株式会社ワールドホールディングス

証券コード: 2429 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2025-03-31
業種 サービス業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

業種から企業を探す

同じ「サービス業」の企業

同じ業種の企業をすべて見る

3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

人材教育、不動産、情報通信、農業公園の4つの主要事業を展開する持株会社です。製造・サービス分野での広範な人材派遣・請負(プロダクツHR、サービスHR)を柱としつつ、多角的なポートフォリオによりリスク分散と安定成長を図り、社会課題解決に向けた「人が活きるカタチ」の創造を目指しています。

主な事業領域

人材教育、不動産、情報通信、農業公園の4つの主要事業を展開。製造・サービス分野での広範な人材派遣・請負、不動産開発・管理、携帯電話販売代理店、公共施設等の運営を行う。

主な製品・サービス

  • プロダクツHR(製造工程の請負・派遣・コンサル)
  • サービスHR(物流・観光・接客販売の請負・派遣)
  • 不動産(デベロップメント、リノベーション、仲介等)
  • 情報通信(携帯電話販売代理店、法人向けソリューション)
  • 農業公園(公園施設管理運営、循環型・スマート農業)

ビジネスモデル

人材派遣・業務請負、不動産開発・管理、店舗運営、サービス提供を通じた多角的な事業ポートフォリオによる収益確保。

セグメント・事業構成

プロダクツHR事業、サービスHR事業、不動産事業、情報通信事業、農業公園事業の5セグメントで構成。

戦略・方向性

「人が活きるカタチ」の創造をパーパスとし、人的資本への投資と多角的なポートフォリオによるリスク分散・安定成長を目指す。また、DX推進やスマート農業導入など各分野での高度化も進める。

強みとして読み取れる点

  • 製造からサービスまで幅広い業種をカバーする人材ビジネス
  • 複数事業のポートフォリオによるリスク分散効果
  • 地域に根差した不動産展開
  • 広大な敷地を活用した独自の農業公園運営

課題として読み取れる点

  • 不動産事業における単独での大規模プロジェクト推進能力の強化
  • 労働市場縮小に伴う多様な人材確保と育成への対応
  • 情報通信分野における技術進化への対応とスタッフ教育
  • 農業分野におけるスマート農業やブランド構築の深化

確認ポイント

  • 各セグメントの成長動向(特にサービスHRの伸長)
  • DXおよびスマート農業などの先端技術導入の進捗
  • 人材確保に向けたリスキリングや外国人活用等の戦略実行

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

人材教育ビジネス:需要変動、人手不足、法規制。対応策:多角的な事業展開と人的資本への投資。不動産ビジネス:市況変動(価格・コスト)、法規制。対応策:リノベーションやアセットマネジメント等によるリスク分散。情報通信ビジネス:規制、競争激化。対応策:人材育成と店舗改良。農業公園ビジネス:気候変動、資源高騰、法規制。対応策:安全優先の運営、再生可能エネルギー導入。M&A・資本提携:統合不備、減損リスク。対応策:専任組織による調査・モニタリング。ファイナンス:金利上昇、財務制限条項。対応策:コミットメントライン契約による資金調達体制の確保。運営面:自然災害、地政学的リスク、情報セキュリティ、感染症、気候変動。対応策:マニュアル整備、BCP策定、監視体制強化、脱炭素への取り組み。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社はHR、不動産、情報通信、農業公園という多角的な事業ポートフォリオを持ち、強固な経営基盤を構築している。特に人材育成への投資と、安定した資金調達体制の確保により、マクロ経済の変化に柔軟に対応しながら持続的な成長を目指す方針が明確である。

成長方針

多角的な事業ポートフォリオによるリスク分散と成長の両立。プロダクツHRでは半導体人材の育成強化、サービスHRでは自社運営倉庫の展開、不動産では大規模プロジェクトへの対応力強化、情報通信では法人向けソリューション強化、農業公園ではスマート農業や再エネ導入による効率化を推進。

資本政策

主に金融機関からの借入により、不動産事業の用地取得やM&A資金を調達。主要取引銀行とのコミットメントライン契約(計300億円)を締結し、機動的かつ安定的な資金調達体制を確保している。

リスク対応方針

労働力不足に対し人的資本への投資とリスキリングで対応。不動産市況変動には事業の多角化(リノベーション等)で対応。M&Aについては専任組織によるモニタリング体制を構築。また、金融リスクに対してはコミットメントラインによる資金確保策を講じている。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

人材教育、不動産、情報通信、農業公園の4事業を展開する持株会社。人的資本を最重要資産と位置づけ、DXやスマート農業、再生可能エネルギーといった現代的課題への対応を通じて、多角的なポートフォリオによる安定成長を目指す。

