株式会社第四北越フィナンシャルグループ

証券コード: 7327 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-12
業種 銀行業
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

新潟県を拠点とする金融・情報サービスグループです。銀行業務を中心に、リース、証券、クレジットカード、システム関連、人材紹介など多岐にわたる事業を展開し、地域社会の発展に向けた幅広い金融商品とサービスを提供しています。

主な事業領域

銀行業、リース業、証券業、およびその他(クレジットカード、システム関連、人材紹介等)の提供。

主な製品・サービス

  • 預金
  • 貸出
  • 為替
  • 国債・証券投資信託・保険商品の窓口販売
  • リース業務
  • 有価証券の売買・委託の媒介
  • クレジットカード業務
  • システム関連業務
  • 人材紹介業務

ビジネスモデル

銀行、リース、証券などの金融サービス提供による手数料や利息等の収益。また、情報仲介機能の活用による価値創造。

セグメント・事業構成

銀行業、リース業、証券業、その他(報告セグメントに含まれない事業セグメント)。

戦略・方向性

「財務的課題(収益力の強化、生産性の向上、健全性の維持・向上)」と「環境・社会課題(ESGの各分野での対応)」の解決に向けた4つの基本戦略およびTSUBAAアライアンスの深化。

強みとして読み取れる点

  • 地域密着型の多角的な金融サービス提供
  • 強固な経営基盤に基づく多様な事業展開

課題として読み取れる点

  • 少子高齢化・人口減少による影響
  • 地政学的リスクや気候変動等の不透明な環境への対応
  • 金利環境の変化に対応した収益構造の再構築

確認ポイント

  • 第3次中期経営計画の進捗状況
  • 金利上昇局面における収益構造の改善
  • サステナビリティ(TCFD/TNFD)への取り組み状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、および直近の課題が本文中に具体的に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

信用リスク(不良債権の増加、貸倒引当金の積み増し、担保価値の下落)、市場リスク(金利変動による利鞘への影響、株価下落による評価損、為替変動の影響)、外的要因(地政学的対立、インフレ、資源価格の変動等)、サステナビリティ関連(気候変動や社会との信頼関係の毀損)、資本規制(自己資本比率の維持)、持株会社特有のリスク(子会社配当への依存)、流動性リスク(資金調達の困難、不適切な価格での取引)、オペレーショナル・リスク(事務、システム、法務、人的、風評、情報セキュリティ、外部委託等)、サイバーセキュリティおよび金融犯罪対応、経営統合に伴う予期せぬ損失や費用等の発生。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

新潟を基盤とする強固な地盤を持ち、明確な中期経営計画のもとで「財務的課題」と「環境・社会課題」の同時解決を目指す。2027年の群馬銀行との経営統合に向けた準備も進んでおり、規模と質の向上を図る成長意欲の高い姿勢が見られる。

成長方針

第三次中期経営計画に基づき、グループ総合力の発揮、生産性の向上、人的資本価値の向上、リスクマネジメントの深化を推進。TSUBASAアライアンスによる広域連携と、金利環境の変化に対応した収益構造の再構築、非金利分野の強化を図る。

資本政策

配当性向を約40%とし、累進的な配当方針を採用。流動性向上に向けた株式分割(2024年・2025年)を実施し、内部留保の充実と安定的な株主還元の両立を図る。

リスク対応方針

VaRを用いたリスク管理、資本配賦制度による経営戦略との連動、コンプライアンス重視の体制。サイバーセキュリティや金融犯罪への対策を強化し、地政学的・環境的要因を含む多角的なリスク管理を実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

地域密着型の金融サービスを基盤としつつ、DXやサステナビリティを成長戦略の柱に据えています。2027年の群馬銀行との経営統合に向けた準備を進めており、規模の拡大と質の向上を目指す方針です。金利上昇局面における収益構造の再構築にも前向きな姿勢を見せています。

設備投資の方向性

DX推進による生産性向上、および地域密着型サービスの高度化に向けた投資。また、経営統合を見据えた基盤整備への注力。

研究開発・商品開発

金融機関として独自の技術開発よりも、システム関連業務の高度化やデジタル技術を活用した顧客利便性の向上、およびオペレーションの効率化に向けたDX投資に重点を置く。

投資・変化テーマ

  • DX推進
  • サステナブルファイナンス
  • 地域創生
  • 経営統合(M&A)
  • 生産性向上

関連キーワード

  • DX
  • AI
  • サイバーセキュリティ
  • システム関連業務
  • サステナビリティ

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-06-12

財務情報

業績

経常収益

2,602.53億円
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経常収益
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経常利益

