株式会社アイ・パートナーズフィナンシャル

証券コード: 7345 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2023-06-28
業種 その他金融業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

金融商品仲介業を基軸としたIFA(独立系フィナンシャルアドバイザー)による金融サービスの提供事業を展開。独自のプラットフォームを提供し、IFAが顧客の利益を最優先に考えた中立な立場で資産運用のアドバイスを行う環境を整備。「真のお客様重視」を掲げ、仲介サービスと保険等のその他金融サービスの両面からアプローチする。

主な事業領域

IFA(独立系フィナンシャルアドバイザー)向けのビジネスプラットフォーム提供および、それに基づく金融商品仲介サービスとその他の金融サービスの展開。

主な製品・サービス

  • 金融商品仲介サービス
  • その他金融サービス

ビジネスモデル

IFAに対し、彼らが専門的なアドバイスに専念できるためのプラットフォームを提供し、その対価としてシステム使用料を徴収するモデル。IFAの増加に伴い安定した収入を得る仕組み。

セグメント・事業構成

単一セグメント(IFAによる金融サービス提供事業)

戦略・方向性

「真のお客様重視」の実現に向けたフィデューシャリー宣言に基づく、IFAの独立性・中立性の確保、教育機会の提供、および管理体制の強化。また、IFAの満足度向上とサービスのクオリティ向上を通じた成長。

強みとして読み取れる点

  • 独自のプラットフォームによるIFA支援
  • 「IFAの誓い」に基づく高い倫理基準
  • 仲介サービスと保険の両面をカバーする事業構造

課題として読み取れる点

  • 競争環境下でのIFAの確保と維持
  • 金融商品仲介業における厳格な管理体制の構築
  • 資金調達手段の多様化による財務基盤の強化

確認ポイント

  • IFA数および媒介資産残高の推移
  • システム使用料による安定的な収益構造の持続性
  • 管理体制の高度化への対応状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、ビジネスモデル、経営課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

主要なリスク:景気・金融市場の変動、手数料の無料化傾向、特定取引先(楽天証券、SBI証券)への高い依存度(約76%)、経営陣(特に代表取締役)および少人数体制への高い依存、法的規制やコンプライアンス違反による免許取消のリスク。対応策:長期的なゴールベースアプローチの推進、IFA向けプラットフォームの付加価値向上、内部管理体制の強化、コンプライアンス研修・モニタリングの徹底、資金調達手段の多様化。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社はIFAビジネスを核とした金融商品仲介業を展開。独自に「IFAの誓い」を掲げ、質の高いアドバイザーへのサポートを提供することで差別化を図る。特定の証券会社への依存や経営者の属人性がリスクとして挙げられるが、成長市場における強固なプラットフォーム戦略とコンプライアンス重視の姿勢は評価できる。

成長方針

IFA(独立系フィナンシャルアドバイザー)向けプラットフォームの付加価値向上、サポート体制の強化、および「顧客本位」を徹底した質の高い金融サービス提供を通じたシェア拡大。特に、若手からベテランまで幅広い層への訴求と、他社との差別化によるIFA数の増加と資産残高(AUM)の拡大を目指す。

資本政策

自己資金を基本としつつ、必要に応じて金融機関との良好な関係を構築し、事業拡大に伴う将来の資金需要に対し、借入による資金調達の検討を含む多様な手段で対応する方針。また、株主への利益還元と成長のための内部留保のバランスを重視。

リスク対応方針

市場変動や手数料無料化への対応として「ゴールベース」のアプローチを強化し、IFAの質的向上を図る。特定取引先への依存リスクに対し、取引先の分散を進める。また、コンプライアンス体制の強化とITインフラの整備により、システム障害や法的規制への対応力を高める。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

同社はIFA(独立系フィナンシャルアドバイザー)向けに高度なプラットフォームとサポートを提供し、金融商品仲介事業を展開。独自のコンプライアンス体制と教育プログラムにより強固な基盤を構築しており、ITインフラの整備や管理体制の強化を通じて競争力を維持する戦略をとる。特定証券会社への依存は課題だが、IFAの質的向上とプラットフォーム価値の向上で対応を図る。

