株式会社Macbee Planet

証券コード: 7095 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-07-27
業種 サービス業
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

LTV(顧客生涯価値)マーケティングを軸に、成果報酬型マーケティング市場で事業を展開する企業です。独自のデータ解析プラットフォームやAI技術、Webホスピタリティツールを活用し、広告主の課題解決(新規顧客獲得やLTV向上)を支援しています。アフィリエイト、リスティング、SNS広告など多角的な手法で、データに基づいた高度なマーケティングを提供しています。

主な事業領域

LTVマーケティングを軸とした成果報酬型マーケティング事業。データ解析プラットフォームやAI、Webホスピタリティツールを用いた高度な広告運用・コンサルティングを提供。

主な製品・サービス

  • LTV予測・最適化支援
  • データ解析プラットフォーム
  • Webホスピタリティツール
  • 成果報酬型マーケティング
  • クリエイティブ改善
  • チャットボットによる解約抑止

ビジネスモデル

成果報酬型(成果に連動した報酬)およびサブスクリプション型(定額報酬)のハイブリッドモデル。広告主から受領した報酬の一部をメディアへ支払う仕組み。

セグメント・事業構成

LTVマーケティング事業(主力事業)、その他

戦略・方向性

①テクノロジー活用による効率的な管理と自動化による収益性の向上、②特定商材・特定クライアントへの依存度の低減、③与信管理体制の強化、④優秀な人材の育成・確保。

強みとして読み取れる点

  • 独自データプラットフォーム(Zero Party Dataの活用)
  • AI・機械学習によるLTV予測と最適な購買体験の提供
  • データとテクノロジーを融合させたコンサルティング能力

課題として読み取れる点

  • 特定商材(金融、医療等)への高い売上依存
  • 特定クライアントへの売上集中
  • 与信管理体制の強化(未収入金の管理等)

確認ポイント

  • 生成AI等の技術革新への対応状況
  • 特定商材・クライアントへの依存度低減の進捗
  • サブスクリプション型サービスの拡大による収益基盤の安定化

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、強み、課題、戦略について詳細な記述があり、経営状況を把握するのに十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

主要なリスクとして、特定クライアントへの高い売上依存(上位3社で4割以上)および特定商材(金融、医療)への偏りがあり、これらへの依存や市場環境の変化が業績に影響する可能性があります。また、広告費分割払いの付帯機能提供に伴う未収入金(約27.5億円)の回収リスク、有力メディアとのパートナーシップ維持の難しさ、個人情報保護や法的規制(景品表示法、薬機法等)への対応、生成AI利用に伴う情報漏洩や権利侵害リスク、システムトラブルによる信用低下、および少人数体制における人材確保と内部管理体制の脆弱性が挙げられます。これらに対し、同社は管理体制の強化、新規クライアントの開拓、社内ルールの整備等で対応を図っています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社はLTVマーケティングを核とした独自の技術基盤とデータ解析力を強みとしており、テクノロジーによる効率化とリテンションマーケティングの強化を通じて成長を目指しています。特定商材やクライアントへの依存、与信管理体制の強化といった課題を認識しており、これらに対する構造的な改善と、サブスクリプションモデルへの移行による収益基盤の安定化を戦略の柱としています。

成長方針

LTVマーケティングを軸とした事業拡大。テクノロジー(AI、データ解析プラットフォーム)の活用による効率的な管理と自動化、リテンションマーケティングの強化、および特定商材・クライアントへの依存度を低減するための顧客基盤拡大とサブスクリプションモデルの拡大を推進。

資本政策

自己資金、金融機関からの借入、および新株発行を組み合わせ、事業の安定成長と新規投資のバランスを重視した資金調達を行う。また、自己株式の取得等を通じた資本構成の最適化も実施。

リスク対応方針

特定商材(金融・医療等)や特定クライアントへの依存による影響を分散するための新規開拓、および過去の課題を踏まえた与信管理体制・債権管理の強化。さらに、人材の確保と育成による組織力の強化でリスクに対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

