杉田エース株式会社

証券コード: 7635 / 対象年度: 2025 / 提出日: 2025-06-27
業種 卸売業 上場廃止
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

建築金物および建築関連資材の販売を行う企業です。ルート事業(金物販売店や建材商社等への販売)と直需事業(ホームセンター、通販、ハウスメーカー向けOEM等)の二つのセグメントを展開しており、住宅用・ビル用資材からDIY商品、防災用品まで幅広く取り扱っています。

主な事業領域

建築金物および建築関連資材の販売。ルート事業では商社や施工業者へのソリューション提供を行い、直需事業では一般消費者向け商品やOEM製品を販売しています。

主な製品・サービス

  • 住宅用資材(建具、インテリア等)
  • ビル用資材(手すり、バリアフリー等)
  • DIY商品(工具、長期保存食「IZAMESHI」など)
  • OEM関連資材

ビジネスモデル

ルート事業では、販売先へのソリューション提供(設計・加工・施工含む)を含む卸売。直需事業では、自社ブランドやOEM製品を多様な販路(EC、店舗等)で展開。

セグメント・事業構成

「ルート事業」と「直需事業」の2セグメント。直需事業の一部をルート事業へ移管する組織変更を実施。

戦略・方向性

2034年までに売上高1,000億円を目指す。戦略として、商材・販路拡大、加工・施工・物流機能構築、防災商品(IZAMESHI等)の拡充、直営ECの拡大、独自ブランドの強化などを推進。

強みとして読み取れる点

  • 幅広い製品ラインナップ(住宅用、ビル用、DIY、OEM)
  • 「IZAMESHI」などの強力な独自ブランドの保有
  • 設計・加工・施工を含む現場サポート体制

課題として読み取れる点

  • 若年層の早期戦力化と定着
  • 多様な人材の活躍推進(女性管理職、外国籍社員等)
  • 環境変化への対応(脱炭素、ペーパーレスなど)

確認ポイント

  • 売上高1,000億円に向けたM&Aの進捗
  • ECサイト「スギカウ」の利用率向上と売上比率の向上
  • 防災用品およびライフスタイル商材の成長性

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、主要製品、経営戦略、課題が本文中に具体的に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

経済動向による建設投資や個人消費の変動、競合他社との価格競争、原材料(金属・樹脂)の調達コスト上昇および為替変動の影響を受ける可能性がある。また、製品不具合に伴う製造物賠償責任、取引先の経営悪化による債権回収不能リスク、情報セキュリティや個人情報の漏洩、自然災害による事業への支障、投資有価証券の価格変動等のリスクがある。これらに対し、同社は商品ラインナップの拡充、品質管理体制の強化、与信枠の設定、BCPの策定、保険への加入、情報管理規程の整備などの対応策を講じている。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

建設資材の強固な基盤を維持しつつ、独自ブランドやEC展開を通じて「住生活のオンリーワン企業」を目指す成長志向の強い経営方針。2034年に売上1,000億円という明確な目標に向け、M&AやDX(EC強化)を戦略的に取り入れている。

成長方針

2034年までに売上高1,000億円を目指す成長戦略。ルート事業での建材販売の深掘り、独自ブランド(IZAMESHI等)の展開、直営ECサイト「スギカウ」の拡大、およびM&Aを活用した多角的な事業拡大を推進。

資本政策

内部資金の活用および金融機関からの借入により安定的な資金調達体制を構築。効率的な資本の活用(ROE10%以上)を目標とし、事業拡大に向けた適切な投資と財務健全性の維持を両立させる方針。

リスク対応方針

原材料価格高騰への購買交渉による対応、製造物責任保険への加入、情報セキュリティ対策の強化、BCP(事業継続計画)の策定、および取引先に対する与信管理体制の構築により、外部環境の変化や運営リスクに対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

建築資材の販売を核としつつ、独自ブランド商品の開発・販路拡大による多角化を進める企業。物流インフラの整備やECサイトの活用など、流通基盤の強化とブランド力の向上に投資の軸を置いている。原材料高騰などの外部リスクはあるものの、明確な成長戦略と強固なブランド資産を有している。

設備投資の方向性

サテライト倉庫の新設による自社物流網の強化、および「スギカウ」等のECサイト拡充に向けた基盤整備に重点を置く。大規模な設備投資よりも、流通・販売体制の効率化とブランド価値向上への投資が中心。

