株式会社シモジマ

証券コード: 7482 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-24
業種 卸売業
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

株式会社シモジマは、包装資材(紙袋、包装紙・紙器、ポリ袋、粘着テープ、紐・リボン等)の販売および仕入を行う企業です。営業販売、店舗販売、通信販売の3つのチャネルを持ち、環境配慮型商品の需要拡大やインバウンド需要への対応など、多角的なアプローチで「パッケージ×サービス」のトータルパートナーを目指しています。

主な事業領域

包装資材(紙製品、化成品・包装資材、店舗用品)の卸売および小売販売。通信販売を含むマルチチャネルでの展開。

主な製品・サービス

  • 紙袋
  • 包装紙・紙器
  • ポリ袋
  • 粘着テープ
  • 紐・リボン
  • 店舗用品

ビジネスモデル

卸売、直販、通信販売の3つのチャネルを通じた製品販売。フランチャイズ加盟店(パッケージプラザ)への卸売りも含む。

セグメント・事業構成

紙製品、化成品・包装資材、店舗用品の3つの主要セグメントと、物流事業を含む「その他」セグメントで構成される。

戦略・方向性

中期経営計画「Dream Action 2030」に基づき、環境配慮型商品の開発、オムニチャネルの拡大(EC強化)、新配送センターの建設による物流網最適化、およびPBR1.0倍以上の達成を目指す。

強みとして読み取れる点

  • 多角的な販売チャネル(営業・店舗・通信)
  • 広範な製品ラインナップ(紙、化学、店舗用品)
  • 強固なサプライチェーンと物流体制の整備

課題として読み取れる点

  • 円安や原材料価格高騰によるコスト増への対応
  • 2024年問題に伴う物流費の上昇
  • 少子高齢化による需要の変化への適応

確認ポイント

  • 新配送センター(加西)の稼働状況と投資効果
  • 環境配慮型商品のシェア拡大
  • ECサイト「シモジマオンラインショップ」の成長推移

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、および具体的な課題が詳細に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

売上高の変動:競合他社との価格競争やレジ袋有料化等の法規制に対し、オムニチャネル戦略や環境配慮型・高付加価値商品の開発で対応。売上原価の変動:原材料(樹脂、紙)の市況影響やサプライチェーンにおけるカントリーリスク、為替変動に対し、調達先の分散や為替予約等で対応。販売費及び一般管理費の変動:物流費の高騰に対し、倉庫機能の充実や新システム導入による効率化を実施。人事・労務:スキル不足や人手不足に対し、採用強化、研修充実、AI活用で対応。ガバナンス・コンプライアンス:市場変化への遅れや内部統制不備、法令違反、製品欠陥に対し、中期経営計画の推進、監査等委員会への移行、品質管理体制の整備で対応。IT・情報資産:技術革新への対応不足やサイバー攻撃に対し、DX委員会の設置や情報セキュリティ対策を強化。大規模災害:自然災害による供給停止に対し、拠点の分散とマニュアル整備で対応。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は「パッケージ×サービス」のトータルパートナーを目指し、環境配慮型商品の開発とオムニチャネル戦略を軸とした成長戦略を展開。2030年に向けた具体的な数値目標(売上800億円等)を掲げ、物流・DXへの投資やガバナンス体制の刷新を通じて企業価値の向上とPBR改善に向けた積極的な経営姿勢を示している。

成長方針

「Dream Action 2030」に基づき、オムニチャネル戦略による販売チャネルの多様化、環境配慮型商品の開発、特定業界への深耕、新配送センター(加西)への大規模投資、およびM&Aを含む成長投資を通じた事業規模の拡大。

資本政策

PBR1.0倍以上の早期達成に向け、オリジナル商品の販売比率拡大による利益率改善、不採算事業の撤退、成長投資(DX・物流・人的資本)への資金投入、および配当方針の変更を含む積極的な株主還元策の推進。

リスク対応方針

調達先の分散と取扱い商品の多様化によるサプライチェーンリスクの低減、為替予約による為替変動対策、DX推進によるIT・セキュリティ強化、物流効率化によるコスト上昇への対応、および監査等委員会への移行によるガバナンス体制の高度化。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