設備投資の方向性

主にIFA向けのPC購入、IP電話設備機器の導入、通話録音システムの構築など、業務遂行に必要な通信・情報基盤の整備に投資を行っている。

研究開発・商品開発

研究開発活動に関する記載はなし。事業成長に向けたプラットフォームの機能拡充や教育コンテンツの充実が実質的な技術投資となっている。

投資・変化テーマ

  • IFAプラットフォームの拡充
  • 金融商品仲介サービスの高度化
  • コンプライアンス体制の強化

関連キーワード

  • IFAビジネスプラットフォーム
  • コールセンターシステム
  • 通話録音システム
  • ITインフラ整備

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2022-04-01 〜 2023-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2023-06-28

財務情報

業績

売上高

30億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

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税引前利益

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親会社帰属利益

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財政状態・流動性

総資産

9.99億円
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6.35億円
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現金及び現金同等物

5.42億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

-61,532,000円
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-1.08億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

同値だが別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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表示可能
選定状況
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約6782文字

3 【事業の内容】 当社グループは、当社と株式会社AIPコンサルタンツ(連結子会社)の2社で構成されており、「日本のリテール金融改革を通じて社会に貢献します。」の経営理念のもと、「IFAビジネスに関わる全ての人々の幸せを目指します。」をビジョンに掲げ、金融商品仲介業を基軸とした「IFAによる金融サービスの提供事業」を展開しております。 (1)金融商品仲介業とは 金融商品仲介業とは、金融商品取引法第2条第11項に掲げる有価証券の売買の媒介等の行為に係る業務をいい、同法第66条の規定により内閣総理大臣の登録を受けた者を金融商品仲介業者といいます。 金融商品仲介業は、幅広い投資者に証券市場への参加を促すことを目的とし、2003年5月に証券取引法が改正され、2004年4月1日より証券仲介業として始まり、8か月後の2004年12月には、銀行等の金融機関にも証券仲介業が解禁されました。2007年9月の金融商品取引法の施行に伴い、「証券仲介業」は「金融商品仲介業」に名称変更されました。 金融商品仲介業者は、法律上、金融商品取引業者の委託を受けて証券会社が取り扱う金融商品をお客様に仲介しますが、複数の証券会社と業務委託契約を締結することが可能なため、特定の証券会社に属さない独立・中立の立場から、お客様のライフステージに応じた金融商品・サービスの提案と金融商品取引の取次ぎを行うことができます。 なお、金融庁が公表している「金融商品仲介業者登録一覧」によりますと、2023年3月31日現在の登録業者数は752業者(法人688、個人64)となっております。 金融商品仲介業者、証券会社、お客様の関係を図に表すと以下のとおりとなります。 (出所)第22回金融審議会「市場ワーキング・グループ」配布資料、事務局説明資料 (2)IFAとは IFAとは、Independent Financial Advisorの略で、明確な定めはないものの、一般的には、証券会社や銀行等特定の金融機関と従属関係になく、独立した立場で顧客へ金融商品・サービスの提案を行う金融商品仲介業者及び金融商品仲介業者の登録外務員を指すと言われており、IFAの特徴として、以下が挙げられます。 ・特定の金融機関(証券会社等)に所属せず、独立した立場 ・自社運用商品販売のしがらみがなく、顧客との利益相反が生じない ・金融機関のようなノルマに基づく営業がない ・会社都合の転勤がなく、顧客と長期にわたる接点継続が可能 ・「金融機関の代理人」ではなく、「顧客の代理人」 (出所)みずほ総合研究所株式会社 独立系フィナンシャルアドバイザー(IFA)に関する研究 IFAは、金融商品仲介業者の登録外務員として独立・中立の立場からお客様に寄り添った資産運用のアドバイスを行う金融サービスの担い手として、大きな期待が寄せられております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2972文字

