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スギホールディングス株式会社

証券コード: 7649 / 対象年度: 2019 / 提出日: 2019-05-27
業種 小売業
年度切替 最新年度を見る
2026 2025 2024 2023 2022 2021 2020 2019 表示中 2018 2017

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

スギホールディングスは、地域医療対応型ドラッグストアの運営と、訪問看護サービスや居宅介護支援サービスを提供する訪問看護ステーションの運営を主軸とする企業です。調剤事業を核とした「トータルヘルスケア戦略」を推進し、地域住民の健康維持、予防、さらには介護・終末期までを一貫してサポートする体制を構築しています。

主な事業領域

ドラッグストアの運営（医薬品、健康食品、化粧品、日用品の販売）および、訪問看護・居宅介護支援サービスの提供。

主な製品・サービス

  • 地域医療対応型ドラッグストアの運営
  • 訪問看護サービス
  • 居宅介護用語支援サービス

ビジネスモデル

ドラッグストアにおける物販と調剤の販売、および訪問看護・介護支援サービスの提供による収益。

セグメント・事業構成

ドラッグ・調譲事業の単一セグメント。

戦略・方向性

「トータルヘルスケア戦略」の推進、販売促進手法のデジタルへの転換、働き方改革を通じた生産性の向上、およびドミナント構築に向けたエリア集中出店。

強みとして読み取れる点

  • カウンセリングを中心とした接客体制
  • ドミナント構築に向けたエリア集中出店
  • 調剤事業の成長に向けた医療機関との連携強化

課題として読み取れる点

  • 競合他社との出店競争
  • 人件費・物流費の高騰
  • 薬価・調剤報酬の引き下げによる処方箋単価の下落

確認ポイント

  • 「トータルヘルスケア戦略」の進捗
  • デジタルへの転換による販売促進の向上
  • 生産性の向上に向けた働き方改革の成果

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営戦略、課題、および具体的な数値目標が明記されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

医薬品医療機器等法や食品衛生法等の規制による営業への影響。販売規制緩和に伴う他業種との競争激化。薬価基準および調剤報酬の改定による業績への影響。薬剤師不足による店舗運営や出店計画への支障（対応策：研修センターでの教育、鑑査システムの活用）。調剤過誤や個人情報の漏洩による社会的信用の失墜（対応策：十分な対策の実施）。大規模災害による店舗への被害（対応策：人・物・金・情報の面での防災対策）。競合激化等による固定資産の減損リスク。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

ドラッグストア業界の競争激化や人件費高騰等の課題に対し、ドミナント出店と「トータルヘルスケア戦略」による差別化、および調剤事業の高度化・効率化により成長を追求する。強固な財務基盤を背景に、店舗拡大と生産性向上を両立させる経営方針が明確。

成長方針

「トータルヘルスケア戦略」の推進、デジタルへの転換、生産性向上のための調剤機器導入、ドミナント出店（関東・中部・関西）の強化。専門家によるカウンセリング販売の強化。

資本政策

自己資金を基本とした安定的な資金確保。キャッシュマネジメント・システム（CMS）の導入により、子会社の余剰資金を一元管理し、資金効率の向上を図る。

リスク対応方針

薬剤師確保に向けた体制構築、調剤過誤防止のためのシステム活用と研修センター運営、大規模災害への備え、個人情報保護対策、減損会計への対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

ドラッグストア業界における競争激化と人件費高騰という課題に対し、調剤を核としたトータルヘルスケア戦略とデジタルへの転換を進めることで成長を目指す。店舗網の拡大とシステムの高度化により、効率的な運営体制を構築している。

設備投資の方向性

新規出店および既存店舗の大型改装、ならびに調剤業務の効率化に向けた設備・システムの導入に重点を置いている。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動は報告されていないが、現場でのオペレーション改善やシステム投資を通じた生産性向上に取り組んでいる。

