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株式会社ソフトウェア・サービス

証券コード: 3733 / 対象年度: 2018 / 提出日: 2019-01-28
業種 情報・通信業
年度切替 最新年度を見る
2025 2024 2023 2022 2021 2020 2019 2018 表示中 2017 2016

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

医療情報システムの開発・販売・導入・保守を一貫して自社で手掛ける企業です。電子カルテシステムやオーダリングシステムを中心に、医療機関の現場ニーズに合わせたシステムラインナップの拡充と、高品質なサービスの提供を通じて、医療現場の効率化と質の向上を支援しています。

主な事業領域

医療情報システムの開発、販売、導入、および保守サービスの提供。

主な製品・サービス

  • 電子カルテシステム
  • オーダリングシステム
  • ハードウェア（サーバー等）の販売

ビジネスモデル

自社で開発・販売・導入・保守を一貫して行うモデル。ソフトウェア売上比率が高く、保守サービスによるストック型収益の確保・拡大を目指す。

セグメント・事業構成

医療情報システム事業の単一セグメント。

戦略・方向性

「専門特化」「創造価値」「自主独立」の3つの基本ポリシーに基づき、製品ラインナップの拡充、既存顧客との関係強化、導入作業の標準化・効率化、および人材の増強と教育に注力。

強みとして読み取れる点

  • 医療分野に特化した専門知識の蓄積
  • 開発から販売・導入・保守までの一貫体制
  • 高いソフトウェア売上比率と良好な利益率

課題として読み取れる点

  • 導入作業の標準化・効率化によるコストコントロール
  • 優秀な人材の確保と体系的な教育プログラムの構築

確認ポイント

  • 電子カルテシステムを中心とした市場シェアの拡大状況
  • ストック型収益の拡大に向けた既存顧客へのアプローチ
  • 九州ブランチを含む拠点展開による営業・保守体制の強化

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営方針、課題、および具体的な数値（売上、利益、従業員数）まで詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

医療制度の改定や法規制の動向による市場環境の変化、検収基準に基づく売上計上のタイミングによる業績の変動、技術革新への対応遅れ、知的財産権の侵害または第三者からの訴訟リスク、高度な専門知識を持つ人材の確保・流出による事業拡大への支障、および製品の不具合やサイバー攻撃等に起因する損害賠償請求や社会的信用の失墜に関するリスク。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

医療情報システムに特化した高度な専門性を武器に、電子カルテ市場でのシェア拡大とスト10%以上の成長を継続。強固な財務基盤と明確な戦略（製品拡充、拠点新設、組織再編）により、安定した経営体制を構築している。

成長方針

電子カルテを中心とした医療情報システムのシェア拡大（上位3社以内）、サブシステム開発によるラインナップ拡充、既存顧客への深耕とストック型収益の確保、九州拠点の新設による地域展開。また、組織再編による意思決定迅速化と品質管理強化。

資本政策

自己資金を基本とし、成長に必要な設備投資等もすべて自社で賄う方針。配当金支払を含む財務活動の安定性を維持。

リスク対応方針

高度なセキュリティ対策（ISMS, プライバシーマーク）の実施、人材育成・採用の強化、システム導入の標準化・効率化によるコスト管理、および法的規制や技術革新への継続的な対応体制の構築。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

医療情報システムに特化した専門性の高い企業。電子カルテ市場の成長を背景に、単一セグメントでの安定した経営基盤と高収益体質を有しており、地域連携や新機能拡充に向けた積極的な開発投資を行っている。

設備投資の方向性

保守用サーバーの購入および顧客サポートセンターの機器導入など、安定的な運用基盤の強化に向けた投資を実施。

研究開発・商品開発

次世代電子カルテシステムの開発に加え、医療・介護を統合した地域連携システムや、多様な部門の業務支援を行うサブシステムの拡充に注理力を集中。研究開発費は3.7億円規模で推移。

