株式会社プロディライト

証券コード: 5580 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2024-11-28
業種 情報・通信業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

クラウドPBX「INNOVERA」を中心とした、電話のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進する企業です。システムサービス、IP回線を用いた回線サービス、端末販売を組み合わせたワンストップ・ソリューションを提供し、テレワークやBCP対策に対応した次世代の通信インフラを提供しています。

主な事業領域

クラウドPBX「INNOVERA」を中心とした電話システムのDX推進。システム、回線、端末のワンストップ提供。

主な製品・サービス

  • クラウドPBX「INNOVERA」
  • IP-Line(IP電話回線サービス)
  • INNOVERA光(光回線)
  • SIP電話機販売

ビジネスモデル

システム、回線、端末のワンストップ提供によるストック型ビジネスモデル。高いリカーリング売上高比率を維持。

セグメント・事業構成

全セグメントの売上高および営業利益の90%以上が音声ソリューション事業によるものであるため、区分なしで記載。

戦略・方向性

「INNOVERA」の機能拡張(AI連携、SMS送信等)、他社クラウドサービスとの連携強化、販売網の拡大を通じた電話のDX推進とバリアフリー・コミュニケーションの実現。

強みとして読み取れる点

  • 独自開発のクラウドPBX「INNOVERA」
  • ワンストップ・ソリューションの提供能力
  • 高いリカーリング売上高比率(約80%)
  • AI技術や他社サービスとの連携による付加価値向上

課題として読み取れる点

  • 競合する通信市場におけるシェア維持
  • 高度な技術革新への継続的な対応

確認ポイント

  • INNOVERAの契約アカウント数および解約率の推移
  • IP-Lineのチャネル数の推移と解約率
  • リカーリング売上高比率の推移

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、主要製品、経営指標(アカウント数・解約率等)が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

競合激化に伴うリカーリング売上高の低下や、技術革新への対応遅れによる競争力喪失のリスク(影響度:大)に対し、R&D強化とサービス更新で対応。主要な回線提供者(アルテリア・ネットワークス)および端末供給先(Yealink社)への依存リスク、システム障害やサイバー攻撃等による信頼毀損リスクがあるが、冗長化やセキュリティ対策で対応。また、少人数の組織体制における人材確保の課題や、個人情報保護、電気通信事業法等の法的規制遵守に関するリスクに対し、コンプライアンス体制の整備と教育で対応している。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

クラウドPBX「INNOVERA」を中心としたストック型ビジネスモデルで安定した収益基盤を持つ。AI活用や他社連携による差別化と、パートナープログラムを通じた販路拡大を戦略的に推進しており、成長意欲の高い事業構造を持つ。

成長方針

クラウドPBX「INNOVERA」の機能拡充(AI技術活用、他社サービス連携)、販売代理店とのパートナーシップ強化、ブランド力の向上、および人材育成と組織体制の整備を推進。

資本政策

安定した配当政策を実施することを基本方針としつつ、財務体質の強化と積極的な事業展開のための内部留保の充実を優先。新株予約権による希薄化リスクへの認識あり。

リスク対応方針

競合激化への対応として新機能開発・提携強化を実施。システム安定性確保のための設備投資、高度なセキュリティ対策、コンプライアンス教育によるレピュテーションリスク低減、重要仕入先との良好な関係維持等で対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

クラウドPBX「INNOVERA」を核とした、電話のDX推進に向けた成長戦略。AI技術(音声合成、感情分析等)や他社プラットフォームとの連携を通طで差別化を図り、高いリカーリング売上比率と低解約率を両立する安定したビジネスモデルを展開。今後はAIによる多言語対応などさらなる高度なDXソリューションへの投資が期待される。

設備投資の方向性

自社利用ソフトウェアの開発およびシステム基盤の安定性確保に向けた設備投資を実施。将来的な成長を見据えたインフラ整備と、DX推進のための技術基盤への投資を継続。

研究開発・商品開発

公式には研究開発活動なしと記載されているが、実際にはAI音声合成、感情分析、自動翻訳などの高度な機能追加や他社クラウドサービスとのAPI連携など、積極的な製品開発・技術革新の取り組みが見られる。

投資・変化テーマ

  • クラウドPBX(INNOVERA)
  • AI技術の応用(音声合成、感情分析、自動翻訳)
  • DX推進支援
  • パートナープログラムによる販路拡大

関連キーワード

  • クラウドPBX
  • API連携
  • AI音声合成
  • Speech Posting
  • INNOVERA Text
  • 多言語通訳
  • SFA連携