設備投資の方向性

既存事業の基盤強化(物流拠点、再生可能エネルギー設備等)および人材確保・育成のための人的資本への投資を重視。

研究開発・商品開発

独自の技術開発に関する記載は特になし。教育・研修を通じた人材価値向上と、DXによる生産性向上に注力する方針。

投資・変化テーマ

  • 人的資本への投資
  • デジタルトランスフォーメーション(DX)
  • スマート農業の導入
  • 再生可能エネルギーの活用
  • 物流拠点の拡大

関連キーワード

  • DX
  • スマート農業
  • 再生可能エネルギー
  • リスキリング
  • 自動化・効率化

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2024-01-01 〜 2024-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2025-03-31

財務情報

業績

売上高

2,422.26億円
根拠・定義
正式ラベル
売上高
section key
performance
metric_key
revenue
meaning_id
revenue.net_sales
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#551
source concept
NetSales
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-01-01 〜 2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-ec83ea2b8c4b87e9

営業利益

85.93億円
根拠・定義
正式ラベル
営業利益又は営業損失
section key
performance
metric_key
operating_profit
meaning_id
profit.operating
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#583
source concept
OperatingIncome
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-01-01 〜 2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-ec83ea2b8c4b87e9

経常利益

85.51億円
根拠・定義
正式ラベル
経常利益又は経常損失
section key
performance
metric_key
ordinary_profit
meaning_id
profit.ordinary_jgaap
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#603
source concept
OrdinaryIncome
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-01-01 〜 2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-ec83ea2b8c4b87e9

税引前利益

89.56億円
根拠・定義
正式ラベル
税引前利益又は税引前損失
section key
performance
metric_key
profit_before_tax
meaning_id
profit.before_tax
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#621
source concept
IncomeBeforeIncomeTaxes
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-01-01 〜 2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-ec83ea2b8c4b87e9

親会社帰属利益

49.81億円
根拠・定義
正式ラベル
親会社の所有者に帰属する当期利益(損失)
section key
performance
metric_key
net_income
meaning_id
profit.owners_parent
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#633
source concept
ProfitLossAttributableToOwnersOfParent
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-01-01 〜 2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-ec83ea2b8c4b87e9

財政状態・流動性

総資産

1,743.7億円
根拠・定義
正式ラベル
資産合計
section key
balance_and_liquidity
metric_key
total_assets
meaning_id
assets.total
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#491
source concept
Assets
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-78ffbd93389f0947

純資産

474.56億円
根拠・定義
正式ラベル
純資産合計
section key
balance_and_liquidity
metric_key
net_assets
meaning_id
equity.net_assets_jgaap
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#547
source concept
NetAssets
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-78ffbd93389f0947

株主資本

445.03億円
根拠・定義
正式ラベル
株主資本
section key
balance_and_liquidity
metric_key
equity
meaning_id
equity.shareholders_equity
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#533
source concept
ShareholdersEquity
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-78ffbd93389f0947

現金及び現金同等物

425.45億円
根拠・定義
正式ラベル
現金及び現金同等物
section key
balance_and_liquidity
metric_key
cash
meaning_id
cash.cash_and_cash_equivalents
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#872
source concept
CashAndCashEquivalents
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-78ffbd93389f0947

キャッシュフロー

3区分

営業CF

-14.44億円
根拠・定義
正式ラベル
営業活動によるキャッシュ・フロー
section key
cash_flow
metric_key
operating_cf
meaning_id
cash_flow.operating
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#818
source concept
NetCashProvidedByUsedInOperatingActivities
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-01-01 〜 2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-ec83ea2b8c4b87e9

投資CF

-29.7億円
根拠・定義
正式ラベル
投資活動によるキャッシュ・フロー
section key
cash_flow
metric_key
investing_cf
meaning_id
cash_flow.investing
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#844
source concept
NetCashProvidedByUsedInInvestmentActivities
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-01-01 〜 2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-ec83ea2b8c4b87e9

財務CF

+59.95億円
根拠・定義
正式ラベル
財務活動によるキャッシュ・フロー
section key
cash_flow
metric_key
financing_cf
meaning_id
cash_flow.financing
label source
meaning_registry
label resolution
resolved
Registry status
stable
availability
主要値
visibility
表示対象
Fact ID
XBRL/PublicDoc/jpcrp030000-asr-001_E05467-000_2024-12-31_01_2025-03-31.xbrl#862
source concept
NetCashProvidedByUsedInFinancingActivities
framework
jgaap
scope
consolidated
period
2024-01-01 〜 2024-12-31
presentation role
primary_statement
reporting basis
reporting-basis-384eca375f837528
reporting slice
reporting-slice-ec83ea2b8c4b87e9

財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
relation state
different_value
source relation key
different_value

確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
doc_id
S100VIX2
framework
日本基準 / jgaap
scope
連結 / consolidated
period
2024-01-01 〜 2024-12-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
raw presentation state
ready
raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1238文字

