鉄建建設株式会社

証券コード: 1815 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2023-06-29
業種 建設業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

土木工事および建築工事を主軸とした建設企業です。グループ内に複数の子会社・関連会社を有し、資材調達から設計、施工、不動産事業まで幅広く展開しています。近年はDX推進やサステナビリティ経営の強化を通じて、持続可能な社会基盤の構築と企業の体質強化を目指しています。

主な事業領域

土木工事、建築工事、および関連する不動産事業を展開。

主な製品・サービス

  • 土木工事
  • 建築工事
  • 不動産売買・賃貸・土地開発

ビジネスモデル

建設資機材の調達、設計、施工、および付帯する事務や管理業務を内製またはグループ連携により遂行し、工事請負による収益を得る。

セグメント・事業構成

土木工事、建築工事、不動産事業、付帯事業、その他(スポーツ施設運営等を含む)の各セグメントで構成される。

戦略・方向性

DXを原動力とした変革、安全・品質・環境を基軸とした持続可能な社会の実現、技術力・営業力の向上による収益拡大、企業グループの連携強化、人材育成と働きがいの創出に注力。

強みとして読み取れる点

  • 広範な事業範囲(土木・建築・不動産)
  • 強固なグループ体制による資材調達・設計・施工の連携
  • 明確なDX推進およびサステナビリティ経営への取り組み

課題として読み取れる点

  • 建設物価の高騰による利益率の低下
  • 技能労働者の不足や高齢化に伴う担い手確保の課題
  • 海外工事における採算悪化リスク

確認ポイント

  • DX推進による業務効率化の進捗
  • 資材・エネルギー価格高騰への対応策
  • 人材育成ロードマップに基づく若手育成の成果

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題(物価高、人手不足)が本文中に具体的に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

公共事業投資の減少(技術・営業力の強化で対応)、製品欠陥による損害賠償、工事事故や労働災害による指名停止等のリスク。資材・労務費の高騰による原価増、取引先の信用不安、金利上昇に伴う有利子負債への影響、海外事業における地政学・為替・見積不確実性、法的規制、繰延税金資産の回収不能、サイバー攻撃、感染症の影響などのリスクがある。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

鉄建建設は、DXを軸とした変革と技術力の強化により、競争の激しい建設業界において差別化を図る戦略。特に鉄道分野での強みと、ICT・ロボット活用による生産性向上、環境配慮型工事(CELBIC等)への注力が成長の鍵となる。

成長方針

DX(デジタルトランスフォーメーション)を原動力とした変革、技術力・営業力の向上による顧客満足と収益拡大、若手育成を含む働きがい創出、およびサステナビリティ経営の推進。

資本政策

安定的な資金調達のため、内部資金の活用および金融機関からの借入により資金を確保。主要な工事代金の回収管理体制を整備。

リスク対応方針

公共事業への依存に対する体制強化、品質管理徹底、災害・事故防止策、資材・労務費高騰への対応、海外工事における不確実性の管理、サイバー攻撃対策等の多角的なリスク管理を実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は建設業界において非常に意欲的な研究開発とDX投資を行っており、特に鉄道工事における安全確保や生産性向上に向けたICT技術の活用、独自の耐震・環境配慮型工法の実用化に注力している。ZEB/ZEHへの対応も具体的に進めており、技術革新を競争優位性の源泉とする戦略が明確である。

設備投資の方向性

賃貸事業用不動産の取得に加え、ZEB/ZEH推進に向けた既存建物の省エネ化改修に投資。特に研究管理棟や実験棟の高度なエネルギー管理システム導入を含む。

研究開発・商品開発

ICT・DXを軸とした生産性向上と安全確保(3Dセンサによる侵入検知、XR技術活用)、独自工法の開発(遠隔操作型深礎工法、耐震性能向上のディレイブレース)、環境配慮型コンクリート(CELBIC)やバイオマス発電など多角的な研究開発を実施。