同社はLTVマーケティングを核とし、AIや機械学習を活用したデータ解析による高度なソリューションを提供している。生成AIの普及による検索行動の変化に対応するため、テクノロジーによる自動化と、独自データを用いた高度な予測技術への投資を継続しており、技術を駆使した収益構造の改善と事業の多角化(サブスクリプション化)を推進している。

設備投資の方向性

主に本社オフィスの増床など、事業基盤維持のための設備投資を実施。

研究開発・商品開発

AI、機械学習、深層学習などの最先端技術を研究し、LTV分析サービスやチャットボットの開発に活用。データ解析のオートメーション化による収益性向上を目指す。

投資・変化テーマ

  • LTVマーケティング
  • AI・機械学習による予測
  • チャットボット開発
  • データ解析プラットフォーム
  • オートメーション化

関連キーワード

  • 人工知能
  • 機械学習
  • 深層学習
  • LTV予測
  • Webホスピタリティツール
  • Zero Party Data

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準IFRS 連結区分連結 対象期間2025-05-01 〜 2026-04-30 表示状況表示可能

提出日: 2026-07-27

財務情報

業績

収益

505.79億円
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収益
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営業利益

36.5億円
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税引前利益

36.17億円
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親会社帰属利益

23.53億円
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財政状態・流動性

総資産

240.91億円
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資本

126.91億円
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親会社所有者帰属持分

126.14億円
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現金及び現金同等物

73.11億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+16.25億円
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-9.03億円
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-9.17億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
relation state
different_value
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参考情報

別基準の参考値

主要指標とは別に掲載

経常利益

33.3億円
会計基準
日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

会計基準と連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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S100YSEQ
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2025-05-01 〜 2026-04-30
表示状況
表示可能
選定状況
一部項目未表示
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ready
raw selection status
partial

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2121文字

3 【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、「革新的なマーケティングにより、世界を牽引する企業になる。」というビジョンのもと、LTⅤ※1マーケティングを軸に、成果報酬型マーケティング市場において事業展開を行っております。 当社グループは、主にインターネットを活用した販売促進、集客、知名度向上を目指す企業に対して、データ解析プラットフォームやWebホスピタリティツールを用いて、「LTⅤを予測し、ROI※2の最適化を実現する」ため、マーケティングの課題解決を行っております。 具体的には、データ解析プラットフォームを用いてLTV予測を行い、新規ユーザー(消費者)獲得支援を成果報酬型で提供しております。複数のメディアにまたがって出稿しているWeb広告の一元管理を行い、当社グループが連携している多くのメディア(広告を掲載する媒体。アフィリエイト広告※3の配信会社であるアフィリエイト・サービス・プロバイダーを含む)から、クライアントのマーケティング目標に合致した適切な出稿先を選定し、ランディングページ(広告やメディア等から飛び先となるクライアントページのこと。以下「LP」という。)へ流入数を高めるとともに、クライアントのマーケティング活動の戦略立案や運用支援を行っております。当社グループは成果(サービス申込、契約成立、商品購入等、当社グループとクライアントの間で設定している成果地点を達成し、クライアントによる測定、いわゆる検収・承認がなされたものを指す。)に連動した報酬をクライアントから受け取り、その一部を同じく成果に連動してメディアに対して支払います。アフィリエイト広告、リスティング広告※4に加えて、SNS広告※5、オフライン広告※6等を併用するとともに、自社のプロダクトを開発・活用することにより、より効率的かつ効果的なマーケティングを実施しております。 また、Webホスピタリティツールを用いたデータ解析と機械学習により、消費者のLPへの流入経路、行動パターンを収集し、消費者行動を予測することで、成果につながるマーケティングを実施しております。当社グループは、成果報酬型方式では成果に連動した報酬を、サブスクリプション※7方式では定額報酬をクライアントから受け取り、成果につながる改善を図っております。また、クライアントのLPにおける文言や画像、動画等のいわゆるクリエイティブの改善を図り、クライアントのLPへの流入数を高めるとともに、チャットボット※8やリテンションマーケティング※9も併せて行うことにより、戦略の幅を広げるマーケティングを提供しております。 そのほか、既存ユーザーの解約を低減させLTVの向上を図るサービスの提供(解約抑止チャットボット)等も行っております。 ※1 LTV…Life Time Valueの略語。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1661文字