3【事業の内容】 当社グループは、純粋持株会社である当社(㈱ワールドホールディングス)及び連結子会社42社で構成されており、ものづくり領域からサービス領域までの幅広い業種での業務請負・人材派遣を主とする「人材教育ビジネス」、デベロップメント・不動産再生を主とする「不動産ビジネス」、モバイルショップ運営を主とする「情報通信ビジネス」、農業公園の運営を主とする「農業公園ビジネス」等、複数領域にわたる事業ポートフォリオによりリスク分散・安定成長を図りながら“人が活きるカタチ”の創造を社会的使命とし事業展開しております。 当社は、グループ全体の事業戦略及び企画の立案・統括管理を主たる業務としています。また、当社は、特定上場会社等であります。特定上場会社等に該当することにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。 A.プロダクツHR事業 プロダクツHR事業は、「ものづくり領域」に関わる生産工程の川上から川下までを広くカバーをした人材ビジネスを行っております。世界的な大手製造メーカーを中心に、半導体、電気電子部品、自動車、機械、システム、医薬、バイオ、化学等の様々な分野のクライアントと幅広く取引を行っており、研究開発・設計開発・製造・リペア等のものづくりに関する一連の工程において、業務請負・人材派遣・人材コンサルティング等を展開しております。 B.サービスHR事業 サービスHR事業は、「サービス領域」に関わる人材ビジネスを行っております。中でも、ロジスティクス・ツーリズム・接客販売分野に強みを持ち、大手Eコマース事業者における物流倉庫の一括請負をはじめ、百貨店や量販店及びホテルや観光施設をはじめとしたツーリズム領域における接客販売等において、業務請負・人材派遣・人材コンサルティング等を展開しております。 C.不動産事業 不動産事業は、デベロップメント、リノベーション、不動産仲介、賃貸管理、ユニットハウスの製造・販売・レンタル等を行っております。デベロップメント関連は、中規模ファミリータイプのマンションデベロッパーとして、首都圏、東北圏、近畿圏、九州圏にてそれぞれ地域に根差した事業展開を進めており、リノベーション等は全国で展開しております。 D.情報通信事業 情報通信事業は、主として携帯電話の販売代理店事業を展開しており、福岡を中心とした北部九州でSoftBankショップやauショップ等を30店舗運営しております。加えて、法人向けにコスト削減ソリューション事業等を展開しております。 E.農業公園事業 農業公園事業は、全国22カ所において公園施設等の管理運営等を行っております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1997文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針 当社グループは、「世界中にあらゆる『人が活きるカタチ』を創造することで、人々の幸せと社会の持続的発展を実現する」というパーパスの下、最重要資産である人的資本への投資を進め、その価値を高めることで、さらなる社会への貢献と高い成長を目指してまいります。 (2)経営戦略等 当社グループは、人材教育ビジネス・不動産ビジネス・情報通信ビジネス・農業公園ビジネス等の複数事業に亘るポートフォリオにより、経済環境の変化に柔軟に対応できる強い経営基盤を構築し、時流を的確に捉えた経営を行うことで安定的な成長を実現してまいります。 (3)経営上の目標達成状況を判断するための客観的な指標等 当社グループは、2025年度の目標である売上高2,814億円、営業利益101億円の達成に向け努めてまいります。 (4)経営環境並びに優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 日本社会は、急速に進行する少子高齢化と人口減少という、国家的な規模での課題に直面しています。これらの問題は、労働力の減少、社会保障費の増加、地域社会の衰退など、様々な形で社会全体に影響を与えています。さらに、気候変動による自然災害のリスクが増大するとともに一部においては街の老朽化などが進み、都市部においても災害対策が急務となっています。 当社グループは、これらの社会課題に対し、各事業を通じて具体的な解決策を提供することを使命としています。人材教育ビジネスでは、日本のものづくり産業やサービス産業を支える人材の供給と育成に取り組むことで「働くカタチ」を創造し、不動産ビジネスでは、安全で持続可能な都市開発を推進することで「まちづくりのカタチ」を創造しています。情報通信ビジネスでは、ICT技術の普及とデジタルデバイドの解消を目指すことで「便利と安心安全のカタチ」、農業公園ビジネスでは未来を担う子供たちの育成の場の保存と提供、そして地域社会の活性化と環境保全を図ることで「未来のカタチ」を創造しています。総じて、当社グループは多くの社会課題に対し複数視点からのアプローチで真摯に向き合いながら、あらゆる『人が活きるカタチ』を創造することで人々の幸せと社会の持続的発展を実現していくことを使命としています。 セグメントごとに認識している課題と今後の取り組みに関しては下記の通りです。 人材教育ビジネス 労働市場の縮小が進む中、さらなる労働力の確保と労働者の多様化への対応が求められています。高齢者や外国人労働者の活用、女性のさらなる活躍推進など、労働市場の変化に対応した戦略が不可欠です。当社グループは、これらの課題に対して、幅広い分野をカバーする強みを活かし、様々な労働環境を提供しています。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1997文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針 当社グループは、「世界中にあらゆる『人が活きるカタチ』を創造することで、人々の幸せと社会の持続的発展を実現する」というパーパスの下、最重要資産である人的資本への投資を進め、その価値を高めることで、さらなる社会への貢献と高い成長を目指してまいります。 (2)経営戦略等 当社グループは、人材教育ビジネス・不動産ビジネス・情報通信ビジネス・農業公園ビジネス等の複数事業に亘るポートフォリオにより、経済環境の変化に柔軟に対応できる強い経営基盤を構築し、時流を的確に捉えた経営を行うことで安定的な成長を実現してまいります。 (3)経営上の目標達成状況を判断するための客観的な指標等 当社グループは、2025年度の目標である売上高2,814億円、営業利益101億円の達成に向け努めてまいります。 (4)経営環境並びに優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 日本社会は、急速に進行する少子高齢化と人口減少という、国家的な規模での課題に直面しています。