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株式会社岐阜造園

証券コード: 1438 / 対象年度: 2017 / 提出日: 2017-12-25
業種 建設業
年度切替 最新年度を見る
2025 2024 2023 2022 2021 2020 2019 2018 2017 表示中

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

昭和2年創業の老舗企業であり、造園緑化工事の設計・施工・メンテナンスを主軸としています。公共工事や民間工事（商業施設、住宅など）の両面で展開しており、特に「ランドスケープ」と「ガーデンエクステリア」の2つのアプローチで多様な緑空間を提供しています。

主な事業領域

造園緑化事業の単一セグメントを展開。公的・私的な空間における緑の設計・施工・メンテナンスを行う。

主な製品・サービス

  • ランドスケープ（公共施設、商業施設等の緑化）
  • ガーデンエクステリア（住宅向け庭園設計・施工）
  • 緑地メンテナンス

ビジネスモデル

公共・民間の両方から直接受注するほか、建設会社からの協力会社としての請け負いも行う。また、ガーデンエクステリア分野ではショールーム展開やリフォーム案件の獲得にも取り組んでいる。

セグメント・事業構成

造園緑化事業（単一セグメント）

戦略・方向性

人材確保・育成と技能伝承、営業エリアの拡大（特に関東方面）、内部管理体制の強化による業務の標準化・効率化を推進。唯一の上場企業としての優位性を活かした採用活動も行う。

強みとして読み取れる点

  • 昭和2年創業のノウハウと技術の伝承
  • 公共・民間の両面での実績
  • 「パインズ」ショールームを通じた直接的な顧客接点
  • 造園緑化分野における唯一の上場企業としてのブランド力

課題として読み取れる点

  • 熟練した職人の不足、高齢化、労働人口減少による求人難
  • 広域なエリア展開に向けた新規拠点確保やM&Aの検討

確認ポイント

  • 人材獲得・育成の進捗状況
  • 関東を含む営業エリア拡大の成否
  • 内部管理体制の強化による生産性向上

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報がある。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

経済情勢に左右される公共・民間投資動向の影響、特定取引先（積水ハウス、大和ハウス工業）への売上集中による影響、材料価格および外注コストの変動リスク、建設業法等の法的規制や許認可の取消に伴う制約、専門的な技術を持つ人材の確保・育成の困難さ、屋外作業における労働災害（工事部門長による現場巡回等で予防に努める）による工期遅延のリスク、および天候や自然災害による工事への影響が挙げられる。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

造園緑化事業に特化した専門性の高い企業。特定取引先への依存リスクはあるものの、積極的なエリア拡大とDX（デジタルコンテンツ）の活用、および独自の強100%のノウハウを活かした人材確保戦略により成長を目指す。

成長方針

エリア拡大（東海・近畿・四国から関東へ）、人材確保と育成（独自の強みとして訴求）、および内部管理体制の強化による効率化。

資本政策

特段の資本政策に関する記述はないが、事業拡大に向けたM&Aや提携を検討する方針がある。

リスク対応方針

特定取引先への依存、材料費・外注コストの上昇、人手不足、労働災害、天候・自然災害に対するリスク認識と対応策を明示。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

伝統的な造園技術を核としつつ、デジタルコンテンツを用いた顧客への視覚的訴求や、公共・民間双方の広範な案件に対応する体制を持つ。しかし、原材料費の高騰や深刻な人手不足といった業界特有の課題に直面しており、人材確保と育成が今後の成長の鍵となる。

設備投資の方向性

車両購入および全社ファイルサーバーの導入など、基盤整備のための設備投資を実施。

研究開発・商品開発

特段の研究開発活動に関する記載なし。

投資・変化テーマ

  • ランドスケープ
  • ガーデンエクステリア
  • デジタルコンテンツによる提案

関連キーワード

  • 造園技術
  • 緑化工事
  • ビオトープ
  • メンテナンス
  • DX（デジタルコンテンツ活用）

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2016-10-01 〜 2017-09-30 表示状況表示可能

提出日: 2017-12-25

財務情報

業績

売上高

38.08億円
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売上高
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営業利益

2.2億円
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経常利益

2.5億円
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税引前利益

2.45億円
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親会社帰属利益

1.75億円
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財政状態・流動性

総資産

33.98億円
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23.24億円
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株主資本

23.11億円
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現金及び現金同等物

15.91億円
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キャッシュフロー

3区分

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+1.61億円
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-93,075,000円
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+3.79億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2016-10-01 〜 2017-09-30
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表示可能
選定状況
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2261文字