(2) 経営戦略等 当社グループは、IFAビジネスこそが「真のお客様重視」を実現するものと確信し、IFAに提供するビジネスプラットフォームの付加価値を向上させ、IFAが提供する金融サービスのクオリティを高めるサポートを行い、金融商品仲介業を基軸としたIFAによる金融サービスの提供を全国で展開しております。 また、当社は、お客様本位の業務運営の徹底を図るため、以下の方針を宣言し、お客様、IFA、そして当社がWin-Win-Winの関係を築くことに邁進してまいります。 お客様本位の業務運営に関する方針(フィデューシャリー宣言) ① お客様の利益を最優先に考え行動します お客様との長期の信頼関係を構築することが最も重要だと考えます。真にお客様の立場に立って資産運用のアドバイスが行えるよう当社はIFAに対し営業ノルマは課しません。IFAの評価はお客様の支持だけです。お客様の信頼の証として、金融商品仲介業者として媒介する資産残高、口座増加数を重視してまいります。 ② IFAの独立性・中立性を堅持します お客様の信頼を獲得できなければIFAビジネスは成り立ちません。販売手数料や信託報酬の大小で商品を選定するのではなく、お客様の「最善の利益」のためだけにIFAは自らの専門能力を発揮すべきだと考えます。当社はお客様との「利益相反」を防ぐため、真の意味でIFAの独立性・中立性を堅持します。 ③ 投資・運用の専門家として技能向上に努めます IFAの不断の研鑽の機会となる複数の運用会社等による勉強会や企業のIRを当社では継続的に開催しています。 また、IFAとしての技能向上につながる研修機会等を提供し、会社として、顧客の最善の利益を追求するIFAの業務支援・成功支援を積極的に実施いたします。 ④ お客様がご自身にあった金融商品・サービスの選択ができるように努めます 口座開設時に、ご資産の状況、お取引の経験、目的などをお伺いし、お取引開始後も継続的かつ積極的に情報の把握に努めます。 お客様のご意向に基づき、ライフプラン等を踏まえた目標資産額や安全資産と投資性資産の適切な割合を検討し、具体的な金融商品・サービスの提案を行います。また、長期的な視点に配慮した適切なフォローアップを行います。 また、信用取引など、リスクの高い取引に際しては、お客様の申し込み時点において、各商品の取引経験、商品ルールの理解、リスクに対する理解、資力の確認などをさせていただいたうえで、所属金融商品取引業者に取引の可否を申請いたします。さらに取引期間中も継続的に状況を確認させていただきます。 複数の投資信託を投資対象とした投資一任契約(パッケージとしてのサービス)に関しては、お客様ごとの投資方針決定のため、事前の問診を行い、サービス提供の同意を含む投資一任契約を締結したうえで、サービスを提供いたします。…

