リリカラ株式会社

証券コード: 9827 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2024-03-29
業種 卸売業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

インテリア事業とスペースソリューション事業を展開する企業です。独自開発の壁装材・床材などの内装材販売に加え、オフィスや施設の設計・施工、不動産仲介などを含む空間づくりをトータルに提案しています。

主な事業領域

インテリア(内装材の仕入・販売)およびスペースソリューション(空間設計・施工・不動産関連)の2つの主要事業を展開。

主な製品・サービス

  • 壁装材
  • カーテン
  • 床材
  • オフィス空間の設計・施工
  • プロジェクト管理
  • 家具
  • 間仕切り
  • 事務用品
  • 不動産売買・賃貸の仲介

ビジネスモデル

独自開発した「リリカラ」ブランドの内材商品を製造委託し、代理店や施工業者へ販売するモデルと、顧客ニーズに合わせた空間設計・施工・不動産仲介をワンストップで提供するモデル。

セグメント・事業構成

インテリア事業(壁装材、カーテン、床材の仕入・販売)およびスペースソリューション事業(オフィス・施設の設計・施工・管理、家具・備品提案、不動産仲介)。

戦略・方向性

中期経営計画「Beyond-120」に基づき、インテリア事業の収益改善、スペースソリューション事業の伸長、不動産への領域拡大、資本コストを意識した経営(ROE向上等)、人財への投資を推進。

強みとして読み取れる点

  • 独自ブランド「リリカラ」による製品展開
  • トータルな空間提案能力(設計・施工から不動産まで)

課題として読み取れる点

  • 原材料価格の高騰や為替変動等の外部環境の不安定さ
  • インテリア事業における収益性の改善

確認ポイント

  • スペースソリューション事業の成長推移
  • 中期経営計画「Beyond-120」の達成状況(ROE 13%目標など)

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に主要な事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題が具体的に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

「事業等のリスク」に基づき、以下のリスクがある。①仕入価格の高騰や需給バランスの変化に伴う業績への影響(特に下期における利益の偏り)。②石油化学製品に関連する原油価格の変動による壁装材などのコスト増。③景気後退等に起因する債権の貸倒およびそれに伴う引当金の積み増し。④地震、火災、洪水等の自然災害や感染症による事業活動の遅延・中断、および設備への損害による財政状態への悪影響。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

インテリアおよびスペースソリューションを展開。中期経営計画「Beyond-120」により、収益構造の改善と人財への投資を両立させつつ、株主還元や資本効率を重視する姿勢が明確。事業成長とサステナビリティの両立を目指す。

成長方針

中期経営計画「Beyond-120」に基づき、インテリア事業の収益改善、スペースソリューション事業の伸長、不動産への領域拡大、および人財への積極的な投資(育成、多様性、働きやすさ)を推進。

資本政策

ROE向上、株価安定によるリスクプレミアム低減、株主還元方針の見直し(配当性向40%以上、DOE5%以上、配当金36円以上)を掲げる資本コスト意識の経営。

リスク対応方針

原材料価格の高騰や為替変動等の外部環境リスクに対し、在庫管理による廃棄抑制、リサイクル技術開発、取引先との連携強化等で対応。また、気候変動や人的資本に関する独自の委員会を設置し、ガバナンス体制を構築。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

インテリアおよび空間設計の提供を通じて価値を創造する企業。中期経営計画「Beyond-120」において、事業ポートフォリオの再構築、人財への積極的な投資、脱炭素・リサイクル技術への対応を含むサステナビリティ戦略を推進。研究開発や大規模な設備投資は限定的だが、人的資本と環境対応の両面で持続可能な成長を目指す。