(3) 経営環境、中長期的な経営戦略及び対処すべき課題 国内インターネット関連市場は、スマートフォンやタブレット端末をはじめとするインターネット利用端末の多様化や消費者の利用時間の拡大等とともに成長を続けており、国内広告市場の過半を占めております。 加えて近年は、生成AI等の技術進化により消費者の検索行動が大きく変容しております。情報収集が生成AI等の中で完結する傾向が強まったことで、従来の顕在層向け広告(明確な課題や購買意図を持つ層を対象とする広告。リスティング広告等)の市場は今後成長が鈍化することが見込まれます。一方で、潜在層向け広告(明確な課題や購買意図を持たない層を対象とする広告。SNS広告等)の市場は現在も成長を続けております。そのため、広告主企業が潜在層向け広告への露出を増やす動きが今後さらに活発になることが見込まれます。 こうした環境のもと、当社グループでは、コア事業の持続的成長による経営基盤のさらなる強化を図り、インターネット業界特有の事業環境の変化にも柔軟に対応できる強い企業体質を目指しております。将来にわたって確実に利益を出し続ける企業づくりに専念し、その先のさらなる飛躍につなげてまいる所存であります。その推進に当たり、下記の事項を対処すべき課題としてとらえ、対応に取り組んでおります。 ① 収益性の向上 当社グループはLTVマーケティングを軸に、成果報酬型マーケティング市場において事業展開を行っており、同市場における豊富なノウハウを有しておりますが、拡大する成果報酬型マーケティング市場において、メディアのあり方が多様化していることから、従来の「人」を介在させたコンサルティングに加え、テクノロジーを駆使した効率的な管理、データの解析・分析のオートメーション化をさらに加速させる必要があります。当社グループにおいては、市場動向やクライアントニーズを的確に把握し、迅速に対応することにより、成長著しい成果報酬型マーケティング市場におけるリーディングカンパニーになることを目指してまいります。そのため、効率的な管理を進めることにより収益構造の改善を図りつつ、新たなプロダクトの開発と既存プロダクトの改善を継続することにより、当社グループ全体の収益性の向上に取り組んでおります。 ② 特定の商材、クライアントへの偏りの解消 成果報酬型マーケティング市場において、当社グループが推し進めているLTVマーケティングで、競合他社との差別化を図りシェアの拡大を進めておりますが、金融、 医療 等の特定の商材の売上構成比率が高く、当該市場の環境変化等、外部要因の影響を受ける可能性があります。加えて、一部のクライアントに対する売上 収益 が大きく、取引先の業績及び取引先との取引条件等により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1661文字

