株式会社リンコーコーポレーション

証券コード: 9355 / 対象年度: 2025 / 提出日: 2025-06-25
業種 倉庫・運輸関連

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このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

新潟を拠点とし、港湾運送、通運、倉庫業、貨物自動車運送、不動産、ホテル、機械整備販売など多岐にわたる事業を展開する総合物流・サービス企業です。特に新潟港における海陸一貫の荷役技術と高い現場力を強みとしており、地域社会への貢献とグローバルな展開を目指しています。

主な事業領域

新潟を拠点とした港湾運送、通運、倉庫業、貨物自動車運送などの総合物流事業に加え、不動産、ホテル、機械整備販売、物品販売など多角的な事業を展開。

主な製品・サービス

  • 港湾運送(海陸一貫作業)
  • 通運事業
  • s倉庫業
  • 貨物自動車運送
  • 船舶錨繋場業
  • 不動産
  • ホテル・宴会・レストラン
  • 機械整備販売

ビジネスモデル

物流、不動産、ホテル、機器販売など多角的な事業を展開し、各分野での強固な拠点と技術を基盤としたサービス提供により収益を得る。

セグメント・事業構成

運輸部門(港湾運送・通運・倉庫・貨物自動車等)、不動産部門、ホテル事業、関連事業部門(機械整備販売・その他)に区分される。

戦略・方向性

「運輸部門の収益基盤の安定と向上」「自社資産・人材の強みによる効率性向上」「現場力重視の人的資本戦略」を軸とした中期経営計画を実行。また、環境配慮や多様な人材の活用を通じた持続可能な成長を目指す。

強みとして読み取れる点

  • 新潟港における海陸一貫作業の技術
  • 多角的な事業展開による安定した基盤
  • 高い現場力とノウハウ

課題として読み取れる点

  • 人件費・物流コストの上昇への対応
  • コンテナ貨物取扱量の変動への対応
  • 人材確保・育成に向けた人的資本戦略の推進

確認ポイント

  • 運輸部門における特殊貨物や再生可能エネルギー関連貨物の動向
  • ホテル事業の集客力維持と差別化
  • 人件費高騰に対する価格転嫁や効率化の進捗

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に、事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

①重大な労働災害:重機やトラック等の危険を伴う作業における事故による、顧客の信頼低下および補償費用負担。②人材確保:労働集約型事業が多く、少子高齢化に伴う人手不足が経営に影響する可能性。③コスト上昇:人件費、エネルギーコスト、外注費の上昇に対し、価格改定や効率向上で対応しているが、それを上回る上昇による悪影響。④自然災害:新潟港での大規模な被害による事業活動への支障、およびホテル事業への風評被害。⑤固定資産の減損:保有する多額の固定資産(港湾施設、倉庫、ホテル等)の価値下落による減損損失。⑥資金調達・金利変動:市場動向や経済情勢の変化に伴う調達コストの上昇や金利上昇の影響。⑦投資有価証券・繰延税金資産:株式市況による評価損や、収益性低下に伴う繰延税金資産の取り崩しによる影響。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

運輸、不動産、ホテル等の多角的な事業を展開。中期経営計画に基づき、特に運輸部門の収益基盤強化と人的資本の活用に注力しており、具体的な数値目標を掲げて成長を目指す姿勢が明確である。

成長方針

運輸部門における再生可能エネルギー関連や重量物などの特殊貨物の獲得拡大、ホテル事業の差別化(客室改装等)、および不動産・自社資産の有効活用による収益性の向上。

資本政策

営業キャッシュ・フローを基本とした安定的な資金調達、政策保有株式の削減による資産のスリム化と投資への充当、および有利子負債の抑制を通じた財務基方強化。

リスク対応方針

労働安全管理の徹底、人材確保に向けた多様な人材の登用と育成、コスト上昇への対応としての効率化、自然災害への備え、および投資有価証券の適正評価。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

