株式会社 あみやき亭

証券コード: 2753 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-12
業種 小売業
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

「食肉の専門集団」として、焼肉、焼鳥、ステーキ等の高品質な国産牛をリーズナブルな価格で提供する外食チェーンを展開。中部・関東・近畿の主要エリアでドミナント展開を行い、独自のカット技術と調達力を強みに、多角的な飲食ブランドを運営。

主な事業領域

焼肉、焼鳥、レストラン(ステーキ等)、その他(居酒屋、ラーメン等)の4事業を展開。独自技術による高品質な食肉提供を核とした外食チェーン運営。

主な製品・サービス

  • あみやき亭
  • ほるたん屋
  • 感動の肉と米
  • 元祖やきとり家美濃路
  • らーめんたかばし

ビジネスモデル

独自のカット技術と調達力を活かした「専門店の味をチェーン店の価格」で提供するモデル。直営店中心のドミナント展開と、M&Aによる事業・エリア拡大も推進。

セグメント・事業構成

焼肉(主力)、焼鳥、レストラン(ステーキ等)、その他(居酒屋、ラーメン等)の4つの主要な事業区分に分類される。

戦略・方向性

「食肉の専門集団」としての強みを活かした差別化、ドミナント展開による地域密着、M&Aを通じた新業態・エリア拡大、およびコスト管理による収益性向上。目標は売上高経常利益率15%。

強みとして読み取れる点

  • 食肉の専門知識とカット技術
  • 独自の調達力(和牛一頭買い等)
  • 多角的なブランド展開
  • セントラルキッチンを活用した効率化

課題として読み取れる点

  • 原材料価格・人件費・エネルギーコストの高騰
  • 少子高齢化による市場縮小
  • 労働力確保と人材育成

確認ポイント

  • 売上高経常利益率の改善(目標15%)
  • M&Aによるシナジー創出の進捗
  • 原材料価格高騰に対するコスト管理体制の構築

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、強み、課題、戦略が本文中に具体的に記載されており、概要把握に十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

競合リスク:参入障壁が低く競争が激しい環境下で、品質・価格・サービスの向上により優位性を確保する方針。食の安全性リスク:異物混入やアレルギー対応等の重要課題に対し、仕入先の厳選、従業員教育、HACCP導入による管理体制を構築。法的規制・自然災害・気候変動リスク:法令遵守の徹底、BCP策定、仕入先の分散化、省エネルギー化等で対応。原材料・資材調達価格の高騰リスク:仕入先の分散や長期契約によりヘッジ。人材確保・育成に関するリスク:少子高齢化による人件費上昇や労働力不足に対し、ダイバーシティ&インクルージョンの推進と職場環境の整備を実施。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は食肉の専門知識と技術を武器に、高品質な商品を競争力のある価格で提供する戦略をとる。ドミナント展開とM&Aによる規模拡大、セントラルキッチンによる効率化を成長の柱としつつ、コスト増への対策として調達網の強化や生産性の向上に取り組んでいる。目標とする利益率達成に向けた構造的な改善を進める意欲が見られる。

成長方針

「食肉の専門集団」としての強みを活かした差別化、特定地域でのドミナント展開、セントラルキッチンによる生産効率向上、およびM&Aを通じた新規業態・エリアの拡大(特に関西圏)による多角的な成長を推進。

資本政策

事業に必要な資金を安定的に確保することを基本方針とし、営業活動によるキャッシュフローに加え、必要に応じて金融機関からの借入を行い、新規出店やM&Aなどの投資計画に機動的に対応する体制を構築。

リスク対応方針

食の安全確保のためのHACCP導入と厳格な品質管理、原材料高騰に対する仕入先の分散化・長期契約によるヘッジ、人手不足への対応としてのダイバーシティ&インクルージョンの推進、およびBCP策定による災害対応の強化。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

同社は食肉の専門性を強みとした多角的な外食事業を展開。成長戦略として、M&Aを通じた規模拡大と、セントラルキッチンおよびDX(注文システム等)の活用によるコスト削減・効率化を推進している。独自のR&Dよりも、既存技術の高度化とオペレーションの最適化による競争力強化を図るモデルである。

