株式会社 秀英予備校

証券コード: 4678 / 対象年度: 2025 / 提出日: 2025-06-27
業種 サービス業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

株式会社秀英予備校は、小中学生から高校生・高卒生までを対象とした学習指導および進学指導を行う教育事業を展開しています。主なサービスには、集団授業、映像による個別授業(iD)、オンライン授業、各種講習会、模擬テストの実施、教材制作、さらにはフランチャイズ展開を含む営業支援事業も行っています。

主な事業領域

小中学生から高校生までの学習指導・進学指導、および関連する教育コンテンツの提供とフランチャイズ開発事業。

主な製品・サービス

  • 集団授業
  • 映像による個別授業(iD)
  • オンライン授業
  • 各種講習会
  • 模擬テストの実施
  • 教材制作
  • 英語教室
  • 学童保育
  • フランチャイズ展開

ビジネスモデル

学習指導・進学指導の提供による受講料およびコンテンツ販売、ならびにフランチャイズ事業を通じた営業支援。

セグメント・事業構成

小中学部(集団授業、映像個別授業、オンライン授業等)、高校部(少人数集団、個別指導、オンライン授業等)、その他の教育事業(フランチャージ含む)

戦略・方向性

新差別化戦略の徹底、「新iD予備校」を標準モデルとする、低学年からの囲い込みによる基盤構築、高校部の差別化戦略確立、FC部門の効率的なSV活動。

強みとして読み取れる点

  • 多様な指導形態(集団・個別・オンライン)への対応
  • 映像授業コンテンツの提供
  • 若年層から高学年までの幅広い対象範囲
  • フランチャイズ展開による事業拡大

課題として読み取れる点

  • 少子化による市場環境の厳しさ
  • 人件費の上昇
  • 特定の年齢層(高校生)における生徒数の変動

確認ポイント

  • 新差別化戦略の浸透状況
  • 「新iD予備校」モデルの普及率
  • 低学年からの囲い込みによる顧客基盤の安定性
  • フランチャイズ事業の成長推移

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に、事業内容、セグメント情報、経営戦略、課題などが詳細に記載されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

少子化に伴う生徒数減少や入塾動機の希薄化に対し、高品質な教育サービスの提供で対応。人材の確保・育成が困難な場合、業績に影響するリスクがある。広域展開に伴う組織体制の再構築と管理職育成が必要。賃貸物件の契約状況による保証金の未返還や統廃易への制約、および生徒数不足等による固定資産の減損リスク(対策:毎月の入退学者数の把握、原因分析、内部監査室による監査を実施)。自然災害、火災、疫病、サイバー攻撃等の発生による事業活動への支障。季節要因(夏期・冬期講習)に伴う四半期ごとの業績の変動。個人情報の漏洩による社会的信用への影響および多額の費用負担。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

少子化という厳しい環境下において、教育の質の向上とデジタル(映像)活用による差別化を戦略の柱としている。小中学部での強固な地盤を維持しつつ、高校部の強化やフランチャイズ展開を通じて成長を目指す。人材確保・育成を最重要課題とし、組織力の強化と持続的な経営基盤の構築に注力している。

成長方針

「iD予備校」等の映像授業・個別指導の拡充による差別化、高1年生からの早期囲い込みによる高校部の強化、難関校向け特化コースの展開、およびフランチャイズ事業の拡大。少子化への対抗策として教育サービスの質を向上させ、生徒・保護者の満足度を高めることで売上と利益の最大化を目指す。

資本政策

事業拡大に向けた設備投資(建物取得、IT環境整備)および人材確保への投資を重視。資金調達は主に営業キャッシュフローによる自己資金で賄い、必要に応じて金融機関からの借入を行う。また、不採算校舎の統廃合や減損リスクの定期的なモニタリングにより資産効率を高める方針。

リスク対応方針

少子化による市場縮小に対し、サービス高度化と差別化で対応。人材確保・育成体制の強化、資産減損リスクに対するモニタリング(入退学者数や営業損益の分析)、情報漏洩対策の徹底、および季節的な収益変動に対応するための資金管理体制の整備を実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

伝統的な学習塾事業を基盤としつつ、映像授業やオンライン教育への投資を通じてデジタルシフトを進める。少子化という構造的課題に対し、コンテンツの高度化と人的資本の強化、およびICTを活用した運営体制の最適化によって競争力を維持する方針である。