(3) 経営環境、中長期的な経営戦略及び対処すべき課題 国内インターネット関連市場は、スマートフォンやタブレット端末をはじめとするインターネット利用端末の多様化や消費者の利用時間の拡大等とともに成長を続けており、国内広告市場の過半を占めております。 加えて近年は、生成AI等の技術進化により消費者の検索行動が大きく変容しております。情報収集が生成AI等の中で完結する傾向が強まったことで、従来の顕在層向け広告(明確な課題や購買意図を持つ層を対象とする広告。リスティング広告等)の市場は今後成長が鈍化することが見込まれます。一方で、潜在層向け広告(明確な課題や購買意図を持たない層を対象とする広告。SNS広告等)の市場は現在も成長を続けております。そのため、広告主企業が潜在層向け広告への露出を増やす動きが今後さらに活発になることが見込まれます。 こうした環境のもと、当社グループでは、コア事業の持続的成長による経営基盤のさらなる強化を図り、インターネット業界特有の事業環境の変化にも柔軟に対応できる強い企業体質を目指しております。将来にわたって確実に利益を出し続ける企業づくりに専念し、その先のさらなる飛躍につなげてまいる所存であります。その推進に当たり、下記の事項を対処すべき課題としてとらえ、対応に取り組んでおります。 ① 収益性の向上 当社グループはLTVマーケティングを軸に、成果報酬型マーケティング市場において事業展開を行っており、同市場における豊富なノウハウを有しておりますが、拡大する成果報酬型マーケティング市場において、メディアのあり方が多様化していることから、従来の「人」を介在させたコンサルティングに加え、テクノロジーを駆使した効率的な管理、データの解析・分析のオートメーション化をさらに加速させる必要があります。当社グループにおいては、市場動向やクライアントニーズを的確に把握し、迅速に対応することにより、成長著しい成果報酬型マーケティング市場におけるリーディングカンパニーになることを目指してまいります。そのため、効率的な管理を進めることにより収益構造の改善を図りつつ、新たなプロダクトの開発と既存プロダクトの改善を継続することにより、当社グループ全体の収益性の向上に取り組んでおります。 ② 特定の商材、クライアントへの偏りの解消 成果報酬型マーケティング市場において、当社グループが推し進めているLTVマーケティングで、競合他社との差別化を図りシェアの拡大を進めておりますが、金融、 医療 等の特定の商材の売上構成比率が高く、当該市場の環境変化等、外部要因の影響を受ける可能性があります。加えて、一部のクライアントに対する売上 収益 が大きく、取引先の業績及び取引先との取引条件等により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約4595文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 ① 経営成績等の分析 当連結会計年度におけるわが国経済は、雇用・所得環境の改善や設備投資の持ち直しなどを背景に、緩やかな回復基調で推移いたしました。個人消費にも持ち直しの動きが見られるものの、米国の通商政策を巡る動向や中東情勢の緊迫化に伴う地政学的リスクの高まりなど、依然として先行きは不透明な状況が続いております。 当社グループの主力事業が属するインターネット広告市場におきましては、オフライン媒体と比較して投資効率の検証が容易なデジタル媒体への予算シフトが引き続き堅調に推移いたしました。その結果、2025年のインターネット広告市場は前年比10.8%増の4兆459億円(*)となり、日本の広告市場に占める構成比が初めて過半数に達しました。一方で、足元ではスマートフォンアプリの普及やSNS、ショート動画、ライブ配信といった新興フォーマットの台頭、生成AIの登場などが検索行動を大きく変容させております。持続的な成長に向け、これら不可逆的な環境変化への迅速かつ的確な対応が求められております。 * 株式会社電通「2025年日本の広告費」より こうした環境のもと、当社グループは、インターネット広告をより進化させたLTVマーケティングを提唱し、独自のテクノロジーの開発に力を入れ、事業拡大に向けた取り組みを進めました。しかしながら、一部の主要顧客における個別要因の影響を受けた結果、当社グループの経営成績は次のとおりとなりました。 当連結会計年度の経営成績につきましては、売上収益50,579百万円(前年同期比2.1%減)、営業利益3,650百万円(前年同期比29.4%減)、税引前当期利益は3,617百万円(前年同期比28.7%減)、親会社の所有者に帰属する当期利益は2,353百万円(前年同期比31.6%減)となりました。 セグメントごとの経営成績は、次のとおりであります。 (LTVマーケティング事業) 当セグメントにおきましては、昨年から引き続き既存案件の拡大、新規案件の受注が堅調に推移したことに加え、独自のデータ取得技術を活用した施策を実施いたしました。しかしながら、一部の主要顧客における個別要因の影響を受けた結果、売上収益は49,363百万円(前年同期比2.7%減)、セグメント利益は6,197百万円(前年同期比13.9%減)となりました。 ② 財政状態の分析 (資産) 当連結会計年度末の総資産は、前連結会計年度末と比較して1,023百万円増加し、24,091百万円となりました。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約19278文字

