トモニホールディングス株式会社

証券コード: 8600 / 対象年度: 2020 / 提出日: 2020-06-24
業種 銀行業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

金融持株会社として、徳島大正銀行や香川銀行といった銀行子会社を中心とした経営管理を行い、地域密着型の金融サービスを提供しています。徳島・香川・大阪などの地域において、融資、不動産、デジタライゼーション対応など、多角的なアプローチで地域経済の発展と持続的な成長を目指す広域金融グループです。

主な事業領域

金融持株会社として、銀行子会社を通じた地域密着型の金融サービス提供、およびリース業などの事業展開。

主な製品・サービス

  • 銀行業(融資、不動産関連など)
  • リース業

ビジネスモデル

金融持株会社として、銀行子cc会社を統括し、グループ全体での効率的な組織運営と、地域密着型の金融サービス提供による収益獲得。

セグメント・事業構成

銀行業、リース業、その他(カード業、ベンチャーキャピタル業等を含む)の3つのセグメント。

戦略・方向性

「変革と進化への挑戦」を掲げ、ガバナンスの強化、デジタライゼーションへの対応、地域商社的金融グループへの脱皮、および複数行体制の活用による効率的な経営管理と地域貢献を目指す。

強みとして読み取れる点

  • 徳島・大阪の強固なネットワーク
  • 銀行子会社の強み(融資、不動産分野)
  • 広域金融グループとしての経営基盤

課題として読み取れる点

  • 低金利環境下での収益確保
  • デジタライゼーションへの対応
  • 合併後の組織運営の効率化

確認ポイント

  • 合併後のシナジー創出
  • デジタライゼーション戦略の進捗
  • 地域経済の動向

概要整理の信頼度: 3 / 5 ・報告書から主要な事業内容、経営戦略、セグメント情報が明確に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

経営統合に伴うシナジー発現の遅れやコスト増、持株会社として子会社からの配当に制限を受けるリスク。信用リスク(不良債権増加・引当金負担)、市場リスク(金利・為替・株価・債券価格の変動による影響)、流動性リスク、事務・システム・法務・人的・風評・情報漏えい等のオペレーショナルリスク。また、自己資本比率規制への抵触、繰延税金資産の減額、退職給付債務の変動、および災害や感染症による地域経済への影響が挙げられる。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

トモニホールディングスは、明確な4カ年経営計画に基づき、従来の銀行業務に留まらない「地域商社的金融グループ」への変革を目指す。デジリタライゼーションや広域展開(大阪・東京)を成長戦略の柱としつつ、厳格なリスク管理体制とガバナンス体制を整備することで、持続的な企業価値向上を図る方針である。

成長方針

「変革し進化する広域金融グループ」を目指し、地域商社的金融グループへの脱皮、複数行体制での連携強化(ワンバンク化)、デジタライゼーションへの対応、および大阪・東京などの戦略的エリアでの事業拡大を推進。具体的には、若年層や高齢者など多様なニーズへの対応と、DXを通じた利便性向上を図る。

資本政策

資本充実、成長投資(資本活用)、株主還元の3つの観点から最適な資本政策を実現する方針。また、持株会社の機能を活用した効率的な経営管理と、将来に向けた安定的な資本基盤の構築を目指す。

リスク対応方針

信用リスク(不良債権、貸倒引当金)、市場リスク(金利・為替・株価・債券価格の変動)、流動性リスク、システムリスク、法務リスク等に対し、適切な管理体制を整備。特に、地域金融機関特有の課題であるデジタライゼーションへの対応や、コロナ禍における与信判断の厳格化など、多角的なリスク管理体制を構築している。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

伝統的な銀行業務を基盤としつつ、DX推進と「地域商社的金融グループ」への変革を目指す。システム統合やデジタル決済への対応など、IT投資を通じた効率化と新領域への展開が成長戦略の中核。

設備投資の方向性

銀行業を中心とした拠点整備(新築・改修)および、グループ全体の事務システムのワンバンク化に向けた投資を継続。

研究開発・商品開発

研究開発活動に関する特筆すべき記載なし。主に既存の金融サービスの高度化とDX推進に注力。

投資・変化テーマ

  • デジタライゼーションへの対応
  • 地域商社的金融グループへの変革
  • DX推進による業務効率化
  • M&A・創業支援の強化

関連キーワード

  • デジタル決済
  • IT戦略構築
  • システム統合
  • 高度な金融サービス

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2019-04-01 〜 2020-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2020-06-24