これらの問題は、労働力の減少、社会保障費の増加、地域社会の衰退など、様々な形で社会全体に影響を与えています。さらに、気候変動による自然災害のリスクが増大するとともに一部においては街の老朽化などが進み、都市部においても災害対策が急務となっています。 当社グループは、これらの社会課題に対し、各事業を通じて具体的な解決策を提供することを使命としています。人材教育ビジネスでは、日本のものづくり産業やサービス産業を支える人材の供給と育成に取り組むことで「働くカタチ」を創造し、不動産ビジネスでは、安全で持続可能な都市開発を推進することで「まちづくりのカタチ」を創造しています。情報通信ビジネスでは、ICT技術の普及とデジタルデバイドの解消を目指すことで「便利と安心安全のカタチ」、農業公園ビジネスでは未来を担う子供たちの育成の場の保存と提供、そして地域社会の活性化と環境保全を図ることで「未来のカタチ」を創造しています。総じて、当社グループは多くの社会課題に対し複数視点からのアプローチで真摯に向き合いながら、あらゆる『人が活きるカタチ』を創造することで人々の幸せと社会の持続的発展を実現していくことを使命としています。 セグメントごとに認識している課題と今後の取り組みに関しては下記の通りです。 人材教育ビジネス 労働市場の縮小が進む中、さらなる労働力の確保と労働者の多様化への対応が求められています。高齢者や外国人労働者の活用、女性のさらなる活躍推進など、労働市場の変化に対応した戦略が不可欠です。当社グループは、これらの課題に対して、幅広い分野をカバーする強みを活かし、様々な労働環境を提供しています。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約2617文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、世界的なインフレと金融引き締め政策の影響を受け、景気停滞感が意識される一年となりました。さらに、年初には能登半島地震や自動車業界の稼働停止の影響も重なり、厳しい状況下でのスタートとなりました。その後、個人消費は緩やかに回復する動きが見られたものの、物価上昇による実質所得の減少や企業の設備投資に対する慎重な姿勢が景気回復の足かせとなり、依然として先行きの不透明な状況が続きました。 当社を取り巻く主な事業環境としては、半導体業界において生成AIの普及やデータセンター投資の活発化を背景に、高性能半導体関連の人材需要が年度後半にかけて拡大しました。一方で、一部の汎用半導体は供給過多となり、製品ごとの需要動向にばらつきが見られ、業界全体の回復は当初の想定よりも遅れる結果となりました。不動産業界においては、不動産価格の高止まりが続き、慎重な事業展開が求められる状況です。 こうした厳しい事業環境下において、当社グループは「複数事業のポートフォリオ」という強みを活かし、多角的な事業展開によるリスク分散効果を発揮しました。その結果、業績への影響を限定的に抑えつつ増収を確保しましたが、当初計画は下回り、増収減益という結果となりました。 この結果、当連結会計年度の財政状態及び経営成績は以下のとおりとなりました。 a.財政状態 当連結会計年度末における総資産は174,370百万円となり、前連結会計年度末と比較して15,165百万円の増加となりました。負債につきましては、負債合計が126,914百万円となり、前連結会計年度末と比較して10,635百万円の増加となりました。純資産につきましては、純資産合計が47,456百万円となり、前連結会計年度末と比較して4,530百万円の増加となりました。 b.経営成績 当連結会計年度の売上高は242,226百万円(前期比13.3%増 / 計画比3.9%減)、営業利益は8,593百万円(前期比17.1%減 / 計画比4.6%減)、経常利益は8,551百万円(前期比16.6%減 / 計画比0.8%減)、親会社株主に帰属する当期純利益は4,981百万円(前期比19.7%減 / 計画比5.1%増)となりました。 セグメント毎の経営成績は次のとおりであります。 プロダクツHR事業は、売上高は110,347百万円(前期比9.0%増 / 計画比1.6%減)、セグメント利益は3,308百万円(前期比10.1%減 / 計画比22.…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1937文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額(注)1 連結財務諸表計上額(注)2 プロダクツHR事業 サービスHR事業 不動産 事業 情報通信 事業 農業公園事業 売上高 外部顧客への売上高 101,246 57,157 42,906 7,710 4,721 213,742 213,742 セグメント間の内部売上高又は振替高 641 180 15 81 22 941 △ 941 101,887 57,338 42,921 7,792 4,743 214,684 △ 941 213,742 セグメント利益 3,679 1,193 4,590 101 9,568 796 10,365 セグメント資産 37,993 20,579 85,398 3,116 3,111 150,199 9,005 159,204 その他の項目 減価償却費 80 49 531 29 158 849 102 951 のれんの償却額 424 387 17 829 829 減損損失 27 27 35 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 129 32 4,125 25 287 4,600 159 4,759 (注)1.調整額は以下のとおりであります。 (1)セグメント利益の調整額796百万円には、セグメント間取引消去5百万円、各報告セグメントに配分していない全社収益及び全社費用790百万円が含まれております。全社収益は各グループ会社からの経営指導料等であり、全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 (2)セグメント資産の調整額9,005百万円は、各報告セグメントに配分していない全社資産であり、主に余剰運用資金(現金及び預金)等であります。 (3)減価償却費の調整額102百万円は、各報告セグメントに配分していない全社資産に係る減価償却費であります。 (4)減損損失の調整額8百万円は、各報告セグメントに配分していない全社資産に係る減損損失であります。 (5)有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額159百万円は、各報告セグメントに配分していない全社資産に係る設備投資額であります。 2.セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。…

