ラクスル株式会社

証券コード: 4384 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2023-10-27
業種 情報・通信業 上場廃止

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

ラクスルは、印刷、広告、梱包資材などのB2Bサービスをインターネットを通じて提供するシェアリングプラットフォームを運営する企業です。独自のプラットフォームを通じて、サプライヤーの余剰キャパシティを有効活用し、顧客に対して小ロット・低コスト・短納期での提供を実現する「アセットライト」なビジネスモデルを構築しており、多角的な事業展開と成長を目指しています。

主な事業領域

印刷、広告、梱包資材などのB2Bサービスを、インターネットを通じたシェアリングプラットフォームとして提供。

主な製品・サービス

  • ラクスル(印刷、販促、ノベルティ等)
  • ノバセル(テレビCM・動画広告プラットフォーム)
  • 梱包資材(ダンボールワン)

ビジネスモデル

サプライヤーの余剰キャパシティをプラットフォームでつなぐシェアリングプラットフォーム(アセットライトモデル)により、自社で設備を持たずにスケール可能な仕組みを構築。

セグメント・事業構成

ラクスルセグメント(印刷、販促、ノベルティ等)、ノバセルセグメント(広告プラットフォーム)、その他(システム構築支援等)

戦略・方向性

「Quality Growth」を目指し、既存の産業構造をプラットフォームによる水平統合へ変革。M&Aやサービス拡充を通じた成長と、データ活用による価値向上を推進。

強みとして読み取れる点

  • アセットライトなビジネスモデルによる高い資本効率
  • サプライヤーの余剰キャパシティを活用したスケール可能な仕組み
  • 強固な顧客基盤と高いリピート率
  • 独自のプラットフォームによる供給・需要の最適化

課題として読み取れる点

  • 国内印刷EC市場での競争優位性の維持
  • 認知度向上と新規ユーザーの獲得
  • データ活用によるサービスレベルとロイヤリティの向上
  • 情報管理体制およびシステムの安定性強化

確認ポイント

  • M&Aによる事業拡大の進捗
  • ノバセルセグメントの成長と収益性の改善
  • データ活用による付加価値の向上
  • 新経営体制下での成長戦略の遂行

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に事業内容、セグメント、経営戦略、課題、強みなどが詳細に記載されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

主要なリスクとして、国内印刷EC市場の成長鈍化や競合他社の動向、マーケティング手法の変化に伴うユーザー獲得コストの上昇が挙げられます。また、システムへの負荷集中や自然災害によるシステム障害、シェアリングエコノミー型生産体制における提携先の協力停止や仕入価格の高騰、配送コストの上昇、為替変動による仕入コストの変動といった外部要因の影響があります。さらに、優秀な人材(特にエンジニア)の確保・育成、情報漏洩を含むセキュリティリスク、提携先への機材貸与に伴う毀損・紛失による損失、および投資や資金調達における金利上昇等の影響が挙げられています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 5 / 5

有報ナビによる整理

プラットフォーム型ビジネスモデルにより、印刷・広告分野における既存の課題を解決しつつ、効率的な拡大を目指す。強固なシェアリングエコノミーとSaaS要素の融合により、高付加価値な「Quality Growth」を実現する戦略が明確であり、財務基盤も安定している。

成長方針

「Quality Growth」を掲げ、印刷・広告のシェアリングプラットフォームを通じた効率的な拡大を目指す。具体的には、既存顧客へのクロスセル、新カテゴリー(梱包資材等)への拡張、SaaS型広告分析ツールの提供、およびM&Aによる事業領域の拡大とシナジー創出。

資本政策

事業成長段階にあるため、現在は内部留保の充実を優先し配当を行っていない。将来的な配当の可能性は未定。新株予約権制度や譲渡制限付株式報酬制度を活用したインセンティブ設計と、多角的な資金調達手段(自己資本、借入、社債等)による財務健全性の維持。

リスク対応方針

供給網の安定化に向けた提携先との連携強化、システム基盤の多層防御・高度化、人材確保のための海外拠点活用、情報セキュリティ体制(Pマーク・ISMS取得)の徹底。また、原材料高騰や為替変動への対応として価格転嫁や仕入先の多様化を実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