包装資材販売を主軸とし、DX推進と物流インフラの高度化を通じて競争力を強化する方針。特に「Dream Action 2030」において、IT・物流への大規模な設備投資と、環境対応型商品の開発を通じた高付加価値化を目指す成長戦略が明確である。

設備投資の方向性

IT関連の基幹システム更新(約16億円)および、2028年稼働予定の新配送センター建設に向けた大規模な物流投資(約150億円)を計画。店舗投資も継続的に実施。

研究開発・商品開発

特記すべき事項はないと記載されているが、戦略面では環境配慮型商品や高付加価値商品の開発、およびDX推進を通じた業務効率化への注力が示されている。

投資・変化テーマ

  • DX推進
  • 物流インフラの高度化
  • 環境配慮型商品の開発
  • オムニチャネル戦略
  • 人的資本投資

関連キーワード

  • DX
  • AI活用
  • eコマース
  • サプライチェーン最適化
  • 自動化・効率化

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-06-24

財務情報

業績

売上高

648.29億円
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営業利益

34.56億円
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経常利益

38.69億円
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税引前利益

38.67億円
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親会社帰属利益

27.38億円
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財政状態・流動性

総資産

453.05億円
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369.47億円
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株主資本

424.43億円
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現金及び現金同等物

82.34億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+38.49億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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2025-04-01 〜 2026-03-31
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表示可能
選定状況
表示可能
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ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約748文字

