オリジナル設計株式会社

証券コード: 4642 / 対象年度: 2025 / 提出日: 2026-03-26
業種 サービス業
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

上下水道インフラの調査、計画、設計、施工監理を行う建設コンサルタント事業と、ソフトウェア開発やITエンジニアリングを含む情報処理サービス事業を展開する企業です。公共事業における高度な技術力とDX推進を強みとし、老朽化したインフラの更新や耐震化といった社会課題への対応に注力しています。

主な事業領域

建設コンサルタント事業(上下水道関連)および情報処理サービス事業(ソフトウェア開発・ITエンジニアリング)を展開。

主な製品・サービス

  • 上下水道調査・計画・設計・施工監理
  • 都市施設情報等の公共事業に関する建設コンサルティング
  • ソフトウェア開発
  • ITエンジニアリングサービス

ビジネスモデル

公共事業における技術提供と、DX推進を含む高度な専門知識に基づく受託型ビジネスモデル。

セグメント・事業構成

建設コンサルタント事業(上下水道関連)、情報処理サービス事業(ソフトウェア開発・ITエンジニアリング)。

戦略・方向性

老朽化するインフラの更新・耐震化への対応、DX推進による高度な技術提供、若手人材育成とウェルビーイング経営を通じた組織力の強化。

強みとして読み取れる点

  • 地方公共団体との強固な信頼関係に基づく高いリピート率
  • 豊富な経験を持つエンジニアの知見
  • ICT技術を活用した上下perluan情報デジタル化サービスの展開

課題として読み取れる点

  • 工事・設計の納期集中への対応と品質管理
  • 若手人材の育成と確保
  • 生産性向上と原価低減による利益率の改善

確認ポイント

  • DX推進関連事業の成長推移
  • 新規事業開発ワークショップを通じた新領域への進出状況
  • 受注残高の動向(過去5期で最高額)

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・セグメント、経営方針、課題、強みなどが詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

公共事業への高い依存度により、政府の予算動向や地方自治体の財政状況によって受注量や利益が変動するリスクがあるが、広域な営業網と他分野への展開で対応。成果物の品質不備による契約不適合責任については、ISO9001の導入やシニアエンジニアによる定期的な審査体制で防止に努める。自然災害等の影響に対しては、BCP計画の策定、データセンターの二拠点運用、テレワーク環境の整備により事業継続性を確保する。少子高齢化に伴う高度な専門性を持つ人材の確保・育成が困難な状況に対し、福利厚生の充実や多角的な研修プログラムの提供を通じて生産体制の維持に努める。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

水道・下水道インフラの老朽化対策やDX推進を軸とした成長戦略が明確。M&Aによる事業拡大と、高度な技術力・品質管理体制に基づく安定的な運営が見込まれる。

成長方針

公共事業における受注拡大、原価低減による利益率向上、DX推進による付加価値の向上、およびM&A(クラックスシステム等)を通じた技術力の統合と新領域への展開。

資本政策

株主価値の増大と従業員満足度の向上を両立する経営姿勢。過去には株式給付信託(J-ESOP)を通じて従業員の意欲向上を図り、現在は安定的な事業基盤の確立と収益拡大を目指す。

リスク対応方針

公共事業依存に対する顧客基盤の多角化、ISO9001に基づく品質管理体制、BCP策定とテレワーク環境による災害対応、および高度な人材育成・採用プログラムによる人手不足への対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

建設コンサルタントと情報処理サービスのシナジーを追求する戦略。M&Aを通じて事業規模を拡大しつつ、DX推進部によるICT活用や生成AIの導入により、老朽化インフラの管理高度化と社内業務の効率化・生産性向上を同時に目指す成長投資型の姿勢が見られる。

