株式会社和井田製作所

証券コード: 6158 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-23
業種 機械
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

精密工作機械技術、研削加工技術、制御技術を核としたニッチな市場で高いシェアを持つ企業です。主に金型関連業界および切削工具関連業界向けに、高精度・高品質・高能率のCNC研削盤の開発、製造、販売、修理を行っています。国内だけでなく、中国、アジア、欧州、北米などグローバルな展開を進めており、特定のニッチ市場において強固な経営基盤を築いています。

主な事業領域

精密工作機械(特にCNC研削盤)の製造・販売およびアフターサービス

主な製品・サービス

  • 金型関連研削盤(成形研削盤、ジグ研削盤)
  • 切削工具関連研削盤(刃先交換チップ研削盤、軸付工具研削盤)
  • その他の金属加工機械・附属装置
  • アフターサービス(有償修理、部品販売、オーバーホール)

ビジネスモデル

独自の研削技術と制御技術を基盤に、顧客の要望に応じたカスタマイズ性の高い製品(1台生産含む)を開発・販売。アフターサービスによる継続的な収益も確保。

セグメント・事業構成

単一セグメント(工作機械の製造・販売)

戦略・方向性

「グローバルニッチトップ」を目指し、海外拠点を活用したシェア拡大、戦略製品の開発と新製品投入、特定業種への依存を脱却する新分野への進出、および利益体質の強化を図る。

強みとして読み取れる点

  • 研削加工技術・制御技術のコア技術
  • ニッチ市場における高いシェア(競合他社が極めて少ない)
  • 顧客との直接対話に基づく製品開発
  • グローバルな販売網とサポート体制

課題として読み取れる点

  • 限定的な市場規模による成長の制限
  • 特定業種への集中による景気変動の影響を受けやすさ
  • 地政学的リスクやサプライチェーンの混乱

確認ポイント

  • 海外展開(特に中国・アジア)の進捗状況
  • 新分野への製品展開による事業多角化の成否
  • 原材料・燃料費高騰等の外部環境への対応力

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、強み、課題、戦略が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

景気循環サイクルによる売上・利益の大きな変動、為替レートの変動が海外販売への影響を及ぼすリスク。主要製品(金型関連研削盤、切削工具関連研SL)の特定分野での高い依存度により、顧客の設備投資動向に業績が連動するリスク。部品調達における供給遅延や価格高騰による利益率悪化のリスク。技術継承の停滞による長期的な事業継続への影響。輸出管理体制の不備による法的処分や信用失墜のリスク。自然災害、感染症、紛争等による事業活動の中断リスク。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

精密工作機械のニッチ分野で高い技術力とシェアを誇る企業。海外拠点を活用したグローバル展開、新製品開発、および強固な財務基盤に基づく安定的な成長を目指す。特定分野への依存リスクはあるものの、高度な専門性による参入障壁の構築と積極的な投資姿勢が評価できる。

成長方針

グローバルニッチトップ戦略(中国、アジア、欧米の拠点活用)、新製品(デジタルプロファイル研削盤等)の開発・投入、および特定分野への依存を脱却する新領域への進出。人材育成と技術継承にも注力。

資本政策

内部留保の充実による経営基盤強化、研究開発・設備投資への戦略的投資、および安定的な配当を通じた企業価値向上。強固な財務基盤を維持しつつ、必要に応じた成長投資を実施。

リスク対応方針

景気変動や為替リスクに対し利益管理体制を強化。サプライチェーンの安定確保に向けた仕入先との調整、品質向上に向けた会議体の設置、および高度な専門技術を持つ人材の確保・育成(定年延長等)による対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

高度な研削技術を核としたニッチトップ戦略を展開。独自のCNC研削盤で高いシェアを獲得しており、デジタル化への対応やグローバル展開の強化を通じて持続的な成長を目指す。

設備投資の方向性

生産設備の更新および基幹業務システムの高度化に向けた投資。また、海外拠点の強化とアフターサービスの充実による販路拡大への投資。

研究開発・商品開発

精密工作機械のコア技術(研削・制御)を基盤とした新製品開発。特にデジタルプロファイル研削盤「SPG-XV」等の次世代機材の開発に注力。

投資・変化テーマ

  • 精密工作機械技術
  • 研削加工技術
  • 制御技術
  • グローバル展開
  • ニッチトップ戦略

関連キーワード

  • CNC研削盤
  • プロファイル研削盤
  • ジグ研削盤
  • 切削工具研削盤
  • 自動化技術

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-06-23

財務情報

業績

売上高

66.59億円
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営業利益

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経常利益

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財政状態・流動性

総資産

125.36億円
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100.82億円
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現金及び現金同等物