611.15億円
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税引前利益

597.46億円
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親会社帰属利益

421.03億円
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財政状態・流動性

総資産

10.84兆円
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純資産

5,694.51億円
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株主資本

4,808.54億円
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現金及び現金同等物

2.02兆円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

-4,966.78億円
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+3,894.51億円
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-135.27億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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参考情報

別基準の参考値

主要指標とは別に掲載

営業利益

152.12億円
会計基準
日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
正式ラベル
営業利益又は営業損失
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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S100YAX4
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日本基準 / jgaap
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連結 / consolidated
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2025-04-01 〜 2026-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
一部項目未表示
raw presentation state
ready
raw selection status
partial

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約843文字

3 【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社及び連結子会社14社、合計15社で構成され、銀行業務を中心に、リース業務、証券業務、クレジットカード業務、システム関連業務、人材紹介業務等を通じて、地域のお客さまに幅広い金融商品・サービスを提供しております。 ※他に非連結子会社(持分法非適用会社)が7社あります。 当社は、当社の子会社に係る経営管理及びそれに附帯する業務を行っております。 当社及び連結子会社の事業に係わる位置づけは次のとおりであります。なお、事業の区分は「第5 経理の状況1(1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。 (銀行業) 株式会社第四北越銀行の本支店等においては、預金業務、貸出業務、内国為替業務、外国為替業務のほか、代理業務、国債等公共債及び証券投資信託・保険商品の窓口販売業務等を行い、お客さまへ幅広い金融商品・サービスを提供しております。 (リース業) 第四北越リース株式会社及び北越リース株式会社においては、地元事業者のお客さまを中心にリース業務などの金融サービスを提供しております。 (証券業) 第四北越証券株式会社においては、有価証券の売買等及び委託の媒介、有価証券の募集及び売出しの取扱い等を行い、地域のお客さまの資産運用、資金調達の両面から幅広いサービスを提供しております。 (その他) その他の当社の関係会社においては、クレジットカード業務、システム関連業務、人材紹介業務等の金融・サービスに係る事業を行い、質の高い商品・サービスの提供によりお客さまの満足度の向上に努めております。 なお、当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第2項に規定する特定上場会社等に該当しており、これにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。 以上述べた事項を事業系統図によって示すと次のとおりであります。 2026年3月31日 現在