投資・変化テーマ

  • 医療情報システム
  • 電子カルテシステム
  • 地域包括ケアシステム
  • ストック型収益モデル

関連キーワード

  • 電子カルテ
  • オーダリングシステム
  • セキュリティゲートウェイ
  • ISMS認証
  • プライバシーマーク

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分単体 対象期間2017-11-01 〜 2018-10-31 表示状況表示可能

提出日: 2019-01-28

財務情報

業績

売上高

175.73億円
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売上高
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営業利益

36.04億円
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経常利益

36.58億円
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税引前利益

36.58億円
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当期利益

25.31億円
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財政状態・流動性

総資産

229.55億円
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193.35億円
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株主資本

192.81億円
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現金及び現金同等物

93.57億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+38.78億円
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-4.75億円
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-4.03億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
relation state
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2017-11-01 〜 2018-10-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約342文字

３【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社及び子会社１社で構成され、その概況は次のとおりであります。 医療情報システムの開発・販売・導入 当社は、オーダリングシステム、電子カルテシステムをはじめとした医療情報システムの開発・販売から導入を行っております。 保守サービス 当社は、当社の医療情報システム導入ユーザーに対し、オンラインネットワークを利用した保守サービスを提供しております。 ハードウェア等の販売 当社は、当社の医療情報システム導入に伴い、必要となるサーバー等の販売を行っております。 なお、当社は、医療情報システム事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 以上述べた事項を事業系統図によって示すと、次のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1806文字

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において、当社が判断したものであります。 （１）経営方針 当社は、医療サービスの向上を医療機関と共に考え、専門性を活かした健康・医療・介護情報システムの創造を自ら行うことにより、社会に貢献し続けることを使命と考えております。これを実現するために以下の３つを経営上の基本ポリシーとしております。 「専門特化」医療分野に特化したシステムを開発し、専門性を発揮する。 「創造価値」無から知識・技術・経験を活かした価値を自ら創造する。 「自主独立」開発・販売・導入・保守を一貫して自社で行う。 医療に特化し、医療機関の情報化のすべての局面にかかわることにより、医療現場特有の知識やノウハウを年輪の如く集積することが可能となり、高品質・高機能なシステム及びサービスの提供が可能となっております。これが結果的に顧客である医療機関の満足度の向上につながり、差別化戦略の基盤となっております。 当社は、上記の３つの基本ポリシーを継続し、健康・医療・介護情報システムを通じて社会に貢献し続けることが、企業価値の向上につながり、ステークホルダーに対する最大の貢献になると信じております。 （２）目標とする経営指標 当社は、一層の市場拡大が見込まれる電子カルテシステムを中心とする健康・医療・介護情報システムをより多くの医療機関に提供し、ユーザー数の確実に伸ばしていくことで、市場シェアの上位３社以内の位置付けを維持し、売上高経常利益率は30％を目標としてまいります。 （３）経営環境及び対処すべき課題等 政府の医療制度改革におけるＩＴ化方針に加え、既に電子カルテシステムを導入している医療機関等でのリプレイス市場の拡大も見込まれることにより、今後も医療ＩＴ化の流れは継続するものと考えております。このような状況の中で、当社は、市場シェアを引き続き拡大しつつ、利益の獲得を達成するために、以下の対処すべき課題に取り組む所存であります。 ① 自社システムの販売強化・サービス拡充 当社は主力製品である電子カルテシステムとオーダリングシステムだけではなく、医療機関における様々な部門の業務支援を行うサブ（部門）システムの開発も行っております。引き続き、現場のニーズを捉え、多くの専門職の要望を満たすために、ラインナップの拡充を図り、より品質の高い製品を提供してまいります。また、「地域包括ケアシステム」等による医療・介護の変化に合わせたシステムを開発・提供し続ける所存であります。以上の取り組みを通じ、新規ユーザーを獲得すると同時に、既存ユーザーにも継続して利用していただき、ストック型収益の確保・拡大に取り組んでまいります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1806文字

