株式会社ガイアックス

証券コード: 3775 / 対象年度: 2016 / 提出日: 2017-03-31
業種 情報・通信業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

ソーシャルメディアの企画、開発、運営を主軸とする企業です。法人向けにSNS・ブログ・Webマーケティング等のサービスを提供し、投稿モニタリングやカスタマーサポートを含む「ソーシャルサービス事業」、システム構築を行う「受託開発事業」、および投資・育成支援を行う「インキュベーション事業」を展開しています。

主な事業領域

ソーシャルメディアの企画・開発・運営を通じた法人向けサービスの提供。また、Webシステムのコンサルティング、パッケージソリューション、システムインテグレーションを含む受託開発、および関連企業への投資・育成支援を行うインキュベーション事業を展開。

主な製品・サービス

  • SNS・ブログ・ソーシャルメディア
  • WEBマーケアリング
  • デジタルコンテンツサービス
  • 投稿モニタリング
  • カスタマーサポート
  • Webシステムコンサルティング
  • パッケージソリューション
  • システムインテグレーション

ビジネスモデル

法人向けソーシャルメディア関連サービス、受託開発、および投資・育成支援を通じた収益獲得。

セグメント・事業構成

「ソーシャルサービス事業」、「受託開発事業」、「インキュベーション事業」の3つに区分。ソーシャルサービスはSNSやWebマーケティングを提供し、受託開発はシステム構築をワンストップで提供する。

戦略・方向性

低価格・導入しやすいサービスラインナップの開発と拡販によるランニング収益の拡大、プル型営業への移行(広報活動やパートナー提携)、優秀な人材の確保と育成、システムの安定運用とセキュリティ強化。

強みとして読み取れる点

  • 多言語対応のソーシャルメディアモニタリング
  • ワンストップでのシステム構築提供
  • インキュベーションによる新規事業開発

課題として読み取れる点

  • 人的資源に依存しないプル型営業への移行
  • 優秀な人材の確保と育成
  • システムの安定運用とセキュリティ強化

確認ポイント

  • ランニング収益の拡大に向けたサービスラインナップの拡充状況
  • 採用・教育体制による人材基盤の強化
  • 新規事業(インキュベーション)の成長性

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

経営成績の変動(初期導入と継続利用の差異)、競合他社との競争激化、新技術への対応遅れによるサービス陳腐化、システムダウンや情報漏洩等による信頼低下、ソフトウェア資産の価値毀損、インキュベーション事業における投資回収不能や減損リスク、知的財産権侵害に関する訴訟リスク、および高度な専門性を要用する人材の確保・流出による影響が挙げられます。これに対し、プライバシーマークの取得、システム監視体制の整備、社内教育体制の強化等の対応策を講じています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

ソーシャルメディアとシステム開発の両輪で成長を目指す企業。インキュベーションを通じて新規事業を創出する戦略が明確。ただし、投資フェーズの事業における評価損や人件費負担など、先行投資型の経営スタイルが見受けられる。

成長方針

ソーシャルサービス事業における低価格で導入しやすいサービスの拡販とランニング収益の向上。受託開発事業での受注拡大と技術力の強化。シェアリングエコノミー分野への投資・育成を通じた新領域の開拓。

資本政策

子会社を通じた投資・育成支援(インキュベーション事業)および、新規事業開発に向けた積極的なM&Aや企業結合による事業領域の拡大。また、ストックオプション制度による優秀な人材の確保と動機付け。

リスク対応方針

システム運用体制の整備、情報セキュリティの強化、知的財産権の確保、および人材流出防止のための教育・採用体制の構築。また、インキュベーション事業における投資回収リスクや減損リスクへの対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

設備投資の方向性

社内シェアリングエコノミー事業への投資、および子会社によるシステムの高度化・規模拡大に向けた設備投資を実施。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動の記載はないが、実質的に「AI×IoT」を含む新規技術への挑戦や、ソーシャルメディアを活用した自動化ツール(hitobo)の開発など、事業成長に直結する技術革新を推進している。

