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株式会社エラン

証券コード: 6099 / 対象年度: 2021 / 提出日: 2022-03-24
業種 サービス業
年度切替 最新年度を見る
2025 2024 2023 2022 2021 表示中 2020 2019 2018 2017 2016

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

病院や介護施設に入院・入所する方に対し、衣類・タオル類のレンタルと洗濯サービス、および日常生活用品の提供を組み合わせた「CSセット」を提供。利用者や家族の負担を軽減し、施設側も運営の効率化や収益向上に寄与する、医療・介護現場の利便性を高めるサービスを展開しています。

主な事業領域

医療・介護施設向けに、衣類・タオル類のレンタル・洗濯サービスと日常生活用品の提供を組み合わせた「CSセット」を提供。

主な製品・サービス

  • CSセット（衣類・タオル類のレンタル、洗濯サービス、日常生活用品の提供）

ビジネスモデル

施設とリネンサプライ業者等との間で、衣類・タオル類の貸与、洗濯、日常生活用品の販売を組み合わせたサービスを運営。施設側には運営支援や収益への貢献、リネンサプライ業者には新たな収益機会を提供し、利用者には利便性の提供。

セグメント・事業構成

介護医療関連事業

戦略・方向性

CSセットの全国シェア拡大、人材育成によるノウハウ共有、システム化による生産性向上、および新規ビジネスへの参入（事業提携・M&A含む）を推進。

強みとして読み取れる点

  • CSセットの提供による多角的なWin-Winの関係構築
  • 全国25箇所の本支店網による迅速なサービス提供
  • 蓄積されたノウハウの活用

課題として読み取れる点

  • 人件費やエネルギー価格高騰によるコスト増への対応
  • 行政施策の変更や法改正、競合参入による影響への対応

確認ポイント

  • 全国シェアの拡大状況
  • システム化による生産性の向上
  • 新規ビジネスへの参入状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営戦略、課題、拠点数など具体的な情報が豊富に含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

競合他社による市場参入（資本力・知名度）、リネンサプライ業者等の特定取引先への依存、提供物品の安全性問題、新規導入計画の遅れ（人手不足・物流・感染症等）、個人向けサービスの特性に起因する売上債権の滞納・貸倒リスク、法規制の変更、個人情報の漏洩、人材確保の困難さ、気候変動への対応といったリスクがある。これに対し、同社は医療関連サービスマークやプライバシーマークの取得、システム化による生産性向上、債権回収体制の構築などの対応策を講じている。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

高齢者向け「CSセット」を主軸とした、医療・介護分野での強固なビジネスモデルを持つ。全国的なシェア拡大とシステム化による生産性向上、およびヘルスケア領域の新規事業への進出により成長を目指す。リスク管理体制も整備されており、安定した経営基盤のもとで持続的な成長が期待できる。

成長方針

CSセットの全国シェア拡大と付加価値向上による差別化、ヘルスケア領域での新事業開発、および海外展開を中長期的な成長戦略として掲げている。また、システム化による生産性向上も推進。

資本政策

当面は、営業キャッシュ・フローを基礎とした自己資金を活用し、人材投資、システム投資、および新規事業への投資を行う方針。特定の資本政策（増資や配当など）に関する詳細な言及はないが、安定した経営基盤の構築を目指す。

リスク対応方針

競合他社との差別化（ブランド力強化）、リネンサプライ業者等との強固な関係維持、債権回収体制の構築・強化、個人情報管理の徹底、および感染症や災害時の運営継続に向けたデジタル化・効率化によるリスク低減に取り組む。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

介護医療分野における「CSセット」の提供を通じて、安定した成長基盤を持つ企業。DX推進と拠点拡充により運営効率化を図りつつ、ヘルスケア領域での新規事業展開を目指す。競合やコスト増へのリスクはあるが、高齢化社会という追い風がある。