3【事業の内容】 株式会社シモジマ(当社)グループは、当社及び当社の連結子会社9社、非連結子会社3社と持分法非適用関連会社1社で構成され、当社は包装資材(主として、紙袋、包装紙・紙器、ポリ袋、粘着テープ、紐・リボン、店舗用品等)の販売及び仕入を行っております。 当社を事業部門別に分けると次のとおりであります。 (1) 営業販売部門 二次卸・包装用品販売店に対するディーラー販売と、ユーザーへの直接販売を行っております。また、フランチャイズ加盟店(パッケージプラザ)に対しても卸販売を行っております。 (2) 店舗販売部門 店舗における直接販売を行っております。 (3) 通信販売部門 インターネットを媒体とした通信販売を行っております。 当社グループの事業内容及び当社と子会社の位置付けは次のとおりであります。 商品仕入は、㈲彩光社、朝日樹脂工業㈱、㈱シモジマ製袋、下島(上海)商貿有限公司及び一般仕入先より行っております。 商品販売は当社が直接行うほか、㈱リード商事は花材・園芸関連資材の販売、ミタチパッケージ㈱は工業関連資材の販売、㈱大倉産業は病院、介護施設等に向けた衛生用品の販売を行っております。さらに当社との間にて一部商品の相互仕入・販売を行うことで相乗効果を図っております。また、フランチャイズ加盟店(パッケージプラザ)の管理を㈱エスパックが行い、同加盟店の一部運営を㈱我満商店にて行っております。 物流業務に関しては、主にシモジマロジスティクス㈱へ委託しております。 さらに中国においては下島(上海)商貿有限公司が、台湾においては台湾下島包装股份有限公司が、それぞれ販売及び貿易業務を行っております。 [事業系統図] 以上述べた事項を事業系統図によって示すと次のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3523文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 [1] 経営方針 当社グループは、包装用品とこれに関連する事業を通じて快適な社会づくりに貢献することを基本理念としております。また、2026年5月13日に「第2次中期経営計画 Dream Action 2030」を発表し、当社グループにて働く全従業員が“夢”を持ち、また従業員以外のステークホルダーの皆さまには、“夢”を感じていただけるようなAction planを立てて、活動を開始いたしました。この第2次中期経営計画は、当社グループの「あるべき姿」を追求した「“パッケージ×サービス”でお客さまに元気を届けるトータルパートナーを目指す」とした長期ビジョンの実現を達成するためのマイルストーンと位置づけております。 この度の中期経営計画の期間は2027年3月期から2030年3月期の4年間と設定し、最終年度の具体的な業績目標は、売上高800億円 営業利益率6.5% ROE(自己資本利益率)8.0%としております。また、マテリアリティ(重要課題)と中期経営計画を紐づけて、その解決のための戦略を立てており、グループ一丸となり実行してまいります。 [2] 経営戦略等 (1) 販売力強化施策 当社は、2022年11月に特定したマテリアリティ(重要課題)について再評価を実施し、2026年5月発表の「中期経営計画 Dream Action 2030」において改訂することといたしました。当社がステークホルダーと位置付ける「お客さま」「取引先」「地域/社会」「従業員」「株主/投資家」の皆さまにとって重要な課題を体系的に抽出し、また当社にとって重要な課題も見直し、その2軸から優先的に取組む課題を特定し、マテリアリティ(重要課題)と位置付けました。その中で、販売力と商品力を強化していくことは、マテリアリティ(重要課題)であるとの認識から、以下のマテリアリティ(重要課題)のもと活動し、中期経営計画の達成も見据えて取組んでまいります。 (マテリアリティ1:顧客満足・顧客体験の向上) <社会的課題や社会からの要請> 人口減少や高齢化、情報社会の進展により顧客の期待水準が高度化している現在、全てのステークホルダーの皆さまから信頼され、選ばれる企業であることが求められています。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3523文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 [1] 経営方針 当社グループは、包装用品とこれに関連する事業を通じて快適な社会づくりに貢献することを基本理念としております。また、2026年5月13日に「第2次中期経営計画 Dream Action 2030」を発表し、当社グループにて働く全従業員が“夢”を持ち、また従業員以外のステークホルダーの皆さまには、“夢”を感じていただけるようなAction planを立てて、活動を開始いたしました。この第2次中期経営計画は、当社グループの「あるべき姿」を追求した「“パッケージ×サービス”でお客さまに元気を届けるトータルパートナーを目指す」とした長期ビジョンの実現を達成するためのマイルストーンと位置づけております。 この度の中期経営計画の期間は2027年3月期から2030年3月期の4年間と設定し、最終年度の具体的な業績目標は、売上高800億円 営業利益率6.5% ROE(自己資本利益率)8.0%としております。また、マテリアリティ(重要課題)と中期経営計画を紐づけて、その解決のための戦略を立てており、グループ一丸となり実行してまいります。 [2] 経営戦略等 (1) 販売力強化施策 当社は、2022年11月に特定したマテリアリティ(重要課題)について再評価を実施し、2026年5月発表の「中期経営計画 Dream Action 2030」において改訂することといたしました。当社がステークホルダーと位置付ける「お客さま」「取引先」「地域/社会」「従業員」「株主/投資家」の皆さまにとって重要な課題を体系的に抽出し、また当社にとって重要な課題も見直し、その2軸から優先的に取組む課題を特定し、マテリアリティ(重要課題)と位置付けました。その中で、販売力と商品力を強化していくことは、マテリアリティ(重要課題)であるとの認識から、以下のマテリアリティ(重要課題)のもと活動し、中期経営計画の達成も見据えて取組んでまいります。 (マテリアリティ1:顧客満足・顧客体験の向上) <社会的課題や社会からの要請> 人口減少や高齢化、情報社会の進展により顧客の期待水準が高度化している現在、全てのステークホルダーの皆さまから信頼され、選ばれる企業であることが求められています。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5625文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 財政状態及び経営成績の状況 ① 財政状態及び経営成績の状況 a.財政状態 当連結会計年度末の総資産は453億5百万円となり、前連結会計年度末に比べ34億61百万円増加しました。当連結会計年度末の負債合計は83億57百万円となり、前連結会計年度末に比べて16億91百万円増加しました。当連結会計年度末の純資産合計は369億47百万円となり、前連結会計年度末に比べて17億69百万円増加しました。 b.経営成績 連結売上高は648億29百万円(前期比6.8%増)、連結営業利益は34億56百万円(前期比15.7%増)、連結経常利益は38億69百万円(前期比17.1%増)、親会社株主に帰属する当期純利益は27億38百万円(前期比31.1%増)となりました。 ② 経営者の視点による経営成績及び財政状態の状況に関する分析・検討内容 a.財政状態 当連結会計年度末における総資産は453億5百万円となり、前連結会計年度末に比べて34億61百万円増加しました。流動資産は254億38百万円となり、22億6百万円増加しました。主な要因は、棚卸資産が2億59百万円減少した一方で、現金及び預金が11億81百万円、売上債権が9億97百万円増加したことによるものであります。固定資産は198億66百万円となり、12億54百万円増加しました。主な要因は、ソフトウエア等で無形固定資産が11億30百万円増加したことによるものであります。 当連結会計年度末における負債合計は83億57百万円となり、前連結会計年度末に比べて16億91百万円増加しました。流動負債は72億31百万円となり、18億円増加しました。主な要因は、仕入債務が2億86百万円、未払法人税等が3億86百万円、未払金が8億42百万円それぞれ増加したことによるものであります。固定負債は11億25百万円となり、1億9百万円減少しました。 当連結会計年度末における純資産合計は369億47百万円となり、17億69百万円増加しました。主な要因は、利益剰余金が14億76百万円増加したことによるものであります。 この結果、自己資本比率は前連結会計年度末に比べて2.5ポイント低下し81.4%となりました。 b.経営成績 当連結会計年度(2025年4月1日から2026年3月31日)における我が国経済は、企業収益の改善を背景に、個人消費や設備投資は底堅く推移し、景気は緩やかな回復基調が続きました。一方、円安やエネルギー価格の上昇による物価高が家計を圧迫する中、物価安定に向けた金融政策が進められました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約620文字

