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株式会社ＺＯＺＯ

証券コード: 3092 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2023-06-14
業種 小売業
年度切替 最新年度を見る
2026 2025 2024 2023 表示中 2022 2021 2020 2019 2018 2017

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

日本最大級のファッションECサイト「ZOZOTOWN」およびファッションメディア「WEAR」を運営する、ファッションとテクノロジーを融合させたプラットフォーム企業です。アパレルメーカーへのシステム開発や物流支援などのBtoB事業も展開しており、単一セグメントのEC事業を展開しています。

主な事業領域

ZOZOTOWNを通じた商品の販売（買取・製造販売、受託販売、USED販売）、Yahoo!ショッピングへの出店、およびアパレルメーカー向けのシステム開発や物流支援などのBtoB事業、広告事業を展開。

主な製品・サービス

  • ZOZOTOWN
  • WEAR
  • BtoB向けシステム開発・デザイン制作・物流請負・マーケティング支援
  • 広告提供

ビジネスモデル

ZOZOTOWNでの販売による手数料収入、広告事業における広告枠の提供、およびBtoB事業におけるシステム開発や物流請負などのサービス提供を通じた受託販売手数料の獲得。

セグメント・事業構成

EC事業（単一セグメント）

戦略・方向性

「MORE FASHION」×「FASHION TECH」を軸としたリブランディング、Yahoo!ショッピングでの展開強化、BtoB事業の拡大、および技術ライセンス販売や生産支援への参入による利益構造の多様化。

強みとして読み取れる点

  • 日本最大級のファッションECサイト基盤
  • 独自の顧客基盤・情報・ノウハウ・技術資産
  • 高度な計測技術（ZOZOGLASS等）を活用した購入アシスト機能

課題として読み取れる点

  • 親会社とのシナジー創出
  • ZOZOTOWNのリブランディング
  • 利益構造の多様化
  • フルフィルメントおよびECシステムの強化
  • システムエンジニアのリソース確保

確認ポイント

  • Yahoo!ショッピングにおける展開拡大の進捗
  • リブランディングによるブランド価値向上
  • 新規事業（技術ライセンス、生産支援）への参入状況
  • 物流キャパシティの拡張と効率化

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に事業内容、経営戦略、課題、財務指標などが詳細に記載されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

システムトラブル（自然災害、サイバー攻撃等）による事業停止や社会的信用の毀損、物流キャパシティ不足に伴う販売機会の損失、決済・配送等の特定委託先への高い依存、取引ブランドとの関係悪化による供給量減少、需要予測と実需の乖離による在庫過多および評価損、個人情報の漏洩等による法的制裁や信頼毀損、親会社との取引における利益相反のリスクがある。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

ZOZOTOWNを中心とした強力なECプラットフォームを基盤に、高い資本効率（ROE 60%超）と強固なブランド関係を構築。リブランディングと技術革新を通じて価値向上を図りつつ、Yahoo!ショッピングとの連携や物流・システム強化による事業の安定性と成長性の両立を目指す。

成長方針

「MORE FASHION」×「FASHION TECH」を軸としたリブランディング、Yahoo!ショッピングでの展開拡大、BtoB事業の強化、および広告事業の成長を通じた多角的な収益構造の構築。また、物流・ECシステムの高度化とエンジニア確保による技術基盤の強化。

資本政策

ROE目標を30%以上に設定し、資本効率の高い経営を目指す。配当性向は約50%で維持しつつ、適切な投資と株主還元のバランスを図る。

リスク対応方針

システム障害への耐性向上（サーバー分散）、物流拠点の拡充と自動化推進、個人情報保護体制の厳格な管理、および親会社との連携深化によるシナジー創出。知的財産権の適切な管理とコンプライアンス体制の徹底。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社はファッションECにおける強固な基盤を持ち、高度な物流システムと独自のテクノロジーを融合させた「MORE FASHION × FASHION TECH」戦略を推進。物流の自動化による効率化と、リブランディングを通じた顧客体験の向上に積極的な投資を行っており、高い収益性と成長性を両立するモデルを構築している。

