日鉄ソリューションズ株式会社

証券コード: 2327 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-15
業種 情報・通信業
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

ITプロフェッショナルとして、コンサルティングからシステムの企画・設計・構築、運用・保守まで、情報システムに関する総合的なサービスを提供。製造・流通・金融など幅広い分野でDX支援や基盤提供を行い、独自の「TAM型」ビジネスモデルへの転換を進めることで高収益化と社会課題解決を目指す企業。

主な事業領域

コンサルティングからシステムの企画、設計、構築、運用、保守までを一貫して提供する情報システム総合サービス事業。特に製造・流通・金融分野のDX支援やITインフラ、クラウドプラットフォーム等のデジタルサービスを展開。

主な製品・サービス

  • 生産・物流管理システム
  • 設計情報管理システム
  • スマートファクトリー
  • データ分析・利活用基盤
  • 大規模Webサイト/サービス
  • ECサイト
  • 倉庫・物流管理システム
  • ITインフラソリューション
  • ITアウトソーシング
  • DXコンサルティング
  • クラウドプラットフォーム
  • 電子契約
  • ローコードプラットフォーム

ビジネスモデル

コンサルティングから運用までの一貫提供に加え、アセット活用型(A型)、マルチ企業プラットフォーム(M型)、高度な技術によるSI(T型)の3つの収益モデルを組み合わせた「TAM型」への移行により、高収益化と事業拡大を目指す。

セグメント・事業構成

情報サービス(単一セグメント)。内部的には「ビジネスソリューション」と「コンサルティング&デジタルサービス」に区分。

戦略・方向性

「NSSOL 2030ビジョン」に基づき、DX推進やAI活用による生産性向上、M&Aを通じた外部成長、およびTAM型モデルへの転換(2027年度目標:売上構成比75%)を推進。また、社内業務の効率化とサステナビリティ経営の推進も重点項目。

強みとして読み取れる点

  • 幅広い業種・業務に対する深い知見
  • コンサルティングから運用までの一貫した提供体制
  • 強固な顧客基盤(日本製鉄グループ等)
  • 高度な技術力と独自の開発プラットフォーム「Nestorium」

課題として読み取れる点

  • 人材獲得競争の激化への対応
  • TAM型ビジネスモデルへの転換加速
  • DX需要への迅速かつ高度な対応

確認ポイント

  • TAM型売上構成比の推移
  • M&Aによる事業領域拡大の効果
  • AI活用による開発生産性の向上状況
  • 「NSSOL 2030ビジョン」に向けた経営目標の達成度

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に、事業内容、戦略、課題、具体的な製品・サービスが詳細に記載されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

情報セキュリティ面では、SaaS提供に伴う個人情報漏洩リスクに対し、専門組織の設置や「Nestorium」プラットフォームの活用により管理を強化。システム構築においては、工数見積もりの不確実性や納期遅延によるコスト増大・契約不履行のリスクに対し、プロジェクトリスク管理機構による早期検知と対策を実施。委託先との取引における労働法規制や独占禁止法への抵触リスクに対する管理体制を整備。ITサービス提供におけるインフラ故障(電力・通信等)による停止リスクには、冗長化された設備とBCP策定で対応。生成AI等の普及に伴う知的所有権侵害のリスクに対し、専門部署による監視と教育を実施。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 5 / 5

有報ナビによる整理

同社は、単なるシステム受託から「Social Value Producer」への変革を掲げ、非常に明確な成長戦略を描いている。特に生成AIやデジタルツインといった先端技術の活用と、それを支えるための積極的なM&A投資、および高収益なビジネスモデルへの転換が計画に具体的に盛り込まれており、強固な財務基盤を背景とした成長期待が高い。

成長方針

「NSSOL 2030ビジョン」に基づき、従来の受託型SIから高収益な「TAM型(アセット活用・マルチプラットフォーム)」への転換を推進。生成AIやデジタルツイン等のITメガトレンドに注力し、2027年度までにTAM型の売上比率を75%まで引き上げるほか、グローバル展開の加速とM&Aによる外部成長を追求する。

