中道リース株式会社

証券コード: 8594 / 対象年度: 2025 / 提出日: 2026-03-23
業種 その他金融業
年度切替

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

中道リースは、地域に根ざした総合リース会社です。主な事業として、機械設備や土木建設機械などのリース・割賦販売、不動産賃貸(スペースシステム)、およびヘルスケアサポートを含む多角的な事業を展開しています。子会社を通じて医療機器の販売や介護関連事業も手掛けており、安定した経営基盤と強固な顧客基盤を強みとしています。

主な事業領域

リース・割賦・営業貸付、不動産賃貸、およびヘルスケアサポートを含む総合的な金融・不動産サービスを提供。子会社を通じて医療機器販売や介護関連事業も展開。

主な製品・サービス

  • 機械設備等のリース
  • 土木建設機械の割賦販売
  • 輸送用機器の割賦販売
  • 不動産賃貸(スペースシステム)
  • ヘルスケアサポート

ビジネスモデル

顧客とサプライヤーの間で物件を仲介し、リース料や割賦販売料を受け取るモデル。不動産賃貸は、土地の取得や借地権を活用した契約形態(PART 1〜4)により収益を得る。

セグメント・事業構成

「リース・割賦・営業貸付」「不動産賃貸」「その他(ヘルスケアサポート等)」の3つの主要な事業区分で構成される。子会社との連携も含む。

戦略・方向性

中期経営計画「NL Build-Up! 2023-2025」および次期計画「2026-2028」に基づき、質の向上と堅実経営を推進。特に東京エリアへの注力、リース事業の領域拡大、新事業への挑戦(既存商品からの派生や新規開発)に重点を置く。

強みとして読み取れる点

  • 50年超の営業で培った強固な顧客基盤
  • 地域に根ざした総合リース会社の特性
  • 多様な事業ポートフォリオ(不動産、ヘルスケア等)

課題として読み取れる点

  • 物価高や人手不足による信用コストの増加
  • 金利上昇に伴う資金調達コストの上昇
  • 不透明な経営環境への対応

確認ポイント

  • 新事業への挑戦による成長性
  • 金利・物価高動向によるコスト管理
  • 東京エリアへの注力とシェア拡大

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に、事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

景気動向や顧客の業況に左右される設備投資意欲の変化に伴う信用リスク(与信管理体制で対応)、長期契約による信用リスク(審査委員会やリスク分散で対応)、金利上昇による資金調達コストの増加(ALM手法等で管理)、不動産市況変動による減損リスク、投資有価証券の評価・売却リスク、およびシステム・人的要因を含む業務運営全般のリスク(リスク管理規程やBCP策定で対応)が挙げられています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は「堅実経営」を基本方針とし、2026年から始まる中期経営計画において事業領域の拡大や新事業への挑戦、人的資本の強化を具体的に掲げています。強固な顧客基盤を武器に、地域密着型からより広範な展開を目指す意欲的な姿勢が見られます。

成長方針

「中期経営計画2026-2028」に基づき、車両・建機以外の領域拡大、東京エリアへの資源集中、新事業の開発、および人的資本の強化を通じた強固な営業基盤の構築を目指す。

資本政策

証券化による資金調達の多様化、直接金融の活用によるコスト削減、および2028年度に向けた自己資本比率10%への向上を目指すなど、効率的な資本運用と安定的な財務基盤の構築を推進。

リスク対応方針

与信管理体制の高度化による信用リスク対応、ALM手法を用いた金利変動リスクの管理、BCPの策定、およびリスク管理委員会による多角的なモニタリング体制を構築。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

伝統的なリース・割賦、不動産賃貸を主軸とする企業であり、技術革新よりも既存事業の深掘りと多角化に注力する。中期経営計画において、非機械分野への進出や人的資本の強化、業務効率化を通じた収益基盤の構築を目指している。

設備投資の方向性

リース・割賦事業における車両・建機以外の領域拡大、新事業(ヘルスケア等)への投資、および東京エリアを含む有望エリアへの経営資源集中。

研究開発・商品開発

特記事項なし。研究開発よりも、既存のリース・不動産ビジネスの範囲拡大と業務効率化に重点を置く体制。

投資・変化テーマ

  • リース・割賦事業の領域拡大
  • 新事業の開発(ヘルスケア等)
  • 人的資源の充実と育成
  • 業務効率化および経営基盤の強化

関連キーワード

  • 業務の効率化
  • システムリスク管理
  • 情報セキュリティ

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分単体 対象期間2025-01-01 〜 2025-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-03-23