投資・変化テーマ

  • DX推進
  • ICT活用
  • 施工技術革新
  • サステナビリティ
  • ZEB・ZEH推進

関連キーワード

  • 3Dセンサ
  • 遠隔操作機械式深礎工法
  • バイオマス発電
  • ディレイブレース
  • CELBIC(環境配慮型コンクリート)
  • XR技術
  • BIM

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2022-04-01 〜 2023-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2023-06-29

財務情報

業績

売上高

1,607.43億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

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税引前利益

36.8億円
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親会社帰属利益

23.6億円
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財政状態・流動性

総資産

1,833.96億円
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655.43億円
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株主資本

539.39億円
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現金及び現金同等物

171.89億円
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キャッシュフロー

3区分

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財務項目の関係

資本項目の関係

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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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2022-04-01 〜 2023-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約809文字

3【事業の内容】 当社グループは、連結財務諸表提出会社(以下「当社」という。)、子会社7社及び関連会社5社(内、連結対象 は子会社3社)で構成され、土木工事・建築工事を主な事業とし、その他不動産事業などの兼業事業を展開していま す。 当社グループの事業に係わる位置づけ及びセグメントとの関連は、次のとおりです。 なお、当社グループが行っている事業内容と、セグメントにおける事業区分は同一です。 土木工事 当社は土木工事を営んでおり、建設資機材の一部をテッケン興産㈱より調達している他、㈱ジェイ テック、鉄名建設㈱、東和建設㈱及び建研工業㈱が専門工事の施工を行い、それらの一部は当社が 発注しています。 また、THANH PHAT CONSTRUCTION WORK JOINT STOCK COMPANYは、海外工事の施工を行っています。 建築工事 当社は建築工事を営んでおり、建設資機材の一部をテッケン興産㈱より調達しています。 また、㈱アル.パートナーズ建築設計が設計業務を行っています。 不動産事業 当社、テッケン興産㈱及び鉄建プロパティーズ㈱は、不動産の売買、賃貸、土地開発関連事業を行っています。 付帯事業 テッケン興産㈱が、主に土木工事及び建築工事に付帯する資機材販売や警備業務等の事業を行っています。 また、鉄建プロパティーズ㈱が、主に土木工事及び建築工事に付帯する事務業務の受託事業を行っています。 その他 テッケン興産㈱が行っていたスポーツ施設運営は、期中に終了いたしました。 また、TKパートナーズ㈱は、建築技術者の教育及び建築工事の業務支援を行なっています。 ㈱ファーム ティー・エスは、いちご観光農園の運営を行っています。 プラザノースマネジメント㈱はPFI関連事業を行っています。 グレンカル・シナリー㈱は、バイオマスプラスチックの原料を製造・販売しています。 事業の系統図は次のとおりです。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1879文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりです。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。 (1)経営方針 当社は、経営の基本方針として わが社は信用と技術を基本として お客さまに喜んでいただける安全で良質な 社会基盤を創造することを通じて 社会の繁栄に貢献するとともに 持続的に成長し家族に誇れる 働きがいのある企業をめざします。 を経営理念に掲げています。 これは“株主・お客さま・取引先・従業員など関係あるすべてのステークホルダー”から「価値ある企業」として支持され、将来にわたりその存在を主張する基本理念です。 (2)経営戦略等 当社は、令和3年5月に「グループ中期経営計画2021~2023~DX(デジタルトランスフォーメション)を原動力とした変革への挑戦~」を策定いたしました。 [グループ中期経営計画の概要] 1.計画期間 2021年度~2023年度(3カ年) 2.取組方針 ~DXを原動力とした変革への挑戦~ (2つの基盤)① 安全を基軸とした社会的信頼の向上 ② デジタル技術やICTの活用による業務変革の推進 (3つの柱) ③ 技術力・営業力向上によるお客さま満足実現と収益拡充 ④ 企業グループの連携強化 ⑤ 働きがいの創出と社員の幸せの実現 (3)経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標 当社を取り巻く経営環境が大きく変化する中、経営課題をしっかりと認識し、力強くグループ全体が発展し、ステークホルダーの満足度を高めていけるように、今後3年間の目標設定をしておりました。しかしながら、令和4年度における受注内定案件の契約時期の遅れや予期せぬ事象による手持大型工事の進捗の後ろ倒し等に伴う施工高の減少、建設物価の高騰等による利益率の低下を勘案し、「中期経営計画2021~2023」を推進していく方針に変更はないものの、中期経営計画の数値について見直しを行い、以下の内容としました。 中期経営計画最終年度(2023年度) 連結売上高 1,730億円(1,890億円 ※ )、連結営業利益 16億円(86億円 ※ ) ※カッコ内の数値は、「中期経営計画2021~2023」に記載の計画値 (4)経営環境 わが国経済は、新型コロナウイルス感染症の影響は残るものの行動制限が緩和され社会経済活動が正常化に向かうなか、景気は緩やかな回復傾向が続きました。一方でエネルギー・食料価格の高騰や世界的な金融引締め等による円安により国内経済景気の押し下げ圧力が強くなりました。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1879文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりです。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。 (1)経営方針 当社は、経営の基本方針として わが社は信用と技術を基本として お客さまに喜んでいただける安全で良質な 社会基盤を創造することを通じて 社会の繁栄に貢献するとともに 持続的に成長し家族に誇れる 働きがいのある企業をめざします。 を経営理念に掲げています。 これは“株主・お客さま・取引先・従業員など関係あるすべてのステークホルダー”から「価値ある企業」として支持され、将来にわたりその存在を主張する基本理念です。 (2)経営戦略等 当社は、令和3年5月に「グループ中期経営計画2021~2023~DX(デジタルトランスフォーメション)を原動力とした変革への挑戦~」を策定いたしました。 [グループ中期経営計画の概要] 1.計画期間 2021年度~2023年度(3カ年) 2.取組方針 ~DXを原動力とした変革への挑戦~ (2つの基盤)① 安全を基軸とした社会的信頼の向上 ② デジタル技術やICTの活用による業務変革の推進 (3つの柱) ③ 技術力・営業力向上によるお客さま満足実現と収益拡充 ④ 企業グループの連携強化 ⑤ 働きがいの創出と社員の幸せの実現 (3)経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標 当社を取り巻く経営環境が大きく変化する中、経営課題をしっかりと認識し、力強くグループ全体が発展し、ステークホルダーの満足度を高めていけるように、今後3年間の目標設定をしておりました。しかしながら、令和4年度における受注内定案件の契約時期の遅れや予期せぬ事象による手持大型工事の進捗の後ろ倒し等に伴う施工高の減少、建設物価の高騰等による利益率の低下を勘案し、「中期経営計画2021~2023」を推進していく方針に変更はないものの、中期経営計画の数値について見直しを行い、以下の内容としました。 中期経営計画最終年度(2023年度) 連結売上高 1,730億円(1,890億円 ※ )、連結営業利益 16億円(86億円 ※ ) ※カッコ内の数値は、「中期経営計画2021~2023」に記載の計画値 (4)経営環境 わが国経済は、新型コロナウイルス感染症の影響は残るものの行動制限が緩和され社会経済活動が正常化に向かうなか、景気は緩やかな回復傾向が続きました。一方でエネルギー・食料価格の高騰や世界的な金融引締め等による円安により国内経済景気の押し下げ圧力が強くなりました。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約7008文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社、連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症の影響は残るものの行動制限が緩和され社会経済活動が正常化に向かうなか、景気は緩やかな回復傾向が続きました。一方でエネルギー・食料価格の高騰や世界的な金融引締め等による円安により国内経済景気の押し下げ圧力が強くなりました。 