コムチュア株式会社

証券コード: 3844 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-25
業種 情報・通信業
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

デジタルソリューションパートナーとして、ITシステムのコンサルティング、構築、保守、運用、教育のトータルソリューションを提供。クラウド(SaaS, AI, ERP)やデータ分析、DX推進を支援する多角的なサービスを展開し、フローとストックの両面で安定した収益モデルを構築している。

主な事業領域

ITシステムのコンサルティング、構築、保守、運用、教育のトータルソリューション提供

主な製品・サービス

  • クラウドソリューション(SaaS, CRM等)
  • デジタルソリューション(AI, データ基盤, 分析)
  • ビジネスソリューション(ERP, フィンテック等)
  • プラットフォーム・運用サービス(ハイブリッドクラウド、遠隔監視)
  • デジタルラーニング(ITスキル習得、資格取得)

ビジネスモデル

システム導入時のコンサルティングや構築などのフロービジネスと、導入後の保守・運用などのストックビジネスをバランスよく組み合わせるモデル

セグメント・事業構成

単一セグメント(ソリューションサービス事業)

戦略・方向性

「AIとデジタルで未来を創造する」を掲げ、2032年3月期に売上高1,000億円を目指す。AIネイティブ企業への成長、案件創出力の強化、M&Aによる基盤拡充、人材・組織力の強化(PM育成、リスキリング)を推進。

強みとして読み取れる点

  • グローバルベンダーとの強力な連携
  • フローとストックのバランスの良い収益モデル
  • AI関連子会社の統合による包括的なサービス提供能力
  • 強固なパートナーネットワーク

確認ポイント

  • AIネイティブへの転換進捗
  • 案件創出力の向上(新規顧客開拓)
  • 高度な技術者・PM人材の確保と育成

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報がある。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

請負契約における工数見積の不確実性や開発期間超過に伴う採算悪化のリスク(品質監理部による管理で対応)、主要なデファクトスタンダード製品への依存、保守・運用業務における人員確保と責任範囲の管理、情報漏洩等のセキュリティリスク、高度な技術を持つ人材の確保、およびM&Aに伴うシナジー未達や減損リスク。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は、AIとデジタル技術を核とした「AIネイティブ企業」への変革を掲げ、強固な財務基盤を背景にM&Aや人的資本投資を通じて成長を目指す。クラウド・データ・教育など多角的な事業展開と、ストック型ビジネスの融合により安定性と成長性を両立する戦略が明確である。

成長方針

「AIネイティブ企業への成長」を掲げ、AI・データ領域の技術力強化、M&Aによる事業基盤の拡充、および人的資本投資(採用・育成・リスキリング)を通じた組織力の強化により、2032年3月期に売上高1,000億円を目指す。

資本政策

M&Aを主要な経営戦略の一つと位置づけ、成長領域における競争力強化に向けた戦略的投資を実施。高い自己資本比率(74.6%)を維持しつつ、安定的なストックビジネスと成長性の高いフロービジネスのバランスを追求する方針。

リスク対応方針

準委任契約を基本とすることでプロジェクトの採算リスクを低減。情報セキュリティへの対応(プライバシーマーク取得)、パートナー制度による人材確保、M&Aにおける厳格なデューデリジェンスの実施等により多角的にリスクを管理。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は「AIネイティブ企業」への変革を掲げ、生成AIやデータ活用領域への投資を加速させています。M&Aを通じてAIコンサルティング能力を強化しつつ、強固な財務基盤を背景に、クラウド・ERP・教育など多角的なデジタルソリューションを展開。人的資本への積極的な投資とDX推進により、2032年までの大幅な成長を目指す意欲的な姿勢が見られます。

設備投資の方向性

基幹システム(SAP HANA)の刷新、検証環境の増強、および従業員エンゲージメント強化のための設備投資を継続的に実施。

研究開発・商品開発

独自のR&D活動は特記なしとされるが、M&Aを通じたAI専門企業の子会社化や、社内でのリスキリング・PM育成を通じて「AIネイティブ企業」への構造転換を推進している。

投資・変化テーマ

  • AIネイティブへの変革
  • 生成AIの活用
  • クラウドソリューション
  • データ分析基盤
  • M&Aによる成長戦略
  • 人的資本投資(リスキリング)

関連キーワード

  • 生成AI
  • Microsoft
  • Salesforce
  • AWS
  • Databricks
  • SAP HANA
  • Kubernetes
  • DXコンサルティング