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1534文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループ(当社及び連結子会社)が判断したものであります。 (1)経営方針 当社は、経営理念である、 私たちは 信頼される金融グループとして みなさまの期待に応えるサービスを提供し 地域社会の発展に貢献し続けます 変化に果敢に挑戦し 新たな価値を創造します を実践し、金融仲介機能及び情報仲介機能の発揮による新たな価値の創造と、経営の効率化を進め、地域の発展に貢献し続けることで、お客さまや地域から圧倒的に支持される金融・情報サービスグループを目指しております。 この経営理念は、「行動の規範(プリンシプル)」「使命(ミッション)」「あるべき姿・方向性(ビジョン)」から構成されており、当社の活動の根源、拠って立つ基盤であります。全役職員が経営理念を理解し、常に行動に反映させることで、当社の持続的成長へつなげてまいります。 (2)経営環境に対する認識 当社グループを取り巻く経営環境は、少子高齢化を伴う人口減少が日々深刻さを増していることに加え、中東情勢等に起因する地政学的リスクの高まりと常態化、さらには気候変動や獣害などさまざまな災厄の頻発、そして日々目まぐるしく進化するAIなど、過去に経験したことのない事象が同時多発的に発生しており、先行きは極めて不透明な状況となっております。一方わが国では、デフレ経済から付加価値創出型経済への移行とともに「金利ある世界」が定着しつつあり、当社グループにおいても、健全なリスク管理のもとで金利環境の変化を捉えた収益構造の再構築を進める機会と捉えております。 このような環境変化が当社の経営に与える影響を見極めたうえで、適切な経営戦略を実行していく必要があると認識しております。 (3)中期経営計画 2024年4月よりスタートした第三次中期経営計画は、第一次・第二次中期経営計画を礎に、新潟県を代表する金融・情報サービスグループとして「グループ全役職員が志を一つに、強い気持ちで変化に挑戦し、勇ましく飛躍するステージ」と位置付けております。 第三次中期経営計画の最終年度となる2026年度については、国内市場金利が2025年3月の上方修正時よりも高い水準で推移していることに加え、「基礎的内部格付手法」への変更に伴うリスクアセットの更なる積み上げや、有価証券ポートフォリオの見直しを通じた市場運用部門収益の改善、さらには非金利分野も含めて足下で第三次中期経営計画が順調に進捗していることなどを踏まえ、計画最終年度(2026年度)における経営指標目標を2026年4月に上方修正し、連結当期純利益目標を500億円としております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1534文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループ(当社及び連結子会社)が判断したものであります。 (1)経営方針 当社は、経営理念である、 私たちは 信頼される金融グループとして みなさまの期待に応えるサービスを提供し 地域社会の発展に貢献し続けます 変化に果敢に挑戦し 新たな価値を創造します を実践し、金融仲介機能及び情報仲介機能の発揮による新たな価値の創造と、経営の効率化を進め、地域の発展に貢献し続けることで、お客さまや地域から圧倒的に支持される金融・情報サービスグループを目指しております。 この経営理念は、「行動の規範(プリンシプル)」「使命(ミッション)」「あるべき姿・方向性(ビジョン)」から構成されており、当社の活動の根源、拠って立つ基盤であります。全役職員が経営理念を理解し、常に行動に反映させることで、当社の持続的成長へつなげてまいります。 (2)経営環境に対する認識 当社グループを取り巻く経営環境は、少子高齢化を伴う人口減少が日々深刻さを増していることに加え、中東情勢等に起因する地政学的リスクの高まりと常態化、さらには気候変動や獣害などさまざまな災厄の頻発、そして日々目まぐるしく進化するAIなど、過去に経験したことのない事象が同時多発的に発生しており、先行きは極めて不透明な状況となっております。一方わが国では、デフレ経済から付加価値創出型経済への移行とともに「金利ある世界」が定着しつつあり、当社グループにおいても、健全なリスク管理のもとで金利環境の変化を捉えた収益構造の再構築を進める機会と捉えております。 このような環境変化が当社の経営に与える影響を見極めたうえで、適切な経営戦略を実行していく必要があると認識しております。 (3)中期経営計画 2024年4月よりスタートした第三次中期経営計画は、第一次・第二次中期経営計画を礎に、新潟県を代表する金融・情報サービスグループとして「グループ全役職員が志を一つに、強い気持ちで変化に挑戦し、勇ましく飛躍するステージ」と位置付けております。 第三次中期経営計画の最終年度となる2026年度については、国内市場金利が2025年3月の上方修正時よりも高い水準で推移していることに加え、「基礎的内部格付手法」への変更に伴うリスクアセットの更なる積み上げや、有価証券ポートフォリオの見直しを通じた市場運用部門収益の改善、さらには非金利分野も含めて足下で第三次中期経営計画が順調に進捗していることなどを踏まえ、計画最終年度(2026年度)における経営指標目標を2026年4月に上方修正し、連結当期純利益目標を500億円としております。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約18172文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループ(当社及び連結子会社)が判断したものであります。 (1)経営成績等の状況の概要 2025年度の国内経済を顧みますと、米国の通商政策の影響が残るものの、企業収益には改善の動きがみられ、個人消費も雇用・所得環境の改善などを背景に持ち直しの動きとなるなど、全体として緩やかな回復となりました。 当社グループの主要な営業基盤である新潟県内の経済につきましては、原材料高の影響などを受けつつも、企業収益及び雇用・所得環境は改善の動きとなり、個人消費も一部に弱い動きがみられたものの回復するなど、全体として持ち直しの動きとなりました。 為替相場は、年度初に1ドル=149円で始まったのち、トランプ政権による大規模な相互関税が発表されると投資家のリスク回避姿勢が強まり、一時1ドル=140円を割り込む水準まで円高が進行しましたが、その後は、関税交渉の進展により世界的な景気減速懸念が和らぎ円安に転じました。10月の高市政権誕生後、財政に関する見通しなどを背景に1ドル=159円台まで円安が進み、さらに2月末からの中東情勢の緊迫化により3月には1ドル=160円台を付ける場面もありましたが、為替介入に対する警戒感もあり、年度末は1ドル=158円台となりました。 株式相場は、日経平均株価が年度初に35,000円台で始まったのち、トランプ政権の相互関税による世界的な景気減速懸念の強まりから、一時31,000円を割り込みましたが、各国による関税交渉の進展を受け、6月には40,000円台を回復しました。その後、高市新政権による経済政策への期待などから、10月には終値ベースで史上最高値となる50,512円を記録し、さらに2月の衆院選で自民党が大勝したことを受け、58,850円まで上昇しました。その後は、中東情勢の緊迫化を背景に反落し、年度末には51,000円台となりました。 長期金利の指標となる10年国債利回りは、年度初の1.4%台から、相互関税の影響などを背景に株価が急落し、一時1.1%台に低下しましたが、日本銀行が金融政策の正常化を進めるなかで上昇基調をたどり、12月には2.0%に達しました。その後も中東情勢を背景としたインフレ懸念の高まりから金利は上昇し、年度末には2.3%台となりました。 このような環境認識のもと、当社グループは、第三次中期経営計画の最重要経営課題(「財務的課題」と「環境・社会課題」)の解決に向けて、4つの基本戦略などにグループ役職員が一丸となって取り組み、地域社会の持続的な成長と当社グループの企業価値向上に向けた取り組みを推し進めてまいりました。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1363文字