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約987文字

(5) 優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 ① IFAの満足度向上 当社グループは、IFAが精神的・経済的に充たされていないとお客様重視を実現できないと考えており、当社に所属するIFAの満足度を高めることにより、顧客満足度の維持・向上が図られ媒介する資産残高の増加が見込まれること、既契約IFAからのIFA候補者紹介によりIFA数の増加が見込まれることで、当社グループの収益向上に寄与すると理解しております。そのため、IFAに対して営業ノルマは課さず、IFAに提供するビジネスプラットフォームの付加価値を向上させ、IFAがお客様のために個々の能力や人間性を発揮できる環境、IFAが安心して業務に専念できる環境の提供に努めております。 ② 金融サービスのクオリティ向上 当社グループは、IFAのビジネスモデルはIFAがお客様から高い評価を得ることによって成立するものであると考えており、IFAが提供する金融サービスのクオリティを高めるサポートを行うことにより、媒介する資産残高が増大し、当社グループの持続的な成長と企業価値の向上が図られると理解しております。そのため、IFAに対する研鑽機会の提供、お客様本位の啓発、ビジネスコンサルティング等のほか、IFA業務支援システムへの投資や商品・サービスの拡充に努めております。 ③ 内部管理体制の強化 当社グループは、今後もより一層の事業拡大を見込んでおります。金融商品仲介業者に求められる管理体制は年々厳しくなっており、事業を拡大するうえで、内部管理体制の強化は不可欠であると理解しております。そのため、証券会社の指導に依拠するのみではなく、自社の管理体制を整備し、更なる管理体制の強化・構築に向け継続して取り組んでいるIFA事業者として、金融商品仲介業者の「あるべき管理体制確立」に努めております。 ④ 事業拡大を支える財務基盤の構築 当社グループはこれまで金融機関からの借入を行ったことがなく、資金需要は自己資金により賄い、営業活動によるキャッシュ・フローを源泉に手元流動性を確保してまいりましたが、今後の事業拡大及び上記事業上の課題に対する対処により、更なる資金需要が生じると考えております。そのため、資金調達方法の多様化と柔軟な流動性確保を図るため、金融機関との良好な関係を構築し借入による資金調達を検討いたします。

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5850文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ① 財政状態の状況 a 資産 当連結会計年度末の流動資産は、前連結会計年度末に比べ 215,187千円減少 し、 817,695千円 となりました。これは、現金及び預金が 137,986 千円、売掛金が 29,105 千円及び自己株式の取得資金等の預け金が 44,630 千円減少したこと等によるものです。固定資産は、前連結会計年度末に比べ 8,358千円増加 し、 180,954千円 となりました。これは減価償却費の計上26,230千円があったもののIFA向けのPC購入など工具、器具及び備品が10,495千円増加したことや、IP電話設備機器の導入によりリース資産が 25,736 千円増加したこと等により、有形固定資産が 9,579 千円増加したことによるものです。 この結果、総資産は 998,649 千円となり、前連結会計年度末に比べ 206,828千円減少 いたしました。 b 負債 当連結会計年度末の流動負債は、前連結会計年度末に比べ 10,791千円増加 し、 303,716千円 となりました。これは、リース債務 5,186 千円、未払費用 2,572 千円、流動負債その他の預り金2,319千円が増加したこと等によるものです。固定負債は前連結会計年度末に比べ 17,832千円増加 し、 59,711 千円となりました。これはリース債務 16,095千円 が増加したこと等によるものです。 この結果、負債合計は 363,428千円 となり、前連結会計年度末に比べ 28,623千円増加 いたしました。 c 純資産 当連結会計年度末の純資産は、前連結会計年度末に比べ 235,452千円減少 し、 635,221千円 となりました。これは親会社株主に帰属する当期純損失の計上等により利益剰余金が 148,644 千円減少したことに加え、自己株式の取得 87,608 千円を実施したことによるものです。 ② 経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症による行動制限が緩和され、経済活動の正常化が進んだことから内需主導での緩やかな回復の動きがみられたものの、物価高による家計の購買力低下や海外経済の減速、米国の複数の銀行の破綻など、先行きは不透明な状況が続いております。 当社グループを取り巻く事業環境におきましては、欧米を中心にインフレ抑制のための金融引き締めが継続するなど、国内外の金融市場は金融政策の影響を受ける不安定な展開となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約97文字

【セグメント情報】 当社グループの事業区分は「IFAによる金融サービス提供事業」のみであり、区分すべき事業セグメントは存在しません。従って報告セグメントも単一であるため、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約8049文字