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において、当社が判断したものであります。 （１）経営方針 当社は、医療サービスの向上を医療機関と共に考え、専門性を活かした健康・医療・介護情報システムの創造を自ら行うことにより、社会に貢献し続けることを使命と考えております。これを実現するために以下の３つを経営上の基本ポリシーとしております。 「専門特化」医療分野に特化したシステムを開発し、専門性を発揮する。 「創造価値」無から知識・技術・経験を活かした価値を自ら創造する。 「自主独立」開発・販売・導入・保守を一貫して自社で行う。 医療に特化し、医療機関の情報化のすべての局面にかかわることにより、医療現場特有の知識やノウハウを年輪の如く集積することが可能となり、高品質・高機能なシステム及びサービスの提供が可能となっております。これが結果的に顧客である医療機関の満足度の向上につながり、差別化戦略の基盤となっております。 当社は、上記の３つの基本ポリシーを継続し、健康・医療・介護情報システムを通じて社会に貢献し続けることが、企業価値の向上につながり、ステークホルダーに対する最大の貢献になると信じております。 （２）目標とする経営指標 当社は、一層の市場拡大が見込まれる電子カルテシステムを中心とする健康・医療・介護情報システムをより多くの医療機関に提供し、ユーザー数の確実に伸ばしていくことで、市場シェアの上位３社以内の位置付けを維持し、売上高経常利益率は30％を目標としてまいります。 （３）経営環境及び対処すべき課題等 政府の医療制度改革におけるＩＴ化方針に加え、既に電子カルテシステムを導入している医療機関等でのリプレイス市場の拡大も見込まれることにより、今後も医療ＩＴ化の流れは継続するものと考えております。このような状況の中で、当社は、市場シェアを引き続き拡大しつつ、利益の獲得を達成するために、以下の対処すべき課題に取り組む所存であります。 ① 自社システムの販売強化・サービス拡充 当社は主力製品である電子カルテシステムとオーダリングシステムだけではなく、医療機関における様々な部門の業務支援を行うサブ（部門）システムの開発も行っております。引き続き、現場のニーズを捉え、多くの専門職の要望を満たすために、ラインナップの拡充を図り、より品質の高い製品を提供してまいります。また、「地域包括ケアシステム」等による医療・介護の変化に合わせたシステムを開発・提供し続ける所存であります。以上の取り組みを通じ、新規ユーザーを獲得すると同時に、既存ユーザーにも継続して利用していただき、ストック型収益の確保・拡大に取り組んでまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5353文字

３【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (１) 経営成績等の状況の概要 当事業年度における当社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下、「経営成績等」という。）の状況の概要は以下のとおりであります。 ① 財政状態及び経営成績の状況 当事業年度におけるわが国経済は、好調な企業収益や雇用・所得環境の改善傾向が続くなど、引き続き緩やかな回復基調で推移しました。 当社が属する医療業界におきましては、平成30年度医療・介護診療報酬の同時改定が実施され、本改定は政府の掲げる医療の効率化・適正化を進め、医療費・介護費の伸びを抑制する方向性を踏まえたものとなりました。 また、医療機関におきましては「地域医療構想」による病床の機能分化、医療・介護の連携への取り組みが求められており、住み慣れた地域で住まい・医療・介護・予防・生活支援が一体的に提供される「地域包括ケアシステム」の構築も実現に向けて進められております。これらを実現するには、基盤となる医療情報システムが必要不可欠であり、今後も更なる普及が期待されます。 医療情報システム市場におきましては、大規模病院で一定数の導入が進んだ中、中小病院での導入も進んでおり、普及率も年々高まってきております。 一方で、既に医療情報システムを導入している医療機関等でのリプレイス市場も活発化しており、引き続き、医療情報システム市場における有力ベンダー数社間の競争は激しさを増しております。 このような事業環境の下、当社はシステムラインナップの拡充に努め、電子カルテシステムをはじめとする医療情報システムの開発・販売・導入・保守を中心に事業展開してまいりました。 当事業年度におきましては、新規開拓だけではなく、顧客満足度を一層高めるためにも既存のユーザー病院のシステム深化に重点を置き、そのための専門部署を設置し、従来では拾い切れなかったシステムのニーズを汲み取り、拡販に努めてまいりました。 また、熊本県熊本市に九州地方一円の営業や保守サービスの今後の拠点として「九州ブランチ」を新たに開設しました。その他、当社システム活用事例の発表やユーザー同士の情報交換を目的とするＳＳユーザー会や、実務担当者を対象にした継続的な研修等を通じて、より現場で求められるニーズを汲み取り、品質・サービスの向上や製品拡充に繋げてまいりました。 このような状況の下で、売上高につきましては、当期に見込んでいた案件にかかる受注高の減少に加え、翌期以降へ稼働を繰越す案件が発生したことから計画を下回ったものの、実績につきましては、案件獲得が堅調であったことから、前年度の売上高を大幅に上回りました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約159文字

