株式会社システナ

証券コード: 2317 / 対象年度: 2022 / 提出日: 2022-06-23
業種 情報・通信業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

ITシステム開発、運用・保守、IT機器の販売、クラウドサービスの提供など、多岐にわたるITソリューションを提供。車載、通信、社会インフラ、IoT、AIなどの先端技術分野での開発支援や、海外展開を含む幅広い事業を展開するITサービス企業です。

主な事業領域

ソリューションデザイン、フレームワークデザイン、ITサービス、ビジネスソリューション、クラウド、海外、投資育成の各事業を展開。

主な製品・サービス

  • ソリューションデザイン(車載、社会インフラ、ネットビジネス、プロダクト、DXサービス)
  • フレームワークデザイン(金融、産業、公共、基盤システム)
  • ITサービス(運用、保守、監視、ヘルプデスク)
  • ビジネスソリューション(IT機器販売、RPA、BIツール)
  • クラウドサービス(Canbus.、Cloudstep、Web Shelter)
  • 海外事業(モバイル通信技術支援、開発・検証)

ビジネスモデル

システム開発、運用保守、IT機器販売、クラウドサービスの提供、および海外展開による収益。

セグメント・事業構成

ソリューションデザイン、フレームワークデザイン、ITサービス、ビジネスソリューション、クラウド、海外、投資育成の7つのセグメント。

戦略・方向性

「先手必勝」戦略と「データ経営」による経営改革。成長分野(車載、5G、IoT、AI等)への資源集中、オフショア・ニアショア活用、パートナーとのアライアンス強化、オンザジョブトレーニングによる人材育成。

強みとして読み取れる点

  • 車載・通信分野の高度な技術力
  • 5G、IoT、AI等の先端技術への対応力
  • オフショア・ニアショア開発の活用
  • データ経営による生産性向上と経営の可視化

課題として読み取れる点

  • サプライチェーンの混乱による商材不足への対応
  • インフレ下での経営資源の適切な配分と投資の選択と集中
  • 人材の確保と早期戦力化

確認ポイント

  • 車載・モビリティ領域でのさらなる成長
  • データ経営による利益率向上効果の継続
  • 海外事業の拡大と技術動向の調査

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握に十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

情報セキュリティに関するリスク:機密情報の漏洩により損害賠償や信用の低下、事業への影響が生じる可能性があるが、ISO27001認証の取得と運用管理の徹底で対応。法的規制に関するリスク:下請代金支払遅延等防止法および労働者派遣法の遵守が必要であり、違反した場合は事業に制約を受ける可能性があるが、現在は法令遵守体制を構築。新型コロナウイルス感染症の影響:感染拡大による事業継続への支障に対し、衛生管理の徹底、テレワーク環境の整備、医療機関との提携により対応。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

DX推進、車載、IoTなどの高成長領域へリソースを集中し、データ経営による生産性向上と収益性の改善を図る。強固な財務基盤のもと、国内外での事業拡大と自社プロダクトの価値最大化を目指す戦略は非常に明確。

成長方針

DX推進、車載・ネットビジネス・IoT・ロボット/AI等の成長分野への重点投資、オフショア開発の活用、データ経営による生産性向上。また、自社プロダクト(Canbus.等)の強化と海外展開の加速。

資本政策

安定した高配当、高い株主資本利益率(ROE)、および売上高営業利益率の向上を目指す。自己資金と借入金による十分な流動性を確保しつつ、成長と安定のバランスを重視する。

リスク対応方針

情報セキュリティ管理体制の構築(ISO27001取得)、下請法・労働者派遣法の遵守、新型コロナウイルスへの対応策(テレワーク導入、検温、医療連携など)の整備。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社はITサービスから高度なソリューションデザインへシフトしており、特に車載システムや5G関連、DX推進を柱とする戦略的な投資を行っている。データ経営の実装により内部効率化を実現しつつ、海外展開やAI/ロボット分野での技術獲得にも積極的である。