43.4億円
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キャッシュフロー

3区分

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財務項目の関係

資本項目の関係

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確認事項

開示上の確認事項

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2025-04-01 〜 2026-03-31
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表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1924文字

3 【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社(株式会社和井田製作所)、連結子会社4社の計5社により構成されており、主に金型関連業界及び切削工具関連業界向けを中心としたCNC研削盤の開発、製造、販売及び修理を行っております。 (1) 当社グループの事業に係わる位置付け 当社グループの事業に係わる位置付けと工作機械事業との関連は、次のとおりであります。 名称 主要な事業の内容 (当社) 株式会社和井田製作所 工作機械の製造及び販売 (連結子会社) 和井田精機股份有限公司 工作機械の製造及び販売 (連結子会社) WAIDA Europe GmbH 工作機械の販売促進及び販売後のサポート (連結子会社) WAIDA AMERICA INC. 工作機械の販売促進及び販売後のサポート (連結子会社) 和井田機床(上海)有限公司 工作機械の販売促進及び販売後のサポート (2) 当社グループの品目別製品 当社グループは、長年培ってきたコア技術である精密工作機械技術、研削加工技術、制御技術により精密工作機械を製造しており、主に金型関連業界と切削工具関連業界を中心に製品を販売いたしております。 当社グループの現在の主要取扱製品及び特徴・用途は、次のとおりであります。 品目分類 製品 特徴・用途 金型関連研削盤 成形研削盤 複雑な輪郭形状を高精度に研削加工する研削盤であり、主に精密金型部品、精密機械部品及び工具等の研削加工に使用されております。 ジグ研削盤 精密金型、精密機械部品及び冶工具等の穴加工並びに輪郭加工を高精密・高能率に行う研削盤であります。 切削工具関連研削盤 刃先交換チップ研削盤 切削加工に使用される刃先交換チップの外周・溝・上下面を研削加工する研削盤であり、その加工部位によって数種類の製品に分かれております。 軸付工具研削盤 切削工具に使用されるドリル・リーマ・エンドミルの研削加工を行う研削盤であります。 その他の機械 その他の金属加工機械及び附属装置類 創業以来、当社は顧客の要求に応え各種研削盤及び研削加工に関連する装置等を開発し販売してまいりましたが、この区分に分類される機械は、特に特殊または専用的な機械が含まれております。 アフターサービス アフターサービス、 部品販売及び オーバーホール 各種研削盤及び附属装置等のアフターサービス(有償修理)や部品の販売並びに当社製品のオーバーホール等を行っております。 (3) 販売活動の特徴 当社グループは、前記の製品を顧客の要望する仕様に合わせ製造及び販売を行っております。販売活動の根底には、「常に顧客の声に耳を傾ける」という基本的な考えがあり、この考えを柱として「顧客第一主義」に徹し、製品とサービスの提供を行ってまいりました。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3341文字