設備投資の方向性

物流拠点の拡大、自動化に向けた設備投資の積極的な推進、およびサーバー増強によるシステムの安定性と拡張性の確保。

研究開発・商品開発

既存事業の高度化、新技術の導入、および将来の事業領域拡大を見据えた基礎的研究を含む。特にファッションとテクノロジーの融合に注用意している。

投資・変化テーマ

  • ECプラットフォームの高度化
  • 物流自動化・効率化
  • ファッションテックの融合
  • リブランディングによる顧客体験向上

関連キーワード

  • AI/ML（予測・レコメンド）
  • 物流オートメーション
  • データセンター分散
  • ZOZOGLASS（計測技術）
  • ECシステム強化

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2022-04-01 〜 2023-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2023-06-14

財務情報

業績

売上高

1,834.23億円
根拠・定義
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売上高
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営業利益

564.21億円
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経常利益

567.16億円
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税引前利益

566.41億円
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親会社帰属利益

395.26億円
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親会社の所有者に帰属する当期利益（損失）
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財政状態・流動性

総資産

1,557.42億円
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純資産

766.93億円
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株主資本

767.71億円
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現金及び現金同等物

741.45億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+366.71億円
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-105.88億円
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-177.38億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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source relation key
different_value

確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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連結 / consolidated
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2022-04-01 〜 2023-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
raw presentation state
ready
raw selection status
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1332文字

３ 【事業の内容】 当社グループ（当社及び当社の関係会社）は、当社（㈱ZOZO）の他、主に連結子会社５社（㈱ZOZO NEXT、㈱yutori、ZOZO Apparel USA., Inc.、ZOZO NEW ZEALAND LIMITED、 南通卓騰信息科技有限公司 ）によって構成されており、ファッションECサイト「ZOZOTOWN」、ファッションメディア「WEAR」等の運営を主な事業として行っております。 当社グループはEC事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載はしておりません。 EC事業内の各事業区分の主な事業内容は、以下のとおりです。 （１）ZOZOTOWN事業 ZOZOTOWN事業は買取・製造販売、受託販売、USED販売から構成されております。 ① 買取・製造販売 当社グルー プが仕入れを行い、在庫リスクを負担し販売を行う事業形態であります。各ブランドからファッション商材を仕入れる形態と、 MSP（マルチサイズプラットフォーム） 等、自社在庫を持ちながら販売を行う形態がこちらに該当します ②受託販売 ZOZOTOWNに各ブランドがテナント形式で出店を行い、出店後の運営管理を行う事業であり、当社グループが各ブランドの商品を当社の物流拠点に受託在庫として預かり、販売を行う事業形態です。当事業と買取ショップとの大きな違いは、基本的なマーチャンダイジングをテナント側が実施することと、受託販売形態であるため当社が在庫リスクを負担しないことであります。当事業に係る売上高は、販売された商品の手数料を受託販売手数料として計上しております。 ③USED販売 USED販売は、主に個人ユーザー等から中古ファッション商材を買い取り、自社在庫を持ちながら販売を行う二次流通事業であります。 （２）Yahoo!ショッピング ヤフー㈱が運営するオンラインショッピングモール「 Yahoo!ショッピング 」へZOZOTOWNを出店し、商品を販売する事業形態であります。 （３）BtoB事業 BtoB事業は、アパレルメーカーが独自に運営するECサイトのシステム開発、デザイン制作、物流請負、マーケティング支援など、必要に応じて各種フルフィルメント関連業務を支援するものであります。なお、当事業に係る売上高につきましても、受託ショップと同様、販売された商品の手数料を受託販売手数料として計上しております。 （４）広告事業 広告事業は、「ZOZOTOWN」及び「WEAR」のユーザーリーチ基盤を活用し、取引先ブランドや当社グループも属するソフトバンクグループ各社等に広告枠を提供し、広告収入を得る事業形態であります。 （５）その他 ZOZOTOWN事業に付随した事業（有料会員収入、送料収入、決済手数料収入等）があります。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3989文字