設備投資の方向性

拠点校の移転・新設に伴う建物取得および改修、ならびに「iD予備校」等のデジタルコンテンツ基盤の維持・更新に向けた設備投資を継続。また、IT導入による業務効率化にも投資を行っている。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動(R&D)は報告されていないが、教育コンテンツの制作や学習システムの最適化を通じて実質的なサービス改善を図っている。

投資・変化テーマ

  • 映像授業プラットフォームの拡充
  • オンライン教育基盤の整備
  • 人的資本(教員)への投資
  • フランチャイズ展開による規模拡大

関連キーワード

  • 映像配信システム
  • ICT活用による業務効率化
  • 学習管理システム
  • オンライン指導

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2024-04-01 〜 2025-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2025-06-27

財務情報

業績

売上高

106.93億円
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営業利益

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経常利益

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税引前利益

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親会社帰属利益

2.98億円
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財政状態・流動性

総資産

94.27億円
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純資産

45.37億円
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株主資本

45.34億円
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現金及び現金同等物

12.52億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+4.71億円
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+3.47億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2024-04-01 〜 2025-03-31
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表示可能
選定状況
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約672文字

3 【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社(株式会社秀英予備校)、連結子会社1社(株式会社東日本学院)及び、その他の関係会社1社(有限会社シューエイ)により構成されております。 その他の関係会社は、有価証券の保有及び運用以外の事業活動を行っておりませんので、以下は、当社及び連結子会社の事業の内容について記載いたします。 当社は、学習指導を行うことを主たる業務とし、小学1年生から高校3年生を主な対象とする小中学部と、高校1年生から高卒生を対象とする高校部、フランチャイズ開発事業等を行う営業支援事業本部を運営しております。 連結子会社は、福島県において学習塾・予備校の運営を行っております。 なお、当連結会計年度より、報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(セグメント情報等)」に記載のとおりであります。 当社のセグメントごとの事業内容は以下のとおりであります。 セグメントの名称 主要事業内容 小中学部 小学生~高校生の学習指導・進学指導 小学生~高校生対象の映像授業の配信事業 各種講習会の実施 模擬テストの実施 高校入試対策問題集の制作及び書店への委託販売 小学生、中学生の公開模擬テストの作成及び他塾への販売 児童対象の英語教室の実施 小学生の学童保育の実施 高校部 高校生、高卒生の学習指導・進学指導 高校生のオンラインによる学習指導 各種講習会の実施 その他の教育事業 フランチャイズ事業 事業の系統図は、次のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約861文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループの経営の基本方針は以下のとおりであります。 ① 学習効果が最大限期待できる機能的な校舎を開設し、インターネット環境などのインフラが構築されている等、高度なニーズに応えられる快適な学習空間を提供すること ② 高均一な授業、学習・進学指導を中心とした教育サービスを提供し、学校外教育に対する高いレベルのニーズに応えること ③ 膨大な潜在的ニーズがあるにもかかわらず、全国的にも運営ノウハウが確立されていない現役高校生部門を拡充させること ④ 映像ビジネス分野において、教育コンテンツの動画配信サービスを提供し、家庭及び教育現場での学習効果を高めること ⑤ 需要の高い個別指導分野において、習熟度に合わせたきめ細かい指導を徹底し、幅広い学習ニーズに応えること これらの基本方針に基づき、当社グループは積極的な採用活動を全国で行い、優秀な正社員専任教師の確保に努めております。 小中学部におきましては、十分な研修を受けた専門性の高い教師体制で運営しております。 高校部におきましては、正社員教師に加え、全国各地で年間契約のプロ講師を採用し、両者を適切に配置して運営しております。 当業界は少子化が進行し、厳しい経営環境に置かれています。こうした状況のなか、当社グループは教育サービスの質を徹底的にアップさせ、生徒・保護者のニーズに十分に応えていくことによって、生徒・保護者の満足度、当社の売上高・利益額の増加、株主への利益還元、この3点をバランスよく共に充足させることが必要だと考えております。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、市場の変化に対応した教育サービスを提供することにより、1校舎あたりの生徒数を維持しつつ、全国への事業展開を目標としております。 売上高営業利益率を最重要指標と認識し、売上・利益の最大化に取り組んでおります。

