ヒビノ株式会社

証券コード: 2469 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-22
業種 サービス業
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

音響・映像機器の販売、施工、設計、およびコンサートやイベントにおける大規模な音響・映像サービスの提供を主軸とする企業です。国内だけでなくアジア、北米、欧州を含むグローバルな展開を見据え、M&Aを通じて事業基盤を強化しつつ、スタジアムやアリーナなどの公共空間からエンターテインメント分野まで幅広い領域で価値を提供しています。

主な事業領域

音響・映像機器の販売施工、建築音響設計・施工、コンサート・イベント向け音響・映像システムの企画立案・運営などを行う。M&Aを通じたグローバル展開と事業ポートフォリオの拡充を推進している。

主な製品・サービス

  • 業務用音響・映像・照明・制御機器の販売
  • システム設計・施工・メンテナンス
  • LEDディスプレイの開発・製造・販売
  • 建築音響・騒音対策の設計・施工
  • コンサート・イベント用音響・映像システムの企画立用意材・オペレート
  • 録音・中継・トラックダウン・オーサリング
  • 人材派遣

ビジネスモデル

機器の販売・施工に加え、システム設計やメンテナンス、イベント運営などのサービス提供を通じて収益を得る。M&Aを活用した事業基盤の拡大とグローバル展開により成長を図る。

セグメント・事業構成

「販売施工事業」「建築音響施工事業」「コンサート・イベントサービス事業」「その他の事業」の4つに区分される。

戦略・方向性

中期経営計画「ビジョン2025」および新中期経営計画「Beyond 1000」に基づき、M&Aによる海外展開加速と新規領域(オフィス家具等)への参入を進め、持続的な成長と健全な経営体質の構築を目指す。

強みとして読み取れる点

  • 大規模イベントや公共空間における高い技術力
  • グローバルな事業基盤(アジア・オセアニア含む)
  • M&Aによる積極的な事業拡大とポートフォリオの拡充

課題として読み取れる点

  • 大型案件の反動による利益変動への対応
  • 為替変動や物価上昇等の外部環境の変化への適応

確認ポイント

  • 新中期経営計画「Beyond 1000」の進捗状況
  • 海外事業の成長寄与度
  • コンサート・イベント市場の動向

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に、事業内容、セグメント構成、経営戦略、および具体的な業績推移が含まれており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

自然災害や感染症への対応(BCP策定、マニュアル整備等)、景気変動に対する事業多角化と海外展開による影響緩和、国際情勢の不安定化に伴う供給遅延やコスト上昇への在庫管理・価格改定での対応。為替変動へのヘッジ取引や円建て交渉、輸入販売権における複数ブランド確保による仕入先依存の低減策が講じられている。現場安全のための教育体制、M&A後のシナジー確認のためのモニタリング、人材確保に向けた採用・育成強化、情報セキュリティの多層防御、コンプライアンス体制の整備、資金調達の流動性確保、競合への差別化戦略および技術革新への投資が挙げられる。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 5 / 5

有報ナビによる整理

「Beyond 1000」計画に基づき、M&Aと技術革新を軸とした野心的な成長戦略を展開。国内の強固な基盤を維持しつつ、アジア・オセアニアを中心としたグローバル展開と事業ポートフォリオの多角化により、2029年までに売上高1,000億円を目指す極めて明確なロードマップを有している。

成長方針

「ハニカム型経営」の進化により、M&Aを活用した多角的なポートフォリオ構築と、アジア・オセアニアを中心としたグローバル展開(海外売上高比率30%目標)を推進。AI・デジタル技術の活用や人的資産へのシフトによる高付加価値化を図る。

資本政策

「健全経営2.0」を掲げ、財務の安定と資本効率の向上を目指す。自己資本比率35%以上(目標40%)の維持、グループ内での資金融資による流動性確保、およびM&Aを通じた事業基盤強化のための戦略的な資金配分を行う。