設備投資の方向性

既存設備の維持・改修を主とした保守的な設備投資。大規模な新規設備投資の計画は記載なし。

研究開発・商品開発

特記すべき事項なし(研究開発活動に関する具体的な記述なし)。

投資・変化テーマ

  • インテリア事業の収益改善
  • スペースソリューション事業の拡大
  • 不動産への事業領域拡大
  • 人財への積極的な投資

関連キーワード

  • 脱炭素材料
  • リサイクル技術
  • 在庫管理システム
  • 省人化技術

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分単体 対象期間2023-01-01 〜 2023-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-03-29

財務情報

業績

売上高

327.7億円
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売上高
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営業利益

14.4億円
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経常利益

14.14億円
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税引前利益

14.06億円
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当期利益

9.3億円
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財政状態・流動性

総資産

201.7億円
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純資産

85.39億円
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株主資本

83.46億円
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現金及び現金同等物

28.05億円
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キャッシュフロー

3区分

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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2023-01-01 〜 2023-12-31
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表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約378文字

3【事業の内容】 当社はインテリア事業及びスペースソリューション事業を営んでおります。 インテリア事業は、壁装材、カーテン、床材を中心とする内装材商品の仕入及び販売を行っており、主として当社独自で開発した商品「リリカラ」をメーカーに製造委託し、代理店あるいは一部内装工事業者等に販売しております。 スペースソリューション事業は、オフィス空間及び施設のインテリア設計・施工、プロジェクト管理、家具、間仕切、事務用品等の提案・販売、不動産売買・賃貸の仲介業務を行っております。 なお、これらのセグメントは、「第5 経理の状況 1財務諸表等 (1)財務諸表 注記事項」に記載のセグメントの区分と同一であります。 以上述べた内容を事業系統図によって示すと、次のとおりであります。 (注) 内装工事業者等への販売は関西地区を中心に僅少なため、破線で表示しております。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約988文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社の経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)経営方針 当社は、「価値観の創造と提案」、「持続的な成長」、「株主に対する責務」を経営基本三原則と定め、「快適な生活空間を創造し、提案する」ことを経営理念として事業活動を行っております。「お客様に商品を買っていただくと同時に満足を買っていただく」ことを経営基本方針として個人住宅からオフィス、ホテル、商業施設、公共施設などの空間作りをインテリアという視点からトータルに提案をしております。 (2)経営環境、優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 2024年から2026年にかけての日本経済は、新型コロナウイルス感染症拡大の終息により様々な規制の緩和がされ、経済活動が正常化した一方、地政学上のリスクによる原油、原材料価格の高騰や世界的な金融引き締めによる急激な為替変動等、先行きは依然として不透明な状況が続いております。半面、デジタル技術の社会への浸透や、新しい生活様式の定着、社会環境課題への意識の高まりなど、新たなビジネスチャンスも発生しております。 当社は、2024年2月14日付で公表いたしました中期経営計画「Beyond-120」に基づき、持続的な企業価値の向上に取り組んで参ります。 中期経営計画の基本方針 ・創業120周年に向けて、次世代につながる持続的な成長の基盤を作り、永続的な企業価値の向上に取り組んで参ります。 中期経営計画の基本戦略 ① 事業ポートフォリオの再構築 ・インテリア事業の収益改善 ・スペースソリューション事業のさらなる伸長 ・不動産への事業領域拡大 ② 資本コストを意識した経営 ・ROEの向上 ・株価の安定によるリスクプレミアムの低減 ・株主還元方針の見直し ・IR活動の強化 ③ 人財への積極的な投資 ・人材育成、外部人材の活用 ・女性活躍、多様性への取組み ・働きやすい環境・制度の見直し 経営目標値(2026年12月期) 売上総利益 13,500百万円 営業利益 2,000百万円 ROE 13% 株主還元方針(2024年12月期から2026年12月期) 配当性向 40%以上 DOE 5%以上 配当金 36円以上

