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日産証券グループ株式会社

証券コード: 8705 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-12
業種 証券、商品先物取引業
年度切替
2026 表示中 2025 2024 2023 2022 2021 2020 2019 2018 2017

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

金融商品取引および商品先物取引の受託・自己売買を行う「金融商品取引業等」を主軸とする投資・金融サービス企業です。持株会社としてグループ企業の経営指導・管理を行い、子会社の「日産証券株式会社」を通じて株式、投資信託、デリバティブ、金地金等の販売・買取など多岐にわたる金融商品を個人および国内外の法人顧客へ提供しています。

主な事業領域

持株会社として、グループ各社の経営指導・管理を行い、金融商品取引業および商品先物取引業を主軸とする事業を展開。子会社の「日産証券株式会社」を通じて株式、投資信託、デリバティブ、金地金等の販売・買取等を行う。

主な製品・サービス

  • 株式の売買
  • 投資信託の売買
  • くりっく株365（取引所株価指数証拠金取引）
  • くりっく365（取引所為替証除金取引）
  • デリバティブ取引
  • 商品先物取引
  • 金地金等の販売・買取
  • 純金積立

ビジネスモデル

金融商品取引および商品先物取引の受託と自己売買により、手数料収入（受入手数料）およびトレーディングによる利益を得るモデル。

セグメント・事業構成

「金融商品取引業等」の単一セグメント。事業内容が同一であるため、セグメント情報の記載を省略。

戦略・方向性

持株会社として経営資源を効率的に配分し、顧客との信頼関係構築、市場仲介機能の提供、環境変化への対応による成長を目指す。また、高い配当性向（60%以上）やM&Aを通じた事業基盤の拡充も重視。

強みとして読み取れる点

  • 多岐にわたる金融商品（株式、投資信託、デリバティブ、金地金等）の取り扱い
  • 強固な顧客基盤と信頼関係の構築
  • 持株会社としての経営資源の効率的な配分

課題として読み取れる点

  • 地政学的リスクや経済情勢の変化による不透明な市場環境への対応
  • サステナビリティ経営の推進（人的資本の充実、ガバナンス強化）

確認ポイント

  • 金関連商品の優位性による差別化の進展
  • ITを活用した法人ビジネスの展開状況
  • 配当性向60%以上の目標達成に向けた株主還元策

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、主要なサービス、経営戦略、および課題が本文中に具体的に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

市場動向や地政学的リスクによる収益への影響、急激な相場変動に伴う自己売買業務の不確実性（モニタリング体制で対応）、金融商品取引法・商品先物取引法に基づく許認可取消のリスク、システム障害や投資対効果の不足、個人情報の漏洩による社会的信用の失墜（情報セキュリティ対策で対応）、および過去の取引に関連する2件の訴訟（訴額合計約3.7億円）が経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

金融商品および商品先物取引を主軸とする持株会社として、高い配当性向（60%以上）を掲げた積極的な株主還元と、M&AやIT活用による事業基盤の拡充を両立させる方針。リスク管理体制も整備されており、成長に向けた明確な戦略を有している。

成長方針

M&Aによる事業拡大、顧客基盤の拡大、ITを活用した法人ビジネスの展開、マルチチャネル・マルチプロダクトの推進、および金関連商品の優位性を活かした付加価値の向上。

資本政策

株主価値の最大化と資本効率の向上を重視。配当および自己株式取得を含む総還元性向60％以上を目標とし、持株会社として経営資源の効率的な配分と事業ポートフォリオの最適化を行う。

リスク対応方針

市場変動や自己売買リスクに対するモニタリング体制の構築、サイバーセキュリティ・情報セキュリティ対策の強化、法的規制への厳格な遵守、および訴訟対応を含むリスク管理体制の整備。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

金融商品取引および商品先物取引を主軸とする持株会社であり、革新的な技術開発よりも既存事業の安定稼働と基盤強化に注力する姿勢が見られる。設備投資はサーバーやシステムリプレースなどITインフラの維持・更新が中心であり、DXについてはITを活用した法人ビジネスの展開やマルチチャネル化による差別化を戦略として掲げている。