リスク対応方針

リスク管理委員会による組織的な対応体制の構築。為替ヘッジ、在庫管理、情報セキュリティ対策の多層化、M&A後のシナジー検証、および高度な専門性を備えた人材確保・育成を通じた事業継続性の確保を行う。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

音響・映像のトータルソリューションを核とし、M&Aとイノベーションを成長の柱とする。最新鋭機材への投資に加え、AIやデジタル技術を活用した事業変革を進めつつ、グローバル展開を通じて「Beyond 1000」を目指す意欲的な成長戦略を展開している。

設備投資の方向性

コンサート・イベントサービス事業における最新鋭機材の確保に向けた積極的な投資、およびM&Aを通じた海外拠点拡大と新領域(オフィス家具等)への投資。

研究開発・商品開発

「創造と革新」を掲げ、新規技術の調査から製品化までのプロセス構築。AIやデジタル技術を活用した事業変革とIT基盤の強化に注力している。

投資・変化テーマ

  • M&Aによる事業ポートフォリオの拡充
  • グローバル展開(アジア・オセアニア)
  • AV&ITトータルソリューションの高度化
  • AI・デジタル技術を活用した業務改革と事業創出

関連キーワード

  • 音響システム
  • 映像機器
  • LEDディスプレイ
  • 建築音響
  • AI活用
  • DX推進

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-06-22

財務情報

業績

売上高

676.03億円
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50.66億円
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経常利益

50.62億円
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税引前利益

48.94億円
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親会社帰属利益

30.54億円
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財政状態・流動性

総資産

444.7億円
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149.97億円
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株主資本

134.07億円
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現金及び現金同等物

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キャッシュフロー

3区分

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-60.47億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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2025-04-01 〜 2026-03-31
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表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約1078文字

3【事業の内容】 当社グループは、当社(ヒビノ株式会社)と連結子会社29社により構成されており、音響・映像機器の販売・施工、建築音響に関する設計・施工、コンサート・イベントの音響・大型映像サービスを主たる事業としています。 当社グループでは、報告セグメントを販売施工事業、建築音響施工事業、コンサート・イベントサービス事業及びその他の事業に区分しています。当社グループの事業内容及び当社と主要な連結子会社の当該事業に係る位置づけは次のとおりであります。 報告セグメント 主要な会社 主要な事業内容 販売施工事業 当社 ヒビノインターサウンド株式会社 株式会社エレクトリ ヒビノグラフィックス株式会社 ヒビノスペーステック株式会社 Sama Sound Inc. InSight Systems Holdings Pty Ltd InSight Systems Unit Trust Spectrum Audio Visual Pte. Ltd. ・業務用音響・映像・照明・制御機器の販売・システム設計・施工・メンテナンス ・LEDディスプレイ及び周辺機器の開発・製造・販売 ・コンシューマー用音響・映像機器の販売 建築音響施工事業 日本音響エンジニアリング株式会社 日本環境アメニティ株式会社 ・建築音響・騒音対策に関する設計・施工 ・音響製品の開発・製造・販売 ・音・振動に関するコンサルティング・調査・測定 コンサート・イベント サービス事業 当社 ヒビノメディアテクニカル株式会社 ・コンサート・イベント用音響システム・映像システムの企画立案・レンタル・オペレート並びにコンサート・イベントの録音・中継・トラックダウン・オーサリング ・イベントの企画立案・運営・コンサルティング ・音響・映像・システム関連のオペレーター及びエンジニアの人材派遣 その他の事業 株式会社オフィックス ・オフィス家具の販売及びオフィス空間の設計・施工 (注)1.株式会社エヌジーシーは、2025年7月1日付でヒビノグラフィックス株式会社に商号を変更いたしました。 2.当社連結子会社のSama Sound Inc.とSama D&I Co.,Ltd.は、2025年4月1日を効力発生日として、Sama Sound Inc.を存続会社とする吸収合併を行いました。 3.2025年4月1日にSpectrum Audio Visual Pte.Ltd.の株式75%を取得し、同社を連結子会社化といたしました。 [事業系統図] 当社グループの事業系統図は下記のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3285文字