建設業界におきましては、各種政策の効果もあり、公共投資は底堅く推移、民間投資については、住宅建設は回復の動きが続き、企業の設備投資は持ち直しの動きが見られるものの、資材価格の高騰の高止まりや需給逼迫による建設コストの増加、技能労働者の需給状況により、厳しい経営環境が続く状況にありました。 このような状況のなか、当社におきましては、「中期経営計画2021~2023」の2年目として、デジタル環境整備の更なる促進と、働き方改革の推進・定着に取り組みました。また、サステナビリティ経営を推進し、TCFD提言に則った情報開示を行い、持続可能な社会の実現に向け、社会的価値と経済的価値の両立を目指し取り組みました。 当連結会計年度の財政状態及び経営成績に与える新型コロナウイルス感染症の影響は軽微であるものとして連結財務諸表を作成しており、この結果は以下のとおりとなりました。 a.財政状態 当連結会計年度末における資産合計は、前連結会計年度末に比べ10,317百万円増加(6.0%増)し183,396百万円となりました。主な要因は、受取手形・完成工事未収入金等の増加5,878百万円、土地の増加4,268百万円です。負債合計は、前連結会計年度末に比べ8,705百万円増加(8.0%増)し117,852百万円となりました。主な要因は、支払手形・工事未払金等の増加9,561百万円、預り金の増加2,080百万円、その他流動負債の減少3,431百万円です。純資産合計は、前連結会計年度末に比べ1,612百万円増加(2.5%増)し65,543百万円となりました。主な要因は、利益剰余金の増加1,662百万円です。 以上の結果、自己資本比率は前連結会計年度末の36.7%に対して1.2ポイント減少の35.5%となりました。 b.経営成績 当連結会計年度の経営成績は、前連結会計年度と比較すると、売上高は9,192百万円増加(6.1%増)し160,743百万円となりました。売上高の増加は、主に完成工事高の増加によるものです。土木工事は399百万円減少したものの(0.5%減)、建築工事が9,605百万円(15.…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約1121文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 令和3年4月1日 至 令和4年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント その他 (注1) 合計 調整額 (注2) 連結損益 計算書 計上額 (注3) 土木 工事 建築 工事 不動産 事業 付帯 事業 売上高 外部顧客への売上高 85,951 62,596 2,549 61 151,158 392 151,551 151,551 セグメント間の内部 売上高又は振替高 137 271 3,440 3,849 3,849 △ 3,849 85,951 62,733 2,820 3,501 155,007 392 155,400 △ 3,849 151,551 セグメント利益 又は損失(△) 4,818 △ 225 386 66 5,046 201 5,248 △ 0 5,247 その他の項目 減価償却費 218 135 274 39 668 37 705 △ 0 704 (注)1. 「その他」の区分は報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、スポーツ施設運営等の事業を含んでいます。 2. セグメント利益又は損失(△)の調整額は、セグメント間取引消去です。 3. セグメント利益又は損失(△)は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っています。 当連結会計年度(自 令和4年4月1日 至 令和5年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント その他 (注1) 合計 調整額 (注2) 連結損益 計算書 計上額 (注3) 土木 工事 建築 工事 不動産 事業 付帯 事業 売上高 外部顧客への売上高 85,551 72,202 2,633 115 160,502 241 160,743 160,743 セグメント間の内部 売上高又は振替高 187 238 3,067 3,494 3,494 △ 3,494 85,551 72,389 2,871 3,183 163,996 241 164,238 △ 3,494 160,743 セグメント利益 又は損失(△) 1,798 △ 1,086 283 64 1,058 162 1,221 11 1,233 その他の項目 減価償却費 224 171 325 42 763 28 792 △ 0 792 (注)1. 「その他」の区分は報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、スポーツ施設運営等の事業を含んでいます。 2. セグメント利益又は損失(△)の調整額は、セグメント間取引消去です。 3. セグメント利益又は損失(△)は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っています。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約1981文字