設備投資の方向性

サーバー購入や金・プラチナ積立システムの更新など、既存の金融取引基盤を維持・高度化するためのITインフラ投資および従業員向けの福利厚生（寮）への投資に重点を置いている。

研究開発・商品開発

特記すべき事項なし。研究開発に関する具体的な活動は記載されていない。

投資・変化テーマ

  • 金融システム維持
  • 金・プラチナ積立システムの更新
  • ITを活用した法人ビジネスの展開
  • マルチチャネル化による付加価値向上

関連キーワード

  • サーバー導入
  • システムリプレース
  • 情報セキュリティ
  • マルチチャネル
  • 金融商品取引システム

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況一部項目に確認事項あり

提出日: 2026-06-12

財務情報

業績

営業収益

要確認
86.31億円
根拠・定義
正式ラベル
営業収益
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利用可能な番号付き営業収益タグを採用しています

営業利益

14.68億円
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経常利益

16.78億円
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税引前利益

12.91億円
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親会社帰属利益

9.54億円
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財政状態・流動性

総資産

2,720.32億円
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純資産

126.58億円
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株主資本

96億円
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株主資本
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現金及び現金同等物

59.42億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+56.83億円
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-10.58億円
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-25.36億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
relation state
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確認事項

開示上の確認事項

  • 営業収益 — 利用可能な番号付き営業収益タグを採用しています
文書情報を確認
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連結 / consolidated
period
2025-04-01 〜 2026-03-31
表示状況
一部項目に確認事項あり
選定状況
一部項目に確認事項あり
raw presentation state
needs_review
raw selection status
needs_review

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約948文字

３ 【事業の内容】 当社グループ（当社及び当社の関係会社）は、当社（日産証券グループ株式会社）、連結子会社６社、非連結子会社１社により構成されております。主として金融商品取引及び商品先物取引の受託及び自己売買を行う「金融商品取引業等」に係る事業を行っております。 連結子会社は金融商品取引業・商品先物取引業を主力事業とする「日産証券株式会社」、金融商品仲介業を行う「日産証券インベストメント株式会社」、情報配信サービス及び法人顧客へのマージンファイナンス（貸金業）を主力事業とする「ＮＳ ＦｉｎＴｅｃｈ株式会社」、ＮＳ Ｆｉｎｔｅｃｈ株式会社の子会社でファンド事業を行う「ＮＳファンディング合同会社」及び自己売買業を行う「ＮＳ Ｔｒａｄｅ合同会社」、並びに「日産証券ＩＦＡ株式会社」の６社となります。 当社は純粋持株会社として、グループ会社の経営指導及び管理を行っております。 当社グループの事業系統図は以下のとおりであります。 (事業系統図) （注）１ 日産証券ＩＦＡ株式会社は、2025年10月１日付でＮＳシステムズ株式会社から商号変更し、現在金融商品取引法に基づく金融商品仲介業の登録申請手続き中であります。 ２ 2026年２月６日付で、ＮＳ Ｔｒａｄｅ合同会社が設立され、連結子会社としております。 ３ 上記の他に非連結子会社１社（日産管理顧問股份有限公司）があります。 また、主要な連結子会社である「日産証券株式会社」では、株式・投資信託の売買、取引所株価指数証拠金取引（くりっく株365）・取引所為替証拠金取引（くりっく365）、先物・オプション等のデリバティブ取引、商品先物取引などを個人のお客様及び国内外の法人顧客を対象にご提供するほか、貴金属販売事業として、金地金等の販売・買取や純金積立などを行っております。 主要な連結子会社である日産証券株式会社の事業系統図は以下のとおりであります。 （日産証券株式会社の事業系統図） なお、当社は有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第２項に規定する特定上場会社等に該当しており、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準のうち、上場会社の規模との対比で定められる数値基準については連結ベースの計数に基づいて判断することとなります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約552文字

