株式会社テラスカイ

証券コード: 3915 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2024-05-31
業種 情報・通信業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

クラウド市場の急拡大に対応する「クラウド世代のリーディング・カンパニー」を目指す企業。Salesforceを中心としたクラウドコンサルティング、インテグレーション、およびERPシステムの導入支援を主力とするソリューション事業と、SaaS製品の開発・販売を行う製品事業を展開。国内トップクラスの認定技術者を擁し、多様な業種への導入実績が豊富。

主な事業領域

クラウドサービスの活用を最大化するコンサルティング、インテグレーション、およびERPシステムの提供(ソリューション事業)、ならびに自社開発SaaS製品の開発・販売(製品事業)を展開。

主な製品・サービス

  • Salesforceを中心としたクラウドコンサルティング
  • クラウドインテグレーション
  • クラウド型 ERPシステム(GLOVIA OM等)
  • SaaS製品(SkyVisualEditor、mitoco Xなど)

ビジネスモデル

ソリューション事業ではコンサルティングやインテグレーション等の受託型サービスを提供し、製品事業ではSaaS製品のサブスクリプションモデル等で収益を得る。

セグメント・事業構成

「ソリューション事業」と「製品事業」の2つのセグメントに区分。ソリューション事業はコンサルティング・インテグレーション・ERPを柱とし、製品事業は自社開発SaaS等の提供を行う。

戦略・方向性

優秀な人材の確保(特にSalesforce認定資格保持者)、Salesforce以外のクラウド(AWS, Google等)や新規分野(ERP, SAP, 量子コンピューティング等)への展開、海外市場の開拓、および安定した収益基盤となる製品・保守サービスの強化。

強みとして読み取れる点

  • 国内トップクラスのSalesforce認定技術者の数
  • 豊富な導入実績(累計18,000件超)
  • マルチクラウド対応能力(AWS, Google等を含む)

課題として読み取れる点

  • 優秀な人材の確保(特に高度なスキルを持つエンジニア)
  • Salesforce市場への過度な依存
  • 新規事業や海外展開における立ち上がりの遅れ

確認ポイント

  • Salesforce以外の事業比率の推移
  • 製品事業の収益性改善と成長
  • 海外拠点の稼働状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に事業内容、セグメント詳細、経営課題、強みなどが具体的に記載されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

主要なリスク:Salesforceへの高い依存、高度な技術を持つ人材の確保と流出、海外展開における不確実性。影響対象:経営成績および事業継続。対応策:AWSやGoogle Cloud等への多角化による分散、採用・教育体制の強化、情報セキュリティ管理(ISO27001)の整備。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

クラウド市場の成長を捉えたソリューションとプロダクトの両輪で成長するモデル。Salesforceに強みを持つが、マルチクラウドやERP、海外展開を通じて依存リスクを分散しつつ、高度な専門性を武器に拡大を目指す。

成長方針

クラウド市場の成長を捉えたソリューション事業(Salesforce, AWS等)と製品事業(SaaS提供)の両輪で成長。特にマルチクラウド対応、ERP統合、生成AI活用、海外展開(米国・タイ)への注力。また、安定した収益基盤としてプロダクト開発を強化。

資本政策

将来の事業拡大を見据え、財務基盤の強化を優先。現在は配当を行っていないが、内部留保を確保しつつ、経営判断により将来的な利益配当の実施に向けた準備を進める方針。

リスク対応方針

人材確保(認定資格取得支援)、Salesforce依存の低減(AWS/GCP等へ拡大)、事業多角化(ERP, 量子計算など)、海外展開によるリスク管理、IT投資環境の変化への適応。また、経営者への過度な依存を解消するための体制強化を進める。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社はSalesforceを中心とした強固なエコシステムを基盤に、ソリューション事業と自社開発SaaS(mitocoシリーズ)を展開。近年では生成AIの活用支援や量子コンピューター研究といった最先端技術への投資を積極的に行い、単なるSIerから高度なテクノロジー企業へと進化している。特に「mitoco X」等のデータ連携基盤への投資は将来的な競争優位性を生む可能性がある。

設備投資の方向性

製品事業におけるSaaS開発、マーケティング強化、および新規プラットフォーム(mitoco X等)への投資を継続。特に無形資産の取得を通じたソフトウェア基盤の拡充に重点を置いている。