設備投資の方向性

新規出店および店舗設備への投資を継続。特に焼肉、レストラン事業における店舗拡大と、セントラルキッチンを活用した加工・生産体制の整備による効率化に重点を置いている。

研究開発・商品開発

報告書上は「該当事項なし」とされており、独自の技術開発よりも既存の食肉加工ノウハウやオペレーションの最適化、DXによる利便性向上に注力している。

投資・変化テーマ

  • 新規店舗展開
  • M&Aによる事業拡大
  • セントラルキッチン活用
  • オペレーションのDX化
  • 食肉加工技術の高度化

関連キーワード

  • セントラルキッチン
  • オーダーシステムDX
  • 食肉カット技術
  • サプライチェーン最適化
  • HACCP導入

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-06-12

財務情報

業績

売上高

377.11億円
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売上高
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営業利益

22.09億円
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経常利益

23.44億円
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税引前利益

20.89億円
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親会社帰属利益

12.7億円
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財政状態・流動性

総資産

296.52億円
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純資産

225.16億円
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株主資本

225.12億円
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現金及び現金同等物

92.95億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+37.82億円
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-12.24億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2025-04-01 〜 2026-03-31
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表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1976文字

3【事業の内容】 当社グループは、当社及び連結子会社4社の5社で構成されており、焼肉事業、焼鳥事業、レストラン事業及びその他の事業の4事業を直営にて展開しております。以下に示す区分はセグメントと同一の区分であります。 (1) 焼肉事業 当社が運営する「あみやき亭」、「ほるたん屋」、「あみやき亭Plus」及び「どんどん」につきましては、中部地区(愛知県、岐阜県、三重県、静岡県)、関東地区(東京都、神奈川県、埼玉県)及び近畿地区(滋賀県)で展開しており、「食肉の専門集団」である当社の強みを活かした食肉の知識とカット技術による品質の高い肉の美味しさと品揃えを一層充実させ、安心感のある美味しい国産牛肉を「専門店の味をチェーン店の価格」で提供しております。 株式会社スエヒロレストランシステムが運営する「焼肉スエヒロ館」につきましては、関東地区(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県)で店舗展開しており、当社の強みを活かして和牛焼肉をチェーン店価格で提供しております。また、「ブラックホール」につきましては、都心立地に相応しい楽しいお食事の雰囲気とプレミアムな和牛焼肉を提供しております。 株式会社杉江商事が運営する「ホルモン青木」をはじめとしたホルモン焼店につきましては、社内整備と当社の強みを活かしたコスト見直しを実施するとともにブランドの知名度を活かした展開を行っております。 株式会社ニュールックが運営する「ホルモンセンター」につきましては、名物である「ペラペラ焼き」及び「川崎喰い」を中心に、ホルモンメニューを提供しております。 クーデションカンパニー株式会社が運営する「チファジャ」につきましては、京都地区を中心に大阪地区及び滋賀地区で店舗展開しており、食べ放題型焼肉業態として幅広い顧客層に支持されております。また、当社グループの調達力及び加工技術とのシナジーを活かし、商品力の向上及び関西地区における営業基盤の強化を図っております。 また、グループシナジーとして神奈川県大和市に構えたセントラルキッチン(南関東フードシステム、スエヒロフードシステム)において加工・生産体制を整備し、一体化した加工製造を行っております。 (2) 焼鳥事業 当社が運営する「元祖やきとり家美濃路」及び「みの路」につきましては、中部地区(愛知県、岐阜県、三重県、静岡県)及び近畿地区(滋賀県)で展開しており、ファミリー客や女性客をターゲットに焼鳥や串揚げなどのメニューをリーズナブルな価格で提供しております。 株式会社ニュールックが運営する「もつしげ」では、看板メニューの「もつ」を毎朝仕入れ、素材の鮮度で味が決まるとのこだわりをもって提供しております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約992文字