3 【事業等のリスク】 本書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、 投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。また、必ずしもそのようなリスク要因に該当しない事項につきましても、投資家の投資判断上、重要であると考えられる事項につきましては、投資家に対する積極的な情報開示の観点から以下に開示しております。当社は、これらのリスク発生の可能性を十分に認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針ではありますが、当社株式に関する投資判断は、本項及び本書中の本項以外の記載事項を慎重に検討した上で行われる必要があると考えております。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 市場及び事業環境に関するリスクについて ① 景気変動及び金融市場の動向について 当社グループの主力事業である金融商品仲介業や保険募集業務は、景気動向や株式相場、金利水準、為替相場等の金融市場の影響を受けやすく、景気の減速や市場環境が悪化した場合、投資意欲の減退や取引の縮小により、当社グループの収益が減少し、財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 当社グループは、所属するIFAに対して、顧客の資産形成のゴールを意識したゴールベースアプローチといった長期分散投資を推奨し、生涯にわたり顧客に寄り添う姿勢でアドバイスを続けるよう指導することで、顧客資産に関する短期的な景気変動や金融市場の影響を軽減するよう努めており、それにより市場環境の悪化が顧客満足度の低下に繋がらないよう取り組んでおります。 しかし、このような対策が十分機能しない場合には、金融商品仲介業に係る売上が減少し、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 ② 税制改正及び政策変更について IFAによる金融サービス提供事業を行う当社グループは、税制改正による金融商品への課税強化や金融政策の大きな変更が生じた場合、既存顧客の投資意向の変化、新規資金導入への影響、IFAの活動意欲等に影響を与えることが考えられ、金融商品仲介業に係る売上の減少により、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 ③ 金融商品の売買手数料の無料化について 情報通信技術の発達や個人投資家のリテラシーの向上により、証券業界の提供する売買仲介や資産運用など旧来のサービス価値のコモディティー化が進み、大手オンライン証券会社を筆頭に手数料の多様化・無料化が進む傾向にあります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約1931文字

2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 また、文中の数値、目標、実績につきましては提出会社である株式会社アイ・パートナーズフィナンシャルにおけるものであります。 (1) ガバナンス 経営戦略と人材戦略の連動を図るため、取締役管理本部長がCHOを務め、人事及び経営管理を担当する経営管理部において、課題の抽出や計画の立案を行っております。経営管理部において検討・協議された内容は、経営会議及び取締役会へ付議・報告され、取締役会はこのプロセスを定期的に監督し、必要に応じて対応の指示を行っております。 当連結会計年度のサステナビリティに関する議題の付議・報告状況 会議体 付議回数 報告回数 取締役会 経営会議 25 (2) 戦略 当社グループは、従業員の能力向上が優れたサービスを提供するうえで極めて重要との認識に立ち、従業員の成長と自己実現を支援するため、以下の人材育成方針を定めております。 1.すべての従業員がその能力を十分に発揮できる職場環境を作る 2.すべての従業員が自律的にキャリアを形成できるよう、従業員の人生設計や成長を促進する教育機会を提供する 3.従業員が自らの能力向上に自発的に取り組む姿勢を支援し、働きがいの向上に努める また、この方針に基づく具体的な取り組みとしましては、以下のとおりです。 ① 女性活躍推進 当社は、女性の管理職比率を30%とすることを目標に女性が活躍でき、男女ともに長く勤められる働きやすい職場環境を作るための取組を実施しています。また、管理職への登用だけではなく、派遣社員から正社員への積極的な登用や子育て世代の採用により女性の活躍を後押ししています。 女性管理職(2023年3月末時点) 44.4% 通常の労働者への転換、派遣社員の雇い入れ (2020年度~2022年度) 3人 おおむね30歳以上の女性の通常の労働者としての中途採用(2020年度~2022年度) 4人 ② 健康経営 当社グループでは、真のお客様重視を実現し社会に貢献することで、IFAビジネスに関わる全ての人々の幸せを目指しています。このビジョンを実現する為には、人的資本経営を推進し、従業員の能力を最大限発揮できる職場環境を構築することで、企業グループ全体の生産性を向上することが必要であると考え、健康経営を推進しております。 当連結会計年度には以下の取組を実施しました。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

6 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_0471300103504.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約383文字