設備投資の方向性

事業拠点新設および、ソリューションデザイン事業におけるコンピュータ機器の取得など、基盤整備と成長分野への投資を継続。

研究開発・商品開発

主に投資育成事業(ゲームコンテンツ)およびITサービス事業の新商材開発にリソースを割いており、研究開発費は105百万円。将来的な競争力強化に向けた技術探索も含まれる。

投資・変化テーマ

  • DX推進
  • モビリティ・車載システム
  • 5Gインフラ
  • AI・ロボット技術
  • クラウド移行支援

関連キーワード

  • 自動運転
  • テレマティクス
  • IoT
  • RPA
  • SaaS
  • データドリブン経営
  • オフショア開発
  • ハイブリッドクラウド

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2021-04-01 〜 2022-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2022-06-23

財務情報

業績

売上高

652.72億円
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売上高
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営業利益

91.06億円
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経常利益

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税引前利益

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親会社帰属利益

59.92億円
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財政状態・流動性

総資産

434.77億円
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301.73億円
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株主資本

298.06億円
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現金及び現金同等物

219.64億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+55.44億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2021-04-01 〜 2022-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1328文字

3【事業の内容】 当社グループ(当社および当社の関係会社)は、当社ならびに連結子会社10社(株式会社ProVision、東京都ビジネスサービス株式会社、株式会社GaYa、株式会社IDY、株式会社ティービーエスオペレーション、Systena(THAILAND)CO.,Ltd.、Systena America Inc.、Systena Vietnam Co.,Ltd.、株式会社One Tech Japan、株式会社eペット)および持分法適用関連会社3社(HISホールディングス株式会社、StrongKey,Inc.、ONE Tech,Inc.)より構成されており、事業内容は以下のとおりとなっております。 なお、当連結会計期間より報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 注記事項(セグメント情報等)」に記載のとおりであります。 セグメントの名称 事業内容 ソリューションデザイン事業 当社、関連会社HISホールディングス㈱において、自動運転・車載システム、各種プロダクト製品、通信事業者サービスの企画・設計・開発・検証支援。ネットビジネス、業務用アプリ、Webサービス、社会インフラ関連システム、IoT、人工知能、ロボット関連サービスの企画・設計・開発・検証支援を行っております。 フレームワークデザイン事業 当社において、金融系(損保・生保・銀行)、産業系、公共系、その他の基幹システムの開発。基盤系システムの開発を行っております。 ITサービス事業 当社、子会社㈱ProVision、東京都ビジネスサービス㈱および㈱ティービーエスオペレーションにおいて、システムやネットワークの運用・保守・監視、ヘルプデスク・ユーザーサポート、データ入力、大量出力などのITアウトソーシングサービスの提供を行っております。 ビジネスソリューション事業 当社、子会社㈱IDYにおいて、サーバー、パソコン、周辺機器、ソフトウェアなどIT関連商品の企業向け販売。基盤構築、仮想化などIT機器に関わるサービスの提供。RPA、BIツール等プロダクト導入サービスの企画・開発・提供を行っております。 クラウド事業 当社において、自社サービス「Canbus.\キャンバスドット」、「Cloudstep」、「Web Shelter」の提供。「Google Workspace」、「Microsoft 365」などクラウド型サービスの提供・導入支援を行っております。 海外事業 子会社Systena America Inc.、Systena Vietnam Co.,Ltd.等および関連会社StrongKey,Inc.