(2) 経営戦略等 ①当社グループは、「お客様に喜んでいただき、選んでいただく店舗作り」を目指し、「食肉の専門集団」である強みを活かした商品の提供により競合他社との差別化を図り、ブランド認知の向上を図っております。 ②当社グループの店舗展開は、原則直営店形態とし、中部地区及び関東地区を中心にドミナント展開をしております。 ③都心のオフィス街にはビジネス層、郊外の住宅地や幹線道路沿いなどにはファミリー層など、当社グループはあらゆる地域性・顧客層に合った様々な業態を有しております。まず、その出店地の顧客層の嗜好を分析・把握したうえで、地域性・顧客層に適した業態を選択し、最適なメニュー及びサービスを提供できる店舗を構想し、出店しております。 ④当社グループは、いかなる環境変化にも対応できる強固な経営体質を確立すべく食材原価や新規出店コストの低減を図るなどのローコストオペレーション体制を整備してまいります。 ⑤当社グループは、持続的な成長及び企業価値向上を図るため、新規出店による既存ブランドの成長に加え、M&Aを活用した新たな業態・営業エリアの拡大を推進しております。当連結会計年度において取得したクーデションカンパニー株式会社につきましては、関西地区における営業基盤の強化及び新たな業態の獲得を目的としており、今後も当社グループの調達力、商品開発力及び店舗運営ノウハウとのシナジー創出を図ってまいります。 (3) 経営環境 当連結会計年度におけるわが国経済は、米国の通商政策の影響が残るものの、個人消費に持ち直しの動きがみられ、設 備投資も緩やかに持ち直すなど、雇用・所得環境の改善や各種政策の効果を背景に内需は底堅く推移し、景気は緩やかな 回復基調にあります。一方で、今後の物価動向や米国の通商政策をめぐる動向に加え、中東情勢の緊迫化など地政学的リ スクの高まりによるエネルギー価格や金融資本市場への影響にも注意が必要であり、先行きは不透明な状況となっており ます。 外食産業におきましては、個人消費の持ち直しにより、需要は堅調に推移することが期待されるものの、原材料価格の 上昇や人手不足を背景とした人件費の増加に加え、消費者の節約志向の高まりや内食・中食との競争環境の変化が消費行動に一定の影響を与える可能性があり、経営環境は引き続き厳しい状況が続くものと見込まれます。