(１) 会社の経営方針 当社グループは「世界中をカッコよく、世界中に笑顔を。」という企業理念のもと、“想像”と“創造”を繰り返し、高付加価値なサービスを提供していくクリエイター集団であり続け、世界中の全ての尊い個性がファッションで繫がる未来を目指すことを基本姿勢に事業活動を行っております。また、ESG（Environment/環境・Society/社会・Governance/ガバナンス）に関する課題に積極的に対応していくことが、ステークホルダーをはじめ、一般社会との持続的な共存・共栄につながると考えており、「ファッションでつなぐサステナブルな未来へ」をサステナビリティステートメントとし、主に４つの重点的な取り組みを設定いたしました。これにより、ファッションとテクノロジーズが持つ力で、すべての人が可能性を発揮できるよう支援すると共に、社会・環境問題の解決を目指してまいります。これからも当社グループは、世界中の全ての尊い個性がファッションで繫がる未来を目指してまいります。 また、この企業理念の達成のため、「MORE FASHION」×「FASHION TECH」、「ワクワクできる『似合う』を届ける」という経営戦略を設定しており、当社グループの強みであるファッションを更に極め、テクノロジーで時代を進めることを実践することが、中長期的な企業価値の向上につながるものと考えております。 (２) 目標とする経営指標 当社グループが重視している経営指標は、EC事業から生み出される商品取扱高であります。なお、EC事業で計上する売上高のうち、受託商品の販売に係る収益は、商品取扱高に各手数料率を乗じた受託販売手数料のみを会計上の売上高として計上しております。そのため、当連結会計年度においては会計上の売上高が 183,423 百万円であるのに対し、商品取扱高は 544,317 百万円となっております。販売費及び一般管理費につきましては、商品取扱高に連動する変動費が多くを占めており、事業全体の規模を示す商品取扱高が売上高、利益それぞれに密接な関連を持っております。 また、当社グループでは資本コストを上回る利益を生み出すことが企業価値の増大につながると考えていることから、経営指標として自己資本当期純利益（ROE）も定めており、資本効率の高い経営に努めてまいります。具体的な目標値としては、世界的にみた場合に当社と類似する企業のROEの水準等を勘案し、ROE30％を目安としております。 当連結会計年度のROEは 60.1 ％（前年同期実績 62.5 ％）と引き続き高い水準を維持しており、目標値を大きく上回っております。株主への利益還元に関しては、財務基盤及び今後の投資計画等を鑑み、適切に対応してまいります。なお、当連結会計年度の配当額から算出される連結配当性向は 49.3 ％となります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1420文字