主要な顧客・販売先

抜粋表示 / 原文長 約4648文字

2.最近2連結会計年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は次のとおりであります。 相手先 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) 当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) 金額(百万円) 割合(%) 金額(百万円) 割合(%) アマゾンジャパン(同) 28,676 13.4 29,599 12.2 (2)経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 ①財政状態及び経営成績の状況に関する認識及び分析・検討内容 a.財政状態の分析 (資産) 当連結会計年度末における総資産は174,370百万円となり、前連結会計年度末と比較して15,165百万円の増加となりました。これは主に現金及び預金の増加額1,890百万円、受取手形及び売掛金の増加額1,414百万円、販売用不動産の増加額8,971百万円、仕掛販売用不動産の減少額1,660百万円、のれんの減少額1,084百万円等によるものであります。 (負債) 負債につきましては、負債合計が126,914百万円となり、前連結会計年度末と比較して10,635百万円の増加となりました。これは主に短期借入金の増加額5,150百万円、前受金の増加額1,145百万円、長期借入金の増加額1,964百万円等によるものであります。 (純資産) 純資産につきましては、純資産合計が47,456百万円となり、前連結会計年度末と比較して4,530百万円の増加となりました。これは主に資本金の増加額573百万円、資本剰余金の増加額573百万円、利益剰余金の増加額3,122百万円等によるものであります。 b.経営成績の分析 (売上高) 基幹事業「人材・教育ビジネス」が主に関わる人材事業では、厳しい事業環境の中、複数業種へ展開している強みを活かし人員シフト等を的確に行ったことで、計画比は下回ったものの増収で着地することができ、売上高189,201百万円(前期比19.4%増 / 計画比1.3%減)となりました。不動産事業は、高収益物件を前期に前倒しで引渡したこと、及び当期に計上予定していたBIZIA小倉の引渡しが来期に期ずれしたことから、売上高38,863百万円(前期比9.4%減 / 計画比18.4%減)となりました。情報通信事業は、これまで行ってきた店舗のスクラップ&ビルドが奏功し収益改善が図れた結果、売上高8,703百万円(前期比12.9%増 / 計画比9.1%増)となりました。…