設備投資の方向性

事務所移転・レイアウト変更に加え、自社利用目的のソフトウェア開発に投資。DX推進部主導によるICT技術を活用したインフラ情報のデジタル化を推進。

研究開発・商品開発

公式な研究開発項目は記載なし。しかし、実務におけるITエンジニアリングや生成AIの活用、社内業務管理システムの高度化など、事業直結型の技術革新に注力している。

投資・変化テーマ

  • DX推進
  • 上下水道インフラのデジタル化
  • 生成AIの活用
  • M&Aによる事業拡大
  • ITエンジニアリング

関連キーワード

  • ICT技術
  • ソフトウェア開発
  • 情報処理サービス
  • 自動化
  • 高度な施工管理システム

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-01-01 〜 2025-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-03-26

財務情報

業績

売上高

85.15億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

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税引前利益

9.18億円
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親会社帰属利益

5.41億円
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財政状態・流動性

総資産

119.57億円
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株主資本

72.98億円
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現金及び現金同等物

35.48億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+6.04億円
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-14.96億円
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+13.08億円
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資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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2025-01-01 〜 2025-12-31
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表示可能
選定状況
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約417文字

3 【事業の内容】 当グループは、当社と子会社3社(非連結子会社1社)で構成されており、上下水道に関する調査・計画・実施設計・施工監理及び都市施設情報などの公共事業等に関する建設コンサルタント事業及びソフトウエア開発・ITエンジニアリングサービスに関する情報処理サービス事業を主な事業としております。 以下に示す区分は、セグメントと同一の区分であります。 なお、当連結会計年度より、報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(セグメント情報等)」をご参照ください。 セグメントの名称 会社 主な事業内容 建設コンサルタント事業 オリジナル設計㈱(当社) 上下水道(調査・計画・実施設計・施工監理) その他 日本技術サービス㈱ 情報処理サービス事業 ㈱クラックスシステム ソフトウエア開発・ITエンジニアリングサービス等 事業の系統図は、下記のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2204文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。 (1)経営方針 当社グループは「生活環境の保全に貢献する」、「たゆまざる努力と先端技術の開発とによって卓越したテクノロジーを提供する」、「社会の信頼を基盤として企業の発展と社員の福祉増進を追求する」を会社の基本理念としております。この基本理念に基づいて、安全・安心・安定的な水の供給、公共用水域の水質改善、資源・エネルギー循環の形成、経営基盤の強化、DX(デジタルトランスフォーメーション)を活用した維持管理情報サービスなどを通じて、人々の生活に不可欠な上下水道インフラの持続・発展の支援事業を軸に、地域社会やSDGs(国連で定められた持続可能な開発目標)の達成への貢献を目指すとともに、企業業績と従業員満足度の向上及び株主価値の増大を図ることを基本方針としております。 (2)経営環境 政府予算、顧客である地方公共団体財政と当社事業内容に対する認識 当社グループの主要なビジネスターゲットである上下水道事業は、高度成長期に集中的に整備された上下水道施設の多くが耐用年数を経過しており、老朽化した施設の計画的な改築・更新や、度重なる豪雨災害や地震被害を軽減する対策についてのニーズも高まっています。 2025年3月に可決・成立した我が国の令和7年度予算のうち、当社の事業と関わりの深い国土交通省が明らかにした配分総額は、下水道が約4,719億円、水道が約325億円、上下水道一体が約36億円となっております。上下水道事業の実施主体である全国の地方公共団体の予算も発表されております。 上下水道施設の老朽化対策・耐震化、下水道未普及解消、内水氾濫対策、広域化・共同化、雨天時浸入水対策、下水汚泥等の未利用資源の有効活用などによる脱炭素化等、地方公共団体の上下水道事業関連予算は概ね予算通りに執行されました。 2024年は元日に能登半島地震が発生し、国、地方公共団体、民間企業が結集して、早期の被災地復興に向けて、災害復旧に尽力しました。当社においても、被災した長期間にわたり能登半島の市町や地震により地盤が液状化した新潟市の上下水道施設の災害査定資料作成を行いました。2025年度では、能登6市町における上下水道の本復旧に向けた取り組みが進められており、当社では珠洲市の上下水道管路の本復旧工事に向け、詳細設計業務を担当しております。また、同年1月28日には、埼玉県八潮市において埼玉県が管理する流域下水道管(管径4.75m、昭和58年(1983年)整備(経過年数42年))の破損に起因して、大規模な道路陥没事故が発生しました。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2204文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。 (1)経営方針 当社グループは「生活環境の保全に貢献する」、「たゆまざる努力と先端技術の開発とによって卓越したテクノロジーを提供する」、「社会の信頼を基盤として企業の発展と社員の福祉増進を追求する」を会社の基本理念としております。