３【事業の内容】 当社グループは、当社及び連結子会社の株式会社景匠館の２社で構成されており、造園緑化工事の設計・施工・メンテナンスを主たる業務としております。 当社グループでは、「街や暮らしに潤いを与える緑空間の創造」をコンセプトに掲げ、昭和２年の当社創業以来、蓄積したノウハウや造園技法の伝承に努めるとともに、人と自然とが共生でき、エコや地球環境や時代の変化に対応できるような技術開発に取り組み、事業を展開しております。 当社グループの事業は、造園緑化事業の単一セグメントでありますが、対象とする物件により「ランドスケープ」と「ガーデンエクステリア」に区分しております。 (1）ランドスケープ 不特定多数の人が訪れるパブリックスペース（景観を構成する諸要素のことや、景観そのものを意味します。）に、樹木の緑あふれる憩いの空間を創り出しております。当社グループは、造園技法を用いた、主に緑化によるランドスケープの構築を行っており、樹木や石材を使った伝統的な造園工事から、建物の屋上や壁面を緑で覆う屋上・壁面緑化工事、生き物との共生を目的としたビオトープ（※）工事、大手ショッピングモールが取り組んでいる森づくりによる環境再生に配慮した工事など多岐に亘っております。 なお、対象となる物件は、公共工事、民間工事、また、工事施工後の緑地メンテナンスによるものであります。 ① 公共工事 官公庁（国土交通省、地方自治体等）が発注する物件であり、庁舎等の施設、都市公園、街路、公立学校等の施工・整備に係る造園緑化工事を行っております。受注の形態としては、官公庁が発注する工事における競争入札によるものと、大手建設会社や地元建設会社が受注した工事の造園緑化工事部分を協力会社として請け負うものがあります。いずれも、官公庁が定めた仕様に従い施工を行いますが、施工技術、品質、安全管理、提案力などが受注に際してのポイントとなります。 ② 民間工事 民間企業が発注する物件であり、商業施設、工場、リゾートホテル、ゴルフ場、飲食店、ショッピングモール、温浴施設、住宅マンション、私立学校、病院、老人介護施設等の施工・整備に係る造園緑化工事を行っております。受注の形態としては、民間企業より直接受注するものと、大手建設会社や地元建設会社が受注した工事の造園緑化工事を協力会社として請け負うものがあります。公共工事と同様、施工技術、品質、安全管理、提案力などが受注に際してのポイントとなります。 ③ 緑地メンテナンス 官公庁からの委託を受け、公園や公共施設等の緑地のメンテナンスを行っております。主な内容としては、樹木の剪定、施肥、病害虫駆除、草花の植え替えなどがあります。また、歴史的価値のある樹木の保存や、病気に侵された樹木の治療なども行っております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1536文字

３【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 （１）経営方針 当社グループは、昭和２年の当社創業以来、一貫して街並みや住まいに緑の空間を提供する造園緑化事業を行ってまいりました。今後も引き続き、「街や暮らしに潤いを与える緑空間創造企業」をコンセプトとして、緑空間の創造に関して分野や地域を限定することなく、幅広い視野を持って事業を展開してまいります。 また、環境問題が取り沙汰される昨今、緑を扱うプロフェッショナルとして、事業展開の場は拡大していくと認識しております。環境創造企業として使命を全うすることにも注力し、企業価値の向上に取り組んでまいります。 （２）経営戦略及び目標とする経営指標 当社グループは、エリア展開等を経た事業規模の拡大と、予実管理の徹底による収益力の向上を目指しており、これらの目標を管理し実現するため、売上高、売上総利益率及び売上高経常利益率を経営指標として重視しております。 （３）経営環境、事業上及び財務上の対処すべき課題 当社グループを取り巻く環境は、緑化政策や自然療法をはじめ、造園に対する社会的需要が高まり続けている一方で、経験豊富な職人の不足や高齢化、労働力人口の減少に伴う求人難など、厳しい状況が続いております。このような中で、当社グループは、持続的な事業拡大に向け、以下の項目を重要な対処すべき課題として取り組んでまいります。 ①人材の確保と育成 当社グループが行う造園緑化事業では、設計や施工に関する技術は専門性が高いため、一朝一夕では習得することが困難です。しかしながら、顧客に求められる品質・納期・価格を達成するためには、より多くの技術者を擁し、技術力をいっそう向上することが必須であります。このため、今後の事業展開においては、優秀な人材の確保・育成及び技能の伝承が重要な課題となります。 現在、様々な業界において求人倍率が高まっており、優秀な人材を獲得すべく、新卒・中途採用ともに業種を超えた競争状態にあります。このような状況において、当社は造園緑化事業の価値・魅力を積極的に発信するため、会社説明会の開催や合同企業展への参加、求人サイト・求人広告への掲載など、多彩なメディアを活用し、造園緑化事業として唯一の上場企業という優位性を活かすことで、優秀な人材の確保に努めてまいります。また、「働き方改革」を推進することで従業員の生産性を高め、業務を通じて実践的に教育することで人材育成を加速し、多くの現場経験を積むことで技能を伝承してまいります。 ②営業エリアの拡大 事業規模を拡大するためには、現在の商圏に留まることなく、新規取引先の開拓と営業エリア拡大が必須であると認識しております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1536文字

