株式会社小田原機器

証券コード: 7314 / 対象年度: 2025 / 提出日: 2026-03-24
業種 輸送用機器
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

路線バス用運賃箱やキャッシュレス決済機器の開発・製造・販売、および交通系インフラ等のシステム開発を行う企業です。独自の「即時計数式」技術を用いた運賃収受システムの提供に加え、近年はキャッシュレス決済の普及に対応した端末や、データ活用による新たな価値提供に取り組んでいます。

主な事業領域

路線バス用運賃箱・金庫などの運賃収受機器の開発・製造・販売・メンテナンス、および交通系インフラ等のシステム開発・エンジニアリング・ソフトウェア設計等を行う。特にキャッシュレス決済への対応と、運行効率改善に向けた新システムの提供に注力。

主な製品・サービス

  • バス用運賃箱
  • 運賃箱用金庫
  • カード機器(非接触ICカード等)
  • マルチ決済端末「BOSS」
  • キャッシュレス運賃収受対応タブレット端末「SELF」
  • システム開発・エンジニアリング

ビジネスモデル

ハードウェア(運賃箱、決済機器)の製造販売と、それに付随するソフトウェア・メンテナンスサービスの提供。また、特定の課題解決に向けたシステム開発やエンジニアリングを受託。

セグメント・事業構成

「運賃収受機器事業」と「システム開発事業」の2つのセグメントで構成される。

戦略・方向性

「ONG2030」計画のもと、MRP方式への移行による生産効率化(稼ぐ力の向上)、データサービス等の新領域創出(成長投資)、および首都圏の大型更新需要を取り込んだシェア拡大(売上成長の加速)を推進。

強みとして読み取れる点

  • 長年の実績に基づく運賃収受システムの技術力
  • 多様な決済手段(ICカード、QRコード、タッチ決済等)への対応能力
  • 「即時計数式」による効率的な運用支援

課題として読み取れる点

  • 原材料・人件費高騰等の厳しい経営環境下での利益確保
  • 既存の基盤領域以外の新事業創出と成長に向けた変革

確認ポイント

  • 新規事業(データサービスソリューション等)の進捗状況
  • 生産体制の刷新(MRP方式への移行)による収益構造改善の効果
  • キャッシュレス決済普及に伴う市場シェアの拡大

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に、事業内容、セグメント構成、経営戦略、主要製品の詳細が含まれており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

製品の信頼性確保に関するリスク(品質管理部門による対応)、大型案件の開発遅延や追加費用発生のリスク、人材確保・育成の停滞による技術力低下のリスク。また、燃料価格や補助件制度の見直し等によるバス事業者の投資計画への影響、新紙幣・新硬貨等の流通に伴う一時的な特需による業績変動リスク、入札競争による受注獲得の不確実性、特定の販売先への売上集中リスク、知的財産権侵害やサイバー攻撃、自然災害(BCP策 ধরেইあり)等に関するリスクがある。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

運賃収受機器の強固な基盤を維持しつつ、製造工程の効率化(MRP導入)による収益性の改善と、データ活用等の新領域への投資を通じて持続的な成長を目指す。特に首都圏の更新需要を取り込むための体制強化と、次世代モビリティを見据えた技術開発に注力する方針。

成長方針

「成長サイクル」に基づき、①MRP方式への移行による生産・工程の効率化(稼ぐ力の向上)、②既存の運賃収受機器に加え、データサービスソリューション等の新領域創出(成長投資)、③首都圏の大型更新需要の獲得と専任マーケTンキング体制による新規事業の早期立ち上げ(売上成長)を推進。

資本政策

自己資金および金融機関からの借入により、適切な運転資金および設備投資資金を調達し、流動性の維持と財務構造の安定化を図る方針。

リスク対応方針

品質管理部門による徹底した品質保証、プロジェクト毎の開発進捗管理、人材確保・育成への注力、およびBCP策定による自然災害への備えなど、多角的なリスク管理体制の構築と運用を実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

同社は運賃収受機器の国内シェアを背景に、キャッシュレス決済やデータ利活用といったDX領域への投資を積極的に進めています。従来の「受注生産」から「見込み生産(MRP)」への転換によるコスト構造改善と、EV・自動運転を見据えた次世代インフラの開発が成長戦略の柱です。