伝統的な港湾物流と観光・不動産を基盤とする企業であり、先端技術による革新よりも、既存資産(港湾施設、ホテル)の高度化と再生可能エネルギー分野への進出を通じた事業基盤の安定化に注力している。DXやR&Dへの直接投資よりも、現場力の強化と効率的な経営体制の構築を成長戦略の柱としている。

設備投資の方向性

運輸部門における荷役設備の取得および、ホテル事業における客室・施設の改修に向けた設備投資を継続。既存資産の有効活用と収益性の向上に重点を置く。

研究開発・商品開発

特記すべき研究開発活動の記載なし。技術革新よりも現場力の強化やオペレーションの効率化、および環境対応への取り組みに注力する方針。

投資・変化テーマ

  • 再生可能エネルギー関連貨物の取り込み
  • ホテル施設の改修・差別化
  • 人的資本の活用と人材育成
  • 固定資産の有効活用(太陽光発電等)

関連キーワード

  • 港湾荷役技術
  • 物流効率化
  • 再生可能エネルギー
  • ホスピタリティ向上

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2024-04-01 〜 2025-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2025-06-25

財務情報

業績

売上高

135.43億円
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経常利益

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税引前利益

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親会社帰属利益

5.27億円
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財政状態・流動性

総資産

385.01億円
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純資産

179.82億円
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株主資本

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現金及び現金同等物

3.71億円
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キャッシュフロー

3区分

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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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2024-04-01 〜 2025-03-31
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表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

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事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1332文字

