リーバイ・ストラウス ジャパン株式会社

証券コード: 9836 / 対象年度: 2017 / 提出日: 2018-02-26
業種 卸売業 上場廃止

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

リーバイ・ストラウス・アンド・カンパニー傘下の日本法人。世界的なデニムブランド「リーバイス」の製品を、海外子会社から仕入れ、国内で販売する事業を展開しています。高品質なジーンズを中心としたカジュアルアパレルを提供し、ブランド価値の向上と店舗展開を通じた顧客満足度の向上に努めています。

主な事業領域

リーバイスブランドのデニムおよびカジュアルアパレル商品の国内販売

主な製品・サービス

  • ジーンズ
  • ジャケット
  • メンズボトムス
  • レディースボトムス
  • メンズ・レディーストップス

ビジネスモデル

海外子会社から仕入れたリーバイス製品を日本国内で販売するモデル。また、アジア・パシフィック地域における事業活動の統括管理を行う関連会社からコンサルタント業務等の役務提供を受ける。

セグメント・事業構成

リーバイスジーンズ事業を中心とした単一セグメント

戦略・方向性

ブランド価値向上と高品質な商品の提供、店舗展開(リーバイスストア)の拡大、およびメンズ・レディース両方のボトムス・トップスの強化。また、在庫管理の最適化と人材の有効活用による効率的な運営を目指す。

強みとして読み取れる点

  • 世界的なデニムブランドとしての高い認知度
  • グローバルネットワークを活用した商品企画・生産
  • 強固なブランド価値(オーセンティックで付加価値の高い商品)

課題として読み取れる点

  • 成長路線の安定化の維持
  • メンズボトムス以外の分野(トップス、レディース等)の売上拡大
  • 需要予測の精度向上と在庫管理の最適化

確認ポイント

  • 新規店舗展開の進捗
  • 主要取引先との業務提携の強化
  • ブランド好意度の推移

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

アジア圏の生産拠点における自然災害による納期遅延やキャンセルによる売上への影響。季節要因やトレンドの変化に伴う在庫過多または不足による業績への影響。返品およびその他売上調整の削減に向けた取り組みに伴う取引量の減少。製品品質やマーケティング活動が機能しない場合の売上・利益への悪影響。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

リーバイスブランドの伝統と革新を両立させ、グローバルネットワークを活用した製品開発と店舗拡大で成長を目指す。特にメンズボトムス以外の分野での拡大と在庫管理の最適化に注力。

成長方針

ブランド価値向上、商品開発力の強化(特にレディース・メンズトップスへの拡大)、店舗展開の継続、在庫管理の最適化。

資本政策

親会社との連携によるグローバルなネットワークの活用、ロイヤリティ支払を含むライセンス契約に基づく運営。

リスク対応方針

サプライチェーンにおける自然災害リスク、需要予測ミスによる在庫過不足、返品削減に向けた取引量減少リスクへの対応。グローバル基準の遵守。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

リーバイ・ストラウス・ジャパンは、強力なグローバルブランドを背景に、国内での店舗拡大と商品開発力の強化を通じて成長を目指す。特にEコマースの伸長と在庫管理の最適化が重要課題であり、伝統的なデニムの価値を維持しつつ、若年層を含む幅広い世代へのアプローチを継続する。

設備投資の方向性

「リーバイスストア」を含む小売店頭のプレゼンテーション改善と新規店舗の継続的な展開に投資。また、物流・在庫管理の効率化に向けたシステムへの投資を想定。

研究開発・商品開発

特段の研究開発活動に関する記載はないが、グローバルネットワークを活用した商品開発力の強化と、多世代への訴求に向けた製品ラインナップの拡充(メンズ/レディースボトムス、トップス)に注力している。

投資・変化テーマ

  • ブランド価値の向上
  • 店舗展開の拡大
  • 商品開発力の強化
  • 在庫管理の最適化

関連キーワード

  • Eコマース
  • サプライチェーン管理
  • マーケティング
  • リピート率向上

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分単体 対象期間2016-12-01 〜 2017-11-30 表示状況表示可能

提出日: 2018-02-26

財務情報

業績

売上高

130.18億円
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売上高
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営業利益

3.81億円
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経常利益

4.05億円
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税引前利益

9.81億円
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当期利益

8.21億円
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財政状態・流動性

総資産

60.47億円
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純資産

28.76億円
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株主資本

28.76億円
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現金及び現金同等物

10.75億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+8.38億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

同値だが別Fact
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2016-12-01 〜 2017-11-30
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表示可能
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有報本文

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事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約378文字