(３) 優先的に対処すべき課題 当社グループの当面の課題は、①親会社であるZホールディングス㈱との連携深化によるシナジー創出、②ZOZOTOWNのリブランディング、③利益構造の多様化、④フルフィルメント及びECシステム機能強化、⑤システムエンジニアのリソース強化が必要であると考えております。 ① 親会社であるZホールディングス㈱との連携深化によるシナジー創出 当社グループはZホールディングス㈱のグループ会社となって以降、同社グループ会社との連携を強めてまいりました。引き続きグループ会社間で更なるシナジー効果を最大化できるよう、最大限の取り組みを推進してまいります。 ⅰ．ZOZOTOWN Yahoo!ショッピング店の商品取扱高拡大 2019年12月17日にヤフー㈱が運営する「Yahoo!ショッピング（2022年10月にPayPayモールを吸収し統合）」へZOZOTOWNを出店いたしました。新たな顧客層の獲得によりZOZOTOWN Yahoo!ショッピング店の売上は徐々に成長しておりますが、まだ拡大余地が十分にあると認識しております。今後は、ZOZOTOWN Yahoo!ショッピング店にもZOZOTOWN本店に近しい機能の拡充を進め、幅広いユーザー層に対応するECサイトとして商品取扱高の拡大を目指してまいります。 ⅱ．開発リソースの共有 Zホールディングス㈱所属のエンジニアと当社所属のエンジニアの技術力の共有により、開発スピード及び開発クオリティの向上を目指してまいります。 ② ZOZOTOWNのリブランディング 当社コアビジネスであるZOZOTOWNにおいては、「MORE FASHION」×「FASHION TECH」をテーマに掲げ、これまで以上にファッションを追求し、ただ売るだけではなく、新しい売り方や顧客体験を創るテクノロジーを使って、よりユーザーにもブランドにも当社ならではの付加価値を与えられるサービスとなるべくリブランディングを図ってまいります。 ③ 利益構造の多様化 当社グループは、2021年４月に今後の戦略として、利益構造の多様化を目的とした戦略の３本柱（①「買う」以外のトラフィックも増やす②「生産支援」に踏み込む③「技術ライセンス販売」にトライ）を公表しました。 当社が独自に保有する顧客基盤、情報、ノウハウ、技術等の資産を最大限に活用することで収益機会の拡大を目指してまいります。 ④ フルフィルメント及びECシステム機能強化 今後見込まれる商品取扱量の増加を視野に入れ、更なる物流キャパシティの拡大、業務効率化の促進を検討してまいります。2023年８月から新たな物流倉庫が稼働することで、物流キャパシティを拡大いたします。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約12594文字

４ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下、「経営成績等」という。）の状況の概要並びに経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 (１) 経営成績 ［表１］前年同期比 （単位：百万円） 前連結会計年度 （自 2021年４月１日 至 2022年３月31日） 当連結会計年度 （自 2022年４月１日 至 2023年３月31日） 前年同期比 商品取扱高 508,876 ( 110.1 ％) 544,317 ( 108.6 ％) 7.0 商品取扱高（その他商品取扱高除く） 462,175 ( 100.0 ％) 501,108 ( 100.0 ％) 8.4 売上高 166,199 ( 36.0 ％) 183,423 ( 36.6 ％) 10.4 売上総利益 156,172 ( 33.8 ％) 171,341 ( 34.2 ％) 9.7 営業利益 49,656 ( 10.7 ％) 56,421 ( 11.3 ％) 13.6 経常利益 49,655 ( 10.7 ％) 56,716 ( 11.3 ％) 14.2 親会社株主に帰属する当期純利益 34,492 ( 7.5 ％) 39,526 ( 7.9 ％) 14.6 （ ）内は商品取扱高（その他商品取扱高除く）に対する割合です。 当社グループは、「世界中をカッコよく、世界中に笑顔を。」という企業理念のもと、日本最大級のファッションECサイト「ZOZOTOWN」、及びファッションメディア「WEAR」の運営を中心に事業活動を行っております。 当連結会計年度においては、新型コロナウイルス感染拡大の落ち着きに伴う外出機会の増加ならびに洋服に対する需要の増加により、アパレル業界が活気づいた市況となりました。この状況下で当社グループは、ZOZOTOWNにおいてはユニークユーザー数拡大及びコンバージョンレート（ユニークユーザーの購買率）向上を目指し、ユーザーとブランド双方にとって魅力的なサイト作りに一層注力してまいりました。具体的には、2022年５月・９月・11月にセールイベント「ZOZOWEEK」の実施（2022年５月14日～23日の10日間、同年９月13日～19日及び22日～25日の11日間、同年11月３日～13日及び17日～23日の18日間）ならびに夏・冬の本セール開始期間にはTVCMを放送し集客を強化する等、ZOZOTOWNにおける販売力の最大化に取り組みました。…