資本政策

豊富なキャッシュを原資に、3年間で1,500億円規模の積極的なM&Aと成長投資を実施。同時に、配当性向50%を目安とした安定的な株主還元を行い、資本効率の向上と企業価値の最大化を図る方針。

リスク対応方針

情報セキュリティ体制の強化(新組織の設置)、プロジェクト管理機構による工期・コストの予見性向上、BCP策定による災害対応力の強化、およびAI活用による開発生産性の向上を通じた人的リソースの最適化等、多角的なリスク管理を実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は「NSSOL 2030ビジョン」のもと、従来の受託型SIから、生成AIやデジタルツイン等の先端技術を組み込んだ高付加価値なDXコンサルティングおよびアセット活用型モデルへの転換を加速させています。1,500億円規模のM&Aを含む積極的な成長投資と、独自プラットフォームによる開発生産性の向上により、強固な技術基盤と高い収益性を両立する戦略をとっています。

設備投資の方向性

データセンター設備、計算基盤の整備、および自社サービス提供のためのクラウドプラットフォームへの投資。また、M&Aを通じた事業領域の拡大と技術獲得に向けた積極的な資本投下を推進。

研究開発・商品開発

生成AI(エージェンティックAI)による自動化、デジタルツインによる高度なシミュレーション、クラウドネイティブ技術の活用など、先端技術の社会実装に向けた研究開発に注力。独自プラットフォーム「Nestorium」や「NS Devia」を通じた開発生産性の向上と、アセット型ビジネスモデルへの転換を推進。

投資・変化テーマ

  • 生成AI(エージェンティックAI)
  • デジタルツイン
  • M&Aによる外部成長
  • クラウドネイティブ技術
  • DXコンサルティング

関連キーワード

  • 生成AI
  • Agentic AI
  • Digital Twin
  • SaaS
  • Nestorium
  • NS Devia
  • マルチクラウド
  • サイバーセキュリティ

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準IFRS 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-06-15

財務情報

業績

収益

3,813.4億円
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収益
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営業利益

442.42億円
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税引前利益

452.86億円
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親会社帰属利益

308.32億円
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財政状態・流動性

総資産

4,175.84億円
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資本

2,888.08億円
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親会社所有者帰属持分

2,792.03億円
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現金及び現金同等物

1,087.98億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

-34.09億円
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-216.2億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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different_value
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参考情報

別基準の参考値

主要指標とは別に掲載

経常利益

330.91億円
会計基準
日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

会計基準と連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
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経常利益又は経常損失
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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S100YAEV
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scope
連結 / consolidated
period
2025-04-01 〜 2026-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
一部項目未表示
raw presentation state
ready
raw selection status
partial