ラクスルは印刷・広告分野におけるシェアリングエコノミーを基盤としたプラットフォーム型ビジネスを展開。IT技術を活用した効率化と、データ活用による顧客体験の向上に注力しており、特にSaaS型の分析ツールやM&Aを通じた事業領域の拡大により「Quality Growth」を目指す成長戦略が明確。

設備投資の方向性

主にソフトウェア制作費用に重点を置いた投資を行っており、プラットフォームの機能拡充と利便性向上のためのIT基盤への投資が中心。

研究開発・商品開発

公式には研究開発活動として記載はないものの、システム開発、データ解析体制の構築、およびノバセルアナリティクス等のSaaS型ツールによる高度な分析機能の提供を通じて技術革新を推進している。

投資・変化テーマ

  • プラットフォームビジネス
  • シェアリングエコノミー
  • DX推進
  • 広告技術の高度化
  • データ活用による顧客ロイヤリティ向上

関連キーワード

  • SaaS
  • ECサイト
  • ビッグデータ解析
  • 自動計算システム
  • アルゴリズムによる最適化

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2022-08-01 〜 2023-07-31 表示状況表示可能

提出日: 2023-10-27

財務情報

業績

売上高

410.18億円
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売上高
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営業利益

17.65億円
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経常利益

11.68億円
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税引前利益

25.02億円
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親会社帰属利益

13.29億円
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財政状態・流動性

総資産

326.65億円
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純資産

139.09億円
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株主資本

95.31億円
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現金及び現金同等物

146.44億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+29.02億円
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+2.97億円
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-22.38億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2022-08-01 〜 2023-07-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約4966文字

(1) 被取得企業の名称及びその事業の内容 被取得企業の名称 株式会社ダンボールワン 事業の内容 段ボール・梱包材の受発注プラットフォーム「ダンボールワン」の運営 (2) 企業結合日 2023年8月1日 (3) 企業結合の法的形式 当社を存続会社、株式会社ダンボールワンを消滅会社とする吸収合併 (4) その他取引の概要に関する事項 ①合併の目的 当社グループを取り巻く事業環境の急激な変化と当社の置かれた状況を鑑み、事業推進機能及び経営効率の向上を図ることを目的として、本合併を行うことといたしました。 ②合併に係る割当内容 本合併は当社の完全子会社との合併であるため、合併による株式その他の金銭等の割当てはありません。 2.会計処理の概要 「企業結合に関する会計基準」(企業会計基準第21号 2019年1月16日)及び「企業結合会計基準及び事業分離等会計基準に関する適用指針」(企業会計基準適用指針第10号 2019年1月16日)に基づき、共通支配下の取引として会計処理を実施する予定であります。 (株式の取得による子会社化) 当社は2023年3月10日開催の取締役会において、ネットスクウェア株式会社(以下「NS社」といいます。)の当社向けオンデマンド印刷事業を会社分割により承継した株式会社ラクスルファクトリー(以下「新設会社」といいます。)の全株式を取得し子会社化することについて、締結いたしました基本合意書の通り、同年8月1日に全株式を取得し子会社化いたしました。 1.取得の理由 当社は、ラクスルセグメントにおいて、デジタル印刷の商材拡充及びバリューチェーンの刷新による顧客への提供価値の更なる向上を推進しており、当該領域における印刷事業のサービスやオペレーションのノウハウ共有による相乗効果を期待し、2021年9月にNS社を関連会社化いたしました。 NS社は、国内屈指のオンデマンド印刷機台数を誇り、オンデマンド印刷領域における知見を活かした事業を展開しており、短納期、小ロットかつ低コストで商品を提供する仕組みを構築しております。また、当社のオペレーションノウハウの活用や、サービスの自動化・効率化とそれに伴う生産性向上等、協業関係によりシナジー効果を創出しております。加えて、デジタル印刷は、オフセット印刷と比較し印刷工程におけるCO2排出量が少なく、当社のサプライチェーンにおける環境負荷の低減にも寄与しております。 今般、当社のシェアリングビジネスモデルの柔軟性を維持しながら、NS社のアセットを活用したQCD(Quality:品質、Cost:費用、Delivery:納期)をはじめとするサービス提供価値の向上、ひいてはラクスルセグメント成長への更なる貢献期待の観点から、当社の企業価値最大化に資すると判断したため、新設会社の株式を取得し、子会社化することに合意しました。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約4400文字