投資・変化テーマ

  • トータルヘルスケア戦略
  • 調剤事業の拡大
  • 店舗ネットワークの拡充
  • DX推進（販売促進手法のデジタル化）

関連キーワード

  • 調剤機器
  • システム投資
  • 在宅医療
  • ドミナント出店
  • 販促のデジタル化

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2018-03-01 〜 2019-02-28 表示状況表示可能

提出日: 2019-05-27

財務情報

業績

売上高

4,884.64億円
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売上高
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営業利益

258.17億円
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経常利益

272.37億円
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税引前利益

260.53億円
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親会社帰属利益

179.4億円
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財政状態・流動性

総資産

2,654.81億円
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純資産

1,665.63億円
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株主資本

1,664.31億円
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現金及び現金同等物

343.11億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+228.94億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2018-03-01 〜 2019-02-28
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約492文字

３【事業の内容】 当社グループは、当社（スギホールディングス株式会社）、子会社７社及び関連会社２社により構成されております。 なお、当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第２項に規定する特定上場会社等に該当しており、これにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。 当社グループの主要な会社の事業内容は次のとおりであります。 会社名 摘要 株式会社スギ薬局 医薬品・健康食品・化粧品・日用品等を販売するとともに、処方箋調剤や地域の医療関係者と連携した在宅医療に取り組む『地域医療対応型ドラッグストア』の 経営を主たる業務としております。 スギメディカル株式会社 訪問看護サービス・居宅介護支援サービスの提供を通して、地域医療機関ならびに社会福祉事業者との連携を密にした『訪問看護ステーション』の経営を主たる業務としております。 ［事業系統図］ 当社グループの事業系統図は次のとおりであります。 ※ 上記のほか、連結子会社３社、非連結子会社で持分法非適用会社２社及び関連会社で持分法適用会社２社があります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約632文字

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループは、以下のように「経営理念」「私たちの誓い」「ビジョン」を定め、企業価値向上に努めてまいります。 「経営理念」 私たちは、 社員一人ひとりの幸福（しあわせ）、 お客様一人ひとりの幸福（しあわせ）、 そして、あらゆる人々の幸福（しあわせ）を願い、 笑顔を増やします。 「私たちの誓い」 私たちは、常にお客様の立場にたって判断・行動しつづけます。 私たちは、常に外と内の変化を見据え、革新しつづけます。 私たちは、常に能力を拡大・深耕し、会社と共に成長しつづけます。 私たちは、常に誠実でありつづけます。 私たちは、常に多様性を尊重しつづけます。 「ビジョン」 私たちは、地域の“健康・キレイ・快適・安心”を支える、身近で、気軽に、頼れる存在になります。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、2020年度の数値目標として売上高5,400億円、営業利益325億円を定めております。これまでのシステムや各種制度見直し等の経営基盤づくりのフェーズは終了し、2018年度より攻めの経営への転換として、調剤事業を核とした 「 トータルヘルスケア戦略 」 の推進、販売促進手法のデジタルへの転換、働き方改革等を通じた生産性の向上等に取り組むことによって、中期目標の達成を目指してまいります。

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約632文字

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループは、以下のように「経営理念」「私たちの誓い」「ビジョン」を定め、企業価値向上に努めてまいります。 「経営理念」 私たちは、 社員一人ひとりの幸福（しあわせ）、 お客様一人ひとりの幸福（しあわせ）、 そして、あらゆる人々の幸福（しあわせ）を願い、 笑顔を増やします。 「私たちの誓い」 私たちは、常にお客様の立場にたって判断・行動しつづけます。 私たちは、常に外と内の変化を見据え、革新しつづけます。 私たちは、常に能力を拡大・深耕し、会社と共に成長しつづけます。 私たちは、常に誠実でありつづけます。 私たちは、常に多様性を尊重しつづけます。 「ビジョン」 私たちは、地域の“健康・キレイ・快適・安心”を支える、身近で、気軽に、頼れる存在になります。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、2020年度の数値目標として売上高5,400億円、営業利益325億円を定めております。これまでのシステムや各種制度見直し等の経営基盤づくりのフェーズは終了し、2018年度より攻めの経営への転換として、調剤事業を核とした 「 トータルヘルスケア戦略 」 の推進、販売促進手法のデジタルへの転換、働き方改革等を通じた生産性の向上等に取り組むことによって、中期目標の達成を目指してまいります。