(1) 経営方針 当社グループは、「創造と革新」を経営理念に掲げ、「音と映像で、世界に感動をクリエイトする」ことをパーパスとして、企業活動を実践しています。 当社グループは、経営理念、パーパス、ビジョン、バリューの4つの要素で構成される「ヒビノグループ理念体系」を定めています。この「ヒビノグループ理念体系」に基づく企業活動を通じて、あらゆるステークホルダーとのコミュニケーションを深め、世界的な社会課題の解決につながる価値創造に取り組むことにより、当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値向上を図ります。 そのために、コーポレートガバナンスの充実を重要な経営課題の一つと位置づけ、コーポレートガバナンス・コードの趣旨に賛同し、透明性・公正性を担保しつつ、迅速・果断な意思決定を行う仕組みの充実に努めています。 [ヒビノグループ理念体系] 経営理念:経営の根本的な考え方、創業の精神 「創造と革新(Creation & Innovation)」 パーパス:企業使命、存在意義 「音と映像で、世界に感動をクリエイトする」 ビジョン:ありたい姿、経営目標 「世界のヒビノへ」 音響と映像を中心に、販売・施工及びサービスを組み合わせたヒビノ独自のビジネスモデルを、アジア、北米、欧州の各地域に展開し、世界トップレベルのAV&ITグループを目指します。 バリュー:価値観、心構え 「ヒビノ10訓」 01 クオリティを最優先! 02 安全第一 現場事故、交通事故ゼロ! 03 現場主義経営 現場の意見を尊重! 04 とことんこだわるプロ集団! 05 業界初の製品、商品、サービスで常に先駆け! 06 お客様に感謝され、信頼度ナンバーワン! 07 オンリーワン ヒビノグループにしかできないことにこだわる! 08 大きな仕事にチャレンジ 目指せ世界ナンバーワン! 09 イノベーション 進化し続ける会社! 10 健康経営 心身が資本!健康が一番! 「ヒビノグループ行動規範」 「ヒビノグループ行動規範」については、当社ホームページをご覧ください。 https://www.hibino.co.jp/company/philosophy.html (2) 中期経営計画「ビジョン2025」の振り返り 中期経営計画「ビジョン2025」(2023年3月期~2026年3月期)では、グループビジョン「世界のヒビノへ」の実現に向けた取り組みを進めました。中期経営方針として「持続的成長を可能とする経営体質の構築」及び「健全経営の確立」の2つを掲げ、「ハニカム型経営」と「イノベーション」を成長戦略の柱としています。M&Aも活用しながら新領域の開拓を進めるとともに、「適正な利益」「財務の安定」「人的資本の向上」の好循環サイクルの確立を目指しました。…