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-06-25

財務情報

業績

売上高

381.09億円
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売上高
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営業利益

46.6億円
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経常利益

47.11億円
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税引前利益

47.11億円
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親会社帰属利益

32.84億円
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財政状態・流動性

総資産

270.52億円
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純資産

201.91億円
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株主資本

201.76億円
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現金及び現金同等物

108.26億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+34.14億円
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資本項目の関係

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根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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2025-04-01 〜 2026-03-31
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表示可能
選定状況
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raw selection status
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1557文字

3【事業の内容】 当社 グループは、コムチュア株式会社、コムチュアネットワーク株式会社、エディフィストラーニング株式会社、株式会社ヒューマンインタラクティブテクノロジー、コムチュアマーケティング株式会社及びコムチュアデータサイエンス株式会社の6社から構成されており、デジタル時代を担う「デジタルソリューショ ンパートナー」として、 顧客の課題やニーズに対し、デジタル技術を活用し、ITシステムのコンサルティング、構築、保守、運用や教育のトータルソリューションを提供することを基本としております。なお、各連結子会社の主要な事業の内容は、「4 関係会社の状況」に記載のとおりであります。 このようにIT全般のサービスを提供することを通じて、システム導入時のコンサルティングや構築などのフロービジネスと、システム導入後の保守、運用などのストックビジネスをバランスよく組み合わせ循環させる安定的な収益モデルを実現しております。 各事業の内容は次のとおりであります。 〈クラウドソリューション事業〉 グローバルなSaaSベンダー(Microsoft, Salesforce,ServiceNowなど)との連携によるコラボレーション・CRMなどのクラウドサービス導入時のコンサルティングやインテグレーションサービスの提供などを行っております。 企業のクラウド導入および活用を支援することで、業務の改善や生産性の向上を実現いたします。 〈デジタルソリューション事業〉 グローバルなAIベンダー(Google Cloud, Amazon Web Servicesなど)との連携によるデータ基盤の構築や、グローバルなデータ分析ベンダー(SAS, Informatica, Databricksなど)との連携によるデータ分析ソリューションの提供などを行っております。 データ分析や業務自動化をサポートし、企業の売上利益の最大化や働き方改革を支援いたします。 〈ビジネスソリューション事業〉 グローバルなERPパッケージベンダーとの連携による会計(SAPなど)・人事(SuccessFactorsなど)や、フィンテックなど基幹システムの構築・運用・モダナイゼーションなどを行っております。 コンサルティングから設計・開発までのトータルなソリューションサービスを提供し、経営の見える化や業務の効率化を実現いたします。 〈プラットフォーム・運用サービス事業〉 仮想化ソフトウエア(Kubernetesなど)を活用したハイブリッドクラウド環境や仮想化ネットワーク(Ciscoなど)の設計・構築・運用、グローバルなツールを活用した自社センターでのシステムの遠隔監視サービス、ヘルプデスクなどを行っております。 企業のIT環境をサポートすることで、効率的で安定的なシステム利用を実現いたします。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約1007文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 当社グループを取り巻く事業環境は、企業のデジタル投資の拡大やクラウド、データ活用の高度化を背景に中長期的な成長が見込まれております。加えて、生成AIをはじめとする技術革新の急速な進展は、開発プロセスの高度化や新たな付加価値創出の機会をもたらしており、当社グループにとって事業拡大の大きな契機となっております。 一方で、これらの技術革新は競争環境の変化を加速させており、AI活用を前提としたビジネスモデルへの転換の重要性が一層高まっております。 このような環境認識のもと、当社グループでは、「AIとデジタルで未来を創造する」をテーマに、「売上高1,000億円企業」へと更なる飛躍をとげるとともに、ステークホルダーの皆様とともに繁栄する企業を目指し、以下の重点課題に取り組んでまいります。 1.AIネイティブ企業への成長 AI技術革新に対応し、当社グループにおいてもAIを前提とした事業構造への転換を進めてまいります。クラウド、データ&AI領域における技術力の強化に加え、AIの業務活用およびサービス開発への展開を通じて、提供価値の高度化と生産性の向上を図り、競争力の強化につなげてまいります。 2.案件創出力の強化およびM&Aによる成長基盤の拡充 売上成長に向けては、安定的かつ持続的な案件創出が不可欠である一方、現状においては案件総量の十分な確保を課題として認識しております。このため、顧客深耕および新規顧客開拓の両面から営業力を強化するとともに、ソリューション提案力の高度化やパートナー連携の強化を通じて、受注機会の拡大を図ってまいります。 また、成長領域における競争力強化に向けて、M&Aを含む戦略的投資を活用し、事業基盤の拡充および事業ポートフォリオの高度化を進めてまいります。 3.人材・組織力の強化 事業拡大および技術高度化に伴い、プロジェクトマネージャー(PM)人材の不足やAI対応力の強化が重要な課題となっております。このため、PM人材の育成および採用の強化に加え、AI・データ領域を中心としたリスキリングを推進してまいります。 あわせて、プロジェクト管理手法の高度化やナレッジの全社展開により、グループ全体での品質・生産性・収益性の向上を図ってまいります。