研究開発・商品開発

量子コンピューター関連企業(Quemix社)を通じて、量子アルゴリズムの蓄積とハードウェア実用化に向けた基礎研究・共同研究を推進。生成AI分野でも実用的なソリューション提供を開始。

投資・変化テーマ

  • クラウドコンピューティング
  • Salesforce統合
  • SaaS製品開発
  • 生成AI導入支援
  • 量子コンピューティング研究

関連キーワード

  • Salesforce
  • AWS
  • Google Cloud Platform
  • ERP
  • mitoco X
  • DataSpider Cloud
  • 生成AI
  • 量子アニーリング
  • API連携

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2023-03-01 〜 2024-02-29 表示状況表示可能

提出日: 2024-05-31

財務情報

業績

売上高

191.37億円
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売上高
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営業利益

5.23億円
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経常利益

6.55億円
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税引前利益

6.33億円
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親会社帰属利益

3億円
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財政状態・流動性

総資産

184.47億円
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純資産

125.54億円
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株主資本

77.45億円
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現金及び現金同等物

56.16億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

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-8.95億円
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-59,696,000円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2023-03-01 〜 2024-02-29
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約7671文字

3【事業の内容】 当社グループは、当社、連結子会社12社及び持分法適用関連会社1社で構成され、「クラウド世代のリーディング・カンパニー」を目指し、クラウドにおける「ソリューション事業」及び「製品事業」を展開しております。クラウド・コンピューティングは現在、「クラウドファースト」という言葉が示す通り、ITを活用する際にクラウドサービスの利用を第1候補とする考え方が定着しつつあります。 IT専門調査会社 IDC Japan株式会社(所在地:東京都千代田区)は、2023年6月27日、国内クラウド市場予測を発表しました。これによると2022年の国内クラウド市場は、前年比37.8%増の5兆8,142億円(売上額ベース)となりました。また、2022年~2027年の年間平均成長率(CAGR:Compound Annual Growth Rate)は17.9%で推移し、2027年の市場規模は2022年比約2.3倍の13兆2,571億円になるとIDCは予測しています。 このように、引き続きクラウド市場が急速に拡大する環境の下、当社グループにおいてはクラウドのリーディングカンパニーとして、国内屈指のSalesforce認定技術者を育成、業種・業態・企業規模を問わずクラウド導入のコンサルティングから、カスタマイズ、インテグレーションまで、多数のクラウド導入実績を積み重ねて参りました。その結果、多くの企業様より信頼をいただき、Salesforce、AWS等クラウドサービスの導入実績は、累計で18,000件を突破いたしております。 会社名 セグメント 事業内容 株式会社テラスカイ(当社) ソリューション事業 ・Salesforceをはじめとしたクラウドサービスを最大限に活用できるITシステム企画を支援するクラウドコンサルティングサービス。 ・Salesforceに特化したクラウドインテグレーションの提供及び保守。 ・クラウドにおけるERP(注1)システムの導入、インテグレーション及び保守。 製品事業 ・クラウドサービス(概要については次項②製品事業をご参照ください)の開発、販売及び保守。 TerraSky Inc. (連結子会社) 製品事業 ・北米地域における当社で開発したクラウドサービスの販売。 株式会社スカイ365 (連結子会社) ソリューション事業 ・クラウドに特化したMSPサービス(注2)の提供。 株式会社BeeX (連結子会社) ソリューション事業 ・SAPソフトウェア基盤のクラウド導入に特化した事業 ・AWS(注3)を最大限に活用できるITシステム企画を支援するクラウドコンサルティングサービス。 ・AWSに特化したクラウドインテグレーションの提供及び保守。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1711文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 ・経営理念 当社は、「先進のテクノロジーと最適な選択で成功を共有する」を経営理念としております。 ①私たちは一歩先ゆく確かな技術で、最も信頼されるパートナーを目指します ②確かな技術力のある社員が、常に先進のテクノロジーとその価値を追求し、お客様にとっての最適を探求します ③先進技術の追求による期待を超えるチャレンジと、お客様にとってのベストを誠実に探究することによる信頼の両輪で、お客様を成功に導き、その成功をステークホルダーと享受します ・経営方針 当社は、「信頼されるパートナーへ」をスローガンに、「安定的な高成長」、「品質の向上」、「成長分野へのチャレンジ」を積極的に推進しております。 ・経営環境 当社は成長著しいクラウド関連市場の可能性に早くから注目し、クラウド業界のリーディングカンパニーとして確立したノウハウと実績により業績を伸ばしてまいりました。特に、セールスフォースの導入に関しては、国内で最も初期からインテグレーションを行ってきたことで、導入実績もセールスフォース認定資格エンジニア数も国内トップクラスの実績を有しております。企業におけるセールスフォースの導入及び、IaaSとしてのAWSの活用が積極的に行われてきたことで、当社グループが事業を行うパブリッククラウド市場は引き続き成長を続けております。 ・優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当社は以下の事項を重要課題と捉え、その対応に取り組んでまいります。 ① クラウド市場の急拡大に合わせた優秀な人材の確保 クラウド市場の急拡大に伴い、クラウドシステムを構築する技術を有する優秀な人材の確保は最重要課題であります。顧客企業からの大規模かつ要求水準の高い案件に関しましては、クラウドシステムの構築の経験・スキルが不可欠であるため、引き続き、採用と技術力向上のための施策を推し進めてまいります。特にSalesforceを中心としたクラウドシステムの構築は、当社グループの一番の強みでもあるため、「Salesforce 認定資格」の取得については、上級資格取得者に対して報奨金を支給するなど、積極的に取得を推し進めております。 ② Salesforce市場への依存 当社グループのビジネスは、従来からSalesforce関連事業に特化し、Salesforce市場の拡大とともに成長してまいりました。同市場への依存は、当面の間高水準で推移していくと予想されます。