(1) 会社の基本方針・経営戦略等 当社は、持株会社として限られた経営資源をグループ傘下の各企業へ効率的に投入することで、利益の最大化・株主価値の極大化を図ることを経営目標として掲げております。 この経営目標を実現するため、以下の経営方針を定め、グループ各社への浸透を図っております。 （経営方針） ① お客様との強固な信頼関係の構築により、長期にわたりお客様と共に持続的な成長をする。 ② 健全な市場仲介機能の役割を果たすことで、市場・社会の発展に貢献する。 ③ 時代・環境変化に即し、常に進化・成長する企業体を目指す。 (2) 目標とする経営指標 ① 株主還元 株主への利益還元にあたっては、株主価値の最大化、資本効率の向上を意識しつつバランスの取れた配当の実施と内部留保による財務体質強化を総合的に勘案し、自己株式取得を含めた連結ベースでの配当性向（総還元性向）60％以上を目標としてまいります。 ② 株主資本の有効活用 当社グループは、経営の効率化と機動性を発揮し、経営体質を強化するために持株会社体制を採用しております。グループ経営にあたっては、株主資本の有効活用を意識し、グループ会社間における経営資源の効率的配分や事業ポートフォリオの最適化を通じて事業基盤のさらなる強化を図ってまいります。

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約1058文字

(3) 経営環境及び対処すべき課題 当社グループは金融商品取引業及び商品先物取引業を中核事業とし、国内外の証券、商品、為替、金利等の金融マーケットにおける市場仲介機能を担う投資・金融サービス企業であります。金融マーケットは政治、経済、社会情勢を受けて常に変動するものであり、当社グループを取巻く経営環境は、その動向に大きな影響を受ける傾向にあると言えます。 欧州・中東地域における戦争の長期化及び激化やアジア地域における国家間の利害衝突、領土問題、また米国による関税政策の影響など、世界中で地政学的リスクが益々高まりを見せ、そして拡大していく傾向にあり、これらが政治、経済などの先行きをより一層不透明なものとしております。また、食料、原材料、エネルギーなどの価格上昇による物価高騰が恒常化しつつあり、個人の消費生活にも顕著な影響を及ぼすなど、社会全体が大きな変革期を迎えつつあります。 当社グループはいかなる経営環境の変化にも迅速かつ柔軟に対応すべく、お客様との信頼関係を構築し、健全な市場仲介機能を果たすことで、市場・社会の発展に貢献しつつ、持続的な成長を図っていくことを経営の基本方針としております。この経営方針の下、以下を対処すべき課題として認識し、企業価値のさらなる向上に取り組んでまいります。 ① 顧客本位の業務運営の推進 金融商品取引業者及び商品先物取引業者として、お客様との信頼関係を構築するため顧客本位の業務運営をより一層推進し、お客様の資産運用ニーズに適う質の高い金融サービスを提供してまいります。 ② サステナビリティ経営の遂行 経営資本の中核たる人的資本の充実化を通じて、持続可能な社会の実現と企業の持続的成長を両立させるためのサステナビリティ経営を遂行いたします。 ③ コーポレートガバナンスの維持及び強化 金融機関として求められるコンプライアンスはもちろんの事、サイバーセキュリティ対策や情報セキュリティ対策にも万全を期し、企業の信頼性向上のためのコーポレートガバナンスの維持及び強化に努めてまいります。 ④ 経営基盤・事業基盤の拡充 相場動向に左右されない企業体質を構築するため、顧客基盤の拡大、業務の集約と効率化、M&Aによる事業拡大等により、経営基盤・事業基盤の拡充を図ってまいります。 ⑤ 金融サービスの付加価値向上 マルチチャネル、マルチプロダクト、金関連商品の優位性等による他社との差別化、ITを駆使した法人ビジネスの展開等により、金融サービスの付加価値向上に努めてまいります。

