡやＩｏＴ、ＡＩ等の利活用が期待されております。 このような環境の中、新たに策定した経営ビジョン「ココロ躍る未来を創造するＩＣＴデザインパートナー」の実現を目指し、2019年９月期を初年度とする中期経営計画「FuSodentsuVision2021」の達成に向けて、主力ビジネスの整備・拡大に努めるとともに、経営基盤の強化を図ってまいりました。 その結果、当事業年度の受注高につきましては39,852百万円(前年同期比7.7％増)、売上高につきましては38,880百万円(前年同期比11.0％増)となりました。利益につきましては、営業利益776百万円(前年同期は営業損失178百万円)、経常利益884百万円(前年同期は経常損失50百万円)、当期純利益553百万円(前年同期比463.2％増)となりました。 当事業年度におけるセグメント別の概況においては、当社の事業は単一セグメントでありますのでその概況を部門別に示すと次のとおりであります。 [通信機器部門] 通信機器部門は、防災行政無線や交換機更新ビジネスなどが伸長したことから当部門の売上高は12,847百万円(前年同期比6.1％増)となりました。 [電子機器部門] 電子機器部門は、システム開発案件が伸長したことに加え、自動車販売店向けビジネスが伸長したことから当部門の売上高は11,196百万円(前年同期比8.8％増)となりました。 [ＯＡ機器部門] ＯＡ機器部門は、Windows７のサポート終了に伴うパソコンの入替商談が好調に推移したことなどにより当部門の売上高は7,152百万円(前年同期比42.1％増)となりました。 [保守部門] 保守部門は、アウトソーシングサービスやサポートデスクサービスなどのソフトウエア保守サービスが増加したことから当部門の売上高は7,685百万円(前年同期比1.1％増)となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約255文字

【セグメント情報】 前事業年度(自 2017年10月１日 至 2018年９月30日) 報告セグメントの概要 当社は、通信機器・電子機器・ＯＡ機器の販売施工、システムソフト開発およびこれらに関連するサポートサービスの単一事業を営んでいるため、記載を省略しております。 当事業年度(自 2018年10月１日 至 2019年９月30日) 報告セグメントの概要 当社は、通信機器・電子機器・ＯＡ機器の販売施工、システムソフト開発およびこれらに関連するサポートサービスの単一事業を営んでいるため、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約1901文字

２ 【事業等のリスク】 当社の事業遂行上において、投資者の判断に重大な影響を及ぼす可能性のある事項について、以下に記載したようなものがあります。当社は、これらのリスク発生の可能性を十分に認識し、発生の回避および発生した場合の対応に努める方針であります。 なお、文中における将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであり、事業等のリスクはこれらに限られるものではありません。 (1) 特定の取引先への依存度について 当社は富士通株式会社とパートナー契約を締結しております。当社の富士通株式会社との取引状況については、その売上高に占める割合は1.5％、仕入高に占める割合は27.8％であります。その取引関係については安定したものとなっておりますが、何らかの理由で取引に支障が生じた場合には、当社の業績に大きな影響を与える恐れがあります。 (2) システム開発リスクについて 当社が請け負うシステム開発においては、販売部門と技術部門との連携を密にして商談推進時にお客様のニーズを綿密に検討し、お客様との認識一致を最重要課題とするとともに、商談段階でのリスクの明確化と対応策の検討や進捗管理の徹底を図っております。しかしながら、お客様との認識不一致、プロジェクト全体の体制問題、技術的な検証不足等の様々なトラブルが発生し、当該プロジェクトが予定された範囲、予算、納期、品質で実施できなかった場合は、損失等が発生するリスクがあります。 (3) 売上高の季節的変動について 当社の売上高は、お客様の決算期が３月に集中していることに伴い季節的変動があり、第２四半期の売上高が他の四半期に比べて高くなる傾向があります。売上高の偏りが起こらないよう保守サービスなどの安定的な収益の確保に努めております。 (4) 人材の育成と確保について 当社の事業の根幹は、技術資格を有する人材の育成と確保にあります。該当する技術の資格者を有することが商談獲得のための必須条件とされる時代になり、企業リスクの回避手段としても技術資格者確保の重要性が高まっております。当社は従業員教育を徹底し、人材の育成を経営の最重要課題に位置付けております。また、人材の確保につきましては、定期採用や中途採用を積極的に実施しておりますが、優秀な技術者や専門知識を有する人材を外部から求める活動も継続して実施してまいります。 (5) 個人情報の取り扱いについて 当社が位置するＩＣＴ業界においては、業種の特性上お客様が取り扱う個人情報に触れる機会があり、万一個人情報が外部に流出した場合、お客様の社会的信用が失墜し、お客様からの損害賠償請求等を受ける可能性があります。そのため、当社ではコンプライアンス委員会を設置し、法令遵守に関する従業員教育を徹底しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約58文字