この基本理念に基づいて、安全・安心・安定的な水の供給、公共用水域の水質改善、資源・エネルギー循環の形成、経営基盤の強化、DX(デジタルトランスフォーメーション)を活用した維持管理情報サービスなどを通じて、人々の生活に不可欠な上下水道インフラの持続・発展の支援事業を軸に、地域社会やSDGs(国連で定められた持続可能な開発目標)の達成への貢献を目指すとともに、企業業績と従業員満足度の向上及び株主価値の増大を図ることを基本方針としております。 (2)経営環境 政府予算、顧客である地方公共団体財政と当社事業内容に対する認識 当社グループの主要なビジネスターゲットである上下水道事業は、高度成長期に集中的に整備された上下水道施設の多くが耐用年数を経過しており、老朽化した施設の計画的な改築・更新や、度重なる豪雨災害や地震被害を軽減する対策についてのニーズも高まっています。 2025年3月に可決・成立した我が国の令和7年度予算のうち、当社の事業と関わりの深い国土交通省が明らかにした配分総額は、下水道が約4,719億円、水道が約325億円、上下水道一体が約36億円となっております。上下水道事業の実施主体である全国の地方公共団体の予算も発表されております。 上下水道施設の老朽化対策・耐震化、下水道未普及解消、内水氾濫対策、広域化・共同化、雨天時浸入水対策、下水汚泥等の未利用資源の有効活用などによる脱炭素化等、地方公共団体の上下水道事業関連予算は概ね予算通りに執行されました。 2024年は元日に能登半島地震が発生し、国、地方公共団体、民間企業が結集して、早期の被災地復興に向けて、災害復旧に尽力しました。当社においても、被災した長期間にわたり能登半島の市町や地震により地盤が液状化した新潟市の上下水道施設の災害査定資料作成を行いました。2025年度では、能登6市町における上下水道の本復旧に向けた取り組みが進められており、当社では珠洲市の上下水道管路の本復旧工事に向け、詳細設計業務を担当しております。また、同年1月28日には、埼玉県八潮市において埼玉県が管理する流域下水道管(管径4.75m、昭和58年(1983年)整備(経過年数42年))の破損に起因して、大規模な道路陥没事故が発生しました。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5867文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当社グループは、当連結会計年度より連結財務諸表を作成しているため、前連結会計年度及び前連結会計年度末との比較分析は行っておりません。また、当社グループは、2025年1月に株式会社クラックスシステムの全株式及び2025年7月に日本技術サービス株式会社の全株式(自己株式を除く)を取得し、2社が当社グループに加わりました。 文中における将来に関する事項は、当連結会計年度の末日現在において当社が判断したものです。 (1)経営成績等の状況の概要 ① 業績 我が国の上下水道インフラ資産は、約130兆円との内閣府の試算があり、セクター別で道路に次ぐストックがあります。このうち、上水道の普及率は令和5年度末時点で98.2%、国内の全管路延長は約74万kmに達していますが、管路の年間更新率は全国平均で0.64%と低く、管路をすべて更新するのに約130年かかる計算となっています。水道管路は法定耐用年数40年とされていますが、その多くが高度成長時代の1970年代に集中的に整備されたものであり、施設の老朽化や管路の耐震化の遅れ(令和5年度末の基幹管路の耐震適合率は43.3%)、人口減少等による料金収入の減少という課題に直面し、また多くの水道事業者が小規模で経営基盤が脆弱であり、計画的な更新のための備えが不足している状況となっています。長らく厚生労働省が所管していた水道整備・管理行政が、令和6年4月から施設の管理・整備は国土交通省へ、水質・衛生面は環境省に移管されました。これにより、令和6年度の水道事業予算要求には、上下水道で一体的に取り組む施策を支援するための上下水道一体効率化・基盤強化推進事業の創設や水道施設整備事業調査費の拡充等が盛り込まれております。 下水道分野については、全国の汚水処理人口普及率が93.7%(2024年度末)となっていますが、そのうち下水道によるものが81.8%にとどまり、未だに約780万人が汚水処理施設を利用できない状況にあり、普及促進の加速が求められています。施設の新設のニーズは減少の一途を辿っていますが、高度成長期に急速に整備した上下水道施設は毎年大量に耐用年数を迎え、安心・安全で文化的生活を送るために不可欠なこれらのインフラ資産を維持、更新していくことが求められています。また、近年頻発する集中豪雨、大型台風による風水害などから人命や資産を守る浸水対策や地震が発生してもトイレが使えるなどの耐震化、津波に強い下水道施設の補強対策、脱炭素・循環型社会への転換を図る「グリーンイノベーション下水道」に向けた取り組みなどのニーズも高まっています。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約868文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報並びに収益の分解情報 (単位:千円) 報告セグメント 合計 調整額 (注)1、2 連結財務諸表計上額 (注)3 建設コンサル タント事業 情報処理サー ビス事業 売上高 顧客との契約から 生じる収益 7,506,494 1,008,715 8,515,210 8,515,210 その他の収益 外部顧客への売上高 7,506,494 1,008,715 8,515,210 8,515,210 セグメント間の内部 売上高又は振替高 19,207 19,207 △ 19,207 7,506,494 1,027,922 8,534,417 △ 19,207 8,515,210 セグメント利益 1,030,155 17,482 1,047,637 △ 125,839 921,797 セグメント資産 9,044,618 2,917,233 11,961,852 △ 5,246 11,956,605 その他の項目 減価償却費 103,547 823 104,370 104,370 顧客関連資産償却額 750 43,186 43,936 43,936 のれん償却額 4,764 79,915 84,679 84,679 のれん未償却残高 71,465 1,070,865 1,142,331 1,142,331 有形固定資産及び無形固定資産の増減額 278,025 1,913,521 2,191,546 △ 1,422 2,190,124 (注) 1.セグメント利益の調整額△125,839千円には、セグメント間取引消去及び各報告セグメントに配分していない全社費用△124,417千円が含まれております。全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない販売費及び一般管理費であります。 2.セグメント資産、有形固定及び無形固定資産の増減額の調整額は、セグメント間取引消去によるものです。 3.セグメント利益は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2056文字

