株式会社エスユーエス 年度比較

証券コード: 6554.T / 比較: 2025年度 → 2025年度

同じ企業の2つの年度について、有価証券報告書に記載された内容の整理結果を並べて確認できます。

年度比較は、各年度の有価証券報告書に記載された内容をもとにした整理結果を比較するものです。 企業の安全性、将来業績、株価、投資判断を評価・予測するものではありません。
同じ年度を比較しています。 比較元と比較先が同じ年度です。別の年度を選択すると、年度間の違いを確認できます。

比較サマリ

項目 2025年度 2025年度
提出日 2025-12-22 2025-12-22
docID S100XBSY S100XBSY
リスク開示の整理 同社はソリューション事業を主軸としており、高い成長性と収益性を維持している。人材確保や競合、技術革新といった業界特有のリスクに対しては、教育体制の強化や先端技術への投資を通じて対応を図っている。財務面では非常に健全な状態にあり、キャッシュフローも安定している。 同社はソリューション事業を主軸としており、高い成長性と収益性を維持している。人材確保や競合、技術革新といった業界特有のリスクに対しては、教育体制の強化や先端技術への投資を通じて対応を図っている。財務面では非常に健全な状態にあり、キャッシュフローも安定している。
投資・研究開発・成長施策の整理 エンジニア派遣を主軸としつつ、AR/VRやAIといった最先端技術領域への投資と高度な人材育成を成長戦略の柱に据えています。特に生成AIの活用による業務効率化や、単なる労働提供から高付加価値なソリューション提供への転換を推進しており、技術革新への適応力を強めるための投資を積極的に行っています。 エンジニア派遣を主軸としつつ、AR/VRやAIといった最先端技術領域への投資と高度な人材育成を成長戦略の柱に据えています。特に生成AIの活用による業務効率化や、単なる労働提供から高付加価値なソリューション提供への転換を推進しており、技術革新への適応力を強めるための投資を積極的に行っています。
経営方針・課題の整理 同社はエンジニア派遣を主軸としつつ、コンサルティングやAR/VRといった高付加価値領域へのシフトと、再生医療などの新領域への進出により、事業ポートフォリオの多角化と成長の両立を目指す。人材育成と教育を通じた単価向上策が明確であり、技術革新への対応も戦略に組み込まれている。 同社はエンジニア派遣を主軸としつつ、コンサルティングやAR/VRといった高付加価値領域へのシフトと、再生医療などの新領域への進出により、事業ポートフォリオの多角化と成長の両立を目指す。人材育成と教育を通じた単価向上策が明確であり、技術革新への対応も戦略に組み込まれている。

提出日

2025年度

2025-12-22

2025年度

2025-12-22

docID

2025年度

S100XBSY

2025年度

S100XBSY

リスク開示の整理

2025年度

同社はソリューション事業を主軸としており、高い成長性と収益性を維持している。人材確保や競合、技術革新といった業界特有のリスクに対しては、教育体制の強化や先端技術への投資を通じて対応を図っている。財務面では非常に健全な状態にあり、キャッシュフローも安定している。

2025年度

同社はソリューション事業を主軸としており、高い成長性と収益性を維持している。人材確保や競合、技術革新といった業界特有のリスクに対しては、教育体制の強化や先端技術への投資を通じて対応を図っている。財務面では非常に健全な状態にあり、キャッシュフローも安定している。

投資・研究開発・成長施策の整理

2025年度

エンジニア派遣を主軸としつつ、AR/VRやAIといった最先端技術領域への投資と高度な人材育成を成長戦略の柱に据えています。特に生成AIの活用による業務効率化や、単なる労働提供から高付加価値なソリューション提供への転換を推進しており、技術革新への適応力を強めるための投資を積極的に行っています。

2025年度

エンジニア派遣を主軸としつつ、AR/VRやAIといった最先端技術領域への投資と高度な人材育成を成長戦略の柱に据えています。特に生成AIの活用による業務効率化や、単なる労働提供から高付加価値なソリューション提供への転換を推進しており、技術革新への適応力を強めるための投資を積極的に行っています。

経営方針・課題の整理

2025年度

同社はエンジニア派遣を主軸としつつ、コンサルティングやAR/VRといった高付加価値領域へのシフトと、再生医療などの新領域への進出により、事業ポートフォリオの多角化と成長の両立を目指す。人材育成と教育を通じた単価向上策が明確であり、技術革新への対応も戦略に組み込まれている。