3【事業の内容】 当社企業グループ(当社及び当社の関係会社)は当社、子会社3社及びその他の関係会社1社により構成され、その主な事業は、港湾運送事業、通運事業、倉庫業、貨物自動車運送業、船舶碇繋場業、不動産業、ホテル業、機械整備販売業、物品販売業、その他附帯事業であります。 当社企業グループの事業内容及び当社と子会社の当該事業に係る位置付けは次のとおりであります。 なお、次の事業区分は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。 また、当連結会計年度より報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(セグメント情報等)」に記載のとおりであります。 (1)運輸部門 ① 港湾運送事業 会社名 事業の内容 当社 新潟港を主体とした入出港船舶の本船積卸、艀筏使用及び沿岸作業等の海陸一貫作業 リンコー港運倉庫株式会社 新潟港における入出港船舶の本船積卸作業及び沿岸作業並びに筏作業等の当社の元請にかかる下請作業 新潟港における入出港船舶の本船積卸及び沿岸作業等の海陸一貫作業 (会社数 計2社) ② 通運事業 会社名 事業の内容 リンコー運輸株式会社 新潟貨物ターミナル駅、沼垂駅及び焼島駅の各駅における鉄道貨物の取扱、積卸、集貨配達業務 (会社数 計1社) ③ 倉庫業 会社名 事業の内容 当社 新潟港に倉庫、上屋を所有、貨物の保管、仮置、入出庫作業 リンコー港運倉庫株式会社 新潟港における県営の倉庫を賃借、貨物の保管、仮置、入出庫作業 新潟港に倉庫を所有、貨物の保管、仮置、入出庫作業 (会社数 計2社) ④ 貨物自動車運送事業 会社名 事業の内容 当社 港湾経由の貨物及び国内流通貨物の輸送業務 リンコー港運倉庫株式会社 同上 リンコー運輸株式会社 各種貨物自動車を所有、港湾経由の貨物及び国内流通貨物の輸送業務 リンコー港運倉庫株式会社 同上 (会社数 計3社) ⑤ 船舶碇繋場業 会社名 事業の内容 当社 当社臨港埠頭入出港船貨物の通過及び繋船、纜取、給水作業 (会社数 計1社) ⑥ その他附帯事業 会社名 事業の内容 当社 通関業、船舶代理店業、航空貨物取扱業 横浜港における通関業 (会社数 計1社) (2)不動産部門 不動産業 会社名 事業の内容 当社 当社所有の土地建物の賃貸及び土地建物の分譲並びに仲介業務 (会社数 計1社) (3)ホテル事業部門 ホテル業及び料理業 会社名 事業の内容 株式会社ホテル新潟 ホテル、結婚式場、宴会、食堂の経営 (会社数 計1社) (4)関連事業部門 ① 機械整備販売業 会社名 事業の内容 当社 株式会社IHI、日立建機日本株式会社等と販売代理店契約を締結、建設機械等の販売及び各種自動車、機械の修理、整…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3834文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社企業グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社企業グループが判断したものであります。 (1)会社経営の基本方針 当社企業グループの事業基盤である新潟は、国際港湾や国際空港、高速道路網といった多様な交通インフラを備えた対岸諸国の玄関口として優れた拠点性を有しているだけでなく、高品質の食材や食品を生み出す農業県として海外からも認知されており、当社企業グループは、こうした新潟の優位性を活かしながら地域社会に貢献し、グローバルな企業を目指しております。 さらに当社企業グループは、全体の総合的価値を高めながら安定的な発展を遂げるため「統一された意思を持った強い企業集団」となるべく、以下の「リンコーグループ経営理念」を定めております。 「リンコーグループ経営理念」 ① 顧客・株主・社員とその家族・地域社会に信頼され、その全ての人々に貢献する企業集団を目指します。 ② 新潟を基盤とした事業展開を図りつつも、常に視野を世界に拡げグローバル化を意識し、進取の精神でビジネスに挑戦します。 ③ 総合物流事業、ホテル事業、不動産事業、各種販売代理店業及び環境事業を通じて、安全かつホスピタリティーの精神に基づき様々なサービスを社会に提供するとともに各事業分野に於いて地域NO.1企業を目指します。 ④ 効率的な経営とコスト競争力のある企業体質を保持しつつ、常に良質なサービスを提供し続けることによって安定した成長を目指します。 (2)会社の経営戦略 当社は、2025年5月に創立120周年を迎えました。「みなと から今を支え、明日を拓く。」のグループパーパスのもと、当社の原点であり長い年月を共に歩んできた「みなと」から人々の暮らしを支え、明るい未来を切り拓くために、これからも果敢にチャレンジして参ります。 このパーパスのもと策定した「中期経営計画(2024年度~2026年度)」では、「運輸部門の収益基盤の安定と向上」、「自社資産・人材の強みを活かし収益性・効率性を向上」、「事業継続可能な人的資本戦略の実施」に重点的に取組んでおります。詳細は、次の(4)優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題をご参照願います。 (3)経営環境 当連結会計年度は、雇用・所得環境の改善やインバウンド需要の増加などにより、緩やかな回復基調で推移いたしました。一方、人件費や物流コストの増加などによる物価高や不安定な国際情勢を背景とした為替変動による影響に加え、米国の関税引き上げ政策による世界経済の減速リスク、それに伴う米中貿易摩擦の再燃など、景気の先行きは不透明な状況が続くことが予想されます。