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2114文字

3 【事業の内容】 当社及び当社の関係会社は、当社、親会社、連結子会社26社、持分法適用の関連会社1社で構成されております( 2026年3月31日 現在)。当社グループ(当社及び連結子会社)は、経営及び情報技術の両面から、顧客の事業課題の解決や新たなビジネスモデルの創出を支援するため、コンサルティングからシステムの企画・設計・構築、及び運用・保守に至るまで、情報システムに関する総合的なサービスを提供しております。 当社グループのセグメントは「情報サービス」単一でありますが、顧客・マーケット及び主たるサービスの性質を勘案し、「ビジネスソリューション」と「コンサルティング&デジタルサービス」の2つに区分しております。 (ビジネスソリューション) 主として産業・鉄鋼分野、流通・サービス分野、金融分野等の顧客に対し、業種・業務に関する知見とデジタル技術を活用し、基幹業務システム等の企画、設計、構築、運用・保守を含むソリューションを提供しております。 主要な提供サービス品目は以下のとおりであります。 a 産業・鉄鋼 ・自動車、電機、重工業、化学、食品等の顧客に対して、生産・物流管理システム、設計情報管理システム、スマートファクトリー、データ分析・利活用基盤、等を提供 ・日本製鉄㈱グループ向けに、鉄鋼システムの企画、設計、構築、及び運用・保守の受託 b 流通・プラットフォーマー ・ネット・メディア、流通、サービス、ヘルスケア分野等の顧客に対して、大規模Webサイト/サービス、ECサイト、倉庫・物流管理システム、データウェアハウスによる解析・分析システム、等を提供 ・通信分野の顧客に対して、ネットワーク設備やサービス・プラットフォームの構築・運用等を提供 c 金融ソリューション ・銀行、証券、保険等の金融分野の顧客に対して、市場取引・リスク管理領域、経営・リスク管理領域、融資・審査業務領域等に関するソリューションを提供 (コンサルティング&デジタルサービス) 様々な業種・業務の顧客に対し、ミッションクリティカルな要求に応えるITインフラソリューションやITアウトソーシングを提供しております。また、DXコンサルティング及び、クラウドプラットフォーム等のデジタルサービスを提供しております。 主要な提供サービス品目は以下のとおりであります。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約770文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 以下、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社が判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針 当社は以下の企業理念を制定し、日本の情報サービス産業において主導的立場を確立し、持続的な事業の成長と高い収益力の実現を通じて、豊かな社会づくりに貢献していくことを目指しております。 創造 信頼 成長 日鉄ソリューションズは、情報技術のプロフェッショナルとして、真の価値の創造により、お客様との 信頼関係を築き、ともに成長を続け、社会の発展に貢献していきます。 その実現に向けて、次の4点を基本方針として事業を推進しております。 ①情報技術(IT)を活用した新しく大きく伸びるマーケット(市場)をターゲットとして、先見的なソリューションを企画し、経営資源を優先的に投入することで事業の成長を実現いたします。 ②ターゲット市場に対して、製販一体の組織であるビジネスユニットを構え、ビジネスユニットごとの最適なビジネスモデルを構築するとともに、お客様に対して、お客様の事業展開・変革に合わせた最適なサービスを全社横断的に提供する体制を整えることで、事業の差別性と収益性とを実現いたします。 ③お客様からの信頼と先進的な技術力こそが競争力の源泉と認識し、その強化・獲得を進めてまいります。 ④「ビジネスソリューション」及び「コンサルティング&デジタルサービス」を事業の柱として構成し、コンサルティングからソリューションの設計、開発、運用・保守までの一貫したサービスを提供いたします。 ・「ビジネスソリューション」:特定業種・業務に関する情報システムのソリューションの提供 ・「コンサルティング&デジタルサービス」:DXコンサルティングに基づく高付加価値のデジタルサービスの提供