(1) 経営方針 当社グループは、コアの技術である精密工作機械製造技術、制御技術、研削加工技術を基盤とし、お客様との直接対話によって開発した独創的な工作機械を、最良の品質と最善のコストでお客様に提供するとともに、コアの技術と製品を継続的に進化させ、お客様の更なる満足に応えることを経営の基本方針に掲げ、特殊研削盤分野でのトップメーカーを目指してまいります。 (2) 経営環境 当社グループは、高精度・高品質・高能率・全自動による硬脆材料(超硬合金、セラミックス、CBN、ダイヤモンド焼結体等)の研削という特殊技術に特化した、特殊研削盤を開発・製造しております。当社グループが所属する工作機械業界全体の市場規模が約1兆円であるのに対し、当社グループの売上高は約70億円程度と小規模でありますが、当社の製造する研削盤は世界でも限られたメーカーしか製造していない、特殊な技術を要する機械であり、ニッチな市場において高いシェアを獲得することで、強固な経営基盤と高い収益力を確保してまいりました。当社の主要な市場は切削工具関連市場と金型関連市場の2つとなっており、それぞれの市場の現状や経営環境は以下のとおりであります。 (切削工具関連市場) 当社の主要な市場の1つは切削工具メーカーをお客様とする切削工具関連市場であり、当社はその市場向けに切削工具関連研削盤を製造・販売しております。お客様である切削工具メーカーは当社の研削盤を用いてスローアウェイチップ(刃先交換工具)等の切削工具を加工・製造し、自動車、航空機、鉄道、建設機械等の各部品メーカーはその切削工具を用いて金属部品を加工・製造しております。 切削工具研削盤のうち、スローアウェイチップの外周加工に用いられる全自動インサート研削盤については、競合メーカーは世界で2社のみ、特殊な刃先形状の加工に用いられる全自動溝入れインサート研削盤については、競合メーカーは世界で1社のみとなっており、競合他社の少ないニッチな市場において、高いシェアを獲得しております。なお、2026年3月期における切削工具関連研削盤の売上高は当社グループの総売上高の35.5%を占めております。 (金型関連研削盤) 当社の主要な市場の1つは精密金型メーカー等をお客様とする金型関連市場であり、当社はその市場向けに金型関連研削盤を製造・販売しております。お客様である精密金型メーカーは当社の研削盤を用いて精密金型を加工・製造し、精密コネクタ等の各部品メーカーはその精密金型を用いて精密部品を加工・製造しております。なお、最終需要先はスマートフォン、タブレット、パソコン、LED等であります。…

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約23文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約3545文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ① 財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度における工作機械業界は、2025年度累計の受注総額が前年度比12.9%増の1兆7,046億円、うち、内需は前年度比0.4%増の4,460億円、外需は前年度比18.1%増の1兆2,585億円と、外需を中心に堅調に推移しました。 このような経済環境下、当社は、金型関連研削盤についてはプロファイル研削盤「SPG-X」やデジタルプロファイル研削盤「SPG-XV」を中心に、切削工具関連研削盤については全自動5軸複合インサート研削盤「APX-F50」や全自動溝入れインサート研削盤「GIG-202」を中心に受注販売活動を行ってまいりました。また、2025年10月の「メカトロテックジャパン2025」に「SPG-XV」を出展するなど、国内外の各種展示会にて新製品や新技術のPRを行うほか、各分野の新製品の研究開発を継続して行っております。 海外展開につきましては、引き続き、各地域において今後の需要拡大のための各施策を行っております。米国地域においては、2025年1月に設立した連結子会社であるWAIDA AMERICA INC.にて現地従業員を採用するなど活動を拡充し、北米のお客様への受注販売活動や、中南米への営業拡大に向けた取り組みを行っております。欧州地域においては、ドイツの連結子会社であるWAIDA Europe GmbHに営業担当者及びアフターサービス担当者を配置し、欧州での受注販売活動やアフターサービスの強化を図っております。 アジア地域につきましては、当社の主力市場の1つである中国事業のさらなる発展と強化のため、上海に現地法人を設立することを決議いたしました。現在、法的な設立手続きは完了しており、本格的な営業開始に向けた各種手続きを進めております。また、アジア専門部署及び現地代理店を活用し、韓国やインド等のアジア地域向けの営業拡大に取り組むほか、台湾の連結子会社である和井田精機股份有限公司を活用した生産販売体制の強化にも引き続き取り組んでおり、同社にて製造を行っているダイヤモンドインサート刃先研削盤「DCG-G1」の販売を開始いたしました。 この結果、 当連結会計年度の財政状態及び経営成績は次のとおりとなりました。 (a) 財政状態 (資産) 総資産は、前連結会計年度末に比べ 67百万円減少 し、 12,535百万円 となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約157文字

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】 前連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日 ) 当社企業グループは、工作機械の製造・販売業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。 当連結会計年度(自 2025年4月1日 至 2026年3月31日 ) 該当事項はありません。