５ 【研究開発活動】 特記すべき事項はありません。 0103010_honbun_0741500103110.htm

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1256文字

２ 【主要な設備の状況】 2019年９月30日現在における主な設備の状況は次のとおりであります。 事業所名 (所在地) 事業内容 土地 建物 構築物 (千円) 車両 運搬具 (千円) 工具、器具及び備品 (千円) ソフト ウエア (千円) リース 資産 (千円) 帳簿価額 合計 (千円) 従業 員数 (名) 面積(㎡) 金額(千円) 金額(千円) 本社 (東京都中央区) 全社統括業務及び販売業務 2,377 48,426 63,844 114,649 390(2) 管内営業所 (千葉) 販売業務 637 637 関西支店 (大阪市中央区) 販売業務 30,184 8,637 38,822 101 管内営業所 (京都・姫路・ 神戸) 販売業務 378 895 1,273 東北支店 (仙台市青葉区) 販売業務 1,076 2,669 3,745 95(2) 管内営業所 (青森・盛岡・ 秋田・山形・ 福島・八戸) 販売業務 3,437 26,128 1,902 31,467 中国支店 (広島市南区) 販売業務 1,347 1,588 2,935 109 管内営業所 (岡山・松江・ 福山・山口・ 鳥取・周南) 販売業務 787 1,791 2,579 中部支店 (名古屋市中区) 販売業務 772 6,870 3,774 11,417 93(7) 管内営業所 (岐阜・津・ 豊橋・金沢・ 福井・富山) 販売業務 302 4,157 4,459 九州支店 (福岡市博多区) 販売業務 355 355 31(1) 管内営業所 (北九州・熊本) 販売業務 196 196 北海道支店 (札幌市中央区) 販売業務 64 1,344 1,408 64 管内営業所 (旭川・釧路 函館・苫小牧) 販売業務 423 423 関東支店 (横浜市西区) 販売業務 379 469 848 34(2) 管内営業所 (静岡・北関東 新潟・茨城) 販売業務 74 1,368 1,443 四国支店 (高松市) 販売業務 1,047 2,365 3,413 42 管内営業所 (松山・徳島・ 高知) 販売業務 785 785 研修センター (東京都大田区) 894.14 120,646 152,816 786 8,747 282,998 社宅・寮 (東京都大田区) 599.54 69,346 135,010 30 1,771 206,159 合計 1,493.68 189,993 330,057 817 119,631 67,619 1,902 710,020 959(14) (注) １ 社宅・寮には、大阪府豊中市の社宅を含んでおります。 ２ 金額は帳簿価額であります。 ３ 従業員数は、社外からの出向者７名を含み、臨時従業員(パートタイマー)14名は( )で外書きで表示しております。…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約1197文字

３ 【配当政策】 当社は、株主の皆様への利益還元を経営の最重要課題と位置付け、経営基盤の強化と今後の事業展開に必要な内部留保の充実を勘案した上で、業績に応じた利益還元と安定的な配当を継続的に実施すること、また中間配当および期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことを基本方針といたします。 ① 業績に応じた利益還元として配当性向35％程度を目安に配当を実施してまいります。 安定的な配当である普通配当を１株当たり80円(中間配当40円、期末配当40円)とし、上記の配当性向を目処に計算した配当が80円を上回る場合は、その差を業績連動配当として期末に特別配当の実施をいたします。 ② 予期せぬ急激な業績の悪化や自然災害等により、通常の業務運営が困難となった場合を除き、１株当たりの配当は年80円を下回らないものといたします。 この方針に基づき当期の期末配当につきましては、当初予定の１株当たり40円に業績連動配当として特別配当55円を加え合計で95円とし、年間で135円(うち中間配当40円)の配当を実施することといたしました。次期の配当につきましては、基本方針のとおり安定的な配当である普通配当を１株当たり80円(中間配当40円、期末配当40円)とし、配当方針に基づき業績に応じた利益還元として配当性向35％程度を目安に実施する予定でおります。業績に応じた利益還元につきましては、利益が確定次第速やかにお知らせする予定です。 なお、剰余金の配当の決定機関は、取締役会であります。当社は、「会社法第459条第１項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、取締役会の決議によって定める。」旨を定款に定めております。 また、株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、より多くの株主様に当社株式を中長期にわたり継続して保有していただくことを主な目的として、毎年９月30日現在の株主名簿に記載または記録された100株(１単元)以上保有の株主様を対象に、株主優待制度を導入しております。 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(千円) １株当たり配当額(円) 2019年５月10日 取締役会決議 60,999 40 2019年11月８日 取締役会決議 144,869 95 (注) １ 2019年５月10日取締役会決議による配当金の総額には、「株式給付信託(J-ESOP)」導入において設定した資産管理サービス信託銀行株式会社(信託Ｅ口)が保有する当社の株式に対する配当金3,200千円が含まれております。 ２ 2019年11月８日取締役会決議による配当金の総額には、「株式給付信託(J-ESOP)」導入において設定した資産管理サービス信託銀行株式会社(信託Ｅ口)が保有する当社の株式に対する配当金7,600千円が含まれております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約10文字