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約988文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社の経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)経営方針 当社は、「価値観の創造と提案」、「持続的な成長」、「株主に対する責務」を経営基本三原則と定め、「快適な生活空間を創造し、提案する」ことを経営理念として事業活動を行っております。「お客様に商品を買っていただくと同時に満足を買っていただく」ことを経営基本方針として個人住宅からオフィス、ホテル、商業施設、公共施設などの空間作りをインテリアという視点からトータルに提案をしております。 (2)経営環境、優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 2024年から2026年にかけての日本経済は、新型コロナウイルス感染症拡大の終息により様々な規制の緩和がされ、経済活動が正常化した一方、地政学上のリスクによる原油、原材料価格の高騰や世界的な金融引き締めによる急激な為替変動等、先行きは依然として不透明な状況が続いております。半面、デジタル技術の社会への浸透や、新しい生活様式の定着、社会環境課題への意識の高まりなど、新たなビジネスチャンスも発生しております。 当社は、2024年2月14日付で公表いたしました中期経営計画「Beyond-120」に基づき、持続的な企業価値の向上に取り組んで参ります。 中期経営計画の基本方針 ・創業120周年に向けて、次世代につながる持続的な成長の基盤を作り、永続的な企業価値の向上に取り組んで参ります。 中期経営計画の基本戦略 ① 事業ポートフォリオの再構築 ・インテリア事業の収益改善 ・スペースソリューション事業のさらなる伸長 ・不動産への事業領域拡大 ② 資本コストを意識した経営 ・ROEの向上 ・株価の安定によるリスクプレミアムの低減 ・株主還元方針の見直し ・IR活動の強化 ③ 人財への積極的な投資 ・人材育成、外部人材の活用 ・女性活躍、多様性への取組み ・働きやすい環境・制度の見直し 経営目標値(2026年12月期) 売上総利益 13,500百万円 営業利益 2,000百万円 ROE 13% 株主還元方針(2024年12月期から2026年12月期) 配当性向 40%以上 DOE 5%以上 配当金 36円以上

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約4253文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当事業年度における当社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の概要は次のとおりであります。 ① 経営成績の状況 当事業年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症対策の様々な制限が緩和され、景気は緩やかな回復の動きが見られるものの、地政学的リスクの高止まりや原油価格の高止まり等に伴う燃料や原材料価格の高騰、急激な為替変動等、依然として厳しい状況が続いております。 インテリア業界におきましては、重要な指標である新設住宅着工戸数は、前年対比マイナス基調で推移しており、原材料価格の高騰等の影響が顕在化しており、先行きは予断を許さない状況となっております。 当社は、2021年12月期から2023年12月期までの中期経営計画「DaaS(ダース)」を策定し、新たなビジネスチャンスの取り込みと、事業構造の変革に取り組んでまいりました。 この様な環境のもとで、当社の売上高は前事業年度比1.5%減の32,770百万円、営業利益は前事業年度比11.2%減の1,440百万円、経常利益は前事業年度比11.1%減の1,414百万円、当期純利益は前事業年度比3.3%減の929百万円となりましたが、中期経営計画の数値目標は達成いたしました。 セグメントごとの経営成績は次のとおりであります。 インテリア事業 壁装材は6月にホテル、商業施設、医療・福祉施設、オフィスや店舗など全てのコントラクト物件に向けた不燃ビニル壁紙見本帳“ウィル”を発行、カーテンは、5月に「Ready for your New Life」をコンセプトに、それぞれ異なる「こだわり」を持った人たちの「新しいくらし」をより楽しく、より素敵に過ごすことができるようなアイテムをご提案する見本帳“サーラ”を発行、床材は、4月に住宅、非住宅問わず幅広く提案できる複層ビニル床タイル見本帳“エルワイタイル”を発行した他、壁装材見本帳“V-ウォール”、“ライト”、“らくらくリフォームプレミアム”、カーテン見本帳“アンドタイム”、床材見本帳“クッションフロア”等を増冊発行し拡販に努めましたが、売上高は前事業年度比4.1%減の26,222百万円となり、セグメント利益は前事業年度比25.8%減の1,245百万円となりました。 スペースソリューション事業 新しい働き方に対応したオフィス空間構築を検討する顧客企業に対し、顧客ニーズに寄り添った提案活動に注力し、堅調に推移いたしました。この結果、売上高は前事業年度比10.7%増の6,547百万円となり、セグメント利益は194百万円(前事業年度はセグメント損失56百万円)となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約1031文字