投資・変化テーマ

  • シェアリングエコノミー
  • ソーシャルメディアマーケティング
  • ブロックチェーン技術の応用
  • AI×IoT開発

関連キーワード

  • SNS
  • ブログ
  • カスタマーサポート
  • 自動化ツール
  • ブロックチェーン
  • ITシステム受託開発

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2016-01-01 〜 2016-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2017-03-31

財務情報

業績

売上高

57.29億円
根拠・定義
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売上高
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営業利益

-5.84億円
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経常利益

-5.95億円
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税引前利益

-5.86億円
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親会社帰属利益

-7.01億円
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財政状態・流動性

総資産

42.94億円
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純資産

16.23億円
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株主資本

12.17億円
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現金及び現金同等物

19.69億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

-6.25億円
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+7.42億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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連結 / consolidated
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2016-01-01 〜 2016-12-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約922文字

3【事業の内容】 当社の事業内容について 当社グループは、当社及び連結子会社20社で構成されており、ソーシャルメディアの企画、開発及び運営を主たる業務としております。 当連結会計年度 において、新たな事業領域の拡充を目的として当社の子会社である㈱GXインキュベートが、 シェアリングエコノミー1号投資事業有限責任組合 を新規設立いたしました。また、当社の子会社である ㈱電縁 が、事業活動の活性化を目的として、 アイ・オーシステムインテグレーション㈱の株式 を取得いたしました。 なお、GaiaX Asia Corporationは、 adish International Corporation に社名変更をしております。 当社グループのセグメントは「ソーシャルサービス事業」、「受託開発事業」、「インキュベーション事業」の3つに区分しております。 ソーシャルサービス事業は、ソーシャルメディアの総合サービス企業として、SNS・ブログ・ソーシャルメディア、WEBマーケティング、デジタルコンテンツサービスなどの企画・開発・運営を主に法人クライアントに対し提供しております。 ソーシャルサービス事業の柱となる投稿モニタリング及びカスタマーサポート業務は、アディッシュ㈱を中心に展開しております。adish International Corporationは、英語及び多言語によるソーシャルメディアの投稿モニタリング及びカスタマーサポート業務の提供をアディッシュ㈱に行っております。 受託開発事業は、WEBシステムに関するコンサルティングやパッケージソリューション、システムインテグレーション、保守・運用をワンストップで提供しており、子会社である㈱電縁が主に行っております。また、当社顧客向けコミュニティサイトの開発業務を受託しております。 インキュベーション事業は、グループ外インキュベーションとして、当社事業との親和性の高い企業や、「シェアリングエコノミー」関連企業などに対し投資、育成支援を行っております。また、グループ内インキュベーションとしては、新規事業開発などを行っております。 企業集団についての事業系統図は次の通りであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約1066文字