財務情報

業績

売上高

512.34億円
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売上高
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営業利益

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税引前利益

16.21億円
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当期利益

11.09億円
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財政状態・流動性

総資産

1,533.98億円
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132.06億円
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株主資本

123.31億円
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現金及び現金同等物

122.81億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+34億円
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+2.74億円
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-45.38億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

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根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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2025-01-01 〜 2025-12-31
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表示可能
選定状況
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1722文字

3 【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社及び子会社2社で構成されております。 当社グループの主な事業内容は次のとおりであります。 1. 中道リース株式会社 主な事業内容は次のとおりであり、セグメントの区分と同一であります。 ① リース・割賦・営業貸付…… 機械設備等各種物品の賃貸業務、商業設備、土木建設機械、輸送用機器等の割賦販売業務及び金銭の貸付業務等 ② 不動産賃貸…………………… 商業施設等を対象とした不動産賃貸業務等 ③ その他………………………… ヘルスケアサポート事業等 2. メッドネクスト株式会社 当社の子会社であり、医療用の器具・備品・消耗品等の販売、病院の建物・設備等の警備・保安・管理・清掃業務等を営んでおります。なお、当社はメッドネクスト株式会社から総務業務、営業支援業務及びそれらに付帯する事務を受託しております。 3. エムシーネット株式会社 当社の子会社であり、医科用レセプトコンピュータシステム等の販売、訪問介護事業、介護タクシー事業等を営んでおります。なお、当社はエムシーネット株式会社から内部統制、営業支援業務及びそれらに付帯する事務を受託しております。 事業の系統図は、次のとおりであります。 (取引の仕組) a 物品賃貸事業(リース取引) ①リースを利用しようとする顧客は、サプライヤーと交渉して物件の機種、仕様、納期、価格、保守条件等を決定します。 ②顧客は、当社にリースの申込みを行い、当社は顧客の信用調査を行った後、リース契約を締結します。 ③当社は、顧客とサプライヤーとの間で取り決めた条件に従って当該物件を発注し、売買契約を締結します。 ④物件は、サプライヤーから顧客に直接納入されます。 ⑤顧客は、物件を検収した後、リース期間に応じ、当社に対し継続してリース料を支払います。 ⑥当社は、サプライヤーに代金を支払い、保険会社と損害保険契約を締結して保険料を支払い、税務機関には固定資産税の申告、納付を行います。 ⑦リース期間中の保証、アフターサービスは、サプライヤーが顧客に対し直接行います。 b 不動産賃貸事業(スペースシステム契約) スペースシステム契約には、主に以下の4種類の契約形態があります。 PART・1方式(転賃貸方式) ①土地所有者に建設協力金と敷金を預託して、建物と駐車場を建設してもらいます。 ②完成した建物と駐車場を当社が一括借り上げます。 ③顧客から建設協力金と敷金を預かります。 ④顧客に建物と駐車場を賃貸します。 PART・2方式(自社所有方式) ①土地所有者から土地を購入します。 ②顧客から建設協力金と敷金を預かり建物と駐車場を建設します。 ③完成した建物と駐車場を顧客へ賃貸します。 PART・3方式(借地権方式) ①土地所有者から土地を定期借地権で賃借します。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約1195文字