3 【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が当社グループの財政状態、経営成績およびキャッシュ・フローの状況に重要な影響を及ぼす可能性のある事項と認識している主要なリスクは、以下のとおりです。なお、文中における将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものです。 (1) 公共事業分野の受注比率 当社グループの公共事業分野の主要な発注者は、上下水道施設を所有し、それらの事業を運営する地方公共団体及び関連団体です。また、上下水度事業や廃棄物行政を所管し、関連法の整備や政策形成を行う、国土交通省、環境省などの政府機関及び関連団体などが発注者となることもあります。民間事業分野では、受注比率は少ないものの、製造事業所の工場新設に関わる排水管路の設計なども行っております。 従って、地方公共団体が発注する公共事業の受注比率が高い割合を占めており、地方公共団体の税収、財政支出及び国庫補助金や地方交付税交付金など国土交通省や総務省など政府の予算編成動向により、当社の受注ターゲットとなる予算は変動するため、受注高、完成業務高及び利益に影響を及ぼす可能性があります。 当社グループでは、北海道から九州・沖縄地区まで全都道府県に配置した国内の営業網に加えて、幅広い業務実績、提案力を活用して、主力である上下水道分野の既存顧客への深掘りと新規顧客の開拓も展開することにより、安定した受注額を確保する方針です。海外部門の受注においては、水インフラに関する対象国が、政治・社会・経済・財政・為替等、ほとんどの点で我が国よりもカントリーリスクが高いため、国際協力機構(JICA)など本邦政府関連機関からの受注活動を基本とすることでリスク低減に心掛けております。 また、長きにわたる全国の地方公共団体での元請受注実績、数多くの地方公共団体での入札参加資格をもとにした営業アプローチ力を活用した、上下水道以外の領域でのビジネス創出も検討して参ります。 (2) 成果品に対する契約不適合責任について 当社グループは、公共事業分野で毎年数百件に及ぶ受注案件があり、これらの成果図書の品質の確保及び質的向上を行うため、業務委託契約書に基づく照査体制に加えて品質保証の国際認証システムISO9001を導入して万全のチェック体制を構築しております。しかしながら、数多くの職種に渡り専門知識を要する検討項目が幾重にも輻輳するプロジェクトもあり、成果図書の品質に不備が発生した場合、修補対応が必要となり、業績に影響を及ぼす可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約2252文字