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約1007文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 当社グループを取り巻く事業環境は、企業のデジタル投資の拡大やクラウド、データ活用の高度化を背景に中長期的な成長が見込まれております。加えて、生成AIをはじめとする技術革新の急速な進展は、開発プロセスの高度化や新たな付加価値創出の機会をもたらしており、当社グループにとって事業拡大の大きな契機となっております。 一方で、これらの技術革新は競争環境の変化を加速させており、AI活用を前提としたビジネスモデルへの転換の重要性が一層高まっております。 このような環境認識のもと、当社グループでは、「AIとデジタルで未来を創造する」をテーマに、「売上高1,000億円企業」へと更なる飛躍をとげるとともに、ステークホルダーの皆様とともに繁栄する企業を目指し、以下の重点課題に取り組んでまいります。 1.AIネイティブ企業への成長 AI技術革新に対応し、当社グループにおいてもAIを前提とした事業構造への転換を進めてまいります。クラウド、データ&AI領域における技術力の強化に加え、AIの業務活用およびサービス開発への展開を通じて、提供価値の高度化と生産性の向上を図り、競争力の強化につなげてまいります。 2.案件創出力の強化およびM&Aによる成長基盤の拡充 売上成長に向けては、安定的かつ持続的な案件創出が不可欠である一方、現状においては案件総量の十分な確保を課題として認識しております。このため、顧客深耕および新規顧客開拓の両面から営業力を強化するとともに、ソリューション提案力の高度化やパートナー連携の強化を通じて、受注機会の拡大を図ってまいります。 また、成長領域における競争力強化に向けて、M&Aを含む戦略的投資を活用し、事業基盤の拡充および事業ポートフォリオの高度化を進めてまいります。 3.人材・組織力の強化 事業拡大および技術高度化に伴い、プロジェクトマネージャー(PM)人材の不足やAI対応力の強化が重要な課題となっております。このため、PM人材の育成および採用の強化に加え、AI・データ領域を中心としたリスキリングを推進してまいります。 あわせて、プロジェクト管理手法の高度化やナレッジの全社展開により、グループ全体での品質・生産性・収益性の向上を図ってまいります。

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5620文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要並びに経営者の視点による経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 また、連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成しております。この連結財務諸表を作成するにあたって、資産、負債、収益及び費用の報告額に影響を及ぼす見積り及び仮定を用いておりますが、これらの見積り及び仮定に基づく数値は実際の結果と異なる可能性があります。連結財務諸表の作成にあたって用いた会計上の見積り及び仮定のうち、重要なものは「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項 (重要な会計上の見積り)」に記載しております。 (1) 経営成績 企業経営において、デジタル技術を駆使した戦略的な業務改革の重要性が高まり、企業のデジタル領域への投資が拡大しています。従来のシステムインテグレーションに加え、生成AIなどの新技術を活用したシステム開発の内製化支援やシステム運用業務のアウトソーシングなど、お客様のニーズは多様化し、より高度なサービスが求められています。 当社グループはこのような潮流を長期的な成長機会と捉え、お客様のデジタル化支援にとどまらず、当社自身の変革を目指す「コムチュア・トランスフォーメーション(CX)」を推進しています。2032年3月期に売上高1,000億円の達成を目指す戦略として、グローバルベンダー各社との連携強化を主軸に、当社独自のテンプレートやソリューションを付加価値として組み合わせて提供することで、お客様のビジネスモデル変革を支援しています。 中でも、AI技術は企業の業務改革における中核的な役割を担いつつあります。当社はこうしたニーズに応えるため、2025年6月30日に株式会社ヒューマンインタラクティブテクノロジー(以下、「HIT」)の株式を取得し、連結子会社化しました。HITはAI導入に関するコンサルティングから運用支援までを一貫して提供しています。これにより、当社グループでは、AI活用のための研修メニューの提供から、AIコンサルティング、AI関連ソリューションの提供まで、包括的なサービス提供が可能となりました。今後はグループ内でのシナジーを最大限に発揮し、さらなる成長を加速させてまいります。 市場環境が好調な一方で、優秀な技術者の確保は依然として最優先課題となっています。当社では、採用・育成・待遇改善の3つのテーマに対する人的資本投資に注力しています。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約162文字