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3834文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社企業グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社企業グループが判断したものであります。 (1)会社経営の基本方針 当社企業グループの事業基盤である新潟は、国際港湾や国際空港、高速道路網といった多様な交通インフラを備えた対岸諸国の玄関口として優れた拠点性を有しているだけでなく、高品質の食材や食品を生み出す農業県として海外からも認知されており、当社企業グループは、こうした新潟の優位性を活かしながら地域社会に貢献し、グローバルな企業を目指しております。 さらに当社企業グループは、全体の総合的価値を高めながら安定的な発展を遂げるため「統一された意思を持った強い企業集団」となるべく、以下の「リンコーグループ経営理念」を定めております。 「リンコーグループ経営理念」 ① 顧客・株主・社員とその家族・地域社会に信頼され、その全ての人々に貢献する企業集団を目指します。 ② 新潟を基盤とした事業展開を図りつつも、常に視野を世界に拡げグローバル化を意識し、進取の精神でビジネスに挑戦します。 ③ 総合物流事業、ホテル事業、不動産事業、各種販売代理店業及び環境事業を通じて、安全かつホスピタリティーの精神に基づき様々なサービスを社会に提供するとともに各事業分野に於いて地域NO.1企業を目指します。 ④ 効率的な経営とコスト競争力のある企業体質を保持しつつ、常に良質なサービスを提供し続けることによって安定した成長を目指します。 (2)会社の経営戦略 当社は、2025年5月に創立120周年を迎えました。「みなと から今を支え、明日を拓く。」のグループパーパスのもと、当社の原点であり長い年月を共に歩んできた「みなと」から人々の暮らしを支え、明るい未来を切り拓くために、これからも果敢にチャレンジして参ります。 このパーパスのもと策定した「中期経営計画(2024年度~2026年度)」では、「運輸部門の収益基盤の安定と向上」、「自社資産・人材の強みを活かし収益性・効率性を向上」、「事業継続可能な人的資本戦略の実施」に重点的に取組んでおります。詳細は、次の(4)優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題をご参照願います。 (3)経営環境 当連結会計年度は、雇用・所得環境の改善やインバウンド需要の増加などにより、緩やかな回復基調で推移いたしました。一方、人件費や物流コストの増加などによる物価高や不安定な国際情勢を背景とした為替変動による影響に加え、米国の関税引き上げ政策による世界経済の減速リスク、それに伴う米中貿易摩擦の再燃など、景気の先行きは不透明な状況が続くことが予想されます。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約9971文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概況 当連結会計年度における当社企業グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概況は次のとおりであります。 ① 経営成績の状況 当連結会計年度(2024年4月1日から2025年3月31日)におけるわが国経済は、雇用・所得環境の改善やインバウンド需要の増加などにより、緩やかな回復基調で推移いたしました。一方、人件費や物流コストの増加などによる物価高や不安定な国際情勢を背景とした為替変動による影響に加え、米国の関税引き上げ政策による世界経済の減速リスク、それに伴う米中貿易摩擦の再燃など、景気の先行きは不透明な状況が続くことが予想されます。 このような状況の下、当連結会計年度の当社企業グループの売上高は135億4千2百万円(前連結会計年度比3.3%の増収)、営業利益は4億7千3百万円(前連結会計年度比209.8%の増益)、経常利益は6億1千6百万円(前連結会計年度比124.8%の増益)、親会社株主に帰属する当期純利益は5億2千6百万円(前連結会計年度比47.2%の増益)となりました。 セグメントの業績は次のとおりであります。 なお、当連結会計年度より、報告セグメントの区分を変更しており、以下の前連結会計年度比較については、前連結会計年度の数値を変更後のセグメント区分に組み替えた数値で比較分析しております。 (運輸部門) 当社企業グループの事業拠点である新潟港の貨物取扱量は前連結会計年度比で増加した中、主力の運輸部門の貨物取扱数量は、前連結会計年度比でコンテナ貨物は減少したものの、一般貨物が増加し、合計では微増の527万3千トン(前連結会計年度比0.4%の増加)となりました。 一般貨物は、主要貨物である素材原料の取扱いが堅調に推移したことに加え、再生可能エネルギー関連貨物の取扱いが開始されたことなどにより取扱数量が増加し、同部門の増収に寄与しました。また、利益面では、物価上昇に伴う下払費や人件費の増加などの影響を受けましたが、料金の見直しや作業効率向上に努め、前連結会計年度に比べ増益となりました。この結果、同部門の売上高は99億4千2百万円(前連結会計年度比3.2%の増収)、セグメント利益は1億4千5百万円(前連結会計年度は1億1千7百万円の損失)となりました。 (不動産部門) 不動産賃貸は、大口契約の増加などにより堅調に推移しましたが、商品土地の販売件数が減少した結果、売上高は2億8千2百万円(前連結会計年度比3.0%の減収)、セグメント利益は1億3千1百万円(前連結会計年度比1.1%の増益)となりました。…