2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組みは、次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。 当社グループでは、当社グループが永続的に存続するためにいかに社会的責任を果たしていくかという視点に立ち、サステナビリティの方針を定め経営と一体となって取り組んでいます。具体的には、ESG(環境:Environment、社会:Social、ガバナンス:Governance)の取り組み強化を当社の持続的発展の基盤と位置づけ、各領域の取り組みをグローバルに加速させています。 当社グループは、ステークホルダーからの信頼に応えるとともに持続的社会の実現に貢献する企業であり続けるために、サステナビリティ課題をSDGs(持続可能な開発目的)」と関連づけて抽出し、3つのテーマ、7つのマテリアリティ(環境を考慮した技術による地球温暖化防止及び循環型社会の形成、社会インフラの強靭化、地域社会の発展への貢献、培ってきた技術の伝承、人材の確保と育成、多様な人材が生き生きと活躍する環境づくり、持続的成長につながる事業基盤の確立)として策定しました。これらマテリアリティの実践により、そして、公正かつ透明性の高い企業経営のもとで、持続可能な社会の発展に貢献するべく、サステナビリティ経営を推進してまいります。 (1)ガバナンス 当社グループは、企業価値の増大と株主利益の向上を図るため、効率的で透明性のある経営活動が行える体制を構築していくことを基本方針としております。当社にとって株主様をはじめとするステークホルダーは事業継続・発展のための良きパートナーと考えています。ステークホルダーとの信頼関係を築いていくため、法令遵守を徹底してまいります。 これらの取組みを円滑に進めるため、当社役員、執行役員等により構成する「サステナビリティ委員会」を適宜開催し、サステナビリティに関するマテリアリティの目標達成に向けて審議・議論を重ねて、社内に浸透を図ります。 (2)戦略 当社グループは、魅力ある会社にするため、ワークライフバランスと多様な働き方を実現します。また、これまでに培った社員一人ひとりのスキル・ノウハウを組織としての総合力へと発展させます。既存分野においては、従前からのSDGsへの取り組みに引き続き配慮しながら、周辺業務や事業提案・新規案件開拓の強化を行い、さらには周辺分野などの新規分野へも果敢にチャレンジすることによって、ビジネス領域の拡充を図るとともに、水関連業務におけるワンストップサービスを目指し“水関連コンサルティングファーム”への進化を目指し実行します。 社員一人ひとりの能力アップと組織としての総合力のボトムアップに向けた仕組みづくりに取り組みます。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