研究開発・商品開発

新商品の企画・開発(特にIZAMESHIやPATIO PETITEなどの独自ブランド)および既存商品の改良に注力。研究開発費は3,800万円を計上しており、市場ニーズに応じた商品力の強化とブランド構築に向けた投資を行っている。

投資・変化テーマ

  • 自社ブランド(PB)の強化
  • 物流ネットワークの拡充
  • EC事業の拡大
  • 防災・アウトドア関連商品の開発
  • サステナビリティ対応(ハイブリッド車、LED化)

関連キーワード

  • 建築金物
  • 長期保存食
  • アウトドアファニチャー
  • 物流最適化
  • ECプラットフォーム
  • 商品開発

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2024-04-01 〜 2025-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2025-06-27

財務情報

業績

売上高

756.61億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

9.86億円
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税引前利益

9.66億円
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親会社帰属利益

5.17億円
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財政状態・流動性

総資産

384.76億円
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純資産

116.39億円
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株主資本

115.12億円
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現金及び現金同等物

62.55億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+29.08億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約801文字

3【事業の内容】 当社及び子会社(以下「当社グループ」)は、建築金物、建築関連資材の販売を行っております。 当社グループでは、事業を販売経路及び取扱商品を勘案し、ルート事業・直需事業の二つのセグメントに区分しております。それぞれのセグメントにおける事業内容は次のとおりであります。 なお、当第1四半期連結会計期間より販売経路及び得意先の営業形態等を勘案し、「直需事業」の一部を「ルート事業」に移管する組織変更を行っております。 (1) ルート事業 金物販売店や建材商社、金属工事業者等へ住宅用資材及びビル用資材等を販売しております。また、設計・加工・施工機能による現場サポート営業も行っておりリニューアル専門会社、ゼネコン等へ多様な金属建材のオーダー対応等お客様の課題やニーズにあったソリューションの提供を行っております。 (2) 直需事業 アウトドアファニチャー「PATIO PETITE」や長期保存食「IZAMESHI」、ガーデンアイ テム、雑貨、DIY商品等をホームセンター、通販会社等へ販売しております。また、ハウスメーカーや建材メーカーへはOEM商品を含む建築金物を販売しております。 以上述べた事項を図によって示すと次のとおりであります。 当社グループが販売を行っている建築金物、建築関連資材の主要な取扱い商品は次のとおりであります。 商品区分 主要商品群 住宅用資材 建具商品(錠前、丁番等)、マンション・住宅用商品(ポスト、物干金物等)、インテリア商品(カーテンレール、ブラインド等)、建設副資材(ステンレスパイプ、シーリング材、防水材等) ビル用資材 ビル用商品(アルミ製屋上・ベランダ手すり等)、福祉商品(バリアフリー向け商品等)、景観商品(エクステリア商品、車止め等) DIY商品 DIY用品(日曜大工用品等)、長期保存食、防災商品 OEM関連資材 特定需要家向け相手先OEM商品

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約535文字

(2) 中長期的な会社の経営戦略等 当社グループは、今後、年3%成長の自己努力とM&Aを活用する施策により創業100周年を迎える2034年には売上高1,000億円を達成する目標を掲げております。この目標に向けて以下の戦略に取り組んで行く所存であります。 ①建材卸として、継続的な商材と販路の拡大 ②加工・施工・物流等の機能と仕組み構築 ③地域ビジネスとのマッチングと水平展開 ④防災商品(長期保存食 IZAMESHI等)の継続拡大 ⑤ライフスタイル商材の拡充と卸展開推進 ⑥直営ECの拡大 ⑦建材・雑貨・防災に関わる独自ブランドの拡充 ⑧独自ビジネスを増やし、成長推進 (3) 経営環境 今後の経済情勢においては、経済活動は雇用・所得環境の改善や堅調な企業収益等を背景とした緩やかな回復の継続が期待されますが、地政学リスクや米国の政策動向や金融資本市場の変動等の影響を受けるおそれがあり、世界経済・国内経済ともに不透明な経済環境が続くと見込まれます。 当社グループの事業活動におきましては、長期的には国内の住宅着工件数及び賃貸集合住宅件数は減少傾向が続くと予測されますが、当面は民間の設備投資需要の増大や、国内各地でのインバウンド需要拡大に伴う再開発需要が期待されます。