財務情報

業績

経常収益

710.33億円
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経常収益
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経常利益

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税引前利益

110.69億円
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81.36億円
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財政状態・流動性

総資産

3.99兆円
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2,200.03億円
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株主資本

2,107.23億円
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現金及び現金同等物

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キャッシュフロー

3区分

営業CF

-59.17億円
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+270.81億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

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参考情報

別基準の参考値

主要指標とは別に掲載

営業利益

16.83億円
会計基準
日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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2019-04-01 〜 2020-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
一部項目未表示
raw presentation state
ready
raw selection status
partial

有報本文

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事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約1159文字

(1) 結合当事企業の名称及び事業の内容 (吸収合併存続会社) 名称:株式会社徳島銀行 事業の内容:銀行業 (吸収合併消滅会社) 名称:株式会社大正銀行 事業の内容:銀行業 (2) 企業結合日 令和2年1月1日 (3) 企業結合の法的形式 株式会社徳島銀行を吸収合併存続会社、株式会社大正銀行を吸収合併消滅会社とする吸収合併方式 (4) 結合後企業の名称 株式会社徳島大正銀行 (5) その他取引の概要に関する事項 本件合併は、事業性融資や中小企業取引における強みを有する株式会社徳島銀行と、住宅・不動産分野における強みを有する株式会社大正銀行とが合併し、より効率的な組織の下でこうした強みを発揮することで、古くから商流や人のつながりで深く結ばれている徳島と大阪の両地域における当社グループの存在感をなお一層高めることを目的としております。また、当社グループとしては、今後グループ全体として効率的な組織運営を実現することで、より強固な経営基盤を構築し、株式会社徳島大正銀行と株式会社香川銀行が、それぞれのお客さまのニーズに応じた最良の金融サービスを提供するとともに、地域において持続的安定的な金融仲介機能を発揮することにより、引き続き地方創生と地域経済の発展に貢献してまいります。 2.実施した会計処理の概要 「企業結合に関する会計基準」(企業会計基準第21号 平成31年1月16日)及び「企業結合会計基準及び事業分離等会計基準に関する適用指針」(企業会計基準適用指針第10号 平成31年1月16日)に基づき、共通支配下の取引等として処理しております。 (資産除去債務関係) 資産除去債務のうち連結貸借対照表に計上しているもの ィ.当該資産除去債務の概要 当社グループの一部の建物に使用されている有害物質を除去する義務及び不動産賃貸契約に係る原状回復義務に関して資産除去債務を計上しております。 ロ.当該資産除去債務の金額の算定方法 有害物質を除去する義務については、将来の資産除去に係る費用全額を、資産除去債務の金額としております。 不動産賃貸契約に係る原状回復義務については、 使用見込期間を取得から1年~50年と見積り、割引率は△0.13%~2.30%を使用して、資産除去債務の金額を計算しております。 ハ.当該資産除去債務の総額の増減 前連結会計年度 (自 平成30年4月1日 至 平成31年3月31日) 当連結会計年度 (自 平成31年4月1日 至 令和2年3月31日) 期首残高 150百万円 409百万円 有形固定資産の取得に伴う増加額 256 13 時の経過による調整額 資産除去債務の履行による減少額 40 その他の増減額(△は減少) 10 期末残高 409百万円 396百万円 (セグメント情報等)