設備投資の方向性

ソフトウェア関連への投資を主軸とし、製造工程の効率化(MRP方式への移行)と標準仕様による生産体制の構築を進める。また、次世代モビリティを見据えた新技術への設備投資を行う。

研究開発・商品開発

「省力化」およびDX推進に伴う「データ利活用」を軸とした研究開発を実施。特にキャッシュレス決済の高度化や、EV・自動運転時代を見据えた運賃収受システムの再構築に注力している。

投資・変化テーマ

  • キャッシュレス決済基盤の拡充
  • データ利活用による新事業創出
  • EV・自動運転対応のインフラ整備
  • 製造工程の効率化(MRP導入)
  • IoT/M2M技術の統合

関連キーワード

  • 非接触型ICカード
  • QRコード決済
  • キャッシュレス決済端末
  • データ利活用
  • 自動運転対応システム
  • IoT
  • M2M

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-01-01 〜 2025-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-03-24

財務情報

業績

売上高

76.73億円
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売上高
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営業利益

1.56億円
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経常利益

2億円
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税引前利益

2.2億円
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親会社帰属利益

96,621,000円
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財政状態・流動性

総資産

72.96億円
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41.57億円
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株主資本

40.99億円
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14.95億円
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キャッシュフロー

3区分

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+14.53億円
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-25,656,000円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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2025-01-01 〜 2025-12-31
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表示可能
選定状況
表示可能
raw presentation state
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約5227文字

3【事業の内容】 当社グループは、当社及び連結子会社3社(株式会社オーバルテック、ソタシステム株式会社及び株式会社アズマ)で構成され、路線バス用運賃箱関連をはじめとした製品の開発、製造、販売、メンテナンスサービスを行っている運賃収受機器事業(当社並びに株式会社オーバルテック)と、主に交通系インフラ案件、ETC関連開発案件及びその他社会インフラ系案件のシステム開発、エンジニアリング、ソフトウエア設計、システム及び機器の輸出入販売を行っているシステム開発事業(ソタシステム株式会社及び株式会社アズマ)を主な事業として取り組んでおります。 (運賃収受機器事業) 当社はバス用運賃収受機器のメーカーとして、国内5ヶ所の営業所のほか販売代理店を通じ、バス車載機器市場で全国的に事業を展開しております。また、連結子会社の株式会社オーバルテックにおいて製品のメンテナンスサービスを行っております。 主な製品は、バス用運賃箱や運賃箱用金庫等の運賃箱関連製品、非接触型ICカード等の電子マネーによる運賃精算に対応するためのカード機器関連製品、クレジットカードタッチ決済等に対応するキャッシュレス決済機器関連製品といった「車載機器分野」の製品であります。また、「バス機器」と呼ばれる製品には「地上機器分野」の製品もあり、バス事業者の営業所等において、運賃箱用金庫から現金やカードの運賃精算データを集計する精算機等が、同分野における当社の主力製品となっております。特にバス用運賃箱は、ユーザーとの取引関係を構築した後に、カード機器関連製品やその他のバス用機器等での取引に発展する側面があるなど、業績面だけでなく事業戦略面でも重要な位置づけにあると考えております。 なお、当社の主力製品であるバス運賃箱をはじめとした運賃収受機器はバス事業者ごとの異なる運賃収受方法(非接触型ICカードの対応、均一運賃若しくは区間別運賃、消費税率の改定に伴う現金精算と非接触ICカード精算の「一物二価」運賃の対応等)及び厳しい使用環境(振動、埃、寒暖の差及び不安定な電源等)に合わせたカスタマイズが必要になります。 このようなことから、当社では、顧客の求める仕様に合致した製品を提供するために、「共通仕様」を定めることで開発を効率化するとともに、「個別仕様」によりカスタマイズを実施することで、顧客の求める仕様に合致した製品を効率的に提供できる開発体制を整備しております。 なお、運賃箱の多くは路線バスで利用されておりますが、一部に、ワンマン鉄道の運賃収受にも利用されております。当社においても、ワンマン鉄道車両用運賃箱等の販売実績を有しております。 ①運賃箱関連 当社の主力製品であります運賃箱及び運賃箱用金庫のほか、運賃箱用ソフトウエアがこの分類に含まれます。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約797文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループでは、2020年度から2025年度までの6年間、実行した前中期経営計画(中計2025)に引き続き、新たな中期経営計画(ONG2030:2026年度から2030年度までの5年間)を策定し、持続的な成長を目指します。 ONG2030においては、継続して「成長サイクル」を回すことにこだわります。成長サイクルとは、「稼ぐ力を高める」、「稼いだ利益を原資にして成長投資を実行する」、「売上成長を実現する」という考え方です。 この考え方に基づいて、下記の3点を重点施策と位置付けた経営を実践いたします。 (a)稼ぐ力の向上 長年にわたった「製番方式(受注単位ごとに生産)」による「ものづくり」から「MRP方式(需要予測に基づく見込み生産)」と標準仕様による「ものづくり」に変革します。MRP方式の導入は、ものづくりに関わる変動費の削減や在庫管理の適正化はもちろんのこと、営業プロセスの見直しを含めて全ての業務プロセスの刷新に及ぶものです。売上増だけに依存しない、稼ぐ力を高める収益構造の構築に取り組みます。 (b)成長投資による事業創出 基盤領域は、今後とも収益の柱であり、事業の強みを磨くために運賃収受機器やマルチ決済端末の品揃えを強化してまいります。一方、事業環境の変化によって、従来の基盤領域だけでは持続的に成長することは難しいため、「データサービスソリューション」などの事業仮説を立案・検証しながら、新たな事業領域を創出してまいります。 (c)売上成長の加速 今後、首都圏で予定されている運賃箱等の運賃収受機器の大型更新需要の受注によって、基盤領域におけるシェアを拡大し、事業量の維持・拡大に取り組みます。新規領域においては、専任のマーケティング体制を構築しつつ、強みのある基盤領域の営業リソースと連携することで早期の事業化を目指します。