したがって、Salesforce市場に変化が生じた場合には、当社の経営成績に影響を及ぼす可能性があります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1711文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 ・経営理念 当社は、「先進のテクノロジーと最適な選択で成功を共有する」を経営理念としております。 ①私たちは一歩先ゆく確かな技術で、最も信頼されるパートナーを目指します ②確かな技術力のある社員が、常に先進のテクノロジーとその価値を追求し、お客様にとっての最適を探求します ③先進技術の追求による期待を超えるチャレンジと、お客様にとってのベストを誠実に探究することによる信頼の両輪で、お客様を成功に導き、その成功をステークホルダーと享受します ・経営方針 当社は、「信頼されるパートナーへ」をスローガンに、「安定的な高成長」、「品質の向上」、「成長分野へのチャレンジ」を積極的に推進しております。 ・経営環境 当社は成長著しいクラウド関連市場の可能性に早くから注目し、クラウド業界のリーディングカンパニーとして確立したノウハウと実績により業績を伸ばしてまいりました。特に、セールスフォースの導入に関しては、国内で最も初期からインテグレーションを行ってきたことで、導入実績もセールスフォース認定資格エンジニア数も国内トップクラスの実績を有しております。企業におけるセールスフォースの導入及び、IaaSとしてのAWSの活用が積極的に行われてきたことで、当社グループが事業を行うパブリッククラウド市場は引き続き成長を続けております。 ・優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当社は以下の事項を重要課題と捉え、その対応に取り組んでまいります。 ① クラウド市場の急拡大に合わせた優秀な人材の確保 クラウド市場の急拡大に伴い、クラウドシステムを構築する技術を有する優秀な人材の確保は最重要課題であります。顧客企業からの大規模かつ要求水準の高い案件に関しましては、クラウドシステムの構築の経験・スキルが不可欠であるため、引き続き、採用と技術力向上のための施策を推し進めてまいります。特にSalesforceを中心としたクラウドシステムの構築は、当社グループの一番の強みでもあるため、「Salesforce 認定資格」の取得については、上級資格取得者に対して報奨金を支給するなど、積極的に取得を推し進めております。 ② Salesforce市場への依存 当社グループのビジネスは、従来からSalesforce関連事業に特化し、Salesforce市場の拡大とともに成長してまいりました。同市場への依存は、当面の間高水準で推移していくと予想されます。したがって、Salesforce市場に変化が生じた場合には、当社の経営成績に影響を及ぼす可能性があります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約10334文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の概要 ①経営成績及び財政状態の状況 経営成績の状況 当連結会計年度の業績は、売上高19,137,184千円(前年同期比23.9%増)、営業利益522,803千円(前年同期比2.1%増)、経常利益655,405千円(前年同期比7.4%増)、親会社株主に帰属する当期純利益300,031千円(前年同期比13.6%減)となりました。 (セグメント業績) セグメントの業績は、次のとおりであります。 (ソリューション事業) 当連結会計年度におけるソリューション事業の売上高は、エンジニアの採用人数が対計画比で未達となった影響が大きいものの、Salesforceを中心としたクラウドサービスの導入開発、株式会社BeeXが行うSAPのクラウド・マイグレーション事業及び、セールスフォースエンジニア派遣の株式会社テラスカイ・テクノロジーズの業績が拡大したことで、17,643,135千円(前年同期比25.2%増)となりました。セグメント利益(営業利益)は2,074,712千円(前年同期比6.6%増)となりました。 (製品事業) 当連結会計年度における製品事業は、「mitoco(ミトコ)」を始めとする当社の全製品のサブスクリプション売上が対前年比で増加いたしました。結果として売上高は、1,684,592千円(前年同期比10.5%増)となりました。セグメント損失(営業損失)は、「mitoco ERP」等へ積極投資していること、製品事業のマーケティング人材の採用増や大型イベントへの参加、mitocoのタクシー内動画広告制作・出稿を行ったこと、及び、株式会社セゾンテクノロジー(旧株式会社セゾン情報システムズ)との「DataSpider Cloud」の共同事業を解消し、自社サービス「mitoco X」としてリリースするための費用が期中に発生したことにより、190,010千円(前年同期はセグメント損失(営業損失)138,621千円)となりました。 (売上高) 当連結会計年度の経営成績は、売上高19,137,184千円(前年同期比23.9%増)となりました。なお、セグメント別の要因は以下のとおりであります。 (ソリューション事業) エンジニアの採用人数が対計画比で未達となった影響が大きいものの、Salesforceを中心としたクラウドサービスの導入開発、株式会社BeeXが行うSAPのクラウド・マイグレーション事業及び、セールスフォースエンジニア派遣の株式会社テラスカイ・テクノロジーズの業績が拡大したため、売上高は17,643,135千円(前年同期比25.2%増)となりました。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1885文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 2022年3月1日 至 2023年2月28日) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注)1 連結財務諸表 計上額 (注)2 ソリューション 事業 製品事業 売上高 外部顧客への売上高 14,088,635 1,352,147 15,440,782 15,440,782 セグメント間の 内部売上高又は振替高 172,578 172,578 △ 172,578 14,088,635 1,524,725 15,613,360 △ 172,578 15,440,782 セグメント利益又は損失(△) 1,945,520 △ 138,621 1,806,899 △ 1,294,869 512,030 セグメント資産 12,292,887 1,569,127 13,862,014 1,661,165 15,523,180 その他の項目 減価償却費 86,796 269,770 356,567 11,323 367,890 のれんの償却額 36,161 2,088 38,249 38,249 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 77,341 239,335 316,676 38,032 354,709 (注)1.(1)セグメント利益又は損失(△)の調整額△1,294,869千円は、内部取引消去額16,123千円、各報告セグメントに配分していない全社費用△1,310,992千円が含まれております。全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない管理部門に係る一般管理費であります。 (2)セグメント資産の調整額1,661,165千円は、各報告セグメントに配分していない全社資産であります。全社資産は、主に報告セグメントに帰属しない余資運用資金及び管理部門に係る資産等であります。 (3)減価償却費の調整額11,323千円は、各報告セグメントに配分していない全社資産の減価償却費であります。 (4)有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額38,032千円は、各報告セグメントに配分していない全社資産の増加額であります。 2.セグメント利益又は損失(△)の調整後の金額は、連結財務諸表の営業利益と一致しております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約4028文字