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約339文字

(4) 事業上及び財務上の対処すべき課題 当社グループは、次の課題に対して取り組んで行く所存であります。 ①営業体制の強化のため、営業所の統廃合を図る。 ②サテライト倉庫の新設を進め、自社物流網の強化を図る。 ③当社ECサイト「スギカウ」の利用率を向上させ、EC売上比率を高める。 ④重点販売商材と新規商材等を活用し、営業提案の活性化を図る。 ⑤防災用品の強化を図る。 ⑥子会社との共同配送を検討し、シナジー効果を図る。 (5) 経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等 当社グループは、企業の利益は「営業活動による付加価値の創造」と「効率的な資本の活用」による成果であると認識し、経常利益率3%及び自己資本利益率(ROE)10%以上を中長期的な目標としております。

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5066文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、各種政策の効果もあり、雇用・所得環境は改善し、景気は緩やかに回復しましたが、ウクライナ情勢や中東情勢悪化の長期化、アメリカの政策動向、長引く円安等の影響により、依然として不透明な状況が続きました。 住宅建設業界におきましては、持家・貸家および分譲住宅の着工件数、並びに首都圏のマンション総販売戸数共におおむね横ばいで推移いたしました。 このような経営環境下において、当社グループは受注拡大の為に、6月に東京国際フォーラムにて「スギカウ友の会見本市2024」を開催し、全国より得意先様約2,600名にご来場いただきました。8月に長期保存食「IZAMESHI」の新商品「DAILY IZAMESHI2」を販売開始し、9月にアウトドアファニチャー「PATIO PETITE」の新作「GA Series」を販売開始し、「IZAMESHI」販売開始10周年の節目に「IZAMESHI」のロゴとパッケージをリニューアルいたしました。12月に北陸営業所を移転し、サテライト倉庫として自社流通網の強化を図りました。 この結果、当連結会計年度の財政状態及び経営成績は以下のとおりとなりました。 a.財政状態 当連結会計年度末の資産合計は、前連結会計年度末に比べ324百万円減少し、38,476百万円となりました。 当連結会計年度末の負債合計は、前連結会計年度末に比べ557百万円減少し、26,837百万円となりました。 当連結会計年度末の純資産合計は、前連結会計年度末に比べ232百万円増加し、11,639百万円となりました。 b.経営成績 当連結会計年度における当社グループの経営成績は、売上高75,661百万円(前連結会計年度比2.6%増)、営業利益830百万円(同22.7%減)、経常利益986百万円(同16.8%減)、親会社株主に帰属する当期純利益517百万円(同28.0%減)となりました。 セグメント別の商品区分別売上高は次のとおりであります。 なお、当第1四半期連結会計期間より販売経路及び得意先の営業形態等を勘案し、「直需事業」の一部を「ルート事業」に移管する組織変更を行ったため、前連結会計年度末比較については変更後の区分により再集計した数値を基に算出しております。 商品区分 ルート事業 直需事業 構成比 住宅用資材(百万円) 38,207 38,207 50.5% ビル用資材(百万円) 29,918 29,918 39.…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約657文字

5.報告セグメント合計額と連結財務諸表計上額との差額及び当該差額の主な内容(差異調整に関する事項) (単位:百万円) 売上高 前連結会計年度 当連結会計年度 報告セグメント計 73,746 75,661 セグメント間取引消去 連結財務諸表の売上高 73,746 75,661 (単位:百万円) 利益 前連結会計年度 当連結会計年度 報告セグメント計 2,483 2,294 全社費用(注) △1,408 △1,464 連結財務諸表の営業利益 1,074 830 (注)全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 (単位:百万円) 資産 前連結会計年度 当連結会計年度 報告セグメント計 33,291 31,394 全社資産(注) 5,509 7,082 連結財務諸表の資産合計 38,801 38,476 (注)全社資産は、主に報告セグメントに帰属しない現金及び預金並びに本社有形固定資産であります。 (単位:百万円) その他の項目 報告セグメント計 調整額 連結財務諸表計上額 前連結会計年度 当連結会計年度 前連結会計年度 当連結会計年度 前連結会計年度 当連結会計年度 減価償却費 217 245 99 67 317 313 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 69 66 37 50 106 117 (注)減価償却費の調整額は、主に報告セグメントに帰属しない本社有形固定資産の減価償却費であります。 また、有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額は、本社の設備投資額であります。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約4035文字