3【事業の内容】 当社は、当社株式の83.59%を所有する親会社リーバイ・ストラウス・アンド・カンパニーを中心とするリーバイスグループに属しております。リーバイスグループは世界各地でジーンズ、ジャケット等の製造、販売を行っており、当社は、主に親会社の100%子会社のリーバイ・ストラウス・インターナショナルの100%子会社であるリーバイ・ストラウス アジア・パシフィック ディビジョン リミテッド及びリーバイ・ストラウス・グローバル トレーディング カンパニー リミテッドから、製品を仕入れ、これらの製品を国内で販売しております。またリーバイ・ストラウス アジア・パシフィック ディビジョン リミテッドはアジア・パシフィック地域におけるリーバイスグループ関連各社の事業活動を統括管理しており、当社は同社からコンサルタント業務等の役務の提供を受けております。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1652文字

3【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1)経営方針 リーバイスブランドの伝統を重視しつつ、高品質かつ革新的なジーンズを主力とした魅力的なカジュアルアパレル商品を市場に提供するとともに、お客様により良いサービスとショッピング環境を整え顧客満足度の向上に努めてまいります。 ・ ジーンズカジュアル市場において、リーバイスはデニムのオリジンとしてオーセンティックで付加価値の高い商品を提供していきます。これによって、同市場でのマーケットリーダー、またプレミアムブランドとしての位置を確保・維持向上するよう努めます。 ・ ブランドの価値を最大限高めるための、適切なマーケティング活動を実践します。消費者のブランド好意度については、常にトップブランドとしてのポジションを確保し、その矜持を維持していきます。 ・ リーバイ・ストラウス・アンド・カンパニーのグローバルネットワークを、商品の企画、生産に活用しデニムのリーディングブランドとして業界をリードしていきます。世界各地域の関係会社との技術交換、情報交換及び商品の共同開発を推進します。 ・ 生産・加工を委託するビジネスパートナーに対して、労働条件、環境保護などに関して厳格な契約条件を設定することによって、グローバル企業としての行動基準を明確にし、それを遵守していきます。 ・ 良き企業市民であることを目指し、法令の遵守はもとより社会貢献活動に力を注いでいきます。 ・ 会社の重大な資産である「人材」については、目標及び責任を明確にした人事評価を基に、効果的な社内教育の実施及び組織の構築を図ります。 ・ リーバイスブランドの最新情報を発信し消費者とブランドのコミュニケーションの場であるリーバイスストアの拡大にも努力いたします。 (2)経営戦略等 リーバイ・ストラウス・アンド・カンパニーが持つグローバルな情報力及び企画力を利用し、常に革新的な商品を市場に送り出し、各世代の幅広い消費者層の支持を確保しつつ、リーバイスブランドの価値を向上させていきます。そのため、商品開発力の更なる強化を実施し、ビジネスの基盤であるメンズボトムスに加えて、レディースボトムス及びメンズ、レディーストップスの商品を強化してまいります。 「リーバイスストア」を含む小売店頭でのプレゼンテーションの改善にも、継続的に取り組んでいき、「リーバイスストア」の新規開設を継続していきます。 また、消費者の購買動向及び市場動向を的確に把握し市場在庫の適正化を図ってまいります。商品の配荷につきましてはタイムリーな市場投入を目指し的確に行ってまいります。 同時に、人材の有効活用及び能力開発を進めるとともに適材適所の人員配置及び適正規模の組織編成により効率的な事業運営を行ってまいります。 こうした様々な施策を通して、収益性のある継続的な成長を目指してまいります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1652文字

3【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1)経営方針 リーバイスブランドの伝統を重視しつつ、高品質かつ革新的なジーンズを主力とした魅力的なカジュアルアパレル商品を市場に提供するとともに、お客様により良いサービスとショッピング環境を整え顧客満足度の向上に努めてまいります。 ・ ジーンズカジュアル市場において、リーバイスはデニムのオリジンとしてオーセンティックで付加価値の高い商品を提供していきます。これによって、同市場でのマーケットリーダー、またプレミアムブランドとしての位置を確保・維持向上するよう努めます。 ・ ブランドの価値を最大限高めるための、適切なマーケティング活動を実践します。消費者のブランド好意度については、常にトップブランドとしてのポジションを確保し、その矜持を維持していきます。 ・ リーバイ・ストラウス・アンド・カンパニーのグローバルネットワークを、商品の企画、生産に活用しデニムのリーディングブランドとして業界をリードしていきます。世界各地域の関係会社との技術交換、情報交換及び商品の共同開発を推進します。 ・ 生産・加工を委託するビジネスパートナーに対して、労働条件、環境保護などに関して厳格な契約条件を設定することによって、グローバル企業としての行動基準を明確にし、それを遵守していきます。 ・ 良き企業市民であることを目指し、法令の遵守はもとより社会貢献活動に力を注いでいきます。 ・ 会社の重大な資産である「人材」については、目標及び責任を明確にした人事評価を基に、効果的な社内教育の実施及び組織の構築を図ります。 ・ リーバイスブランドの最新情報を発信し消費者とブランドのコミュニケーションの場であるリーバイスストアの拡大にも努力いたします。 (2)経営戦略等 リーバイ・ストラウス・アンド・カンパニーが持つグローバルな情報力及び企画力を利用し、常に革新的な商品を市場に送り出し、各世代の幅広い消費者層の支持を確保しつつ、リーバイスブランドの価値を向上させていきます。そのため、商品開発力の更なる強化を実施し、ビジネスの基盤であるメンズボトムスに加えて、レディースボトムス及びメンズ、レディーストップスの商品を強化してまいります。 「リーバイスストア」を含む小売店頭でのプレゼンテーションの改善にも、継続的に取り組んでいき、「リーバイスストア」の新規開設を継続していきます。 また、消費者の購買動向及び市場動向を的確に把握し市場在庫の適正化を図ってまいります。商品の配荷につきましてはタイムリーな市場投入を目指し的確に行ってまいります。 同時に、人材の有効活用及び能力開発を進めるとともに適材適所の人員配置及び適正規模の組織編成により効率的な事業運営を行ってまいります。 こうした様々な施策を通して、収益性のある継続的な成長を目指してまいります。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約279文字