3【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。 なお、文中における将来予測は、当連結会計年度末(令和5年3月31日)現在において判断したものです。 (1)公共事業投資額の予想を上回る減少 当社グループの売上高のうち重要な部分を占める建設事業は、公共事業の投資額に大きな影響を受けます。公共投資は変動があるため、それをカバーするべく技術を中心とした体制の構築、建築部門の営業力・収益力の強化等の施策を講じています。しかし、予想を上回る減少となった場合には、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 (2)製品の欠陥による重大な瑕疵の発生 品質管理には万全を期していますが、重大な瑕疵による損害賠償が発生した場合には、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 (3)災害、事故の発生 施工中の防災及び事故防止には万全を期していますが、予期しない原因などにより工事事故や労働災害が発生する可能性があります。この場合、損害賠償や指名停止などによる受注機会の減少により、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 (4)自然災害によるリスク 地震・洪水・台風等の自然災害により事業活動の停止や施工中物件の復旧に多額の費用と時間を要する等の直接的な影響を受ける可能性があります。さらに、電力・水道・燃料の使用制限をはじめとしたインフラ機能の低下、仕入先の被災による材料調達の停滞等の間接的な影響も受ける可能性があり、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 (5)取引先の信用不安 当社グループの主たる事業である建設事業においては、工事一件あたりの取引金額が大きいため、お客さまや協力会社の業績が悪化し信用不安に陥った場合、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 (6)資材・労務費等の高騰による工事原価の増加 請負契約後、原材料価格・労務費等が高騰した際、それを請負金額に反映できない場合は、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 (7)当社保有資産の価値下落 当社グループでは建設事業・不動産事業と関連して販売用不動産や有価証券等を保有しており、これらの資産価値が景気変動等により著しく下落した場合には、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 (8)金利の上昇 当社グループは金利上昇を見込んだ経営を行っていますが、請負業という建設事業の特性により、立替金が少なからず発生し、一定水準の有利子負債が必要となります。よって、金利が著しく上昇した場合には、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約4600文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりです。なお、将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社が判断したものです。 (1)ガバナンス 当社グループは、サステナビリティ経営を推進し、社会的価値と経済的価値の両立をめざした方針及び施策を策定する機関として、社長を委員長とした経営層をメンバーとする「サステナビリティ推進委員会」を設置しました。委員会は、四半期に1回開催し、気候変動を含むサステナビリティ推進に係る具体的な方針及び計画の策定に関する事項、啓発、教育及び研修に関する事項、調査、サステナビリティ経営実施状況の検証に関する事項の審議決定を行い、重要な事項については取締役会に付議し、社内決定を行います。 (2)戦略 ①気候変動 当社グループは、土木事業・建築事業・新規事業を対象に、気候変動に関連する中長期的なリスクと機会を特定しました。特定したリスクと機会に対しては、複数のシナリオ分析(下記参照)により、2030年と2050年において当社の事業に与える財務影響(大・中・小の3段階で評価)について検討しました。なお、財務影響の重要なものについては、対応策を策定し、年度毎に進捗状況を把握するとともに、社会の動向を踏まえ見直しを図っていきます。 ②人材育成方針 当社グループが持続的に成長をしていくためには人材の育成が不可欠です。物事に前向きに取り組み、自ら考え行動し問題を解決できる社員や、困難な状況にあっても最後までやり遂げ目標を達成できる社員を育成するために、年代や職責に応じた階層別研修のほか、職種別の専門研修やマネジメント研修を充実させています。ほかにも、職種ごとの人材育成ロードマップを定め、注力する分野や高い専門性が必要となる業務について、必須となる資格を明確に定め、将来を見据えた人材配置や計画的な人事ローテーションにより、若い年代からさまざまな経験を積ませることで、個人の能力向上や発掘を進めながら人材の育成を行っています。 主な取り組みは以下のとおりです。 ・人材育成への取り組み 工場や設備を持たない建設会社では社員そのものが会社であり、会社が持続的に成長していくためには人材の育成が不可欠です。そのため近年は特に人材育成に力を入れ、2022年8月には、社員が目指すべき方向性を示した「人材育成ロードマップ」の見直しを行い、2023年3月にはロードマップに基づいたステップアップ状況を上司と部下で確認できるツールとして「人材育成シート」を新たに制定しました。半期ごとに実施している目標管理面談の際にお互いがシートを確認することでコミュニケーションを図り、職場の活性化にも繋がる制度として運用中です。…