、ONE Tech,Inc.…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約5572文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 新型コロナウイルスの影響も徐々に収まり、いよいよアフターコロナに向けて積極経営を推進する環境が整いつつあります。 停滞していた新規案件をいかに早く立ち上げるかが中期計画達成の勝敗を分けます。 また、ウクライナ紛争にて更に混乱するサプライチェーンにより、半導体を始めあらゆる商材が不足する中、その代替案を提示して、有利に商談を進めることも目標達成の重要な要素であります。 新型コロナは収束してきましたが、リモートワークによるビジネススタイルの変化はコロナ後も大きく変わらず、ビジネスシーンにおけるネットワークとクラウドを駆使したデジタル化によるDX(※)推進の流れは加速しており、この流れに乗って行くことが、中期計画達成のポイントでもあります。 採用計画につきましては、サービス業界、航空運輸業界が採用を控える中、本来この業界を目指していたサービス精神旺盛で優秀な人材の確保が可能となり、特にITサービス事業の強化を進める上において、女性の採用増には絶好の好機であり、「ピンチはチャンス」と捉えて積極採用を行ってまいります。 平成バブル崩壊後のデフレの長いトンネルを抜け、世界経済は一気にインフレの時代に突入しました。 デフレ時とインフレ時では、ビジネススタイルが180度変わります。 デフレは後発が有利ですが、インフレは先手必勝が最強の戦略と考えます。 しかし、高コストのインフレ下でやみくもに先手を取りに行けば命取りになります。どこで先手を取るかが重要なポイントであり、今まで以上に経営資源の配分と投資分野の高度な選択と集中が必要であると考えます。 このような経営戦略に沿って当社の経営の基本方針である事業のスクラップ&ビルドを更に加速し、成長分野の中でも強みを活かし、勝てるマーケットへの経営資源の迅速な投入を行ってまいります。 この方針に沿って、営業戦術も変えてまいります。従来型の自前の営業力強化だけでなく、営業力のあるパートナーとのアライアンスを積極的に推進し、自社商材と自社サービスの販売強化を図ってまいります。 また、人材育成においても従来のマイルストーン型の育成ではなく、オンザジョブトレーニング型へと育成方針を変更し、大量に採用した人材を早期に戦力化してまいります。 5年前から取り組んできましたデータ経営による経営改革推進プロジェクトは、自社商材の「Canbus.(キャンバスドット)」を使ってシステム構築を進め、2019年度に導入を開始し、途中幾多の修正を行い、昨年度から本格運用に入りました。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約5572文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 新型コロナウイルスの影響も徐々に収まり、いよいよアフターコロナに向けて積極経営を推進する環境が整いつつあります。 停滞していた新規案件をいかに早く立ち上げるかが中期計画達成の勝敗を分けます。 また、ウクライナ紛争にて更に混乱するサプライチェーンにより、半導体を始めあらゆる商材が不足する中、その代替案を提示して、有利に商談を進めることも目標達成の重要な要素であります。 新型コロナは収束してきましたが、リモートワークによるビジネススタイルの変化はコロナ後も大きく変わらず、ビジネスシーンにおけるネットワークとクラウドを駆使したデジタル化によるDX(※)推進の流れは加速しており、この流れに乗って行くことが、中期計画達成のポイントでもあります。 採用計画につきましては、サービス業界、航空運輸業界が採用を控える中、本来この業界を目指していたサービス精神旺盛で優秀な人材の確保が可能となり、特にITサービス事業の強化を進める上において、女性の採用増には絶好の好機であり、「ピンチはチャンス」と捉えて積極採用を行ってまいります。 平成バブル崩壊後のデフレの長いトンネルを抜け、世界経済は一気にインフレの時代に突入しました。 デフレ時とインフレ時では、ビジネススタイルが180度変わります。 デフレは後発が有利ですが、インフレは先手必勝が最強の戦略と考えます。 しかし、高コストのインフレ下でやみくもに先手を取りに行けば命取りになります。どこで先手を取るかが重要なポイントであり、今まで以上に経営資源の配分と投資分野の高度な選択と集中が必要であると考えます。 このような経営戦略に沿って当社の経営の基本方針である事業のスクラップ&ビルドを更に加速し、成長分野の中でも強みを活かし、勝てるマーケットへの経営資源の迅速な投入を行ってまいります。 この方針に沿って、営業戦術も変えてまいります。従来型の自前の営業力強化だけでなく、営業力のあるパートナーとのアライアンスを積極的に推進し、自社商材と自社サービスの販売強化を図ってまいります。 また、人材育成においても従来のマイルストーン型の育成ではなく、オンザジョブトレーニング型へと育成方針を変更し、大量に採用した人材を早期に戦力化してまいります。 5年前から取り組んできましたデータ経営による経営改革推進プロジェクトは、自社商材の「Canbus.(キャンバスドット)」を使ってシステム構築を進め、2019年度に導入を開始し、途中幾多の修正を行い、昨年度から本格運用に入りました。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約7715文字