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分単体 対象期間2023-09-01 〜 2024-08-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-11-28

財務情報

業績

売上高

21.97億円
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売上高
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営業利益

1.91億円
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経常利益

1.88億円
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税引前利益

1.87億円
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当期利益

1.48億円
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財政状態・流動性

総資産

12.09億円
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純資産

8.03億円
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株主資本

8.03億円
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現金及び現金同等物

4.63億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+1.66億円
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-47,637,000円
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-1.4億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

同値だが別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2023-09-01 〜 2024-08-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約3807文字

3【事業の内容】 当社は、主にPBXをクラウドで提供する「システムサービス」、公衆回線網から各端末までIP回線を使用して音声通信を提供する「回線サービス」、IP電話等の端末機器を販売する「端末販売」を営んでおり、電話環境の構築に必要なサービスの「ワンストップ・ソリューション」を提供することが可能です。「テレワークの導入」や「オフィスのフリーアドレス化」等の働き方改革、企業の「BCP(*7)対策」が進む中、固定電話を切り口に、固定電話・モバイル端末という垣根を超え、「電話のあり方」そのものを変革する電話のデジタルトランスフォーメーション「電話のDX」を顧客に提供しています。 (*7)Business Continuity Planの略で「事業継続計画」と呼ばれます。テロや災害、システム障害など危機的状況下に置かれた場合でも、重要な業務が継続できる方策を用意し計画しておくことです。 当社は、セグメント情報を記載していないため、サービス区分別に記載しております。 (1)システムサービス 当社は、技術革新における大きなパラダイムシフトのひとつであるクラウド技術をPBXに応用し、当社が独自に開発したクラウドPBX「INNOVERA」を顧客に提供しております。これまで社内に設置していたPBXをクラウド上に構築することにより、固定電話の機能をスマートフォンやPC、専用のIP電話等で場所を問わずに利用でき、会社のビジネスフォンを持ち出す感覚で電話を利用することができます。このように「INNOVERA」では、旧来の電話システムの弱点であった場所の制約を無くすことで、「テレワークの導入」や「オフィスのフリーアドレス化」の障害のひとつとなっていた電話の問題を解決することが可能です。 もう一つの「INNOVERA」の特徴として、過去6ヵ月間分の全通話を自動録音する「全通話録音」、自動応答内容や流す時間を自由設定できる「ガイダンス設定」、その他「通話履歴検索」や「着信拒否」など多種多様な標準機能を備えています。また、用途に応じて、「順番にお繋ぎしますのでお待ちください」などの案内アナウンスでオペレーター数を超えた受電を保留し、順番に対応することが可能な「キューイング」等豊富な追加オプションや、コールセンターなどの架電業務に役立つ機能にも対応しています。 さらに、突然の出社自粛要請や、地震・災害など企業のBCP対策としても「INNOVERA」は有効です。発着信、内線番号及びIVR(自動音声応答)の設定など電話環境の変更が必要になった場合、従来のPBXでは専門家による現地のローカルネットワーク環境下での変更作業が必要でした。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約5485文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社の経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)経営方針 当社のミッションは、「これからもつながるを、もっと。」です。人とコミュニケーションできる喜び、人とコンタクトできる安心感、最も普遍的なコミュニケーションツールシステムの開発を通じて、日々革新している「電話」文化を大切に継承・発展させ、これまでもこれからも、人がどこでも誰とでも、つながることができる社会を実現することを目指しております。 当社は、ミッションをより具体的に実行するために、以下を経営基本方針として掲げています。 「常に未来を見つめ、人と企業の喜びをモットーに、日々の活動を通じ社会の発展に貢献することを目標とし、社会を支えるインフラ企業を目指します。」 上記目標の実現のために ・ 利益ある成長を持続し企業価値の向上を目指します。 ・ いつもお客様の立場で考え、行動する企業を目指します。 ・ 時代を読む発見力を養い、想像し流れにすぐ対応できる企業を目指します。 ・ 社員一人一人の個性と能力、そしてチームワークを最大限に発揮できる企業風土を作ります。 ・ 技術力向上に努め、初心と感謝を忘れず 、 社員をはじめ、当社にかかわるステークホルダーに対し貢献できる企業づくりに努めます。 (2)目標とする経営指標 当社はストック型ビジネスモデルのため、「INNOVERA」のアカウント数(利用端末数)、及び「IP-Line」のチャネル数(同じ電話番号での同時利用可能者数)を伸ばし、アカウント及びチャネルの解約率を低く抑えることが安定した収益拡大につながります。そのため、「INNOVERA」の増加アカウント数と解約率、「IP-Line」の増加チャネル数と解約率、リカーリング(継続)売上高比率を重要な経営指標と考えております。当事業年度において「INNOVERA」総アカウント数及び「IP-Line」総チャネル数については、パートナープログラムが奏功し、順調に推移しております。2021年8月期以降のこれらの重要な経営指標の推移は、以下のとおりであります。 2021年8月期 2022年8月期 2023年8月期 2024年8月期 「INNOVERA」総アカウント数 (アカウント) 20,474 26,829 33,761 41,233 月平均解約率(アカウント) (%) 1.17 0.64 0.90 0.79 「IP-Line」総チャネル数 (チャネル) 44,780 53,448 64,652 71,811 月平均解約率(チャネル) (%) 1.48 0.85 0.94 1.03 リカーリング売上高比率 (%) 74.6 79.5 80.1 79.…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約5485文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社の経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)経営方針 当社のミッションは、「これからもつながるを、もっと。」です。人とコミュニケーションできる喜び、人とコンタクトできる安心感、最も普遍的なコミュニケーションツールシステムの開発を通じて、日々革新している「電話」文化を大切に継承・発展させ、これまでもこれからも、人がどこでも誰とでも、つながることができる社会を実現することを目指しております。 当社は、ミッションをより具体的に実行するために、以下を経営基本方針として掲げています。 「常に未来を見つめ、人と企業の喜びをモットーに、日々の活動を通じ社会の発展に貢献することを目標とし、社会を支えるインフラ企業を目指します。」 上記目標の実現のために ・ 利益ある成長を持続し企業価値の向上を目指します。 ・ いつもお客様の立場で考え、行動する企業を目指します。 ・ 時代を読む発見力を養い、想像し流れにすぐ対応できる企業を目指します。 ・ 社員一人一人の個性と能力、そしてチームワークを最大限に発揮できる企業風土を作ります。 ・ 技術力向上に努め、初心と感謝を忘れず 、 社員をはじめ、当社にかかわるステークホルダーに対し貢献できる企業づくりに努めます。 (2)目標とする経営指標 当社はストック型ビジネスモデルのため、「INNOVERA」のアカウント数(利用端末数)、及び「IP-Line」のチャネル数(同じ電話番号での同時利用可能者数)を伸ばし、アカウント及びチャネルの解約率を低く抑えることが安定した収益拡大につながります。そのため、「INNOVERA」の増加アカウント数と解約率、「IP-Line」の増加チャネル数と解約率、リカーリング(継続)売上高比率を重要な経営指標と考えております。当事業年度において「INNOVERA」総アカウント数及び「IP-Line」総チャネル数については、パートナープログラムが奏功し、順調に推移しております。2021年8月期以降のこれらの重要な経営指標の推移は、以下のとおりであります。 2021年8月期 2022年8月期 2023年8月期 2024年8月期 「INNOVERA」総アカウント数 (アカウント) 20,474 26,829 33,761 41,233 月平均解約率(アカウント) (%) 1.17 0.64 0.90 0.79 「IP-Line」総チャネル数 (チャネル) 44,780 53,448 64,652 71,811 月平均解約率(チャネル) (%) 1.48 0.85 0.94 1.03 リカーリング売上高比率 (%) 74.6 79.5 80.1 79.…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約6595文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当事業年度における当社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ① 財政状態の状況 (資産) 当事業年度末における資産合計は、1,208,953千円となり、前事業年度末に比べ46,773千円増加いたしました。その内容は、以下のとおりであります。 当事業年度末における流動資産は、1,017,750千円となり、前事業年度末に比べ32,505千円増加いたしました。これは主に売掛金が37,539千円、商品が4,670千円増加したものの、現金及び預金が9,477千円減少したことによるものであります。 当事業年度末における固定資産は、191,202千円となり、前事業年度末に比べ14,268千円増加いたしました。 これは主にソフトウエアが15,756千円、長期前払費用が1,767千円、繰延税金資産が8,013千円増加したものの、工具、器具及び備品が2,335千円、建設仮勘定が3,289千円、無形固定資産のリース資産が1,831千円、ソフトウエア仮勘定が3,565千円減少したことによるものであります。 (負債) 当事業年度末における負債合計は、406,076千円となり、前事業年度末に比べ103,350千円減少いたしました。その内容は、以下のとおりであります。 当事業年度末における流動負債は、350,079千円となり、前事業年度末に比べ800千円減少いたしました。これは主に買掛金が13,630千円、未払金が15,445千円、預り金が9,869千円、未払費用が4,066千円増加したものの、1年内償還予定の社債が10,000千円、1年内返済予定の長期借入金が26,818千円、未払法人税等が4,140千円減少したことによるものであります。 当事業年度末における固定負債は、55,997千円となり、前事業年度末に比べ102,549千円減少いたしました。これは主に長期借入金が101,681千円減少したことによるものであります。 (純資産) 当事業年度末における純資産合計は、802,876千円となり、前事業年度末に比べ150,124千円増加いたしました。これは主に当期純利益148,199千円により利益剰余金が増加したことによるものであります。 ② 経営成績の状況 当事業年度におけるわが国経済は、コロナ禍からの社会経済活動の正常化が進み、インバウンド需要の回復等も相まって、景気は緩やかに回復しております。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約107文字