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約861文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループの経営の基本方針は以下のとおりであります。 ① 学習効果が最大限期待できる機能的な校舎を開設し、インターネット環境などのインフラが構築されている等、高度なニーズに応えられる快適な学習空間を提供すること ② 高均一な授業、学習・進学指導を中心とした教育サービスを提供し、学校外教育に対する高いレベルのニーズに応えること ③ 膨大な潜在的ニーズがあるにもかかわらず、全国的にも運営ノウハウが確立されていない現役高校生部門を拡充させること ④ 映像ビジネス分野において、教育コンテンツの動画配信サービスを提供し、家庭及び教育現場での学習効果を高めること ⑤ 需要の高い個別指導分野において、習熟度に合わせたきめ細かい指導を徹底し、幅広い学習ニーズに応えること これらの基本方針に基づき、当社グループは積極的な採用活動を全国で行い、優秀な正社員専任教師の確保に努めております。 小中学部におきましては、十分な研修を受けた専門性の高い教師体制で運営しております。 高校部におきましては、正社員教師に加え、全国各地で年間契約のプロ講師を採用し、両者を適切に配置して運営しております。 当業界は少子化が進行し、厳しい経営環境に置かれています。こうした状況のなか、当社グループは教育サービスの質を徹底的にアップさせ、生徒・保護者のニーズに十分に応えていくことによって、生徒・保護者の満足度、当社の売上高・利益額の増加、株主への利益還元、この3点をバランスよく共に充足させることが必要だと考えております。 (2) 目標とする経営指標 当社グループは、市場の変化に対応した教育サービスを提供することにより、1校舎あたりの生徒数を維持しつつ、全国への事業展開を目標としております。 売上高営業利益率を最重要指標と認識し、売上・利益の最大化に取り組んでおります。

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約4707文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当連結会計年度における当社グループ(当社、連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要並びに経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 (1)経営成績 当連結会計年度においては、ロシアによるウクライナ侵攻、イスラエルのパレスチナ自治区ガザへの攻撃の長期化などにより、原材料・エネルギー価格の上昇を要因として世界的な物価高となっております。また、米中の貿易摩擦の激化、関税問題などにより世界経済の先行きが懸念されるところとなっております。 当業界におきましては、少子化は一層進行しておりますが、対象学年の拡大、サービスの多様化、受講単価の上昇により市場規模は横ばい状況を保っております。また、業界の将来不安、後継者問題などにより企業の統廃合も進んでおります。 このような情勢のもと当社グループにおきましては、 ① 新差別化戦略を現場で徹底すること ② 「新iD予備校」を校舎運営の標準モデルとすること ③ 低学年からの“囲い込み”により安定的経営基盤を構築すること ④ 高校部の新しい差別化戦略を確立すること ⑤ FC部門においては、地域を限定したオーナー募集を行い、効率的なSV活動を行うこと を経営の柱として取り組んでまいりました。 当連結会計年度の売上高におきましては、将来の売上の基盤となる小学生と中学校低学年の生徒数増を伴いながら、受講単価の高い受験学年の中3生の生徒数もほぼ順調に推移したため増加いたしました。 営業費用におきましては、賃金のベースアップに伴う人件費の増加、「公開実力テスト」開催によるTVCM等の広告宣伝費の増加、及び既存校舎のエアコン入替工事による事務用消耗品費の増加により全体として増加するところとなりました。以上の結果、当連結会計年度の売上高営業利益率は3.6%(対前年同期比1.5%増)となりました。 営業外損益におきましては、大きな変動はありません。 特別損益におきましては、第3四半期において低学年生徒数の状況、市場環境の状況等により将来の収益性を検討し、当期末をもって11校舎の閉鎖を決定いたしました。それに伴い、店舗閉鎖損失引当金繰入額及び減損損失を計上いたしました。また、第4四半期においても、3月入学が不振であった1校舎につき減損損失を計上しております。 その結果、当社グループの当連結会計年度の売上高は10,693百万円(対前年同期比3.4%増)、営業利益は386百万円(対前年同期比77.7%増)、経常利益は397百万円(対前年同期比71.…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約1169文字