3【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。 (1) 経済動向による影響について 当社グループの主要な取扱商品である住宅用資材・ビル用資材の販売は、新規住宅着工件数等の民間住宅設備投資を中心とした建設投資の動向により需要が変動します。また、直需事業にて取り扱っているDIY商品の販売は個人消費の動向により需要が変動します。経済状況や景気動向による建設投資や個人消費等の動向の変動は、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 当社グループでは取扱商品の拡充、新規取引先の開拓等により収益基盤を強化し需要変動による影響の軽減に努めております。 (2) 競合について 当社グループは、事業を展開する多くの市場において競合他社との激しい価格競争にさらされております。競合他社との価格競争激化により市場価格が下落した場合には、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 当社グループでは豊富な商品ラインナップ、自社開発商品である「IZAMESHI」や「ACE商品」のブランド力、全国をカバーする物流網による即納体制、建築現場における施工サービス付加による価値の提供により競争力の確保に努めております。 (3) 資材等の調達(仕入価格の変動)について 当社グループの主要商品の多くは金属製又は樹脂製であります。これら原材料は国内及び海外の材料市況の動き、為替の変動、需給関係や同業他社の動向により価格変動が発生します。原材料価格高騰により商品の仕入価格が上昇し、販売価格への転嫁が出来なかった場合には、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 当社グループでは主に購買部門にて、メーカーとの協議によりコスト削減等の対応を行っております。 (4) 新商品の開発について 当社グループでは、オリジナル商品である「IZAMESHI」や「ACE商品」の企画・開発のほか、既存商品のPB(プライベートブランド)化、顧客ニーズを反映した商品改良、商品力を高め顧客の満足と信頼を得るための研究開発に取り組んでおります。 新商品・新技術の開発が想定通りに進まなかった場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 当社グループでは、開発商品の進捗管理を行っております。新商品・新技術の開発には、商品や市場に対する企画・分析だけでなく人材・設備・費用といった経営資源の投入が不可欠であり、こうした研究開発に対して投資を行っております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

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2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 気候変動に伴う自然災害や異常気象の増加等により、当社グループの事業運営が影響を受ける可能性があります。したがって、当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を図るためには、これら環境問題への対応が重要と認識しており、環境・社会・ガバナンスを重視するESG経営に取り組んでまいります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)ガバナンス 国際情勢や社会環境が大きく変化し、これまで以上に増して環境への意識が高まり、当社グループを取り巻く環境も変化しております。このような急速に変化し続ける事業環境に即応し、取締役会を中心に体制を構築し、経営基盤の強化と事業機会の拡大と課題の解決を図ってまいります。 長期的な社会・環境の変化に伴うサステナビリティに関する取り組みについても、課題を考慮した経営を行うため、取締役会の中で適宜、各管轄の取締役より活動内容の報告を行い、活動の推進を行ってまいります。 (2)戦略 わが国は2021年度にカーボンニュートラル達成に向けた新たな温室効果ガス排出量削減目標として2030年までに2013年比46%削減を設定しました。そこで当社グループとしては、温室効果ガスの多くを占めるCO2の削減が重要と考え、様々な対策に取り組んでおります。例えば営業車両のハイブリッド車への変更や各流通センターにおいてLED照明への変更等に取り組み、従来の照明の電力消費量から60%~70%の削減を図っております。また、WEB請求書の導入、WEB機能活用によるFAX利用の削減等、社内のあらゆる業務でペーパーレスに取り組むことでCO2削減に努めております。 また、当社グループにおける人材の育成及び社内環境整備に関する方針は、人事評価制度の改定や適切な運用によって、若年層の早期戦力化・定着と定年再雇用制度の充実を図ります。また、女性管理職の定着・活躍支援、外国籍社員の採用等、多様な人材の活躍を推進し、従業員と企業が共に持続的に成長できる環境の実現を目指します。 (3)リスク管理 当社は、気候変動や多様性におけるリスクや機会について、総務人事グループを中心に全社的にリスク管理を行っております。特に環境面については、消費電力量の削減や紙の使用量削減の対応策を検討・実施し、環境変化に応じて継続的に取り組んでまいります。 (4)指標及び目標 当社では温室効果ガスの多くを占めるCO2の削減を重要な戦略と考え、電力消費量の大きい各流通センターでの消費電力量の60%削減、紙の使用量削減等の施策を進めており、2028年度には社内FAX機での紙利用全廃を目標とします。また降雪地域を除く営業車両のハイブリッド化を現在の67%から2030年度までに100%を目標とします。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約539文字