6 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_7020100103801.htm

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1255文字

2 【主要な設備の状況】 当社は国内の2ヶ所に本部、2ヶ所に支社、2ヶ所に営業部、3ヶ所に支店、9ヶ所に事務所、47ヶ所に営業所、1ヶ所に出張所を有しております。 以上のうち主要な設備は、以下のとおりであります。 (1) 提出会社 2025年12月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備 の内容 帳簿価額(千円) 従業 員数 (人) 建物及び構築物 (面積㎡) 土地 (面積㎡) リース 資産 ソフト ウエア その他 合計 本社 (東京都渋谷区) 全社共通 全社的 管理業 務施設 28,356 ( 824.11 ) [ 27.00 ] 48,781 121,750 25,492 224,380 37 [4] 東京事務所 (東京都渋谷区) 建設コンサルタント事業 営業・業務施設 4,644 (1,130.66) 1,097 1,290 7,032 102 [26] 新潟事務所 (新潟県新潟市) 建設コンサルタント事業 営業・業務施設 8,437 (307.74) 588 235 9,262 16 [9] 大阪事務所 (大阪市中央区) 建設コンサルタント事業 営業・業務施設 74,360 (831.27) 1,420 14,828 90,608 60 [21] 福岡事務所 (福岡市博多区) 建設コンサルタント事業 営業・業務施設 9,783 (417.89) 1,472 4,917 16,174 29 [12] 保養所 (神奈川県湯河原町等) 全社共通 保養施設 754 46,680 (823.71) 1,163 48,598 (注)1.帳簿価額のうち「その他」は、「工具、器具及び備品」であります。 2.建物及び構築物の面積の( )内の数字は賃借部分のもので外書きで表示しております。 3.建物及び構築物の面積の[ ]内の数字は転貸部分のもので内書きで表示しております。なお、転貸部分は、㈱VISTAQUA(非連結子会社)に対するものであります。 4.従業員のうち、[ ]は、平均臨時従業員数を外書きしております。 (2)国内子会社 2025年12月31日 現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備 の内容 帳簿価額(千円) 従業 員数 (人) 建物及び構築物 (面積㎡) 土地 (面積㎡) リース 資産 ソフト ウエア その他 合計 (株)クラックスシステム 本社ほか (大阪市中央区) 情報処理サービス事業 営業・業務施設 3,158 (370.00) 1,650 4,808 136 [4] 日本技術サービス(株) 本社 (神戸市東灘区) 建設コンサルタント事業 営業・業務施設 23,082 (496.58) 63,725 (241.32) 5,932 3,733 1,047 97,519 29 [19] (注)1.…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約493文字

3 【配当政策】 当社の利益配分につきましては、株主に対し長期的に安定した利益還元を実施していくことを経営の基本方針としております。 当社の剰余金の配当は、期末に一括配当することを基本方針としており、これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき当期は1株当たり35円の配当を実施することを決定しました。この結果、当事業年度の配当性向は30.8%となりました。次期の配当につきましては、業績等を勘案し、期末に40円の配当を予定しております。 また、内部留保金につきましては、将来の事業強化につながる人材育成と設計システムの品質向上、財務体質の強化のために活用してまいります。 なお、当社は、「取締役会の決議により、毎年6月30日を基準日として、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(千円) 1株当たり配当額(円) 2026年3月26日 定時株主総会決議 210,364 35