2 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2023年3月31日 現在 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物附属 設備 工具、器具 及び備品 リース資産 ソフトウエア 合計 本社 (神奈川県横浜市西区) 事業所設備等 3,902 4,712 31,604 2,833 43,052 26(10) 新宿オフィス (東京都新宿区) 他20オフィス 事業所設備等 20,402 12,936 33,339 7(1) (注) 1.現在休止中の主要な設備はありません。 2. 従業員数は就業人員数であり、臨時雇用者数(業務委託社員、パートタイマー、派遣社員)は、( )内に外数で記載しております。 3.建物は賃借物件であり、年間賃借料は 156,384 千円であります。 (2) 国内子会社 重要な設備がないため、記載を省略しております。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約615文字

3 【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元を重要な経営課題の一つとして位置付け、中長期的に企業価値を高めるとともに、将来の事業展開と経営体質強化のために必要な内部留保を確保しつつ、事業環境や業績、財務状況等を総合的に勘案した上で、継続的かつ安定的な配当を実施することを基本方針としております。 当社は、期末配当金として年1回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議によって剰余金の配当等を行うことができる旨を定款に定めております。 当事業年度の剰余金の配当につきましては、上記方針に基づき、1株あたり4円の配当を実施することを2023年5月12日開催の取締役会において決議いたしました。 なお、当社は、期末配当の基準日は毎年3月31日、中間配当の基準日は毎年9月30日とし、このほか基準日を定めて剰余金の配当をすることができる旨を定款に定めております。 また、内部留保資金につきましては、企業体質の強化に向けて財務体質の強化を図りながら、今後の成長に資する人員の採用やシステムへの投資、IFAビジネスプラットフォームの増強等に有効活用し、当社の競争力及び収益力の向上を図ってまいります。 基準日が第18期事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (千円) 1株当たり配当額 (円) 2023年5月12日 取締役会 12,762

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約281文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2023年3月31日 現在 事業部門の名称 従業員数(名) 金融商品仲介業 20 (6) 保険代理店業 (67) その他 15 (5) 合計 38 ( 78 ) (注) 1.従業員数は就業人員数であり、臨時雇用者数(業務委託社員、パートタイマー、派遣社員)は、( )内に外数で記載しております。 2.当社グループは、「IFAによる金融サービス提供事業」の単一セグメントであるため、事業部門別の従業員数を記載しております。 3.「その他」として記載されている従業員数は、管理部門に所属している従業員数も含んでおります。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8972文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、「日本のリテール金融改革を通じて社会に貢献します。」を経営理念としております。 この理念のもと、当社グループは、株主や他のステークホルダーの信頼と期待に応え、企業価値を継続的に向上させるためには、法令遵守に基づく企業倫理の確立や社会的な信頼度を確立することが極めて重要であると認識しております。そのため、意思決定の迅速化により経営の効率化を促進すると同時に、経営の透明性・公平性の確保、リスク管理、監督機能の強化を意識した組織体制の構築を図ることにより、コーポレート・ガバナンスの強化に努め、継続的に企業価値を高めていく所存でおります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 a 企業統治の体制の概要 当社グループの企業統治の体制の概要は以下のとおりであります。 (a) 取締役会 当社の取締役会は、取締役5名(うち社外取締役2名)で構成されております。取締役会は、原則月1回の定時取締役会を開催する他、必要に応じて臨時取締役会を開催し、迅速な経営上の意思決定を行える体制としております。取締役会は、法令・定款に定められた事項の他、経営に関する重要事項を決定するとともに各取締役の業務遂行の状況を監督しております。 構成員は次のとおりであります。 代表取締役社長 田中 譲治(議長) 取締役 島田 和紀 取締役監査等委員 吉川 昌利 取締役監査等委員(社外) 上野 博史、中川 洋 (b) 監査等委員会 監査等委員会は、社外取締役2名を含む3名の監査等委員で構成されており、原則として毎月1回開催する他、必要に応じて臨時監査等委員会を開催しております。監査等委員は監査等委員会で定めた監査等委員会規程及び監査計画に基づき、重要会議の出席、代表取締役社長・監査等委員でない取締役・重要な使用人との意見交換、重要書類の閲覧等を通じ、取締役の職務の執行状況について厳格な監査を実施しております。 また、監査等委員は、会計監査人及び内部監査責任者と定期的な情報交換を行い、会計監査人の監査計画の把握や、内部監査の状況を把握することで、監査の実効性確保に努めております。 構成員は次のとおりであります 取締役監査等委員 吉川 昌利(委員長) 取締役監査等委員(社外) 上野 博史、中川 洋 (c) 指名報酬諮問委員会 当社は、取締役及び執行役員等の指名や報酬に関する事項の決定について、取締役会の機能の独立性、客観性及び説明責任の更なる強化を目的として、取締役会の任意の諮問機関として指名報酬諮問委員会を設置しております。 指名報酬諮問委員会は、取締役会からの諮問に応じ、取締役及び執行役員等の選任・解任及び報酬等に関する事項について審議し、取締役会に答申を行います。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約542文字