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社、連結子会社及び持分法適用会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度(2021年4月1日から2022年3月31日まで。以下、「当期」という。)におけるわが国経済は、海外経済の回復を背景に輸出の増加が続いたものの、内需は新型コロナウイルス禍に伴う経済活動制限の影響を受け、個人消費を中心に緩やかな回復にとどまりました。期末にかけては、世界的にインフレ圧力が高まる中で、ロシアによるウクライナへの軍事侵攻に伴う資源・原材料高や急速な円安が経済の更なるリスク要因となりました。 このような中、当社グループは引き続き、リモート営業とテレワークでのITサポートやソフトウェア開発支援を中心に、事業活動を推進しました。 新規案件の立ち上げに関しては、Webコンテンツを活用したインバウンドセールスによる新規顧客開拓に加え、顧客の出社比率上昇により対面での打ち合わせも徐々に増え、営業展開を積極的に進めました。 ソリューションデザイン事業は、大きな成長が見込まれる、車載、ネットビジネス、IoT、ロボット/AI、DXの分野の拡大に注力し、地方拠点でのニアショア開発およびベトナムでのオフショア開発の一層の活用による更なる受注拡大と収益性の向上に取り組みました。 フレームワークデザイン事業は、金融分野でのシステム開発ノウハウを、公共、流通/サービス分野のお客様に展開し、業務アプリケーション開発とインフラ(クラウド)構築の業務で受注拡大に取り組みました。 ITサービス事業は、グループ会社や協力会社とのアライアンスを更に強化し、インバウンドセールスの活用を通じてITサービス商材の展開を促進することで、顧客数と売上を伸ばしました。 ビジネスソリューション事業(ソリューション営業から名称変更)は、デジタル化への対応に向けた案件の積極受注および期初に統合したRPAやデータ連携ツールを手掛けるDX推進部との連携強化によるシステム開発案件、保守運用案件の受注に取り組みました。 サブスクリプションビジネスモデルの推進を担うクラウド事業は、自社商材『Canbus.\キャンバスドット』、『Cloudstep』の機能拡張を実施、Webマーケティングによる販売促進を積極的に展開しました。また、IoT、セキュリティ、ブロックチェーンをキーワードとした商材開発と国内外の子会社やベンチャー企業との協業を推進して、グローバルでの販売に取り組んでおります。 以上の結果、当期の連結業績は、売上高65,272百万円(前期比7.2%増)、営業利益9,106百万円(同13.…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約1186文字