研究開発活動

抜粋表示 / 原文長 約3595文字

6【研究開発活動】 当社の研究開発においては、工事の生産性向上、安全性、品質の向上を図り、長期的な安定受注を図るという技術戦略に基づき、年々テーマ数を増やすとともに、持続可能な社会の実現に向けたサステナブル推進に関するテーマなど多くの研究開発に挑戦し取り組んでいます。 本年度はICT技術の活用・建設DX推進によりヒューマンエラー防止に資するシステムの開発、遠隔施工システムの開発、鉄道・大規模更新工事を見据えた新たな施工技術の開発を進め、技術力のさらなる向上に努めます。また、保有工法のブラッシュアップにより他社との差別化を図っていきます。 当連結会計年度の研究開発費は 966 百万円(土木工事 854 百万円・建築工事 111 百万円)で、主な研究開発活動及びその成果は次のとおりです。なお、研究開発活動には、子会社である株式会社ジェイテックとの共同研究開発活動が含まれています。 (1)土木分野 ①建設DX推進への取り組み ~3Dセンサを活用した鉄道工事における立入禁止エリア侵入検知システムを開発~ 鉄道工事における線路内への人や車両の侵入を自動検知する「3Dセンサを活用した鉄道工事における立入禁止エリア侵入検知システム」を開発しました。鉄道工事において線路内へは所定の手続き(線路閉鎖手続き等)が完了した後に立ち入って作業を開始しますが、ヒューマンエラー等の要因により手続き完了前に人や工事用車両が列車運行エリアに誤って侵入するリスクがありました。本システムでは、日本電気通信システム株式会社の「NEC3次元物体検知ソフトウェア」を活用し、監視エリアに侵入した人や車両をリアルタイムに検知します。また、このソフトウェアと工事従事者に対して緊急ブザーやメールにてアラート発報する仕組みを組合せたシステムを構築しました。今後、本システムを東日本旅客鉄道株式会社の協力のもとで鉄道工事現場に試行導入し、実導入に向けた検証及び運用方法の検討を行います。 ②鉄道工事の安定的受注に向けた技術開発 ~深礎工法の施工環境改善に向けて機械式深礎工法(Shinso-MaN工法)を開発~ 駅改良工事のような狭隘かつ近接構造物の多い箇所に用いられていた深礎工法について、人力主体で実施していた作業を、遠隔操作による機械化・システム化することにより、施工性・安全性を向上した工法を東日本旅客鉄道株式会社他3社と共同で開発しました。従来の深礎工法は、杭孔底面に作業員が降り、掘削・排土をしながらライナープレートを設置し掘り進めていきます。作業は危険で過酷なものであることから、少子高齢化に伴う作業員の担い手不足や作業の長期化による建設費用の増大といった課題がありました。開発した工法では、人力での掘削を機械式の掘削・排土システムにより代替することで、作業環境を大幅に改善しました。…