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約797文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループでは、2020年度から2025年度までの6年間、実行した前中期経営計画(中計2025)に引き続き、新たな中期経営計画(ONG2030:2026年度から2030年度までの5年間)を策定し、持続的な成長を目指します。 ONG2030においては、継続して「成長サイクル」を回すことにこだわります。成長サイクルとは、「稼ぐ力を高める」、「稼いだ利益を原資にして成長投資を実行する」、「売上成長を実現する」という考え方です。 この考え方に基づいて、下記の3点を重点施策と位置付けた経営を実践いたします。 (a)稼ぐ力の向上 長年にわたった「製番方式(受注単位ごとに生産)」による「ものづくり」から「MRP方式(需要予測に基づく見込み生産)」と標準仕様による「ものづくり」に変革します。MRP方式の導入は、ものづくりに関わる変動費の削減や在庫管理の適正化はもちろんのこと、営業プロセスの見直しを含めて全ての業務プロセスの刷新に及ぶものです。売上増だけに依存しない、稼ぐ力を高める収益構造の構築に取り組みます。 (b)成長投資による事業創出 基盤領域は、今後とも収益の柱であり、事業の強みを磨くために運賃収受機器やマルチ決済端末の品揃えを強化してまいります。一方、事業環境の変化によって、従来の基盤領域だけでは持続的に成長することは難しいため、「データサービスソリューション」などの事業仮説を立案・検証しながら、新たな事業領域を創出してまいります。 (c)売上成長の加速 今後、首都圏で予定されている運賃箱等の運賃収受機器の大型更新需要の受注によって、基盤領域におけるシェアを拡大し、事業量の維持・拡大に取り組みます。新規領域においては、専任のマーケティング体制を構築しつつ、強みのある基盤領域の営業リソースと連携することで早期の事業化を目指します。