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約6738文字

４ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ（当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下、「経営成績等」という。）の状況の概要は次のとおりであります。 また、後記「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表 注記事項 (セグメント情報等)」に掲記したとおり、当社グループの事業セグメントは、主として金融商品取引並びに商品デリバティブ取引の受託及び自己売買を行う「金融商品取引業等」の単一セグメントであるため、セグメント情報の記載を省略しております。 ① 財政状態及び経営成績の状況 イ．経済環境 当連結会計年度におけるわが国経済は、米国の関税政策や物価上昇の影響を受けたものの、インバウンド需要の継続や雇用・所得環境の改善を背景に内需を中心に底堅く推移しました。また、２月の衆議院選挙における与党大勝を受けた拡張的財政政策への期待が、景気回復のさらなる追い風となりました。一方、同月に開始された米国とイスラエルの対イラン軍事作戦等の地政学的リスクを背景とした資源価格の高騰により、景気の先行き懸念が強まりました。 金融市場では、米国による関税政策の拡大を背景に、ＮＹダウは４月上旬に大きく下落しました。さらに10月には史上最長の43日間にわたり連邦政府が閉鎖され、実体経済への悪影響が懸念されましたが、ＦＲＢによる利下げ観測や米国企業の堅調な業績が下支えとなり、２月には史上初めて50,000ドルの大台を突破しました。その後は中東の地政学的リスクが高まったことから、大きく下落しました。日経平均株価については、米国の通商政策により日本にも高関税が課せられる方針が示されたことから、４月上旬に安値を付けましたが、国内景気の本格的な回復への期待等を背景に６月下旬に40,000円台を回復し、その後は、高市新政権の経済政策への期待が株価への追い風となったことに加え、２月の衆議院選挙で自民党が大勝し、財政拡張策や成長投資が継続されるとの期待等から同月には59,000円を超えて取引時間中の史上最高値を更新しましたが、３月には中東情勢の悪化による経済の下押し懸念から、51,000円を割り込む局面がありました。 商品市場では、ＮＹ金先物が米国の利下げ期待や中東情勢の緊迫化などを背景とした世界的な政治・経済の先行き不透明感から、投資家の安全資産へ資金流入が進み、１月には史上初めて5,000ドルの大台を突破しました。その後、２月に米国とイスラエルがイランを攻撃すると、安全資産としての需要を背景に上昇する局面もありましたが、イラン紛争の長期化やＦＲＢの利下げ観測後退から、３月には下落基調となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約273文字

【セグメント情報】 前連結会計年度(自 2024年４月１日 至 2025年３月31日 ) 当社グループの事業セグメントは、主として金融商品取引並びに商品デリバティブ取引の受託及び自己売買を行う「金融商品取引業等」の単一セグメントである ため、セグメント情報の記載を省略しております。 当連結会計年度(自 2025年４月１日 至 2026年３月31日 ) 当社グループの事業セグメントは、主として金融商品取引並びに商品デリバティブ取引の受託及び自己売買を行う「金融商品取引業等」の単一セグメントである ため、セグメント情報の記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約3285文字

３ 【事業等のリスク】 当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性がある主要なリスクは、以下のとおりであります。これらは 投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性があると考えられる主な事項を記載しております。当社グループはこれらのリスクの発生要因を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努めております。 なお、文中において将来に関する事項が含まれておりますが、当該事項は当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであり、全てのリスク要因を網羅したものではありません。また、 当該リスクが顕在化する可能性の程度や時期、顕在化した場合に当社グループの経営成績等の状況に与える影響につきましては、合理的に予見することが困難であるため、記載しておりません。 （1） 市場の変動 当社グループの事業は、国内に加え世界のあらゆる金融・商品市場の動向や経済情勢の影響を大きく受けています。取引の停滞や減少は、純粋な経済的要因だけではなく、戦争、テロ、自然災害などによっても引き起こされます。取引の停滞や減少が長引くと、経営予測を超えて収益に影響を及ぼす可能性があります。 （2） 自己売買業務 当社グループでは、自己売買業務を行っております。当該業務に関しては、社内規程に基づき日々のモニタリングによる十分なリスク管理体制をとっております。しかしながら、急激な相場変動等によっては当初想定していないリスクが顕在化する可能性があり、そのような場合には当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 （3） 法的規制に係るリスクについて 当社グループの日産証券株式会社では金融商品取引法に定める金融商品取引業、商品先物取引法に定める商品先物取引業及びそれらに付帯又は関連する業務を営んでおり、金融商品取引法及び商品先物取引法を始めとする法令・諸規則を遵守する必要があります。 また、日産証券株式会社では主要な事業活動において、以下の許認可及び登録（以下、「許認可等」という。）を受けており、現時点で許認可等が取消となるような事由は発生しておりませんが、将来何らかの理由により、許認可等の取消等があった場合には事業運営に重大な影響を及ぼす可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約13336文字