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3116文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1) 経営の基本方針 当社は、グループ経営ビジョンに基づき、金融持株会社として、当社グループ全体の健全かつ適切な運営を確保するため、当社の中核子会社である銀行子会社を中心とした子会社の経営管理を行い、当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を図っていきます。 <グループ経営ビジョン(目指すべき金融グループの姿)> 「お客さま第一主義」 お客さま第一主義の経営を徹底し、それぞれのお客さまのニーズに応じた最良の金融サービスを提供します。 「お客さまとともに成長」 地域において持続的安定的な金融仲介機能を発揮し、地域のお客さまとともに成長し続けます。 「信頼と安心の経営」 グループとしてより強固な経営基盤を構築し、お客さまから信頼され安心して末長くおつきあいいただく存在になります。 (2) 経営計画 当社は、平成31年4月より新たな4か年計画として、第4次経営計画『変革と進化への挑戦 ~ 変わる“トモニ” 変わらぬ“ともに” ~』をスタートさせました。第4次経営計画では、グループ経営ビジョンに基づき『変革し進化する広域金融グループ』を目指し、4つの基本戦略の展開を通じて、当社グループの更なる企業価値の向上に努めてまいります。 <第4次経営計画の概要> [名 称] 第4次経営計画『変革と進化への挑戦 ~ 変わる“トモニ” 変わらぬ“ともに” ~』 [計画期間] 平成31年4月~令和5年3月(4年間) [目指す姿] 変革し進化する広域金融グループ 1.「“ともに”協調しあって、地域のお客さまとともに、明日への発展を支えていく」という当社のブランドマークに託した設立当初からのビジョンに基づき、これまで築いてきた地域のお客さまとの信頼関係を変わらず維持する一方で、時代の変化とともに今後も地域のお客さまとともに成長し続けられるよう、「地域商社的金融グループ」への脱皮を図るなど自ら積極的に変革していく。 2.営業面では「複数行体制」、すなわち徳島大正銀行と香川銀行がそれぞれ取引の拡大・深化を図る一方で、組織運営面では「最大限のワンバンク化」を目指し、持株会社やグループ会社の機能を活用した更なる効率化を図るなど、「トモニスタイル」を進化させ、全体として利益の最大化を図っていく。 3.組織がダイナミックに変革し進化していくために、社員の「やってみたい」という気持ち・チャレンジ精神を大事にする「自ら考え行動する企業集団」を目指していく。 [基本戦略] Ⅰ ガバナンス戦略 ~ 変革と進化 ~ 1.ガバナンスについては、 (1)「会社の持続的成長と中長期的な企業価値の向上」という取締役会の責務を適切に果たしていく観点から、取締役会機能の更なる発揮を実現する。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3116文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1) 経営の基本方針 当社は、グループ経営ビジョンに基づき、金融持株会社として、当社グループ全体の健全かつ適切な運営を確保するため、当社の中核子会社である銀行子会社を中心とした子会社の経営管理を行い、当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を図っていきます。 <グループ経営ビジョン(目指すべき金融グループの姿)> 「お客さま第一主義」 お客さま第一主義の経営を徹底し、それぞれのお客さまのニーズに応じた最良の金融サービスを提供します。 「お客さまとともに成長」 地域において持続的安定的な金融仲介機能を発揮し、地域のお客さまとともに成長し続けます。 「信頼と安心の経営」 グループとしてより強固な経営基盤を構築し、お客さまから信頼され安心して末長くおつきあいいただく存在になります。 (2) 経営計画 当社は、平成31年4月より新たな4か年計画として、第4次経営計画『変革と進化への挑戦 ~ 変わる“トモニ” 変わらぬ“ともに” ~』をスタートさせました。第4次経営計画では、グループ経営ビジョンに基づき『変革し進化する広域金融グループ』を目指し、4つの基本戦略の展開を通じて、当社グループの更なる企業価値の向上に努めてまいります。 <第4次経営計画の概要> [名 称] 第4次経営計画『変革と進化への挑戦 ~ 変わる“トモニ” 変わらぬ“ともに” ~』 [計画期間] 平成31年4月~令和5年3月(4年間) [目指す姿] 変革し進化する広域金融グループ 1.「“ともに”協調しあって、地域のお客さまとともに、明日への発展を支えていく」という当社のブランドマークに託した設立当初からのビジョンに基づき、これまで築いてきた地域のお客さまとの信頼関係を変わらず維持する一方で、時代の変化とともに今後も地域のお客さまとともに成長し続けられるよう、「地域商社的金融グループ」への脱皮を図るなど自ら積極的に変革していく。 2.営業面では「複数行体制」、すなわち徳島大正銀行と香川銀行がそれぞれ取引の拡大・深化を図る一方で、組織運営面では「最大限のワンバンク化」を目指し、持株会社やグループ会社の機能を活用した更なる効率化を図るなど、「トモニスタイル」を進化させ、全体として利益の最大化を図っていく。 3.組織がダイナミックに変革し進化していくために、社員の「やってみたい」という気持ち・チャレンジ精神を大事にする「自ら考え行動する企業集団」を目指していく。 [基本戦略] Ⅰ ガバナンス戦略 ~ 変革と進化 ~ 1.ガバナンスについては、 (1)「会社の持続的成長と中長期的な企業価値の向上」という取締役会の責務を適切に果たしていく観点から、取締役会機能の更なる発揮を実現する。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約4244文字