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】 前連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日 ) 当社は、単一セグメントであるため、記載を省略しております。 当連結会計年度(自 2025年4月1日 至 2026年3月31日 ) 当社は、単一セグメントであるため、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約5304文字

3 【事業等のリスク】 以下において、事業展開その他に関するリスク要因となる可能性があると考えられる主な事項を記載しております。また、必ずしもリスク要因に該当しない事項についても、投資者の投資判断上、重要であると考えられる事項については、投資者に対する積極的な情報開示の観点から以下に開示しております。なお、これらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針でありますが、本株式に関する投資判断は、本項及び本書中の本項以外の記載内容も併せて、慎重に検討した上で行われる必要があります。また、以下の記載は、本株式への投資に対するすべてを網羅するものではありませんので、この点にご留意ください。 なお、本項目の記載内容については、特に断りのない限り本書提出日現在の事項であり、将来に関する事項は同提出日現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 事業内容に関連するリスクについて ① 収益の認識基準とプロジェクトの採算管理に関するリスクについて 当社グループは、各種コンピュータシステムの提案、構築、保守及び運用に係る情報処理サービスの提供を行っております。顧客の課題やニーズに対して、コンサルティング・提案、システムの設計などの上流工程から入り、構築、保守及び運用までのシステムライフサイクルの全局面において最新のIT技術と業務知識に裏打ちされたトータルソリューションを提供することを基本としております。 顧客、他社のベンダーとの協同作業となる、基本設計フェーズなどの上流工程、および運用・総合テストなど川下工程については、その責任の所在から履行割合型の準委任契約を原則としております。なお、顧客の要求を受け、請負にて契約する場合でも、詳細設計・プログラム作成・結合テストの各フェーズについてのみ請負契約とし、それ以外のフェーズについては、履行割合型の準委任契約とすることを原則としております。 履行割合型の準委任契約でのプロジェクトは、主にサービス提供を行った工数に予め定められた単価を乗じる方法等により収益を認識しております。 他方、請負契約のプロジェクトは、一定規模以上のプロジェクトについて進捗度に応じて一定期間にわたり収益を認識し、それ以外のプロジェクトについて検収時点において一括して収益を認識しております。この進捗度は工事原価総額の見積額に対する実際発生原価の割合により測定しているため、進捗度の測定の際には原価総額を見積ることが必要となります。なお、原価総額の見積りの結果、将来の損失の発生が見込まれ損失金額を合理的に見積ることができる場合には、損失見込額を工事損失引当金として計上しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

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(1) サステナビリティに関する考え方及び取組 当社グループは、「お客様には“感動”を、社員には“夢”を」という経営理念のもと、創業以来、「社会貢献」と「持続的成長」の両立を図ることで、持続的な社会の実現を目指してまいりました。 社会課題の解決への貢献と共に持続的成長を果たすためには、多様なステークホルダーの価値観や、事業活動が環境や社会に与える影響を踏まえた、長期的な視点に立った経営が求められます。当社グループでは、サステナビリティ全体を統括し推進する体制を整備することで成長のための事業基盤を強固なものとし、会社の成長戦略を通じてステークホルダーの皆様とともに持続的に発展していくことを目指しております。 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取り組みについては以下のとおりです。なお、文中の将来に関する事項は、提出日現在において、当社グループが判断したものであります。 ① サステナビリティに対する ガバナンス 社長執行役員から指名された経営統括担当役員(財務経理・IR)の諮問機関としてサステナビリティ委員会を設置し、サステナビリティ活動の方針・戦略の立案、推進状況のモニタリング等を実施しております。同委員会は四半期ごとに年4回(その他必要に応じて)開催し、その内容を社長執行役員及び取締役会に報告することで、年間を通じたガバナンス体制を確保しております。 ② サステナビリティに対する リスク管理 サステナビリティ方針に基づきマテリアリティ(重要課題)を特定し、サステナビリティ委員会においてリスクと機会の識別・評価を実施しております。社会・環境の変化やマテリアリティに関連するリスクのモニタリングを行い、適時に経営会議・取締役会に報告し、必要な指示を受けたうえで推進部門と連携し、迅速かつ適切な対応を行っております。 マテリアリティに対するリスクと機会の詳細は 当社ホームページ (http://www.comture.com/company/sustainability/risk.html)に開示しております。 また、当社グループはマテリアリティ「気候変動・資源循環への対応」に対する取組みの一環として、気候変動が当社グループに与えるリスクと機会をTCFD提言のフレームワークに基づき整理し、次のようにリスク重要度の評価を行い開示しております。 TCFD提言に基づく気候変動関連についての情報は 当社ホームページ (https://www.comture.com/company/sustainability/pdf/tcfd_20241011.pdf)に開示しております。 ③ サステナビリティに対する戦略、指標及び目標 マテリアリティに対する関連課題と目標を中期経営計画の中で定め、具体的な取り組みを進めております。…