３【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 （１）経営方針 当社グループは、昭和２年の当社創業以来、一貫して街並みや住まいに緑の空間を提供する造園緑化事業を行ってまいりました。今後も引き続き、「街や暮らしに潤いを与える緑空間創造企業」をコンセプトとして、緑空間の創造に関して分野や地域を限定することなく、幅広い視野を持って事業を展開してまいります。 また、環境問題が取り沙汰される昨今、緑を扱うプロフェッショナルとして、事業展開の場は拡大していくと認識しております。環境創造企業として使命を全うすることにも注力し、企業価値の向上に取り組んでまいります。 （２）経営戦略及び目標とする経営指標 当社グループは、エリア展開等を経た事業規模の拡大と、予実管理の徹底による収益力の向上を目指しており、これらの目標を管理し実現するため、売上高、売上総利益率及び売上高経常利益率を経営指標として重視しております。 （３）経営環境、事業上及び財務上の対処すべき課題 当社グループを取り巻く環境は、緑化政策や自然療法をはじめ、造園に対する社会的需要が高まり続けている一方で、経験豊富な職人の不足や高齢化、労働力人口の減少に伴う求人難など、厳しい状況が続いております。このような中で、当社グループは、持続的な事業拡大に向け、以下の項目を重要な対処すべき課題として取り組んでまいります。 ①人材の確保と育成 当社グループが行う造園緑化事業では、設計や施工に関する技術は専門性が高いため、一朝一夕では習得することが困難です。しかしながら、顧客に求められる品質・納期・価格を達成するためには、より多くの技術者を擁し、技術力をいっそう向上することが必須であります。このため、今後の事業展開においては、優秀な人材の確保・育成及び技能の伝承が重要な課題となります。 現在、様々な業界において求人倍率が高まっており、優秀な人材を獲得すべく、新卒・中途採用ともに業種を超えた競争状態にあります。このような状況において、当社は造園緑化事業の価値・魅力を積極的に発信するため、会社説明会の開催や合同企業展への参加、求人サイト・求人広告への掲載など、多彩なメディアを活用し、造園緑化事業として唯一の上場企業という優位性を活かすことで、優秀な人材の確保に努めてまいります。また、「働き方改革」を推進することで従業員の生産性を高め、業務を通じて実践的に教育することで人材育成を加速し、多くの現場経験を積むことで技能を伝承してまいります。 ②営業エリアの拡大 事業規模を拡大するためには、現在の商圏に留まることなく、新規取引先の開拓と営業エリア拡大が必須であると認識しております。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約150文字

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】 前連結会計年度（自 平成27年10月１日 至 平成28年９月30日） 該当事項はありません。 当連結会計年度（自 平成28年10月１日 至 平成29年９月30日） 当社グループは、造園緑化事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

主要な顧客・販売先

抽出本文 / 原文長 約258文字

２．最近２連結会計年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は、次のとおりであります。 相手先 前連結会計年度 （自 平成27年10月１日 至 平成28年９月30日） 当連結会計年度 （自 平成28年10月１日 至 平成29年９月30日） 金額（千円） 割合（％） 金額（千円） 割合（％） 積水ハウス株式会社 496,765 12.3 507,099 13.3 大和ハウス工業株式会社 607,358 15.0 469,392 12.3 ３．上記の金額には、消費税等は含まれておりません。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約1607文字