2.「その他」の区分は報告セグメントに含まれていない事業セグメントであり、信用保証業務及びクレジットカード業務等を含んでおります。 3.調整額は、次のとおりであります。 (1)外部顧客に対する経常収益の調整額 △27百万円 には、パーチェス法に伴う経常収益調整額160百万円等を含んでおります。 (2)セグメント利益の調整額 △7,959百万円 は、セグメント間取引消去等であります。 (3)セグメント資産の調整額 △421,374百万円 は、セグメント間取引消去等であります。 (4)セグメント負債の調整額 △103,152百万円 は、セグメント間取引消去等であります。 (5)減価償却費の調整額 △37百万円 は、パーチェス法に伴う減価償却費の調整額等であります。 (6)資金運用収益の調整額 △8,374百万円 は、セグメント間取引消去等であります。 (7)資金調達費用の調整額 △331百万円 は、セグメント間取引消去等であります。 (8)有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額 12百万円 は、主としてリース業以外のセグメントにおいてリース業セグメントとの契約により取得したリース物件取得額であります。 4.セグメント利益は、連結損益計算書の経常利益と調整を行っております。 当連結会計年度(自 2025年4月1日 至 2026年3月31日 ) (単位:百万円) 報告セグメント その他 合計 調整額 連結財務諸表計上額 銀行業 リース業 証券業 経常収益 外部顧客に対 する経常収益 224,425 22,354 5,863 252,643 8,633 261,277 △ 1,023 260,253 セグメント間 の内部経常収益 1,081 360 36 1,478 18,612 20,091 △ 20,091 225,506 22,715 5,899 254,122 27,246 281,368 △ 21,114 260,253 セグメント利益 56,707 46 2,409 59,163 16,274 75,438 △ 14,322 61,115 セグメント資産 10,742,705 97,265 36,952 10,876,923 379,884 11,256,807 △ 416,523 10,840,284 セグメント負債 10,257,158 76,565 14,609 10,348,333 32,633 10,380,967 △ 110,133 10,270,833 その他の項目 減価償却費 5,360 154 41 5,555 215 5,771 △ 51 5,720 資金運用収益 137,062 611 310 137,985 14,293 152,278 △ 14,712 137,566 資金調達費用 47,488 672 48,163 48,…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2546文字