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約4806文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 業績等の概要 (1)業績 当連結会計年度におけるわが国経済は、企業収益の向上による所得環境の改善から緩やかな回復基調がみられる一方で、物価上昇の影響により個人消費の持ち直しが力強さを欠くなど、景気回復の停滞が懸念されております。加えて、地政学的な緊張の高まりや米国の政策を巡る影響の不確実性から、依然として先行き不透明な状況が続いております。 当社グループ製品の主要市場である路線バス業界においては、インバウンド需要は好調に推移している一方で、燃料費の高止まりや乗務員不足の深刻化による人件費の上昇などにより、厳しい状況が続いております。 このような状況のもとで当社グループは、従来の運賃収受機器等の決済システムに加えて、バス事業者様の事業運営や運行効率改善に貢献すべく、新たに「デジタルバス停システム」や「ダイヤ作成支援システム」の開発を進めるなど、新たな価値提供に取り組んでおります。 以上の結果、当連結会計年度の売上高は7,672,954千円(前期比25.6%増)、営業利益は155,680千円(前期比60.1%減)、経常利益は200,005千円(前期比47.7%減)、親会社株主に帰属する当期純利益は96,621千円(前期比67.1%減)となりました。 (運賃収受機器事業) 運賃収受機器事業においては、路線バス及びワンマン鉄道車両での運賃収受機器等の設計、開発、製造、販売及びメンテナンスサービスを展開しております。 当事業における売上高は7,025,868千円(前期比26.6%増)、営業利益は51,177千円(前期比77.1%減)となりました。機器更新の大型案件や拡大するキャッシュレス決済端末のニーズを受け、増収となりましたが、戦略的な低採算案件の取込みにより、減益となりました。 (システム開発事業) システム開発事業においては主に交通系インフラ案件、ETC関連開発案件及びその他社会インフラ系案件のシステム開発、エンジニアリング、ソフトウエア設計並びにシステム及び機器の輸出入販売を展開しております。 当事業における売上高は769,261千円(前期比28.2%減)、営業利益は37,031千円(前期比61.1%減)となりました。グループ内への売上が減少したことから、減収減益となりました。 (2)キャッシュ・フローの状況 当連結会計年度末における現金及び現金同等物(以下、「資金」という。)は、前連結会計年度末に比べ1,054,559千円減少し(前期は230,723千円の増加)、1,494,583千円となりました。当連結会計年度における各キャッシュ・フローの状況とそれらの要因は以下のとおりであります。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約1199文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 Ⅰ 前連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注)2 連結 財務諸表 計上額 (注)1 運賃収受機器 事業 システム開発 事業 売上高 外部顧客への売上高 5,549,074 560,944 6,110,019 6,110,019 セグメント間の内部売上高又は振替高 510,638 510,638 △ 510,638 5,549,074 1,071,583 6,620,658 △ 510,638 6,110,019 セグメント利益 223,114 95,263 318,378 71,847 390,225 セグメント資産 9,369,312 561,845 9,931,158 △ 79,651 9,851,506 その他の項目 減価償却費 120,018 3,608 123,626 123,626 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 141,242 5,212 146,455 146,455 (注)1.セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 2.調整額は、次のとおりであります。 (1)セグメント利益の調整額71,847千円は、主にセグメント間取引消去であります。 (2)セグメント資産の調整額△79,651千円は、主にセグメント間取引消去であります。 Ⅱ 当連結会計年度(自 2025年1月1日 至 2025年12月31日) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注)2 連結 財務諸表 計上額 (注)1 運賃収受機器 事業 システム開発 事業 売上高 外部顧客への売上高 7,025,868 647,085 7,672,954 7,672,954 セグメント間の内部売上高又は振替高 122,175 122,175 △ 122,175 7,025,868 769,261 7,795,130 △ 122,175 7,672,954 セグメント利益 51,177 37,031 88,209 67,470 155,680 セグメント資産 6,783,580 532,692 7,316,273 △ 20,056 7,296,216 その他の項目 減価償却費 83,662 4,171 87,833 87,833 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 80,960 1,500 82,460 82,460 (注)1.セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 2.調整額は、次のとおりであります。 (1)セグメント利益の調整額67,470千円は、主にセグメント間取引消去であります。 (2)セグメント資産の調整額△20,056千円は、主にセグメント間取引消去であります。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2035文字