4 報告セグメントの変更等に関する事項 当事業年度の期首より収益認識会計基準等を適用し、収益認識に関する会計処理の方法を変更したため、事業セグメントの利益又は損失の算定方法を同様に変更しております。 当該変更により、従来の方法に比べて、当事業年度の「インテリア事業」の売上高は1,408,652千円、セグメント利益は7,117千円それぞれ減少し、「スペースソリューション事業」の売上高は154,973千円、セグメント利益は63,005千円それぞれ増加しております。 当事業年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注)1 財務諸表計上額 (注)2 インテリア事業 スペース ソリューション 事業 売上高 一時点で移転される財 26,222,361 5,552,611 31,774,973 31,774,973 一定の期間にわたり移転される財 995,312 995,312 995,312 顧客との契約から生じる収益 26,222,361 6,547,924 32,770,286 32,770,286 その他の収益 外部顧客への売上高 26,222,361 6,547,924 32,770,286 32,770,286 セグメント間の内部売上高又は振替高 26,222,361 6,547,924 32,770,286 32,770,286 セグメント利益 1,245,889 194,340 1,440,229 1,440,229 セグメント資産 17,062,327 2,046,284 19,108,611 1,061,160 20,169,771 その他の項目 減価償却費(注)3 195,528 31,173 226,701 226,701 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 162,665 112,548 275,213 55,730 330,944 (注)1 調整額は以下のとおりであります。 (1)セグメント資産の調整額は、報告セグメントに帰属しない全社資産であり、主に管理部門に係る現金及び預金、投資有価証券、差入保証金であります。 (2)有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額は、報告セグメントに帰属しない全社資産に係るものであります。 2 セグメント利益の合計額は、損益計算書の営業利益と一致しております。 3 減価償却費には、ソフトウェア償却費を含んでおります。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抽出本文 / 原文長 約1010文字

3【事業等のリスク】 当社の事業、経営成績及び財政状況に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。なお、本項に含まれる将来に関する事項については、当事業年度末現在において当社が判断したものです。 (1)業績について 当社の業績は、当事業年度においては仕入価格の高騰を主因として、上期に利益が偏る結果となりましたが、需給の変化等に起因する市況変動の影響を受け、下期に利益が偏る傾向にあります。当事業年度及び前事業年度の売上推移等は下表のとおりです。 第82期 (自 2022年1月1日 至 2022年12月31日) 第83期 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) 上期 下期 通期 上期 下期 通期 売上高(百万円) 16,319 16,933 33,253 16,579 16,191 32,770 売上総利益(百万円) 5,692 6,248 11,940 5,999 5,629 11,629 営業利益(百万円) 767 855 1,622 1,079 360 1,440 (2)原料価格の変動について 当社がメーカーに製造委託している商品のうち、主力である壁装材のビニルは、石油化学関連製品の価格変動の影響を受けるものであります。原油価格については需給バランス等により価格の変動率が高いため、原油価格の上昇はコスト高の要因となり、当社の業績に影響を及ぼすおそれがあります。 (3)与信管理について 当社では、債権の貸倒れによる損失に備えるため、過去の貸倒実績率等に基づき、貸倒引当金を計上しております。また、債権管理に注力し販売先の業容、資力に応じた与信限度額を設定するとともに、必要に応じ保証人をつける等不良債権の発生を極力抑制するよう努めております。しかしながら、景気後退等により今後貸倒引当金の積み増しを要する事態が生じる可能性があります。 (4)大規模な自然災害や重大な伝染病等について 当社の本社及び主要な拠点は日本を本拠としております。地震、火災、洪水等の災害や伝染病等の発生により影響を受ける場合があり、これらの事象が発生した地域においては、当社の拠点の一部で活動が遅延や混乱及び停止する可能性があります。また、損害を被った設備等の修復により、財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に悪影響を与える可能性があります。