5 【経営上の重要な契約等】 契約会社名 相手先の名称 契約締結日 契約内容 株式会社アイ・パートナーズフィナンシャル 楽天証券株式会社 2009年4月10日 金融商品仲介業に係る業務等委託基本契約 (注1) 株式会社アイ・パートナーズフィナンシャル 株式会社SBI証券 2011年3月28日 金融商品仲介業に関する業務委託契約 (注1) 株式会社アイ・パートナーズフィナンシャル あかつき証券株式会社 2020年2月1日 金融商品仲介業務に関する業務委託基本契約書 (注1) 株式会社アイ・パートナーズフィナンシャル 東海東京証券株式会社(注2) 2021年8月10日 金融商品仲介業に関する業務委託基本契約書 (注1) 株式会社アイ・パートナーズフィナンシャル 野村アセットマネジメント株式会社 2022年4月27日 投資一任契約の媒介に係る業務委託契約書 (注1) (注)1.金融商品仲介業及び投資一任契約の媒介に係る業務委託契約の概要は、当社が証券会社等へ金融商品の売買等の媒介を行い、成約した取引手数料等について業務委託報酬を受け取るというものです。 2.東海東京証券株式会社とエース証券株式会社は2022年5月1日付で東海東京証券株式会社を存続会社として合併いたしました。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約778文字

(6) 【大株主の状況】 2023年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(%) 石原 章太郎 神奈川県鎌倉市 352,800 11.06 中道 謙 東京都中央区 320,000 10.03 梶 弘幸 東京都中央区 175,000 5.49 田中 譲治 東京都世田谷区 148,000 4.64 株式会社SBI証券 東京都港区六本木1丁目6-1 130,900 4.10 諸富 滋 神奈川県川崎市麻生区 88,800 2.78 松波 精二 千葉県船橋市 88,000 2.76 光通信株式会社 東京都豊島区西池袋1丁目4-10 84,800 2.66 島田 和紀 東京都武蔵野市 80,800 2.53 塩本 かおり 東京都世田谷区 80,000 2.51 守屋 顕一 神奈川県横浜市戸塚区 80,000 2.51 1,629,100 51.06 (注)1.上記のほか当社所有の自己株式227,900株があります。 2.前事業年度末において主要株主でなかった中道謙氏は、当事業年度末現在で新たに主要株主となりました。 3.2023年4月6日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書の変更報告書(特例対象株券等)において、株式会社SBI証券が2023年3月31日現在で以下の株式を所有している旨が記載されているものの、当社として2023年3月31日時点における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めておりません。 なお、その大量保有報告書の変更報告書(特例対象株券等)の内容は以下のとおりであります。 氏名又は名称 住所 保有株券等の数 (株) 株券等保有割合 (%) 株式会社SBI証券 東京都港区六本木1丁目6-1 82,200 2.40

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2023
使用モデル
gemma4:12b

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