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3290文字

(2) 対処すべき課題 ①「NSSOL 2030ビジョン」の実現に向けた事業運営 当社は、設立25年目を迎える2025年度を第二の創業期と位置づけ、次のステージに向けて新たな活動をスタートすべく、2030年における当社の目指す姿「NSSOL 2030ビジョン」を公表いたしました。本ビジョン実現に向けて、前半3カ年の具体的な実行計画として策定した「2025-2027 中期経営計画」の達成に向けた事業推進・実行が課題であると捉えております。 中期経営計画の初年度である2025年度は、「4 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析」に記載のとおり、各施策を積極的に推進した結果、売上収益・営業利益ともに増加、営業利益率も向上し、順調なスタートとなりました。また、2025年度は成長投資、M&A、株主還元等を実行し、2025年度末の手元資金残高は1,088億円(対期初約840億円の減)となりました。 2026年度以降も中期経営計画達成に向け各施策を推進してまいります。 (計数実績) FY2024実績 FY2025実績 FY2027計画 NSSOL2030ビジョン 売上収益 3,383億円 3,813億円 4,500億円 5,000億円 営業利益 (営業利益率) 385億円 (11.4%) 442億円 (11.6%) 600億円 (13%) 1,000億円 (20%) ROE 10.9% 11.4% 13%程度 15%程度 M&A 16億円 (2022-2024計 100億円程度) 580億円 の資金投入 1,500億円/3ヵ年の資金投入 投資効果: 1,000億円程度の 事業を創出 株主還元 配当性向50% 配当性向50% 配当性向50% 配当性向50% TAM型 1 売上収益比率 5%程度 38% 75%程度 成長投資 /売上収益比率 (M&A除き) 3.6% 3.9% 5%程度 1. SI Transformation, Asset Driven, Multi Company Platformから構成されるNSSOLの新しいビジネスモデル (キャッシュアロケーション) ②サステナビリティ経営の推進 サステナビリティ経営の推進にあたっては、当社が目指す社会的存在意義のパーパスを起点に価値創造プロセスを整理し、5つのマテリアリティを定めております。当社のマテリアリティ及びその実現に向けた主な取り組みは次のとおりであります。 今後も外部環境の変化や当社の事業運営に即してさらなる高度化を図ってまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約7923文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当連結会計年度における当社グループ(当社、連結子会社及び持分法適用会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要並びに経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 (1) 経営成績 ①業績等の概要 (経済及び業界の環境) 当連結会計年度のわが国経済は緩やかな回復基調が継続しております。一方、中東情勢を中心とする世界情勢の不安定化、為替リスクや物価高の継続などの国内経済への影響を注視する必要があり、企業収益への影響は依然として不透明な状況が続いております。こうしたなか当社グループを取り巻く事業環境においては、競争力強化・付加価値向上及び事業拡大を目的とした DX(デジタルトランスフォーメーション)ニーズは引き続き旺盛で、顧客企業におけるシステム投資も拡大しております。 (企業集団の営業の経過及び成果) 当社グループは、「NSSOL 2030ビジョン」(2024年4月公表)実現に向けた「2025-2027中期経営計画」(2025年2月公表)をスタートさせ、「事業収益モデルの変革」、「顧客アプローチの変革」、「技術獲得・適用プロセスの変革」、「社内業務・マネジメントの変革」の4つの抜本的変革に取り組み、事業活動を推進して参りました。 ① 事業収益モデルの変革 「TAM型 * 」モデルの拡大を図るべく各種取り組みを進めており、2027年度TAM型売上構成比75%の目標に対し、当期は38%(対前期:+33%)となりました。 特にアセット活用型(A型)については、AI等先進技術を取り入れたソリューション開発投資を積極的に推進し、製造業向け新生産管理パッケージ「PPMP」、財務業務の総合支援サービス「ConSeek TM」、クラウドソリューション「CloudHarbor」、AI需要予測・最適化機能を備えた「Delifit AI」等を中心に引き続き多くの引き合いをいただいており、インバウンド旅行業務向けソリューション「COCOTRA」、サイバーセキュリティサービス「NSSIRIUS」等新たなソリューションについても順次市場へ投入しております。 また、PF提供モデル(M型)については、ECプラットフォーム「NS Eclipa」を基盤とする農産物流通プラットフォームの提供を開始し、業界横断で複数企業が利用するプラットフォーム事業も開始しております。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約33317文字

(1) 報告セグメント 当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。 なお、当社グループの事業内容は、情報システムの企画からソフトウェアの開発、ハードウェア等機器の選定及びシステムの運用や保守等、総合的なサービスであり、区分すべきセグメントが存在しないため、情報サービス事業の単一セグメントであります。 (2) 製品及びサービスに関する情報 注記「22.売上収益 (1) 売上収益の分解」に記載のとおりであります。 (3) 地域別情報 当社グループは、外部顧客からの国内売上収益が、連結損益計算書の売上収益の大部分を占めるため、地域別の売上収益の記載を省略しております。 また、国内所在地に帰属する非流動資産の帳簿価額が、連結財政状態計算書の非流動資産の大部分を占めるため、地域別の非流動資産の記載を省略しております。 (4) 主要な顧客に関する情報 外部顧客への売上収益のうち、連結損益計算書の売上収益の10%以上を占める相手先は次のとおりであります。 (単位:百万円) 前連結会計年度 (自 2024年4月1日 至 2025年3月31日 ) 当連結会計年度 (自 2025年4月1日 至 2026年3月31日 ) 日本製鉄㈱及びそのグループ会社 85,675 90,263 7.企業結合 前連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日 ) 当社は、2023年12月20日開催の取締役会において、日鉄テックスエンジ㈱の所有するテックスエンジソリューションズ㈱(以下、「TEXSOL」という。)の発行済株式1,000株(発行済株式総数の100%)を取得し、当社のグループ会社とすることを決議し、同日付で株式譲渡契約を締結しました。また、本取引は共通支配下の取引に該当します。共通支配下の取引とは、結合当事企業(又は事業)のすべてが、企業結合の前後で同一の株主により最終的に支配され、かつ、その支配が一時的ではない場合の企業結合であります。なお、共通支配下における企業結合取引について、帳簿価額に基づき会計処理をしております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