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5646文字

３【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ （当社、連結子会社及び持分法適用会社）の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下「経営成績等」という。）の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度（2018年３月１日～2019年２月28日）におけるわが国経済は、堅調な企業収益や雇用・所得環境の改善を背景に、緩やかな回復基調が続きました。一方、米中間の貿易摩擦の拡大や中国経済の景気減速懸念等、依然として先行きの不透明な状況が続いております。 ドラッグストア業界におきましても、競合他社との出店競争や業態の垣根を越えた販売競争の常態化、人件費・物流費の高騰、診療報酬改定に伴う薬価・調剤報酬の引き下げによる処方箋単価の下落等、当社グループを取り巻く経営環境の厳しさは継続しております。 このような環境の中、当社グループは、強みであるカウンセリングを中心とした接客体制を強化するとともに、ドミナント構築に向けた関東・中部・関西エリアへの集中出店、お客様の健康維持・予防から介護・終末期のケアまでを一貫してサポートする「トータルヘルスケア戦略」の実現に向けた様々な施策に積極的に取り組んでまいりました。 具体的には、 ・薬剤師・ビューティアドバイザー等の専門家によるカウンセリング販売の強化 ・出店エリアの拡大及び出店スピードの加速による更なるドミナントの構築 ・訪日外国人向けのマーケティング強化及び品揃えの拡充 ・調剤事業の更なる成長に向けた医療機関との連携強化及びクリニック併設店舗の拡大 ・更なる調剤機器の導入及び調剤業務の見直しによる薬剤師の生産性の向上 等に取り組んでまいりました。 店舗の出退店等につきましては、102店舗の新規出店、62店舗の中・大型改装、17店舗の閉店を実施いたしました。これにより、当連結会計年度末における店舗数は1,190店舗（前期末比85店舗増）となりました。 この結果、当連結会計年度の財政状態及び経営成績は以下のとおりとなりました。 ａ．財政状態 当連結会計年度末の資産合計は、前連結会計年度末に比べ114億92百万円増加し、2,654億81百万円となりました。 当連結会計年度末の負債合計は、前連結会計年度末に比べ69億75百万円増加し、989億18百万円となりました。 当連結会計年度末の純資産合計は、前連結会計年度末に比べ45億17百万円増加し、1,665億63百万円となりました。 ｂ ．経営成績 当連結会計年度の経営成績は、売上高は4,884億64百万円（前年同期比6.9％増、314億17百万円増）、売上総利益は1,423億円（同8.…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約655文字

５．当社グループはドラッグ・調剤事業の単一セグメントであるため、セグメント情報の記載を省略しております。 ６．提出会社の子会社賃貸店舗の設備は、全て子会社に賃貸しているものであります。 ７．従業員数には、臨時雇用者は含まれておりません。 (2) 国内子会社 2019年２月28日現在 会社名 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額（百万円） 従業員数 (人) 建物及び 構築物 土地 その他 合計 面積（㎡） 金額 ㈱スギ薬局 中部エリア (462店舗) 店舗 17 (984,716.68) 2,937 2,955 1,854 ㈱スギ薬局 関東エリア (294店舗) 店舗 (403,831.56) 1,724 1,724 1,184 ㈱スギ薬局 関西エリア (425店舗) 店舗 (734,024.98) 2,370 2,371 1,621 ㈱スギ薬局 本部 (愛知県大府市) 事務所 ( － ) 283 283 437 スギメディカル㈱ 中部エリア (１店舗) 店舗 (63.34) スギメディカル㈱ 関東エリア (３店舗) 店舗 (168.30) 25 スギメディカル㈱ 関西エリア (５店舗) 店舗 (373.68) 64 (注) １．帳簿価額「その他」は、「車両運搬具」、「工具、器具及び備品」、「機械及び装置」及び「リース資産」であり、建設仮勘定は含まれておりません。 ２．上記のほか、ソフトウエア（リース資産を含む）を０百万円所有しております。 ３．（ ）内面積は、賃借分を示しております。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約1867文字