(2) 経営戦略等 今後の中長期的な方向性としては、全国の顧客に対して印刷 、 広告をはじめとするBtoBの各種サービスをEC 、 SaaS等の形式で提供していくことにより 、 統合バーティカルプラットフォームを運営し 、 成長モメンタムは継続しながらも、より一層利益とキャッシュ・フロー創出を伴った成長モード“Quality Growth”を目指します。具体的な経営戦略は以下のとおりであります。 当社グループの企業ビジョンと事業展開方針 (当社グループの経営ビジョンと事業概要) 当社グループは、上記のビジョンの下、顧客ニーズと提携会社の余剰キャパシティ(注1)を繋ぐプラットフォームの運営を行っております。併せて、顧客のマーケティングを支援するSaaS事業を運営しております。 (当社グループサービスの意義:産業にもたらす変革) 印刷をはじめとする20世紀に築かれた産業は、資本を持つ大企業が莫大な費用を投じて製造設備を購入し、その製造キャパシティを営業が販売し、過剰に販売した部分を繋がりのある下請けに回すといった、大企業を頂点とする多重下請けのピラミッド型の産業構造を作り上げました。しかし、インターネットの普及及び技術革新により、既存産業におけるサプライヤー(注2)を統合するコストが大幅に低下しました。当社グループは、この多重下請け構造下にある中小印刷会社をインターネットで結びつけ、仮想的に巨大な供給キャパシティを持ち、ECサイトを通じて直接発注者と繋げるシェアリングプラットフォームを創出することで、1社が製造から販売まで全ての機能を持つ産業形態ではなく、サプライヤーと顧客の需給を効率良く結び付ける21世紀型の産業形態の在り方を提示したいと考えております。当社グループが産業にもたらす変革の例は以下のとおりであります。 ・垂直統合から水平統合への変革 (例)印刷業界:自社グループ内で、営業部門、印刷工場、研究開発部門等を保有する垂直統合の形態から、プラットフォームにより各社が保有する印刷工場を水平統合する形態への変革 ・自社グループ1社での設備投資から、水平統合による巨大なキャパシティへの変革 ・ピラミッド型の多重下請け構造からネットワーク型のプラットフォームへの変革 (例)印刷業界:顧客から受注を行う大手印刷会社が中小印刷会社に実際の印刷業務を委託する多重下請け構造からの変革 (BtoBのプラットフォームとしてのユニークなポジショニング) 当社グループは、事業者と事業者を繋ぐBtoBのプラットフォームとして既存産業の革新を実現するという、ユニークなポジショニングを目指しております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2090文字