セグメント関連

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3 報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産その他の項目の金額に関する情報及び収益の分解情報 前連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日) (単位:千円) 報告セグメント 合計 調整額 連結財務諸表計上額 運輸部門 不動産部門 ホテル事業 部門 関連事業部門 売上高 運輸事業 8,906,874 8,906,874 8,906,874 不動産業 60,783 60,783 60,783 機械整備販売業 629,924 629,924 629,924 ホテル業 2,147,220 2,147,220 2,147,220 その他附帯作業 634,387 368,697 1,003,085 1,003,085 その他 48,435 46,555 94,991 94,991 顧客との契約から生じる収益 9,589,697 60,783 2,147,220 1,045,177 12,842,879 12,842,879 その他の収益 44,639 223,068 267,708 267,708 外部顧客への売上高 9,634,337 283,852 2,147,220 1,045,177 13,110,587 13,110,587 セグメント間の内部売上高又は振替高 1,123 7,134 7,814 40,546 56,617 △ 56,617 9,635,460 290,986 2,155,034 1,085,724 13,167,205 △ 56,617 13,110,587 セグメント利益(△は損失) △ 117,315 130,048 55,267 101,908 169,909 △ 17,009 152,899 セグメント資産 20,812,444 4,919,237 3,091,958 1,943,408 30,767,049 7,822,415 38,589,464 その他の項目 減価償却費 406,603 33,480 195,161 49,809 685,054 17,856 702,911 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 278,373 337,092 114,845 3,717 734,029 3,925 737,955 当連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日) (単位:千円) 報告セグメント 合計 調整額 連結財務諸表計上額 運輸部門 不動産部門 ホテル事業 部門 関連事業部門 売上高 運輸事業 9,165,157 9,165,157 9,165,157 不動産業 14,297 14,297 14,297 機械整備販売業 582,789 582,789 582,789 ホテル業 2,330,229 2,330,229 2,330,229 その他附帯作業 684,913 367,225…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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3【事業等のリスク】 当社企業グループにおける財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況等に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは以下のとおりであります。ただし、現時点で予見出来ない不確実なリスク等により影響を受ける可能性があります。 ① 重大な労働災害に関わるリスク 当社企業グループは、重機、トラック、高所作業等の危険を伴う作業に従事しております。危険予知、事故対策会議により安全第一に努めておりますが、不測の重大な労働災害が発生した場合、顧客の信頼や社会的評価が低下するだけでなく、事故等に伴う補償等に対応しなければならないことから、当社企業グループの財政状態、経営成績に悪影響を及ぼす可能性があります。 ② 人材の確保に関わるリスク 当社企業グループの各事業は労働集約型のものが多く、運輸部門では港湾荷役作業やトラック輸送を担う人材、ホテル事業部門でも接客、調理を担う人材、さらに機械整備業においては整備作業を担う人材などにより支えられております。 賃上げ、働き方改革、計画的な教育等により、専門技能を持つ人材の中途採用等により、人材の確保に努めておりますが、少子高齢化に伴う労働力不足により相応しい人材を継続的に採用することが困難になる場合、当社企業グループの財政状態、経営成績に悪影響を及ぼす可能性があります。 ③ コスト上昇に関わるリスク 当社企業グループでは、労働集約型産業であることから一定の社員数を確保し、外注作業も多く発生しております。また、重機、トラック、定温倉庫、ホテル設備等のエネルギーを利用する設備を多く保有しております。そのため、労働生産性向上とともに、適正料金収受の取組を進めておりますが、それを上回る外注作業費、エネルギーコスト等の上昇があった場合、当社企業グループの財政状態、経営成績に悪影響を及ぼす可能性があります。 ④ 自然災害に関わるリスク 当社企業グループでは、地震・津波に備えて発生時の行動基準を策定し、人命最優先で避難する体制を構築しております。しかしながら、運輸部門の事業を行う新潟港において大規模な自然災害が発生し、港湾施設に甚大な被害が発生した場合には、当社企業グループの事業活動に悪影響を及ぼす可能性があります。また自然災害による風評被害により、ホテル事業部門に悪影響が及ぶ可能性もあります。 ⑤ 固定資産の減損に関わるリスク 当社企業グループは、港湾施設、倉庫・上屋、ホテル施設など、多額の固定資産を保有しております。 これらの固定資産については「固定資産の減損に係る会計基準」を適用し、当該固定資産から得られる将来キャッシュ・フローによって資産の帳簿価額を回収できるか検証しており、減損処理が必要な資産については適正に減損損失を計上しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