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3 【事業等のリスク】 本項においては当社グループの事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性があると考えられる事項を記載しております。ただし、これらは当社グループに関するすべてのリスクを網羅したものではなく、記載された事項以外の予見しがたいリスクも存在します。 なお、本項の記載内容のうち、将来に関する事項を記載している場合には、当該事項は本書提出日現在において判断したものであります。 (1)財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の異常な変動 当連結会計年度は、前連結会計年度における投資有価証券の売却の影響による法人所得税等の一時的な支払額の増加や、連結の範囲の変更を伴う子会社株式の取得による支出等により、キャッシュ・フローに大きな変動がありました。 また、経済情勢の変化等によるシステム投資動向、競合状況、大型プロジェクト案件の存否、個別プロジェクトやサービス案件の進捗状況・採算性等により、経営成績が変動する可能性があります。また、一時点で収益が認識される機器の販売等の個別案件の売上収益の計上時期により、四半期・半期ごとの経営成績が変動することがあります。 (2)特定の取引先・製品・技術等への依存 現時点で、該当する事項はありません。 当社グループは、製造業、流通業、運輸業、通信業、金融業及び官公庁等幅広い顧客からご支持をいただいております。その中で日本製鉄㈱とは安定的な取引を継続しており、当社グループ最大の取引先である同社に対する当連結会計年度の販売実績は 70,555 百万円(割合 18.5 %)となっております。また、当社グループは、顧客のIT戦略立案等のコンサルティングから、企画、構築、運用・保守というシステムライフサイクルを通じたソリューションメニューを提供し、特定の製品・技術等に偏ることなく事業を展開しております。 (3)情報サービス業界特有の法的規制・取引慣行・経営方針、及びその他事項 (情報セキュリティに関するリスク) 当社は、マーケットニーズの変化に対応するため、SaaS型ITサービスの提供を推進しており、これに伴い当社に管理責任が生じる顧客情報・個人情報の取り扱いが増加しております。当該情報が外部に流出する等の事態が発生した場合は、顧客等からの損害賠償請求、当社の信用失墜等の事態を招く可能性があります。 当社は、社長を委員長とする情報セキュリティ委員会のもと、情報セキュリティ専門組織である技術本部 情報セキュリティ部を中心に、社内ルールや体制の整備、教育啓発活動等の諸施策を実施するとともに、プライバシーマークをはじめとする各種認証取得に積極的に取り組む等、顧客情報や機密情報等の保護に努めてまいりました。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

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2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)戦略、指標及び目標 当社は企業理念として、真の価値の創造により、お客様との信頼関係を築き、ともに成長を続け、社会の発展に貢献する旨を定めており、豊かな社会づくりに向けて様々な事業活動に取り組んでまいりました。また、当社の社会的な存在意義であるパーパス「ともに未来を考え 社会の新たな可能性を テクノロジーと情熱で切り拓く」のもと、5つのマテリアリティ(サステナビリティ重要課題)を設定し、その実現を通じて企業価値向上と社会価値創造の両立を推し進めています。 なかでもマテリアリティ「ITを通じた社会課題の解決」はその核心であり、NSSOL2030ビジョンで目指すTAM型ビジネスモデルが実現する情報システムのシェアリング(当社が提供するベストプラクティスやプラットフォームの共同利用)などにより、開発・運用・保守のライフサイクルに要する人的資源・計算機資源・エネルギーを削減することで、社会全体の資源効率高度化やサーキュラーエコノミーに貢献してまいります。 マテリアリティごとに評価指標と年度目標を設定し、年度単位でPDCAサイクルを回していくことで、進捗状況の見える化と取り組みの高度化を図っております。今後も外部環境の変化や当社の事業運営状況の変化に即して、柔軟に見直しをしていく予定であります。…