２【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項については、以下のようなものがあります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 (1) 法的規制等について ① 「医薬品、医療機器等の品質、有効性及び安全性の確保等に関する法律（以下「医薬品医療機器等法」という。）」等による規制について 当社グループは、「医薬品医療機器等法」上の医薬品等を販売するにあたり、各都道府県の許可・登録・指定・免許及び届出を必要としております。また、食品、酒類等の販売については、食品衛生法等それぞれ関係法令に基づき、所轄官公庁の許可・免許・登録等を必要としております。その主なものは、以下のとおりであります。 従って、これら法令の改正等により店舗の営業等に影響を及ぼすことがあります。 許可、登録、指定、免許、届出の別 有効期限 関連する法令 登録等の交付者 医薬品販売業許可 ６年 医薬品医療機器等法 各都道府県知事又は各市区長、所轄保健所長 薬局開設許可 ６年 医薬品医療機器等法 各都道府県知事又は各市区長、所轄保健所長 保険薬局指定 ６年 健康保険法 各所轄厚生局長 毒物劇物一般販売業登録 ６年 毒物及び劇物取締法 各都道府県知事又は各市区長、所轄保健所長 麻薬小売業者免許 ３年 麻薬及び向精神薬取締法 各都道府県知事 高度管理医療機器等 販売業及び賃貸業許可 ６年 医薬品医療機器等法 各都道府県知事又は各市区長、所轄保健所長 動物用医薬品一般販売業許可 ６年 医薬品医療機器等法 各都道府県知事 農薬販売業届出 無期限 農薬取締法 各都道府県知事 ② 医薬品の販売規制緩和について 2009年６月１日より施行された改正旧薬事法による登録販売者制度の導入、並びに2014年６月12日より施行された改正旧薬事法による一般用医薬品のインターネット販売の事実上の解禁により、他業種の新規参入による競争が激化した場合には、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 ③ 調剤報酬及び薬価基準の改正について 当社グループの調剤売上は、薬剤に係る収入と調剤技術に係る収入から成り立っております。 これらは、健康保険法に定められた「薬価基準」及び「調剤報酬の点数」をもとに算出されております。 今後、薬価基準や調剤報酬の改定が行われた際は、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 (2) 薬剤師の確保について 地域医療対応型ドラッグストアを目指す当社グループでは、「医薬品医療機器等法」等に定められた必要員数を確保するだけでなく、適切なカウンセリング及び正確な調剤ができる質の高い薬剤師の確保が不可欠であります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

５【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書（通常方式）_20190524131507

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約715文字

２【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備の内訳は以下のとおりであります。 (1) 提出会社 2019年２月28日現在 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額（百万円） 従業員数 (人) 建物及び構築物 土地 その他 合計 面積（㎡） 金額 中部エリア （463店舗） 子会社賃貸店舗 20,184 [－] 4,799.99 (979,980.03) [－] 907 [－] 327 [－] 21,419 [ － ] 関東エリア （297店舗） 子会社賃貸店舗 5,652 [－] 955.92 (403,043.94) [－] 111 [－] 364 [－] 6,128 [－] 関西エリア （430店舗） 子会社賃貸店舗 11,691 [－] 50,163.85 (684,234.81) [－] 4,838 [－] 304 [－] 16,835 [－] 事務所 (愛知県大府市) 事務所及び物流 センター 4,142 [－] (15,532.46) [－] [ － ] 18 [－] 4,160 [ － ] 賃貸物件 賃貸施設 1,999 [1,999] 41,626.61 (180,341.08) [221,967.69] 1,390 [1,390] [0] 3,389 [3,389] (注) １．帳簿価額「その他」は、「車両運搬具」、「工具、器具及び備品」及び「リース資産」であり、建設仮勘定は含まれておりません。 ２．上記のほか、ソフトウエアを1,959百万円所有しております。 ３．（ ）内面積は、賃借分を示しております。 ４．［ ］内の金額及び面積は、連結子会社以外への賃貸分を示しております。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約738文字