主要な顧客・販売先

抜粋表示 / 原文長 約3645文字

2.主な相手先別の売上高及び当該売上高の総売上高に対する割合は以下のとおりであります。 前連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日 ) 相手先 売上高(千円) 割合(%) ISCAR LTD. 803,490 10.6 当連結会計年度(自 2025年4月1日 至 2026年3月31日 ) 外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10%を占める相手先がいないため、記載はありません。 (2) 経営者の視点による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 当連結会計年度の経営者の視点による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析は、次のとおりであります。なお、将来に関する事項については、本有価証券報告書提出日現在において判断したものであり、不確実性を内在しており、あるいはリスクを含んでいるため、将来生じる実際の結果と大きく異なる可能性もあります。 ① 財政状態の分析 当連結会計年度末における財政状態は「(1)経営成績等の状況の概要 ①財政状態及び経営成績の状況」のとおりであります。 当社グループの自己資本比率は当連結会計年度末時点で 84.3% となっており、現状、財政状態につきましては大きな懸念はないものと認識しております。来期以降も、企業体質の強化と将来の事業展開のために内部留保の充実を図るとともに、研究開発や設備への投資及び安定的な配当等により、企業価値の向上に努めてまいります。 ② 経営成績の分析 当連結会計年度の経営成績は、2025年5月9日に発表した期初計画におきましては、売上高7,566百万円、営業利益583百万円、経常利益623百万円、親会社株主に帰属する当期純利益395百万円の通期業績予想数値を開示していたのに対し、実績は 売上高6,659百万円 、 営業利益は254百万円 、 経常利益は355百万円 、 親会社株主に帰属する当期純利益は275百万円 と、国内向けの販売は期初の想定を上回り堅調に推移しましたが、海外向けの販売が想定を下回る結果となり、売上面、利益面ともに期初計画を下回る結果となりました。なお、当連結会計年度における当社の製品売上高(金型関連研削盤、切削工具関連研削盤及びその他の機械)は5,350百万円であり、連結売上高6,659百万円の80.3%を占めております。 当社グループは「経常利益率」を経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標としております。当連結会計年度の経常利益率は上記の理由から、5.3%と、前連結会計年度の経常利益率9.7%を下回っております。 2027年3月期における当社グループを取り巻く経営環境につきましては、中東情勢に端を発した燃料油、石油製品等の需給逼迫や価格高騰による先行き不透明な状況が継続しており、今後の動向を注視する必要があります。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約3663文字

3 【事業等のリスク】 当社グループの事業展開上、リスク要因となる可能性がある事項について次に記載しております。また、必ずしも事業上のリスクに該当しない事項につきましても、投資者の判断上重要と考えられる事項につきましては、投資者に対する積極的な情報開示の観点から記載しております。なお、本項において将来に関する事項が含まれておりますが、当該事項は本有価証券報告書提出日現在において当社グループが判断したものであります。 当社グループは、これらリスク発生の可能性を認識したうえで、その回避及び発生した場合の対応に努める所存であります。 <経済や金融市場の動向に関するリスク> (1)景気循環サイクル(製造業における設備投資動向の変動) 当社グループの所属する工作機械業界は売上の変動が極めて大きい業界の一つであります。当社グループにおいては、工作機械業界の景気循環サイクルの影響による売上高の増減により利益が大きく変動するという側面を持っており、経営成績に大きな影響を及ぼします。 (2)為替レートの変動 当社グループの外貨建取引につきましては、円建決済を取引の原則としておりますが、為替レートの変動は現地通貨での価格競争力に影響を及ぼすことは否めなく、中国を含むアジア市場、ヨーロッパ市場及びアメリカ市場への積極的な販売活動による外貨建取引の増加は、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 また、各海外地域における売上、費用を含む現地通貨建ての各項目は、連結財務諸表及び財務諸表の作成のため円換算されており、換算時の為替レートによりこれらの項目は各地域における景気変動がなかったとしても影響を受ける可能性があります。 当社グループでは、上記の経済や金融市場のリスクに対し、P.10 ④経営基盤の強化に記載したとおり、景気の低迷期等においても利益の確保ができる体質にすべく、利益管理体制の強化を図っております。 <お客様に関するリスク> (1)金型関連業界及び切削工具関連業界の設備投資動向 当社グループでは、主力製品である金型関連研削盤と切削工具関連研削盤の売上高に占める割合が高く、当連結会計年度においては、83.5%(金型関連研削盤48.0%、切削工具関連研削盤35.5%)となっております。 また、当社グループ製品は、金型関連業界及び切削工具関連業界において高いブランド力を持っていることから、国内における製品の市場占有率も高く、精密金型使用メーカー(電子部品、家電、半導体、IT関連機器、精密機械、自動車製造、金型製造等)及び切削工具の製造・使用メーカー(切削工具製造、自動車製造、自動車部品製造等)の設備投資動向に、当社グループの業績が連動するという側面を有しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約1646文字