1.報告セグメントの概要 当社の報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。 当社グループは、商品・サービス別に事業本部を置き、各事業本部は、取り扱う商品・サービスについての包括的な戦略を立案し、事業活動を展開しております。 したがって、当社グループは、事業本部を基礎とした商品・サービス別のセグメントから構成されており、セグメントごとの事業内容は以下のとおりとなっております。 なお、当連結会計年度において経営管理区分を見直し、次のように報告セグメントの区分を変更しております。「ソリューションデザイン事業」に区分されていた株式会社ProVisionの事業を「ITサービス事業」に、株式会社IDYの事業を「ビジネスソリューション事業」にそれぞれ区分変更しております。また、「フレームワークデザイン事業」に区分されていたRPAなどの新規サービス分野を「ビジネスソリューション事業」に区分変更しております。なお、「ビジネスソリューション事業」は、「ソリューション営業」から名称を変更しております。これらの変更に基づき、前連結会計年度のセグメント情報は、組替えて作成しております。 セグメントの名称 事業内容 ソリューションデザイン事業 自動運転・車載システム、各種プロダクト製品、通信事業者サービスの企画・設計・開発・検証支援。ネットビジネス、業務用アプリ、Webサービス、社会インフラ関連システム、IoT、人工知能、ロボット関連サービスの企画・設計・開発・検証支援。 フレームワークデザイン事業 金融系(損保・生保・銀行)、産業系、公共系、その他の基幹システムの開発。基盤系システムの開発。 ITサービス事業 システムやネットワークの運用・保守・監視、ヘルプデスク・ユーザーサポート、データ入力、大量出力などのITアウトソーシングサービスの提供。 ビジネスソリューション事業 サーバー、パソコン、周辺機器、ソフトウェアなどIT関連商品の企業向け販売。基盤構築、仮想化などIT機器に関わるサービスの提供。RPA、BIツール等プロダクト導入サービスの企画・開発・提供。 クラウド事業 自社サービス「Canbus.\キャンバスドット」、「Cloudstep」、「Web Shelter」の提供。「Google Workspace」、「Microsoft 365」などクラウド型サービスの提供・導入支援。 海外事業 モバイル通信関連技術支援、開発・検証支援、各種ソリューションの提供、最新技術やサービスの動向調査および事業化。 投資育成事業 子会社による新規事業およびスマートフォンやタブレット向けゲームコンテンツの企画・開発・販売。

主要な顧客・販売先

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2.前連結会計年度及び当連結会計年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は、総販売実績に対する割合が100分の10以上の相手先がないため記載を省略しております。 (2)経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 本項においては、将来に関する事項が含まれておりますが、当該事項は当連結会計年度末現在において判断したものであります。 ①当連結会計年度の財政状態の分析 資産、負債及び純資産の状況 当連結会計年度末における総資産は43,477百万円(前期末は38,886百万円)となり、前期末と比較して4,590百万円の増加となりました。 流動資産は38,002百万円(前期末は33,420百万円)となり前期末と比較して4,581百万円の増加となりました。これは主に現金及び預金2,619百万円の増加、受取手形、売掛金及び契約資産1,497百万円の増加(前連結会計年度末の受取手形及び売掛金との比較)、商品319百万円の増加によるものであります。 固定資産は5,475百万円(前期末は5,465百万円)となり前期末と比較して9百万円の増加となりました。有形固定資産は1,058百万円(前期末は917百万円)となり前期末と比較して140百万円の増加となりました。無形固定資産は278百万円(前期末は307百万円)となり前期末と比較して29百万円の減少となりました。投資その他の資産は4,138百万円(前期末は4,240百万円)となり前期末と比較して102百万円の減少となりました。これは主に貸倒引当金498百万円の増加(引当金のため投資その他の資産の残高は減少)、敷金及び保証金527百万円の増加によるものであります。 負債の合計額は13,303百万円(前期末は12,889百万円)となり前期末と比較して414百万円の増加となりました。これは主に買掛金439百万円の増加、未払金及び未払費用203百万円の増加、未払法人税等155百万円の減少によるものであります。 純資産は30,173百万円(前期末は25,996百万円)となり前期末と比較して4,176百万円の増加となりました。これは主に親会社株主に帰属する当期純利益5,992百万円、剰余金の配当1,945百万円によるものであります。 これらの結果、自己資本比率は前期末と比較して2.6ポイント上昇し68.5%となりました。 ②当連結会計年度の経営成績の分析 (売上高) 当社グループは引き続き、リモート営業とテレワークでのITサポートやソフトウェア開発支援を中心に、事業活動を推進しました。 新規案件の立ち上げに関しては、Webコンテンツを活用したインバウンドセールスによる新規顧客開拓に加え、顧客の出社比率上昇により対面での打ち合わせも徐々に増え、営業展開を積極的に進めました。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