3 【事業等のリスク】 以下では、当社グループの事業等に関するリスクについて、当社経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクを記載しております。当社グループは、これらのリスクの発生可能性を認識した上で、低減策を実施するとともに、リスクが顕在化した場合の適切な対応に努めてまいります。なお、本項においては、将来に関する事項が含まれておりますが、別段の記載がない限り、当連結会計年度の末日現在において判断したものであります。 当社グループの財政状態、経営成績等に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクのうち、特に重要なリスクとして、(1)信用リスク及び(2)市場リスクがあげられます。 当社グループでは、当該リスクについて、統計的手法であるVaR(バリュー・アット・リスク)を用いて、ある確率(信頼区間99%)のもと一定期間(例えば1年間)に被る可能性のある最大損失額(リスク量)を日次で算出し把握しております。 また、これらのリスクが顕在化した場合、当社グループの業績・業務運営に重大な影響を及ぼす可能性があるため、業務の継続性を確保する観点から、リスク量が自己資本の範囲内に収まるよう資本配賦制度(リスク量に対する資本の割り当て)を用いた業務運営を行い、経営戦略と一体となったリスク管理を実践しております。 なお、当社グループのリスク管理体制等については、「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等」に記載しております。 (1) 信用リスク 取引先の倒産や信用状況の悪化等により、貸出金などの元本や利息の価値が減少ないし消滅し、損失を被るリスクのことです。 ① 不良債権の状況 当社グループは、貸出先に対する審査体制の強化、厳格な自己査定の実施、大口貸出先の削減による小口分散化を進めてきておりますが、景気動向、地価及び株価の変動、貸出先の経営状況の変動によっては、不良債権及び与信関係費用が増加する恐れがあり、その結果、当社グループの業績や財務状況に悪影響を及ぼす可能性があります。また、予期せぬ大震災等による経済活動の制限や風評被害等が貸出先の業績に悪影響を及ぼすことにより、不良債権及び与信関係費用が増加する恐れがあり、その結果、当社グループの業績に悪影響を及ぼす可能性があります。 ② 貸倒引当金の状況 当社グループは、貸出先の状況、担保の価値及び過去の貸倒実績率等に基づいて予想損失額を算定し貸倒引当金を計上しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約16579文字

2 【サステナビリティに関する考え方及び取り組み】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取り組みは、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 (1) 第四北越フィナンシャルグループ サステナビリティ基本方針 国内外において気候変動や自然資本、人的資本への対応をはじめとしたサステナビリティに関する動きが一層加速するなか、当社グループの姿勢・取り組みを明確化するため、「第四北越フィナンシャルグループ サステナビリティ基本方針」(以下、「サステナビリティ基本方針」という。)を制定し、グループ一体となって地域を取り巻く環境課題や社会課題の解決に向けたサステナビリティへの取り組みを推進しております。 (2)サステナビリティへの取り組み 近年、世界各国で異常気象や大規模な自然災害による被害が甚大化しており、日本においても豪雨や台風等により大きな被害が発生するなど、気候変動が企業の事業活動に及ぼす影響は大きくなっております。 また、気候変動と並び、自然資本や生物多様性保全への対応も企業にとって重要な取り組みのひとつとされており、当社グループ、およびお客さまの自然資本や生物多様性への影響や依存を把握し、リスクの適切な管理やビジネス機会の獲得に繋げていく必要があると認識しております。 さらには、2024年1月に発生した能登半島地震をはじめとした大規模災害や、中東情勢等に起因する地政学的リスクの高まりなど、当社グループやお客さまの事業継続に影響を及ぼす様々なリスクへの対応が急務となっております。 こうしたことを背景に、当社グループでは、環境・社会を維持・向上させながら、同時に、経済と企業の持続的な成長を実現するサステナビリティ経営を積極的に実践しております。 なお、情報開示にあたっては、2022年3月期より、TCFD ※1 (気候関連財務情報開示タスクフォース)提言のフレームワークに基づいた情報開示の充実化に取り組んでおります。また、2025年8月に発刊いたしました統合報告書から、TNFD ※2 (自然関連財務情報開示タスクフォース)提言に基づく情報開示にも取り組んでおります。 ※1.TCFD(Task Force on Climate-related Financial Disclosures):2015年12月に金融安定理事会(FSB)により設立された、気候関連情報開示を企業へ促す民間主導のタスクフォース。なお、TCFDは、2023年10月をもって解散しており、企業の情報開示に関する監督業務は国際サステナビリティ基準審議会(ISSB)に移管されております。なお、当社は、今後、サステナビリティ基準委員会(SSBJ)が示すサステナビリティ開示基準に基づいた情報開示を進めてまいります。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

6 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_0458700103804.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1011文字