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1889文字

(4) 優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 少子・高齢化の進行に伴う人口減少により、市場規模の縮小傾向があるなか、エネルギーコストの上昇、食材コストの高騰及び人件費上昇などにより当社グループの事業収支は、今後も一層の厳しさが懸念されております。 当社グループでは、「お客様一人一人に喜んでいただく社会貢献」を経営理念に掲げ、「食肉の専門集団」の強みである「目利き」が“厳選した素材”を卓越した「カット技術」を活かして、「お客様に価値感・満足感のある商品」をご提供することを最大のミッションとし、お客様に喜んでいただける店舗づくりを目指して、以下を引き続き課題として取り組んでまいります。 ①企業の社会的責任の追求 ア.商品の安心・安全の確保 当社グループは、商品の安全性を最重要課題と認識し、当社グループでは、仕入食材の品質管理、加工段階での衛生管理、配送段階での温度管理と鮮度維持等、社内体制を一層強化するとともに、調達先の食品安全管理、店舗における衛生管理の確保等、「食の安全、安心」を追求してまいります。 イ.サステナビリティへの取組 当社グループは、事業を通じて持続可能な社会の実現に貢献することを目指し、サステナビリティに取り組んでまいります。 当社グループの考える重点課題(マテリアリティ)は、以下のとおりです。 (ア)食材廃棄の減量・抑制や店舗・工場の省エネルギー化推進により、環境負荷の少ない事業運営を目指します。 (イ)ダイバーシティ&インクルージョンを実践し、すべての人が輝ける職場を作ります。 (ウ)事業環境の変化にも柔軟かつ迅速に対応できる事業運営を行います。 ②店舗運営における衛生管理の徹底 当社グループは、お客様及び従業員が安心して利用・就業できる環境を維持するため、店舗衛生管理及び従業員の健康管理の徹底に取り組んでまいります。 ③人材の確保と育成、定着推進 当社グループでは、人材が当社の持続的成長を支える重要な基盤であると考え、社員のみならずパート・アルバイトの安定的採用、人材育成及び定着率向上に向けた体制整備に取り組んでまいります。また、社員が働きやすい環境整備を行うために、労働時間の適正化及び待遇の改善に継続的に取り組んでまいります。 ④店舗力・商品力の向上 当社グループでは、「ご家庭では味わえない、本物のお肉の美味しさ」を追求し、創業以来「国産牛」にこだわり、既存店の来店客数及び売上高の向上を目指し、より価値のある商品の提供とより心地よい接客サービスの実現に努めております。また、工場での「新カット」技術の展開により、生産性の向上と原価低減に努めてまいります。 ⑤新規出店 当社グループは、中長期的な事業拡大のポイントとして、ドミナント展開を意識した新規出店を推進しております。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約6049文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、米国の通商政策の影響が残るものの、個人消費に持ち直しの動きがみられ、設備投資も緩やかに持ち直すなど、雇用・所得環境の改善や各種政策の効果を背景に内需は底堅く推移し、景気は緩やかな回復基調にあります。一方で、今後の物価動向や米国の通商政策をめぐる動向に加え、中東情勢の緊迫化など地政学的リスクの高まりによるエネルギー価格や金融資本市場への影響にも注意が必要であり、先行きは不透明な状況となっております。 外食産業におきましては、個人消費の持ち直しにより、需要は底堅く推移し、物価上昇の影響などにより客単価は上昇傾向にあります。一方で、原材料価格の上昇や人手不足を背景とした人件費の増加などにより、コスト環境は引き続き厳しい状況が続いております。 このような事業環境のもと、当社グループは「和牛一頭買い」による仕入れを積極的に推進し、厳選した国産牛肉をお値打ちな価格で提供することにより商品の差別化と競争力の強化に取り組んでまいりました。また、既存店における商品施策や販売促進策の強化により来店動機の創出を図るとともに、期間限定フェアや特別メニューの導入、会員サービスの充実、ホームページやSNSを活用した情報発信など各種販売促進策を実施し、顧客満足度の向上に努めてまいりました。 これら各種施策の効果により売上高は前期を上回り増収となったものの、原材料価格の高騰や人手不足を背景とした人件費の上昇、販売促進活動の強化に伴う費用の増加などによりコスト負担が増加したことから、営業利益以下の各段階利益においては減益となりました。 店舗数につきましては、クーデションカンパニー株式会社(以下、クーデション)の新規連結による24店舗(焼肉事業9店舗、レストラン事業3店舗、その他事業12店舗)に加え、11店舗(レストラン事業9店舗、焼鳥事業2店舗)を新規出店し、7店舗(焼肉事業5店舗、レストラン事業1店舗、その他事業1店舗)を業態変更し、2店舗(焼肉事業1店舗、焼鳥事業1店舗)を移転オープンしたほか、13店舗(焼肉事業10店舗、焼鳥事業2店舗、その他事業1店舗)を撤退した結果、当連結会計年度末の店舗数は310店舗となりました。 以上の結果、当連結会計年度の業績は、売上高37,711百万円(前期比6.7%増)となった一方で、物価高騰による原材料価格等の高止まり、人材確保難を背景とした人件費及び物流費の増加、販促活動費の増加により、営業利益2,209百万円(前期比16.…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約586文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報及び収益の分解情報 前連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント その他 (注1) 合計 調整額 (注2) 連結財務諸表計上額 焼肉 焼鳥 レストラン 売上高 顧客との契約から生じる収益 22,366 3,705 7,669 33,740 1,591 35,332 35,332 外部顧客への売上高 22,366 3,705 7,669 33,740 1,591 35,332 35,332 セグメント間の内部売上高又は振替高 22,366 3,705 7,669 33,740 1,591 35,332 35,332 セグメント利益 1,831 352 560 2,744 93 2,837 △ 199 2,638 セグメント資産 7,636 482 3,348 11,467 296 11,763 16,047 27,810 その他の項目 減価償却費 525 59 227 813 13 827 827 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 703 141 747 1,592 44 1,636 622 2,259 (注)1. 「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、居酒屋事業等を含んでおります。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約4285文字