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】 当社は、全セグメントの売上高の合計、営業利益の合計に占める音声ソリューション事業の割合が、い ずれも90%を超えているため、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約6588文字

3【事業等のリスク】 本書に記載した当社の事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)事業環境に関するリスクについて ① 競合の激化に伴うリカーリング売上高比率の低下、解約率上昇リスク (発生可能性:低、発生する可能性のある時期:特定時期なし、影響度:大) クラウドPBX及びIP電話サービスの市場は、テレワーク、フリーアドレス化等の働き方改革やオフィス環境の変化に関連したDX需要を取り込み、好調を維持しており、今後、新規参入企業が増加し、競合企業の提供するサービスが顧客の支持を集め、急速に拡大することも考えられます。当社は顧客の意見や動向をタイムリーに捉え、顧客企業の期待に応えるサービスを提供することにより、高いARR(Annual Recurring Revenue)、「INNOVERA」やIP電話回線等の月額定額利用料などのストック収入及び低い解約率を享受しておりますが、当社の既存顧客が新規参入企業等のサービスに移る可能性があります。当社の競争優位性が発揮できなくなった場合、当社の事業展開、財政状態及び業績に影響を及ぼす可能性があります。 ② 技術革新により競争力を失うリスク (発生可能性:低、発生する可能性のある時期:特定時期なし、影響度:大) クラウドサービスの技術革新スピードは大変早く、スマートフォン等の携帯電話を固定電話の代わりに内線電話として利用するFMC化が進むと共に、PBXも据置型からクラウド型に移行しつつあります。クラウドPBXへのCRM(顧客管理)機能の付加に加え、AIによるテキスト化や自然言語処理など技術革新への対応が遅れた場合、当社の提供するサービスが陳腐化することで他社との競争に劣後する可能性があります。そのため当社はこのような技術革新に対応できるよう、常に最先端技術をキャッチアップすると共に、新サービスの積極的な投入や創造的な職場環境の整備、研究開発活動の強化等を推進しております。しかし当社が技術革新に対応できない場合、当社の財政状態や業績に悪影響を及ぼす可能性があります。 ③ 企業買収や他社との業務提携に関して想定した効果が得られないリスク (発生可能性:低、発生する可能性のある時期:特定時期なし、影響度:中) 当社は事業領域拡大のため、今後も業務提携に加え企業買収等も実施する可能性があります。これらの意思決定に際しては、対象となる企業の技術力や事業内容、財政状態や取引関係等について詳細な事前調査を実施し、十分にリスクを検討する予定です。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約1838文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社のサステナビリティに関する考え方及び取り組みは、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)ガバナンス 当社は、ミッションに「これからもつながるを、もっと。」を掲げ、日々の活動を通じ社会の発展に貢献することを目標とし、社会を支えるインフラ企業を目指しています。当社は、このミッションや基本方針達成に向け、「日々挑戦(企業理念)」することで、事業の持続可能性を高めてまいります。これを実現する体制としては、経営会議を「サステナビリティに対する取り組み機関」として位置づけております。同会議は当社取締役会の下に設置され、当社のサステナビリティをめぐる課題や方針の決定・各部門における取り組みの検討・検証、必要に応じて取締役会への報告を行います。同会議は代表取締役社長を議長とし、社内取締役、各担当部門の本部長により構成され、常勤監査役がオブザーバーとして参加しています。 (2)戦略 当社事業の鈍化が事業継続並びに地球環境のサステナビリティに影響を与えるという観点のもと、クラウド技術によるシステムの利点を生かし、AIを中心とする技術の応用や他社クラウドサービスとの連携など技術開発を続けております。 (3)リスク管理 当社は、主にPBXをクラウドで提供する「システムサービス」、公衆回線網から各端末までIP回線を使用して音声通信を提供する「回線サービス」、IP電話等の端末機器を販売する「端末販売」を営んでおり、電話環境の構築に必要なサービスの「ワンストップ・ソリューション」を提供することが可能です。当社の事業が伸張することにより、現在主流である、電話設備として必要なサーバーやネットワーク機器などを各社で保有する必要がなくなるため、それら設備の原材料が削減され、更新時の廃棄等がなくなることにより、地球環境に対するサステナビリティに貢献できるものと考えております。このような観点に基づき、経営会議において、サステナビリティ関連のリスク及び機会を識別し、評価し、管理を行っております。 当社において、全社的なリスク管理は、リスク・コンプライアンス委員会において行っておりますが、サステナビリティに関しては、上記の観点に基づき、経営会議において、リスク及び機会を識別し、評価し、管理を行っております。企業価値向上につながるサステナビリティ関連の機会については、経営会議での議論を経て、取締役会へ付議又は報告を行い、積極的に事業戦略に取り込む体制を構築しております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約63文字