【セグメント情報】 前事業年度（自 平成28年11月１日 至 平成29年10月31日） 当社は、医療情報システム事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。 当事業年度（自 平成29年11月１日 至 平成30年10月31日） 当社は、医療情報システム事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約3770文字

２【事業等のリスク】 以下において、当社の事業上のリスク要因となる可能性があると考えられる主な事項を記載しております。 また、当社として必ずしも事業上のリスクに該当すると考えていない事項についても、投資家の投資判断、或いは当社の事業活動を理解する上で重要と考えられる事項については、投資家に対する積極的な情報開示の観点から記載しております。当社は、これらリスクの発生の可能性を認識した上で、その発生の回避および発生した場合の対応に努める方針であります。なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末において当社が判断したものであります。 （１）医療情報システムを主軸とした事業について 少子高齢化を背景にした社会ニーズ、医療保険制度の変更等、医療機関にとっても経営環境は厳しさを増しております。そのため生き残りをかけた病院経営が求められており、病院内の業務を効率化し、医療サービスを向上させることが必要不可欠となっております。電子カルテシステム等の医療情報システムは、そういった病院の情報化ニーズに合致したものであり、特に電子カルテ市場は今後、順調に成長し一層の普及が進むことが予想されます。しかし、法規制、医療制度改革等の動向によっては、市場が順調に拡大しない可能性があり、当社の業績に影響を与える可能性があります。 （２）政府の施策とその影響について 高齢化社会がもたらす医療費は増大傾向にあります。このような背景のもと、財政確保を踏まえて、厚生労働省は医療制度運営の適正化と医療供給面の取り組みに重点をおいた医療費適正化対策を打ち出しております。厚生労働省の医療制度改革等の動向は、電子カルテ市場に大きな影響を与えます。政策変更、診療報酬の改定等が行われた場合、当社の顧客である医療機関の経営方針等に影響を及ぼします。その結果として、当社が提供する医療情報システムの導入を中止、延期する医療機関が発生し、当社の業績に影響を与える可能性があります。 （３）法的規制について 電子カルテシステム等の医療情報システムの普及が年々進む中で、社会的な期待・影響度も増加しており、様々なガイドラインや指針等、社会的要請が求められております。このような状況の中、今後、医療情報システムの仕様、規格等に関して、何らかの法的規制が行われる可能性があります。それに伴い、大規模なシステム開発・改変等が必要になった場合、その内容によっては当社の業績に影響を与える可能性があります。 （４）業績の変動について 当社は「工事契約に関する会計基準」に基づき売上高の計上を行っており、売上高の多くを検収基準により計上しております。当社ソフトウェアの販売形態の特性上、導入先顧客の状況により収益総額の確定及びその確定時期が流動的となるため、年次によっては検収時期が一時期に集中、または、分散する可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約219文字