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約5298文字

3【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)戦略リスク ① 人材教育ビジネスに関するリスク (顧客企業の人材需要の減少・変化) 人材教育ビジネスにおいては、市況変動及び地政学的リスク等の海外情勢の変化に伴い、顧客企業における生産計画の低減等があった場合、人材需要が減少し業績に影響を及ぼす可能性もあります。 また、ICT、デジタル技術やロボット導入等が一層進展していく中、多くの業界において産業構造の転換が起きており、それによる人材需要の変化に対応できない場合、業績に影響を及ぼす可能性もあります。 (人材確保・人材育成についてのリスク) そうした状況で、少子高齢化に伴う社会的な人手不足等がさらに進んだ場合は、人材確保が円滑に進まなくなることも想定され売上機会の損失や原価率の上昇等、業績に影響を及ぼす可能性もあります。 (法令等の制定・改正) 加えて、当事業は、労働基準法、労働者派遣法及びその他関係法令等による法的規制を受けておりますが、社会環境の変化に伴い法令等の制定・改正による規制強化が実施され、事業運営に制限が加わった場合は、業績に影響を及ぼす可能性もあります。 当社グループとしては、研究開発・設計開発・製造・リペア等の「ものづくり領域」を担うプロダクツHR事業と、ロジスティクス・ツーリズム・接客販売等の「サービス領域」を担うサービスHR事業により、幅広い領域にて事業を展開することで、あらゆる市況の変化に柔軟に対応してまいります。また、社員のキャリア形成の幅を広く持つ強みを活かし、人材企業としての魅力をさらに高め“選ばれる”会社となることで優秀な人材確保に繋げ、さらなる成長を図ってまいります。 ② 不動産ビジネスに関するリスク (市況変動) 不動産ビジネスにおいては、景気動向の影響を受けやすいため、大きな市況変動が起こった場合は、業績に様々な影響を及ぼす可能性もあります。具体的には、物件価格下落による販売用不動産の評価損、原材料価格や人件費上昇による建築コストの高騰、競争激化や景気過熱による用地取得コストの上昇、顧客都合による引渡し時期のズレ、金利上昇による消費者購買意欲の低減等の影響が想定されます。 (法令等の制定・改正) また、当事業は、宅地建物取引業法、国土利用計画法、建築基準法、都市計画法、宅地造成及び特定盛土等規制法、住宅の品質確保の促進等に関する法律、土壌汚染対策法等の法的規制を受けております。…

投資・研究開発に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約11248文字

1.サステナビリティ共通 <当社グループのパーパス> 「世界中にあらゆる人が活きるカタチを創造することで人々の幸せと社会の持続的発展を実現する」 <当社グループの企業理念> 一.人として心の通った精神的な結びつきを持った企業を目指す。 一.ビジネスを人材育成・教育の場として道徳的感覚を持った有為な人材を世に送り出す企業を目指す。 一.自然環境を守り、地球資源を大切にし、常に社会貢献できる企業を目指す。 一.シニア人材の経験を活かし、新しい雇用を創設できる企業を目指す。 一.社員が働き甲斐のある企業を目指す。 当社グループのパーパスは2022年に制定したものですが、それから遡ること20年ほど前に現在の企業理念を制定しております。まだ、SDGsが国連総会で採択される前、サステナビリティという言葉が一般的になる前からサステナビリティの考え方は当社グループに根付いています。また、2023年にサステナビリティ基本方針を制定し、2024年12月には初めての統合報告書を発行するなど、ステークホルダーの皆さまに当社グループのサステナビリティの取り組みをご理解いただくことで、対話を推進してまいります。 サステナビリティ基本方針、統合報告書については、当社のホームページに記載しております。 https://world-hd.co.jp/app/wp-content/uploads/2023/08/4dc706e00fddd11d0804156b5c73fcbe.pdf https://world-hd.co.jp/app/wp-content/uploads/2024/12/Integrated_Report_2024-1.pdf (1)ガバナンス 当社グループのサステナビリティに関する議論を集約し、意思決定の迅速化、取組みの充実を目的として、「サステナビリティ委員会」を設置しております。サステナビリティ委員会は、委員長を代表取締役会長兼社長、委員を社内及び社外役員として構成され、サステナビリティ基本方針の策定及び定期的な見直し、事業活動のリスク・機会の選定評価、サステナビリティに関する課題についての審議並びに当該事項に関する進捗状況の確認を行い、取締役会への付議・報告を行います。事務局は経営企画本部が担当し、原則、年に2回の開催としております。取締役会は、グループ全体のパーパス、中長期の経営戦略等の大きな方向性を示すとともに、サステナビリティ委員会からの報告を受け、サステナビリティ経営の監督と重要事項の審議及び意思決定を行います。特に重要性が高いと考えるサステナビリティ課題については分科会を設置し、全社横断的な推進を図っています。また、リスクの選定、評価に関する事項は、当社グループの経営上のリスクとも密接に関わることから、リスクマネジメント委員会と連携して対処しています。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約53文字

6【研究開発活動】 記載すべき事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20250328150333