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2【事業等のリスク】 当社グループの事業展開上のリスク要因になる可能性があると考えられる主な事項を以下に記載しております。なお、当社グループは、これらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針ではありますが、本株式に関する投資判断は、以下の本項及び本項以外の記載事項を慎重に検討した上で行われる必要があると考えております。 また、本項においては、将来に関する事項が含まれておりますが、当該事項は当連結会計年度末現在において判断したものであります。 ① 機密情報の管理について 当社の業務には技術的にも営業戦略的にも高い秘匿性が求められる業務が多く、情報セキュリティの重要性が一層高まってきておりますことから、当社では情報セキュリティマネジメントの国際規格であるISO27001の認証を取得し、運用管理を徹底しております。 このような施策にも関わらず、情報漏洩が発生しました場合は、損害賠償の可能性が発生するほか、信用の低下による業務受注の減少など、事業に大きな影響を与えることが考えられ、当社グループの業績や財務状況に影響を及ぼす可能性があることが考えられます。 ② 法的規制について 当社グループ事業を取り巻く法的規制は以下の通りであります。 a.下請代金支払遅延等防止法 この法律は、資本金3億円を超える法人が、資本金3億円以下の法人を下請にした場合、注文書の交付義務、書類作成・保存義務、下請代金の支払期日を定める義務(納品、役務提供を受けてから60日以内に指定して代金を支払う義務)、遅延利息支払義務等々を明記した法律であります。 当該法律は、2003年6月に改正され、情報成果物(プログラム、放送番組等)の作成、役務の提供、金型の製造に係る下請取引が対象として追加され、2004年4月1日施行されました。このため、当社グループに関係する情報成果物(プログラム)の作成に係る下請取引が対象となり、法的規制を受けます。 b.労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律(いわゆる労働者派遣法) この法律は、「職業安定法と相まって労働力の需給の適正な調整を図るため労働者派遣事業の適正な運営の確保に関する措置を講ずるとともに、派遣労働者の保護等を図り、もって派遣労働者の雇用の安定その他福祉の増進に資すること」(第1条)を目的としており、当社グループにおいては、同法に基づく、一般労働者派遣事業の許可を受けております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

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5【研究開発活動】 当社グループ全体の研究開発活動は、主に投資育成事業においてスマートフォン向けゲームコンテンツの開発 104 百万円を行っております。また、ITサービス事業にて新商材の開発を 1 百万円行っており、当連結会計年度における研究開発費の総額は 105 百万円となっております。 有価証券報告書(通常方式)_20220622193617

設備投資等の概要

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3.その他の項目の有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額284百万円は全社資産であり、主に開発用コンピュータ機器等に伴う設備投資額であります。 4.持分法適用会社への投資額の減少理由は、主に持分法適用関連会社であるStrongKey, Inc.株式に対する減損損失547百万円を計上したことによるものです。 Ⅱ 当連結会計年度(自 2021年4月1日 至 2022年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額 (注2,3) 合計 (注1) ソリューションデザイン 事業 フレームワークデザイン 事業 ITサービス 事業 ビジネスソリューション事業 クラウド 事業 海外事業 投資育成事業 売上高 外部顧客への売上高 20,607 5,143 15,313 22,229 1,775 104 98 65,272 セグメント間の内部売上高又は振替高 56 376 60 29 71 72 △ 668 20,663 5,143 15,690 22,290 1,804 176 171 △ 668 65,272 セグメント利益又は損失(△) 4,132 1,014 2,197 1,436 406 △ 9 △ 72 9,106 セグメント資産 5,200 841 5,239 7,303 452 632 343 23,463 43,477 その他の項目 減価償却費 222 35 128 33 429 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 208 22 195 14 136 578 持分法適用会社への投資額 361 95 456 (注)1.セグメント利益又は損失は、連結損益計算書の営業利益と一致しております。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約756文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営上の重要課題の一つとして認識しており、安定配当の継続をベースとした上で、経営成績に応じた利益配分を行うことを基本方針としております。 配当につきましては、各事業年度の業績および財務状況ならびに経営基盤の強化と今後の事業展開等を勘案し、連結配当性向40%以上を目標に積極的に実施してまいります。 また、自己株式の取得につきましても、財務状況や株価の推移等を勘案しつつ、利益還元策の一環として機動的に実施してまいります。 当社は株式の投資単位当たりの金額を引き下げ、当社株式の流動性を高めるとともに、投資家層のさらなる拡大を図ることを目的として、2021年12月1日を効力発生日として、普通株式1株につき4株の割合で株式分割を実施いたしました。 当期の配当金につきましては、期末配当1株当たり3.5円(株式分割後)、中間配当1株当たり10円(株式分割前)、期首に株式分割が行われたと仮定して算定した場合の年間配当は1株当たり6円を予定しております。 内部留保資金につきましては、今後成長が見込まれる事業分野への投資、自社商材の研究開発、事業拡大に伴う人材採用・育成の強化等に有効利用してまいります。 次期の配当金につきましては、1株当たり年間8円(中間配当4円、期末配当4円)を予定しております。 なお、当社は、会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議により剰余金の配当等を行うことができる旨を定款に定めております。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2021年10月28日 972 10.0 取締役会決議 2022年5月18日 1,361 3.5 取締役会決議