２ 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取り組みは以下のとおりです。 なお、文中の将来に関する事項は当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものとなります。 （1）サステナビリティ全般に関するガバナンス及びリスク管理 当社グループは、持続可能な社会の実現と企業の持続的成長の両立を図るため、中核事業である金融商品取引業及び商品先物取引業における市場仲介者としての重要な役割を認識し、業務の健全かつ適正な運営を確保することで、お客様やステークホルダーとの永続的な共存共栄関係を構築する事を重要な経営課題の一つであると捉えております。こうした考えの下、サステナビリティに関する諸課題への取り組みの一環として、2023年３月23日付でサステナビリティ基本方針を定めました。当社グループのサステナビリティ基本方針は、以下の当社ウェブサイトに掲載しております。 https://www.nissansec-g.co.jp/sustainability/ また、当社では、サステナビリティ委員会規程を定め、当社グループのサステナビリティへの取り組みを推進し、経営資本の中核たる人的資本の充実化、企業の信頼性向上のためのコーポレート・ガバナンス強化、人権尊重を通じ、持続的な社会実現への貢献と企業価値の向上を図ることを目的として、サステナビリティ委員会を設置しております。 サステナビリティ委員会は代表取締役社長が委員長（議長）を務めることとし、社外取締役が委員の過半数を占めております。そのため、経営から独立した視点からサステナビリティに関するリスク及び機会の識別、評価、管理を行うことができ、高い客観性が確保されたリスク管理体制となっております。また、グループ全体としての取り組みを推進すべく、グループ子会社の社外取締役や業務執行取締役についても、オブザーバーとして参加する形としております。 サステナビリティ委員会はグループ各社のサステナビリティに関する以下の事項について協議を行い、取締役会に対して、定期的に報告及び提言を行っております。 ① グループ各社のサステナビリティに関するリスク及び機会の識別、評価、管理、監視 ② グループ各社のサステナビリティに関する戦略の策定、遂行 ③ グループ各社のサステナビリティに関する指標及び目標の策定、管理 ④ グループ各社のサステナビリティに関する方針及びマテリアリティ（重要課題）の策定、管理 ⑤ グループ各社のサステナビリティに関する事項の社内外への周知 ⑥ その他上記に付帯する事項 サステナビリティ委員会は必要に応じて当社グループの役職員等に委員会の業務遂行に必要な協力を求めることができる権限を有しており、当社及び子会社の各部署・委員会等と連携の上、その業務を行っております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約58文字

６ 【研究開発活動】 特記すべき事項はありません。 0103010_honbun_7018800103804.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約732文字