３【配当政策】 当社は、株主の皆様への利益還元の充実と安定した配当を継続していくことを基本方針とし、あわせて今後の事業展開に備えるために内部留保の充実による財務体質の強化などを総合的に勘案して利益配分を決定しております。 連結業績に応じた利益配分の指標としては、段階的に連結配当性向30％を目指してまいります。 当社は、８月31日及び２月末日を基準日とする年２回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、「剰余金の配当等会社法第459条第１項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会の決議により定める。」旨定款に定めております。 なお、当事業年度の配当につきましては、上記の方針に基づき、期末配当金を１株当たり35円とすることを2019年４月５日開催の取締役会において決議しております。 これにより、 2018年11月に１株当たり35円の中間配当金をお支払いたしましたので、年間配当金は１株当たり70円となります。この結果、連結配当性向は24.3％となります。 内部留保資金につきましては、競争が激化する薬局・ドラッグストア業界で勝ち残るために、Ｍ＆Ａを含めたあらゆる成長の機会を迅速に捉えるとともに、積極的な店舗展開や、それをサポートする営業・内部管理体制の構築、及び「地域医療対応型ドラッグストア」を実践できる有能な社員の育成のために利用し、さらなる企業価値の向上に努めてまいります。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 （百万円） １株当たり配当額 （円） 2018年９月24日 取締役会決議 2,165 35 2019年４月５日 取締役会決議 2,163 35

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約267文字

５【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2019年２月28日現在 区分 従業員数（人） 店舗 4,764 （8,543） 全社（共通） 730 （ 215） 合計 5,494 （8,758） (注) １．従業員数は就業人員であり、（ ）内の臨時雇用者数（１日８時間換算）は年間の平均人員を記載しております。 ２． 当社グループは、ドラッグ・調剤事業の単一セグメントであるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません 。 ３．全社（共通）として記載されている従業員数は、店舗に区分できない管理部門等に所属しているものであります。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7463文字

（１）【コーポレート・ガバナンスの状況】 コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、「社員一人ひとりの幸福、お客様一人ひとりの幸福、そして、あらゆる人々の幸福を願い、笑顔を増やします」という経営理念を掲げ、その実践を通して広く地域社会へ貢献することにより、株主の皆様やお客様、患者様をはじめ、お取引先様、地域社会、従業員等の各ステークホルダーと良好な関係を築き、支持していただけるアドマイアード・カンパニーとして成長・発展していきたいと考えております。 そのための基盤として、コーポレート・ガバナンスの充実が不可欠であると認識しており、法令遵守の徹底、的確かつ迅速な意思決定、効率的な業務執行、監査・監督機能の強化を図るべく、経営体制を整備するとともに必要な施策を講じております。 ① 企業統治の体制 イ．企業統治の体制の概要 当社は、取締役会、監査役会及び会計監査人設置会社であります。 取締役会は、取締役７名（内、社外取締役３名）及び監査役３名（内、社外監査役３名）で構成されており、適宜必要な意思決定を行っております。業務執行は、業務分掌規程及び職務権限規程に基づき行っており、取締役会は適宜報告を受けるほか、必要に応じてこれらの規程を見直しております。 監査役は、取締役会その他重要な会議に出席するほか、各種議事録、決裁書類その他重要な書類を閲覧するなどの方法により、取締役の業務執行を監査し、その結果を監査役会に報告しております。 なお、子会社の経営上の意思決定、執行に関しても、当社取締役のほか当社出身者が適宜取締役として選任されており、グループ全体としてのコーポレート・ガバナンスの確保に努めております。 コーポレート・ガバナンスの関連図 ロ．企業統治の体制を採用する理由 当社は監査役設置会社でありますが、社外取締役３名、社外監査役３名を選任していること、取締役の任期が１年であること、任意に指名・報酬委員会を設置していることなど、指名委員会等設置会社の要素を取り入れたコーポレート・ガバナンス体制となっております。監査役設置会社、指名委員会等設置会社、あるいは監査等委員会設置会社にはそれぞれに利点があると認識しておりますが、現在のところ監査役設置会社が当社に適しているものと判断しております。 ハ．内部統制システムの整備の状況 当社は、内部統制システムの整備の状況に関しては、取締役会決議により、次のとおり「スギ薬局グループ 内部統制システムの基本方針」を定め、実践しております。 スギ薬局グループ 内部統制システムの基本方針 当社および当社子会社（以下「スギ薬局グループ」という。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