セグメント関連

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【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】 前連結会計年度(自 2021年４月１日 至 2022年３月31日 ) 当社グループは、EC事業の単一セグメントであり、記載を省略しております。 当連結会計年度(自 2022年４月１日 至 2023年３月31日 ) 当社グループは、EC事業の単一セグメントであり、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

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３ 【事業等のリスク】 投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。また、必ずしもそのようなリスク要因に該当しない事項につきましても、投資家の投資判断上、重要であると考えられる事項につきましては、投資家に対する積極的な情報開示の観点から以下に開示しております。 当社グループは、これらのリスク発生の可能性を十分に認識したうえで、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針ではありますが、当社グループ株式に関する投資判断は、本項及び本項以外の記載事項を慎重に検討したうえで行われる必要があると考えております。 なお、文中の将来に関する事項は、提出日現在において当社グループが判断したものであり、将来において発生の可能性があるすべてのリスクを網羅するものではありません。 ①事業に関するリスクについて ⅰ．業界の成長性について 現在、当社グループは「ZOZOTOWN」等のECサイトの運営を主力事業としております。新型コロナウイルス感染拡大をきっかけにオフラインの店舗を含むファッション小売市場全体の規模は縮小しましたが、EC市場に関しては成長が続き、オンライン化が急激に進んでおり、今後も順調に成長すると考えられます。 しかしながら、ファッションEC市場を制限するような法規制、景気動向、個人の嗜好の変化等により、当該市場の成長が鈍化し、それに伴い当社グループの売上の大部分を占めるEC事業全体の規模が順調に拡大しない場合、又はこれらの要因によりユーザー離れが生じ、当社グループのビジネスモデルを長期的に維持できない場合には、当社グループの事業及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 ⅱ．システムトラブルについて 当社グループの主力事業はECサイトの運営であり、ECサイトにおけるシステムトラブルの発生可能性を低減させるために、ECサイトの安定的な運用のためのシステム強化、セキュリティ強化及び複数のデータセンターへサーバーを分散配置する等の対策を行っております。 しかしながら、地震、津波、火災などの自然災害、外部からの不正な手段によるサーバーヘの侵入などの犯罪、事故、停電など予期せぬ事象の発生によって、当社グループの設備又は通信ネットワークに障害が発生した場合は当社グループの事業活動が不可能になります。これらの障害が発生した場合には、当社グループに直接的損害が生じるほか、サーバーの作動不能や欠陥等に起因する取引停止等については、当社グループに対する訴訟や損害賠償など、当社グループの事業及び経営成績並びに企業としての社会的信用に影響を及ぼす可能性があります。 ⅲ．物流機能の強化について 当社グループの商品取扱量の増加に応じて、物流に関わる業務システムの効率化及び物流スタッフの確保が必要となります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

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２ 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取り組みは、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 （１）サステナビリティに関する考え方 当社は2020年に、経営陣で構成するSDGs推進委員会を設置し、環境・社会に対して、ファッションを扱うプラットフォーマー企業として何ができるのか議論を重ね「ファッションでつなぐ、サステナブルな未来へ。」というサステナビリティステートメントを策定しました。このステートメントには、ファッションとテクノロジーを通じて、人と人をつなぎ、社会課題を革新的なやり方で解決していくという想いが込められています。 また、サステナビリティステートメント達成に向けてマテリアリティ19項目と、これまで大切にしてきたこととこれからの事業を通じて中長期で取り組むべきことをかけ合わせた４つの重点取り組みを掲げ、環境や社会に配慮した新しいファッションの世界の実現を目指していきます。 ① マテリアリティ 当社では、ステークホルダーの皆様から日常的に当社に対する期待、要望、意見を収集しています。当社のサービスユーザー、クライアントからの期待などは、アンケートやインタビューを通じて収集し、株主および他の投資家からの期待も、株主総会や、エンゲージメント・ミーティング、当社への評価データを通じて収集しています。また、業界団体やNGOの方々からの期待などは、ミーティングやインタビューを行い把握に努めています。これらステークホルダーの期待や要望と、主要なESG評価項目などの社会からの要請を参考に、当社グループの特性や当社グループの成長への寄与の観点から議論・検討し、ステークホルダーと当社の双方にとって重要性の高いマテリアリティ項目を特定しました。 ② ４つの重点取り組み・マテリアリティへの取り組み 当社は、サステナビリティステートメント「ファッションでつなぐ、サステナブルな未来へ。」の実現、マテリアリティ19項目の解決に向け、４つの重点取り組みを策定しております。 また当社は、４つの重点取り組みおよびマテリアリティへの取り組みを推進し、企業としての持続的な成長と環境・社会への課題解決に取り組んでいきます。 ⅰ．サステナブルなファッションを選択できる顧客体験の提供 当社がブランドとともに考える基準や生産背景まで含めた詳細情報を自社運営サービスに掲載することで、お客様に人権や環境に配慮されたサステナブルな商品やサービスを選択できる機会を提供する。 ⅱ．廃棄ゼロを目指す受注生産プラットフォームの構築 当社が計測技術や各種データを活かした受注生産プラットフォームを構築することで、アパレルにおける大量生産・大量廃棄を減らすための仕組みを実現する。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約610文字