(2) 中長期的な会社の経営戦略及び課題 当社は、創業以来50年超の営業で培った顧客基盤を最大の強みとする地域に根差した総合リース会社としての特性を活かし、課題を抱える企業のパートナーとして、柔軟かつ専門性の高い営業を展開しております。 今後の見通しといたしましては、良好な雇用・所得環境を背景に個人消費は堅調に推移すると見込まれます。また、企業の根強い設備投資意欲や高市政権による総合経済対策、北海道においては半導体の量産を目指すラピダス第二工場の新設計画もあり、景気拡大傾向の継続が期待されます。 一方、米国の関税政策、ロシア・ウクライナ情勢の長期化、中国経済の減速、国内では物価高による個人消費の低迷や金利政策などにより、今後も不透明な経営環境が続くことが予想されます。 業績面では昨年増加に転じた信用コストの更なる増加や金利の上昇による資金コストの増加が懸念されます。 このような状況下で当社は、組織体制を一部変更し、2026年度からスタートする中期経営計画2026-2028「次なるステージへ深化~挑戦が未来を創る~」において掲げた目標の達成に向け、全社挙げて尽力してまいります。 中期経営計画において策定した当社が解決すべき主な経営課題と戦略の骨子は次のとおりです。 <解決すべき主な経営課題> ①リース・割賦事業の車両・建機以外の領域拡大 ②人と組織の成長を支える経営基盤の強化 ③リース・割賦を超えた新事業の開発 ④戦略・戦術の遂行を後押しする目標設計 <戦略の骨子> ①有望エリアへ経営資源集中 1.東京エリアへの注力 2.エリア拡大可能性の検討 ②リース事業領域の拡大 1.総合リース会社としての強みの発揮 2.企業与信力の強化 ③人と組織の成長を支える経営基盤の強化 1.スキルアップに向けた取組強化 2.業務の見直し・効率化 3.人材活用強化 4.採用活動強化 ④新事業への挑戦 1.既存商品からの派生ビジネスの発掘 2.全く新しい新事業への挑戦 3.新事業開発を促進する人材・体制整備 (3) 目標とする経営指標 中期経営計画2026-2028「次なるステージへ深化~挑戦が未来を創る~」において、計画最終年度である2028年度の目標を次のとおり設定しております(2025年度は実績)。 2025年度 2028年度 実績 目標 営業資産残高 (注1) 1,308億円 1,300億円 経常利益 (注2) 18.9億円 14億円 ROA(営業資産経常利益率) 1.4% 1.0% 自己資本比率 8.6% 10.0% (注)1 投資事業有限責任組合及び匿名組合への出資金を含んでおります。 2 2025年度の経常利益の実績には、2020年に設定したリース料債権及び割賦債権信託契約に基づく信託 期間が早期に終了したことによる精算に伴う収益571百万円を含んでおります。

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約381文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針 当社が社是として掲げております「経営の理念」「経営の目的」を全社に周知徹底した上、以下の基本方針に沿った経営を行うことにより安定的・継続的な業績の確保、向上を図ってまいります。 ①「堅実経営」を目指し、基本動作の徹底・与信能力向上に重点をおき、営業資産の健全化と総合的なリスク管理 の充実を図ってまいります。 ②営業部門の専門化を推進し多様化する顧客ニーズに適切かつ迅速に対応することにより、地域に密着した強固な 営業基盤を築いてまいります。 ③株主資本の充実と経営効率の改善を推し進め、株主の期待に応えうる収益基盤を構築するとともに、人的資源の 充実を図り働き甲斐のある職場作りを目指してまいります。