２ 【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備の状況は、次のとおりであります。 (1) 提出会社 2026年３月31日 現在 会社名 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 摘要 建物 器具及び 備品 土地 合計 日産証券グループ株式会社 本店 (東京都中央区) 営業設備 10,284 10,284 賃貸 (2) 国内子会社 2026年３月31日 現在 会社名 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 摘要 建物 器具及び 備品 土地 合計 日産証券株式会社 本店 (東京都中央区) 営業設備 100,158 118,591 218,749 159 賃貸 新横浜支店 (横浜市港北区) 営業設備 5,776 803 6,579 12 賃貸 北習志野支店 (千葉県船橋市) 営業設備 4,094 1,013 5,107 10 賃貸 行田支店 (埼玉県行田市) 営業設備 320 804 1,125 賃貸 名古屋支店 (名古屋市中区) 営業設備 6,086 988 7,074 10 賃貸 大阪支店 (大阪市北区) 営業設備 4,241 1,132 5,374 16 賃貸 岡山支店 (岡山市北区) 営業設備 2,154 47 2,201 賃貸 津山支店 (岡山県津山市) 営業設備 1,385 1,051 2,437 賃貸 福岡支店 (福岡市中央区) 営業設備 7,198 864 8,062 10 賃貸 独身寮 (東京都目黒区) 厚生施設 154,758 211,062 365,821 所有 ＮＳ ＦｉｎＴｅｃｈ 株式会社 本店 (東京都中央区) 営業設備 36,818 36,818 賃貸

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約638文字

３ 【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の最重要課題のひとつと位置付けた上で、株主価値の最大化、資本効率の向上を意識しつつバランスの取れた配当の実施を基本方針としております。この考え方に基づき、自己株式取得を含めた連結ベースでの配当性向（総還元性向）を60％以上に定めるとともに、剰余金は期末配当の年１回もしくは中間配当を含めた年２回の配当を実施することとしております。 内部留保につきましては、長期的な展望に基づき、財務基盤の強化や成長分野への資金配分など、企業価値を高めるための投資に有効活用してまいります。 また、自己株式の取得につきましては、資本効率の向上及び経営環境の変化に対応した機動的な資本政策の遂行を図るために、適切に実施してまいる所存です。 当社は、会社法第459条の規定に基づき、取締役会の決議によって剰余金の配当を行うことができる旨を定款に定めております。 当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき、前事業年度に比べ6.0円増配の１株当たり15円00銭（うち中間配当３円）の普通配当を実施することを決定いたしました。この結果、当事業年度の連結ベースでの配当性向は79.4％となりました。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決 議 配当金の総額 （千円） １株当たり配当額 （円） 2025年11月12日 取締役会決議 162,361 3.00 2026年５月12日 取締役会決議 631,572 12.00