５【研究開発活動】 当社は新版電子カルテシステムだけでなく、医療機関における様々な部門の業務支援を行うサブ（部門）システム、医療及び介護を巻き込んだ地域連携を見据えたシステム開発を進めております。 このような中、当事業年度の研究開発費の総額は、373百万円となりました。 なお、当社は、医療情報システム事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 0103010_honbun_7044700103011.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約584文字

２【主要な設備の状況】 当社は本店ビル、東京オフィス、九州ブランチ及び沖縄ブランチにて事業を行っております。 当事業年度末現在における各事業所の設備、投下資本並びに従業員の配置状況は、次のとおりであります。 なお、当社は医療情報システム事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 平成30年10月31日現在 事業所名 （所在地） 設備の内容 帳簿価額（千円） 従業員数 （名） 建物及び 構築物 工具、器具 及び備品 土地 （面積㎡） 合計 本店ビル (大阪府大阪市淀川区) 本社 2,495,435 197,462 2,085,969 (3,305.79) 4,778,867 1,229 東京オフィス (東京都港区) 事務所 2,639 5,769 (－) 8,409 18 九州ブランチ (熊本県熊本市中央区) 事務所 467 (－) 467 沖縄ブランチ (沖縄県那覇市) 事務所 1,568 476 (－) 2,044 10 社員寮 (大阪府大阪市淀川区) 446,253 7,997 267,573 (663.81) 721,824 (注) １．上記金額には消費税等は含まれておりません。 ２．従業員数は就業人員であります。 ３．東京オフィス、九州ブランチ及び沖縄ブランチは賃借しており、年間賃借料は38,795千円であります。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約561文字

３【配当政策】 当社は、各事業年度の経営成績と将来の事業展開を総合的に勘案し、企業基盤と財務体質の充実・強化を図り、株主への安定的かつ収益状況に応じた利益還元を行うことを経営の重要課題の一つとして位置付けております。 そのため、当社は、取締役会の決議により、毎年４月30日を基準日として中間配当を行うことができる旨を定款に定めておりますが、期末配当の年１回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。この剰余金の配当の決定機関は、株主総会であります。 上記の方針のもと、第50期の利益還元策として、１株当たりの配当を「創業50周年記念配当」50円を含む125円といたしました。この結果、第50期の配当性向は26.3％となりました。 内部留保資金につきましては、今後の経営体質の一層の充実、並びに将来の事業規模の拡大に備える所存であり、これは将来における利益と株主への利益還元に貢献するものと考えております。今後も、収益力の向上と財務体質の強化を図りながら、業績の状況に応じて株主への利益還元を高めていくよう努力してまいります。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 （千円） １株当たり配当額 （円） 平成31年１月25日 定時株主総会決議 680,427 125

従業員の状況

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５【従業員の状況】 提出会社の状況 平成30年10月31日現在 従業員数（名） 平均年齢（歳） 平均勤続年数（年） 平均年間給与（千円） 1,259 31.03 6.30 4,516 (注) １．従業員数は就業人員であります。 ２．当社は全社員年俸制でありますが、平均年間給与には決算賞与等を含んでおります。 ３．当社は医療情報システム事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 ４．従業員数が当事業年度において、81名増加いたしましたのは、業務拡大に伴う定期新卒及び事業年度中でのキャリア採用によるものであります。 0102010_honbun_7044700103011.htm