6【研究開発活動】 当社グループの研究開発活動としては、各セグメントで取扱う新商品の開発と既存商品の改良について、その取扱い規模等を勘案し、研究開発を行っております。 特に昨今の防災意識の高まりと企業の備蓄需要に応じた長期保存食の開発には積極的に取り組んでおります。 当連結会計年度における主な研究開発活動の概要と成果は、次のとおりとなります。 ①IZAMESHI新パッケージ 発売から10周年を迎えた「IZAMESHI」のパッケージを一新し、英語表記を追加し海外から来日された方にも手に取って頂けるようにリニューアルいたしました。 ②GAシリーズ アウトドアファニチャーのオリジナルブランドPATIO PETITE(パティオ・プティ)の新作「GA Series(ジーエー・シリーズ)」としてチェア、ソファ、サイドテーブル、ローテーブル、ダイニングテーブルの全5種類をリリースいたしました。 なお、2025年3月31日現在の開発担当人員は6名であり、当連結会計年度に支出した研究開発費は 38 百万円であります。また、各セグメントに直接配分できない費用については、商品の取扱い規模に応じて各セグメントに配分しております。 有価証券報告書(通常方式)_20250626175354

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1519文字

2【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 当社は、国内に10営業部を有している他、流通センター11か所を設けております。 以上のうち、主要な設備は以下のとおりであります。 2025年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の 内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (人) 建物及び構築物 機械装置及び車両運搬具 土地 (面積㎡) ソフトウェア その他 合計 本社 (東京都墨田区) 統括業務 施設 238 145 (1,152.62) 100 24 509 41 (7) ショールーム (東京都中央区) 統括業務 施設 233 21 254 10 (49) 千葉流通センター (千葉市美浜区) ルート事業 直需事業 物流施設 101 194 (6,125.0) 304 22 (28) 埼玉流通センター (埼玉県川越市) ルート事業 直需事業 物流施設 31 34 410 (3,758.87) 480 12 (10) 大阪流通センター (大阪府東大阪市) ルート事業 直需事業 物流施設 69 12 500 (2,164.89) 583 (3) 大宮流通センター (さいたま市見沼区) ルート事業 直需事業 物流施設 156 159 20 (51) 仙台流通センター (仙台市若林区) ルート事業 直需事業 物流施設 114 38 (990.34) 154 (6) 成田流通センター (千葉県香取郡) ルート事業 直需事業 物流施設 304 108 (29,156.0) 414 (1) 札幌流通センター (北海道札幌市) ルート事業 直需事業 物流施設 103 141 (1,893.36) 245 (0) 福岡流通センター (福岡県福岡市) ルート事業 直需事業 物流施設 270 415 (2,047.04) 689 (3) 名古屋流通センター (愛知県名古屋市) ルート事業 直需事業 物流施設 215 244 (1,982.83) 463 (3) 東京流通センター (東京都台東区) ルート事業 直需事業 物流施設 30 30 (8) 神奈川流通センター (神奈川県寒川町) ルート事業 直需事業 物流施設 149 87 (995.0) 238 (2) 東京営業部ほか 9営業部 ルート事業 直需事業 販売施設 34 356 (3,024.5) 16 411 360 (80) (注)1.帳簿価額の「その他」は、工具、器具及び備品であります。 2.本社には、連結会社以外への賃貸設備が含まれております。なお、当該賃貸設備は連結貸借対照表上、「投資その他の資産」のその他に含めて表示しております。 建物及び構築物 10百万円 土地(面積㎡)67百万円(726.66㎡) 3.従業員数は就業人員数であり、臨時雇用者数については( )内に年間平均人員を外書きしております。…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約506文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題と位置付けており、株主資本の充実と長期的で安定した収益力を維持するとともに、継続的かつ安定的な配当を実施していくことを基本方針としております。 当社は、「当会社は、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めがある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会の決議によって定める。」旨を定款に定めております。 上記の方針に基づき、連結業績見通しと配当性向、将来の発展のための再投資に必要な内部留保の蓄積等を総合的に勘案し、期末配当は1株につき40円とさせていただくことといたしました。 また、当社は内部留保の充実も重要な経営の課題であると考え、その使途につきましては、高品質な商品・サービスの開発・提供や設備基盤整備等への投資に充当し、将来の業績の向上を通じて、株主の皆様への利益還元を図ってまいりたいと考えております。 なお、基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年5月13日 214 40.00 取締役会決議