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約3312文字

(2) 【従業員の状況】 ① 連結会社の状況 2026年３月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) 連結会社合計 254 (注)１ 当社グループは、「金融商品取引業等」の単一セグメントであるため、全連結会社の従業員数を記載しております。 ２ 従業員数は就業人員数であります。 ３ 従業員数の減少の主な理由は、通常の自己都合退職並びにグループ会社の組織再編に伴う減員によるものであります。 ② 提出会社の状況 2026年３月31日 現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 平均年間給与の 対前事業年度増減率(％) 44.7 2.9 7,058,861 △ 12.9 (注) １ 従業員数は、就業人員数であります。 ２ 当社は持株会社であり、「金融商品取引業等」の単一セグメントであるため、セグメント別の従業員数は 記載しておりません。 ③ 最大人員会社の状況 当事業年度における従業員数が最も多い会社 日産証券株式会社 2026年３月31日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 平均年間給与の 対前事業年度増減率(％) 231 42.9 7.5 7,965,481 2.8 (注) １ 従業員数は、就業人員数であります。 ２ 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 ④ 労働組合の状況 当社グループにおいて労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 ⑤ 使用人その他の従業員のみを対象とした役員・従業員株式所有制度の内容 当社は使用人その他の従業員のみを対象とした役員・従業員株式所有制度を導入しております。当該役員・従業員株式所有制度の内容について「１ 株式等の状況 (8) 役員・従業員株式所有制度の内容」に記載しております。 ⑥ 従業員の職制と男女比率、管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の 賃金の差異 当社グループの管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異は以下のとおりであります。 性別 職制区分 人数 うち管理職 その比率（％） 男性 総合職 201 115 57.2 一般職 女性 総合職 19 10.5 一般職 10 合計 231 117 50.6 女性管理職 比率(％) 男性育児 休業取得率(％) 全総合職 男女間賃金格差（％） 非管理職 男女間賃金格差（％） 提出会社 日産証券株式会社 1.8 100.0 57.8 88.9 連結会社 1.7 100.0 57.9 87.0 (注)１ 「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和51年大蔵省令第28号）第２条第５号に規定されている連結会社を対象としております。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8084文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 環境の変化の激しい金融業界において、コーポレート・ガバナンスの強化については、当社としても重要な経営課題と捉え、これまでにも数々の経営機構の改革を行ってまいりました。 経営の効率化と機動性を発揮し、経営体質を強化するために当社グループは「持株会社体制」を採用しております。権限を委譲するとともに責任の所在を明確化することにより、より透明性の高い企業統治が行えるものと考えております。 また、利益の最大化・株主価値の極大化を基本的な経営目標と掲げる一方で、株主の皆様、従業員をはじめとした全てのステークホルダーに対するそれぞれの責任を果たしていくことを企業の基本的な経営方針としており、上場企業として社会的影響度も大きいことを経営層及び従業員が再認識することで、コンプライアンスを一層重視した経営体制を整備してまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は2015年６月26日開催の第10回定時株主総会において、定款の一部変更を行い、監査等委員会設置会社に移行しております。取締役会における議決権を有する監査等委員である取締役を置くことにより、取締役会の監査・監督機能を強化し、コーポレート・ガバナンスの充実を図ることを目的として、監査等委員会設置会社制度を採用しております。 2026年６月12日（有価証券報告書提出日）現在における当社グループのコーポレート・ガバナンス体制の概要図は以下のとおりとなります。なお、2026年６月19日開催予定の定時株主総会の議案（決議事項）として、「取締役（監査等委員であるものを除く）４名選任の件」及び「監査等委員である取締役１名選任の件」を提案しており、当該議案が承認可決された場合の状況も同様となります。 なお、当社が設置している主な機関の概要は以下のとおりであります。 イ．取締役会 取締役会は2026年６月12日（有価証券報告書提出日）現在、取締役（監査等委員である取締役を除く。）の二家英彰、近藤竜夫、久保壽將、大門小百合（社外取締役）及び監査等委員である小野里光博（社外取締役）、門間大吉（社外取締役）、林徹（社外取締役）の７名で構成されており、代表取締役社長である二家英彰が議長を務めております。 取締役会は定例（月１回）及び臨時でその都度開催しており、法令で定められた事項のほか、経営に関する基本方針や重要事項の決定を行うほか、グループ全体の業務執行状況の監督を行っております。 ロ．監査等委員会 監査等委員会は2026年６月12日（有価証券報告書提出日）現在、小野里光博（社外取締役）、門間大吉（社外取締役）、林徹（社外取締役）の３名で構成されており、監査等委員会委員長である小野里光博が議長を務めております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約22文字

５ 【重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約600文字

(6) 【大株主の状況】 2026年３月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(％) 株式会社ＮＳＨＤ 東京都渋谷区広尾三丁目17番24-603号 20,814 39.55 株式会社日本カストディ銀行（信託口） 東京都中央区晴海一丁目８番12号 3,447 6.55 合同会社ＩＮＳＥＣＴｏｒｚ 東京都渋谷区広尾二丁目３番５号 3,200 6.08 粟野 友太 千葉県佐倉市 1,000 1.90 秋元 之浩 東京都世田谷区 770 1.46 日産証券グループ従業員持株会 東京都中央区銀座六丁目10番１号 710 1.35 竹村 渉 東京都江戸川区 576 1.10 森川 菊雄 三重県桑名市 552 1.05 有限会社福田商事 富山県小矢部市 400 0.76 BNYM SA/NV FOR BNYM FOR BNYM GCM CLIENT ACCTS M ILM FE (常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) 2 KING EDWARD STREET, LONDON EC1A 1HQ UNITED KINGDOM（東京都千代田区丸の内一丁目４番５号 決済事業部） 241 0.46 31,712 60.26 （注）当社は自己株式を2,394,627株保有しておりますが、上記大株主からは除外しております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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