研究開発活動

抜粋表示 / 原文長 約5796文字

6 【研究開発活動】 当社グループは、中長期的な競争力の強化および新たな事業機会の創出を目的として、先端技術の獲得・適用およびソリューションの高度化に向けた研究開発活動を推進しております。 研究開発は、当社グループの技術開発を担う、技術本部 システム研究開発センターを中核として推進しているほか、各事業部門においても中長期的な視点で事業開発およびソリューション開発に取り組んでおります。また、これらの活動は社内横断的に連携し、先端技術の獲得から実案件への適用および事業化まで一体的に推進しております。 なお、当連結会計年度における研究開発費の総額は、 3,769 百万円であります。 システム研究開発センターでは、技術進化、ビジネストレンド、社会環境・人々の価値観の変化等の不確実な状況を踏まえ、新技術の探索、評価・検証、顧客企業への導入支援等において長年にわたって蓄積してきた経験とノウハウを基に、社会全体のサステナビリティの実現に向けた将来像を長期視点から設定し、その将来像からバックキャストする形で研究開発活動に取り組んでおります。 当連結会計年度においては、生成AI(注1)を中心とした技術環境が広域かつ急速に変化していることから、これを事業成長の好機と捉え、将来像をアップデートいたしました。その実現に向け、これまでのシステムインテグレーション事業で培ってきた、企業の業務や情報システムのアーキテクチャの設計力、大規模システムの開発・統合力などのケイパビリティを活かしつつ、システム研究開発センターを中核として、取組みを進めております。 AI分野においては、エージェンティックAI(注2)等による徹底的な自動化の追求に加えて、人間と知的機械との望ましい役割分担を見据えた研究開発へと軸足を広げております。 企業情報システム分野においては、AIによる業務変革およびAI駆動開発(注3)への移行を前提として、業務、アーキテクチャ、開発・運用プロセスの三層で新しいシステム像の具体化を進めております。とくに業務への組み込みについては、事業部門がオーナーシップを持つ形での研究開発や事業開発において、業種や業務などのドメインに特化したAIエージェント(注4)をプロダクトに組み込むなど、研究開発活動で担保したAI技術を事業に直結する形で活用しています。 デジタルツイン(注5)分野においては、従来から対象としてきた現実・仮想・心的の各世界に加え、これらを構成する「モノ」や「コト」だけでなく、これらの関係性を含む「意味」、さらには上位概念としての「意図・意思」までを転写対象として位置付け、人間に加えてAIエージェントやロボットなどの多様な知的主体が世界認識を取得・共有する基盤としての研究を進めております。 各分野における主な研究開発成果は次のとおりであります。…

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約612文字

2 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 事業所名 (所在地) 帳簿価額(百万円) 従業員数 (名) 有形固定資産 無形固定資産 合計 建物及び 構築物 工具,器具 及び備品 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 ソフト ウェア リース 資産 その他 本社等 (東京都港区等) 2,828 1,370 (-) 212 3,860 8,272 4,102 データセンター (東京都板橋区等) 3,896 2,989 2,398 (10,728㎡) 88 991 10,367 合計 6,724 4,359 2,398 (10,728㎡) 301 4,852 18,640 4,102 (注) 1 セグメントは、情報サービス単一であります。 2 上記設備の内容は、主としてコンピュータ及びその関連機器、コンピュータ用電源・通信設備等の事務所設備、及び顧客サービスのためのリース資産であります。 3 建設仮勘定(帳簿価額343百万円)は、除いております。 4 上記のほか、主要な設備のうち連結会社以外から賃借している設備は、次のとおりであります。 事業所 種別 年間賃借料(百万円) 本社等 建物 5,685 データセンター 建物 903 (2) 国内子会社 国内子会社の設備につきましては、重要性がないため記載を省略しております。 (3) 在外子会社 在外子会社の設備につきましては、重要性がないため記載を省略しております。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約693文字