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1525文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2025年12月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(人) 建設コンサルタント事業 325 [ 137 ] 情報処理サービス事業 136 [ 4 ] 全社(共通) 37 [ 4 ] 合計 498 [ 145 ] (注) 1.従業員数は就業人員(当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、アルバイト、嘱託及び契約社員)は年間平均人員を[ ]内に外数で記載しております。 2.嘱託及び契約社員を臨時雇用者数に含めております。 3.全社(共通)は提出会社の管理部門の従業員です。 (2)提出会社の状況 2025年12月31日 現在 従業員数(人) 平均年齢(才) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 333 [ 122 ] 40.0 11.4 7,659,116 セグメントの名称 従業員数(人) 建設コンサルタント事業 296 [ 118 ] 全社(共通) 37 [ 4 ] 合計 333 [ 122 ] (注) 1.従業員数は就業人員(当社から当社外への出向者を除き、当社外から当社への出向者を含む)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、アルバイト、嘱託及び契約社員)は年間平均人員を[ ]内に外数で記載しております。 2.嘱託及び契約社員を臨時雇用者数に含めております。 3.平均年間給与は、基準外賃金及び賞与を含んでおります。 4.全社(共通)は提出会社の管理部門の従業員です。 (3) 労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ① 提出会社 当事業年度 補足説明 管理職に 占める 女性労働者 の割合(%) (注1) 男性労働者の 育児休業 取得率(%) (注2) 労働者の男女の 賃金の差異(%)(注1) 全労働者 正規雇用 労働者 パート・ 有期労働者 3.3 100 56.8 65.1 44.4 (注) 1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約5183文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、企業価値の増大と株主利益の向上を図るため、効率的で透明性のある経営活動が行える体制を構築していく事を基本方針としております。 当社にとって株主様をはじめとするステークホルダーは事業継続・発展のための良きパートナーと考えています。ステークホルダーとの信頼関係を築いていくため、法令厳守を徹底しています。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 イ.企業統治の体制の概要 当社は監査役制度を採用しており、取締役会及び監査役会を基本とした下図のようなコーポレート・ガバナンス体制をとっております。 取締役会は、取締役5名(うち1名は社外取締役)で構成され、代表取締役社長が議長を務めております。構成員については「(2)役員の状況」に記載しております。取締役会は、年10回程度定時取締役会を開催し、必要に応じて臨時取締役会を開催しており、法令・定款で定められた事項、経営上の重要な決議(意思決定)及び取締役の職務執行の監督を行っております。 なお、意思決定・監督機能と業務執行機能を分離し、監督機能の強化、業務執行責任の明確化を図るため、執行役員制度を導入しております。 監査役会は、監査役3名(うち2名は社外監査役)で構成され、常勤監査役が議長を務めております。構成員については「(2)役員の状況」に記載しております。監査役会は、当期の監査計画書に基づき年13回程度定時監査役会を開催し、監査実施状況等監査役相互の情報共有を図っております。なお、監査役は、監査計画に基づき取締役会、その他重要な会議への出席及び重要な決裁書類の閲覧などを通じ、取締役の職務執行に対する監視を行っております。また、内部監査室及び会計監査人と連携をとり、監査の実効性と効率性の向上に努めております。 コーポレート・ガバナンス体制 (2026年3月26日現在) ロ.企業統治の体制を採用する理由 取締役会は、経営の意思決定機能及び業務執行社員に対しての監督機能の充実により経営責任の明確化を図り、一方、監査役による取締役職務に対する監視機能の強化及び内部統制の整備状況の監視が重要と位置づけております。以上の体制は、経営の実効性確保に関し合理的であると判断し採用しております。 ③ 企業統治に関するその他の事項 イ.内部統制システム及びリスク管理体制の整備の状況 当社は、内部統制システム構築の基本方針を次のとおりに定めております。この基本方針に基づく内部統制システムを定期的に評価し、必要な改善処置を講じております。また、この基本方針についても、経営環境の変化に対応し定期的に見直しを行い、実効性のある内部統制システムの構築に努めております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約22文字

5 【重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約615文字

(6) 【大株主の状況】 2025年12月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(%) 株式会社東京スペックス 東京都杉並区南荻窪3-6-12 2,023 33.66 株式会社UHPartners2 東京都豊島区南池袋2-9-9 546 9.08 光通信株式会社 東京都豊島区西池袋1-4-10 446 7.42 大関 淑子 新潟県新発田市 258 4.29 株式会社UHPartners3 東京都豊島区南池袋2-9-9 152 2.53 高島 俊文 神奈川県横浜市青葉区 145 2.42 CACEIS BK ES IICS CLIENTS (香港上海銀行東京支店 カストディ業務部) PASEO CLUB DEPORTIVO 1,EDIFICIO 4,PLANTA SEGUNDA POZUELO DE ALARCON MADRID SPAIN (東京都中央区日本橋3-11-1) 143 2.38 今井 正利 岐阜県多治見市 94 1.56 株式会社エスアイエル 東京都豊島区南池袋2-9-9 86 1.43 住友生命保険相互会社 東京都八重洲2-2-1 70 1.16 3,963 65.97 (注) 当社は自己株式1,386,387株を保有しておりますが、当該自己株式は議決権の行使が制限されるため、上記の大株主から除いております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100XU33 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

本ページは、有価証券報告書の内容をもとに自動生成した企業理解用のページです。 内容の正確性・完全性を保証するものではありません。

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