(4) 優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当社グループは「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」を企業ビジョンとし、デジタル化が進んでいない既存の産業をインターネットにより効率化し、大企業中心に垂直統合で成立していた産業構造を、プラットフォーム中心の水平分業された産業構造にアップデートするため、以下の課題に取り組んでまいります。 ①国内印刷EC市場の拡大 当社グループの主力事業であるラクスルセグメントが属する国内印刷EC市場は、年々拡張しております。EC化率の継続的な上昇を背景に急速な成長を続ける国内印刷EC市場の中で、リーディングカンパニーとして市場を牽引する立場であり続けることが当社グループの成長においても重要であると考えております。 ②サービスの認知度向上、新規ユーザーの獲得 当社グループが今後も高い成長率を持続していくためには、当社グループサービスの認知度を向上させ、新規ユーザーを獲得することが必要不可欠であると考えております。以前から積極的な広報活動に加え、インターネットを活用したマーケティング・広告活動、大手企業との提携等により認知度向上に向けた取り組みを行ってまいりましたが、今後、これらの活動をより一層強化・推進してまいります。 ③顧客ニーズ充足を意識した商品ラインナップ拡充 当社グループにおける顧客基盤の拡大に伴い、顧客ニーズも多様化いたします。多様化する顧客ニーズを的確に捉え、一般的にロングテールといわれる購買頻度の少ない商品も含めた取扱商品の拡大を推進するとともに、新規カテゴリーへの拡張、更なる顧客基盤の拡大へと繋げていくことが重要であると考えております。 ラクスルセグメントにおいては、販促・ノベルティ印刷に特化したサービス、集客支援サービスを中心に短納期商材の充実を図る等商品ラインナップの拡充を継続的に進めております。また、株式会社ダンボールワンが当社グループに加わったことで梱包資材もラインナップに追加される等領域の展開も進めております。 ノバセルセグメントにおいては、引き続き顧客のマーケティングを効率化するソフトウェアサービスを提供するとともに、WEB広告にも視野を広げる等顧客に多くの選択肢を提供できるよう注力しております。 ④事業拡大と収益性向上を両立した事業運営 当社グループの事業モデルの特長の一つに、自社では印刷工場を有することなく全国の印刷会社と提携し、各会社における印刷機の非稼働時間を活用することで、ファブレス型の生産体制を採用している点があります。事業基盤が拡大するにつれて提携印刷会社数及び一会社当たりへの発注量も増えていきますが、提携印刷会社との綿密なコミュニケーション及び協業により、事業が拡大していく中でも低価格かつ安定した品質の商品を継続して提供してまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約3604文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の概要は次のとおりであります。 ①経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症による行動制限が緩和され経済活動の正常化に向け緩やかな持ち直しの動きがみられました。一方で、ウクライナ情勢に起因する資源価格の高騰、世界的な物価上昇及び円安方向への為替変動による国内の物価上昇がみられ、景気の先行きは不透明な状況となっております。このような状況の中、「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンの下、主に印刷・集客支援のシェアリングプラットフォーム「ラクスル」、テレビCM・動画の広告プラットフォーム「ノバセル」を運営してまいりました。 「ラクスル」では、新規立ち上げしたアパレル等の事業が順調に成長しており、事業の伸長に貢献しております。また、ユーザーインターフェースを見直すなど顧客の利便性向上にも努めております。「ノバセル」ではテレビCMの効果分析ツールである「ノバセルアナリティクス」の機能を拡充するとともに、Web広告にも裾野を広げており顧客に多くの選択肢を提供できるようになりました。さらに、いずれの事業でも将来を見据え、登録ユーザー数増加や認知度向上に向けた広告宣伝投資を行っております。なお、当連結会計年度において、ハコベル株式会社を新たに設立し、株式譲渡及び第三者割当増資を実施し関連会社化したことにより「ハコベル」をセグメントから除外しております。 また、2023年7月20日開催の取締役会において、代表取締役の異動及び新経営執行体制への移行を決定し、2023年8月1日から新経営体制への移行が完了しております。第二創業期として、複数事業を運営・最適化しながら、内製の事業立ち上げだけではなく、連続的なM&Aによる拡張を通して事業のさらなる成長へとつなげてまいります。本件の詳細につきましては、2023年7月20日に公表いたしました、「代表取締役の異動及び新経営執行体制に関するお知らせ」をご参照ください。 以上の結果、当連結会計年度の売上高は41,018百万円(前年同期比20.7%増)、営業利益は1,765百万円(前年同期比281.3%増)、経常利益は1,168百万円(前年同期は経常損失167百万円)、親会社株主に帰属する当期純利益は1,329百万円(前年同期比30.1%増)となりました。 セグメント毎の状況は、次のとおりであります。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約1028文字