3【対処すべき課題】 今後、事業を展開するにあたり、当社グループが対処すべき課題として認識している点は以下の通りであります。 (1)サービスラインナップの拡大とシナジーの強化 当社グループは、引き続き主力事業であるソーシャルサービス事業に専念し、低価格で導入しやすいサービスラインナップを開発、拡販することで、ランニング収益を拡大し収益性の向上を目指しております。そして各サービスの競争力の向上、サービス品質の一層の強化、販売力の増加が必要不可欠であると認識しております。今後は既存サービスとの連携で相乗効果を狙い、収益基盤の強化を実施していく方針であります。 (2)営業力の強化 サービス商品の拡販を達成していくためには、人的資源のみに依存した販売手法ではなく、いわゆるプル型営業と呼ばれるものへの移行が不可欠だと認識しております。そのため、活発な広報活動や充実した商品紹介サイトの構築などに重点を置き、より商品を軸とした展開を実施、加えて、販売代理店網の強化、パートナー企業との提携により、営業活動の効率化も図って参ります。また、まずは商品の新規導入社数を増やし、その後、既存顧客に対して他サービスを増やしていく販売アプローチ(クロスセル)を進め、中長期計画であるランニング収益の拡大に繋げて参ります。 (3)優秀な人材の育成と確保 当社グループが中長期計画を達成するためには、営業や開発のみならずあらゆる部門において、優秀な人材の確保が重要な課題であると認識しております。そのため当社グループでは、新卒及び中途採用の両面から積極的に優秀な人材の確保を進めております。現有の人材に対しては、全社的、また部署ごとに社内研修や他社との合同勉強会を実施するなど、社員一人ひとりの能力向上に努めております。そして、今後も人的基盤拡充のため、人材開発とその定着を積極的に継続するとともに、社内教育体制のさらなる整備により、人材育成の面でも充実を進めて参ります。 (4)システム及びセキュリティの強化 当社グループは主にインターネット上での事業を展開していることから、システムの重要性は極めて高いものであり、当該システムを安定的に稼動させることが事業展開上重要であります。今後は継続的な安定運用を図るため、サーバー機器の維持管理に努め、高い信頼性・安全性を確保する方針であります。また、当社グループが活動するにあたり重要情報を保有することがありますが、それらの情報管理、外部アクセスの制限などのセキュリティ体制の強化も併せて行って参ります。

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約1066文字

3【対処すべき課題】 今後、事業を展開するにあたり、当社グループが対処すべき課題として認識している点は以下の通りであります。 (1)サービスラインナップの拡大とシナジーの強化 当社グループは、引き続き主力事業であるソーシャルサービス事業に専念し、低価格で導入しやすいサービスラインナップを開発、拡販することで、ランニング収益を拡大し収益性の向上を目指しております。そして各サービスの競争力の向上、サービス品質の一層の強化、販売力の増加が必要不可欠であると認識しております。今後は既存サービスとの連携で相乗効果を狙い、収益基盤の強化を実施していく方針であります。 (2)営業力の強化 サービス商品の拡販を達成していくためには、人的資源のみに依存した販売手法ではなく、いわゆるプル型営業と呼ばれるものへの移行が不可欠だと認識しております。そのため、活発な広報活動や充実した商品紹介サイトの構築などに重点を置き、より商品を軸とした展開を実施、加えて、販売代理店網の強化、パートナー企業との提携により、営業活動の効率化も図って参ります。また、まずは商品の新規導入社数を増やし、その後、既存顧客に対して他サービスを増やしていく販売アプローチ(クロスセル)を進め、中長期計画であるランニング収益の拡大に繋げて参ります。 (3)優秀な人材の育成と確保 当社グループが中長期計画を達成するためには、営業や開発のみならずあらゆる部門において、優秀な人材の確保が重要な課題であると認識しております。そのため当社グループでは、新卒及び中途採用の両面から積極的に優秀な人材の確保を進めております。現有の人材に対しては、全社的、また部署ごとに社内研修や他社との合同勉強会を実施するなど、社員一人ひとりの能力向上に努めております。そして、今後も人的基盤拡充のため、人材開発とその定着を積極的に継続するとともに、社内教育体制のさらなる整備により、人材育成の面でも充実を進めて参ります。 (4)システム及びセキュリティの強化 当社グループは主にインターネット上での事業を展開していることから、システムの重要性は極めて高いものであり、当該システムを安定的に稼動させることが事業展開上重要であります。今後は継続的な安定運用を図るため、サーバー機器の維持管理に努め、高い信頼性・安全性を確保する方針であります。また、当社グループが活動するにあたり重要情報を保有することがありますが、それらの情報管理、外部アクセスの制限などのセキュリティ体制の強化も併せて行って参ります。