設備投資の方向性

拠点拡大（支店開設）、物流センター増強、および運営効率化のためのITシステム投資に重点を置いている。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動の記載はないが、サービス品質向上と新事業探索に向けたノウハウ蓄積を行っている。

投資・変化テーマ

  • 介護医療関連事業の拡大
  • CSセットの普及とブランド強化
  • ヘルスケア領域の新規事業展開
  • DX・システム化による生産性向上

関連キーワード

  • CSセット
  • 自動化/システム化
  • 多言語対応
  • AI活用可能性

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2021-01-01 〜 2021-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2022-03-24

財務情報

業績

売上高

316.36億円
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売上高
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営業利益

27.99億円
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経常利益

28.19億円
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税引前利益

28.19億円
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親会社帰属利益

19.06億円
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財政状態・流動性

総資産

139.48億円
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純資産

74.84億円
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株主資本

74.94億円
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現金及び現金同等物

56.08億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+21.06億円
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-6.14億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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2021-01-01 〜 2021-12-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2102文字

３【事業の内容】 以下の記載は、当連結会計年度末現在において当社及び関係会社で営まれている主な事業の内容に関する事項であります。 当社は病院に入院される方や、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、グループホーム、ケアハウス等の介護施設（以下「介護老人保健施設等」という）に入所される方たちに対して、衣類、タオル類の洗濯サービス付きレンタルと日常生活用品の提供を組み合わせたサービス「ＣＳ（ケア・サポート）セット」（以下、ＣＳセットという）を展開しております。 ＣＳセットの内容をより具体的に述べると、入院中や入所中に実際に利用する方（以下「利用者」という）が衣類・タオル類や日常生活用品を用意する代わりに、当社グループが衣類・タオル類の貸与と日常生活用品の販売を組み合わせ、ＣＳセットのサービス名で提供するサービスです。これにより、入院・入所中に必要な衣類・タオル類の洗濯・交換や日常生活用品の補充の手間・心配を本人またはその家族から省くことができ、利用者は「手ぶらで入院・入所し、手ぶらで退院・退所する」ことが可能となります。利用料金について、「何」を「どれだけ」使用したかではなく、入院・入所日数で計算することも大きな特徴です。日額制の採用により、衣類・タオル類の洗濯・交換の頻度や日常生活用品の使用量を気にすることなく安心して入院・入所生活を送ることが可能となります。また、入院・入所での生活にかかる経費が計算しやすいことも利用者にとってのメリットの一つと考えております。 利用者は、入院・入所にあたって、当社グループと契約を締結しますが、ＣＳセットのオペレーションの一部は、病院・介護老人保健施設等並びにリネンサプライ業者（衣類やタオル類、シーツや枕カバー等のリネン製品を供給する事業者）及び日常生活用品等販売業者等（以下「リネンサプライ業者等」という）によって行われます。 当社グループは、ＣＳセットの導入時には、構成品目などのプラン設計、病院・介護老人保健施設等に対する運営面の支援、リネンサプライ業者等への寝巻き等の納入手配を行い、導入後は利用者からの利用料金の回収や問い合わせ対応等を行います。 病院・介護老人保健施設等は、ＣＳセットの構成品目の保管場所を用意するとともに、利用者に対してＣＳセットの説明、申込みの受付、寝巻き等の貸与・回収、日常生活用品等の配布を行います。当該業務の対価として当社グループは病院・介護老人保健施設等に業務委託手数料を支払います。 リネンサプライ業者等は、病院・介護老人保健施設等が指定した所定の場所に洗濯済みの寝巻き等・日常生活用品等を納入するとともに、使用後の寝巻き等を回収し洗濯を行います。当該業務の対価として当社グループはリネンサプライ業者等に洗濯代金等を支払います。 事業系統図は、以下のとおりであります。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約4526文字