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、年度前半を中心に設備投資の増加、企業収益や雇用・所得環境の改善等を背景に、緩やかな回復基調が継続いたしましたが、年度後半には国内での相次ぐ自然災害や消費税率の引き上げにより個人消費に力強さを欠く状態となりました。また、米中の貿易摩擦や英国のEU離脱問題等、海外における不安定な政治経済状況に加え、年明けからの新型コロナウイルス感染症の世界的な感染拡大、それに伴う景気減速懸念、東京五輪・パラリンピックの延期、緊急事態宣言の発出等、状況は時々刻々と変化しており、今後の内外経済の先行きは極めて不透明で、非常に厳しい状況となっております。 金融機関を取り巻く経営環境は、 日本銀行による「マイナス金利付き量的・質的金融緩和」の影響により、引き続き資金運用面で厳しい状況が続くなか、金融機関における「総与信の対GDP比率」が上昇を続けており、利鞘の薄い低採算の貸出が増加するとともに、足もとは低水準ながら信用コストが地域金融機関を中心に増加し始めております。さらに、年度末には新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴う景気減速懸念から株式市場等が大幅な下落となり、保有有価証券の減損処理を余儀なくされるなど、収益状況は一段と厳しさを増しております。 こうしたなか、当社は、平成31年4月より新たな4か年計画として、第4次経営計画『変革と進化への挑戦 ~ 変わる“トモニ” 変わらぬ“ともに” ~ 』をスタートさせました。第4次経営計画では、グループ経営ビジョンに基づき『変革し進化する広域金融グループ』を目指し、4つの基本戦略の展開を通じて、当社グループの更なる企業価値の向上に努めております。 第4次経営計画の初年度である当連結会計年度においては、グループ銀行が連携して 、「地域とトモニ1号投資事業有限責任組合(略称:地域とトモニファンド)」の設立による創業・第二創業及び事業承継支援の強化、徳島県及び香川県における大学・高等専門学校との「持続可能な地域経済の発展に係る連携・協力に関する協定書(略称:地域とともに産学連携)」の締結による地域経済発展への取組み、電子決済等代行業者との協働・連携によるデジタライゼーションへの対応、トモニmini商談会の開催等によるビジネス機会の創出、企業経営・医業経営・海外展開共同セミナーの開催による成長支援取組みの強化・海外進出支援の強化、共同研修の実施による人材の育成等、様々な施策を実施いたしました。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1330文字