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1656文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 平成27年1月1日 至 平成27年12月31日) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注1) 連結財務諸表 計上額 (注2) ソーシャル サービス事業 受託開発事業 インキュベーション事業 売上高 外部顧客への売上高 2,555,299 2,104,901 554,492 5,214,693 5,214,693 セグメント間の内部売上高又は振替高 15,735 11,494 27,229 △ 27,229 2,571,034 2,116,395 554,492 5,241,922 △ 27,229 5,214,693 セグメント利益 203,658 86,680 315,049 605,388 △ 213,032 392,355 セグメント資産 796,409 1,234,410 3,005,347 5,036,166 627,085 5,663,252 その他の項目 減価償却費 18,933 2,569 2,325 23,829 3,095 26,925 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 18,569 1,225 760 20,555 1,612 22,167 (注)1.(1)セグメント利益の調整額△213,032千円には、セグメント間取引消去△55千円、各報告セグメントに配分していない全社費用△212,977千円が含まれております。全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 (2)セグメント資産の調整額627,085千円には、セグメント間債権債務消去△175,648千円、各報告セグメントに帰属しない全社資産802,734千円が含まれております。全社資産は、主に当社での余資運用資金(現金及び預金)及び管理部門に係る資産であります。 2.セグメント利益は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。…

主要な顧客・販売先

抽出本文 / 原文長 約235文字

2.最近2連結会計年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は次のとおりであります。 相手先 前連結会計年度 (自 平成27年1月1日 至 平成27年12月31日) 当連結会計年度 (自 平成28年1月1日 至 平成28年12月31日) 金額(千円) 割合(%) 金額(千円) 割合(%) 伊藤忠テクノソリューションズ 株式会社 1,319,126 25.3 1,233,251 21.5 (注) 上記の金額には、消費税等は含まれておりません。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2678文字

4【事業等のリスク】 以下において、事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、当社の事業展開上のリスク要因となる可能性があると考えられる主な事項を記載しております。また、必ずしも事業上のリスクに該当しない事項についても、投資者の投資判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項については、投資者に対する情報開示の観点から以下に記載しております。なお、当社は、これらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める所存です。 また、以下に記載した内容は本株式への投資に関連するリスクをすべて網羅するものではなく、将来に関する部分の記載は、提出日現在において当社が判断したものであります。 (1)経営成績の変動について 当社のソーシャルサービス事業における収益は、当社サービスの利用料収入を主軸とし、サイトの開発代金等による初期収入及び保守・管理のための運営収入から成り立っております。利用料収入及び運営収入に関してはクライアント企業から毎月継続的に収受いたしますが、初期収入の発生時期は新規案件の成約状況及びクライアント企業の需要動向如何によっては当社業績に影響を及ぼす可能性があります。 (2)競合について インターネット関連市場は今後の成長が期待される市場であるため、国内外の多数の事業者がこの分野に参入してくる可能性があります。当社に比べ資本力、マーケティング力、幅広い顧客基盤、より高い知名度を有する会社が参入してきた場合には、競争激化による価格の下落等により、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。 (3)新しい技術の出現について IT関連技術は技術革新の進歩が速く、それに応じて業界標準及び利用者ニーズが変化し、新技術が相次いで登場しております。これらの新技術等への対応が遅れた場合、当社の提供するサービスが陳腐化・不適応化し、業界内での競争力低下を招く可能性があります。その場合当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。 (4)システムダウン、情報セキュリティ及びシステム不具合について 当社の運営するソーシャルサービスは24時間365日年中無休で運用しなければならないため、障害の兆候が見受けられる時及び障害が発生した時は監視要員及び各部署の責任者に通知する体制を整えています。しかしながら、当社のソーシャルサービスは通信ネットワークに依存しており、サーバー等の自社設備や第三者が所有し運営する通信設備等のインターネット接続環境が良好に稼動することが前提であります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約21文字