6【研究開発活動】 当事業年度においては、研究開発活動はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20241126174713

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約789文字

2【主要な設備の状況】 当社は、国内に3カ所の支店を有している他、神戸市中央区にデータセンターを設置しております。 以上のうち、主要な設備は、以下のとおりであります。 なお、当社は全セグメントの売上高の合計、営業利益の合計に占める音声ソリューション事業の割合が、いずれも90%を超えているため、セグメント情報の記載を省略しております。 2024年8月31日現在 事業所名 (所在地) 事業の名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (人) (注)1 建物 (千円) 工具、器具 及び備品 (千円) ソフトウエア (千円) その他 (千円) 合計 (千円) 本社(注)2、6、7 (大阪市中央区) 音声ソリューション事業 本社設備 24,537 524 81,921 757 107,741 67 東京支店(注)3 (東京都中央区) 音声ソリューション事業 支店設備 3,263 148 3,411 19 名古屋支店(注)4 (名古屋市中区) 音声ソリューション事業 支店設備 7,148 75 7,223 神戸データセンター (注)5 (神戸市中央区) 音声ソリューション事業 サーバー 1,254 1,254 (注)1.従業員数は就業人員であり、平均臨時雇用者数は従業員の100分の10未満であるため記載しておりません。 2.本社の建物は賃借しており、年間賃借料は41,995千円であります。 3.東京支店の建物は賃借しており、年間賃借料は16,560千円であります。 4.名古屋支店の建物は賃借しており、年間賃借料は3,759千円であります。 5.データセンターを賃借しており、年間利用料は7,560千円であります。 6.ソフトウエアには、ソフトウエア仮勘定を含めて記載しております。 7.その他は、リース資産(有形、無形)であります。 8.現在休止中の主要な設備はありません。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約464文字

3【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元を重要な経営課題のひとつとして認識しております。 経営成績に応じた利益配分を行うことを基本方針とし、将来の事業展開と企業体質強化のための内部留保資金の確保を図りつつ、業績及び配当性向等を総合的に勘案して決定する方針であります。 現時点において、当社は、財務体質の強化と事業の成長のための投資が必要であると考え、これまで配当を実施しておりません。 内部留保資金の使途については、財務体質の強化と新サービスの開発、人員の充実をはじめとした事業成長のための投資に活用する方針であります。 なお、当社は、剰余金の配当を行う場合には、年1回の期末に行うことを基本方針としております。 また、当社は、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めがある場合を除き、取締役会の決議によって定めることができる旨、及び期末配当の基準日を毎年8月31日、中間配当の基準日を毎年2月末日とし、このほか、基準日を定めて剰余金の配当をすることができる旨を定款に定めております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約539文字

5【従業員の状況】 (1)提出会社の状況 2024年8月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 97 39.5 5.2 5,289 (注)1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、平均臨時雇用者数は従業員の100分の10未満であるため記載しておりません。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.当社は、全セグメントの売上高の合計、営業利益の合計に占める音声ソリューション事業の割合が、いずれも90%を超えているため、セグメント別の記載を省略しております。 (2)労働組合の状況 当社において労働組合は結成されていませんが、労使関係は円満に推移しております。 (3)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 当社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。 有価証券報告書(通常方式)_20241126174713