3【事業等のリスク】 本書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性があると考えられる事項を以下に記載しております。当社グループは、これらのリスクの可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合には当該リスクによる影響が最小限となるよう対応に努める方針でありますが、当社株式に関する投資判断は、以下の事業等のリスク及び本項以外の記載事項を慎重に検討した上で行われる必要があると考えております。また、以下の記載は当社グループに関する全てのリスクを網羅しているものではありません。 なお、記載事項における将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営環境の変化について 当社グループのビジネスは、企業を主要顧客としております。これまでにおいては、顧客企業のIT投資マインドの上昇を背景として、事業を拡大してまいりました。 しかしながら、今後、国内外の経済情勢や景気動向等の理由により、顧客企業のIT投資マインドが減退するような場合には、新規顧客の開拓の低迷や既存顧客からの受注の減少等、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 (2)クラウド市場の動向について 当社グループが事業を展開しているクラウド市場では、「クラウドファースト」という言葉が浸透しており、急速な成長を続けております。当社グループは、今後もこの成長傾向は継続するものと見込んでおり、クラウド関連サービスを多角的に展開する計画であります。 しかしながら、今後、国内外の経済情勢や景気動向等の理由によりクラウド市場の成長が鈍化するような場合には、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 (3)競合について 当社グループのソリューション事業においては、大手・中小を問わず競合企業が存在しております。また、製品事業においては、国内外に類似製品が存在しております。 そのため、競合他社の技術力やサービスの向上、海外の類似製品の日本国内への市場参入による価格競争が激化するような場合には、当社グループが提案している営業案件の失注や、製品販売の契約の減少等により、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 (4)Salesforceへの依存について 当社グループのソリューション事業は、Salesforceに関連したインテグレーションが中心であり、製品事業は、Salesforce上で機能する製品の開発・販売を行っております。従いまして、当社グループの成長はSalesforceの市場の拡大に対し、大きく依存しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約2992文字