6【研究開発活動】 該当事項はありません。

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1058文字

2【主要な設備の状況】 当社グループ(当社及び連結子会社)における主要な設備は、以下のとおりであります。 (1)提出会社 平成28年12月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 工具器具 及び備品 車両運搬具 ソフト ウェア 合計 本社 (東京都品川区) ソーシャルサービス事業 サーバー及びソフトウェア等 19,991 19,673 4,908 1,035 45,607 105(69) (注)1.金額には消費税等を含んでおりません。 2.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は期末人員を( )内に外数で記載しております。 3.上記以外に建物を賃借しており、年間賃借料は96,847千円です。 (2)国内子会社 平成28年12月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 工具器具 及び備品 ソフト ウェア リース 資産 合計 ㈱電縁 本社 (東京都品川区) 受託開発事業 本社設備及びサーバー等 3,663 2,912 800 2,429 9,805 108(9) アディッシュ福岡㈱ 本社 (福岡市中央区) ソーシャルサービス事業 設備及びパソコン 9,250 189 9,440 4(133) アディッシュ仙台㈱ 本社 (仙台市青葉区) ソーシャルサービス事業 設備及びパソコン 4,293 53 4,347 5(76) アディッシュプラス㈱ 本社 (沖縄県那覇市) ソーシャルサービス事業 設備及びパソコン 5,356 2,421 7,778 8(33) (注)1.金額には消費税等を含んでおりません。 2.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は期末人員を( )内に外数で記載しております。 3.上記以外に建物を賃借しており、年間賃借料は66,336千円です。 (3)在外子会社 平成28年12月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 工具器具 及び備品 ソフト ウェア リース 資産 合計 adish International Corporation 本社 (フィリピン共和国マカティ市) ソーシャルサービス事業 設備及びパソコン 1,449 883 130 2,463 92(-) (注)上記以外に建物を賃借しており、年間賃借料は7,874千円です。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約261文字

3【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元を重要な経営課題の一つとして位置付けており、将来の事業展開と経営体質の強化に必要な内部留保を確保しつつ、事業及び財務基盤を勘案して配当を実施していくことを基本方針としております。 当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としており、配当の決定機関は、取締役会であります。 当事業年度の剰余金の配当につきましては、誠に遺憾ながら無配とさせて頂いております。今後も業績の向上を図り、株主への利益還元及び機動的な資本政策を実施できる体制作りを目指して参ります。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約767文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 平成28年12月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) ソーシャルサービス事業 211(355) 受託開発事業 133(9) インキュベーション事業 41(8) 全社(共通) 20(8) 合計 405(380) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(契約社員、パートタイマーを含みます。)は期末人員を( )内に外数で記載しております。 2.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 3.前連結会計年度末に比べ従業員数が63名増加しております。主な理由は、主として株式会社ガイアックスの新規事業スタッフの増強によるものであります。 (2)提出会社の状況 平成28年12月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(才) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 105(69) 32.6 4.8 5,445 セグメントの名称 従業員数(人) ソーシャルサービス事業 50(22) インキュベーション事業 35(39) 全社(共通) 20(8) 合計 105(69) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(契約社員、パートタイマーを含みます。)は期末人員を( )内に外数で記載しております。 2.平均年間給与は年間における各従業員の税込平均給与であり、基準外賃金を含めておりますが、ストック・オプションによる株式報酬費用は除いております。 3.前事業年度末に比べ従業員数が12名増加しております。新規事業スタッフを増強したことによるものであります。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 有価証券報告書(通常方式)_20170331103944