3.報告セグメントごとの売上高及び利益又は損失の金額に関する情報並びに収益の分解情報 前連結会計年度(自 2021年8月1日 至 2022年7月31日) (単位:百万円) 報告セグメント その他 合計 調整額 連結財務諸表計上額 ラクスル ノバセル ハコベル 売上高 外部顧客への売上高 27,325 2,824 3,478 33,628 351 33,980 33,980 セグメント間の内部売上高又は振替高 168 172 △ 172 27,325 2,828 3,478 33,633 520 34,153 △ 172 33,980 セグメント利益又は損失(△) 3,001 △ 131 △ 181 2,689 283 2,972 △ 2,509 462 その他の項目 減価償却費 168 24 200 200 26 227 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 99 20 22 141 143 143 (注)1.「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、システム構築支援事業等を含んでおります。 2.セグメント利益又は損失(△)の調整額△2,509百万円には、セグメント間取引消去△148百万円及び各報告セグメントに配分していない全社費用△2,360百万円が含まれております。全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 3.セグメント利益又は損失(△)は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 当連結会計年度(自 2022年8月1日 至 2023年7月31日) (単位:百万円) 報告セグメント その他 合計 調整額 連結財務諸表計上額 ラクスル ノバセル 売上高 外部顧客への売上高 37,751 2,652 40,403 614 41,018 41,018 セグメント間の内部売上高又は振替高 32 42 △ 42 37,756 2,656 40,413 647 41,060 △ 42 41,018 セグメント利益又は損失(△) 3,701 △ 15 3,686 176 3,862 △ 2,097 1,765 その他の項目 減価償却費 197 11 208 214 17 231 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 69 62 132 133 31 165 (注)1.「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、システム構築支援事業等を含んでおります。

主要な顧客・販売先

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2.最近2連結会計年度の主な相手先別の販売実績は、総販売実績に対する割合が100分の10以上の相手先がいないため、記載を省略しております。 (3) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において判断したものであります。 ①重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定 当社グループの財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められる会計基準に基づき作成しております。この財務諸表の作成には経営者による会計方針の選択・適用、資産・負債及び収益・費用の報告金額並びに開示に影響を与える見積りを必要としております。経営者はこれらの見積りについて過去の実績や現状等を勘案し合理的に判断しておりますが、実際の結果は見積りによる不確実性のためこれらの見積りと異なる場合があります。 当社グループが財務諸表の作成にあたって用いた会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定のうち、重要なものについては、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 注記事項(重要な会計上の見積り)」に記載のとおりであります。 ②当連結会計年度の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容 a.売上高 当連結会計年度の売上高は、41,018百万円(前年同期比20.7%増)となりました。国内経済活動の正常化への動きを受け、各事業は堅調に拡大しております。 b.売上原価、売上総利益 当連結会計年度の売上原価は、28,722百万円(前年同期比18.8%増)となりました。この結果、売上総利益は12,295百万円(前年同期比25.4%増)となりました。当社グループは、売上総利益を「プラットフォームの価値を示す、付加価値の総和」として最重要の指標と位置付けております。セグメント毎に利益率が異なるため全社合計での絶対額の増加及び対前年同期比の増加率を重視しております。 「ラクスル」においては、プライシングの最適化を実施し、サプライヤーの生産性や原価改善支援、資材の共同調達による原価改善を行いました。「ノバセル」においては、SaaS事業が拡大をしております。これらの要因により売上総利益率の改善及び増加に寄与しました。 c.販売費及び一般管理費、営業利益 当連結会計年度の販売費及び一般管理費は、10,529百万円(前年同期比12.7%増)となりました。これは主に、「ラクスル」において登録ユーザー数増加に向けた広告宣伝投資をコントロールしながら行ったことによるものであります。この結果、営業利益は1,765百万円(前年同期比281.3%増)となりました。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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3【事業等のリスク】 本書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性がある事項には、以下のようなものがあります。また、必ずしもリスク要因には該当しない事項につきましても、投資者の投資判断上、重要であると考えられる事項については、投資者に対する積極的な情報開示の観点から以下に開示しております。 なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであり、将来において発生の可能性があるすべてのリスクを網羅するものではありません。 (1) 事業環境に関するリスク ①国内印刷EC市場について 主力事業である印刷事業が属する国内印刷EC市場は、年々拡大しております。今後もEC化率の継続的な上昇を背景に、同市場は成長を続けるものと考えております。しかしながら、上記の予測通りに国内印刷EC市場が拡大しなかった場合には、財政状態や経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 このようなリスクを踏まえ、印刷で成長し獲得した顧客基盤とシェアリング基盤を活用し、販促サービスの拡張による既存顧客ARPU向上、紙以外の商材を中心としたオリジナル商品の追加による顧客基盤の拡大により対象市場及び収益拡張を推進しております。 ②競合他社の動向について 現在、主力事業である印刷事業においては、国内で印刷ECサービスを展開する競合企業が複数存在しており、一定の競争環境があるものと認識しております。他に優れたビジネスモデルの競合会社が現れた場合等には、既存事業者や新規参入事業者を含めた競争の激化により、財政状態や経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 このようなリスクを踏まえ、当社グループは幅広い顧客ニーズに対応できる商品ラインナップの拡充を進めるとともに、積極的なマーケティング活動やカスタマーサポートの充実、提供サービスの拡大及び品質向上に取り組んでおり、今後もユーザー目線に立ってサービスをより充実させていくと同時に、知名度向上に向けた取り組みを積極的に実施してまいります。 ③登録ユーザーの獲得について 主力事業である印刷事業の売上高は、提供するサービスの登録ユーザー数、登録ユーザーの利用率、登録ユーザーの平均購入額により変動し、事業の成長は登録ユーザー数の順調な増加に依存しております。また、マーケティング手法別に効果測定を行いつつ、新規ユーザーの獲得、既存ユーザーへの追加販売、既存ユーザーの離脱防止を図る施策を継続的に実施しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