2 【主要な設備の状況】 当連結会計年度末における主要な設備の状況は次のとおりであります。 ( 2026年3月31日 現在) 会社名 店舗名 その他 所在地 セグメントの名称 設備の 内容 土地 建物 動産 リース 資産 合計 従業 員数 (人) 面積 (㎡) 帳簿価額(百万円) 株式会社第四北越銀行 本店他189店 新潟県 銀行業 店舗 172,420 (28,066) 25,151 14,602 2,191 41,948 2,538 東京営業部他2店 東京都 銀行業 店舗 107 53 160 40 横浜支店 神奈川県 銀行業 店舗 12 大宮支店 他2店 埼玉県 銀行業 店舗 1,034 728 15 34 778 27 札幌支店 北海道 銀行業 店舗 11 会津支店 福島県 銀行業 店舗 683 45 48 97 富山支店 富山県 銀行業 店舗 大阪支店 大阪府 銀行業 店舗 名古屋支店 愛知県 銀行業 店舗 10 高崎支店 他1店 群馬県 銀行業 店舗 934 45 20 15 80 18 上海事務所 中華人民共和国 銀行業 事務所 事務センター 新潟県他 銀行業 事務センター 19,926 2,174 934 733 3,842 145 おゆみ野 センター 千葉県 銀行業 電算センター 45 391 437 文書保管 センター 新潟県 銀行業 文書保管センター 3,982 383 153 36 574 64 福利・厚生施設 新潟県 銀行業 グラウンド 27,109 636 639 福利・厚生施設 新潟県他 銀行業 寮・社宅 22,817 2,082 1,127 3,218 その他の 施設 新潟県他 銀行業 研修センター他 44,416 3,022 1,227 37 4,287 (注)1.土地の面積欄の( )内は、借地の面積(内書き)であり、その年間賃借料は建物も含め次のとおりであります。 会社名 年間賃借料(百万円) 株式会社第四北越銀行 478 2.動産は、次のとおりであります。 会社名 事務機械(百万円) その他(百万円) 株式会社第四北越銀行 1,321 2,210 3.上記の他、ソフトウェアは次のとおりであります。 会社名 ソフトウェア(百万円) 株式会社第四北越銀行 4,076 4.株式会社第四北越銀行の店舗外現金自動設備109ヵ所は、上記に含めて記載しております。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約872文字

3 【配当政策】 当社は、金融グループの公共性に鑑み、将来にわたって株主各位に報いていくために、収益基盤の強化に向けた内部留保の充実を考慮しつつ、安定的な株主還元を継続することを基本方針としております。 具体的には、1株当たり配当金は原則として累進的とし、配当性向は40%程度とします。また、自己株式の取得は業績や市場環境等を総合的に考慮したうえで機動的に実施します。 なお、当社は剰余金の配当等、会社法第459条第1項各号に定める事項につきましては、法令に特段の定めがある場合を除き、株主総会決議によらず取締役会の決議とすることができる旨を定款に定めております。 当期の期末配当につきましては、当期の業績が業績予想を上回ったことから、上記基本方針に基づき、 2025年9月に公表した1株当たり27円(予想)から9円増配し、2026年3月期の年間配当金は、前期比19.33円増配となる1株当たり63円(2025年10月1日に実施した株式分割考慮後の配当金)となりました。 なお、2027年3月期の1株当たり年間配当金につきましては、前期比13円増配となる1株当たり76円(中間配当38円、期末配当38円)を予定しております。 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(注2) (百万円) 1株当たりの配当金(注1) (円) 2025年11月7日 取締役会決議 7,226 81.00 (株式分割考慮後 27.00) 2026年5月15日 取締役会決議 9,635 36.00 (注)1.当社は、2025年10月1日付で普通株式1株に対し3株の割合で株式分割を行っております。 2026年3月期の中間配当金については株式分割前の金額を記載しております。 2026年3月期の期末配当金については株式分割後の金額を記載しております。 2.配当金の総額には、信託型株式報酬制度及び従業員持株会専用信託( E-Ship信託)の信託口に対する配当金支払額(2026年3月期334百万円)を含んでおります。