3【事業等のリスク】 当社グループの事業展開、業績及び財務状況等に影響を及ぼす可能性のあるリスクは下記の通りであります。 なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。また、下記の項目は当社株式への投資に関するリスクの全てを網羅するものではありません。 ① 製品に関するリスク 当社グループの製品はバス事業者の運賃収受に係るため高い信頼性が求められており、製品の開発及び製造にあたっては品質の担保を最重要課題と捉えております。そのため、品質管理の専門部署により品質の管理を徹底するとともに、製品品質の確約を目標とした「品質保証」を実現する取組みを進めております。しかし、予期しない事象が発生した場合、改修費用の発生等により当社グループの業績及び事業展開に影響を及ぼす可能性があります。 ② 開発管理に関するリスク 当社グループは運賃収受システム全体を一括で受注していることから、大型案件の開発についてはプロジェクト毎に開発の進捗状況を管理し、また開発・製造工程を中心とした各プロセスの改善・効率化に努めております。しかし、内的要因又は外的要因により予期しない事象が発生した場合、製品開発の遅延、納期の遅延及び追加開発費用の発生等により当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 ③ 人材に関するリスク 当社グループでは優秀な人材の確保及び育成に努めておりますが、計画通りに人材の確保及び育成が進まない場合、製品開発及び製造のノウハウが受け継がれず当社グループの技術力が低下する可能性があります。 ④ 事業内容に関するリスク 当社グループは経済情勢及び市場動向等を勘案しつつ綿密に予算を作成しておりますが、景況、燃料価格の変動、バス利用者の増減及びバス事業者に対する補助金制度の見直し等によりバス事業者の設備投資計画に変更が生じた場合、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 また、新紙幣・新硬貨の流通、消費税率の変更による運賃改定及びシステムの一斉導入・更新等により、一時的に特需が発生することがあります。この場合、当該特需の発生前と終束後では、当社グループの業績及び財務状況が大きく変動する可能性があります。 加えて、当社グループの中期経営計画の達成に向けてリスクを早急に感知し、コントロールする体制の構築が不可欠となります。これら体制を適切に構築できない場合、売上高及び利益の減少、当社シェアの大幅な低下、信用の失墜等により当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 ⑤ 販売環境に関するリスク 公営のバス事業者からの受注は競争入札制度で行われるため、入札価格の低下又は競合他社の落札により当社グループの業績に影響が及ぶ可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約2668文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、以下のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものです。 (1)ガバナンス 当社グループは、社是「開拓の精神で社会に貢献する」のもと、常に世の中に新しい商品とサービスを提供し、社業を通して社会に貢献する、という企業理念に基づく事業活動を通じて、持続可能な社会づくりに貢献する取組みを進めています。 サステナビリティに関連するガバナンス体制としては、ISO14001に基づく「環境マネジメントシステム」、代表取締役社長を委員長とする「リスク管理委員会」があり、全社的な活動を行っております。取締役会や事業責任者から構成される事業戦略会議の場を通じて、これらの活動状況や目標に対する進捗や評価が報告・議論され、PDCAサイクルを回す形で推進しています。 (2)戦略 当社グループは、「地球温暖化の防止」ならびに「透明性の高い経営」をサステナビリティに関する重要課題と設定し、持続可能な社会づくりに貢献する事業活動に取り組んでおります。 「地球温暖化の防止」について、気候変動は政策や法規制の強化や市場環境の変化への対応等を求められるため、当社グループにとってリスクであると同時に、当社グループの製品・サービスを通じて、環境負荷の低減に貢献できる機会でもあると捉えております。具体的な取り組みとして、路線バス運賃箱等の当社製品の小型化・軽量化を推進するとともに、今後EVバス・自動運転が本格的に普及することを見据えて、運転手レス・運賃箱レスを前提とする路線バス運賃収受システムの構想に着手しております。 また、少子高齢化が加速する中でもバス路線は地域の移動手段として、不可欠なインフラであることに変化はありません。バス事業者様は社会のインフラの担い手であり続けなければならないことから、健全な経営を実践しなければなりません。 こうした経営環境に直面している状況を踏まえて、当社グループが持つ豊富なキャッシュレス決済手段や膨大な乗降データ等を活用し、バス事業者様や地域が抱える社会的課題を解決したり、自動運転時代における新たな決済手段の確立などに取り組んでまいります。 「透明性の高い経営」については、2022年3月より監査役会設置会社から監査等委員会設置会社に移行し、過半数が社外取締役で構成される監査等委員会が業務執行の適法性、妥当性の監査・監督を担うことで、ステークホルダーの期待により応えうる体制の定着に取り組んでいます。 「人的資本」に関する戦略としては、「成長事業を創出する人財の確保」「経営・マネジメント人財の確保」といった当社グループが必要とする人財育成に取り組んでいます。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約623文字