3 【配当政策】 当社は将来にわたり競争力を維持強化し、企業価値を高めていくことが重要と考えております。利益配分につきましては、株主の皆様に対する適正かつ安定的な配当、及び事業成長に向けた投資や事業リスクに備えた内部留保を確保することを基本としております。配当につきましては、連結業績に応じた利益還元を重視し、連結配当性向50%を目安としております。 当社は、剰余金の配当の回数につきましては、3月31日、9月30日及びその他取締役会が定める日を基準日とする旨、また配当の決定機関につきましては、自己の株式の取得、準備金の額の減少及び剰余金の処分に関する会社法第459条第1項各号に定める事項を取締役会が定めることができる旨を定款に規定しております。 当期末日( 2026年3月31日 )を基準日とする剰余金の配当につきましては、直近の配当予想から1株につき5円増配の 45.0円 の配当を実施いたしました。 2025年9月30日 を基準日とする剰余金の配当につきましては、1株につき 40.0円 を実施しており、年間合計では 85.0円 の配当を実施したこととなります。これは、前期(2024年度)と比較して11円の増額となります。 なお、次期の剰余金の配当につきましては、年間合計で1株につき 87.0円 とする予定であります。 (注)基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、次のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額(円) 2025年10月30日 取締役会決議 7,319 40.00 2026年5月18日 取締役会決議 8,234 45.00

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約2745文字

(2) 【従業員の状況】 ① 連結会社の状況 2026年3月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) 情報サービス 10,276 合計 10,276 (注) 1 セグメントは情報サービス単一事業のため、セグメント別の記載は省略しております。 2 従業員数は、当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む就業人員数であります。 3 臨時従業員につきましては、その総数が従業員数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。 4 前連結会計年度に比べ従業員数が1,629名増加しておりますが、主として2025年7月1日付で、インフォコム㈱を連結子会社化したことによるものであります。 ② 提出会社の状況 2026年3月31日 現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 平均年間給与の対前 事業年度増減率(%) 4,102 39.8 12.6 9,357,000 3.3 (注) 1 セグメントは情報サービス単一事業のため、セグメント別の記載は省略しております。 2 従業員数は就業人員であります。 3 臨時従業員につきましては、その総数が従業員数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。 4 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 5 平均勤続年数の計算にあたり、親会社からの移籍社員は、移籍前の勤続期間を通算しております。 ③ 労働組合の状況 当社直接採用社員の一般者を対象として、業界風土に相応しい労働条件の維持・発展等を目的とした労働組合「プラッツ」が結成されております。1999年10月に設立され、状況は次のとおりであります。 ユニオンショップ制を採用しており、組合員数は1,869名( 2026年3月31日 現在)であります。 ・企業内単一組合であり加盟団体はありません。 ・組合の専従役員はおかず、役員全員が非専従であります。 ・労働条件の維持向上とともに経営状況に関する定期報告会や会社の諸制度に関する意見交換を活動の中軸に据えており、労使関係は良好であります。 なお、連結子会社に労働組合はありません。 ④ 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女賃金の差異 (a) 提出会社 当事業年度 名称 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1 男性労働者の 育児休業取得率 (%) (注)2 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)3 全労働者 正規雇用 労働者 パート・ 有期労働者 育児休業と育児目的休暇 を合わせた取得率 日鉄ソリューションズ㈱ 8.2 110.0 74.9 74.9 61.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8847文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、以下に掲げる企業理念の下、株主や取引先をはじめとするすべてのステークホルダーの負託と信頼に 応えて、当社グループの健全で持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を図るため、当社グループの事業に適 したコーポレート・ガバナンスの仕組みを整えております。 創造 信頼 成長 日鉄ソリューションズは、情報技術のプロフェッショナルとして、真の価値の創造により、お客様との 信頼関係を築き、ともに成長を続け、社会の発展に貢献していきます。 ②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は、意思決定の迅速化を図り、取締役会における経営方針等の議論をより充実させるとともに、取締役会の経営に対する監督機能を強化しコーポレート・ガバナンスの一層の充実を図ること等を目的として、監査等委員会設置会社を採用しております。 現在、当社の取締役会は、取締役(監査等委員である取締役を除く。)8名 (うち社外取締役4名)と監査等委員である取締役3名(うち社外取締役2名)の計11名で構成され、代表取締役社長が議長を務めております。現在、取締役11名中6名が独立社外取締役となっております。取締役会及び監査等委員 会の構成員の役職及び氏名は、本報告書「4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (2)役員の状況 ①役員一覧」に記載のとおりであります。 当 社は、取締役会における審議事項を重点化し、経営方針の策定等の議論をより充実させることを目的として、定款において、重要な業務執行(会社法第399条の13第5項各号に定める事項を除く。)の決定の全部又は一部を取締役に委任することができる旨を定めております 。 当社においては、すべての取締役がそれぞれの役割・責務を適切に果たすことで、経営環境の変化に応じた機動的な意思決定を行うとともに、取締役会における多角的な検討と意思決定の客観性・透明性を確保しております。また、監査等委員である取締役が、取締役の選任・解任議案の決定や代表取締役の選定・解職、その他業務執行の意思決定全般(取締役に決定が委任されたものを除く。)について取締役会における議決権を有すること、監査等委員会が、取締役(監査等委員である取締役を除く。)の選任や報酬等について株主総会において意見を述べる権限を有すること等により、取締役会の経営に対する監督機能の強化を図っております。 当社は、役員人事・報酬の決定手続きの健全性を確保するため、取締役候補の指名及び代表取締役の選定につきましては、透明性・客観性の向上の観点から代表取締役社長、人事本部担当役員、独立社外取締役(4名)からなる「役員人事・報酬会議」での審議を経て、取締役会で決議することとしており、また、各取締役(監査等委員である取締役を除く。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約173文字