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約3867文字

(2) 【従業員の状況】 ①連結会社における従業員数 2026年3月31日 現在 セグメントの名称 銀行業 リース業 証券業 その他 合計 従業員数(人) 2,893 61 204 298 3,456 [ 468 ] [ 14 ] [ 3 ] [ 24 ] [ 509 ] (注) 1.合計従業員数は、連結子会社以外への出向者を除き、社外から受け入れた出向者を含んでおります。 2.従業員数には、嘱託及び臨時従業員1,223人を含んでおりません。なお、子銀行の執行役員11名を含んでおります。 3.臨時従業員数は、[ ]内に年間の平均人員を外書きで記載しております。 4.当社の従業員は、すべてその他のセグメントに属しております。 ②当社の従業員数 2026年3月31日 現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 平均年間給与の対前 事業年度増減率(%) 13 45.3 23.0 12,343 4.5 [ -] (注) 1.当社従業員は、株式会社第四北越銀行からの出向者であります。 なお、子会社からの兼務出向者は含んでおりません。 2.従業員数には、嘱託1名を含んでおりません。 3.当社の従業員は、すべてその他のセグメントに属しております。 4.臨時従業員数は、[ ]内に年間の平均人員を外書きで記載しております。 5.平均勤続年数は、出向元での勤続年数を通算しております。 6.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 ③最大人員会社の状況 当事業年度における従業員が最も多い会社 株式会社第四北越銀行 2026年3月31日 現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 平均年間給与の対前 事業年度増減率(%) 2,893 41.5 17.6 8,010 4.7 [468] (注) 1.従業員数は、出向者を除く就業人員であり、嘱託及び臨時従業員1,102人を含んでおりません。 なお、取締役を兼任しない執行役員11名を含んでおります。 2.当行の従業員はすべて銀行業のセグメントに属しております。 3.臨時従業員数は、[ ]内に年間の平均人員を外書きで記載しております。 4.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 ④労働組合の状況 当社に労働組合はありません。また、当社グループには第四北越銀行従業員組合(組合員数2,190人)が組織されております。労使間においては特記すべき事項はありません。 ⑤使用人その他の従業員のみを対象とした従業員株式所有制度の内容 当社は使用人その他の従業員のみを対象とした従業員株式所有制度を導入しております。当該従業員株式所有制度の内容について、「1 株式等の状況 (8)(役員・従業員株式所有制度の内容)②従業員株式所有制度の概要」に記載しております。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約10668文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、ステークホルダーであるお客さまや地域、株主の皆さまからの高い評価と揺るぎない信頼を確立するため、財務面での健全性や収益力の向上とともに、コーポレート・ガバナンスの強化・充実を経営上の重要課題と認識し、企業経営に関する監査・監督機能の充実や経営活動の透明性向上に努めております 。 ②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 A.企業統治の体制の概要 当社は、グループ全体の経営に関する基本的事項や重要な業務執行の決定を行うとともに、各取締役の業務執行の状況を監督する取締役会、取締役会と同様に監督機能を担うとともに、取締役の業務執行を監査する監査等委員会、取締役会の方針に基づき業務執行に係る事項の決定やグループ経営計画・戦略の執行状況の管理を行う経営会議をはじめ、サステナビリティ推進委員会、ALM・リスク管理委員会、コンプライアンス委員会、地域創生推進委員会、ITリスク管理委員会、生産性向上・DX推進委員会、人的資本価値向上委員会、統合推進委員会を設置しております 。 また、取締役の選解任や報酬に関する重要事項や後継者計画の検討にあたり、社外取締役の適切な関与や助言を得る機会を確保し、公正性・透明性・客観性を強化するため、指名・報酬委員会を設置しております 。 なお、経営会議及び各種委員会には、常勤の監査等委員も出席し適切に提言・助言を行っております 。 a.取締役会 取締役会は、原則として毎月1回開催し、グループ全体の経営に関する基本的事項や重要な業務執行の決定を行うとともに、各取締役の業務執行の状況を監督しております。 (有価証券報告書提出日現在) 当該機関の長 構成員の氏名 殖栗 道郎 (代表取締役社長) 並木 富士雄、高橋 信、柴田 憲、牧 利幸、田中 孝佳、石坂 貴、 馬場 佳子、保坂 成仁、 松本 和明(社外取締役)、白井 正(社外取締役)、 菊池 弘之(社外取締役)、佐藤 明(社外取締役)、 桒原 美樹(社外取締役) (2026年6月24日開催予定の第8期定時株主総会終結後(予定)) 当該機関の長 構成員の氏名 殖栗 道郎 (代表取締役社長) 高橋 信、柴田 憲、牧 利幸、石坂 貴、馬場 佳子、保坂 成仁 、 松本 和明(社外取締役)、白井 正(社外取締役)、 菊池 弘之(社外取締役)、佐藤 明(社外取締役)、 桒原 美樹(社外取締役) b.監査等委員会 監査等委員会は、原則として毎月1回開催し、法令、定款、監査等委員会規程等に従い、取締役会と同様に監督機能を担うとともに、取締役の業務執行を監査しております。…