6.コンプライアンス委員会・サステナビリティ委員会 当社は、コンプライアンスに関する意識の向上を図り、コンプライアンスを円滑かつ効率的に実施するための施策・計画の策定等を協議・推進する機関として、コンプライアンス委員会を必要に応じ、開催しております。また、サステナビリティをグループ全体の経営課題として明確に位置づけ、重要課題(マテリアリティ)に対する取組み施策・計画の策定等を協議・推進する機関として、サステナビリティ委員会を必要に応じ、開催しております。 7.顧問弁護士 当社は、法律上の判断を必要とする事項につきましては、顧問弁護士に相談し、必要に応じてアドバイスを受け検討・判断しております。 ③ 企業統治に関するその他の事項 内部統制システムの整備の状況 当社は、以下の通り定める内部統制システムの基本方針に従って体制を構築しております。 1.取締役及び使用人の職務の執行が法令・定款に適合することを確保するための体制 (1)コンプライアンス体制の基礎として、コンプライアンス規程を定める。 (2)グループ全体のコンプライアンス体制を統括する組織としてコンプライアンス委員会を設置する。コンプライアンス委員会は、コンプライアンスに関する問題の調査・対応を検討するとともに、重要と判断した事例については代表取締役に報告し、再発防止策の周知徹底に努める。 (3)取締役及び従業員からのコンプライアンス違反行為等に関する相談・通報を適正に処理できる体制として、コンプライアンス相談窓口を設置する。 (4)監査役及び内部監査室は、コンプライアンス体制の有効性及び適切性等、コンプライアンスに関する監査を実施する。 2.取締役の職務の執行にかかる情報の保存及び管理に関する体制 (1)取締役は、法令及び取締役会規程に基づき職務の執行の状況を取締役会に報告する。報告された内容については取締役会議事録に記載又は記録し、法令に基づき保存するものとする。 (2)取締役の職務の執行に関する情報の保存及び管理に関する基本規程として、文書管理規程を定める。 (3)文書の取扱いに関しては、文書管理規程において保存期間に応じて区分を定める。 3.損失の危険の管理に関する規程その他の体制 (1)損失の危険の管理について、情報セキュリティ管理規程において情報セキュリティ責任者を定め、先ず、当該リスクの発生情報については各部署からの定期的な業務報告のみならず、緊急時には迅速に報告がなされる体制を整備するものとする。 (2)当該損失危険の管理及び対応については、リスク管理規程に基づき、企業活動に関わるリスクについて把握するとともに、リスクの発生の防止、発生したリスクへの対処を統括的に行う。 4.…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約382文字

6【研究開発活動】 当社グループでは2019年6月に量子コンピューター関連事業を行う株式会社Quemixを設立いたしました。量子コンピューターは現時点では未成熟なハードウェアであり実用的な課題を解くことはできませんが、近い将来の進化を前提とした場合、いままでのコンピューターで処理できなかった複雑な問題を解けるようになることが期待されています。株式会社Quemixではその到来に備え、アルゴリズム(量子コンピューターによる解法)の蓄積と、量子コンピューターを使い易くするソフトウェアの開発を目的とし、企業や大学との共同研究を推進し、その成果を元にした受託開発やコンサルティングを行っております。 当連結会計年度における研究開発費の総額は 112,056 千円であり、ソリューション事業に計上しております 。 有価証券報告書(通常方式)_20240531112754