2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 (1)サステナビリティ関連のリスク及び機会に対するガバナンス及びリスク管理 当社グループにおいて、サステナビリティを巡る課題への対応は、リスクの減少のみならず収益機会にもつながる重要な経営課題であるとの認識を持ち、適確に対処するとともに、中長期的な企業価値の向上の観点から、取締役会において気候変動に関する課題及び人的資本に関する課題等を積極的・能動的に議論し、その対応への検討を深めております。 取締役会等において対応が必要と判断されたサステナビリティを巡る課題については、課題の内容に応じて、内部監査室、総務部及び各担当部門を中心に具体的な対応を実施しております。 (2)重要なサステナビリティ項目 ガバナンス及びリスク管理を通して識別された当社グループにおける重要なサステナビリティ項目は「人的資本(人材の多様性)への対応」であります。 「人的資本(人材の多様性)への対応」についての当社グループにおける考え方や取り組みは以下の通りであります。 ①戦略 当社グループにおいては、従業員は当社の成長を支える重要な存在であるとの認識に立ち、多様な人材が仕事と家庭を両立し、最大限の能力を発揮できる職場環境や企業風土の醸成に取り組んでおります。また、女性従業員がいきいきと働き、かつ様々なフィールドで継続的に活躍できる職場環境づくりやワーク・ライフ・バランス実現に向けた支援を積極的に推進しております。 当社では、育児・介護と仕事の両立支援に関して、育児休業制度や介護休業制度、小学校に就学するまでの短時間勤務制度に加え、時間単位で取得可能な子の看護休暇・介護休暇等を導入しております。さらに、当該制度の申出・利用に関するハラスメントの禁止条項を規程に定めることにより、より制度を利用しやすい企業風土の醸成・向上を図っております。また、職場復帰プログラム基本計画を定め、休業したものが希望する場合、休業中に職場復帰プログラムの実施を行っており、女性従業員をはじめ多様な人材が活躍できるための意識醸成と職場環境の構築に努めております。 人材育成については、各従業員ごとに設定する目標管理による評価制度や階層別の研修を行うほか、定期的な上司と部下の個別面談の実施等の具体的施策により、従業員のキャリア形成を図っております。 ②指標及び目標 当社では、男女が公平に採用・登用される雇用環境を整備することを目的として、2026年3月31日までに採用者に占める女性比率を20%以上とする目標を掲げ、妊娠中、産前・産後休業及び育児休業復帰後の配慮や処遇に係る制度の周知を進めるなど、性別にかかわらず応募しやすい求人体制の整備に取り組んでまいりました。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約386文字

6 【研究開発活動】 当社グループは、精密工作機械技術、研削加工技術及び制御技術をコアの技術とし、ユーザーの要求や環境の変化に対応しつつ独自性のある製品開発を主体に研究開発活動に取り組んでおります。 新製品の開発に必要な基礎技術及び要素技術の研究については、開発テーマごとに各開発チームが担当し、テーマによりましては、大学、エンドユーザー及び取引業者と、共同で研究開発を行う等、各々鋭意取り組んでおります。 当連結会計年度における研究開発費の金額は、 593,121 千円であり、品目別の研究開発の取り組みは、次のとおりであります。 (1) 金型関連研削盤 ・ 次期プロファイル研削盤の開発 (2) 切削工具関連研削盤 ・ 次期工具研削盤の開発 (3) その他の機械 ・ 当社のコア技術を生かした機械の開発 0103010_honbun_0907800103804.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1199文字