４【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがありますが、これらに限定されるものではありません。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1）経済情勢について 当社グループは、公共工事をはじめ、法人からの発注による緑地工事、個人の住宅等の造園工事等を行い、取引先は官公庁・法人・個人と幅広く展開しております。 しかしながら、官公庁並びに法人の投資動向、個人の消費動向等は経済情勢の影響を受けやすく、これらの動向によっては、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (2）特定の取引先への依存について 当社グループの売上高のうち、積水ハウス株式会社及び大和ハウス工業株式会社に対する売上高の割合は、当連結会計年度において、それぞれ13.3％、12.3％を占めております。 当社グループでは、今後とも新たな取引先の獲得や収益基盤の拡大を図っていくとともに、これら２社との取引も引き続き拡大していく方針であります。 しかしながら、これら２社からの受注が減少した場合には、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (3）材料価格、外注コストの変動について 当社グループの造園緑化工事で使用する材料は、需給のバランス等により価格が変動しております。また、当該工事の施工では外注を活用しており、建設需要の繁閑等によりコストが変動しております。 材料価格並びに外注コストが当社グループの想定を超えて上昇した場合には、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (4） 法的規制等について 当社グループの事業は、「建設業法」、「宅地建物取引業法」等の法的規制を受けております。 当社グループではこれらの法令等を遵守して、事業を運営しております。しかしながら、法令違反が発生した場合、予期しない法令等の改正や新たな法令等の制定により当社グループの事業が何らかの制約を受けた場合には、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 また、当社グループの事業運営に際しては、建設業に定める許可及び宅地建物取引業法に定める免許を得ております。現状、当該許認可等が取消となる事由はありません。しかしながら、何らかの事情により、許認可等の取消し等が生じた場合には、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (5）人材の確保及び育成について 当社グループの事業展開には、施工品質を維持・向上するための知識・技術、また、時間とともに成長する生きた樹木を扱うことから美的創造力等の感性を持った人材の確保及び育成が必要であると認識しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約21文字

６【研究開発活動】 該当事項はありません。

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約786文字

２【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1）提出会社 平成29年９月30日現在 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額（千円） 従業員数 (人) 建物及び構築物 機械装置及び運搬具 土地 (面積㎡) その他 合計 本社・パインズ岐阜 (岐阜県岐阜市) 本社事務所 営業設備 54,317 9,139 203,553 (2,174.12) 6,200 273,210 56 名古屋支店 (名古屋市西区) 事務所 営業設備 9,701 42,285 (311.85) 228 52,215 13 パインズ長久手 (愛知県長久手市) 営業設備 33,933 81,971 (541.75) 494 116,399 （注）１．現在休止中の主要な設備はありません。 ２．上記の金額には、消費税等は含まれておりません。 ３．帳簿価額のうち「その他」は、「工具、器具及び備品」、「ソフトウエア」であります。 ４．当社グループは造園緑化事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載は省略しております。 (2）国内子会社 平成29年９月30日現在 会社名 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額（千円） 従業員数 (人) 建物及び構築物 機械装置及び運搬具 土地 (面積㎡) その他 合計 株式会社景匠館 本社 他３拠点 (大阪市淀川区 他) 本社事務所 営業設備 25,394 135,240 （160.00） 7,498 168,133 27 （注）１．現在休止中の主要な設備はありません。 ２．上記の金額には、消費税等は含まれておりません。 ３．帳簿価額のうち「その他」は、「工具、器具及び備品」、「ソフトウエア」等であります。 ４．当社グループは造園緑化事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載は省略しております。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約479文字

３【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題の一つとして認識しており、経営基盤の強化、将来の事業展開に必要な内部留保を確保しつつ、安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としております。 当社の剰余金の配当は期末配当の年１回を基本方針としており、期末配当の決定機関は株主総会であります。また、当社は取締役会の決議によって、毎年３月31日を基準日として中間配当を行うことができる旨を定款で定めております。 当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき、１株当たり35円の配当を実施することと致しました。この結果、当事業年度の配当性向は28.9％となりました。 内部留保資金につきましては、今後予想される経営環境の変化に対応すべく、企業体質の強化を図るとともに、市場ニーズに応えるデザイン、技術の向上等に有効投資してまいりたいと考えております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額（千円） １株当たり配当額（円） 平成29年12月22日 定時株主総会決議 50,812 35

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約569文字

５【従業員の状況】 (1）連結会社の状況 平成29年９月30日現在 セグメントの名称 従業員数（人） 造園緑化事業 100 合計 100 （注）１．当社グループの事業は、造園緑化事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 ２．従業員数は就業人員（当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む。）であります。また、臨時雇用者数は、その総数が従業員数の100分の10未満のため、記載を省略しております。 (2）提出会社の状況 平成29年９月30日現在 従業員数（人） 平均年齢（歳） 平均勤続年数（年） 平均年間給与（千円） 73 41.3 9.4 4,964 （注）１．当社の事業は、造園緑化事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 ２．従業員数は就業人員（当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。）であります。また、臨時雇用者数は、その総数が従業員数の100分の10未満のため、記載を省略しております。 ３．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 (3）労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 有価証券報告書（通常方式）_20171221161043