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2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社企業グループのサステナビリティに関する考え方及び取組みは、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社企業グループが判断したものであります。 当社は、サステナビリティを巡る課題への対応は経営の重要課題と認識し、中長期的な企業価値の向上の観点から、海洋環境の保全及び近隣住民に配慮した港湾荷役作業の実施、木材リサイクル事業を通じた廃材資源の利活用、ホテル事業におけるプラスチックストローの使用廃止、食べ残しゼロ、宴会場のLED照明化等に取り組み、環境保護・エネルギー消費量の削減に取り組んでおります。 また、次世代を担う人材の確保・育成は、今後の事業継続の上で重要課題であり、人事諸制度の見直し、社員教育を計画的に実施し、人材育成に継続的に取り組んでおります。 (1)ガバナンス 当社は、持続的な成長と中長期的な企業の価値において、重要な経営課題であるサステナビリティの取組をグループ全体で推進するため、当社の経営資源とサステナビリティとの関係性を整理し、特に重要性の高い課題について優先的に目標設定し、取り組んでおります。 人材面については、取締役会において「人材戦略の強化と人事制度の見直しの更なる推進」を経営の基本課題のひとつとして決議し、社内に設置した人材戦略チームと人事部を中心に活動を進め、その進捗を執行役員会、取締役会に報告しております。また、環境面については、港湾及び港湾関係産業の魅力向上と将来にわたる持続的な発展に貢献することを目標に、2023年度に国土交通省による「みなとSDSsパートナーズ登録制度」に登録し、総務部を中心にSDGs達成に向けた重点的な活動を継続しており、その結果について定期的に社内に公表しております。 (2)戦略 (人的資本に関する方針) 1)基本的な考え方 当社企業グループは、社会インフラの一つである“物流”を主力事業として位置付け、企業価値の創造と社会への貢献を目指しております。物流事業者に求められる安全と正確なサービスを提供するためには誠実な心でお客様と接することが欠かせません。その心を持つことは当社企業理念である「お客様の心を大切にし、未来を見つめ、新しい社会・豊かな人間環境を創造する企業を目指します。」の実践にも繋がります。企業理念の実践を推進し、社員が自らの仕事に誇りを持ち、生き生きと働くことのできる“強い組織”となることを目指しており、特に以下の観点を重視し、ダイバーシティ経営を推進して参ります。 ① 「現場力」を重視した組織作り 当社が提供するサービスは、その多くが自社・お取引先様の施設等の“現場”で行われ、その内容は多岐に渡り、且つ日々変化を伴います。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約53文字

6【研究開発活動】 特記すべき事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20250623164646