3 報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額に関する情報及び収益の分解情報 前連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日 ) (単位:千円) 報告セグメント 小中学部 高校部 その他の 教育事業 売上高 集団(黒板を使った集団授業) 5,151,991 1,169,702 6,321,693 iD(映像を使った個別授業) 943,966 943,966 個別(講師による個別指導) 2,857,390 2,857,390 その他 16,404 151,220 53,535 221,160 顧客との契約から生じる収益 8,969,752 1,320,922 53,535 10,344,210 外部顧客への売上高 8,969,752 1,320,922 53,535 10,344,210 セグメント間の内部売上高 又は振替高 18,033 18,033 8,969,752 1,320,922 71,569 10,362,244 セグメント利益 880,551 103,911 40,852 1,025,316 セグメント資産 5,934,444 1,425,477 3,137 7,363,058 その他の項目 減価償却費 149,063 33,594 246 182,905 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 288,120 50,402 47 338,570 当連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日 ) (単位:千円) 報告セグメント 小中学部 高校部 その他の 教育事業 売上高 集団(黒板を使った集団授業) 5,381,686 1,146,142 6,527,828 iD(映像を使った個別授業) 952,852 952,852 個別(講師による個別指導) 2,998,171 2,998,171 その他 18,354 149,456 46,370 214,182 顧客との契約から生じる収益 9,351,065 1,295,599 46,370 10,693,035 外部顧客への売上高 9,351,065 1,295,599 46,370 10,693,035 セグメント間の内部売上高 又は振替高 15,472 15,472 9,351,065 1,295,599 61,843 10,708,507 セグメント利益 1,045,119 82,423 29,938 1,157,481 セグメント資産 6,167,281 1,623,995 1,355 7,792,633 その他の項目 減価償却費 138,824 30,610 171 169,605 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 463,812 327,729 791,541

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2053文字

3 【事業等のリスク】 (1) 少子化と当社の今後の方針について 当社グループの属する学習塾業界は、児童・生徒の絶対数の減少という少子化の問題に直面しております。少子化の影響は、学習塾における在籍生徒数の減少という直接的なもののみにとどまらず、難関ブランド校、有名校を除いて入学試験の平易化が起こり、入塾動機の希薄化・通塾率の低下につながる可能性があります。 一方、保護者の学習塾に対する選別の意識は高まっております。当社は、従来からの正社員による質の高い授業や、塾専用の独自設計による良質な学習環境の提供に加えて、保護者や生徒の求める高いレベルのニーズに応えることを心がけております。 (2)人材の確保に関するリスク 当社グループは、高品質な教育サービスを安定・継続的に提供していくためには人材の確保が極めて重要であると考えております。そのため、計画どおりに人材を確保・育成できない場合は、当社グループの業績等に影響を及ぼす可能性があります。 (3) 地域別の校舎展開について 2025年3月31日現在、当社グループの直営校舎は静岡県に76校舎、愛知県に35校舎、山梨県に2校舎、神奈川県に3校舎、岐阜県に4校舎、北海道に31校舎、三重県に17校舎、宮城県に6校舎、福岡県に15校舎、福島県に16校舎、FC校27校舎、合計232校舎を展開しております。 全国10道県に及ぶ直営校舎展開を支える組織体制の再構築、具体的には優秀な人材の採用・研修体制のより一層の充実、また管理職層の育成が不可欠であります。 (4) 校舎の開設方針について 当社グループの校舎は、従来独立校舎による新設を中心に進めてまいりましたが、より機動的な開設や統廃合を実現するため、近年は独立校舎ではない賃貸物件への新設を中心に進めております。これにより、同一地域内に従来よりも多数の校舎展開が可能となり、統廃合も早期の判断が可能になると考えております。但し、現状の展開地域の多くは本部校舎を含めて独立校舎であり、機動的な校舎の開設・統廃合の妨げとなる可能性があります。また、貸借物件については、貸主の状況によっては、敷金及び保証金が返還されない可能性があります。 (5) 固定資産の減損に関するリスク 当社グループでは、校舎の移転・新設に伴い設備投資を行っており、教室設備等の有形固定資産を有しております。そのため、当該資産への投資が将来的に回収できるかどうかを定期的に検討しております。これら校舎につき、生徒数の確保が当初の計画を下回り収益性が低下した場合、土地の市場価格が著しく下落した場合には減損損失が発生し、当社グループの業績等に影響を及ぼす可能性があります。 その対策として、減損の兆候ありと判断した校舎については毎月の入退学者数、在籍者数推移を把握するとともにその活動状況を確認しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約2264文字