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(1) サステナビリティ全般への取組 当社グループは、創業より「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンに基づく事業活動そのものが、持続可能な社会の実現に資するものと考えております。社会課題に向き合い、ステークホルダーと共に社会構造を変革していくことでより良い社会を実現し、ひいては自らの持続的な成長と中長期的な企業価値の向上につながるものと考え、サステナビリティの実現に向けた活動に取り組んでおります。 ①ガバナンス 当社グループは、サステナビリティへの取り組みを推進するため、代表取締役社長を委員長としたサステナビリティ委員会を設置し、年4回開催しております。サステナビリティ委員会では、サステナビリティに関する方針や考え方の整備、サステナビリティ推進体制の構築、取り組み状況のモニタリングを行っております。サステナビリティ委員会で検討、協議された方針や課題において、特に重要な事項については取締役会に報告され決定しております。 ②戦略 当社グループは、ステークホルダーの期待や要請に応えていくため、優先的に取り組むべき重要課題(マテリアリティ)を策定しています。当社グループのビジョンを実現する重要課題の策定プロセスは下記のとおりであります。 a.課題候補項目の抽出 SASB(サステナビリティ会計基準)やGRIスタンダード、SDGs (国連の持続可能な開発目標) といった国際的な指標を参照し、またステークホルダーの声を踏まえ、当社の事業活動や企業文化に関連性の高い社会課題を抽出しております。 b.ステークホルダーとの対話を通した、当社における重要課題の把握と整理 株主・投資家との対話や主要なサプライヤーへのインタビューを通じて、当社グループに対する期待について情報収集を行っております。また、定期的に実施している従業員サーベイの結果を通して従業員からの期待を把握しております。これらの対話を通じて、抽出した社会課題の重みづけを行っております。なお、外部のESG格付け機関からの評価も参照し、当該評価において指摘を受けている課題についても勘案しております。 c.自社による重要性の評価と特定 抽出・整理した社会課題について、取締役会及び経営会議における議論を通じて、当社経営戦略との関連性を評価し、取締役会決議を経て、優先的に取り組むべき重要課題を特定しております。 ③リスク管理 当社グループは、経営に対して大きな影響を及ぼすリスクに適切かつ迅速に対応するため、代表取締役社長を委員長とするリスク管理委員会を設置し、事業活動を行う上で対処すべきリスクを認識・特定して、対策を協議しております。サステナビリティ委員会で特定した重要なリスクについては、リスク管理委員会と連携し、全社リスクに統合して分析や把握を行うことでリスクの低減、未然防止等を図っております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