コーポレート・ガバナンス

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（１）【コーポレート・ガバナンスの状況】 ＜コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方＞ 当社は、「人を活かすシステムの創造で社会に貢献する」「明日の健康、医療、介護を情報システムで支援する」を企業理念にしております。 この理念のもと、様々なステークホルダーに適切かつ公平に応えるべく、継続的な成長と企業価値の最大化を図りつつ、コーポレート・ガバナンスの充実・強化を努めていくことが重要な経営課題と考えております。 今後も、経営チェック機能の強化、内部統制・コンプライアンス体制の充実を図り、経営の透明化と健全性の確保に取り組んでまいります。 ① 企業統治の体制 (a) 企業統治の体制の概要及びその体制を採用する理由 当社は監査役会設置会社であります。現在の経営体制は取締役６名、監査役３名（うち社外監査役２名）で構成しております。取締役会については、迅速な意思決定を行うために取締役６名で構成しており、原則毎月１回開催し、重要事項は全て付議しております。 当社は社外取締役を選任しておりませんが、各監査役は取締役会などの業務執行における重要な会議に出席することになっていること、監査役３名のうち２名が社外監査役であり独立性が保たれていること、財務・会計に関する知見を有する監査役を選任していることなどから、監査役による監査体制が経営監視機能として有効であると判断しております。また、監査役会は、代表取締役との定期的会合その他情報交換、稟議書・報告書等の閲覧などにより、各取締役の職務執行を監査しており、経営監視機能として機能する体制が整っているものと判断しております。 なお、当社の機関及び内部統制の体制は下図のとおりであります。 ［当社コーポレート・ガバナンス体制の概要］ 平成31年１月28日現在 (b) 内部統制システムの整備の状況 取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制その他会社の業務の適正を確保するための体制についての決定内容の概要は以下のとおりであります。 １．取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制（会社法第362条第４項第６号） (1) 取締役会は、法令、定款、株主総会決議、取締役会規程等に従い、経営に関する重要な事項を決定する。 (2) 取締役会は、内部統制の基本方針を決定し、取締役が、適切に内部統制システムを構築・運用し、それに従い職務執行しているかを監督する。 (3) 取締役は、他の取締役と情報の共有を推進することにより、相互に業務執行の監督を行っている。 (4) 取締役は、各監査役が監査役会で定めた監査方針・計画のもと、監査を受ける。 ２．…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

４【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約1398文字

（６）【大株主の状況】 平成30年10月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 （株） 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(％) 宮崎 勝 京都市北区 1,600,000 29.39 公益財団法人夢＆環境支援 宮崎記念基金 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目7-38 800,000 14.70 シップヘルスケアホールディングス株式会社 大阪府吹田市春日3丁目20-8 560,000 10.29 SSBTC CLIENT OMNIBUS ACCOUNT （常任代理人 香港上海銀行東京支店） ONE LINCOLN STREET, BOSTON MA USA 02111（東京都中央区日本橋3丁目11-1） 213,300 3.92 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社 東京都中央区晴海1丁目8-11 209,500 3.85 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505224 （常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部） P.O.BOX 351 BOSTON MASSACHUSETTS 02101 U.S.A. （東京都港区港南2丁目15-1） 190,000 3.49 野村信託銀行株式会社 東京都千代田区大手町2丁目2-2 101,200 1.86 NORTHERN TRUST CO. (AVFC)RE FIDELITY FUNDS （常任代理人 香港上海銀行東京支店） 50 BANK STREET CANARY WHARF LONDON E14 5NT, UK （東京都中央区日本橋3丁目11-1） 93,800 1.72 MSIP CLIENT SECURITIES （常任代理人 モルガン・スタンレー MUFG証券株式会社） 25 Cabot Square, Canary Wharf, London E14 4QA, U.K. （東京都千代田区大手町1丁目9-7） 85,800 1.58 津野 紀代志 大阪府吹田市 80,000 1.47 3,933,600 72.26 (注) １．上記のほか、自己株式が44,578株あります。 ２．前事業年度末において、大量保有報告書に係る変更報告書で、主要株主であると確認しておりましたシンフォニー・フィナンシャル・パートナーズ（シンガポール）ピーティーイー・リミテッドが、平成30年７月17日付で当該株主より提出された変更報告書により、その所有に係るすべての株式をシップヘルスケアホールディングス株式会社に譲渡したことを確認いたしました。これによって、シンフォニー・フィナンシャル・パートナーズ（シンガポール）ピーティーイー・リミテッドは主要株主ではなくなり、シップヘルスケアホールディングス株式会社が主要株主となっております。…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2019
使用モデル
gemma4:12b

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