2 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2026年3月31日 現在 事業所名 (所在地) 事業部門 設備の 内容 帳簿価額(千円) 従業 員数 (名) 建物 及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 本社及び本社工場 (岐阜県高山市) 製造・開発・管理部門 本社機能 生産設備 413,699 858,888 462,300 (35,719) 76,325 69,387 1,880,599 130 [16] 岐阜工場・ 中部営業所 (岐阜県各務原市) 製造・開発・営業部門 生産設備 16,391 121 9,569 (6,722) 3,819 29,902 [2] 浜松事業所 (静岡県浜松市) 製造・開発部門 生産設備 44,308 153,846 (5,911) 171 198,326 [1] 東京支店 (東京都港区) 営業部門 販売業務 6,642 〔243〕 918 7,561 17 [2] 大阪営業所 (大阪市淀川区) 営業部門 販売業務 〔169〕 2,574 418 2,992 上海代表所 (中国上海市) 営業部門 情報収集 業務 3,168 〔140〕 1,547 2,463 7,180 旧本社及び 旧高山工場 (岐阜県高山市) その他 設備 227,375 (6,950) <6,950> 227,375 (注) 1 現在休止中の主要な設備はありません。 2 上記中の〔 〕外書表示は面積(㎡)を記載しており、連結会社以外からの賃借設備であります。 3 上記中の< >内書表示は面積(㎡)を記載しており、連結会社以外への賃貸設備等であります。 4 上記中の[ ]外書表示は、臨時従業員の年間平均雇用人員(1日8時間換算)であります。 (2) 国内子会社 該当事項はありません。 (3) 在外子会社 2026年3月31日 現在 会社名 事業所名 (所在地) 事業部門 設備の 内容 帳簿価額(千円) 従業 員数 (名) 建物 及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 和井田精機股份有限公司 本社及び工場(中華民国台中市) 製造・開発・管理部門 本社機能 生産設備 9,410 〔2,342〕 102,128 24,866 136,406 20 WAIDA AMERICA INC. 本社及び営業部門(米国ノースカロライナ州シャーロット市) 本社機能 販売業務 本社機能 生産設備 21,903 〔308〕 723 1,006 23,633 (注) 1 上記中の〔 〕外書表示は面積(㎡)を記載しており、連結会社以外からの賃借設備であります。 2 在外子会社であるWAIDA Europe GmbH及び和井田機床(上海)有限公司については、重要性が乏しいため記載を省略しております。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約635文字

3 【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要な課題と認識しており、配当政策につきましては企業体質の強化と将来の事業展開のために内部留保の充実を図るとともに、当社グループの業績に応じた配当を安定的かつ継続的に行うことを基本方針としております。なお、内部留保金の使途につきましては、将来に向けたコア技術の研究開発、既存分野の新製品開発、生産性向上と納期短縮を目的とした設備投資、販路拡大のための海外市場展開等将来の成長につながる戦略投資や、財務体質の強化等に充当してまいります。 当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としております。配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。2026年3月期の利益配当金につきましては、中間配当金1株につき 17円 、期末配当金1株につき 17円 の年間 34円 としております。 なお当社は、資本政策及び配当政策の機動性を確保するため、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めがある場合を除き、取締役会の決議によって定めることができる旨を定款で定めております。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、次のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(千円) 1株当たり配当額(円) 2025年11月11日 取締役会決議 110,879 17.00 2026年6月23日 定時株主総会決議 110,879 17.00

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約836文字

(2) 【従業員の状況】 ① 連結会社の状況 2026年3月31日 現在 事業部門 従業員数(名) 営業部門 52 〔 9 〕 製造部門 77 〔 8 〕 開発部門 44 〔 1 〕 管理部門 25 〔 3 〕 合計 198 〔 21 〕 (注) 1 セグメントが単一セグメントであるため、事業部門別に記載しております。 2 従業員数は就業人員であり、名誉会長、顧問、嘱託及び当社グループ外から当社グループへの出向者を含めて表示しております。なお、当社グループから当社グループ外への出向者はありません。 3 従業員数欄の〔 〕外書表示は、臨時従業員の年間平均雇用人員(1日8時間換算)であります。 4 臨時従業員には、パートタイマー及び臨時契約の従業員を含み、派遣社員を除いております。 ② 提出会社の状況 2026年3月31日 現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 平均年間給与の対前 事業年度増減率(%) 172 〔 21 〕 42.7 16.0 6,046 △ 3.8 (注) 1 従業員数は就業人員であり、名誉会長、顧問、嘱託を含めて表示しております。なお、当社から社外への出向者はありません。 2 従業員数欄の〔 〕外書表示は、臨時従業員の年間平均雇用人員(1日8時間換算)であります。 3 臨時従業員には、パートタイマー及び臨時契約の従業員を含み、派遣社員を除いております。 4 平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与は、名誉会長(1名)及び顧問(2名)を除外して算出しております。 5 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 ③ 労働組合の状況 当社の労働組合は、和井田労働組合と称しJAMに属しております。2026年3月31日現在の組合員数は117名であり、労使関係は円満に推移しております。なお、連結子会社には労働組合はありません。 0105000_honbun_0907800103804.htm