(3) 有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額504百万円は、管理部門に係る設備投資額及び建設仮勘定の報告セグメントへの振替によるものであります。 3.セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 当連結会計年度(自 2025年4月1日 至 2026年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント その他 (注)1 合計 調整額 (注)2 連結財務諸表計上額(注)3 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 売上高 外部顧客への売上高 10,634 39,639 14,555 64,829 64,829 セグメント間の内部売上高又は振替高 30 1,553 1,584 △ 1,584 10,634 39,670 14,555 1,553 66,413 △ 1,584 64,829 セグメント利益 1,196 3,965 609 65 5,836 △ 2,379 3,456 セグメント資産 4,793 17,017 6,289 699 28,799 16,505 45,305 その他の項目 減価償却費 68 311 130 517 430 948 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 41 201 90 340 1,885 2,226 (注)1.「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、内容は連結グループ内におけ る物流事業であります。 2.調整額は、以下のとおりであります。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約4256文字

3【事業等のリスク】 当社グループの事業等に関するリスクの分析及びその対策の立案につきましては、内部統制委員会を始めとする各リスクに関する分科会及びサステナビリティ委員会が、内部統制基本方針及びサステナビリティに関する基本方針に則りこれを行い、取締役会に対して報告しております。 本有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、当社グループの経営成績及び財務状況に影響を及ぼす可能性のあるリスクは以下のようなものがあります。文中の将来に関する事項は、当社が判断したものであります。 記載のリスク項目は、全てのリスクを網羅したものではありません。なお、サステナビリティに関連するリスクについては、「2 サステナビリティに関する考え方及び取組」において記載いたしております。 (1) 売上高の変動 ⅰ) 当社グループが事業展開しております紙製品事業、化成品・包装資材事業及び店舗用品事業の業界においては、競合メーカーや卸売業者等が多数存在し、お客様の価格低減要求も相まって厳しい価格競争にさらされております。このような状況下、著しい販売価格の下落等が生じた場合には、当社グループの業績及び財務状況に影響を及ぼす可能性があります。 〇 本件に関しては、通販事業の拡大による販売チャネルの多様化、各チャネルにおける販売額増加を目指すオムニチャネル戦略の推進、そして環境配慮型商品を始めとする高付加価値商品の開発及び販売により対応してまいります。 ⅱ) レジ袋有料化等の法規制により、当社の主力商品であります紙袋・レジ袋を取り巻く環境には大きな変動が生じております。これにより、当社グループの業績及び財務状況に影響を及ぼす可能性があります。 〇 本件に関しては、脱プラ素材、テイクアウト・フードデリバリー資材やネット通販資材等の新しい分野の商品開発及び販売により対応してまいります。 (2) 売上原価の変動 ⅰ) 当社グループが仕入をしている商品・原材料のうち、ポリ袋や紙袋等の一部については、仕入価格が合成樹脂や原紙の商品市況の影響を受ける可能性があります。また、当社グループは、製品・商品の多くを海外から輸入していますので、製造国の政情不安や天災、人権侵害等を含めたサプライチェーンにおけるカントリーリスクにより製品・商品の調達不安により売上原価の上昇につながる可能性があります。 〇 本件に関しては、調達先の分散や取扱い商品の多様化により、特定市況から受ける影響の緩和、及び特定国からの輸入リスクの軽減を図っております。 ⅱ) 各通貨間におけるバランスが急激に変化し大幅な為替変動が起きた場合には、売上原価の上昇を通じて当社グループの業績及び財務状況に影響を及ぼす可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約6264文字