５ 平均年間給与が前事業年度末と比べ増加している主な要因は、特別賞与の支給及び、2021年10月１日付で㈱ZOZOテクノロジーズよりテクノロジーの研究開発以外の全ての事業を分割し、当社へ承継させる会社分割をしたことによるものであります。 (3) 労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4) 提出会社の管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 当等事業年度 管理職に占める女性労働者の割合（％）(注１） 男性の育児休業等取得率（％） （注２） 労働者の男女の賃金の格差（％）（注１） 正規雇用 労働者 パート 有期労働者 全労働者 うち正規雇用 労働者 うちパート 有期労働者 22.5 34.6 100.0 58.4 72.4 106.1 (注) １ 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。 ２ 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の４第１号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 0102010_honbun_0316400103504.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約559文字

２ 【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1) 提出会社 （ 2023年３月31日 現在） 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (名) 建物 車両運搬具 工具、器具 及び備品 その他 合計 本社 (千葉市) 事務所 4,299 279 359 4,942 694 ZOZOBASE (習志野市) 物流 センター 1,187 818 32 2,038 205 ZOZOBASE (つくば市) 物流 センター 1,896 2,262 6,807 10,965 116 その他 データ センター等 256 591 265 1,113 403 (注) １ 「その他」は、建設仮勘定、ソフトウエア及びソフトウェア仮勘定であります。 ２ 上記の他、主要な賃借及びリース設備として、以下のものがあります。 〔賃借設備〕 事業所名 (所在地) 設備の内容 年間賃借料 (百万円) 本社 (千葉市) 事務所 82 ZOZOBASE （習志野市) 物流 センター 2,734 ZOZOBASE (つくば市) 物流 センター 2,879 (2) 国内子会社 重要性が乏しいため、記載を省略しております。 (3) 在外子会社 重要性が乏しいため、記載を省略しております。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約590文字

３ 【配当政策】 当社グループでは、資本コストを上回る利益を生み出した時、企業価値が増大し、株主の皆様はもちろんのこと全てのステークホルダーに満足いただけると考えております。株主の皆様への利益還元につきましては、業績の推移・財務状況、今後の事業・投資計画等を総合的に勘案し、内部留保とのバランスを取りながら検討・実施していくことを基本方針としております。具体的には、自己資本当期純利益率（ROE）30％という水準に配慮したうえで事業の継続的拡大及び発展を実現させるための内部留保を確保し、その水準を超過する部分に関しては、流動性の向上も勘案しつつ、積極的に株主還元してまいる所存でおります。 当社の剰余金の配当については、期末配当の年１回もしくは中間配当を含めた年２回の配当を行うことを基本方針としており、これらの剰余金の配当の決定機関は、中間配当については取締役会、期末配当については株主総会であります。 当連結会計年度の配当につきましては、連結配当性向50％を目安に、１株当たり期末配当金 41円 を予定しております。 なお、基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) １株当たり配当額 (円) 2022年10月28日 取締役会決議 7,196 24 2023年６月28日 定時株主総会決議予定 12,294 41