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約6210文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当事業年度における当社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ① 財政状態及び経営成績の状況 (イ)財政状態 当事業年度末における資産合計は、前事業年度末に比べ 5,225百万円減少 し、 153,398百万円 となりました。これは主にリース投資資産の減少によるものです。 当事業年度末における負債合計は、前事業年度末に比べ 6,397百万円減少 し、 140,193百万円 となりました。これは主に社債、長期借入金等の有利子負債の減少によるものです。 当事業年度末における純資産合計は、前事業年度末に比べ 1,173百万円増加 し、 13,206百万円 となりました。これは主に利益剰余金の増加によるものです。 (ロ)経営成績 当事業年度におけるわが国経済は、雇用・所得環境の改善を背景とした個人消費の回復や、堅調な企業収益を背景として設備投資に持ち直しの動きが見られるなど、景気は全体として緩やかな回復基調で推移いたしました。また、高市早苗内閣の「責任ある積極財政」への期待から、株価は高水準で推移しました。 しかしながら、国内物価や政策金利の上昇によるコストの増加、加えて、地政学的リスクの長期化に伴う原材料・エネルギー価格の高止まり、米国のトランプ政権の政策をめぐる動向、金融資本市場の影響などにより先行きは依然として不透明な状況が続いております。 このような状況の中、当社は、組織体制を一部変更し、中期経営計画「NL Build-Up!2023-2025」の基本方針に掲げた「質の向上」と「堅実経営」に継続して取り組んでまいりました。 スペースシステム事業部は保有資産の効率的運用と新規開拓を、ヘルスケアサポート事業部は医療施設の運営関連事業の拡大、また子会社メッドネクスト株式会社及びエムシーネット株式会社においては新規顧客開拓と業務拡大を図ってまいりました。 当事業年度の総受注高は前事業年度を下回りましたが、これは収益体質の転換を図っているためであり、計画数値は概ね達成しております。主力の輸送用機械の受注が堅調に推移しております。 管理部門におきましては、資金調達面では、安定的かつ良質な資金を調達するため債権の流動化や社債発行による資金調達を実施いたしました。 信用コストは、新型コロナウイルス感染症の影響で支払猶予先に対し計上していた貸倒引当金の取り崩しにより減少傾向で推移しておりましたが、物価高や人手不足などの影響で企業倒産件数が増加傾向にあることから、当事業年度は増加に転じました。 その結果、当事業年度の業績は総受注高 37,097百万円 (前事業年度比 3.…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約2167文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前事業年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日 ) (単位:千円) 報告セグメント その他 (注)1 合計 調整額 (注)2 財務諸表 計上額 (注)3 リース・割賦 ・営業貸付 不動産賃貸 売上高 外部顧客への売上高 45,225,224 4,227,148 49,452,372 87,879 49,540,252 49,540,252 セグメント間の内部 売上高又は振替高 45,225,224 4,227,148 49,452,372 87,879 49,540,252 49,540,252 セグメント利益 1,385,525 924,878 2,310,403 26,193 2,336,595 △ 804,889 1,531,707 セグメント資産 121,383,231 20,467,571 141,850,802 484,201 142,335,003 16,287,878 158,622,881 セグメント負債 111,511,926 20,072,930 131,584,856 489,759 132,074,615 14,515,427 146,590,042 その他の項目 減価償却費 178,073 1,005,092 1,183,166 1,183,166 28,884 1,212,050 有形固定資産及び無 形固定資産の増加額 238,496 1,210,764 1,449,261 1,449,261 22,935 1,472,195 (注) 1.「その他」の区分は報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、ヘルスケアサポート事業等を含んでおります。 2.調整額は、以下のとおりであります。 (1)セグメント利益の調整額 △804,889千円 は全社費用であり、報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 (2)セグメント資産の調整額 16,287,878千円 は、報告セグメントに帰属しない余資運用資金(現金及び預金等)、長期投資資金(投資有価証券)及び管理部門に係る資産等であります。 (3)セグメント負債の調整額 14,515,427千円 は報告セグメントに帰属しない借入金等であります。 (4)減価償却費の調整額 28,884千円 は、社用資産の減価償却費等であります。 (5)有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額 22,935千円 は、社用資産の設備投資額等であります。 3.セグメント利益は、損益計算書の営業利益と調整を行っております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2137文字

3 【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が当社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 なお、文中における将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)景気変動によるリスクについて 当社が行っているリース・割賦販売取引は、顧客が設備投資をする際の資金調達手段の一つという役割を担っており、民間設備投資額とリース設備投資額とは、ほぼ正の相関関係があります。 当社は国内外の景気動向を注視すると共に、顧客の業況や金融市場の動向の把握に努め、「信用リスク」などへの対応を通じて、景気変動によるリスクの軽減に取り組んでおりますが、今後の企業の設備投資動向によっては、当社の業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (2)信用リスクについて 当社のリース契約等(不動産賃貸を除く)は平均5年程度の契約期間であり、長期の信用リスクを有しております。 当社では与信権限・与信限度額の社内規定を設け、顧客の定量面、定性面の評価を交えた与信管理体系をとっております。また一定金額を越える案件については審査部門が業界動向、企業調査を行った上で可否を決定しており、特に大口・特殊案件については審査委員会において審議決定をしております。あわせて特定ユーザーに残高が集中しないようリスク分散管理にも注力しております。 不良債権が発生した場合には、リース物件等の売却やその他債権保全を行使し、損失の最小化を図っております。しかしながら、予想を大幅に越える不良債権が発生した場合には当社の業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (3)金利変動及び資金調達環境の変化によるリスクについて 当社のリース・割賦契約金額は契約時の金利水準に基づき決定され、契約後の回収金額は固定化しており、市場金利の変動とは連動しておりません。一方でリース資産等の購入による調達資金は、返済期間がリース等の契約期間よりも短く、再調達を要する資金、あるいは一部変動金利資金があり、市場金利が上昇した場合には資金原価が増加する可能性があります。 当社は市場金利の動向を常時注視するとともに、ALM(資産・負債の総合管理)手法を用いることで市場金利変動リスクを管理しておりますが、事業継続のための新規調達資金については直接・間接両面において調達環境の変化による影響を受け、資金調達が不足した場合には営業活動、業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (4)賃貸不動産に関するリスクについて 当社は主に商業施設向け賃貸不動産を保有しており、この賃貸不動産につきましては不動産市況の動向・稼動状況によって減損損失が生じる可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約1728文字