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約22文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約3979文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 経営成績等の状況の概要 (1) 財政状態 当連結会計年度末の資産につきましては、44,470百万円となり、前連結会計年度末と比べ357百万円増加しました。これは、契約資産、商品及び製品が増加したことが主な要因であります。 負債合計につきましては、29,472百万円となり、前連結会計年度末と比べ2,632百万円減少しました。これは短 期借入金が減少したことが主な要因であります。 純資産合計につきましては、14,997百万円となり、前連結会計年度末と比べ2,989百万円増加しました。これは親会社株主に帰属する当期純利益の利益剰余金への計上が主な要因であります。 (2) 経営成績 当連結会計年度におけるわが国経済は、雇用・所得環境の改善や各種政策の効果により、緩やかな回復が続きました。ただし、物価上昇やアメリカの通商政策の影響による下振れリスクをはじめ、金融資本市場の変動等の影響が懸念され、先行きが見通せない状況にあります。 このような状況のもと当社グループは、中期経営計画「ビジョン2025」(2023年3月期~2026年3月期)に基づき、グループビジョン「世界のヒビノへ」の実現に向けた取り組みを進めました。中期経営方針として「持続的成長を可能とする経営体質の構築」及び「健全経営の確立」の2つを掲げ、「ハニカム型経営」と「イノベーション」を成長戦略の柱としています。M&Aも活用しながら新領域の開拓を進めるとともに、「適正な利益」「財務の安定」「人的資本の向上」の健全経営サイクルの確立を目指しました。 その一環として、第1四半期には、シンガポールの音響・映像機器の販売施工会社Spectrum Audio Visual Pte. Ltd.を連結子会社化しました。 当連結会計年度の売上高は、M&Aに伴う新規連結及び連結範囲の拡大に加え、各事業が堅調に推移したことから、すべてのセグメントで前連結会計年度を上回り、過去最高を更新しました。利益面では、とりわけコンサート・イベントサービス事業が、大阪・関西万博やジャパンモビリティショー等の大規模イベント需要及びコンサート市場の活況を背景に伸長し、グループ全体の利益を大きく押し上げました。これにより、営業利益、経常利益、親会社株主に帰属する当期純利益は、いずれも計画及び前連結会計年度を上回り、過去最高を更新しました。 これらの結果、売上高67,603百万円(前連結会計年度比13.7%増)、営業利益5,066百万円(同21.4%増)、経常利益5,062百万円(同29.0%増)、親会社株主に帰属する当期純利益3,054百万円(同77.3%増)となりました。 セグメントの業績は、次のとおりであります。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1625文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 合計 調整額 (注)1,3 連結 財務諸表 計上額 (注)2 販売施工事業 建築音響 施工事業 コンサート ・イベント サービス 事業 その他 の事業 売上高 外部顧客への売上高 30,510 10,597 17,467 898 59,473 59,473 セグメント間の内部売上高又は振替高 603 260 236 32 1,132 △ 1,132 31,113 10,858 17,703 931 60,606 △ 1,132 59,473 セグメント利益又は損失 2,114 1,030 2,468 △ 18 5,594 △ 1,423 4,171 セグメント資産 26,040 7,068 15,013 845 48,968 △ 4,855 44,112 その他の項目 減価償却費 386 77 2,298 2,765 178 2,943 のれんの償却額 663 109 35 817 817 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 320 124 2,427 2,872 308 3,181 (注)1.セグメント利益又は損失の調整額△1,423百万円には、セグメント間取引消去98百万円、各報告セグメントに配分していない全社費用△1,522百万円が含まれております。全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない販売費及び一般管理費であります。 2.セグメント利益又は損失は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 3.セグメント資産の調整額△4,855百万円には、セグメント間取引消去△10,571百万円、各報告セグメントに配分していない全社資産5,715百万円が含まれております。全社資産の主なものは、当社での余資運用資金(現金及び預金)及び管理部門に係る資産であります。…