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1122文字

2【主要な設備の状況】 (1)提出会社 令和5年3月31日現在 事業所名 (所在地) 帳簿価額(百万円) 従業員数(人) [外、臨時従業員数] 建物・ 構築物 機械、運搬具及び工具器具備品 土地 リース資産 合計 面積(㎡) 金額 本店 (東京都千代田区) (注4) 3,272 50 20,313.44 7,824 68 11,216 371 [27] 札幌支店 (札幌市中央区) (注4) 129 30,022.63 1,168 1,300 104 [8] 東北支店 (仙台市青葉区) (注4) 13 351.80 21 176 [11] 関越支店 (さいたま市大宮区) (注3)(注4) 82 2,189.99 241 327 107 [23] 東京支店 (東京都千代田区) (注3)(注4) 276 [56] 東京鉄道支店 (東京都千代田区) 348 [139] 名古屋支店 (名古屋市中村区) (注4) 156 1,767.34 188 349 91 [12] 大阪支店 (大阪市北区) (注3)(注4) 446.44 63 74 209 [16] 九州支店 (福岡市中央区) 857 9,218.08 1,210 2,076 99 [8] 建設技術総合センター (千葉県成田市) (注5) 1,361 208 29,712.18 1,215 2,794 30 [2] (2)国内子会社 令和5年3月31日現在 会社名 (所在地) セグメントの名称 帳簿価額(百万円) 従業員数 (人) [外、臨時従業員数] 建物・ 構築物 機械、運搬具及び工具器具備品 土地 リース資産 合計 面積(㎡) 金額 テッケン興産㈱本店他 (東京都文京区) 不動産事業 付帯事業 その他 2,113 74,387.92 3,110 5,231 104 [24] ㈱ジェイテック (東京都千代田区) 土木工事 31 31 30 [-] 鉄建プロパティーズ㈱ (東京都千代田区) 不動産事業 付帯事業 4,231 110,943.82 4,915 9,147 18 [5] (注)1.帳簿価額には建設仮勘定を含んでいません。 2.提出会社は土木工事・建築工事の他に不動産事業及びその他を行っていますが、大半の設備は土木工事・建 築工事又は共通的に使用されていますので、セグメントに分類せず、主要な事業所ごとに一括して記載して います。 3.提出会社の関越支店には北陸支店分を、東京支店には東関東支店、横浜支店分を、大阪支店には広島支店分 をそれぞれ含んでいます。 4.建物の一部を事務所ビルとして、連結会社以外から賃借しており、年間賃借料は181百万円です。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約330文字

3【配当政策】 当社は、総合建設業としての技術革新と競争力を保持するため、人的資源及び技術研究開発などへの成長投資による経営基盤の強化を図り、株主様に対する利益還元についても安定かつ充実した配当の継続を重視する利益配分を基本方針としています。 また、剰余金の配当は、年1回期末配当を行うことを基本方針としており、剰余金の配当の決定機関は株主総会です。 なお、当期の配当金につきましては、当期の業績及び今後の経営環境等を総合的に勘案し、1株当たり年80円の配当を実施することとしました。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 令和5年6月29日 1,246 80 定時株主総会決議