3【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであり、当社株式の投資に関するリスクを全て網羅するものではありません。 (表中の凡例) 要因区分 リスク要因 略称 リスク区分 リスク区分 略称 外部環境リスク 外部 経済・市場リスク 経・市 地政学・法規制リスク 地・法 自然・環境リスク 自・環 ITリスク(外部攻撃要素含む) IT 内部環境リスク 内部 オペレーショナル・リスク オペ 法務リスク 法務 人的資本リスク 人的 財務リスク 財務 発生可能性 影響度 重要度 (1)競合に関するリスク 要因区分 リスク区分 発生可能性 影響度 重要度 外部 経・市 リスクの内容・影響 当社グループは、焼肉を主力商品とした飲食店経営を主たる事業としております。 当社グループが属する外食産業は、消費者の食習慣や嗜好の変化に大きく影響を受ける傾向にあるうえ、比較的参入障壁が低く、個人店からチェーン店まで多数の事業者数が競合しており、激しい競争にさらされており、同業他社との競合において、優位に立てず、業績や財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 対応策 当社グループが、消費者の嗜好にあう「美味しくて、お値打ちな」商品を提供すること、また、お客様がまた来店したいと思えるサービスを提供し、同業他社との競合において、優位に立つことが必要と考えております。 (2)食の安全性に関するリスク 要因区分 リスク区分 発生可能性 影響度 重要度 内部 オペ リスクの内容・影響 当社グループの属する外食産業においては、BSE、異物混入、アレルギー物質の表示等、食品の安全性の確保は、最重要な課題であります。 食品安全性リスクが顕在化した場合には、客数の減少や店舗売上高の低下により、営業利益が減少する可能性があります。 対応策 当社グループは、平素より積極的に広く健康被害情報の収集・分析に努め、当社の最重要課題である商品の安全性を守るため、仕入業者を厳正に選定し、指導・教育を行い、仕入商品の厳格な検品と品質管理を行っております。 HACCPの考え方を導入したセントラルキッチンでは、加工段階での衛生管理、配送段階での温度管理と鮮度維持を一層強化しております。一方、店舗においても同様な考え方で、徹底した品質管理及び衛生管理を行い、安全安心な食材を提供しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

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2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループは、サステナビリティ対応を重要な課題と捉え、取締役会にて監視・監督・議決を行うガバナンス体制を構築しております。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)サステナビリティに関する考え方 ①お客様に「美味しい時間を提供する」ことを通じて、「社員一人一人の人間的成長」、「お客様一人一人に喜んでいただく社会貢献」を経営理念として、事業活動を行っております。 ②商品・サービスの品質・安全性を高め、顧客満足度の向上を目指し、持続的な成長を促進してまいります。 (2)ガバナンス 当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、株主や全ての利害関係者に対し一層の経営の透明性、客観性を高めること並びに変化する環境に迅速に対応できる経営を行い、最も効率的及び健全である経営体制を作ることであります。 サステナビリティに関連したガバナンス(企業統治)については、意思決定機関である取締役会において方針等の決定を行い、部門長会等においてアクションプランの検討・実行等を基本的な管理方針として事業運営を行っております。 なお、詳細につきましては、「 第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 」に記載のとおりであります。 また、サステナビリティに関する重点課題(マテリアリティ)への対応強化及び取締役会への報告体制の充実を目的として、代表取締役を委員長とし、執行役員及び各部門の部長で構成する「サステナビリティ委員会」の設置に向けた検討を進めております。 (3)戦略 当社グループは、以下に記載のように、社会的な課題及びサステナビリティ関連のリスクを把握し、対応するための取組を行っています。 ①「お客様一人一人に喜んでいただく」商品開発、サービス 当社は外食産業に属しており、顧客であるお客様の満足度の向上を図るため、提供する商品・サービスの最適化等により、持続的な成長に資するものと考えております。当該戦略に対する指標及び目標としましては、前述の売上高経常利益率に加え、店舗においてアンケートのご回答に対して配布しておりますスクラッチカード回収枚数等を想定しております。 なお、アンケートは、「満足度、商品、サービスへのご意見」等についてご回答頂く形式となっており、回収されたアンケート結果は集計され、翌日には社内で共有され、リアルタイムで商品開発やサービスの改善に活用されております。 ②環境に関する事項(気候変動リスクに関する事項を含む) 当社グループは、気候変動が事業活動へ与える影響について分析を進めており、今後当社の事業が気候変動に及ぼすリスク・影響を把握し、事業活動への影響が大きいリスクの軽減を目指し、対応策を検討します。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