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6216文字

（１）【コーポレート・ガバナンスの状況】 コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、経営の効率化を図るとともに、経営の健全性、透明性及び公平性を高めていくことで、長期的な企業価値の向上が果たせ、また株主の皆様をはじめ多くのステークホルダーへの利益還元につながるものと考えております。これらを実現するためには、経営環境の変化を適時に察知し、素早く柔軟に対応できる組織体制を確立することを重要な経営課題と位置づけ、効率的な経営を行ってまいります。 ① 企業統治の体制 イ．企業統治の体制の概要 ａ．取締役会 取締役会は、取締役７名（うち、社外取締役１名）で構成され、法令で定められた事項や当社の経営・事業運営に関する重要事項等の意思決定及び取締役の職務執行の監督を行っております。取締役会は、毎月１回開催する他、必要に応じて臨時に開催し、的確性と迅速性を確保しております。 ｂ．監査役会 監査役会は、監査役３名（うち、社外監査役２名）で構成され、原則、毎月１回開催しております。監査役は取締役会への出席の他、監査計画に基づき重要書類の閲覧、各部門に対する往査等により取締役の職務執行の監査を行っております。 ｃ．コンプライアンス委員会 コンプライアンス委員会は、取締役、常勤監査役、部門長で構成され、原則、毎月１回開催しております。コンプライアンス委員会では、コンプライアンスの推進に関する基本方針、重要事項等を審議しております。 ｄ．内部監査 内部監査業務は経営企画課（２名）が担当し、内部監査計画に基づき当社及び子会社の業務全般の監査を実施し、業務運営の適正性を確保しております。 ｅ．会計監査人 会計監査人として有限責任監査法人トーマツと監査契約を締結し、会計監査を受けております。 ロ．当社のコーポレート・ガバナンス体制の状況 当社のコーポレート・ガバナンス体制を図式化すると次のとおりであります。 ハ．当該体制を採用する理由 当社は、透明性の確保・向上、経営環境の変化に対する迅速な対応を図るため、上記体制を採用しております。業務執行に対して、取締役会による監督と監査役による監査による二重のチェックを行っております。また、社外取締役（１名）及び社外監査役（２名）は、客観的、中立的な立場からの助言・提言等を行い、監視・監査体制の強化を図っております。 ニ．内部統制システムの整備の状況 当社は、各種社内規程を整備し役職員の責任を明確にしております。役員や管理職は率先して社内規程の遵守を徹底しており、その他の従業員に対しては、社内規程に基づく業務遂行の周知徹底を図っております。 また、以下のとおり「内部統制システム構築に関する基本方針」を取締役会で決議し、業務の有効性、効率性及び適正性を確保する体制を整備・運用しております。 １．…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

５【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約605文字

（７）【大株主の状況】 平成29年９月30日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 （株） 発行済株式総数に対する所有株式数の割合（％） 小栗 達弘 愛知県一宮市 280,230 19.30 小栗 勝郎 岐阜県岐阜市 234,130 16.12 小栗 洋行 岐阜県羽島市 172,430 11.87 岐阜造園社員持株会 岐阜県岐阜市茜部菱野四丁目79番地の１ 80,600 5.55 株式会社十六銀行 岐阜県岐阜市神田町８丁目26番地 70,000 4.82 小栗 博文 岐阜県羽島市 55,000 3.78 大橋 美智子 愛知県一宮市 54,900 3.78 山本 知宏 神奈川県横浜市青葉区 41,800 2.87 DBS BANK LTD． 700121 （常任代理人 株式会社みずほ銀行 決済営業部） ６ SHENTON WAY DBS BUILDING TOWER ONE SINGAPORE 068809 （東京都港区港南２丁目15－１ 品川インターシティＡ棟） 16,600 1.14 小栗 栄一 岐阜県岐阜市 16,100 1.10 1,021,790 70.38 （注）前事業年度末において主要株主であった小栗 弘 は、当事業年度末現在では主要株主ではなくなり、小栗 洋行 が新たに 主要株主となりました。なお、当該主要株主の異動については、平成29年４月７日付で臨時報告書を提出しております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100C0RO 外部サイト（EDINET公式サイト）を開きます

技術情報

分析バージョン
2017
使用モデル
gemma4:12b

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