主要な顧客・販売先

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(4) 販売実績 当連結会計年度の販売実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。 セグメントの名称 当連結会計年度 (自 2025年4月1日 至 2026年3月31日) 前年同期比(%) 販売施工事業 (百万円) 32,690 107.1 建築音響施工事業 (百万円) 11,628 109.7 コンサート・イベントサービス事業 (百万円) 21,342 122.2 その他の事業 (百万円) 1,942 216.1 合計 (百万円) 67,603 113.7 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する分析・検討内容は次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において分析、判断したものであります。 (1) 重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定 当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成しております。この連結財務諸表の作成にあたりまして経営陣は、資産・負債及び収益・費用の計上、偶発債務等の開示に関連した種々の見積りを行っております。これら見積りにつきましては過去の実績や状況を勘案した合理的な仮定に基づき判断しておりますが、見積り特有の不確実性があるため、実際の結果は見積りと異なる場合があります。 当社グループの連結財務諸表で採用する重要な会計方針は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)」に記載しており、重要な会社の見積り及び当該見積りに用いた仮定については、「同注記事項(重要な会計上の見積り)」に記載しております。 (2) 財政状態及び経営成績の状況に関する認識及び分析・検討内容 ① 売上高及び売上総利益 売上高は、M&Aにより連結対象となった国内外子会社の寄与に加え、コンサート・イベントサービス事業において、コンサート市場の活況、大阪・関西万博及びジャパンモビリティショー等の大型イベント需要を捉えたことなどにより、すべてのセグメントで前連結会計年度を上回り、3期連続で過去最高を更新しました。 売上総利益は、売上高と同様の理由により、前連結会計年度と比べ増加しました。 これらの結果、売上高67,603百万円(前連結会計年度比13.7%増)、売上総利益は24,554百万円(同15.9%増)となりました。 ② 営業損益、経常損益 販売費及び一般管理費は、給料等人件費、のれん償却額及び支払手数料が増加したこと等により、前連結会計年度比2,478百万円増加の19,488百万円となりました。 営業外収益は、為替差益の計上、受取補償金の増加等により、前連結会計年度比127百万円増加の333百万円となりました。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

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3【事業等のリスク】 当社グループは、経営目標の達成を阻害するあらゆる不確実性をリスクととらえ、そのリスク管理を行う組織としてリスク管理委員会及び傘下の実行委員会(安全管理委員会・防災管理委員会・交通安全管理委員会・衛生委員会)を設置し、グループ横断的なリスクマネジメントサイクルを構築しています。 リスク管理委員会は、内部監査室と連携し、グループ全体を対象にリスクを洗い出し、経営への影響度と発生可能性等で評価を行い、優先的に対処すべき重要リスクを特定するとともに所管部門を定めます。重要リスクの所管部門は、リスクを低減する対策を検討・実行し、その進捗状況をリスク管理委員会に報告します。また、内部監査室は、このリスク低減活動についてモニタリング、助言を行っています。 当連結会計年度末現在において、経営者が当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に影響を与える可能性があると認識している特に重要なリスクは「(8) 人材の安定的確保について」「(9) 情報セキュリティについて」「(3) 国際情勢の不安定化について」の3項目であり、それ以外の重要なリスクと合わせ、計13項目を主要なリスクと捉えています。