6【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20260609153141

設備投資等の概要

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2【主要な設備の状況】 2026年3月31日現在における各事業所の設備、投下資本並びに従業員の配置状況は、次のとおりであります。 (1)提出会社 2026年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (人) 建物 構築物 機械及び装置 車両運搬具 工具器具及び備品 土地 (面積㎡) 無形固定資産 合計 本社(加工場含む) (愛知県春日井市) 事務用備品その他 126 21 26 (304.43) 25 207 91 (118) あみやき亭春日井本店 他75店舗 (愛知県) 焼肉事業 店舗内装設備等 1,058 80 77 73 613 (3,469.81) 1,907 131 (830) あみやき亭多治見店 他11店舗 (岐阜県) 焼肉事業 店舗内装設備等 217 16 13 15 262 21 (133) あみやき亭Plus川越店 他11店舗 (三重県) 焼肉事業 店舗内装設備等 100 11 12 131 21 (129) あみやき亭Plus浜松曳馬店他4店舗 (静岡県) 焼肉事業 店舗内装設備等 86 100 10 (52) あみやき亭調布店 他7店舗 (関東地区・滋賀県) 焼肉事業 店舗内装設備等 82 11 21 969 (1,018.01) 1,093 15 (77) みの路梅森店 他30店舗 (愛知県) 焼鳥事業 店舗内装設備等 102 26 12 150 28 (180) 元祖やきとり家美濃路岐南店他11店舗 (愛知県以外) 焼鳥事業 店舗内装設備等 123 27 11 169 13 (66) 感動の肉と米春日井店 他20店舗 (愛知県) レストラン事業 店舗内装設備等 518 82 18 34 653 34 (130) 感動の肉と米鵜沼店 他18店舗 (愛知県以外) レストラン事業 店舗内装設備等 663 102 27 57 851 29 (104) しゃぶ亭ふふふ小牧店 他2店舗 (愛知県) その他の事業 店舗内装設備等 21 27 (17) (注)1.金額は帳簿価額であります。 2.従業員数の( )は、パートタイマー(1日8時間換算)を外数で記載しております。 3.「土地」は、自己所有土地についてのみ記載しております。…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約616文字

3【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元を経営の重要課題と位置付けており、業績に応じて増配や株式分割を検討するなど、弾力的な還元策を行っていく方針であります。新規出店や競争力強化のための設備投資等、今後持続的に成長を遂げるための資金として有効に活用することを目的に、内部留保の充実を図ってまいります。 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当期の中間配当につきましては、第2四半期までの業績動向を含め総合的に検討した結果、1株当たり17円とさせていただいております。期末配当につきましては、通期業績、財政状態、今後の事業展開等を総合的に勘案し、1株当たり17円とさせていただくことを予定しております。 当社は、「取締役会の決議により、毎年9月30日を基準日として、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額(円) 2025年10月3日 349 17 取締役会決議 2026年6月16日 349 17 定時株主総会決議(予定) (注)2026年3月期の期末配当額17円については、2026年6月16日開催予定の定時株主総会の決議事項になっております。