2.「その他」の区分は報告セグメントに含まれていない事業セグメントであり、カード業及びベンチャーキャピタル業等が含まれております。 3.調整額は、次のとおりであります。 (1)セグメント利益の調整額△1,634百万円は、セグメント間取引消去等であります。 (2)セグメント資産の調整額△105,271百万円は、セグメント間取引消去等であります。 (3)セグメント負債の調整額△15,238百万円は、セグメント間取引消去等であります。 (4)減価償却費の調整額のうち13百万円は、連結上「有形固定資産」となるリース投資資産に係る減価償却費であり、△24百万円はセグメント間取引消去であります。 (5)資金運用収益の調整額△1,741百万円は、セグメント間取引消去であります。 (6)資金調達費用の調整額△96百万円は、セグメント間取引消去であります。 (7)税金費用の調整額3百万円は、セグメント間取引消去であります。 (8) 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 の調整額△3百万円は、セグメント間取引消去であります。 4.セグメント利益は、連結損益計算書の経常利益と調整を行っております。 当連結会計年度(自 平成31年4月1日 至 令和2年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント その他 合計 調整額 連結財務 諸表計上額 銀行業 リース業 経常収益 外部顧客に対する経常収益 63,534 6,200 69,734 1,299 71,033 71,033 セグメント間の内部経常収益 229 137 367 3,681 4,048 △ 4,048 63,764 6,337 70,101 4,980 75,081 △ 4,048 71,033 セグメント利益 10,989 60 11,049 2,006 13,055 △ 1,677 11,378 セグメント資産 3,981,689 16,274 3,997,963 102,749 4,100,712 △ 107,522 3,993,190 セグメント負債 3,768,071 13,744 3,781,816 7,815 3,789,631 △ 16,444 3,773,186 その他の項目 減価償却費 1,761 29 1,791 38 1,829 △ 13 1,815 資金運用収益 50,577 22 50,600 1,895 52,496 △ 1,741 50,755 資金調達費用 1,755 88 1,843 35 1,879 △ 96 1,782 特別利益 130 130 130 130 固定資産処分益 76 76 76 76 特別損失 439 439 439 439 減損損失 328 328 328 328 税金費用 2,699 19 2,718 126 2,845 △ 10 2,834 有形固定資産及び…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約4556文字

2【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 当社グループ(当社及び連結子会社)は、これらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める所存であり、これらのリスク管理体制の整備の状況については、「第4 提出会社の状況」中の「4(1) ③企業統治に関するその他の事項 」に記載しております。 なお、以下の記載における将来に関する事項は、当連結会計年度の末日現在において当社グループが判断したものであります。 1.経営統合に関するリスク 当社グループは、経営統合により、より強固な経営基盤、幅広いネットワークを実現し、お客さま第一主義の経営思想をさらに高め、地域のお客さまとともに成長する金融グループを形成することを目指し、統合効果を最大限発揮すべく努力しております。 しかしながら、以下の要因等により、当初期待した統合効果を十分に発揮できないことにより、結果として当社グループの業績・財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。 ・当社グループ内における、業務面での協調体制強化や経営資源の再配分等が奏功しない場合 ・顧客との関係悪化、対外的信用力の低下等により、当初期待した収益増強が達成できない場合 ・経営統合に伴う経営インフラの統合・再編に係わり、想定外の追加費用が発生する場合 ・経営インフラ統合・再編の遅延等により、当初期待した経費削減が達成できない場合 2.持株会社のリスク 当社は銀行持株会社であり、その収入の大部分を当社が直接保有している銀行子会社から受領する配当金及び経営管理料に依存しております。一定の状況下では、様々な規制上の制限等により、当社の銀行子会社等が当社に支払うことができる配当の金額が制限される可能性があります。また、銀行子会社等が十分な利益を計上することができず、当社に対して配当等を支払えない状況が生じた場合には、当社株主へ配当を支払えなくなる可能性があります。 3.信用リスク (1)不良債権の状況 当社グループは、資産の70%程度を貸出金により運用しておりますが、国内外の景気動向によっては貸出先の業況に悪影響を及ぼし、財務内容悪化等により不良債権が増加することで、多額の貸倒償却又は引当負担が生じる可能性があります。 (2)貸倒引当金の状況 当社グループは、貸出先の状況に応じて、担保の価値及び貸倒実績率等に基づく見積もりにより、貸倒引当金を計上しておりますが、実際の貸倒れが当該見積もりを上回った場合や担保価値が下落した場合に、貸倒引当金の積み増し等により与信関連費用が増加する可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