【セグメント情報】 前事業年度(自 平成27年12月1日 至 平成28年11月30日) 当社の事業は、商品内容及び顧客の種類の類似性等から判断して、区別すべき事業セグメントの重要性が乏しいため、報告セグメントはリーバイスジーンズ事業を中心とした単一であることから、記載を省略しております。 当事業年度(自 平成28年12月1日 至 平成29年11月30日) 当社の事業は、商品内容及び顧客の種類の類似性等から判断して、区別すべき事業セグメントの重要性が乏しいため、報告セグメントはリーバイスジーンズ事業を中心とした単一であることから、記載を省略しております。

主要な顧客・販売先

抽出本文 / 原文長 約209文字

2.最近2事業年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は次の通りであります。 相手先 前事業年度 (自 平成27年12月1日 至 平成28年11月30日) 当事業年度 (自 平成28年12月1日 至 平成29年11月30日) 金額(百万円) 割合(%) 金額(百万円) 割合(%) ㈱ライトオン 3,521 28.5 3,731 28.7 (注)本表の金額には消費税等は含まれておりません。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抽出本文 / 原文長 約546文字

4【事業等のリスク】 当社の事業その他に影響を及ぼす可能性があると考えられる要因は、以下のようなものがあります。なお、当社はこれらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避または発生した場合の対応に努める所存です。 なお、文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日(平成30年2月26日)現在において当社が判断したものであります。 (1)当社の商品は、主としてアジア地区にある協力工場にて生産しております。同地区で発生した自然災害等により、これら製品の一部の納期が大幅に遅れたり、状況によっては納品がキャンセルされ、売上に影響をもたらす可能性があります。 (2)市場の需要を的確に予測し、適正在庫管理を行い店頭には消費者が望む商品がある状況が必要ですが、季節要因や急激なファッションの動向の変化により在庫不足または過剰在庫が発生し、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。 (3)業務の効率化および健全化を図るため、返品およびその他売上調整金の大幅な軽減を推進しておりますが、その過程において全体の取引量が減少する可能性があります。 (4)商品作りにおいて消費者を充分満足できない状況並びにそれをサポ-トすべきマ-ケティング活動がうまく機能しない場合、売上高と利益に影響を与えます。

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約26文字

6【研究開発活動】 特に記載すべき事項はありません。

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約323文字

2【主要な設備の状況】 平成29年11月30日現在 事業所名(所在地) 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物 (百万円) 機械装置 (百万円) 器具備品 (百万円) 車両運搬具 (百万円) 土地 (百万円) (面積㎡) リース資産 (百万円) ソフトウェア (百万円) 合計 (百万円) 本社 東京都港区 統括管理 販売 53 ( 6) リーバイスストア渋谷店 東京都渋谷区 販売 18 18 ( 9) リーバイスストア大阪店 大阪府大阪 販売 59 17 165 243 (11) (注)1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.上記の金額には消費税等は含まれておりません。 3.従業員数の( )は、臨時雇用者数を外書しております。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約342文字

3【配当政策】 当社は、常に業績向上を目指して、会社が将来必要とする内部留保を正しく評価留保したのち、キャッシュ・フローの許容できる範囲内の利益を配当として株主に還元することを基本方針としております。 剰余金の配当は基本は年2回で、その決定機関は期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 内部留保資金につきましては、経営環境や業績の状況等のバランスを考慮し設備投資等、経営基盤の安定とその拡大に対応した利用を図っていきます。 当社は、「取締役会の決議により、毎年5月31日を基準日として、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度の剰余金の配当につきましては、会社法に規定する分配可能額がございませんので無配とさせて頂きます。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約291文字