重要な契約等

抜粋表示 / 原文長 約12825文字

5 【重要な契約等】 (当社と株式会社第四北越銀行の経営管理業務委託契約について) 当社は、当社の完全子会社である株式会社第四北越銀行との間で、当社が行う経営管理について、「経営管理業務委託契約」及び「経営管理手数料に関する覚書」を締結しております。 (当社と株式会社群馬銀行の株式交換による経営統合に関する最終合意について) 当社は、株式会社群馬銀行(以下「群馬銀行」といい、当社と群馬銀行を併せ、「両社」といいます。)との間で2025年4月24日に締結した、株式交換(以下「本株式交換」といいます。)の方法による経営統合(以下「本経営統合」といいます。)に関する基本合意書に基づき、2026年3月26日付の取締役会において、両社の株主総会の承認および必要な関係当局の許認可等(Form F-4による登録届出書の米国証券取引委員会への提出および効力発生を含みます。)を得られることを前提として、相互信頼および対等統合を基本的な方針とする本経営統合を行うことを決議し、両社は、同日付で、株式交換契約書(以下「本株式交換契約書」といいます。)および経営統合契約書(以下「本経営統合契約書」といいます。)を締結いたしました。 (1)本株式交換の目的 本経営統合は、現状でもそれぞれの営業エリアにおいて盤石な顧客基盤をもち、堅調な収益力と強固な財務基盤をもつ両社が統合することにより、経営の規模と質の両面で地方銀行トップクラスの新金融グループにステップアップすることを目指すものです。 両社は相互信頼および対等統合を基本的な方針とし、それぞれの営業地盤において培ったお客さまとの信頼関係や地域への理解を結集させ、コンサルティング機能を拡充、高度化させることにより、地域への貢献と企業価値の持続的向上により一層取り組んでまいります。 また、規模の経済を働かせた合理化・効率化のメリットを最大限発揮するとともに、それぞれの強みを活かしたお客さまへの付加価値の提供により、将来にわたって持続可能なビジネスモデルを構築してまいります。 さらには、両社の経営資源のポテンシャルを最大限に発揮させるため強固なグループ経営管理態勢を整備し、持続的な成長と企業価値の向上を着実に実現させていくことにより、お客さま・地域、職員、株主といった全てのステークホルダーの期待に応えることを目指してまいります。…

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1153文字

(6) 【大株主の状況】 2026年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数の 割合(%) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 赤坂インターシティAIR 24,088 8.99 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8番12号 15,769 5.89 明治安田生命保険相互会社 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号 9,744 3.64 第四北越フィナンシャルグループ従業員持株会 新潟県新潟市中央区東堀前通七番町1071番地1 7,781 2.90 日本生命保険相互会社 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 日本生命証券管理部内 6,941 2.59 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505223(常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) P.O. BOX 351 BOSTON MASSACHUSETTS 02101 U.S.A.(東京都港区港南2丁目15番1号 品川インターシティA棟) 4,052 1.51 JP MORGAN CHASE BANK 385781 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) 25 BANK STREET,CANARY WHARF,LONDON,E14 5JP,UNITED KINGDOM(東京都港区港南2丁目15番1号 品川インターシティA棟) 3,489 1.30 DFA INTL SMALL CAP VALUE PORTFOLIO(常任代理人 シティバンク、エヌ・エイ東京支店) PALISADES WEST 6300,BEE CAVE ROAD BUILDING ONE AUSTIN TX 78746 US (東京都新宿区新宿6丁目27番30号) 3,454 1.29 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505001(常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) ONE CONGRESS STREET, SUITE 1, BOSTON, MASSACHUSETTS (東京都港区港南2丁目15番1号 品川インターシティA棟) 3,165 1.18 住友生命保険相互会社 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 3,088 1.15 81,575 30.47 (注)1.上記の信託銀行所有株式数のうち、当該銀行の信託業務に係る株式数は、次のとおりです。 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 24,088千株 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 15,769千株 2.上記のほか当社所有の自己株式7,998千株があります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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