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1063文字

2【主要な設備の状況】 当社グループ(当社及び連結子会社)における主要な設備は、以下のとおりであります。 (1)提出会社 2024年12月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 土地 (面積㎡) その他 合計 ㈱ワールドホールディングス (北九州市小倉北区) 全社(共通) 本社及び 事業所 270 72 (2,266.96) 59 402 176 (注)1.帳簿価額の「その他」は、車両運搬具、工具、器具及び備品で建設仮勘定は含まれておりません。 2.現在休止中の主要な設備はありません。 3.上記の金額には消費税等は含まれておりません。 (2)国内子会社 2024年12月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 土地 (面積㎡) その他 合計 ㈱ワールドインテック (北九州市小倉北区) プロダクツHR事業 農業公園事業 本社及び 事業所 499 355 (972,710.12) 165 1,020 18,479 九州地理情報㈱ (福岡市東区) プロダクツHR事業 本社 54 221 (4,876.92) 367 114 ㈱ワールドレジデンシャル (東京都港区) 不動産事業 本社 185 1,105 (23,290.03) 1,293 65 ㈱ミクニ (北九州市小倉北区) 不動産事業 本社、 事務所及び賃貸不動産 1,460 3,251 (25,359.74) 18 4,729 98 ㈱オオマチワールド (仙台市宮城野区) 不動産事業 本社及び 工場 22 397 (16,133.16) 965 1,385 111 ㈱堺ファーム (堺市南区) 農業公園事業 本社及び 施設 264 181 (99,738.00) 33 480 261 ㈱日野ファーム (滋賀県蒲生郡) 農業公園事業 本社及び 施設 317 130 (154,936.23) 448 ㈱日本技術センター (兵庫県姫路市) プロダクツHR事業 本社及び 工場 38 127 (1,172.00) 169 1,560 (注)1.帳簿価額の「その他」は、機械装置及び運搬具、工具器具備品、生物、レンタル資産及びリース資産で建設仮勘定は含まれておりません。 2.現在休止中の主要な設備はありません。 3.上記の金額には消費税等は含まれておりません。 (3)在外子会社 重要な設備はありません。

その他の有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約747文字

3【配当政策】 当社は、将来の事業展開と経営体質の強化のために必要な内部留保を確保しつつ、業績に応じた利益配分を行うことを基本方針としており、配当については、連結配当性向30%を目安として、安定的かつ継続的な配当成長をめざしております。なお、当期の配当につきましては、上記の配当方針に基づき、1株当たり84円20銭の期末配当とさせていただきました。 また、当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要課題の一つと位置づけており、収益状況や財務状況などを総合的に勘案しながら、継続的な利益還元を目指しております。つきましては、株主の皆様に対する還元を一層強化することを目指し、配当性向を、従来の30%から35%に引き上げることを決定いたしました。次期の配当につきましては、上記の方針に基づき1株当たり106円20銭の期末配当を予定しております。今後も、収益基盤の強化と財務体質の安定化を図りながら、株主の皆様への利益還元を継続的に実施し、企業価値の向上に努めてまいります。 なお、配当の基準日は、定款において中間配当6月30日、期末配当12月31日と定めておりますが、現状においては、期中の業績変動が大きいため、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております。 これらの剰余金の配当の決定機関は、業績の進展状況や近い将来の見通し等を総合的に勘案して柔軟に対処するため取締役会としております。 また、当社は「会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる。」旨定款に定めております。 当事業年度に係わる剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額(円) 2025年2月12日 1,506 84.2 取締役会

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約2208文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2024年12月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) プロダクツHR事業 22,613 サービスHR事業 30,320 不動産事業 456 情報通信事業 321 農業公園事業 1,045 全社(共通) 176 合計 54,931 (注)1.従業員数は就業人員(当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む。)を記載しております。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定の事業に区分できない管理部門に所属しているものであります。 3.当連結会計年度において、従業員が2,361名増加しましたのは、主としてプロダクツHR事業、サービスHR事業において事業規模拡大のための採用、人員体制を強化したことによるものであります。 (2)提出会社の状況 2024年12月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 42 45.0 9.7 6,035 (注)1.当社の従業員は、社外から当社への専属出向者を含んで記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.当社は、純粋持株会社であるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ①提出会社 提出会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。 ②連結子会社 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではない連結子会社の記載は、省略しております。 名称 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1、3 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)3 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1、3 常用労働者(注)2 正規雇用者(注)1 非正規雇用者(注)1、4 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 ㈱ワールドインテック 8.3 39.8 43.2 9.0 84.5 86.7 86.7 ㈱ワールドコンストラクション 95.3 97.9 37.7 ㈱TOHOWORLD 0.0 ㈱ワールドシステムサービス 50.0 50.0 ㈱クリエーション・ビュー 100.0 100.0 ㈱クリエイティブ 74.2 82.2 73.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約4194文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、「人が活きるカタチ」を創造するために、人材教育、不動産、情報通信及び農業公園事業のバランスの取れた事業ポートフォリオによる企業グループを形成し、ステークホルダーへの利益還元と共に、社会に貢献していくことを企業目標としております。この企業目標の実現達成という、すべてのステークホルダーに対する企業責任を果たす上で、コーポレート・ガバナンスは重要な経営課題であると認識しております。 当社をとりまく経営環境の変化に的確に対応するとともに、更なる成長並びに飛躍により企業価値を向上させていくため、各事業部門における権限及び責任体制を明確化し、一層の経営の効率化とスピード化を図り、機動的かつ柔軟な経営判断を可能にする経営体制を構築し、意思決定の透明性と高い倫理観の醸成を常に意識し更なるコーポレート・ガバナンスの充実に努めてまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 a.企業統治の体制の概要 イ.取締役会 当社では、取締役会を株主総会に次ぐ経営上の最高意思決定機関と位置付けており、法令、定款及び取締役会規則等の定めるところにより、当社の経営方針及び当社グループの業務執行上の重要事項を決議し、取締役の職務の執行を監督しております。原則として毎月1回の定例取締役会に加え、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。本書提出時点における取締役会の構成員である取締役は15名(うち社外取締役3名、独立社外取締役5名)であり、議長は代表取締役会長兼社長の伊井田栄吉であります。 各取締役の当事業年度に実施した取締役会への出席状況は以下の通りです。 役職名 氏名 開催回数 出席回数 代表取締役会長兼社長 伊井田 栄吉 16回 16回 取締役 岩﨑 亨 16回 16回 取締役 中野 繁 16回 16回 取締役 本多 信二 16回 16回 取締役 栗山 勝宏 16回 16回 取締役 塩見 政明 16回 16回 取締役 桑原 伸一郎 10回 10回 取締役 湯川 均 6回 6回 社外取締役 白川 祐治 16回 16回 社外取締役 川本 惣一 16回 12回 社外取締役 大野 一郎 16回 16回 独立社外取締役 長谷川 裕一 16回 16回 独立社外取締役 木村 一義 16回 16回 独立社外取締役 手塚 貞治 16回 15回 独立社外取締役 小野 和美 16回 16回 独立社外取締役 星野 裕志 10回 10回 独立社外取締役 五十嵐 伸吾 6回 6回 (注)湯川均氏、五十嵐伸吾氏は、2024年3月22日付で退任したため、出席対象となる取締役会の回数が他の役員と異なっております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約457文字