2.セグメント資産の調整額は、主に報告セグメントに帰属しない全社資産です。 3.セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 (3) 製品及びサービスに関する情報 製品及びサービスの区分が報告セグメントと同一であるため、記載を省略しております。 (4) 地域に関する情報 ① 外部顧客からの売上収益 本邦の外部顧客からの売上収益が当社グループの売上収益のほとんどを占めるため、記載を省略しております。 ② 非流動資産 本邦に所在している非流動資産の金額が連結財政状態計算書の非流動資産の金額のほとんどを占めるため、記載を省略しております。 (5) 主要顧客に関する情報 連結売上収益の10%以上を占める顧客の売上収益は、以下のとおりです。 (単位:百万円) 前連結会計年度 (自 2024年5月1日 至 2025年4月30日 ) 当連結会計年度 (自 2025年5月1日 至 2026年4月30日 ) DMMグループ 12,766 11,493 株式会社スタイル・エッジ 6,109 SBIグループ 6,398 5,516 (注) 前連結会計年度においては、株式会社スタイル・エッジへの売上収益は10%未満であるため、当該金額記載を省略しております。 7.企業結合及び非支配持分の取得 前連結会計年度(自 2024年5月1日 至 2025年4月30日 ) 重要性が乏しいため、記載を省略しております。 当連結会計年度(自 2025年5月1日 至 2026年4月30日 ) 重要性が乏しいため、記載を省略しております。 8.現金及び現金同等物 現金及び現金同等物の内訳は、以下のとおりです。なお、連結財政状態計算書の「現金及び現金同等物」の残高と連結キャッシュ・フロー計算書の「現金及び現金同等物」の残高は、一致しております。 (単位:百万円) 前連結会計年度 ( 2025年4月30日 ) 当連結会計年度 ( 2026年4月30日 ) 現金及び預金 7,506 7,311 合計 7,506 7,311 9.営業債権及びその他の債権 営業債権及びその他の債権の内訳は、以下のとおりです。 (単位:百万円) 前連結会計年度 ( 2025年4月30日 ) 当連結会計年度 ( 2026年4月30日 ) 償却原価で測定する金融資産 売掛金 5,532 5,883 未収入金 2,757 2,881 損失評価引当金 △23 △10 合計 8,266 8,754 10.その他の資産 その他の流動資産及びその他の非流動資産の内訳は、以下のとおりです。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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3 【事業等のリスク】 以下では、事業の状況及び経理の状況に関する事項のうち、リスク要因となる可能性があると考えられる主な事項及びその他投資者の判断に重要な影響を及ぼすと考えられる事項を記載しております。当社は、これらのリスク発生可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針であります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社が判断したものであります。 (1) 当社グループの事業環境、事業内容及び法令規制に関するリスクについて ① 市場環境と競合企業について 当社グループが属する 成果報酬型 マーケティング市場は、着実に成長を続けており、同市場が引き続き拡大することが、成長のための基本的な前提として考えております。また、同市場においては、複数の競合企業が存在し、厳しい競争環境にありますが、当社グループは豊富なノウハウに加え、テクノロジーを駆使することにより、差別化を図ることで、市場での認知を得ております。 しかしながら、同市場における新たな規制の導入や何らかの予期せぬ要因により、市場規模が想定したほど拡大しない場合、もしくは豊富な資金力を有する企業が新規に参入し、競争が激化した場合には、当社グループの事業展開及び業績に重要な影響を及ぼす可能性があります。 ② 市場動向やクライアントニーズの変化について 「1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」に記載のとおり、LTVマーケティング事業においては、メディアのあり方が多様化しているため、市場動向やクライアントニーズを的確に把握できずに、対応が遅れた場合には、収益性が低下し、利益を圧迫する可能性があります。そのため、当社では、効率的な管理、新規プロダクトの開発、及び既存プロダクトの改善を継続し、収益性の向上に取り組んでおりますが、それらの取り組みが想定通りに進展しなかった場合には、当社グループの業績に重要な影響を及ぼす可能性があります。 ③ 特定のクライアントへの依存について 「1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」に記載のとおり、一部のクライアントに対する売上収益が大きくなっております。今後、新規クライアントの開拓及び提供サービスの差別化を図ることにより、売上収益の維持拡大に努めてまいりますが、競合企業が付加価値のあるサービス提供を行う等によって、新規クライアント開拓が思うように進まなかった場合には、特定クライアントへの依存は軽減されず、取引先の業績及び取引先との取引条件等により、当社グループの業績に重要な影響を及ぼす可能性があります。 当連結会計年度の主要な取引先は、合同会社DMM.com、株式会社スタイル・エッジ及びSBIホールディングス株式会社(グループ会社含む)を中心に上位3社の総取引実績に占める割合が全体の4割以上を占める状況となっております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