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、提出日現在において当社グループが判断したものであります。 （１）経営方針 当社グループは、「私達は、お客様に満足していただける最高の商品とサービスを追求し、情熱を持った行動を通じて、心豊かな生活環境の実現に貢献します。」を経営理念として、当社グループの主力商品である「ＣＳセット」の提供を中心に事業活動を行っております。お客様のニーズに合った商品及びサービスの提供を行うことにより、競争力を一層強化するとともに、株主の皆様、従業員なども含めたステークホルダーの期待に応えることにより、企業価値の最大化を図ることを基本方針としております。 （２）経営戦略等 当社グループは、経営理念に掲げる「心豊かな生活環境の実現」に向けて、介護医療関連事業（ＣＳセット）を展開しておりますが、今後は、将来的な行政施策の変更や法改正、または新規参入業者の出現といった諸々の事業リスクにも適宜・適切に対応していくことが必要不可欠と考えております。 中長期的な経営戦略としては、当面はＣＳセットの全国シェア拡大に注力してまいります。ＣＳセットの利用者や病院その他関係者が求めるサービスとなるよう改善を継続し、一人でも多くの方にＣＳセットをご利用頂けるよう営業展開をいたします。また、新たな付加価値の開発も重要な課題です。事業規模の拡大、売上高の増加に伴い、人件費等の費用面が増加しておりますが、システム化を含めた生産性の向上にも取り組みます。また、ＣＳセット利用者の個人情報や病院その他関係者との強固な関係を用いた新規ビジネスへの参入を事業提携・Ｍ＆Ａを含めて推進していきます。 （３）経営環境 当連結会計年度における日本経済は、新型コロナウイルス感染症の拡大により感染拡大地域においては緊急事態宣言の発出やまん延防止等重点措置の適用が繰り返しされるなど、社会経済活動が大きく制限されました。一方、新型コロナワクチンの接種や感染対策が段階的に進み、新規感染者数の減少傾向が続いたことから、社会経済活動は徐々に持ち直しの動きがみられました。しかし、2022年１月以降は新たな変異株の出現による感染再拡大の懸念などもあり、先行き不透明な状況は依然として継続しております。 当社グループが属する医療・介護業界につきましては、2022年１月１日現在、65歳以上人口が3,622万人、総人口の28.9％（総務省統計局 人口推計－2022年１月報－）を占めるなど高齢化が確実に進行しており、当社グループに係るサービスの市場規模はますます拡大するものと思われます。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約4526文字

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、提出日現在において当社グループが判断したものであります。 （１）経営方針 当社グループは、「私達は、お客様に満足していただける最高の商品とサービスを追求し、情熱を持った行動を通じて、心豊かな生活環境の実現に貢献します。」を経営理念として、当社グループの主力商品である「ＣＳセット」の提供を中心に事業活動を行っております。お客様のニーズに合った商品及びサービスの提供を行うことにより、競争力を一層強化するとともに、株主の皆様、従業員なども含めたステークホルダーの期待に応えることにより、企業価値の最大化を図ることを基本方針としております。 （２）経営戦略等 当社グループは、経営理念に掲げる「心豊かな生活環境の実現」に向けて、介護医療関連事業（ＣＳセット）を展開しておりますが、今後は、将来的な行政施策の変更や法改正、または新規参入業者の出現といった諸々の事業リスクにも適宜・適切に対応していくことが必要不可欠と考えております。 中長期的な経営戦略としては、当面はＣＳセットの全国シェア拡大に注力してまいります。ＣＳセットの利用者や病院その他関係者が求めるサービスとなるよう改善を継続し、一人でも多くの方にＣＳセットをご利用頂けるよう営業展開をいたします。また、新たな付加価値の開発も重要な課題です。事業規模の拡大、売上高の増加に伴い、人件費等の費用面が増加しておりますが、システム化を含めた生産性の向上にも取り組みます。また、ＣＳセット利用者の個人情報や病院その他関係者との強固な関係を用いた新規ビジネスへの参入を事業提携・Ｍ＆Ａを含めて推進していきます。 （３）経営環境 当連結会計年度における日本経済は、新型コロナウイルス感染症の拡大により感染拡大地域においては緊急事態宣言の発出やまん延防止等重点措置の適用が繰り返しされるなど、社会経済活動が大きく制限されました。一方、新型コロナワクチンの接種や感染対策が段階的に進み、新規感染者数の減少傾向が続いたことから、社会経済活動は徐々に持ち直しの動きがみられました。しかし、2022年１月以降は新たな変異株の出現による感染再拡大の懸念などもあり、先行き不透明な状況は依然として継続しております。 当社グループが属する医療・介護業界につきましては、2022年１月１日現在、65歳以上人口が3,622万人、総人口の28.9％（総務省統計局 人口推計－2022年１月報－）を占めるなど高齢化が確実に進行しており、当社グループに係るサービスの市場規模はますます拡大するものと思われます。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約6919文字