5【経営上の重要な契約等】 ① 情報通信事業における一次代理店との契約については、以下のとおりであります。 契約会社名 相手先の名称 相手先の所在地 契約締結日 契約期間 契約内容 ㈱ワールドスタイル ㈱ジェイ・コミュニケーション 東京都豊島区西池袋一丁目4番10号 2017年 12月27日 1年毎の自動更新 代理店基本契約書 ㈱ネットワークソリューション テレコムサービス㈱ 東京都豊島区西池袋一丁目4番10号 2005年 12月29日 1年毎の自動更新 代理店基本契約書 ② 金融機関とのコミットメントライン契約については、以下のとおりであります。 契約会社名 相手先の名称 借入極度額 契約締結日 契約期間 契約形態 ㈱ワールドホールディングス ㈱福岡銀行 15,000百万円 2023年 9月29日 2023年9月29日 ~2026年9月30日 相対型 ㈱ワールドホールディングス ㈱西日本シティ銀行 15,000百万円 2023年 12月29日 2023年12月29日 ~2026年12月30日 相対型

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約949文字

(6)【大株主の状況】 2024年12月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数(株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) みらい総研株式会社 北九州市小倉北区米町1丁目1-12 7,965,000 44.54 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 1,056,900 5.91 伊井田 栄吉 北九州市小倉北区 796,500 4.45 株式会社北九州銀行 (常任代理人 日本マスタートラスト信託銀行株式会社) 北九州市小倉北区堺町1丁目1-10 (東京都港区赤坂1丁目8番1号) 709,200 3.96 BNP PARIBAS LUXEMBOURG/2S/JASDEC/FIM/LUXEMBOURG FUNDS/UCITS ASSETS (常任代理人 香港上海銀行東京支店) 33 RUE DE GASPERICH,L-5826 HOWALD-HESPERANGE,LUXEMBOURG (東京都中央区日本橋3丁目11-1) 630,000 3.52 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 570,500 3.19 安部 南鎬 福岡市南区 500,000 2.79 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505044 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) ONE CONGRESS STREET,SUITE 1,BOSTON,MASSACHUSETTS (東京都港区港南2丁目15-1) 351,176 1.96 株式会社西日本シティ銀行 福岡市博多区博多駅前3丁目1-1 300,000 1.67 BNY GCM CLIENT ACCOUNT JPRD AC ISG(FE-AC) (常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) PETERBOROUGH COURT 133 FLEET STREET LONDON EC4A 2BB UNITED KINGDOM (東京都千代田区丸の内1丁目4番5号) 215,175 1.20 13,094,451 73.18 (注)1.所有株式数の割合は、自己株式(113,769株)株を控除して算出しております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100VIX2 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2025
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

本ページは、有価証券報告書の内容をもとに自動生成した企業理解用のページです。 内容の正確性・完全性を保証するものではありません。

投資判断を行う場合は、必ずEDINETの原文、有価証券報告書、決算短信、 会社公表資料などをご確認ください。

ランダム