５ 【従業員の状況】

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約4889文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスの基本的な考え方 当社は、持続的な成長および中長期的な企業価値の向上を図るため、経営の健全性・透明性・公平性を確保するとともに、内部統制システムの充実・コンプライアンスの徹底に努め、以下の基本方針に沿って、コーポレート・ガバナンスの充実に取り組みます。 ＜基本方針＞ １ 株主の権利・平等性の確保 株主の権利を尊重し、少数株主や外国人株主を含む様々な株主の平等性の確保に努めます。 ２ 株主以外のステークホルダーとの適切な協働 株主を含む全てのステークホルダーとの適切な協働に努めます。 ３ 適切な情報開示と透明性の確保 法令に基づく開示を適切に行うとともに、それ以外の情報提供にも主体的に取り組み透明性の確保に努めます。 ４ 取締役会の責務 透明・公正かつ迅速な意思決定を行うためにその役割・責務の適切な遂行に努めます。 ５ 株主との対話 持続的な成長と中長期的な企業価値向上のため、株主との建設的な対話に努めます。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は、取締役会の監査・監督機能を強化することで、より透明性の高い経営の実現と経営の機動性の向上を図ることを目的として監査等委員会設置会社制度を採用しております。また、経営の意思決定機関である取締役会と、その意思決定に基づいた業務執行を分担する執行役員制度を導入しております。なお、取締役の指名・報酬等に関する手続きの透明性・客観性を確保しコーポレート・ガバナンスの充実を図るため、取締役会の任意の諮問機関として、指名・報酬委員会を設置しております。 当社の取締役会は、代表取締役会長を議長として取締役(監査等委員である取締役を除く。)４名、監査等委員である取締役３名(うち独立役員である社外取締役２名)で構成され(構成員の氏名については(2)役員の状況に記載しております。)、経営の意思決定機関として法令または定款に定めるもののほか、取締役会規程にて定めた決議事項について決議しております。原則として月１回定期的に開催するほか、その他必要に応じて随時開催しております。 監査等委員会は、監査等委員である取締役３名(うち独立役員である社外取締役２名)で構成され(構成員の氏名については(2)役員の状況に記載しております。 )、 監査等委員の互選により常勤監査等委員を１名置いております。各監査等委員は取締役会等の重要な会議に出席するほか、監査等委員会規程および監査等委員会監査等規程に則り、取締役の職務の執行に関する適法性および妥当性について監査・監督を行っております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約403文字

４ 【経営上の重要な契約等】 当社は富士通株式会社(本店 神奈川県川崎市中原区)と同社製品の継続的な販売活動に関する基本契約として、1964年４月１日より通信特約店契約を締結しておりました。 その後、同契約は1970年10月１日にＦＡＣＯＭディーラー契約、1982年10月１日には富士通ディーラー契約として継承され、またそれと並行してワープロ、パソコン、ファックス、半導体、電子部品等の個別契約を締結しておりましたが、1987年10月１日にそれらを統一した富士通システム機器ディーラー契約を締結するにいたりました。その後、同契約は機器、プログラム・プロダクト、保守、サービス、コンサルティングに関する条項等が大幅に拡充され、1999年12月15日には富士通パートナー契約として新たに締結するにいたりました。 なお、同契約は双方から別段の意思表示がない限り、同一条件をもって毎年継続するものとされております。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約552文字

(6) 【大株主の状況】 2019年９月30日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(％) 扶桑電通従業員持株会 東京都中央区築地５丁目４番18号 299 19.64 滝 内 裕 子 東京都港区 80 5.24 資産管理サービス信託銀行株式会社(信託Ｅ口) 東京都中央区晴海１丁目８－12 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＺ棟 80 5.24 太 田 雅 子 東京都港区 79 5.18 株式会社みずほ銀行 (常任代理人資産管理サービス信託銀行株式会社) 東京都千代田区大手町１丁目５－５ (東京都中央区晴海１丁目８－12 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＺ棟) 69 4.57 合同会社Ｍ＆Ｓ 東京都港区赤坂１丁目12－32 アーク森ビル12階 58 3.80 吉 田 稔 香川県丸亀市 46 3.06 ＨＴホールディングス株式会社 石川県金沢市小橋町３-47 31 2.03 加 藤 盛 三 神奈川県伊勢原市 16 1.04 大 平 昭 夫 東京都練馬区 15 0.98 山 崎 栄 子 宮城県仙台市宮城野区 15 0.98 790 51.82 (注) 上記のほか、自己株式215千株があります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100HLVL 外部サイト（EDINET公式サイト）を開きます

技術情報

分析バージョン
2019
使用モデル
gemma4:12b

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