2) サステナビリティ関連項目についての対応の進捗状況の確認 当社グループのサステナビリティ課題については、社長以下執行役員以上で構成するサステナビリティ委員会にて議論し、特定されたマテリアリティ(重要課題)毎に四半期単位で行動計画と数値目標にて管理を行うというPDCA管理によって進捗を図っております。常勤監査役はサステナビリティ委員会に参加し、議事の進行やPDCAの確認及び目標管理について注意を払い、必要に応じて監査役会にて情報共有を行っております。2026年3月期においてサステナビリティ委員会は4回開催しております。 (監査役会の認識) サステナビリティ課題に対処するため議論を行い、特定されたマテリアリティ(重要課題)に対して着実な進捗を図ることが求められていると考えております。そのためにPDCA活動の監視や社外監査役への情報共有及び必要に応じて取締役会に対して提言を行った事は有効であったと判断しております。 3) 会計監査人、内部監査部門等との連携体制 当社グループの三様監査につきまして、会計監査人であるEY新日本有限責任監査法人と内部監査部門である当社監査室、監査役会の三者にてコミュニケーションの場を設けております。2026年3月期において、監査役会及び監査室合同の報告会を6回、監査法人と常勤監査役の報告会を4回実施いたしました。なお、監査室と監査役は随時情報共有を行っているほか、各事業所責任者面談を行いその際に作成する面談記録をそれぞれ共有しております。また、常勤監査役が監査法人と行ったコミュニケーションにつきましては、監査役会において各監査役に共有されております。 (監査役会の認識) 三様監査により、異なる視点から監査活動の理解を深めることによって、相互認識の強化、新たな課題への気づきを得ることができると考えております。情報共有による相互理解だけでなく、より広い視点での気づきや重要な監査項目への展開もでき有効であると判断しております。 4) 子会社からの報告・聴取、実地調査 各子会社との関係では、子会社経営層と当社の管理部門、当社の執行部門が行う月例の各子会社報告会に常勤監査役が出席し、業績報告や各種課題についての議事を聴取しております。また、常勤監査役は監査室と共に子会社を訪問し、内部監査の状況を確認するとともに責任者と面談を行い、内部統制をはじめ子会社の状況把握を行っております。常勤監査役は各子会社に対する個別面談の結果について監査役会にて報告し、各監査役と情報共有を図っており、取締役会での「監査役四半期報告」に反映しております。2026年3月期においては7か所の子会社事業所を訪問しております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約53文字

6【研究開発活動】 特記すべき事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20260623112143