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1399文字

2【主要な設備の状況】 当社企業グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 2025年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の内容 帳簿価額(単位 千円) 従業員数 (名) 建物及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積千㎡) リース資産 その他 合計 本社 (新潟市中央区) 不動産部門 関連事業部門 その他 事務所他 737,488 1,810 5,660,340 (403) 44,025 12,408 6,456,074 47 東京支社 (東京都千代田区) 運輸部門 事務所他 3,481 (-) 50 3,531 12 東港支社 (新潟県北蒲原郡) 運輸部門 倉庫他 2,521,355 131,196 3,227,255 (160) 111,098 22,531 6,013,437 210 臨港支店 (新潟市東区) 運輸部門 港湾設備他 785,794 8,378 10,317,063 (437) 6,804 11,118,041 17 機械営業部 (新潟市東区) 関連事業部門 工場他 143,761 1,060 2,757 (13) 711 6,599 154,891 24 環境事業部 (新潟市東区) 関連事業部門 工場他 76,736 61,658 1,000,759 (30) 2,567 1,141,722 (注)1.帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品であり、無形固定資産(リース資産を除く)を含んでおります。 2.東港支社の帳簿価額のうち「リース資産」には、無形固定資産(ソフトウェア)が32,772千円含まれております。 3.東京支社中、借室として株式会社千代田ビルマネジメントより201.09㎡を賃借しております。 (2)国内子会社 2025年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の 内容 帳簿価額(単位 千円) 合計 従業員数 (名) 建物及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積 千㎡) リース 資産 その他 ㈱ホテル新潟 本社 (新潟市中央区) ホテル事業部門 ホテル設備 1,109,070 12,837 1,487,411 (10) 50,824 378,520 3,038,664 127 (61) リンコー運輸㈱ 本社 (新潟市東区) 運輸部門 関連事業部門 車輌他 83,984 4,286 12,172 (1) 132,771 1,047 234,262 57 (-) リンコー港運倉庫㈱ 本社 (新潟市北区) 運輸部門 倉庫他 251,539 25,955 244,759 (10) 65,086 5,032 592,373 73 (1) (注)1.…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約346文字

3【配当政策】 当社は、業績に裏付けられた成果の配分を行うとともに、企業継続の持続性確保のための内部留保と安定配当の継続が、株主の利益に資するものと認識しております。 当社は、剰余金の期末配当(年1回)を行うことを基本方針としております。 この剰余金の期末配当の決定機関は、株主総会であります。 当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき、当期は1株につき40円(創立120周年の記念配当10円を含む)の期末配当を2025年6月27日開催予定の第164回定時株主総会で決議する予定です。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下の通りであります。 決議年月日 配当金の総額 (千円) 1株当たり配当額 (円) 2025年6月27日 定時株主総会決議 (予定) 107,902 40.00

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1466文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2025年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(名) 運輸部門 384 ( 9 ) 不動産部門 ( -) ホテル事業部門 127 ( 53 ) 関連事業部門 38 ( -) 報告セグメント計 553 ( 62 ) 全社(共通) 33 ( 1 ) 合計 586 ( 63 ) (注)1.従業員数は就業人員(当社企業グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社企業グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、契約社員、人材会社からの派遣社員を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 (2)提出会社の状況 2025年3月31日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 329 44.8 20.5 5,778,877 セグメントの名称 従業員数(人) 運輸部門 254 不動産部門 関連事業部門 38 報告セグメント計 296 全社(共通) 33 合計 329 (注)1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であります。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 (3)労働組合の状況 当社企業グループの労働組合は以下のとおりであります。 なお、労使関係は正常かつ円満に推移しており、特記すべき事項はありません。 2025年3月31日現在 会社名 所属組合 組合員数 株式会社リンコーコーポレーション 全日本港湾労働組合 236 株式会社ホテル新潟 リンコー運輸株式会社 全日本港湾労働組合 39 リンコー港運倉庫株式会社 全日本港湾労働組合 60 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ①提出会社 当事業年度 補足説明 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1 全労働者 うち正規雇用 労働者 うちパート・有期労働者 21.43 66.7 87.1 87.9 当社は常用労働者301人以上の事業主であります。 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約5274文字