ただし、これらは当社グループに関するすべてのリスクを網羅したものではありません。 (1) 災害・感染症等の発生について 地震、津波、台風等の自然災害、火災、停電、感染症(パンデミック)等が発生した場合、当社グループの事業、経営成績及び財政状態に重大な影響を及ぼす可能性があります。 これらに対し、当社グループは、災害・事故等の発生を防ぎ、また、万が一発生した場合の被害を最小限に抑えるため、リスク管理委員会を設置し、傘下の実行委員会(安全管理委員会・防災管理委員会・交通安全管理委員会・衛生委員会)における活動を通じて各種対策を検討しています。具体的には、事業継続計画(BCP)の策定、大規模地震及び新型インフルエンザ発生時におけるマニュアルの整備、安否確認システムの導入、定期的な防災訓練、テレワークの推進等の対策を実施しています。 (2) 景気変動について 当社グループの一部の事業は、日本国内の景気変動の影響を受けやすい傾向があります。企業の販売促進活動やその他のイベントは、景況に応じて広告宣伝費支出を増減させる企業が多いことから、開催数や規模が変動しやすい傾向にあります。また、景況感の悪化により企業の設備投資の抑制が進んだ場合や、政府及び地方自治体の方針により公共投資が削減された場合、計画されていたプロジェクトが中止や延期となる可能性があります。 これらの影響により、当社グループの経営成績及び財政状態に影響が及ぶ可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約7693文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)サステナビリティ全般 ① サステナビリティに関する基本的な考え方 当社グループは、「創造と革新」を経営理念に掲げ、「音と映像で、世界に感動をクリエイトする」ことをパーパスとして、企業活動を実践しています。 当社グループは、経営理念、パーパス、ビジョン、バリューの4つの要素で構成される「ヒビノグループ理念体系」を定めています。このヒビノグループ理念体系に基づく企業活動を通じて、あらゆるステークホルダーとのコミュニケーションを深め、世界的な社会課題の解決につながる価値創造に取り組むことにより、当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値向上を図ります。 サステナビリティ経営を推進するため、「ヒビノグループ行動規範」において「事業活動を展開するにあたり、経済、社会、環境の側面を総合的に捉え、持続可能な社会の創造に資する」旨を明文化するとともに、サステナブルポリシーを制定しています。 ヒビノグループ理念体系については、「第2 事業の状況 1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 (1)経営方針」をご参照ください。サステナブルポリシーについては、当社ホームページの以下のURLからご確認いただけます。 https://www.hibino.co.jp/sustainabilitypolicy.html ② ガバナンス 当社グループでは、当社の取締役会がサステナビリティに関する重要事項の審議・決議及び監督を行っています。取締役会は、グループ全体のサステナビリティに関する重要課題(マテリアリティ)の特定、マテリアリティに対する指標(KPI)と目標の設定、目標達成のための施策の検討及び進捗管理を行っています。また、当社グループにおけるサステナビリティ経営の推進機関として、代表取締役社長(COO)を責任者とするSDGs推進会議を設置し、活動状況を定期的に取締役会に報告しています。 ③ 戦略 当社グループは、音と映像の力で社会課題を解決し、誰もが感動と幸せを実感できるサステナブルな世界の実現を目指しています。 2022年5月に公表した中期経営計画「ビジョン2025」(2023年3月期~2026年3月期)では、「サステナビリティマネジメントの推進」を主要な経営課題の一つとして位置づけ、当社グループが取り組むべき課題を、ステークホルダーにとっての重要度(社会における影響度)と当社グループにとっての重要度の2軸で分類し、特に優先して取り組むべき4つの重要課題(マテリアリティ)と15の取り組みテーマを特定しました。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約305文字