３【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1）経営成績等の状況の概況 当連結会計年度における当社グループ（当社及び連結子会社）の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下「経営成績等」という。）の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 a. 経営成績 当連結会計年度における日本経済は、新型コロナウイルス感染症の拡大により感染拡大地域においては緊急事態宣言の発出やまん延防止等重点措置の適用が繰り返しされるなど、社会経済活動が大きく制限されました。一方、新型コロナワクチンの接種や感染対策が段階的に進み、新規感染者数の減少傾向が続いたことから、社会経済活動は徐々に持ち直しの動きがみられました。しかし、2022年１月以降は新たな変異株の出現による感染再拡大の懸念などもあり、先行き不透明な状況は依然として継続しております。 当社グループが属する医療・介護業界につきましては、2022年１月１日現在、65歳以上人口が3,622万人、総人口の28.9％（総務省統計局人口推計－2022年１月報－）を占めるなど高齢化が確実に進行しており、当社グループに係るサービスの市場規模はますます拡大するものと思われます。 こうした環境の中、当社グループは、介護医療関連事業の主力サービスである「ＣＳ（ケア・サポート）セット」をより普及・拡大させるために、当連結会計年度に営業を開始した千葉支店（千葉県千葉市）を含めた全国24ヶ所の本支店から、営業活動を施設（病院及び介護老人保健施設等）に対して展開してまいりました。 これにより、当社グループにおける当連結会計年度の新規契約の施設数は264施設、契約終了施設数は64施設となり、当連結会計年度末のＣＳセット導入数は、前連結会計年度末より200施設増加し1,814施設となりました。 この結果、当連結会計年度の売上高は31,635,891千円（前期比21.4％増）、営業利益は2,798,670千円（同35.3％増）、経常利益は2,818,548千円（同31.2％増）、親会社株主に帰属する当期純利益は1,905,925千円（同31.8％増）となりました。 なお、当社は、2021年１月１日を効力発生日として、当社普通株式を１株につき２株の割合をもって分割いたしました。これは、投資単位当たりの金額を引き下げ、株式数の増加により株式の流動性を高めることで、投資家の皆様により投資しやすい環境を整えるとともに、投資家層の更なる拡大を図ることを目的として実施したものであります。 b. 財政状態 （資産） 当連結会計年度末の資産合計は、13,947,800千円となり、前連結会計年度末と比べて2,258,725千円増加しました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約273文字

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】 前連結会計年度（自 2020年１月１日 至 2020年12月31日） （単位：千円） 介護医療関連事業 全社・消去 連結財務諸表計上額 当期償却額 39,085 39,085 39,085 当期末残高 48,856 48,856 48,856 当連結会計年度（自 2021年１月１日 至 2021年12月31日） （単位：千円） 介護医療関連事業 全社・消去 連結財務諸表計上額 当期償却額 39,085 39,085 39,085 当期末残高 9,771 9,771 9,771