3.企業統治に関するその他の事項 ① 内部統制システムの基本的な考え方及び内部統制システムの整備状況及び運用状況 a.取締役及び使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制 [取締役会決議の概要] (イ)「リンコーグループ経営理念」、「リンコーグループ行動規範」を策定し、社会的な規範と法令順守の浸透を図ります。 (ロ)業務執行規則及び決裁規則・決裁基準を策定し、使用人の権限、機能、役割を明確に規定します。 (ハ)内部通報制度規程を基に法令違反、社員行動規範・経営理念に違反する行為に関する相談窓口を設け、コンプライアンス経営を強化します。 (ニ)総務部が当社及びグループ各社の法令順守・環境保全・危機管理の総合管理を行います。 (ホ)人事部が安全・保健衛生の総合管理及び改善指導を行います。 (へ)内部監査室が内部監査部門として内部監査を実施します。 [運用状況の概要] (イ)について 当社は、顧客・株主・社員とその家族・地域社会に信頼され、その全ての人々に貢献する企業集団を目指すこと等を謳った「リンコーグループ経営理念」、社会のルールやモラルに則った行動を行うこと等を謳った「リンコーグループ行動規範」を全社に示したうえ、「リンコーコーポレーション企業理念」(「私たちは お客様の心を大切にし 未来を見つめ 新しい社会 豊かな人間環境を創造する企業をめざします」)のもと、法令及び社会規範順守の精神の浸透に努めております。 また、東京証券取引所が会社の持続的な成長と中長期的な企業価値向上のため上場会社を対象に対応を求める「コーポレートガバナンス・コード」の趣旨・精神の理解に努め、取締役会において当社の状況を確認し、方針等を検討し決議のうえ、開示すべき内容については適切に開示して業務の適正を確保するための体制整備に取組んでおります。 (ロ)について 業務執行規則に会社の組織、職制及び職務分掌を定め、決裁規則・決裁基準により重要事項の決裁基準を明らかにし、適正かつ円滑な業務の遂行に努めております。 (ハ)について 内部相談窓口に加え顧問弁護士を外部窓口とする内部通報制度(リンコーホットライン)を制定し、継続的な制度周知と通報しやすい環境を整備することにより、コンプライアンス経営の強化に努めております。 (ニ)について 総務部は顧問弁護士等の専門家とも連携し、当社及びグループ各社の法令順守・環境保全・危機管理の総合管理を担っております。 (ホ)について 人事部は産業カウンセラー等の専門家とも連携し、当社及びグループ各社の安全・保健衛生の総合管理及び改善指導を担っております。 (ヘ)について 内部監査室は監査役・会計監査人とも密に意見交換のうえ、当社及びグループ各社の内部監査を実施しております。 b.…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約24文字

5【重要な契約等】 特記すべき事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約610文字

(6)【大株主の状況】 2025年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数(千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 川崎汽船株式会社 東京都千代田区内幸町二丁目1番1号 飯野ビルディング 653 24.24 株式会社みずほ銀行 東京都千代田区大手町一丁目5番5号 134 4.99 みずほ信託銀行株式会社 東京都千代田区丸の内一丁目3番3号 134 4.99 株式会社第四北越銀行 新潟市中央区東堀前通七番町1071番地1 134 4.99 公益財団法人福田育英会 新潟市中央区一番堀通町3番10 120 4.47 株式会社日本カストディ銀行(信託E口) 東京都中央区晴海一丁目8番12号 108 4.04 住友生命保険相互会社 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 94 3.50 学校法人新潟総合学園 新潟市北区島見町1398 90 3.34 日本海曳船株式会社 新潟市中央区竜が島一丁目7番14号 71 2.66 リンコーコーポレーション 取引先持株会 新潟市中央区万代5丁目11番30号 71 2.65 1,609 59.87 (注)「発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合」における自己株式には、「株式給付信託(従業員持株会処分型)」制度の信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式108,900株は含まれておりません。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2025
使用モデル
gemma4:12b

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