6【研究開発活動】 当社グループの研究開発活動は、「創造と革新」を経営理念に掲げ、音と映像の事業を基軸としたプロ用AV&ITのトータル・ソリューション企業として、当社グループの持続的な成長の牽引力となるよう取り組んでおります。 当連結会計年度における研究開発費の総額は 139 百万円となっております。各セグメント別の研究開発費の内訳は、販売施工事業 50 百万円、建築音響施工事業 86 百万円、その他1百万円及び全社(共通)1百万円であります。なお、全社(共通)として記載されている研究開発費は、特定のセグメントに区分できない研究開発費であります。 有価証券報告書(通常方式)_20260619093135

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約2920文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 2026年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の 内容 帳簿価額 従業員数(人) 建物 及び 構築物 (百万円) 機械装置 及び 運搬具 (百万円) 工具、器具及び 備品 (百万円) 土地 (百万円) (面積㎡) リース 資産 (有形) (百万円) その他 (百万円) 合計 (百万円) 本社 (東京都 港区) 管理部門 事業所用建物設備 440 24 68 398 50 982 88 (694.50) (4) 東京 事業所 (東京都 港区) 販売施工事業 コンサート・イベントサービス事業 販売用設備及びレンタル用設備 656 4,070 227 44 5,000 321 (-) 東京 事業所 (東京都 江東区) コンサート・イベントサービス事業 レンタル用 設備 171 357 302 836 156 (6) 大阪 事業所 (大阪府 吹田市) 販売施工事業 コンサート・イベントサービス事業 販売用 設備及びレンタル用設備 14 61 (-) (注)1.帳簿価額のうち「その他」はソフトウエアであります。また建設仮勘定は含んでおりません。 2.従業員数の( )は、臨時雇用者数を外書しております。 (2)国内子会社 2026年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメ ントの 名称 設備の 内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物及び 構築物 (百万円) 機械装置 及び運搬具 (百万円) 工具、器具及び備品 (百万円) 土地 (百万円) (面積㎡) リース 資産 (有形) (百万円) その他 (百万円) 合計 (百万円) ヒビノインター サウンド㈱ 本社 (東京都 港区) 販売施工事業 販売用設備 (-) ㈱エレクトリ 本社 (東京都 港区) 販売施工事業 販売用設備 17 27 34 (-) ㈱テクノハウス 本社 (東京都 港区) 販売施工事業 販売用設備 34 35 18 (-) ヒビノライティング㈱ 本社 (東京都 港区) 販売施工事業 販売用設備 19 19 15 (-) ヒビノグラフィックス株式会社 本社 (東京都 港区) 販売施工事業 販売用設備 46 59 54 (-) ㈱Cerevo 本社 (東京都 千代田区) 販売施工事業 販売用設備 22 (-) ヒビノスペーステック㈱ 本社 (東京都 港区) 販売施工事業 販売用設備 18 13 35 105 (-) ヒビノイマジニアリング㈱ 本社 (東京都 港区) 販売施工事業 販売用設備 29 (0.77) (-) 日本音響エンジニアリング㈱ 本社 (東京都 墨田区) 建築音響施工事業 販売用設備 81 16 22 54 185 105 (991.…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約601文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様への利益還元を重要な経営課題の一つと認識し、経営体質を強化するために必要な内部留保と成果配分とのバランスを勘案しながら、安定配当を継続していくことを基本方針としております。 内部留保資金の使途としては、当社成長の根源である研究開発や設備投資に振り向けていく所存であります。 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 また、定款の定めにより期末配当・中間配当以外にも取締役会の決議によって基準日を定め、機動的な剰余金の配当が可能となっておりますが、実際の運用に関しましては、適宜検討してまいります。 当社は、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めがある場合を除き、取締役会の決議により定めることができる旨及び期末配当の基準日を毎年3月31日、中間配当の基準日を毎年9月30日とする旨を定款に定めております。 当期の配当(1株当たり)につきましては、期末配当金を普通配当45円とし、すでに実施しました中間配当金40円と合わせ年間配当金85円となります。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年11月10日 396 40.00 取締役会決議 2026年5月22日 446 45.00 取締役会決議