6【研究開発活動】 (1)研究開発活動 当社グループにおける研究開発活動は、これまでのバスの省エネルギー化の一環として、バス小型化に対応する「省資源化」、少子化及び高齢化に対応した「省力化」に加えて、DXの進化に伴う「データ利活用」による「ユーザーへの貢献」及びバス利用客への「サービス向上」を基本方針としており、当該方針に則って製品の開発、改良を進めております。また、新たな事業創出に向けた技術強化や商材開発も進めております。 研究開発活動は、当社の技術部門が担当し、新製品・新技術の開発に取り組んでおります。当連結会計年度における当社グループの研究開発費の金額は、 97,733 千円となりました。また、研究開発費については、セグメント別に関連付けることが困難であるため、その総額を記載しております。 (2)研究開発の体制 研究開発の体制として、公共交通事業環境の変化および新技術に適応する新たな価値を創造するため、事業部門と技術部門からなる社内プロジェクト体制を構築してマーケティング活動および商材企画を行っております。商材開発に必要な技術開発については、技術部を中心に、グループ会社のソタシステム株式会社および株式会社アズマと連携し、各部門の開発経験を活かしつつ、効果的かつ効率的に計画から開発、ユーザー環境での実証実験等による評価までを行い、新たな価値創造に取り組んでおります。 有価証券報告書(通常方式)_20260323152358

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約921文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は以下のとおりであります。 (1)提出会社 2025年12月31日現在 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 本社 (神奈川県小田原市) 運賃収受機器事業 本社 117,783 210,000 (1,524.60) 3,960 31,158 362,901 108 (9) 寿町工場 (神奈川県小田原市) 工場 140,214 915 161,980 (2,415.76) 4,898 308,008 22 (2) 仙台営業所 (宮城県仙台市太白区) 事務所 250 (-) 211 461 (1) 西日本営業所 (福岡県福岡市博多区) 事務所 4,160 7,981 (82.20) 92 12,234 (1) 関西営業所 (大阪府大阪市淀川区) 事務所 2,274 (-) 206 2,480 (-) (注)1.その他の内訳は、工具、器具及び備品であります。 2.臨時雇用者数(パートタイマー、アルバイトを含みます。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 (2)国内子会社 2025年12月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積㎡) その他 合計 ㈱オーバルテック 寿町工場 (神奈川県 小田原市) 運賃収受機器 事業 メンテナンス設備 16 (-) 10,182 10,199 24 (4) ソタシステム㈱ 本社 (東京都 墨田区) システム開発 事業 事務所 804 (-) 2,766 3,570 30 (1) ㈱アズマ 本社 (奈良県 生駒郡) システム開発 事業 事務所 630 10 (331) 457 1,098 33 (0) (注)1.その他の内訳は、工具、器具及び備品であります。 2.臨時雇用者数(パートタイマー、アルバイトを含みます。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約466文字

3【配当政策】 当社は、利益配分につきましては、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題の一つと認識し、積極的な利 益還元を実施していくことを基本方針としております。なお、当社の剰余金の配当は、期末配当の年1回を基本的 な方針としております。 配当の決定機関につきましては、「取締役会の決議によって、会社法第459条第1項各号に掲げる事項を定めることができる」旨を定款に定めております。 配当方針としましては、配当性向40%とDOE3.0%のうち金額が大きい方で配当することとし、また、業績にかか わらず安定配当部分として15円の配当を設定することとしております。 2025年12月期の配当につきましては、 2026年3月26日 開催の 定時株主総会 において、上記方針に基づき、1株当たり 40 円の配当とする旨を決議事項として付議します。当該議案が承認可決された場合、当事業年度の配当総額は 127,893 千円となります。 次期(2026年12月期)の配当につきましては、引続き上記方針に基づき配当を実施する予定であります。