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2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組みは、次のとおりです。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社が判断したものです。 (1) ガバナンス 当社は「夢・目標を共に実現し続ける組織に」という企業理念のもと、事業環境の変化にも柔軟に対応し、より一層、ESGと事業戦略とを結び付けた、透明性・客観性の高いESG経営を推進してまいります。ESG経営を推進する上で、社会課題を解決するだけではなく、事業活動としての経済性の確保は非常に重要な要素であると考えています。私たちは、ESGに関する活動を社会貢献活動の延長線ではなく、当社グループの企業価値を高める活動であると位置づけることで、全社一丸で取り組む風土を醸成してまいります。 また当社は、ESGを含む重要な経営課題については経営会議において検討し、必要に応じて取締役会に報告を行うこととしております。当社のコーポレート・ガバナンス体制は、「 第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 」に記載の通りであります。 (2) リスク管理 当社のリスク管理体制は、「リスク管理規程」を制定し、その全社的な推進や必要な情報の共有化等を検討する体制の強化を図っております。役員を中心とするメンバーにより構成されるリスク管理委員会を設置し、原則として半期に一度以上の頻度に開催し、サステナビリティ関連のリスクを含むリスクの評価、対策等、広範なリスクに関し協議を行い、具体的な対応を検討し、必要に応じて経営層や関連部署に報告しております。さらに、大地震等の突発的なリスクが発生し、全社的な対応が重要である場合には、代表取締役をリスク管理統括責任者とする緊急事態対応体制をとることを規定し、不測の事態に備えております。また、必要に応じて弁護士、公認会計士、税理士、社会保険労務士等の外部専門家の助言を受けられる体制を整えており、リスクの未然防止と早期発見に努めております。 (3) 戦略 (人的資本) 人的資本においては、人権に対する配慮は経営の基盤であると考え、性別、年齢、性的指向、性同一性と性表現、国籍、宗教等を問わず、多様な人材が活躍できる環境創りに取り組んでおります。また、人材の育成や働きやすい職場づくりに注力しており、従業員が自己を磨き、人生や仕事を充実させ、利他の精神をもって働ける組織を目指しております。従業員との対話を大事にし、個々の意思を尊重し、適材適所の配属や勤務時間のモニタリングによる業務量の可視化による長時間労働の防止、メンタルヘルスケア等、健康的な働き方を推進する様々な施策を実施しております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約301文字

6 【研究開発活動】 当社グループは、企業におけるマーケティングの課題を、データの解析を基盤とした戦略立案を提供することで解決するべく、最新の分析技術を研究しております。近年は、人工知能や機械学習・深層学習に代表されるように、国内外で技術革新が進んでおり、当社においても、最先端の技術を研究することにより、自社のプロダクトに取り入れるための活動を行っております。 当連結会計年度における研究開発費の総額は、 各セグメントに配分できない 全社 共通の費用 139 百万円であり、LTV分析サービス開発やチャットボットの開発費用となります。 0103010_honbun_0856100103805.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約617文字