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1348文字

2【主要な設備の状況】 (1)提出会社 2024年2月29日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の 内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物 ソフトウエア等 その他 合計 本社 (東京都中央区) ソリューション事業及び製品事業 本社設備 149,957 767,226 53,862 971,046 459 大阪事業所 (大阪府大阪市) ソリューション事業 支社設備 7,185 3,035 10,220 51 名古屋事業所 (愛知県名古屋市) ソリューション事業 支社設備 1,907 383 2,291 25 福岡事業所 (福岡県福岡市) ソリューション事業 支社設備 7,591 2,553 10,145 38 上越サテライトオフィス (新潟県上越市) ソリューション事業及び製品事業 支社設備 17,835 620 354 18,810 (注)1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.「ソフトウエア等」には、ソフトウエア及びソフトウエア仮勘定が含まれております。 3.帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品、商標権の合計であります。 4.本社の建物の年間賃借料は、330,898千円であります。 (2)国内子会社 2024年2月29日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備の 内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物 ソフトウエア等 その他 合計 株式会社スカイ365 本社 (北海道札幌市北区) ソリューション事業 本社設備 1,692 897 2,589 43 株式会社BeeX 本社 (東京都中央区) ソリューション事業 本社設備 24,339 115,119 27,941 167,400 166 株式会社Cuon 本社 (東京都中央区) ソリューション事業 本社設備 2,805 2,805 41 株式会社テラスカイ・テクノロジーズ 本社 (東京都中央区) ソリューション事業 本社設備 169 169 299 株式会社Quemix 本社 (東京都中央区) ソリューション事業 本社設備 1,477 1,477 15 株式会社エノキ 本社 (東京都中央区) 製品事業 本社設備 4,244 4,244 株式会社DiceWorks 本社 (東京都中央区) ソリューション事業 本社設備 2,166 2,166 26 (注)1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.「ソフトウエア等」には、ソフトウエア及びソフトウエア仮勘定が含まれております。 3.帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品、商標権の合計であります。 4.本社の建物の年間賃借料は、216,552千円であります。…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約428文字

3【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元と同時に、財務体質の強化及び競争力の確保を経営の重要課題のひとつとして位置づけております。現状では、当社は成長過程にあると考えており、内部留保の充実を図り、事業の効率化と事業拡大のための投資に充当していくことが株主に対する最大の利益還元につながると考えております。このことから、創業以来配当は実施しておらず、今後においても将来の事業展開と経営体質の強化を目的に必要な内部留保を確保していくことを基本方針としております。 内部留保資金につきましては、経営基盤の長期安定化に向けた財務体質の強化及び事業の効率化と継続的な拡大展開を実現させるための資金として、有効に活用して参ります。 当社が剰余金の配当を行う場合は、期末配当を基本方針と考えております。配当の決定機関は、株主総会であります。 なお、当社は、「取締役会の決議により、毎年8月31日を基準日として中間配当を行うことができる。」旨を定款 に定めております。