(1) サステナビリティに関する考え方 様々な社会課題の顕在化やステークホルダーの価値観の変容に伴い、ESG(環境・社会・ガバナンス)を重視した経営や経済価値と社会価値の双方を創出するサステナビリティ経営がより一層求められております。当社グループにおきましても、持続的な社会の創造について、責任をもって取り組んでいくべきと考えております。 当社グループにとってのサステナビリティとは、下記の教育理念に基づいた高品質な教育サービスを提供することにより社会の持続的な発展に貢献することと認識しております。 授業と授業以外の教育サービスを提供する過程を通して 一、勉強を通して自立する力を養う 二、社会に貢献できる人を育てる 三、思いやりが持てる人を育てる そのためには、当社の社会における存在意義・経営理念を共有化するとともに教育サービスを提供する教師等の人的資本を最重要視し、最大化を図ることにより「組織力」「人材力」の向上に努めております。 (2) 具体的な取組 (ガバナンス) 人的資本に係る戦略に関しては、取締役会における議論を経て、基本的な方針(重要な組織の新設・改変、主要ポジションの任免、人員・人件費に関する計画や重要な人事施策の新設・改廃等)を決定し、実行しております。 取締役会で決定された内容については、代表取締役社長 渡辺武により営業会議等にて指示が出され実行に移されます。施策の進捗状況については、営業会議、経営会議を踏まえて、取締役会に報告がなされます。 (戦略) ① 採用 当社では、激しさを増す環境変化に適応し、学校外教育に対する高いレベルのニーズに応える高均一な教育サービスを提供するため、男性・女性に関わらず様々な経歴やバックグラウンドを有する社員、計画的に研修を実施し育成した個別指導講師など、多様な人材の採用を積極的に行っております。 ② 人材育成 経営環境が大きく変化する中、事業目的を達成するためには、社員一人ひとりの成長が欠かせません。社員の階層や職種に応じて必要な知識やスキル、仕事をする上での心構えなどを効果的に身につけることができる研修を行っております。具体的には、入社時研修、授業研修、顧客対応研修、面談研修、役職別研修、入試制度研修、受験指導研修などです。同時に、実務に携わりながら実践的なスキルが身につけられるOJT指導にも力を入れております。 ③ 人事評価制度の見直し 社員一人ひとりが、いきいきと業務を遂行していくためには、各人が自らの成長を実感できるとともに、自らの成果が適切に評価されていると感じることが必須と考えて人事評価制度の見直しを行っております。 具体的には、当社グループの各役職に期待する役割を再定義し、各人が一つ一つの役割に挑戦し、達成することで成長を実感できるようにします。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

6 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_0276400103704.htm

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約2649文字

2 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2025年3月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 建物及び 構築物 機械装置 及び運搬具 工具、器具 及び備品 土地 (㎡) リース資産 合計 従業員数 (人) 伊東校 (静岡県伊東市) 小中学部 教室 (10,000) 沼津本部校 (静岡県沼津市) 小中学部 高校部 教室 3,606 96 3,703 (30,000) 29 富士本部校 (静岡県富士市) 小中学部 高校部 教室 41,275 529 41,805(127,449) 27 清水本部校 (静岡県静岡市清 水区) 小中学部 高校部 教室 595,318 6,058 601,377 (34,522) 15 静岡本部校 (静岡県静岡市葵 区) 小中学部 高校部 その他の教育事業 教室・会社 統括業務 4,618 3,960 8,579 (50,000) 126 静岡本部2号館 (静岡県静岡市葵 区) 小中学部 教室 74,973 303 159,621 (330.57) 234,898 藤枝本部校 (静岡県藤枝市) 小中学部 高校部 教室 42,057 544 191,077 (518.97) 233,678 29 藤枝校別館 (静岡県藤枝市) 高校部 教室 987 64 1,052 (10,000) 浜松本部校 (静岡県浜松市中央区) 小中学部 高校部 教室 13,702 15,038 28,740 (29,000) 38 磐田本部校 (静岡県磐田市) 小中学部 教室 59,702 320 60,022 (6,650) 14 他66校舎 小中学部 高校部 教室 309,742 6,578 780,264 (4,971.20) 13,985 1,110,570 (223,504) 名古屋本部校 (愛知県名古屋市 千種区) 小中学部 高校部 教室 433,116 1,526 706,785 (1,247.90) 3,472 1,144,900 42 東海校 (愛知県東海市) 小中学部 教室 48,505 119 48,624 (5,000) 11 春日井本部校 (愛知県春日井市) 小中学部 教室 12,901 1,120 14,022 (2,880) 15 一宮本部校 (愛知県一宮市) 小中学部 教室 (12,000) 14 他31校舎 小中学部 教室 165,721 3,051 228,853 (1,208.43) 4,071 401,698 (98,181) 神奈川 3校舎 小中学部 教室・スタジオ 38,450 75 128,810 (614.…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約315文字