2 【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1) 提出会社 当社における主要な設備は、以下のとおりであります。 2026年4月30日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (名) 建物 附属設備 工具、器具及び備品 ソフト ウエア その他 合計 本社 (東京都渋谷区) 全社 本社機能 ソフトウエア等 27 27 56 42(1) (注) 1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.上記の金額には消費税等は含まれておりません。 3.従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の平均雇用人員であります。 4.本社は建物を賃借しており、その年間賃借料は83百万円であります。 (2) 国内子会社 2026年4月30日 現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備の 内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (名) 建物 附属設備 工具、器具及び備品 ソフト ウエア その他 合計 株式会社 All Ads 本社 (東京都港区) LTVマーケティング事業 全社 総合業務 設備 23 26 83(27) (注) 1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.上記の金額には消費税等は含まれておりません。 3.従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の平均雇用人員であります。 4.本社は建物を賃借しており、その年間賃借料は76百万円であります。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

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3 【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元と同時に、財務体質の強化や事業拡大及び競争力の確保を経営の重要課題として位置づけております。当社の配当に関する基本方針は、株主の皆様に対する利益還元を重要な経営課題と認識しつつ、業績の推移、財務状況、事業計画に基づく資金需要等を総合的に勘案し、内部留保とのバランスをとりながら、経営成績に合わせた利益配分を基本方針としております。 上記方針の下、当事業年度の期末配当金は、1株当たり55.00円を2026年7月29日開催予定の定時株主総会で決議して実施する予定であります。また、次期の配当につきましては、1株当たり年間55円を予定しております。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2026年7月29日 定時株主総会決議(予定) 685 55.00 当社の剰余金の配当は、期末配当の年1回を基本的な方針としております。配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。 なお、当社は中間配当を取締役会の決議により行うことができる旨を定款に定めております。

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1289文字

(2) 【従業員の状況】 ① 連結会社の状況 2026年4月30日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) LTVマーケティング事業 104 ( 32 ) その他 13 ( 2 ) 全社(共通) 84 ( 1 ) 合計 201 ( 35 ) (注) 1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用人員(契約社員及びアルバイト含む。)は、年間の平均人員を(外書)で記載しております。 2.全社(共通)は、主にシステム開発部門及び管理部門の従業員であります。 ② 提出会社の状況 2026年4月30日 現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 平均年間給与の対前 事業年度増減率(%) 42 ( 1 ) 35.9 3.2 8,985 19.5 セグメントの名称 従業員数(名) 全社(共通) 42 ( 1 ) 合計 42 ( 1 ) (注) 1.従業員数は就業人員( 当社から社外への出向者を除く。 ) であり、臨時雇用人員(契約社員及びアルバイト含む。)は、年間の平均人員を(外書)で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.全社(共通)は、主にシステム開発部門及び管理部門の従業員であります。 ③ 最大人員会社の状況 (a).当事業年度における従業員数が最も多い会社 株式会社All Ads 2026年4月30日 現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 平均年間給与の対前事業年度増減率(%) 83(27) 29.2 3.6 5,905 3.7 (注) 1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除く。)であり、臨時雇用人員(契約社員及びアルバイト含む。)は、年間の平均人員を(外書)で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 (b).上記(a)の会社の次に従業員数が多い会社 株式会社MAVEL 2026年4月30日 現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 平均年間給与の対前事業年度増減率(%) 29(2) 30.7 3.3 6,919 ▲1.3 (注) 1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除く。)であり、臨時雇用人員(契約社員及びアルバイト含む。)は、年間の平均人員を(外書)で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 ④ 労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8019文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、株主をはじめ、取引先、従業員、サービス利用者等のステークホルダーの信頼に応え、安定的に企業価値を増大させていくことにあります。事業活動の継続と安定的な企業価値向上のためには、監査等委員会制度及び執行役員制度を採用し、経営の意思決定や監督と業務執行の分離化を図り、迅速かつ効率的な経営を実現させたうえで、経営の健全性と透明性を確保することが経営上の最重要課題の一つであると捉えております。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 a.企業統治の体制及びその体制を採用する理由 当社は、コーポレート・ガバナンス体制のさらなる充実を図るため、2023年7月27日開催の第8回定時株主総会の決議に基づき、監査等委員会設置会社に移行しております。監査等委員である取締役(以下「監査等委員」という。)が取締役会の構成員として取締役会での議決権を持ち、監査機能を担いつつ、取締役会の業務執行の監督機能の実効性を高めることで、経営の透明性・意思決定の迅速化の向上を図っております。また、指名報酬委員会を設置することで、取締役等の指名や報酬等に関する評価・決定手続きにおける客観性・透明性・公正性を確保し、コーポレート・ガバナンス体制の更なる充実を図っております。そのほか、重要な業務執行に関する決定の取締役への権限委任を可能とし、取締役会による適切な監督の下、業務執行の迅速化と効率化を図っております。 当社は、会社の機関として、取締役会、監査等委員会及び会計監査人を設置し、その他として指名報酬委員会、経営会議を設けております。当社の各機関等の内容は以下のとおりであります。 (a)取締役会 当社の取締役会は、本書提出日現在、取締役(監査等委員である取締役を除く。)5名、監査等委員3名で構成され、毎月開催される定時取締役会に加え、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。取締役会においては、当社経営上の意思決定機関として、法令・定款及び取締役会規程に基づく重要事項を決定するとともに、各取締役及び執行役員の業務執行の監督を行っております。また、年に一回取締役会の実効性評価を実施し、取締役会の実効性を高め、ガバナンスの強化・企業価値の向上に努めております。 なお、当社は、2026年7月29日開催予定の定時株主総会の議案(決議事項)として、「取締役(監査等委員である取締役を除く。)6名選任の件」を提案しており、当該議案が承認可決されますと、監査等委員である取締役3名(うち社外取締役3名)を含む取締役9名となる予定です。 (b)監査等委員会 監査等委員会は、取締役3名で構成され、3名すべて社外取締役であります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約22文字