研究開発活動

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6 【研究開発活動】 特記すべき事項はありません。 0103010_honbun_9600200103804.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約920文字

2【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2026年3月31日 現在 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (名) 建物 車両 運搬具 工具、器具及び備品 その他 合計 本社 (東京都品川区) 本社設備 286 79 1,886 2,256 1,544 有明事業所 (東京都江東区) 支店設備 110 33 143 大阪事業所 (大阪市北区) 支店設備 113 38 151 67 名古屋事業所 (名古屋市西区) 支店設備 33 40 32 福岡事業所 (福岡市博多区) 支店設備 長岡事業所 (新潟県長岡市) 支店設備 17 (注)1. 帳簿価額の「その他」は、ソフトウエア166百万円およびソフトウエア仮勘定1,720百万円であります。 2. 上記の他、連結会社 以外 から賃借している設備の内容は、次のとおりであります。 事業所名(所在地) 設備の内容 年間賃借料 (百万円) 本社 (東京都品川区) 事務所 642 有明事業所 (東京都江東区) 事務所 46 大阪事業所 (大阪市北区) 事務所 69 名古屋事業所 (名古屋市西区) 事務所 32 福岡事業所 (福岡市博多区) 事務所 長岡事業所 (新潟県長岡市) 事務所 (2) 国内子会社 2026年3月31日 現在 会社名 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (名) 建物 工具、器具及び備品 その他 合計 コムチュアネットワーク㈱ 本社 (東京都品川区) 他1事業所 本社設備 233 エディフィストラーニング㈱ 本社 (東京都中央区) 本社設備 29 16 52 33 ㈱ヒューマンインタラクティブテクノロジー 本社 (東京都新宿区) 本社設備 12 31 (注)1. 帳簿価額の「その他」は、ソフトウエア16百万円であります。 2. 上記の他、連結会社 以外 から賃借している主要な設備の内容は次のとおりであります。 会社名 事業所名 (所在地) 設備の内容 年間賃借料 (百万円) コムチュアネットワーク㈱ 本社 (東京都品川区) 事務所 27 コムチュアネットワーク㈱ 有明事業所 (東京都江東区) 事務所 97

その他の有報本文

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配当政策

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3【配当政策】 継続的な健全成長を基調とした企業価値の増大を目指しております。第1に、利益配分について、当事業年度の業績の状況をベースに内部留保の充実と配当性向等とのバランスを図りながら、利益の向上に見合った更なる利益還元を行ってまいりたいと考えており、配当性向45%以上を目標としてまいります。第2に、内部留保資金について、財務体質の強化とともに事業の拡大のために有効投資をしてまいりたいと考えております。第3に、経営成績の成果をいち早く株主に還元するため、四半期毎に年4回配当することを基本的な方針としており、取締役会の決議により会社法第459条第1項の規定に基づき、四半期末毎に金銭による剰余金の配当を行う旨定款に定めております。 このような方針のもと、当連結会計年度の業績ならびに今後の経営環境を勘案し、期末配当金を1株当たり 12.50円 とさせていただくことといたしました。 なお、基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年8月8日 取締役会決議 398 12.50 2025年11月7日 取締役会決議 398 12.50 2026年2月6日 取締役会決議 398 12.50 2026年6月26日 定時株主総会決議(予定) 398 12.50