5【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20200623112610

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1755文字

2【主要な設備の状況】 当連結会計年度末における主要な設備の状況は次のとおりであります。 (令和2年3月31日現在) 会社名 店舗名その他 所在地 セグメントの名称 設備の内容 土地 建物 動産 リース 資産 合計 従業員数 (人) (面積㎡) 帳簿価額(百万円) 当社 トモニホールディングス㈱ 本社 香川県 その他 本社 39 連結子会社 ㈱徳島大正銀行 本店 他56支店 5出張所 徳島県 銀行業 店舗 52,058.69 (12,973.09) 5,873 5,061 378 181 11,494 722 高松支店 他1店 香川県 銀行業 店舗 745.97 329 338 13 高知支店 高知県 銀行業 店舗 512.91 238 184 424 18 松山支店 他1店 愛媛県 銀行業 店舗 1,233.16 325 86 415 22 大阪支店 他21店 4出張所 大阪府 銀行業 店舗 4,409.77 (281.79) 929 946 94 1,971 224 神戸支店 他6店 2出張所 兵庫県 銀行業 店舗 3,810.66 (409.39) 405 346 13 766 68 京都支店 他1店 京都府 銀行業 店舗 11 16 11 東京支店 他3店 東京都 銀行業 店舗 59 25 85 38 事務集中センター 徳島県 銀行業 事務センター 2,367.66 217 144 13 376 大阪地区センター 大阪府 銀行業 事務センター 23 27 51 研修会館 徳島県 銀行業 研修所 6,207.07 571 601 1,174 寮・社宅 徳島県他 銀行業 寮・社宅 1,528.61 160 114 274 会社名 店舗名その他 所在地 セグメントの名称 設備の内容 土地 建物 動産 リース 資産 合計 従業員数 (人) (面積㎡) 帳簿価額(百万円) 連結子会社 ㈱香川銀行 本店 他51支店 6出張所 香川県 銀行業 店舗 48,922.46 (5,869.17) 3,356 7,172 378 316 11,224 590 松山支店 他10店 愛媛県 銀行業 店舗 11,773.08 (4,745.76) 767 746 26 37 1,578 93 徳島支店 他1店 徳島県 銀行業 店舗 1,943.57 (1,331.05) 52 207 11 280 14 高知支店 高知県 銀行業 店舗 578.41 (333.12) 65 12 85 11 岡山支店 他7店 岡山県 銀行業 店舗 8,207.30 (1,297.22) 782 325 22 36 1,167 95 福山支店 広島県 銀行業 店舗 842.41 61 67 大阪支店 他4店 大阪府 銀行業 店舗 2,071.28 (1,215.…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約622文字

3【配当政策】 当社は、企業価値の継続的向上を図るとともに、株主のみなさまに対する利益還元を経営上の重要課題の一つとして位置づけたうえで、経営体質の一層の強化と積極的な事業展開に必要な内部留保の充実を勘案し、安定した配当政策を実施することを基本方針としております。このような観点から、当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としております。配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。 当事業年度の配当金につきましては、上記方針に基づき1株当たり8円(うち中間配当金4円)の配当を実施することを決定いたしました。 内部留保資金につきましては、金融機関を取巻く厳しい経営環境に対応すべく、コスト競争力を高めるとともに、お客さまのニーズに即応する金融サービス提供のために有効に投資してまいりたいと考えております。 当社は、「取締役会の決議により、毎年9月30日を基準日として、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たりの金額(円) 令和元年11月12日 646 4.00 取締役会決議 令和2年6月24日 646 4.00 定時株主総会決議 (注) 令和2年6月24日の定時株主総会決議に基づく配当金の総額には、従業員持株ESOP信託に対する配当金11百万円を含めております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約618文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社における従業員数 令和2年3月31日現在 セグメントの名称 銀行業 リース業 その他 合計 従業員数(人) 2,076 [ 268 ] 31 [ 1 ] 163 [ 22 ] 2,270 [ 291 ] (注)1.従業員数は嘱託及び臨時従業員529人を除き、執行役員(取締役を兼務する執行役員を除く)9名を含んでおります。 2.臨時従業員数は、[ ]内に年間の平均人員を外書きで記載しております。 (2)当社の従業員数 令和2年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 39 53.7 28.3 8,443 (注)1.当社従業員は株式会社徳島大正銀行及び株式会社香川銀行からの出向者であります。なお、従業員数には銀行子会社との兼務者(株式会社徳島大正銀行25人及び株式会社香川銀行20人)は含まれておりません。 2.当社の従業員はすべてその他のセグメントに属しております。 3.平均勤続年数は、出向元での勤続年数を通算しております。 4.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 5.当社には労働組合はありません。また、当社グループには、徳島大正銀行従業員組合(組合員988人)及び香川銀行従業員組合(組合員832人)が組織されております。労使間においては特記すべき事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20200623112610