2025年度

同社はエンジニア派遣を主軸としつつ、コンサルティングやAR/VRといった高付加価値領域へのシフトと、再生医療などの新領域への進出により、事業ポートフォリオの多角化と成長の両立を目指す。人材育成と教育を通じた単価向上策が明確であり、技術革新への対応も戦略に組み込まれている。

※ この比較は、各年度の有価証券報告書分析を横並びで表示するものです。 企業評価・投資判断・将来予測を行うものではありません。

財務指標の比較

金額項目は有価証券報告書XBRLから機械抽出した値です。 比率・スコアには抽出値をもとに計算した参考値が含まれます。 計算値は「計算」と明記しています。

項目 2025年度 2025年度
財務スコア
5 / 5
計算
5 / 5
計算
スコア信頼性
標準
抽出条件
標準
抽出条件
対象区分
通常企業
抽出条件
通常企業
抽出条件
会計基準
IFRS系
抽出条件
IFRS系
抽出条件
連結/単体
連結
抽出条件
連結
抽出条件
売上高
150.2億円
抽出
150.2億円
抽出
営業利益
12.1億円
抽出
12.1億円
抽出
経常利益
12.6億円
抽出
12.6億円
抽出
当期純利益
9.2億円
抽出
9.2億円
抽出
営業CF
10.6億円
抽出
10.6億円
抽出
投資CF
-2.9億円
抽出
-2.9億円
抽出
財務CF
-1.7億円
抽出
-1.7億円
抽出
総資産
67.2億円
抽出
67.2億円
抽出
純資産
43.2億円
抽出
43.2億円
抽出
自己資本
42.3億円
抽出
42.3億円
抽出
現金等
34.1億円
抽出
34.1億円
抽出
有利子負債
-
計算
-
計算
自己資本比率
62.9%
抽出(有報掲載値優先)
62.9%
抽出(有報掲載値優先)
純資産比率
64.3%
計算
64.3%
計算
営業利益率
8.1%
計算
8.1%
計算
純利益率
6.1%
計算
6.1%
計算
ROE
21.6%
計算
21.6%
計算
ROA
13.6%
計算
13.6%
計算
営業CFマージン
7.1%
計算
7.1%
計算
有利子負債比率
-
計算
-
計算
現金等比率
50.7%
計算
50.7%
計算
利益率信頼性
抽出条件
抽出条件

財務スコア

2025年度 5 / 5 計算
2025年度 5 / 5 計算

スコア信頼性

2025年度 標準 抽出条件
2025年度 標準 抽出条件

対象区分

2025年度 通常企業 抽出条件
2025年度 通常企業 抽出条件

会計基準

2025年度 IFRS系 抽出条件
2025年度 IFRS系 抽出条件

連結/単体

2025年度 連結 抽出条件
2025年度 連結 抽出条件

売上高

2025年度 150.2億円 抽出
2025年度 150.2億円 抽出

営業利益

2025年度 12.1億円 抽出
2025年度 12.1億円 抽出

経常利益

2025年度 12.6億円 抽出
2025年度 12.6億円 抽出

当期純利益

2025年度 9.2億円 抽出
2025年度 9.2億円 抽出

営業CF

2025年度 10.6億円 抽出
2025年度 10.6億円 抽出

投資CF

2025年度 -2.9億円 抽出
2025年度 -2.9億円 抽出

財務CF

2025年度 -1.7億円 抽出
2025年度 -1.7億円 抽出

総資産

2025年度 67.2億円 抽出
2025年度 67.2億円 抽出

純資産

2025年度 43.2億円 抽出
2025年度 43.2億円 抽出

自己資本

2025年度 42.3億円 抽出
2025年度 42.3億円 抽出

現金等

2025年度 34.1億円 抽出
2025年度 34.1億円 抽出

有利子負債

2025年度 - 計算
2025年度 - 計算

自己資本比率

2025年度 62.9% 抽出(有報掲載値優先)
2025年度 62.9% 抽出(有報掲載値優先)

純資産比率

2025年度 64.3% 計算
2025年度 64.3% 計算

営業利益率

2025年度 8.1% 計算
2025年度 8.1% 計算

純利益率

2025年度 6.1% 計算
2025年度 6.1% 計算

ROE

2025年度 21.6% 計算
2025年度 21.6% 計算

ROA

2025年度 13.6% 計算
2025年度 13.6% 計算

営業CFマージン

2025年度 7.1% 計算
2025年度 7.1% 計算

有利子負債比率

2025年度 - 計算
2025年度 - 計算

現金等比率

2025年度 50.7% 計算
2025年度 50.7% 計算

利益率信頼性

2025年度 抽出条件
2025年度 抽出条件
ランダム