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1643文字

2【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 当社は、17の営業拠点、39の店舗、4ヶ所の物流拠点を有しているほか、協力メーカーへの機械及び装置の貸与等を行っております。 以上のうち、主要な設備は、以下のとおりであります。 2026年3月31日現在 事業所名(所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物及び構築物 (百万円) 機械装置及び運搬具 (百万円) 土地 (百万円) (面積㎡) リース資産 (百万円) その他 (百万円) 合計 (百万円) 本社 (東京都台東区) 全社 総括業務施設 796 670 (882) 118 90 1,674 250 福岡営業所 ほか13営業所 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 販売設備 (-) 10 12 91 浅草橋本店 (東京都台東区) 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 販売設備 149 762 (395) 918 34 east side tokyo (東京都台東区) 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 販売設備 194 258 (358) 469 60 心斎橋店・大阪営業所 (大阪市中央区) 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 販売設備 886 26 992 (1,338) 13 1,919 91 名古屋店・名古屋営業所 (名古屋市中区) 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 販売設備 225 346 (581) 11 590 45 馬喰横山店 ほか34店舗 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 販売設備 352 325 (708) 72 13 764 80 東部配送センター (さいたま市緑区) 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 配送業務施設 17 86 (13,234) 116 東大阪配送センター (大阪府東大阪市) 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 配送業務施設 1,449 83 802 (5,215) 14 2,350 田沼配送センター (栃木県佐野市) 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 配送業務施設 665 110 1,896 (87,383) 27 2,701 保木間土地ほか 賃貸物件6件 全社 賃貸設備 150 976 (3,528) 1,128 湯島社宅ほか 福利厚生施設 全社 厚生施設 25 119 (569) 145 取引先に対する 貸与機械及び装置他 紙製品 化成品・包装資材 店舗用品 印刷製袋設備 16 (-) 45 63 (注)1.帳簿価額のうち「その他」は、工具・器具及び備品であり、建設仮勘定は含んでおりません。 2.東部配送センターが賃借している土地は11,604㎡、年間賃借料は116百万円であります。 3.協力メーカーに対する貸与機械及び装置他の機械装置及び運搬具には、国内子会社に一部賃貸しているものがあります。…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約677文字

3【配当政策】 当社は、利益配分につきましては、安定的な配当に配慮しつつ毎期の業績や財務状況を勘案し、行うことを基本的な方針としております。 剰余金の配当につきましては、連結配当性向50%または連結株主資本配当率(DOE)(※)3%以上を目指し、配当金額を決定することとし株主の皆さまに利益還元を行います。 当社は、株主の皆さまへの利益配分を経営上、最重要施策のひとつと位置付けております。配当水準の向上と共により安定した配当とするため、連結株主資本配当率(DOE)を新たな指標として導入し、株主の皆さまに対する利益還元の姿勢をより明確にお示しいたします。 (※)連結株主資本配当率(DOE)=(年間配当総額÷連結株主資本)×100 当社は、中間配当と期末配当の年2回の利益剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 これらの利益剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会にて決議しております。 当社は、「取締役会の決議により、毎年9月30日を基準日として、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度に係る利益剰余金の配当は以下のとおりであります。期末配当に関する配当金の総額748百万円及び1株当たり配当額32円につきましては、2026年6月25日開催予定の定時株主総会の決議事項となっております。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年11月10日 631 27 取締役会決議 2026年6月25日 748 32 定時株主総会決議(予定)