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約2272文字

(2)【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2026年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(名) 焼肉事業 321 ( 1,503 ) 焼鳥事業 62 ( 285 ) レストラン事業 139 ( 418 ) 報告セグメント計 522 ( 2,206 ) その他の事業 34 ( 52 ) 全社(共通) 79 ( 159 ) 合計 635 ( 2,417 ) (注)1.従業員数は、就業人員であります。また、( )内にパートタイマー(1日8時間換算)を外数で記載しております。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 (2)提出会社の状況 2026年3月31日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数 平均年間給与(千円) 平均年間給与の 対前事業年度増減率 (%) 346 ( 1,849 ) 40.9 8 年 7 ヶ月 6,131 1.7 セグメントの名称 従業員数(名) 焼肉事業 195 ( 1,238 ) 焼鳥事業 44 ( 261 ) レストラン事業 67 ( 234 ) 報告セグメント計 306 ( 1,733 ) その他の事業 ( 17 ) 全社(共通) 36 ( 99 ) 合計 346 ( 1,849 ) (注)1.従業員数は、就業人員であり、当社から当社グループへの出向者3名を含んでおります。また、( )内にパートタイマー(1日8時間換算)を外数で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりません。 (4)管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の額の差異 当連結会計年度の多様性に関する指標は、以下のとおりであります。 ①提出会社 当事業年度 管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合(%) (注)1. 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2. 労働者の男女の賃金の額の差異(%) (注)1. 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 8.2 50.00 72.7 73.6 112.6 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6123文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、株主や全ての利害関係者に対し一層の経営の透明性、客観性を高めること並びに変化する環境に迅速に対応できる経営を行い、最も効率的及び健全である経営体制を作ることであります。 また、今後も当社といたしましては、コーポレート・ガバナンスが有効に機能することが求められる中、積極的かつ迅速な情報開示に努めてまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 ア.企業統治の体制の概要 監査役会設置会社である当社の企業統治の体制の概要は、以下のとおりであります。 (ア)取締役会・取締役 ㋐当社の取締役会は、有価証券報告書提出日(2026年6月12日)現在、取締役7名(うち社外取締役2名)で構成され、経営上の意思決定、業務執行の監督機関として、毎月1回の定例取締役会の他、必要に応じて臨時取締役会を開催し、経営の基本方針、法令・定款及び取締役規程に定められた事項を決定するとともに、業務遂行の状況を逐次確認しております。 ㋑当社の取締役会は、佐藤啓介、千々和康、佐藤裕士、竹内隆盛、藤井有里、石森英生及び 乾美恵子の取締役7名で構成されております(うち、石森英生及び乾美恵子は社外取締役であります)。取締役会の議長は、代表取締役会長兼社長 佐藤啓介が務めております。 ㋒取締役会には、監査役4名も出席し、取締役の業務遂行の状況を監査し、必要に応じて意見・提言を行っております。 ㋓取締役会は、経営環境の変化に迅速に対応するため、執行役員を選任しております。執行役員3名は、必要に応じて取締役及び部門長を交えた部門長会を月1回開催し、業務執行状況の確認を行い、業務執行の迅速化、情報の共有化及び法令遵守の徹底を図っております。 (イ)監査役会・監査役 ㋐当社の監査役会は、有価証券報告書提出日現在、監査役4名(いずれも社外監査役)で構成され、原則として月1回開催し、必要に応じて随時開催しております。 ㋑当社の監査役会は、水野昭彦、大西秀典、尾田政勝、及び中條尚治郎の監査役4名で構成されております(監査役は、いずれも社外監査役であります)。監査役会の議長は、常勤監査役の水野昭彦が務めております。なお、2026年6月16日開催予定の定時株主総会の議案(決議事項)として、「監査役1名選任の件」を提案しております。当該議案が承認可決された場合についても、監査役会の構成に変更はありません。 ㋒各監査役は、毎月取締役会に出席し、各業務の審議過程並びに遂行状況を監査し、適法性の確保に努めております。 ㋓各監査役は、内部監査室と連携し、情報交換を行い、コンプライアンス向上に努めております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約21文字

5【重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約803文字

(6)【大株主の状況】 2026年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) チャレンジブイコーポレーション有限会社 愛知県小牧市桃ヶ丘2丁目10番2号 7,497,000 36.49 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号赤坂インターシティAIR 1,267,000 6.17 佐藤 啓介 愛知県小牧市 615,000 2.99 佐藤 きい 愛知県小牧市 315,000 1.53 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 510560 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) P.O. BOX 351 BOSTON MASSACHUSETTS 02101 U.S.A. (東京都港区港南2丁目15番1号品川インターシティA棟) 115,200 0.56 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8番12号 97,100 0.47 BNP PARIBAS NEW YORK BRANCH-PRIME BROKERAGE CLEARANCE ACCOUNT (常任代理人 香港上海銀行東京支店カストディ業務部) 787 7TH AVENUE, NEW YORK, NEW YORK (東京都中央区日本橋3丁目11番1号) 71,900 0.35 佐藤 明大 愛知県春日井市 57,600 0.28 佐藤 和也 愛知県春日井市 57,600 0.28 藤井 有里 愛知県春日井市 57,600 0.28 10,151,000 49.41 (注)上記所有株式のうち、信託業務に係る株式数は、次のとおりであります。 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 1,267,000株 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 97,100株

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100Y9U0 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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