3 【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元を経営の重要課題の一つとして認識しております。安定的な経営基盤の確保と株主資本利益率の向上に努めるとともに、配当につきましても安定的な配当の継続を業績に応じて行うことを基本方針としております。 また、当社は会社法第454条第5項に規定する中間配当をすることができる旨を定款に定めておりますが、毎事業年度における配当の回数についての基本的な方針は年1回とし、これらの配当の決定機関は株主総会としております。 なお、基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議 配当金の総額(千円) 1株当たり配当額(円) 2025年6月27日 定時株主総会 67,096 10

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約216文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 セグメントごとの従業員数を示すと次のとおりであります。 2025年3月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(人) 小中学部 505 ( 478 ) 高校部 76 ( 7 ) その他の教育事業 ( 0 ) 全社(共通) 45 ( 9 ) 合計 628 ( 494 ) (注) 従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員(8時間/日換算)を外数で記載しております。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約5805文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社のコーポレートガバナンスに関する基本的な考えは、経営の効率とコンプライアンスの重視、とりわけ提供している商品としての教育サービスに高い倫理観を持つことと考えております。また、経営の透明性を高め、変化に対応できる自由な企業風土を大切にしております。当社は企業経営の中でいろいろな場面でかかわり合いを持つ株主、従業員、生徒、保護者、取引先、地域社会といったステークホルダーに対して、常に変化する市場の中で満足できる教育サービスを企画、立案することが最優先と考えております。株主に対しては、同業他社との差別化を明確にし、顧客満足度を上げ、結果として売上、利益を増加させることにより配当及び企業価値を高めることで報いたいと考えております。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は、取締役会の監督機能の強化及びコーポレートガバナンス体制の一層の強化を図る観点から、2016年6月29日開催の第33期定時株主総会において定款の一部を変更し、同日付けで監査役会設置会社から監査等委員会設置会社に移行いたしました。 取締役会は、取締役(監査等委員である取締役を除く。)7名、監査等委員である取締役3名の計10名で構成されております。また、監査等委員である取締役3名は社外取締役です。なお、取締役会の構成員の氏名については、後述の「(2)役員の状況 ①役員の一覧」をご参照ください。また、取締役会議長は代表取締役社長 渡辺武が担当しております。取締役会は、業務執行の方針を決定し、取締役の職務執行の監督及び代表取締役の選定及び解職を行います。7名の取締役(監査等委員である取締役を除く。)は、それぞれ部門長等業務の執行を担う取締役で、少人数で迅速な戦略的意思決定を行い実行しております。原則として年5回の定例取締役会を開催し、緊急を要する案件があれば臨時取締役会を開催しております。 経営会議は、常勤取締役を中心に構成されております。なお、経営会議の構成員の氏名については、後述の「(2)役員の状況 ①役員の一覧」をご参照ください。また、経営会議議長は代表取締役社長 渡辺武が担当しております。経営会議は、取締役会にて決定した経営の基本方針に基づき、迅速で合理的な業務執行にかかる重要な意思決定をしております。 監査等委員会は、監査等委員である社外取締役3名で構成され、うち1名が常勤監査等委員であります。なお、監査等委員会の構成員の氏名については、後述の「(2)役員の状況 ①役員の一覧」をご参照ください。また、監査等委員会議長は常勤監査等委員 清水祟仁が担当しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約22文字

5 【重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約563文字

(6) 【大株主の状況】 2025年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (百株) 発行済株式 (自己株式を除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(%) 有限会社シューエイ 静岡県静岡市葵区上足洗1丁目1-11 22,434 33.43 秀英予備校従業員持株会 静岡県静岡市葵区鷹匠2丁目7-1 3,314 4.93 渡辺 武 静岡県静岡市葵区 1,595 2.37 渡辺 喜代子 静岡県静岡市葵区 1,483 2.21 株式会社静岡銀行 静岡県静岡市葵区呉服町1丁目10番地 1,040 1.54 株式会社三菱UFJ銀行 東京都千代田区丸の内1丁目4番5号 1,000 1.49 JPモルガン証券株式会社 東京都千代田区丸の内2丁目7-3 838 1.24 久保田 正明 神奈川県小田原市 400 0.59 野村證券株式会社 東京都中央区日本橋1丁目13番1号 346 0.51 ML INTL EQUITY DERIVATIVES (常任代理人 BofA証券 株式会社) MERRILL LYNCH FINANCIAL CENTRE, 2 KING EDWARD STREET, LONDON UNITED KINGDOM (東京都中央区日本橋1丁目4番1号) 285 0.42 32,736 48.79

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2025
使用モデル
gemma4:12b

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