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約1046文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2022年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(名) ソリューションデザイン事業 1,577 ( 13 ) フレームワークデザイン事業 309 ( 8 ) ITサービス事業 2,047 ( 287 ) ビジネスソリューション事業 237 ( 2 ) クラウド事業 52 ( -) 海外事業 11 ( -) 投資育成事業 13 ( -) その他共通部門 47 ( 7 ) 合計 4,293 ( 317 ) (注)1.従業員数は、就業人員数であり、臨時雇用者数は、( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。 2.「その他共通部門」として記載しております従業員数は、特定の事業区分に分類できない管理部門に所属している従業員数であります。 3.前連結会計年度末に比べ従業員数が539名増加しております。これは主に事業の拡大に伴う採用の増加によるものであります。 4.当連結会計年度において経営管理区分を見直し、次のように報告セグメントの区分を変更しております。「ソリューションデザイン事業」に区分されていた株式会社ProVisionの事業を「ITサービス事業」に、株式会社IDYの事業を「ビジネスソリューション事業」にそれぞれ区分変更しております。また、「フレームワークデザイン事業」に区分されていたRPAなどの新規サービス分野を「ビジネスソリューション事業」に区分変更しております。 (2)提出会社の状況 2022年3月31日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 3,251 ( 30 ) 31.1 6.3 4,843,810 セグメントの名称 従業員数(名) ソリューションデザイン事業 1,577 ( 13 ) フレームワークデザイン事業 309 ( 8 ) ITサービス事業 1,045 ( 1 ) ビジネスソリューション事業 228 ( 2 ) クラウド事業 52 ( -) その他共通部門 40 ( 6 ) 合計 3,251 ( 30 ) (注)1.従業員数は、就業人員数であり、臨時雇用者数は、( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。 2.「その他共通部門」として記載しております従業員数は、特定の事業区分に分類できない管理部門に所属している従業員数であります。 3.前事業年度末に比べ従業員数が427名増加しております。これは主に事業の拡大に伴う採用の増加によるものであります。