5【従業員の状況】 (1)提出会社の状況 平成29年11月30日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 66(230) 43.2 9.9 8,876,155 (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.平均年間給与は、基準外賃金及び賞与を含んでおります。 (2)労働組合の状況 当社の労働組合ゼンセン同盟リーバイ・ストラウスジャパンユニオンはゼンセン同盟大阪府支部に所属しております。同組合との間に特記すべき事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20180221164103

コーポレート・ガバナンス

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1.企業統治の体制 ①企業統治の体制の概要 当社は、監査等委員会制度を採用しており、社外監査役を含む監査等委員会が取締役会の意思決定及び業務執行の状況につき監査を実施する体制としております。 当社では、企業を取り巻く関係者の利害関係を調整しつつ株主利益を尊重し、企業の信頼性の維持並びに企業価値を高める事を経営の責務と考えております。 経営執行の過程において取締役会は持つべき合議機能、迅速なる経営判断、企業倫理の追及並びに会社情報の適時開示に対応する事を基本行動指針と致します。また監査等委員は、監査機能あるいは社内組織の牽制機能並びにリスク管理体制の改善等を図り、コーポレート・ガバナンスの充実並びに強化に取組んでいく方針であります。 取締役会は、取締役4名(監査等委員である取締役を除く。)、監査等委員である取締役3名で構成され、経営上の最高意思決定機関として、重要事項の審議及び決定を行っております。また、毎月実施される各部門長(SMT)による会議体等により、現状の把握、問題点の確認等業務執行状況を監督するとともに、業務執行に関する意思決定の迅速化と効率化を図っております。 ②企業統治の体制を採用する理由 当社は、監査等委員会設置会社であります。監査等委員会は3名(うち社外取締役2名)で構成され、各監査等委員は監査等委員会規程並びに監査等委員会監査等基準に基づき、取締役会その他の重要な会議への出席、重要な決裁書類等の閲覧、業務や財産の状況の調査等及びその他の必要と認めて実施する手続を通して、取締役の職務執行の監査を行っております。また、監査等委員会は会計監査人と年度監査計画を協議し、定期的に監査結果の報告を受け、緊密に連携しつつ監査を実施しております。 当社は、顧問弁護士並びに各種専門家から法務、税務に関する指導、助言を受けコンプライアンスの確保を図っております。 ③内部統制システムの整備の状況 当社は、会社法第362条第5項の規定に基づき、同条第4項第6号並びに会社法施行規則第100条第1項各号及び第3項各号に定める体制の整備の基本方針を次のとおり決議しております。当該基本方針の下、社内規定等の制定・運用を通じ、内部統制システムの充実を図っております。 イ.取締役及び使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制 当社は、企業が存立を継続するにはコンプライアンスの徹底が必要不可欠と判断し、企業の取締役及び従業員が法令遵守はもとより、社会の構成員としての企業人・社会人として求められる倫理観・価値観に基づき誠実に行動することを求めております。…

重要な契約等

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5【経営上の重要な契約等】 当社は、下記のとおりライセンス契約を締結しております。 相手方 内容 契約期間 対価 リーバイ・ストラウス・アンド・カンパニー(米国) ライセンス契約 平成26年12月1日から 平成29年11月30日まで 利益率に応じた額 (注)上記についてはロイヤリティとして利益率に応じた変動料率を売上に乗じて算定した額を支払っております。

大株主の状況

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(7)【大株主の状況】 平成29年11月30日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式総数に対する所有株式数の割合(%) リーバイ・ストラウス・アンド・カンパニー (常任代理人 みずほ信託銀行株式会社) 1155 BATTERY STREET,SAN FRANCISCO,CA 94111 U.S.A. (東京都中央区八重洲一丁目2番1号) 24,202 83.59 株式会社SBI証券 東京都港区六本木一丁目6番1号 172 0.59 カイハラ産業株式会社 広島県福山市新市町大字常1450 151 0.52 今 秀信 奈良県奈良市 150 0.51 日本生命保険相互会社 (常任代理人 日本マスタートラスト信託銀行株式会社) 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 日本生命証券管理部内 (東京都港区浜松町二丁目11番3号) 110 0.37 日清紡ホールディングス株式会社 東京都中央区日本橋人形町二丁目31番11号 110 0.37 楽天証券株式会社 東京都世田谷区玉川一丁目14番1号 71 0.24 神野 宏一 愛知県名古屋市名東区 61 0.21 滝澤 英之 東京都大田区 55 0.18 南出 和義 東京都荒川区 51 0.17 25,133 86.80

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2018
使用モデル
gemma4:12b

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