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約222文字

(2)【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2026年3月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) ソリューションサービス事業 1,964 (注)1.従業員数は就業人員数(当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者及び契約社員を含む。)であります。なお、臨時雇用者はおりません。 2. ソリューションサービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の従業員数の記載は行っておりません。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8295文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① 企業統治の体制 ( コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 ) 当社は中期経営計画においてサステナビリティ方針を掲げ、企業の社会的責任を果たしつつ、企業価値を最大化することを目指しています。その実現に向けて、健全で効率性が高く、透明性の確保された経営を追求して、コーポレート・ガバナンスの充実に継続的に取り組みます。 機関設計に監査等委員会設置会社を採用し、取締役会の監督機能を強化するとともに、委任型執行役員制度を導入することで、意思決定の迅速化と責任の明確化を実現します。また、監査等委員の全員を社外取締役とすることで公正性と客観性を確保し、会計監査人および内部監査部門と緊密な連携を図ることで監査機能の実効性向上に努めます。 独立系IT企業として、顧客、株主、ビジネスパートナー、従業員など、全てのステークホルダーからの信頼の確保を重要な経営課題と位置づけており、適時・適切な情報開示により経営の透明性確保に努めるとともに、株主との建設的な対話を推進します。 (企業統治の体制の概要とその体制を採用する理由) ⅰ) 取締役会 定例の取締役会を原則として毎月開催し、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。具体的な検討内容は、経営会議での議論も踏まえた経営上の重要な意思決定および取締役会規程に基づく重要事項の決議等であります。 取締役会は各取締役の業務執行の監督を行っており、現時点で、取締役6名で構成されております。取締役のうち4名を社外取締役(うち4名を社外監査等委員)とすることで業務執行機関に対する監督機能が強化されております。なお、取締役会の機能のさらなる向上を目的として毎期、取締役会の実効性評価を実施しております。 当事業年度において取締役会を合計16回開催しており、当事業年度の個々の取締役の出席状況については下表のとおりであります。 役職 氏名 出席状況 代表取締役 社長執行役員 澤田 千尋 16回/16回 (100%) 代表取締役 専務執行役員 樽谷 宏志 16回/16回 (100%) 取締役 野間 治 3回/4回 (75%) 社外取締役 土地 順子 4回/4回 (100%) 社外取締役 監査等委員 原田 豊 16回/16回 (100%) 社外取締役 監査等委員 木村 尚子 16回/16回 (100%) 社外取締役 監査等委員 池垣 真里 12回/12回 (100%) 社外取締役 監査等委員 志水三輪子 12回/12回 (100%) 社外取締役 監査等委員 都築 正行 4回/4回 (100%) (注)野間治氏、土地順子氏および都築正行氏は、2025年6月27日開催の第41期定時株主総会終結の時をもって退任いたしました。 役職名は退任時点のものを記載しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約22文字

5 【重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1171文字

(6)【大株主の状況】 2026年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を 除く。)の総数に対する 所有株式数の割合(%) 有限会社コム 港区六本木1丁目7番10号 6,540,000 20.51 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 港区赤坂1丁目8番1号 赤坂インターシティAIR 3,164,700 9.92 コムチュア社員持株会 品川区大崎1丁目11番2号 1,164,388 3.65 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505044 (常任代理人名 株式会社みずほ銀行決済営業部) ONE CONGRESS STREET, SUITE 1, BOSTON, MASSACHUSETTS 1,054,051 3.30 伊藤忠商事株式会社 港区北青山2丁目5番1号 900,000 2.82 MACQUARIE BANK LIMITED DBU AC (常任代理人名 シティバンク、エヌ・エイ東京支店) LEVEL 1,1 ELIZABETH STREET,SYDNEY NSW 2000 AUSTRALIA 878,900 2.76 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 中央区晴海1丁目8番12号 847,900 2.66 MSIP CLIENT SECURITIES (常任代理人名 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社) 25 Cabot Square, Canary Wharf, London E14 4QA, U.K. 722,113 2.26 JP JPMSE LUX RE UBS AG LONDON BRANCH EQ CO (常任代理人名 株式会社三菱UFJ銀行) BAHNHOFSTRASSE 45 ZURICH SWITZERLAND 8098 612,953 1.92 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505019 (常任代理人名 株式会社みずほ銀行決済営業部) AIB INTERNATIONAL CENTREP.O.BOX 518 IFSC DUBLIN,IRELAND 531,300 1.67 16,416,305 51.47 (注)1.上記日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)の所有株式数のうち信託業務に係る株式数は1,373,200株であります。それらの内訳は、投資信託設定分1,109,900株、年金信託設定分263,300株となっております。 2.上記株式会社日本カストディ銀行(信託口)の所有株式数のうち信託業務に係る株式数は795,900株であります。それらの内訳は、投資信託設定分782,100株、年金信託設定分13,800株となっております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100YL64 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

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