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約3862文字

２【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 なお、文中における将来に関する事項は、提出日現在において当社グループが判断したものであります。 また、以下の記載は、投資判断に影響を及ぼすすべてのリスクを網羅するものではないことにご留意ください。 (1) 他社との競合について 当社グループが行う介護医療関連事業については、当社グループの株式上場及び業容の拡大等により、サービスとしての認知度が増したことにより、入院セットに対するニーズの高まりとともに、当社グループ同様に入院セットを主たる事業とする他業者のほか、その他病院・介護関連の事業者なども当社グループ同様のサービスを提供することにより、市場が活性化しつつあるものと認識しております。 当社グループは、引き続きＣＳセットサービス利用者に対する質の向上と、リネンサプライ業者及び日常生活用品等販売業者等との良好な関係を維持・向上することに努めてまいりますが、当社グループに比べ、資本力、知名度、顧客基盤に優れる会社が新規参入する等他社との競合状況が激化した場合には、既存顧客の喪失や収益力の低下等により、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を与える可能性があります。 (2) 商品の安全性について 当社グループでは、ＣＳセットの利用者に対し、寝巻き、タオル等のレンタルや紙おむつや身の回り品の販売を行っております。リネンサプライ業者については、医療関連サービスマーク（注）取得の有無や洗濯工程における衛生面の確認など安全性には十分な配慮をしておりますが、何らかの理由により提供したこれら物品に重大な問題が発生した場合は、当社グループへの損害賠償請求や当社グループに対する信用の失墜等により、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を与える可能性があります。 （注）「一般財団法人医療関連サービス振興会」が、良質な医療関連サービスに対して認定を行っているものです。 (3) 特定の取引先との取引について タオル類・衣類等の洗濯物やその他消耗品としてＣＳセットサービスにより提供する物資についてはリネンサプライ業者等から洗濯業務の提供と商品の供給を受けております。ＣＳセットサービスの展開は、既にその病院・介護老人保健施設等において寝具などのリース、洗濯業務を行っている既存のリネンサプライ業者等と提携することを基本としている為、市場シェアの高いリネンサプライ業者等との取引割合が高くなる傾向にあります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

５【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書（通常方式）_20220323111919

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約2187文字

２【主要な設備の状況】 当社グループにおける事業所別設備及び従業員配置の状況は、次のとおりであります。 当社グループは、国内に24ヶ所の本支店を設けて事業展開しております。 なお、当社グループの報告セグメントは、介護医療関連事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載は行っておりません。 （1）提出会社 2021年12月31日現在 事業所名 （所在地） 設備の内容 帳簿価額（千円） 従業員数 （人） 建物及び構築物 車両運搬具 工具、器具及び備品 リース資産 土地 （面積㎡） その他 合計 本社 （長野県松本市） 本社 営業所 79,451 24,782 4,396 2,763 114,018 (3,564.58) 73,066 298,478 73(16) 松本村井事業所 （長野県松本市） 事業所 10,552 9,732 20,284 9(3) 相模原支店 （神奈川県相模原市中央区） 営業所 3,180 826 2,506 6,512 10(1) 金沢支店 （石川県金沢市） 営業所 523 219 743 9(12) 名古屋支店 （愛知県名古屋市中区） 営業所 3,744 181 3,926 19(1) 広島支店 （広島県広島市中区） 営業所 1,029 374 1,404 11(1) 大阪支店 （大阪府吹田市） 営業所 779 189 969 14(2) 四国支店 （香川県高松市） 営業所 4,885 378 5,263 9(1) 福岡支店 （福岡県福岡市博多区） 営業所 277 277 10(1) 札幌支店 （北海道札幌市白石区） 営業所 551 1,898 47 2,498 8(1) さいたま支店 （埼玉県さいたま市大宮区） 営業所 584 275 47 908 8(-) 東京オフィス、東京支店 （東京都港区） 事業所 営業所 2,177 1,200 3,377 17(1) 新潟支店 （新潟県新潟市中央区） 営業所 1,735 180 1,915 6(1) 岡山支店 （岡山県岡山市北区） 営業所 3,288 3,288 6(1) 南九州支店 （熊本県熊本市中央区） 営業所 1,329 288 1,617 6(1) 静岡支店 （静岡県静岡市葵区） 営業所 3,677 1,288 4,965 5(-) 盛岡支店 （岩手県盛岡市） 営業所 3,129 1,891 6,787 11,808 8(2) 青森支店 （青森県青森市） 営業所 2,410 838 3,248 6(1) 秋田支店 （秋田県秋田市） 営業所 162 162 4(6) 仙台支店 （宮城県仙台市青葉区） 営業所 3,922 591 4,514 8(8) 函館営業所 （北海道函館市） 営業所 4,487 443 4,930 4(1) 物流センター （神奈川県横浜市神奈川区） 物流拠点…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約507文字