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1630文字

(2)【従業員の状況】 ① 連結会社の状況 2026年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 販売施工事業 804 ( -) 建築音響施工事業 253 ( -) コンサート・イベントサービス事業 650 ( 6 ) その他の事業 23 ( -) 報告セグメント計 1,730 ( 6 ) 全社(共通) 99 ( 4 ) 合計 1,829 ( 10 ) (注)1.従業員数は就業人員数(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数は、( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。なお、従業員数には、契約社員、準社員及び長期アルバイトを含んでおります。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門等に所属しているものであります。 ② 提出会社の状況 2026年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(才) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 平均年間給与の 対前事業年度増減率 (%) 653 ( 10 ) 44.7 14.5 6,712 2.9 セグメントの名称 従業員数(人) 販売施工事業 178 ( -) 建築音響施工事業 ( -) コンサート・イベントサービス事業 376 ( 6 ) その他の事業 ( -) 報告セグメント計 554 ( 6 ) 全社(共通) 99 ( 4 ) 合計 653 ( 10 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。なお、従業員数には、契約社員、準社員及び長期アルバイトを含んでおります。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門等に所属しているものであります。 ③ 労働組合の状況 労働組合はありませんが、労使関係は円満であり特記すべき事項はありません。 ④ 管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の額の差異 ア 提出会社 当事業年度 補足説明 管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合(%) (注)1 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2 労働者の男女の賃金の額の差異(%) (注)1 全労働者 うち正規雇用労働者 うちパート・有期労働者 11.4 50.0 75.6 76.8 62.2 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7476文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレートガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、「創造と革新」を経営理念に掲げ、「音と映像で、世界に感動をクリエイトする」ことをパーパスとして、企業活動を実践しています。 当社グループは、経営理念、パーパス、ビジョン、バリューの4つの要素で構成される「ヒビノグループ理念体系」を定めています。この「ヒビノグループ理念体系」に基づく企業活動を通じて、あらゆるステークホルダーとのコミュニケーションを深め、世界的な社会課題の解決につながる価値創造に取り組むことにより、当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値向上を図ります。 そのために、コーポレートガバナンスの充実を重要な経営課題の一つと位置づけ、コーポレートガバナンス・コードの趣旨に賛同し、透明性・公正性を担保しつつ、迅速・果断な意思決定を行う仕組みの充実に努めています。 [ヒビノグループ理念体系] 経営理念:経営の根本的な考え方、創業の精神 「創造と革新(Creation & Innovation)」 パーパス:企業使命、存在意義 「音と映像で、世界に感動をクリエイトする」 ビジョン:ありたい姿、経営目標 「世界のヒビノへ」 音響と映像を中心に、販売・施工及びサービスを組み合わせたヒビノ独自のビジネスモデルを、アジア、北米、欧州の各地域に展開し、世界トップレベルのAV&ITグループを目指します。 バリュー:価値観、心構え 「ヒビノ10訓」 01 クオリティを最優先! 02 安全第一 現場事故、交通事故ゼロ! 03 現場主義経営 現場の意見を尊重! 04 とことんこだわるプロ集団! 05 業界初の製品、商品、サービスで常に先駆け! 06 お客様に感謝され、信頼度ナンバーワン! 07 オンリーワン ヒビノグループにしかできないことにこだわる! 08 大きな仕事にチャレンジ 目指せ世界ナンバーワン! 09 イノベーション 進化し続ける会社! 10 健康経営 心身が資本!健康が一番! 「ヒビノグループ行動規範」 「ヒビノグループ行動規範」については、当社ホームページの以下のURLからご確認いただけます。 https://www.hibino.co.jp/company/philosophy.html ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 イ.企業統治の体制の概要(2026年6月22日(有価証券報告書提出日)現在) (取締役会) 取締役会は、法令及び定款に定められた事項のほか、当社「取締役会規則」に基づき、当社グループの経営に関する基本方針、重要な業務執行に関する事項、株主総会の決議により授権された事項等を決議するとともに、取締役の業務執行を監督し、適切な内部統制システムを構築する責務等を担っています。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約255文字

5【重要な契約等】 (財務上の特約が付された貸出コミットメント契約) 当社の借入金のうち、以下の貸出コミットメント契約については、財務上の特約が付されております。 契約締結日 相手方の属性 当連結会計年度末の債務残高 (百万円) 弁済期限 担保の有無 2025年9月22日 2026年9月25日 都市銀行3行 2026年3月25日 2027年3月30日 (注)財務制限条項など詳細な内容については、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項 (連結貸借対照表関係)」をご参照ください。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約489文字

(6)【大株主の状況】 2026年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 有限会社ハイビーノ 東京都港区芝四丁目16番2-3302 3,520 35.51 日比野 晃久 東京都港区 704 7.11 ヒビノ従業員持株会 東京都港区港南三丁目5番14号 413 4.18 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海一丁目8-12 378 3.82 日比野 宏明 東京都港区 270 2.73 日比野 純子 東京都港区 234 2.36 日本生命保険相互会社 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 日本生命証券管理部内 208 2.10 株式会社みずほ銀行 東京都千代田区大手町一丁目5番5号 200 2.02 株式会社三菱UFJ銀行 東京都千代田区丸の内一丁目4番5号 200 2.02 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 (信託口) 東京都港区赤坂一丁目8番1号 赤坂インターシティAIR 179 1.81 6,311 63.66 (注)上記のほか、自己株式が350千株あります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100YG1N 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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