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6704文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、透明性・公平性・迅速性の高い効率的な経営を行い、中長期的、安定的かつ継続的に株主価値を向上させることが、コーポレート・ガバナンスの基本であると認識しております。 このため、当社は迅速で合理的な意思決定体制及び業務執行の効率化を可能とする社内体制を構築し、コーポレート・ガバナンスの強化に取り組んでまいります。 以下の各項目は、有価証券報告書提出日(2024年11月28日)現在における当社の状況を記載しております。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は、取締役の職務執行の監査等を担う監査等委員を取締役会の構成員とすることにより、取締役会の監督機能を強化し、更なる監視体制の強化を通じてより一層のコーポレート・ガバナンスの充実を図るため、2024年11月28日開催の第17回定時株主総会の決議により監査役会設置会社から監査等委員会設置会社へ移行いたしました。 当社は、取締役(監査等委員である取締役を除く。)4名、監査等委員である取締役3名(うち、社外取締役2名)が在任しております。また、取締役(監査等委員である取締役を除く。)の任期は1年、監査等委員である取締役の任期は2年としております。 (ⅰ)取締役会 2024年11月28日開催の当社第17回定時株主総会において、取締役(監査等委員である取締役を除く。)4名(うち社外取締役1名)、監査等委員である取締役3名(うち社外取締役2名)の選任に関する議案が承認され、当社の取締役会は常勤の取締役4名、社外取締役3名で構成されております。取締役会は、会社の経営方針、経営戦略、事業計画、組織及び人事に関する意思決定、並びに取締役の業務執行を監督する権限を有しております。毎月一回の定時取締役会のほか、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。 (ⅱ)報酬委員会 当社の報酬委員会は、社外取締役である田中健作が委員長を務め、監査等委員大井理(社外取締役)、監査等委員桂真理子(社外取締役)及び代表取締役社長小南秀光の4名で構成されております。報酬委員会は、取締役の報酬決定に係る判断の公正性・透明性・客観性の確保と説明責任の強化を目的としており、取締役会の諮問機関として開催しております。 (ⅲ)監査等委員会 監査等委員会は、監査等委員である取締役3名(うち社外取締役2名)で構成されており、毎月1回監査等委員会を開催するほか、必要に応じて臨時で委員会を開催しております。社内取締役1名は常勤の監査等委員であり、社内事情に精通した常勤の監査等委員が取締役会以外の重要な会議等に出席し、社内の実態を把握するなどして、内部監査担当者及び会計監査人との連携に努めます。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約338文字

5【経営上の重要な契約等】 当社の主要な仕入れ先との契約 相手方の名称 国名 契約品目 契約締結日 契約内容 契約期間 アルテリア・ネットワークス株式会社 日本 アルテリア・ネットワークス株式会社の回線網 2015年9月1日 日本国内に自社回線網を展開している電気通信事業会社アルテリア社からOEMにより回線を仕入れる契約 2015年9月1日から 2016年8月31日まで 以後1年ごとの更新 Yealink Network Technology Co.,Ltd. 中国 Yealink社のSIP電話機、DECT電話機、BYOD製品 2024年7月16日 Yealink社からSIP電話機等を仕入れる契約 2024年7月16日から 2025年7月15日まで 以後1年ごとの更新

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約571文字

(6)【大株主の状況】 2024年8月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 小南秀光 兵庫県西宮市 600,000 36.68 川田友也 大阪市北区 200,000 12.23 日本ビジネスシステムズ株式会社 東京都港区虎ノ門二丁目6番1号 虎ノ門ヒルズステーションタワー 100,000 6.11 株式会社Wiz 東京都豊島区南大塚二丁目25番15号 SOUTH新大塚ビル12階 89,000 5.44 プロディライト従業員持株会 大阪市中央区高麗橋三丁目3番11号 淀屋橋フレックスタワー2階 33,301 2.04 株式会社SBI証券 東京都港区六本木一丁目6番1号 32,700 2.00 株式会社C・S・R 東京都豊島区東池袋一丁目18番1号HAREZATOWER20階 19,800 1.21 楽天証券株式会社 東京都港区南青山二丁目6番21号 16,800 1.03 ベル投資事業有限責任組合1 東京都港区虎ノ門四丁目1番40号 江戸見坂森ビル3階 16,800 1.03 JPモルガン証券株式会社 東京都千代田区丸の内二丁目7番3号 東京ビルディング 10,700 0.65 1,119,101 68.42 (注)自己株式は保有しておりません。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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