３【配当政策】 当社は、株主に対する適正な利益還元を経営の重要課題として認識しており、内部留保の状況、各事業年度における利益水準、次期以降の業績及び資金需要に関する見通し等を総合的に勘案した上で、株主への利益配当を実施していく方針であります。 当社は、期末配当の年１回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 また、内部留保資金の使途につきましては、営業拠点網の拡充のための設備投資資金、事業規模拡大に伴う人材投資資金、請求関連業務や購買関連業務等に関する情報システムへの投資資金、新規事業開発資金等に充当し、事業基盤の安定と企業価値の向上に努めてまいります。 当社は、「会社法第459条第１項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる。」旨定款に定めております。 当事業年度の剰余金の配当につきましては、上記の方針に基づいて、業績や財務状況等を総合的に勘案し、期末配当金として１株当たり9円といたしました。 当事業年度に係る剰余金の配当は次のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額（千円） １株当たり配当額（円） 2022年3月23日 545,391 定時株主総会決議

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約704文字

５【従業員の状況】 (1）連結会社の状況 2021年12月31日現在 セグメントの名称 従業員数（人） 介護医療関連事業 320 （188） 合計 320 （ 188 ） （注）１．従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数（パートタイマー、人材派遣会社からの派遣社員を含む。）は、年間の平均人員を（ ）外数で記載しております。 ２．前連結会計年度に比べて従業員数及び臨時雇用者数が増加した主な理由は、業容拡大による新卒及び臨時雇用者採用による増員であります。 (2）提出会社の状況 2021年12月31日現在 従業員数（人） 平均年齢（歳） 平均勤続年数（年） 平均年間給与（円） 262 （ 65 ） 33.0 5.3 5,574,361 セグメント情報を記載していないため、部門別の従業員を示すと次のとおりであります。 部門の名称 従業員数（人） 営業部門 176 （43） 管理部門 86 （22） 合計 262 （ 65 ） （注）１．従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数（パートタイマー、人材派遣会社からの派遣社員を含む。）は、年間の平均人員を（ ）外数で記載しております。 ２．当社は介護医療関連事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載は省略しております。 ３．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 ４．前事業年度に比べて従業員数及び臨時雇用者数が増加した主な理由は、業容拡大による新卒及び臨時雇用者採用による増員であります。 (3）労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は安定しております。 有価証券報告書（通常方式）_20220323111919