2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)基本方針 当社は、「わが社は事業を通じ、社会の発展に貢献する。」という経営の理念のもと、緑豊かな地球を次世代に引き継ぐため、リース事業を幹とした金融サービスを通じ、適切な品質提供と環境保全に取り組むことを基本方針に掲げ、ステークホルダー(株主様、お取引先、地域・社会、従業員など)の皆様と共に、新たな価値や豊かな未来を創造することを目指しています。 併せて新分野・新商品への取組などによる事業基盤の拡充、人材育成、ガバナンス強化など、企業態勢の高度化に取組み、持続的な成長の実現と企業価値の向上に注力してまいります。 (2)ガバナンス 当社は、環境事業営業部をSDGs所管部署とし、サステナビリティに関するリスク及び機会を踏まえた方針、戦略、指標・目標の策定を行い、取締役会に付議しております。また取組みの進捗モニタリングを行い、リスク管理委員会に報告・協議の後、リスク管理委員長から取締役会に報告を行うことで、ガバナンス体制を整えています。 (3)戦略 ①サステナビリティ関連のリスク及び機会に対処するための取組 当社は、将来のビジネスに影響を及ぼす可能性がある社会課題や事業環境等を踏まえて7つのマテリアリティ(重要課題)を特定し、それぞれにKPI(重要業績評価指標)を設定しております。 7つのマテリアリティと中期経営計画との関連性は次のとおりです。 マテリアリティ 中期経営計画との関連性 1.脱炭素・省エネの推進 事業活動を通じた貢献 ・環境事業 ・スペースシステム事業 ・医療及びヘルスケアサポート事業 ・リース新領域 など 2.資源循環・サーキュラーエコノミーの実現 3.持続可能な地域への貢献 4.新分野・新商品への取組み 新事業への挑戦 5.人財育成と働きやすい環境づくり 人と組織の成長を支える経営基盤の強化 6.ステークホルダーとの良好な関係構築 管理部門の機能強化 7.ガバナンス強化 ②人的資本に関する戦略 当社は従業員や働き方の多様性を認め、働きやすい環境を整備するため、人財育成と働きやすい環境づくりをマテリアリティの一つとしております。 (イ)人材の育成に関する方針 階層別・目的別の育成プログラムを確立し、社外教育・社内教育・職場訓練(OJT)・自覚教育などを実施し、コンプライアンス研修にも注力しております。また、自己啓発を推進し、社員が希望する研修、資格取得の支援(会社が費用負担)を行っております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

6 【研究開発活動】 特記事項はありません。 0103010_honbun_0545500103801.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約907文字

(2) 主要な設備の状況 ( 2025年12月31日 現在) 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の 内容 帳簿価額(千円) 従業 員数 (人) 建物及び 構築物 器具備品 土地 (面積㎡) 合計 本社 (札幌市中央区) 全社的管理業務 リース・割賦・営業貸付事業 不動産賃貸事業 その他 事務所 5,380 37,381 42,761 87 旭川支店 (旭川市) リース・割賦・営業貸付事業 同上 24 94 118 帯広支店 (帯広市) 同上 同上 68 68 函館支店 (函館市) 同上 同上 23 64 87 苫小牧支店 (苫小牧市) 同上 同上 釧路支店 (釧路市) 同上 同上 121 84 206 青森支店 (青森市) 同上 同上 18 18 仙台支店 (仙台市青葉区) 同上 同上 99 393 492 盛岡支店 (盛岡市) 同上 同上 2,956 245 3,201 秋田支店 (秋田市) 同上 同上 371 98 469 郡山支店 (郡山市) 同上 同上 山形支店 (山形市) 同上 同上 81 81 東京支社 (東京都港区) リース・割賦・営業貸付事業 不動産賃貸事業 その他 同上 24,459 4,084 28,544 33 大宮支店 (さいたま市大宮区) リース・割賦・営業貸付事業 同上 57 57 横浜支店 (横浜市西区) 同上 同上 63 16 78 千葉支店 (千葉市中央区) 同上 同上 45 45 水戸支店 (水戸市) 同上 同上 138 145 宇都宮支店 (宇都宮市) 同上 同上 10 10 高崎支店 (高崎市) 同上 同上 125 125 その他 (396.00) 合計 33,637 42,876 (396.00) 76,514 180 (注) 「その他」の土地は白滝村、建物は厚生施設として占冠村トマム3.72㎡(鉄骨鉄筋コンクリート造ホテル延面積19,812.031㎡の5320分の1の共有部分)をそれぞれ社有しています。 (3) 設備の新設、除却等の計画 特記すべき事項はありません。 0104010_honbun_0545500103801.htm