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1742文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2024年2月29日現在 セグメントの名称 従業員数(名) ソリューション事業 990 製品事業 134 全社(共通) 69 合計 1,193 (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(パート社員、派遣社員を含む。)は、臨時雇用者数の総数が従業員数の100分の10未満のため、記載を省略しております。 2.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 3.従業員数が最近1年間において249名増加しておりますが、事業拡大のため人員採用を積極的に行ったためであります。 (2)提出会社の状況 2024年2月29日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数 平均年間給与(円) 581 35.8 4 年 0 ヶ月 6,281,545 セグメントの名称 従業員数(名) ソリューション事業 380 製品事業 133 全社(共通) 68 合計 581 (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(パート社員、派遣社員を含む。)は、臨時雇用者数の総数が従業員数の100分の10未満のため、記載を省略しております。なお、従業員数は、当社から他社への出向者を除いた就業人員数であり、平均年齢、平均勤続年数、平均年間給与には当社から他社への出向者は含まれておりません。 2.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 3.従業員数が最近1年間において93名増加しておりますが、業容拡大に備えた中途採用、新卒採用によるものであります。 (3)労働組合の状況 当社グループでは、労働組合は結成されていませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ① 提出会社 当事業年度 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1 全労働者 正規雇用 労働者 パート・ 有期労働者 9.2 85.7 72.5 76.2 89.3 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約2013文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、企業価値を継続的に向上させ、事業を通して社会に貢献し続けるために、経営の効率化、組織の健全性化を図るとともに、全てのステークホルダーに対して経営の透明性を確保するための経営体制を構築することが、不可欠であると考えております。このため、コーポレート・ガバナンスの徹底を経営上の重要な課題の一つとして位置付け、業務執行に対する監督機能の強化及び内部統制システムによる業務執行の有効性、違法性のチェック・管理を通して、経営の効率化、組織の健全性化に取り組んでおります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 イ.会社の機関の基本説明 当社は、監査役会制度、取締役会制度、執行役員制度を採用し、取締役会、監査役会等により経営の意思決定及び業務執行、監査を行っております。 ロ.当社のコーポレート・ガバナンス体制と採用理由 当社は、透明性・健全性の向上、及び経営環境の変化に対応した意思決定の迅速化のため、上記体制を採用しております。 当社のコーポレート・ガバナンス体制は、以下の通りであります。 1.取締役会 当社の取締役会は、取締役9名により構成されており、毎月1回の定時取締役会に加え、必要に応じ臨時取締役会を開催し、法定事項の決議、経営に関する重要な事項の決定及び業務執行の監督等を行っております。また、取締役の職務執行の適正性を監査するため、監査役3名につきましても出席しております。 (議 長)代表取締役CEO社長 佐藤 秀哉 (構成員)代表取締役CEO社長 佐藤 秀哉、取締役副社長 宮田 隆司、取締役 今岡 純二、取締役 塚田 耕一郎、取締役 山田 誠、取締役(社外)宇野 直樹、取締役(社外)瀧口 友里奈、取締役(社外)藤田 直志、取締役(社外)奥田 良治 (取締役会の活動状況) 当事業年度において当社は取締役会を18回開催しており、個々の取締役の出席状況については次のとおりであります。 役職名 氏名 出席回数 代表取締役CEO社長 佐藤 秀哉 18回/18回 取締役副社長 宮田 隆司 18回/18回 取締役 今岡 純二 18回/18回 取締役 塚田 耕一郎 18回/18回 取締役 山田 誠 13回/13回 取締役(社外) 宇野 直樹 18回/18回 取締役(社外) 瀧口 友里奈 13回/13回 取締役(社外) 海野 忍 5回/5回 (注)1.山田誠氏及び瀧口友里奈氏は2023年5月26日付で取締役に就任しており、就任後に開催された取締役会の出席状況を記載しております。 2.海野忍氏は2023年5月26日付で取締役を退任しており、退任までに開催された取締役会の出席状況を記載しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約477文字

5【経営上の重要な契約等】 重要な契約等 契約会社名 契約締結日 契約内容 契約期間 株式会社セゾンテクノロジー (旧株式会社セゾン情報システムズ) (提出会社) 2023年9月1日 データ連携ソフトウェアの商品化、販売権及び使用許諾権等に関するOEM販売 2023年9月1日から 最長2027年8月31日まで 株式会社セールスフォース・ジャパン (旧株式会社セールスフォース・ドットコム) (提出会社) 2014年9月30日 「Salesforce」のライセンス販売 2014年9月30日から 2017年9月29日まで (双方の合意により更新) Amazon Web Services, Inc. (連結子会社) 2019年3月18日 AWSの販売契約 契約期間の定めなし Microsoft Corporation (連結子会社) 2019年12月16日 Azureの販売契約 終了されるまで有効に存続 Google Cloud Japan G.K. (連結子会社) 2020年3月19日 Google Cloudの販売契約 終了されるまで有効に存続

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約559文字

(6)【大株主の状況】 2024年2月29日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 佐藤 秀哉 埼玉県さいたま市大宮区 3,649,800 28.38 NTTテクノクロス株式会社 東京都港区芝浦3丁目4-1 1,384,600 10.76 株式会社マレスカイ 東京都中央区日本橋兜町17-1 706 1,000,000 7.77 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 854,900 6.64 株式会社サーバーワークス 東京都新宿区揚場町1-21 320,000 2.48 THE BANK OF NEW YORK 133595 (常任代理人 株式会社みずほ銀行) BOULEVARD ANSPACH 1, 1000 BRUSSELS,BELGIUM (東京都港区港南2丁目15-1) 227,000 1.76 台 達雄 大阪府大阪市北区 178,000 1.38 今岡 純二 埼玉県さいたま市大宮区 72,000 0.55 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 63,300 0.49 塚田 耕一郎 千葉県我孫子市 58,700 0.45 7,808,300 60.72

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100TJAZ 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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