5 【重要な契約等】 当社は、インフォコム株式会社の全発行済株式を取得し子会社化することを目的とした株式譲渡契約につきまして、2025年3月31日開催の取締役会決議に基づき、2025年4月23日に締結いたしました。2025年7月1日付で株式取得を実施しており、詳細は、「第5 経理の状況 連結財務諸表注記 7.企業結合」に記載のとおりであります。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1122文字

(6) 【大株主の状況】 2026年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(%) 日本製鉄株式会社 東京都千代田区丸の内2丁目6番1号 116,067 63.43 3D WH OPPORTUNITY MASTER OFC - 3D WH OPPORTUNITY HOLDINGS (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) 15/F,LKF 29, 29 WYNDHAM STREET,CENTRAL HONG KONG (東京都港区港南2丁目15番1号) 18,483 10.10 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 510312 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) P.O. BOX 351 BOSTON MASSACHUSETTS 02101 U.S.A (東京都港区港南2丁目15番1号) 4,926 2.69 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 4,564 2.49 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 510311 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) P.O. BOX 351 BOSTON MASSACHUSETTS 02101 U.S.A (東京都港区港南2丁目15番1号) 4,116 2.25 BNY GCM CLIENT ACCOUNT JPRD AC ISG (FE-AC) (常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) PETERBOROUGH COURT 133 FLEET STREET LONDON EC4A 2BB UNITED KINGDOM (東京都千代田区丸の内1丁目4番5号) 4,069 2.22 日鉄ソリューションズ社員持株会 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 3,765 2.06 JPモルガン証券株式会社 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 2,632 1.44 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 東京都千代田区大手町1丁目9番7号 1,972 1.08 BNYM SA/NV FOR BNYM FOR BNYM GCM CLIENT ACCTS M ILM FE (常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) 2 KING EDWARD STREET, LONDON EC1A 1HQ UNITED KINGDOM (東京都千代田区丸の内1丁目4番5号) 1,223 0.67 161,820 88.44 (注) 上記のほか当社保有の自己株式20,595株があります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100YAEV 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

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