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約478文字

3 【配当政策】 当社の配当政策につきましては、経営成績に基づく株主の皆様方に対する安定した配当を実現すると共に、将来の経営基盤を強化するため内部留保の充実を図ることを基本方針としております。 当社は、期末配当の年1回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、剰余金の配当の決定機関は株主総会であります。 当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき、普通株式への配当を当期純利益が計画値を上回ったことを勘案し、1株につき 18円 とすることを決定いたしました。 また、内部留保資金につきましては、将来に向けての財務基盤充実に振り向けてまいります。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 株主総会決議 日(予定) 2026年3月24日 配当総額 129,833 千円 1株当たり配当額 普通株式 18 円 株式会社日本カストディ銀行(信託E口)所有の当社株式 1,166,500株 は、株主資本において自己株式として計上しているため、普通株式に関する配当金の総額の計算より 20,997千円 を除いております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約892文字

5 【従業員の状況】 (1) 従業員数、平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与 ( 2025年12月31日 現在) 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 180 ( 17 ) 40.0 14.2 6,197 セグメントの名称 従業員数(名) リース・割賦・営業貸付 124 ( 7 ) 不動産賃貸 ( 3 ) その他 ( -) 全社(共通) 42 ( 7 ) 合計 180 ( 17 ) (注) 1 従業員数は就業人員であり、臨時従業員数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しています。 2 全社(共通)として記載されている従業員数は特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 3 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 (2) 労働組合の状況 労働組合は結成されておりません。 また、労使関係について特に記載すべき事項はありません。 (3) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 当事業年度 管理職に占める 女性労働者の割合(%) (注1) 男性労働者の 育児休業取得率(%) (注2) 労働者の男女の賃金の差異(%) (注1、3) 全労働者 正規雇用労働者 非正規雇用労働者 9.5 100.0 75.1 73.8 73.5 (注) 1 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2 「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(1991年労働省令第25号)第71条の6第2号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 3 男女の賃金の差異については、賃金制度・体系において性別による差はありません。主に男女の等級ごとの人数分布の差異によるものであります。 0102010_honbun_0545500103801.htm