6【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20231027155415

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約804文字

2【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2023年7月31日現在 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の 内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物 (百万円) 機械及び装置 (百万円) ソフトウエア (百万円) その他 (百万円) 合計 (百万円) 本社 (東京都品川区) ラクスル 全社 業務施設 96 181 27 303 258 (15) 京都事業所 (京都府京都市下京区) ラクスル 全社 業務施設 10 11 38 (0) 提携印刷会社(2ヶ所) ラクスル 印刷機器 153 153 (-) (注)1.当社には現在休止中の主要な設備はありません。 2.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材会社からの派遣社員を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 3.本社及び京都事業所の建物は賃借しており、その年間賃借料は185百万円であります。 4.その他は工具、器具及び備品等であります。 (2) 国内子会社 2023年7月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の 内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物 (百万円) 機械及び 装置 (百万円) ソフト ウェア (百万円) その他 (百万円) 合計 (百万円) ノバセル株式会社 本社 (東京都品川区) ノバセル 業務施設 34 34 73 (3) 株式会社ダンボールワン 本社 (石川県金沢市) ラクスル 業務施設 104 110 15 (22) (注)1.従業員数は就業人員(子会社から社外への出向者を除き、社外から子会社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材会社からの派遣社員を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.その他は工具、器具及び備品等であります。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

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1.剰余金の配当等の決定機関 当社は、会社法第459条第1項各号に掲げる事項について、株主総会の決議によらず取締役会での決議により定める旨定款に定めております。これは、剰余金の配当等を取締役会の権限とすることにより、株主への機動的な利益還元を行うことを目的とするためであります。 2.中間配当 当社は、会社法第454条第5項の規定により、取締役会の決議によって毎年1月31日を基準日として、中間配当を行うことができる旨定款に定めております。これは、株主への機動的な利益還元を可能とするためであります。 3.自己の株式の取得 当社は、会社法第165条第2項の規定により、取締役会の決議をもって、自己の株式を取得することができる旨定款に定めております。これは、経営環境の変化に対応した機動的な資本政策の遂行を可能とするため、市場取引等により自己の株式を取得することを目的とするものであります。 (株主総会の特別決議要件) 当社は、株主総会の円滑な運営を行うことを目的として、会社法第309条第2項に定める特別決議について、議決権を行使することができる株主の3分の1以上を有する株主が出席し、出席した当該株主の議決権の3分の2以上をもって行う旨定款に定めております。 (役員等賠償責任保険契約の内容の概要等) 当社は、会社法第430条の3第1項に規定する役員等賠償責任保険契約を締結しており、保険料は全額当社が負担しております。当該保険契約の被保険者の範囲は、当社及び子会社の取締役、監査役、執行役員、その他重要な使用人であり、会社の要請又は指示により社外法人において役員の地位にある者も含みます。当該保険契約の概要は、被保険者である対象役員が、その職務の執行に関し責任を負うこと又は当該責任の追及を受けることによって生ずることのある損害を当該保険契約によって保険会社が填補するものであり、1年ごとに更新しております。なお、当該保険契約では、私的な利益を違法に得た行為、犯罪行為、法令に違反することを認識しながら行った行為等に起因する損害賠償請求を免責事項としており、当該役員の職務の執行の適正性が損なわれないようにするための措置を講じております。次回更新時には同内容での更新を予定しております。 (取締役会その他の任意委員会の活動状況) 1.取締役会の活動の状況 (1) 当事業年度において、当社は取締役会を13回開催しており、各取締役の出席状況は以下のとおりであります。…