コーポレート・ガバナンス

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(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、激しい経営環境の変化に対応し、経営の効率性を高めるために迅速な意思決定によるスピード経営を推し進め、永続的な事業発展と株主価値の増大および株主への継続的な利益還元を行っていくと同時に、株主、顧客、取引先、従業員および地域社会などのステークホルダー(利害関係者)との利害を調和させ、全体としての利益を最大化することを目指し、かつ、経営の健全性確保およびコンプライアンス(法令遵守)の徹底に努めるためにコーポレート・ガバナンスを強化させていきたいと考えております。 このため、外部専門家(監査法人、主幹事証券会社、弁護士、社会保険労務士、司法書士等)やステークホルダーからの指摘や提言を真摯に受け止め、経営の公平性、透明性に関して更なる充実を図る所存であり、持ち前の当社の機動性を活かし、会社規模に応じた体制を構築し、株主などのステークホルダーを絶えず意識した上場企業として一層の自己改革を図り、コーポレート・ガバナンスの強化と適時適切な情報開示に努める所存であります。 ②企業統治の体制の概要および当該体制を採用する理由 1.会社の機関の内容 当社は、迅速な意思決定によるスピード経営、事業規模およびこれらに対する監査機能の適正性等を総合的に判断し、監査役制度を採用しており、取締役会および監査役会により業務執行の監督および監査を行っております。 2022年6月23日現在、取締役会は社内取締役6名および社外取締役3名で構成され、毎月1回の定例開催に加え、必要に応じて臨時に開催し、経営に関する重要な事項等の意思決定および業務執行の監督を行っております。社外取締役は、経営陣と直接の利害関係がなく、高い独立性を有していることから、代表取締役を中心とした業務執行者から独立した立場での監督機能を果たしております。 なお、当社では、業容・事業規模の拡大に伴い、取締役を業務執行面でサポートする体制を構築し、経営の執行力の強化と組織の活性化を図るため、執行役員制度を導入しており、2022年6月23日現在の執行役員は5名であります。また、取締役会の意思決定の諮問機関として、あるいは意思決定後のフィードバック機関として、経営会議を毎月1回部門別に開催しております。当会議は、代表取締役を含む取締役、執行役員、部門 長で構成され、活発な議論により幅広く現場の意見を聴取し、会社戦略の具現化のための検討を行っております。 また、取締役会および監査役会の構成員の氏名は、「(2)役員の状況 ①役員一覧」に記載のとおりであります。 当社のコーポレート・ガバナンスの概要は以下のとおりであります。 2.…

重要な契約等

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4【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約1885文字

(6)【大株主の状況】 2022年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数(株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) SMSホールディングス有限会社 東京都港区白金6丁目16-25 1410号室グランドメゾン白金の杜ザ・タワー 104,147,200 26.77 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11番3号 43,916,500 11.28 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 22,668,800 5.82 THE BANK OF NEW YORK MELLON 140044 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) 240 GREENWICH STREET,NEW YORK,NY 10286,U.S.A. (東京都港区港南2丁目15-1 品川インターシティA棟) 17,334,500 4.45 NORTHERN TRUST CO.(AVFC)RE MONDRIAN INTERNATIONAL SMALL CAP EQUITY FUND.L.P. (常任代理人 香港上海銀行東京支店 カストディ業務部) 50 BANK STREET CANARY WHARF LONDON E14 5NT,UK (東京都中央区日本橋3丁目11-1) 14,033,500 3.60 SSBTC CLIENT OMNIBUS ACCOUNT (常任代理人 香港上海銀行東京支店 カストディ業務部) ONE LINCOLN STREET,BOSTON MA USA 02111 (東京都中央区日本橋3丁目11-1) 10,545,462 2.71 システナ社員持株会 東京都港区海岸1丁目2-20 9,876,400 2.53 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505103 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) P.O. BOX 351 BOSTON MASSACHUSETTS 02101 U.S.A. (東京都港区港南2丁目15-1 品川インターシティA棟) 6,712,848 1.72 BBH FOR FINANCIAL INV TRUST GRANDEUR PEAK INTERNATIONAL STALWARTS FD (常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) 1290 N BROADWAY STE 1100 DENVER COLORADO 80203 (東京都千代田区丸の内2丁目7-1) 5,535,500 1.42 THE BANK OF NEW YORK MELLON 140042 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) 240 GREENWICH STREET,NEW YORK,NY 10286,U.S.A.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100OD13 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2022
使用モデル
gemma4:12b

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