5 【重要な契約等】 該当事項はありません。

訴訟・重要な係争等

抽出本文 / 原文長 約100文字

36.重要な後発事象 該当事項はありません。 37.承認日 2026年7月23日に連結財務諸表は、取締役会によって承認されております。 0105310_honbun_0856100103805.htm

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約849文字

(6) 【大株主の状況】 2026年4月30日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(%) MG合同会社 東京都品川区上大崎二丁目5番7号 3,790,293 30.43 小嶋 雄介 大阪府大阪市西区 1,108,543 8.90 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂一丁目8番1号 586,100 4.71 BBH CO FOR ARCUS JAPAN VALUE FUND (常任代理人:株式会社三菱UFJ銀行) PO BOX 1093, QUEENSGATE HOUSE, SOUTH CHURCH STREET GEORGE TOWN CAYMAN ISLANDS KY1-1102 (東京都千代田区丸の内1丁目4番5号) 444,500 3.57 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海一丁目8番12号 227,500 1.83 株式会社TMAC 東京都渋谷区渋谷三丁目11番11号 207,600 1.67 野村信託銀行株式会社(投信口) 東京都千代田区大手町二丁目2番2号 184,100 1.48 BNY GCM CLIENT ACCOUNT JPRD AC ISG (FE-AC)(常任代理人:株式会社三菱UFJ銀行) PETERBOROUGH COURT 133 FLEET STREET LONDON EC4A 2BB UNITED KINGDOM (東京都千代田区丸の内1丁目4番5号) 169,295 1.36 加藤 誠悟 東京都港区 136,500 1.10 南角 光彦 福岡県福岡市早良区 130,000 1.04 6,984,431 56.07 (注 ) 上記株式数のうち、信託業務に係る株式数は以下のとおりであります。 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 586,100株 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 227,500 株

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
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技術情報

分析バージョン
2026Q3
使用モデル
gemma4:12b

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本ページは、有価証券報告書の内容をもとに自動生成した企業理解用のページです。 内容の正確性・完全性を保証するものではありません。

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