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約324文字

5【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2023年7月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) ラクスル 247 ( 30 ) ノバセル 73 ( 3 ) 報告セグメント計 320 ( 33 ) 全社(共通) 64 ( 7 ) 合計 384 ( 40 ) (注)1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材会社からの派遣社員を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、主に管理部門に所属している者であります。 3.ハコベルセグメントに含まれていた54(2)名が分社化に伴い減少しております。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約4091文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 当社は、「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」という企業ビジョンに基づき、社会の公器としてステークホルダーの責任と期待に応え、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を実現するために、コーポレート・ガバナンス体制の強化を最重要課題の一つとして認識しており、その強化及び充実に取り組んでおります。 当社がコーポレート・ガバナンス体制において重視することは以下のとおりであります。 ・企業ビジョンに基づいた経営の意思決定と実行を担保し、またリードしていくための経営意思決定機関を構築すること。その際には、企業倫理や道徳といった観点も勘案し、社会の公器として経営の意思決定を行っていくこと。 ・形式的な体制ではない、実質的に機能するコーポレート・ガバナンス体制を構築すること。実態として機能させ続けるために、定期的にガバナンス体制全般について評価を行い、企業の実態に応じて随時見直し、改善を図ることで、現在-未来志向のコーポレート・ガバナンス体制を整備し続けること。 ・株主や従業員のみならず、当社が変革に取り組む各産業のステークホルダー(顧客やサプライヤー、業界関係者等)に対する責務も果たしていくこと。 ①企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 (企業統治の体制を採用する理由) 当社は、取締役の職務執行の監査等を担う監査等委員を取締役会の構成員とすることにより、取締役会の監督機能を強化し、コーポレート・ガバナンスの一層の充実を図るため、2019年10月17日開催の第10回定時株主総会の決議に基づき、監査等委員会設置会社に移行いたしました。 また、2022年10月には、取締役会構成の見直しを図るとともに、業務執行の責任者であるSVP(Senior Vice President)を中心とした執行体制を確立することで、経営の監督機能と事業の執行機能の分離を明確にし、意思決定の迅速化と経営管理機能を確保した体制を構築しております。 (企業統治の体制の概要) 当社は、取締役(監査等委員である取締役を除く。)5名(うち社外取締役3名)及び監査等委員である取締役3名(全員非常勤社外取締役)が在任しており、社外取締役全員を東京証券取引所の定めに基づく独立役員に指定しております。また、取締役(監査等委員である取締役を除く。)の任期は1年、監査等委員である取締役の任期は2年としております。 1.取締役会 取締役会は、原則として月1回開催し、必要に応じて臨時でも開催しております。毎月開催される定時取締役会に加え、取締役会は、経営上の意思決定機関として、法令又は定款に定める事項の他、経営方針に関する重要事項を審議・決定するとともに、各取締役の業務執行状況の監督を行っております。 2.…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約206文字

5【経営上の重要な契約等】 (連結子会社の吸収合併) 当社は、2023年5月18日開催の取締役会において、当社を吸収合併存続会社、当社の完全子会社である株式会社ダンボールワンを吸収合併消滅会社とする吸収合併をすることを決議し、同日付で合併契約を締結し、同年8月1日付で吸収合併いたしました。 詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等(1)連結財務諸表 注記事項(重要な後発事象)」に記載のとおりであります。

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約3976文字

(6) 【大株主の状況】 2023年7月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合 (%) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11番3号 10,104 17.36 松本 恭攝 東京都品川区 7,569 13.00 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 3,603 6.19 MSIP CLIENT SECURITIES (常任代理人 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社) 25 Cabot Square, Canary Wharf, London E14 4QA, U.K. (東京都千代田区大手町1丁目9-7 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー) 3,252 5.59 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505303 (常任代理人 株式会社みずほ銀行) P.O. BOX 351 BOSTON MASSACHUSETTS 02101 U.S.A. (東京都港区港南2丁目15番1号 品川インターシティA棟) 1,880 3.23 GOVERNMENT OF NORWAY (常任代理人 シティバンク、エヌ・エイ東京支店) BANKPLASSEN 2, 0107 OSLO 1 OSLO 0107 NO (東京都新宿区新宿6丁目27番30号) 1,580 2.71 MLI FOR CLIENT GENERAL OMNI NON COLLATERAL NON TREATY-PB (常任代理人 BOFA証券株式会社) MERRILL LYNCH FINANCIAL CENTRE 2 KING EDWARD STREET LONDON UNITED KINGDOM (東京都中央区日本橋1丁目4-1 日本橋一丁目三井ビルディング) 1,437 2.47 THE BANK OF NEW YORK 133652 (常任代理人 株式会社みずほ銀行) BOULEVARD ANSPACH 1, 1000 BRUSSELS, BELGIUM (東京都港区港南2丁目15番1号 品川インターシティA棟) 1,364 2.34 THE BANK OF NEW YORK 133612 (常任代理人 株式会社みずほ銀行) BOULEVARD ANSPACH 1, 1000 BRUSSELS, BELGIUM (東京都港区港南2丁目15番1号 品川インターシティA棟) 1,198 2.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100S1UH 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2023
使用モデル
gemma4:12b

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