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約3209文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 ■ 環境課題に対する取り組み 気候変動による影響は年々深刻さを増しており、人々の生活、経済活動など様々な領域に大きな影響をもたらす可能性があります。 当社は、気候変動を重大な問題ととらえ、環境負荷低減の取り組みを進めるため、「TCFD(気候関連財務情報開示タスクフォース)」提言に賛同を表明しました。 (1)ガバナンス 経営会議の直下のESG推進会議の下に、サステナビリティ委員会を設置しております。気候変動を重要事項と捉えて対応策や取り組み内容を経営会議・取締役会に報告しております。 (2)戦略 気候変動が事業活動に及ぼす影響を把握・管理すべく、2℃以下シナリオを含む複数の温度帯の外部シナリオを参照し、リスク・機会について分析しました。(参照シナリオ:RCP2.6/RCP8.5) インテリア事業セグメントにおいては、環境負荷の低い商品の売上増加や共同配送により効率化と環境負荷の低減などの事業機会が期待されます。 またスペースソリューション事業セグメントにおいては、環境配慮型オフィスの需要の増加​やリノベーション工事の需要の増加などが期待されると考えております。 戦略(リスク・機会) インテリア事業 項目 リスク●/機会◎ 対応策 移行リスク 政策規制 ●炭素税引き上げによる排出量コストの増加 ●車両排ガス規制強化によるコストの増加 ●残材廃棄の規制強化によるコストの増加 ●塩ビ・プラスチック製品の使用規制への対応の遅れ ・省エネ、再エネの取り組み促進 ・エコカー導入の促進 ・在庫管理システムによる廃棄量の抑制 ・取引先との協議による対応 技術 ◎脱炭素材料の技術進展 ◎リサイクル技術の進展 ・取引先との協議による対応 ・リサイクル技術の開発、体制構築 市場 ●脱炭素化商品の仕入れに伴うコストの増加 ◎ 環境負荷の低い商品の売上増加 ◎ 共同配送により効率化と環境負荷の低減 ・取引先との協議による対応 ・再生商品の促進、PRの促進 ・業界での協働配送の促進 評判 ●環境対応の遅れによる顧客離れ ●環境対応の遅れによる投資家離れ ●環境対応の遅れによる取引先離れ ●環境対応の遅れによる社員採用への影響 ・再生商品の促進、PRの促進 ・リサイクルの促進 ・気候変動問題や環境負荷への取り組みの促進と開示 物理リスク 急性 ●異常気象の増加に伴うサプライチェーンの分断や供給不足 ●事業所の活動休止リスク ・取引先との協議による対応 ・リスクの高い場所からの移転 慢性 ●熱中症など作業環境の悪化に伴う対応コストの増加 ・作業現場の安全対策 戦略(リスク・機会) スペー…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約53文字

6【研究開発活動】 特記すべき事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20240327142036