４【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1076文字

（６）【大株主の状況】 2019年２月28日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数（千株） 発行済株式（自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合(％) 株式会社スギ商事 愛知県安城市三河安城町一丁目８番地４ 20,605 33.33 日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口） 東京都港区浜松町２丁目11番３号 2,062 3.33 ＴＨＥ ＢＡＮＫ ＯＦ ＮＥＷ ＹＯＲＫ ＭＥＬＬＯＮ １４００４２ （常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部） 240 ＧＲＥＥＮＷＩＣＨ ＳＴＲＥＥＴ， ＮＥＷ ＹＯＲＫ， ＮＹ 10286， Ｕ．Ｓ．Ａ． （東京都港区港南２丁目15－１ 品川インターシティＡ棟） 1,947 3.14 杉浦 克典 愛知県刈谷市 1,892 3.06 杉浦 伸哉 愛知県刈谷市 1,892 3.06 ＭＳＣＯ ＣＵＳＴＯＭＥＲ ＳＥＣＵＲＩＴＩＥＳ （常任代理人 モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社） 1585 Ｂｒｏａｄｗａｙ Ｎｅｗ Ｙｏｒｋ， Ｎｅｗ Ｙｏｒｋ 10036， Ｕ．Ｓ．Ａ． （東京都千代田区大手町１丁目９－７ 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー） 1,845 2.98 ＳＴＡＴＥ ＳＴＲＥＥＴ ＬＯＮＤＯＮ ＣＡＲＥ ＯＦ ＳＴＡＴＥ ＳＴＲＥＥＴ ＢＡＮＫ ＡＮＤ ＴＲＵＳＴ， ＢＯＳＴＯＮ ＳＳＢＴＣ Ａ／Ｃ ＵＫ ＬＯＮＤＯＮ ＢＲＡＮＣＨ ＣＬＩＥＮＴＳ－ ＵＮＩＴＥＤ ＫＩＮＧＤＯＭ （常任代理人 香港上海銀行東京支店） ＯＮＥ ＬＩＮＣＯＬＮ ＳＴＲＥＥＴ， ＢＯＳＴＯＮ ＭＡ ＵＳＡ 02111 （東京都中央区日本橋３丁目11－１） 1,490 2.41 株式会社ツルハ 北海道札幌市東区北二十四条東20丁目１－21 1,272 2.05 ＴＨＥ ＢＡＮＫ ＯＦ ＮＥＷ ＹＯＲＫ ＭＥＬＬＯＮ １４００４４（常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部） 240 ＧＲＥＥＮＷＩＣＨ ＳＴＲＥＥＴ， ＮＥＷ ＹＯＲＫ， ＮＹ 10286， Ｕ．Ｓ．Ａ． （東京都港区港南２丁目15－１ 品川インターシティＡ棟） 1,105 1.78 ＳＴＡＴＥ ＳＴＲＥＥＴ ＢＡＮＫ ＡＮＤ ＴＲＵＳＴ ＣＯＭＰＡＮＹ ５０５２２３ （常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部） Ｐ．Ｏ． ＢＯＸ 351 ＢＯＳＴＯＮ ＭＡＳＳＡＣＨＵＳＥＴＴＳ 02101 Ｕ．Ｓ．Ａ． （東京都港区港南２丁目15－１ 品川インターシティＡ棟） 1,013 1.63 35,125 56.82

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100FUY9 外部サイト（EDINET公式サイト）を開きます

技術情報

分析バージョン
2019
使用モデル
gemma4:12b

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