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約5076文字

（１）【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、経営理念である「私達は、お客様に満足していただける最高の商品とサービスを追求し、情熱を持った行動を通じて、心豊かな生活環境の実現に貢献します」を基本原則とし、当社が提供するＣＳセットの利用者を含めた全てのステークホルダーの利益を尊重し、長期的、継続的に企業価値を向上させていくために、コーポレート・ガバナンスの確立が重要な経営課題であると認識しております。 この認識のもと、当社の取締役及び執行役員並びに従業員は、各々の役割を理解し、法令、社会規範、倫理などについて継続的に意識の向上を図るとともに、適正な経営組織体制を整備運用してまいります。また、今後も成長ステージの変化等に合わせて適宜見直しを行ってまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 a．企業統治体制の概要 当社における業務執行上の重要な意思決定事項の多くは取締役会及び経営会議を経て決定されます。 当社の取締役会は、会社の経営方針、経営戦略、事業計画、重要な財産の取得及び処分、重要な組織及び人事に関する意思決定機関として、取締役（監査等委員である取締役を除く。）６名（うち、社外取締役１名）と監査等委員である取締役４名（うち、社外取締役３名）で構成しており、毎月１回の定例取締役会の開催に加え、重要案件が生じたときに臨時取締役会を都度開催しております。 取締役会は、業務執行取締役の担当職務を決定するとともに執行役員の指名及び担当職務の決定を行い、必要に応じて執行役員を取締役会へ出席させて経営意思決定の内容を確実に伝達し、業務執行取締役及び執行役員による迅速な業務執行につなげます。 経営会議は代表取締役会長の諮問機関として、業務執行取締役及び執行役員、その他代表取締役会長が指名する者並びに常勤監査等委員で構成される会議体であり、毎月２回開催しております。経営会議は、業務執行に係る重要な事項及び取締役会に付議する事項のうち事前協議を必要とする事項等を審議するとともに、各業務執行取締役及び各執行役員の担当職務に係る業務報告等を行うことを目的としております。取締役会の決議によって、重要な業務執行の決定の委任を受けた事項については、経営会議による審議を経たうえで、代表取締役会長が意思決定します。 監査等委員会は、監査等委員である取締役４名（常勤監査等委員１名と社外取締役である監査等委員３名）で構成し、毎月１回の監査等委員会を開催して、取締役の法令・定款遵守状況を把握し、業務監査及び会計監査が有効に実施されるよう努めております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

４【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約842文字

（６）【大株主の状況】 2021年12月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 （株） 発行済株式（自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合(％) 櫻井 英治 長野県東筑摩郡山形村 12,000,000 19.80 中島 信弘 長野県松本市 9,240,000 15.25 株式会社日本カストディ銀行（信託口） 東京都中央区晴海１丁目８-12 5,373,500 8.87 日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口） 東京都港区浜松町２丁目11-３ 4,449,200 7.34 株式会社ＳＡＫＵＲＡコーポレーション 長野県東筑摩郡山形村2558-３ 3,760,000 6.20 株式会社Ｎ－Ｓｔｙｌｅ 東京都千代田区九段南１丁目５-６ 3,160,000 5.21 株式会社ＥＳ 長野県東筑摩郡山形村2605 PLAISIRB103 1,960,000 3.23 株式会社日本カストディ銀行（信託口９） 東京都中央区晴海１丁目８-12 1,668,300 2.75 株式会社日本カストディ銀行（証券投資信託口） 東京都中央区晴海１丁目８-12 1,646,700 2.72 ＢＮＰ ＰＡＲＩＢＡＳ ＳＥＣＵＲＩＴＩＥＳ ＳＥＲＶＩＣＥＳ ＬＵＸＥＭＢＯＵＲＧ／ＪＡＳＤＥＣ ＳＥＣＵＲＩＴＩＥＳ／ＵＣＩＴＳ ＡＳＳＥＴＳ （常任代理人 香港上海銀行東京支店） 60,AVENUE J.F.KENNEDY L-1855 LUXEMBOURG （東京都中央区日本橋３丁目11‐１） 710,500 1.17 43,968,200 72.54 （注）上記株式会社日本カストディ銀行（信託口）、日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）、株式会社 日本カストディ銀行（信託口９）、株式会社日本カストディ銀行（証券投資信託口）の所有株式数のうち、信託 業務に係る株式数は、5,373,500株、4,449,200株、1,668,300株、1,646,700株であります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2022
使用モデル
gemma4:12b

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