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1275文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2025年12月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 運賃収受機器事業 161 ( 17 ) システム開発事業 63 ( 1 ) 合計 224 ( 18 ) (注)1.従業員数は就業人員(グループ外から当社グループへの出向者及び契約社員を含みます。)であり、臨時 雇用者数(パートタイマー、アルバイトを含みます。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しており ます。 2.従業員数が前事業年度末(又は前連結会計年度末)に比べ13名増加したのは、収益の安定化と持続的な成 長を目指し、新たな事業創出に携わる人員等、積極的な採用を進めたことによるものであります。 (2)提出会社の状況 2025年12月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 137 ( 13 ) 41.6 8.9 6,463,003 (注) 1.従業員数は就業人員(社外から当社への出向者、及び契約社員を含みます。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、アルバイトを含みます。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.従業員数が前事業年度末(又は前連結会計年度末)に比べ12名増加したのは、収益の安定化と持続的な成 長を目指し、新たな事業創出に携わる人員等、積極的な採用を進めたことによるものであります。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は良好であり特記事項はありません。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ① 提出会社 当事業年度 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1. 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2. 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1.(注)3. 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 8.1 50.0 79.9 85.9 30.4 (注) 1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したもの であります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規 定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成 3年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 3.「労働者の男女の賃金の差異」について、賃金制度、体系において性別による差異はありません。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約4482文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、株主や取引先等のステークホルダーの信頼と期待に応え、社会への貢献と社会的責任を果たす永続企業であり続けるために、法令遵守の徹底、適正な利益の追求、経営の透明性と健全性を高め、社会的信頼を持続していくことをコーポレート・ガバナンスの基本方針とし、絶えず経営管理体制や組織と仕組みの改善に努めることであります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社のコーポレート・ガバナンスに係る主要な機関・機能は次のとおりであります。 a. 取締役会 当社の取締役会は、2026年3月24日(有価証券報告書提出日)現在、取締役(監査等委員である取締役を除く。)3名、監査等委員である取締役3名(うち社外取締役2名)の合計6名で構成されており、毎月1回定期的に開催するほか、必要に応じて随時開催しております。 ※当社は、2026年3月26日開催予定の定時株主総会の議案(決議事項)として「取締役(監査等委員である取締役を除く。)4名選任の件」及び「監査等委員である取締役3名選任の件」を付議しており、当該議案が承認可決されると、当社の取締役は7名(内、社外取締役2名)となります。また、当該定時株主総会の直後に開催が予定されている取締役会の決議事項として「代表取締役及び役付取締役選定の件」、「取締役の担当業務の決定及び使用人職務を委嘱する件」及び「指名報酬委員会の委員選任の件」が付議される予定です。これらが承認可決された場合の取締役会の構成員については、後記「(2)役員の状況①」のとおりであり、指名・報酬委員会の委員は、社外取締役 熊谷輝美、社外取締役 伊藤康典及び取締役 横地一彦となります。 2025年度において、取締役会は16回開催されました。各取締役の出席状況については、次のとおりです。 役職名 氏名 取締役会出席状況 代表取締役社長 津川 直樹 16回/16回(100%) - (注1) 丸山 明義 9回/ 9回(100%) 専務取締役 佐藤 健一 16回/16回(100%) 取締役(注2) 横地 一彦 12回/12回(100%) 取締役監査等委員 金子 義浩 16回/16回(100%) 取締役監査等委員(社外) 市川 公雄 16回/16回(100%) 取締役監査等委員(社外) 熊谷 輝美 16回/16回(100%) (注)1.丸山明義氏は、2025年7月22日に逝去し取締役を退任したため、退任までの期間に開催された取締 役会の出席状況を記載しております。 2.横地一彦氏は、2025年3月27開催の株主総会において取締役に選任され就任しておりますので、就 任後に開催された取締役会の出席状況を記載しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約21文字

5【重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約386文字

(6)【大株主の状況】 2025年12月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 津川 直樹 神奈川県小田原市 836,641 26.16 津川 佳代子 神奈川県小田原市 359,000 11.22 株式会社正英 神奈川県小田原市飯田岡15 358,800 11.22 小田原機器社員持株会 神奈川県小田原市中町一丁目11-3 169,372 5.29 丸山 美紀 神奈川県足柄上郡 39,866 1.24 佐藤 誠 岩手県一関市 30,000 0.93 入山 圭司 神奈川県秦野市 27,700 0.86 佐藤 健一 神奈川県小田原市 25,700 0.80 関 正道 茨城県笠間市 24,000 0.75 井上 博之 神奈川県小田原市 21,500 0.67 1,892,579 59.19

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100XT5I 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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