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1463文字

2【主要な設備の状況】 当社における主要な設備は、以下のとおりです。 2023年12月31日現在 事業所名等 (所在地) セグメントの 名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業 員数 (人) 建物及び 構築物 土地 リース 資産 機械装置及び 運搬具 工具、 器具及び 備品 合計 面積 (㎡) 金額 本社 (東京都新宿区) 全社(共通) インテリア事業 全社管理 業務設備 営業用設備 84,235 831 22,074 107,141 217 [36] 札幌支店 (北海道札幌市西区) インテリア事業 営業用設備 91,568 6,454 273,403 1,453 256 3,103 369,785 23 [7] 東北支店 (宮城県仙台市 宮城野区) インテリア事業 営業用設備 1,178 966 1,997 991 5,134 25 [14] 大阪支店 (大阪府大阪市西区) インテリア事業 営業用設備 13,413 2,090 15,504 27 [5] 九州支店 (福岡県福岡市 中央区) インテリア事業 営業用設備 4,507 1,495 5,840 13,083 24,926 27 [25] 広島支店 (広島県廿日市市) インテリア事業 営業用設備 4,671 1,440 3,219 4,197 13,529 18 [17] 東京流通センター (東京都品川区) インテリア事業 営業用設備 23,921 24,958 29,818 4,753 83,452 46 [55] 東大阪流通センター (大阪府東大阪市) インテリア事業 営業用設備 20,919 5,733 698,507 5,869 2,768 13,578 741,643 32 [20] スペースソリューション事業 (東京都港区) スペースソリューション事業 営業用設備 73,814 2,735 26,725 103,275 100 [10] 社宅等福利厚生施設 (滋賀県米原市 ほか125か所) 全社(共通) その他の 設備 3,395 11 1,522 4,917 合計 321,626 12,199 973,432 39,750 43,902 90,600 1,469,311 515 [189] (注)1 従業員数の[ ]書きは、平均臨時雇用者数であります。 2 本社の建物は、賃借物件であり、上記金額は建物附属設備を表示しております。 3 上記のほか、リース契約による主な賃借設備は、次のとおりであります。…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約688文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要な使命と考え、経営体質の強化及び将来の事業展開に必要な内部留保の確保と経営成績に応じた配当を実施してまいりました。なお、2024年2月14日付「中期経営計画策定のお知らせ」にて公表したとおり、2024年12月期より方針を下記のとおり変更いたしました。 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要な使命と考え、単年度の経営成績に左右されず、中長期的な経営成績や投資計画に基づき安定した配当を行うことを目的とし、株主資本配当率(DOE)5%、配当性向40%、且つ1株当たり36円を下限とした配当を実施してまいりたいと考えております。 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことが出来るとしており、これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当事業年度は、上記の方針に基づき、財務状況や業績等を総合的に勘案した上で、期末配当として、1株当たり14円50銭の配当を実施いたしました。この結果、当事業年度の配当性向は19.2%となりました。 内部留保資金につきましては、経営体質の強化及び将来の事業展開に必要な資金として備えてまいります。 また、当社は、取締役会決議により、毎年6月30日を基準日として、中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。 なお、当事業年度における剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(千円) 1株当たり配当額(円) 2024年3月28日 178,276 14.50 定時株主総会決議

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約975文字

5【従業員の状況】 (1)提出会社の状況 2023年12月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 515 ( 189 ) 43.3 16.6 5,716,250 セグメントの名称 従業員数(人) インテリア事業 382 ( 175 ) スペースソリューション事業 100 ( 10 ) 全社(共通) 33 ( 4 ) 合計 515 ( 189 ) (注)1 従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、当期の平均人員を( )内に外書で記載しております。 2 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 (2)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は良好に推移しております。 (3)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 当事業年度 補足説明 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1 男性労働者の育児休業取得率(%)(注)2 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1 全労働者 うち正規雇用労働者 うちパート・ 有期労働者 (注)3 11.4 28.6 63.0 72.0 78.0 ・賃金制度上において、役職・職務・勤続年数等の条件が同じ男女労働者間での賃金差異はありません。 ・男女間の賃金差異の主な要因は、女性従業員について非正規人員割合が高いことに加え、女性従業員全体における低賃金従業員の割合が高いことから、女性従業員全体の平均賃金を引き下げていることが挙げられます。 (注)1 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 ※役員を含む場合の管理職に占める女性労働者の割合は、11.2%となります。 2 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 3 パート労働者は、正社員の所定労働時間(1日8時間)で換算した人員数にて算出しております。 有価証券報告書(通常方式)_20240327142036