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1779文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2025年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) ルート事業 411 ( 78 ) 直需事業 54 ( 58 ) 全社(共通) 158 ( 126 ) 合計 623 ( 262 ) (注)従業員数は就業人員数であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。 (2)提出会社の状況 2025年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) ルート事業 317 ( 74 ) 直需事業 54 ( 58 ) 全社(共通) 133 ( 124 ) 合計 504 ( 256 ) (注)従業員数は就業人員数であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。 2025年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 504 ( 256 ) 43.2 13.1 5,739,413 (注)1.従業員数は就業人員数であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ①提出会社 当事業年度 補足説明 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1. 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2. 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1. 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 0.0 14.3 52.0 61.3 58.8 (注)3. (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 3.当社における男女の賃金差異(全労働者52.0%、正規雇用労働者61.3%)については、全労働者に占める正規雇用労働者人数の割合は男性が69.5%であり、男女の人員構成に差があることが大きく影響しています。加えて、男女で同一等級の賃金は同等となっておりますが、男性と比較して女性の上位役職者が少数であること、及び男性の平均勤続年数は14.9年に対して、女性の平均勤続年数は9.2年と短いことが主な理由であります。 今後は、女性社員の定着・育成に努めることで、賃金差異の要因を解消に努めてまいります。 ②連結子会社 当事業年度 補足説明 名称 管理職に占める女性労働者の割合 (%) (注)1.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約4561文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、「株主をはじめ顧客・従業員・地域社会等の全てのステークホルダーにとって企業価値を最大化すること、経営の透明・公正かつ迅速・果断な意思決定を行うための仕組み作り」を、経営の最重要課題の一つと考え、実効的なコーポレート・ガバナンスの実現に向け取り組むことであります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は、企業価値の向上を図る為に、法令の遵守はもとより、経営における透明性を高め、経営管理機能を強化することが重要な課題であると考え、取締役会と監査等委員会により、取締役の職務の監督及び監査を行っております。また、取締役会、監査等委員会の他に、下記に示す各機関により個別経営課題についての協議や相互監視等を行っております。 (取締役会) 当社の取締役会は11名(うち社外取締役2名)で構成されており、経営の基本方針・法令で定められた事項・経営に関する重要事項を決定するとともに、取締役の職務の執行を監督する機関と位置付け、原則として、月1回以上開催しております。 ※取締役会における構成員の氏名及び役職名は、「4コーポレート・ガバナンスの状況等 (2)役員の状況」を参照下さい。 (監査等委員会) 監査等委員会設置会社である当社は、経営の意思決定・監督機能と業務の執行体制を分離し、効率的な経営・執行体制の確立を図るとともに企業価値向上に向け監査等委員会に監査等委員を3名(うち社外監査等委員2名)を置き、取締役に対する実効性の高い監督体制を構築しております。 ※監査等委員会における構成員の氏名及び役職名は、「4コーポレート・ガバナンスの状況等 (2)役員の状況」を参照下さい。 (戦略会議) 当社は、個別経営課題の協議の場として、取締役(監査等委員を除く)・全執行役員(部長・部門長)により構成する戦略会議を原則として月1回以上開催しております。ここでは、経営計画・組織体制・予実分析・財務状況・営業状況等について実務的な検討が行われ、迅速な経営の意思決定に大いに活かされております。 戦略会議の構成員は以下になります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約21文字

5【重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約406文字

(6)【大株主の状況】 2025年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 杉田 直良 東京都新宿区 906 16.89 有限会社杉田商事 東京都新宿区北新宿4-25-5 730 13.61 杉田 裕介 東京都新宿区 260 4.85 株式会社三井住友銀行 東京都千代田区丸の内1-1-2 195 3.63 杉田エース従業員持株会 東京都墨田区2-14-15 177 3.31 東京中小企業投資育成株式会社 東京都渋谷区渋谷3-29-22 159 2.97 株式会社ナスタ 東京都中央区日本橋富沢町12-16 117 2.20 株式会社ダイケン 大阪府大阪市淀川区新高2-7-13 93 1.75 株式会社千葉銀行 千葉県千葉市中央区千葉港1-2 72 1.34 杉田 力介 東京都新宿区 70 1.30 2,781 51.85

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100W8M0 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2025
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

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