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約298文字

５ 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 （ 2023年３月31日 現在) 従業員数(名) 1,555 ( 5,527 ) (注) １ 臨時雇用者（アルバイト及び派遣社員）は、年間の平均人員を（ ）外数で記載しております。なお、臨時雇用者の人員の表示にあたっては、従来から労働時間を８時間換算しておりましたが、実際の就労人員の規模や属性の把握を目的として、当連結事業年度より時間換算をせずに年間の平均人員の表示に変更しております。 ２ 臨時雇用者が 前連結事業年度末と比べ2,154名 増加している主な要因は、人員の表示を時間換算せずに年間の平均人員の表示に変更したことによるものであります。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7546文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、経営の健全性、透明性、効率性、迅速性を常に意識し、継続的な企業価値の向上及び株主を含めた全てのステークホルダーとの円滑な関係を構築することをコーポレート・ガバナンスの基本的な考え方としております。 ②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 （企業統治の体制の概要） 当社の企業統治の体制は提出日現在で次のとおりとなっております。 ⅰ．取締役会体制 当社の取締役会は、取締役８名（うち社外取締役を含む非業務執行取締役５名）で構成されており、業務執行に関する経営上の重要事項の意思決定を行うとともに、取締役の職務の執行を監督し、意思決定の透明性、効率性及び公平性の確保に努めております。 なお、定時取締役会を原則として毎月１回及び臨時取締役会を必要に応じて随時開催しており、実施状況は2022年３月期18回（書面決議を除く）、2023年３月期18回（書面決議を除く）となっております。 なお、社外取締役を含む非業務執行取締役５名とは、会社法第427条第１項の規定に基づき、会社法第423条第１項の賠償責任について、善意でかつ重大な過失がない場合には、法令の定める限度額までに限定する契約を締結しております。 ⅱ．監査役会・監査役 当社は会社法関連法令に基づく監査役会設置会社となっております。監査役会は監査役３名（うち社外監査役３名）で構成され、取締役会の運営状況の監視及び取締役の職務の執行を含む日常的活動の監査を行っております。社外監査役は、弁護士、公認会計士であり、それぞれの経験と実績を活かした経営の監視を実施しております。監査役会は原則として毎月１回開催しており、実施状況は2022年３月期19回、2023年３月期18回となっております。監査役は、株主総会及び取締役会への出席や、取締役、従業員、会計監査人からの報告収受などの法律上の権利行使のほか、主に常勤監査役は重要な会議体である経営会議やコンプライアンス委員会等への出席や各部署へのヒアリングによる監査を行う等の実効性のあるモニタリングを実施しており、監査役は、日々の監査業務と監査役会での議論を通じて当社経営の健全性向上に資する意見を具申しております。また監査役は、会計監査人、内部監査室との連携や子会社の取締役等との意見交換を通じて、また2019年11月以降は、ソフトバンクグループ監査役等との情報交換を行い、有効かつ効率的な監査業務を遂行しております。なお、各監査役とは、会社法第427条第１項の規定に基づき、会社法第423条第１項の賠償責任について、善意でかつ重大な過失がない場合には、法定の定める限度額までに限定する契約を締結しております。 ⅲ．…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約245文字

５ 【経営上の重要な契約等】 借入に関する契約 当社は、2023年３月31日開催の取締役会において、シンジケート方式によるコミットメントライン契約の締結について決議を行い、同日付けでシンジケート方式によるコミットメントライン契約を締結しております。 契約形態 シンジケート方式 組成金額 12,500百万円 コミットメント期間 2023年３月31日～2024年３月28日 アレンジャー ㈱三井住友銀行 エージェント ㈱三井住友銀行 参加金融機関 ㈱三井住友銀行、㈱京葉銀行、㈱関西みらい銀行