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6114文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの状況】 ① 提出会社の企業統治の体制の概要等 (企業統治の体制の概要) 当社は、経営の効率性、透明性を向上させ、株主の立場に立って企業価値の最大化を図ることをコーポレート・ガバナンスの基本的な方針としています。また、社外取締役の構成比率を高めることにより、経営全般に対する監督機能をより強化しており、合わせて社内の独立した組織として内部統制室を置いております。 当社は、指名委員会等設置会社制度を採用しており取締役会、指名委員会、監査委員会、報酬委員会の各機関があります。取締役会は、平成29年3月31日現在、取締役5名で構成されており、取締役会規程に基づき会社の重要事項等を討議し、決定しております。定時取締役会は毎月1回、臨時取締役会は必要に応じて随時開催されております。 当社の取締役会は、ガイアックスグループ全員が共有する全社的な目標を定め、この浸透を図ると共に、執行役の職務分掌を定め、各執行役が責任を持って担当する領域を明確にした上で、業務執行の決定権限を執行役に委譲しております。執行役は平成29年3月31日現在5名により構成されており、各執行役は、自己の担当領域に関する業務目標の達成を通じてグループ全体としての経営目標の達成に努めております。業務執行にあたって、各々の職務を遂行するに際して自らと指揮命令関係にない他の執行役の担当領域に影響を及ぼす場合には、当該執行役と協議の上、グループにとって最適な選択肢を追求することを原則とし、必要に応じて、双方の領域を管轄または担当する上位の執行役、もしくは執行役会の決定を仰いでおります。 監査委員会は社外取締役の藤田隆久が委員長を務め、構成委員として社外取締役の大野長八、黒崎守峰の計3名により構成されております。委員会は原則として四半期に1回開催し、内部統制室との密接な連携のもとに執行役及び取締役の職務執行の監督等を行っております。 指名委員会は大野長八が委員長を務め、構成委員として社外取締役の速水浩二及び取締役の上田祐司の計3名によって構成され、株主総会に提出する取締役の選任及び解任に関する議案の決定を行っております。 報酬委員会は社外取締役の速水浩二が委員長を務め、構成委員として社外取締役の黒崎守峰及び藤田隆久の計3名によって構成されており、取締役及び執行役の報酬に関する議案の決定を行っております。また、執行役の意思決定機関として執行役会を設置し、定期的に開催することにより効率的な事業運営を行っております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約538文字

5【経営上の重要な契約等】 (1)平成28年7月に 当社の子会社である 株式会社 電縁 が、事業活動の活性化を目的として、 アイ・オーシステムインテグレーション 株式会社 の株式 を取得いたしました。 詳細は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(企業結合等関係)」に記載しております。 (2)当社は、平成28年11月18日開催の取締役会の決議に基づき、平成29年1月1日を効力発生日として、当社の連結子会社であるアディッシュ株式会社、アディッシュ福岡株式会社及びアディッシュ仙台株式会社について、アディッシュ株式会社を存続会社、アディッシュ福岡株式会社及びアディッシュ仙台株式会社を消滅会社とする吸収合併をいたしました。 詳細は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(重要な後発事象)」に記載しております。 (3)当社は、平成29年2月27日開催の執行役会において、平成29年4月1日を効力発生日として、社内SNS事業を新設する会社へ承継することを決議いたしました。 詳細は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表(2 財務諸表等(1)財務諸表) 注記事項(重要な後発事象)」に記載しております。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約416文字

(7)【大株主の状況】 平成28年12月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 総数に対する 所有株式数 の割合(%) 上 田 祐 司 東京都品川区 479,372 9.31 株式会社ガイアックス 東京都品川区西五反田1丁目21-8 376,298 7.31 小 方 麻 貴 東京都品川区 148,600 2.89 小 高 奈皇光 東京都大田区 126,550 2.46 加 藤 俊 男 東京都練馬区 100,220 1.95 SEホールディングス・アンド・インキュベーションズ株式会社 東京都新宿区舟町5番 97,400 1.89 秋 成 和 子 大阪府大阪市北区 85,400 1.66 株式会社SBI証券 東京都港区六本木1丁目6番1号 72,400 1.41 佐 藤 哲 雄 愛知県日進市 63,000 1.22 鳥 居 晋太郎 福岡県大野城市 57,950 1.13 1,607,190 31.22

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100A0KA 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2017
使用モデル
gemma4:12b

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