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約4142文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社では株主からの期待に応え、「企業価値の向上」に力を注ぐと同時に、社会的に信頼される企業を目指してコーポレート・ガバナンスの強化を図っていくことを経営上最も重要な課題のひとつとして位置づけております。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 イ.企業統治の体制の概要 (取締役、取締役会) 当社の取締役会は、代表取締役社長執行役員山田俊之、取締役副社長執行役員末松博貴、取締役専務執行役員平山雅也、取締役常務執行役員原伸、社外取締役石原一裕、社外取締役監査等委員増子文明、社外取締役監査等委員伊東亜矢子、社外取締役監査等委員菅弘一、社外取締役監査等委員原井武志の9名の取締役で構成されております。監査等委員である取締役は4名で、全員が社外取締役であります。 取締役会は、毎月1回の定例取締役会のほか必要に応じて臨時取締役会を開催し、当社の方向性や目標等の経営に関する重要事項、その他法令で定められた事項等を決定する機関として活発な議論を行っております。なお、社外取締役は、独立性を有し、公平中立な視点で業務執行の監督機能を強化するとともに、取締役会の活性化に貢献しております。なお、社外取締役5名は、東京証券取引所の定めに基づく独立役員として同取引所に届け出ております。 (監査等委員会) 当社の監査等委員会は、4名の監査等委員(全員が社外監査等委員)で構成され、業務執行取締役の職務執行状況を厳しく監視するほか、内部監査室や会計監査人との連携を図り、業務執行の適法性に関するチェックや財産状況の確認等を行っております。 (指名報酬委員会) 取締役会の諮問機関として、独立社外取締役を主要な構成員とする独立した指名報酬委員会を設置しております。 (執行役員) 2003年4月より執行役員制度を導入し、業務執行機能の強化と、経営意思決定と業務執行の明確化を図りました。執行役員7名(業務執行取締役4名を含む)は原則月1回以上の経営会議において会社の重要な方針の策定や、業務執行状況について討議を行っております。 (経営会議) 業務執行取締役及び執行役員による、経営会議を原則月1回以上開催し、審議のうえ執行決議を行っております。 業務執行体制及び内部統制の状況は以下のとおりです。 ロ.企業統治の体制を採用する理由 当社は監査等委員会設置会社であり、監査等委員4名(全員が社外監査等委員)による監査を実施しております。 各監査等委員は、取締役会他重要な会議に出席する等、取締役の業務執行について厳正な監視を行うとともに、内部監査室、会計監査人と相互に連携を取り、経営の監視機能の客観性及び中立性は確保されているものと考えております。 また、取締役(監査等委員である取締役を除く。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約28文字

5【経営上の重要な契約等】 特記すべき事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約550文字

(6)【大株主の状況】 2023年12月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 株式会社ティーケーピー 東京都新宿区市谷八幡町8番地 3,281 26.69 山田 俊之 東京都狛江市 1,642 13.35 株式会社本間 東京都葛飾区柴又2丁目19番6号 555 4.51 山田 典子 東京都狛江市 504 4.10 山田 雅代 東京都狛江市 503 4.09 山田 俊子 東京都狛江市 494 4.02 野村證券株式会社 東京都中央区日本橋1丁目13番1号 401 3.26 リリカラ社員持株会 東京都新宿区西新宿7丁目5番20号 223 1.81 株式会社三井住友銀行 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 200 1.63 株式会社みずほ銀行 (常任代理人 株式会社日本カストディ銀行) 東京都千代田区大手町1丁目5番5号 198 1.61 8,004 65.10 (注)1 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合は、小数点第三位を切捨てて、小数点第二位まで表示しております。 2 前事業年度末において主要株主でなかった株式会社ティーケーピーは、当事業年度末現在では主要株主になっております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100T66V 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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