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8769文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、グループ経営ビジョンに基づき、銀行持株会社として、当社グループ全体の健全かつ適切な運営を確保するため、当社の中核子会社である銀行子会社を中心とした子会社の経営管理を行い、当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を図っていきます。 <グループ経営ビジョン(目指すべき金融グループの姿)> 「お客さま第一主義」 お客さま第一主義の経営を徹底し、それぞれのお客さまのニーズに応じた最良の金融サービスを提供します。 「お客さまとともに成長」 地域において持続的安定的な金融仲介機能を発揮し、地域のお客さまとともに成長し続けます。 「信頼と安心の経営」 グループとしてより強固な経営基盤を構築し、お客さまから信頼され安心して末長くおつきあいいただく存在になります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 イ.企業統治の体制の概要 当社は、監査等委員会設置会社を採用しており、コーポレートガバナンス体制の主たる機関として取締役会、監査等委員会及び会計監査人を設置するとともに、その補完機関としてコーポレートガバナンス委員会や経営会議などを設置しております。 (取締役会) 取締役会は、13名の取締役(うち4名は監査等委員である取締役)で構成され、原則として毎月2回開催し、当社及び当社が経営管理を行う子会社等の経営の基本方針、法令で定められた事項やリスク管理・コンプライアンス等その他経営に関する重要事項を決定するとともに、取締役の職務の執行状況を監督しております。なお、当社は、定款において、会社法第370条の要件(取締役の全員が書面又は電磁的記録により同意した場合)を充たしたとき、取締役会の決議があったものとみなすこと、また、重要な業務執行の決定の一部を取締役に委任することができる旨を定めております。 なお、取締役13名のうち5名(うち監査等委員である取締役4名)が社外取締役であります。 (監査等委員会) 監査等委員会は、社外取締役4名で構成され、原則として毎月1回の開催としております。また、監査等委員会は、監査等委員会による監査等の実効性を高めるため、常勤の監査等委員を1名選定するとともに、必要に応じて監査等委員会の職務を補助する使用人を置くことにより監査等委員会への情報提供等が速やかになされる体制をとっております。 監査等委員会は、監査等委員会で策定された監査方針及び監査計画に基づき、取締役の職務執行の監査及び監督を行うほか、重要な会議への出席、業務・財産の状況の調査等を通じて監査・監督業務の実効性の向上を図っております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約228文字

4【経営上の重要な契約等】 連結子会社間の合併 当社の連結子会社である株式会社徳島銀行及び株式会社大正銀行は、令和元年9月30日付で合併契約を締結いたしました。 両行は、 令和2年1月1日付で、株式会社徳島銀行を存続会社、株式会社大正銀行を消滅会社とする吸収合併を行い、存続会社の商号を株式会社徳島大正銀行へ変更しております。 上記の内容につきましては、「第5 経理の状況」中の「1 連結財務諸表等 注記事項 (企業結合等関係)」に記載のとおりであります。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約761文字

(6)【大株主の状況】 令和2年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-11 10,821 6.69 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11番3号 7,690 4.75 トモニホールディングス従業員持株会 香川県高松市亀井町7番地1 5,669 3.50 日亜化学工業株式会社 徳島県阿南市上中町岡491-100 4,938 3.05 DFA INTL SMALL CAP VALUE PORTFOLIO (常任代理人 シティバンク、エヌ・エイ東京支店) PALISADES WEST 6300,BEE CAVE ROAD BUILDING ONE AUSTIN TX 78746 US (東京都新宿区新宿6丁目27番30号) 3,401 2.10 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社(信託口4) 東京都中央区晴海1丁目8-11 3,128 1.93 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社(信託口5) 東京都中央区晴海1丁目8-11 3,100 1.91 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(従業員持株ESOP信託口・76457口) 東京都港区浜松町2丁目11番3号 2,901 1.79 損害保険ジャパン日本興亜株式会社 東京都新宿区西新宿1丁目26-1 2,643 1.63 日本ハム株式会社 大阪府大阪市北区梅田2丁目4-9 2,556 1.58 46,850 28.97 (注) 発行済株式の総数から除く自己株式には、 従業員持株ESOP信託が所有する当社株式2,901,500株は含まれておりません。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2020
使用モデル
gemma4:12b

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