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6178文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、基本理念に基づき、お客さまの更なる満足に貢献するとともに、すべてのステークホルダーを重視し、常に社会的責任を意識しながら、経営の透明性と経営責任の明確化を図り、企業価値を高めるべくコーポレート・ガバナンス体制を構築しております。 今後も、コーポレート・ガバナンスが有効に機能するよう諸制度を整備するとともに、公正な経営が実施される体制を整え、財務報告をはじめ各種情報の迅速かつ正確な開示を念頭に、グローバル企業として企業価値の向上に努めてまいります。 ② 企業統治の体制及び当該体制を採用する理由 当社は、従来監査役会設置会社でしたが、2015年6月23日開催の第86回定時株主総会における定款変更の承認を受けて、監査等委員会設置会社に移行いたしました。監査等委員会設置会社への移行により、構成員の過半数を社外取締役とする監査等委員会を設置し、複数の社外取締役の選任を通じて取締役会の監督機能を高めることで、コーポレート・ガバナンスの一層の充実を図ってまいります。 (a) 企業統治の体制の概要 当社の取締役会は、取締役(監査等委員である取締役を除く。)5名と監査等委員である取締役3名で構成され、月1回の定例取締役会を開催するとともに、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。監査等委員会は、委員長1名と委員2名で構成され、2か月に1回以上の定例監査等委員会を開催し、取締役会に出席するほか重要会議に出席し、経営の監査・監督の体制を構築しております。 また、2017年6月20日より執行役員制度を導入し、取締役会の活性化及び経営の意思決定の効率化等を図っております。 (b) 企業統治の体制を採用する理由 当社グループは、基本理念に基づき、お客さまの更なる満足に貢献するとともに、すべてのステークホルダーを重視し、常に社会的責任を意識しながら、当社にとって最も相応しい機関設計であると判断する監査等委員会設置会社を採用しております。これは、構成員の過半数を社外取締役とする監査等委員会の設置により、業務執行の適法性・妥当性・効率性の監査・監督を強化し、国際競争力と企業価値を高めるべくコーポレート・ガバナンス体制を構築することで、経営に対する透明性と経営責任の明確化を図るためです。 (c) 会社の機関の内容 1. 取締役会 当社の取締役会は、本有価証券報告書提出日現在、取締役(監査等委員である取締役を除く。)5名(代表取締役会長兼社長 和井田光生、取締役副会長 久保朝義、常務取締役 比良謙吾、常務取締役 疋田寿久、取締役 上小家崇)と監査等委員である取締役3名(取締役 松村忠典、社外取締役 山下英一、社外取締役 中屋利洋)の計8名で構成されております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約22文字

5 【重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約581文字

(6) 【大株主の状況】 2026年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する所有株式数の 割合(%) 和井田 光生 岐阜県高山市 436,160 6.68 和井田 俶生 岐阜県高山市 326,060 4.99 株式会社十六銀行 岐阜県岐阜市神田町8丁目26番地 321,300 4.92 株式会社三菱UFJ銀行 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号 256,000 3.92 合同会社センス 東京都江東区白河4丁目9-25-1807 215,300 3.30 和井田製作所従業員持株会 岐阜県高山市片野町2121 214,271 3.28 和井田 叔子 岐阜県各務原市 172,800 2.64 CACEIS BK ES IICS CLIENTS (常任代理人 香港上海銀行東京支店) PASEO CLUB DEPORTIVO 1, EDIFICIO 4,PLANTA SEGUNDA POZUELO DE ALARCON MADRID SPAIN (東京都中央区日本橋3丁目11-1) 166,000 2.54 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 126,400 1.93 和井田 克子 東京都世田谷区 121,200 1.85 2,355,491 36.11

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100YI25 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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