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約1341文字

(6) 【大株主の状況】 （ 2023年３月31日 現在） 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(％) Ｚホールディングス中間株式会社 東京都千代田区紀尾井町１ー３ 152,952,900 51.01 前澤 友作 千葉県千葉市 24,642,000 8.22 日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口） 東京都港区浜松町２丁目１１番３号 21,326,500 7.11 株式会社日本カストディ銀行（信託口） 東京都中央区晴海１丁目８ー１２ 7,647,800 2.55 ＳＴＡＴＥ ＳＴＲＥＥＴ ＢＡＮＫ ＡＮＤ ＴＲＵＳＴ ＣＯＭＰＡＮＹ ５０５００１ (常任代理人) 株式会社みずほ銀行決済営業部 Ｐ．Ｏ．ＢＯＸ ３５１ ＢＯＳＴＯＮ ＭＡＳＳＡＣＨＵＳＥＴＴＳ ０２１０１ Ｕ．Ｓ．Ａ． 東京都港区港南２丁目１５ー１品川インターシティＡ棟 3,409,425 1.14 ＳＴＡＴＥ ＳＴＲＥＥＴ ＢＡＮＫ ＡＮＤ ＴＲＵＳＴ ＣＯＭＰＡＮＹ ５０５２２３ (常任代理人) 株式会社みずほ銀行決済営業部 Ｐ．Ｏ． ＢＯＸ ３５１ ＢＯＳＴＯＮ ＭＡＳＳＡＣＨＵＳＥＴＴＳ ０２１０１ Ｕ．Ｓ．Ａ． 東京都港区港南２丁目１５ー１品川インターシティＡ棟 2,903,561 0.97 ＪＰ ＭＯＲＧＡＮ ＣＨＡＳＥ ＢＡＮＫ ３８５６３２ (常任代理人) 株式会社みずほ銀行決済営業部 ２５ ＢＡＮＫ ＳＴＲＥＥＴ， ＣＡＮＡＲＹ ＷＨＡＲＦ， ＬＯＮＤＯＮ， Ｅ１４ ５ＪＰ，ＵＮＩＴＥＤ ＫＩＮＧＤＯＭ 東京都港区港南２丁目１５ー１品川インターシティＡ棟 2,421,045 0.81 ＢＢＨ（ＬＵＸ）ＦＯＲ ＡＢ ＳＩＣＡＶ １－ＬＯＷ ＶＯＬＡＴＩＬＩＴＹ ＥＱＵＩＴＹＰＯＲＴＦＯＬＩＯ (常任代理人) 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 ２－４ ＲＵＥ ＥＵＧＥＮＥ ＲＵＰＰＥＲＴ ＬＵＸＥＭＢＯＵＲＧ， ＬＵＸＥＭＢＯＵＲＧ Ｌ－２４５３ 東京都千代田区丸の内２丁目７ー１ 2,359,800 0.79 ＳＴＡＴＥ ＳＴＲＥＥＴ ＢＡＮＫ ＷＥＳＴ ＣＬＩＥＮＴ－ＴＲＥＡＴＹ ５０５２３４ (常任代理人) 株式会社みずほ銀行決済営業部 １７７６ ＨＥＲＩＴＡＧＥ ＤＲＩＶＥ， ＮＯＲＴＨ ＱＵＩＮＣＹ， ＭＡ ０２１７１，Ｕ．Ｓ．Ａ． 東京都港区港南２丁目１５ー１品川インターシティＡ棟 2,205,651 0.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100QX95 外部サイト（EDINET公式サイト）を開きます

技術情報

分析バージョン
2023
使用モデル
gemma4:12b

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本ページは、有価証券報告書の内容をもとに自動生成した企業理解用のページです。 内容の正確性・完全性を保証するものではありません。

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