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1616文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 令和5年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 土木工事 803 [ 173 ] 建築工事 662 [ 99 ] 不動産事業 15 [ 3 ] 付帯事業 101 [ 24 ] 報告セグメント計 1,581 [ 299 ] その他 19 [ 3 ] 全社(共通) 363 [ 29 ] 合計 1,963 [ 331 ] (注)1.従業員数は就業人員数(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時従業員数は[ ]内に年間の平均人員を外数で記載しています。 2.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものです。 (2)提出会社の状況 令和5年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 1,811 [ 302 ] 41.5 15.7 8,188,742 セグメントの名称 従業員数(人) 土木工事 773 [ 173 ] 建築工事 662 [ 99 ] 不動産事業 [ 1 ] 付帯事業 [ -] 報告セグメント計 1,441 [ 273 ] その他 [ -] 全社(共通) 363 [ 29 ] 合計 1,811 [ 302 ] (注)1.従業員数は就業人員数(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時 従業員数は[ ]内に年間の平均人員を外数で記載しています。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでいます。 3.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものです。 (3)労働組合の状況 当社においては、鉄建建設職員組合と称し、昭和22年9月22日結成され、令和5年3月末現在の組合員数は997名であり、関連団体は日本建設産業職員労働組合協議会です。 労使関係について特記すべき事項はありません。 なお、当社以外のグループ会社においては、労働組合はありません。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ①提出会社 当事業年度 補足説明 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1. 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2. 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1. 全労働者 うち正規雇用 労働者 うちパート・有期労働者 3.8 65.6 63.2 69.3 58.6 男女の賃金の差異について (注)3. 正規労働者と非正規労働者との差異について (注)4. (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものです。 2.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約4817文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社では、株主・お客さま・取引先など関係あるすべてのステークホルダーからの信頼をより高めるため、また的確かつ迅速な意思決定により経営の基本方針を実現していくために、効率的で透明性の高い経営体制を確立することをコーポレート・ガバナンスの基本としています。 ②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 ア.企業統治の体制の概要 当社は、執行役員制度を導入しており、経営戦略部門である取締役会(取締役12名のうち社外取締役5名)は、経営の基本方針や重要事項を決定するとともに、執行役員の職務の執行を監督しています。 取締役会の決定した経営の基本方針に基づき、社長を補佐する審議機関として経営会議を原則として毎週 開催しています。経営会議は、全般的執行方針を確立することを目的とし、執行役員等に業務執行に関する 指示を行っています。日常的な業務の執行については、執行役員が業務執行担当として、迅速な意思決定を 行っています。 また、監査役会(監査役3名のうち社外監査役2名)を設置しており、監査役会においては監査部と連携 を図り業務監査を、会計監査人と随時情報交換を行い会計監査を行っています。 監査役は、取締役会、経営会議等の重要な会議に参加するなどして、取締役の職務執行を監査しています。 社外取締役(5名)からは、豊富な知識と経験に基づき、客観的立場から助言・指導を受けています。 また、社外監査役(2名)は、独立した立場から取締役の職務執行の監査と、会計監査人と連携して会計 に関する監査を実施しています。なお、コンプライアンス体制を監視する機関及び企業リスクに対応する機 関として「リスク管理委員会」を設置しています。 取締役の指名・報酬については、手続の公正性・透明性・客観性を強化し、コーポレートガバナンスの充実を図るため、取締役会の諮問機関として指名報酬諮問委員会を設置しています。当該委員会は、取締役である委員3名以上で構成し、その半数以上は独立社外取締役から選定しており、取締役会から諮問を受けた事項について審議し、取締役会に対して答申しています。当該委員会の事務局は、経営企画本部秘書部が担当しています。 イ.会社の機関・内部統制の関係 ウ.当該体制を採用する理由 取締役及び監査役はそれぞれの立場で監督機能を十分果たしているため、上記のガバナンス体制を採用し ています。 ③企業統治に関するその他の事項 内部統制システムの整備の状況等(提出会社及び子会社の業務の適正を確保するための体制整備の状況) 当社及び子会社の内部統制システムの整備状況は次のとおりです。 [内部統制基本方針] a.…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約86文字

5【経営上の重要な契約等】 経営上の重要な契約等につきましては、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記 事項(重要な後発事象)」をご参照ください。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約671文字

(6)【大株主の状況】 令和5年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数(千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 東日本旅客鉄道株式会社 東京都渋谷区代々木2丁目2-2 2,761 17.72 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11-3 1,714 11.00 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 631 4.05 鹿島建設株式会社 東京都港区元赤坂1丁目3-1 470 3.02 CGML PB CLIENT ACCOUNT/COLLATERAL CITIGROUP CENTRE, CANADA SQUARE, CANARY WHARF, LONDON E14 5LB 395 2.53 鉄建職員持株会 東京都千代田区神田三崎町2丁目5-3 304 1.95 鉄建取引先持株会 東京都千代田区神田三崎町2丁目5-3 290 1.87 DFA INTL SMALL CAP VALUE PORTFOLIO PALISADES WEST 6300,BEECAVE ROAD BUILDING ONE AUSTIN TX 78746 US 209 1.34 株式会社みずほ銀行 東京都千代田区大手町1丁目5-5 171 1.10 株式会社三菱UFJ銀行 東京都千代田区丸の内2丁目7-1 169 1.09 7,118 45.67 (注)上記のほか、当社所有の自己株式が82千株あり、発行済株式総数に対する割合は0.52%であります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100R8IC 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2023
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

本ページは、有価証券報告書の内容をもとに自動生成した企業理解用のページです。 内容の正確性・完全性を保証するものではありません。

投資判断を行う場合は、必ずEDINETの原文、有価証券報告書、決算短信、 会社公表資料などをご確認ください。

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