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6828文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、経営の透明性及び公正な企業行動の確立のため、コーポレート・ガバナンスの機能を充実させていくことが重要課題と認識し、経営の監視体制及びコンプライアンスの充実を目指してまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 イ.企業統治の体制の概要 当社は監査役会設置会社であります。当社は法定の機関として、株主総会、取締役及び取締役会、監査役及び監査役会、会計監査人を設置しております。 提出日(2026年3月23日)現在、取締役会は、取締役6名(うち社外取締役2名)で構成され、毎月1回定期的に開催するほか、必要に応じて随時開催しております。取締役会は法令・定款に定められた事項のほか、取締役会規程に基づいた事項を決議し、業務執行の状況を監督しております。また取締役会の意思決定に基づき業務の執行に専念する7名の執行役員を任命しております。 監査役会は、監査役3名(うち社外監査役2名)で構成され、決定した監査方針等に基づき、監査役監査基準に則った業務監査や出先店往査等により、取締役の業務の執行などの経営全般を監視しております。監査役会は、原則として3か月に1回開催するほか、必要に応じて随時開催しております。 経営会議は取締役会の補完機関として、本社勤務の常勤取締役、常勤監査役及び執行役員により構成され、原則毎週月曜日に開催し、重要課題の執行について報告・連絡等を行うことで、問題意識の共有化と業務執行への連帯感を醸成し、業務全般において透明性と健全性の向上を図っております。 さらに各部門の業務執行状況については、内部監査・ISO推進室により随時必要な内部業務監査を実施しております。 機関ごとの提出日(2026年3月23日)現在の構成員は次のとおりであります。(◎は議長、○は構成員) 役職名 氏名 取締役会 監査役会 経営会議 代表取締役会長 代表取締役社長 崇博 取締役 遠藤 龍二 取締役 藤松 範光 社外取締役 中田 美知子 社外取締役 日浅 尚子 監査役 阿部 直保 社外監査役 増田 仁志 社外監査役 中村 泰道 執行役員 鈴木 敏明 執行役員 田辺 執行役員 山本 眞裕 執行役員 正吾 執行役員 平野 拓哉 執行役員 吉川 和人 執行役員 半澤 英二 ※ 当社は、2026年3月24日開催予定の定時株主総会の議案(決議事項)として「取締役7名選任の件」を上程して おり、当該議案が承認可決されると、当社の取締役は7名(内、社外取締役2名)となり、取締役会の構成員に ついては、後記「(2)役員の状況①b.」のとおりとなる予定であります。 2026年3月24日開催予定の定時株主総会終了後の取締役会決議後 機関ごとの構成員は次のとおりとなる予定であります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約696文字

5 【重要な契約等】 当社は、財務上の特約が付された金銭消費貸借契約を締結いたしました。また、財務上の特約が付された社債を発行しております。 契約に関する内容は、以下のとおりであります。 なお、2024年4月1日前に締結した財務上の特約が付された金銭消費貸借契約については、「企業内容等の開示に関する内閣府令及び特定有価証券の内容等の開示に関する内閣府令の一部を改正する内閣府令」附則第3条第4項により記載を省略しております。 (1)財務上の特約が付された金銭消費貸借契約 ① 契約締結日 2024年6月20日 ② 金銭消費貸借契約の相手方の属性 地方銀行6行 ③ 金銭消費貸借契約に係る債務の期末残高及び弁済期限並びに当該債務に付された担保の内容 期末残高 返済期日 担保の内容 ※財務上の特約 1,750百万円 2029年6月29日 なし ①、② ※ 財務上の特約の内容 ① 各年度の決算期末の貸借対照表における純資産の部の金額を前年同期比の75%以上に維持すること。 ② 各年度の決算期における損益計算書に示される経常損益が、2期連続して損失とならないこと。 (2)財務上の特約が付された社債 ① 発行日 2024年8月28日 ② 期末残高及び償還期限並びに社債に付された担保の内容 期末残高 償還期日 担保の内容 ※財務上の特約 2,000百万円 2026年8月28日 なし ①、② ※ 財務上の特約の内容 ① 各年度の決算期末の貸借対照表における純資産の部の金額を前年同期比の75%以上に維持すること。 ② 各年度の決算期における損益計算書に示される経常損益が、損失とならないこと。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約561文字

(6) 【大株主の状況】 2025年12月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を 除く。)の総数に対する 所有株式数の割合(%) 関 寛 北海道札幌市豊平区 1,377 19.09 芙蓉総合リース株式会社 東京都千代田区麹町5丁目1-1 831 11.52 ノースパシフィック株式会社 北海道札幌市中央区南八条西8丁目523 823 11.41 関 崇博 北海道札幌市豊平区 423 5.86 株式会社北洋銀行 北海道札幌市中央区大通西3丁目7 411 5.69 株式会社北海道銀行 北海道札幌市中央区大通西4丁目1 290 4.02 野村證券株式会社 東京都中央区日本橋1丁目13-1 278 3.86 北海道信用金庫 北海道札幌市中央区南二条西3丁目15-1 135 1.87 今福 洋介 東京都世田谷区 133 1.84 株式会社リアライズコーポレー ション 東京都港区六本木6丁目10-1 101 1.39 4,801 66.56 (注) 上記のほか、第2順位の株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が所有する当社株式1,167千株は、明細から除いております。また、「発行済株式の総数に対する所有株式数の割合」の算定上、発行済株式の総数から控除する自己株式に含めております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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