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1501文字

(2) 【従業員の状況】 ① 連結会社の状況 2026年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 紙製品 801 ( 436 ) 化成品・包装資材 店舗用品 その他 全社(共通) 66 ( 16 ) 合計 867 ( 452 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2. 当社の企業集団は、事業の種類ごとの経営組織体系を有しておらず、同一の従業員が複数の事業に従事しております。 3.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 ② 提出会社の状況 2026年3月31日現在 従業員数 (人) 平均年令 (才) 平均勤続年数(年) 平均年間給与 (円) 平均年間給与の 対前事業年度増減率 (%) 655 ( 269 ) 39.1 15.2 6,253,000 5.4 2026年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 紙製品 610 ( 257 ) 化成品・包装資材 店舗用品 その他 全社(共通) 45 ( 12 ) 合計 655 ( 269 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.平均年間給与は、税込支払給与額であり、基準外賃金及び賞与を含んでおります。 3.当社は事業の種類ごとの経営組織体系を有しておらず、同一の従業員が複数の事業に従事しております。 4.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 ③ 労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 ④ 管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の額の差異 ア.提出会社 当事業年度 管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合(%) (注)1 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2 労働者の男女の賃金の額の差異(%) (注)1 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 6.0 80.0 60.1 74.8 59.0 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 イ.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約11306文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンス(企業統治)に関する基本的な考え方 当社は、企業経営の透明性及びコーポレート・ガバナンスの有効性が求められていることを十分に認識しております。また当社は、経営環境の変化に迅速に対応できる組織体制と株主及び当社の置かれた社会的立場を重視した公正・公明な経営システムを構築し、維持することを最重要課題としております。具体的には、適時適切な情報開示に努めることにより経営の透明性を高め、ステークホルダーとの円滑な関係を構築し、コンプライアンス体制の強化を図り、意思決定と業務執行が適切に行われるよう適正かつ効率的な取締役会の運営に努め、コーポレート・ガバナンスの実効性を高めるとともに、最適な企業組織のあり方を追求し株主及び他の利害関係者の期待に応えてまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は有価証券報告書提出日(2026年6月24日)現在において監査役会設置会社であります。 なお、当社は、2026年6月25日に開催予定の定時株主総会の議案(決議事項)として、「定款一部変更の件」を上程しており、当該議案が承認可決されますと、当社は同日付で監査等委員会設置会社に移行する予定です。監査等委員会設置会社に移行した後、直ちに取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制その他会社の業務の適正を確保するための体制の更新内容について決定する予定です。 本有価証券報告書においては、提出日(2026年6月24日)現在の体制について記載しております。 企業統治の基本的な体制としましては、取締役会が重要な意思決定と経営の監督を行うほか、各監査役が監査室・会計監査人と連携し、業務執行の監視を行っております。主たる機関は、以下のとおりです。 a.取締役会 取締役会は、提出日(2026年6月24日)現在、代表取締役社長 笠井義彦を議長とし、専務取締役 小野寺仁、常務取締役 川原利治、取締役 大貫学、取締役 渡辺昭一、社外取締役 梅野勉、社外取締役 岩﨑剛幸、社外取締役 金井千尋を構成員としております。取締役会は、グループ全体の視野に立った経営の基本方針及び経営の重要な意思決定と業務執行を指揮監督する役割を担っており、開催頻度は、月1回を原則としております。社外取締役は、取締役会での意思決定の妥当性・適正性を確保するため意見等を述べるなど経営監視機能を強化する役割を担っております。 (活動状況) 当事業年度において当社は取締役会を計14回開催しており、事業ポートフォリオ政策、人事制度改革、設備投資、インバウンド需要への対応、次期中期経営計画、賃金政策等の重要事項について、職務執行の適切性、効率性の観点から審議を行いました。個々の取締役の出席状況については以下のとおりであります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約24文字

5【重要な契約等】 特記すべき事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約635文字

(6) 【大株主の状況】 2026年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) ㈲謙友 東京都豊島区雑司が谷1-13-4 4,175 17.84 ㈲ケイエヌジェイ 東京都新宿区矢来町30 2,207 9.43 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1-8-1 1,275 5.45 ㈲和貴 東京都目黒区八雲3-4-20 888 3.79 下島 公明 東京都千代田区 624 2.66 シモジマ従業員持株会 東京都台東区浅草橋5-29-8 607 2.59 日本生命保険相互会社 東京都千代田区丸の内1-6-6 560 2.39 シモジマ取引先持株会 東京都台東区浅草橋5-29-8 542 2.31 下島 和光 東京都目黒区 501 2.14 有限会社K&M 東京都千代田区六番町3-1 492 2.10 有限会社R&T 東京都千代田区六番町3-1 492 2.10 12,368 52.86 (注)1.㈲謙友は、下島謙司の100%出資会社であります。 2.㈲和貴は、下島和光の98.8%出資会社であります。 3.上記のほか、当社は自己株式251千株を保有しております。 4.2025年5月27日付の臨時報告書にてお知らせいたしましたとおり、㈲ケイエヌジェイは、当事業年度末では主要株主ではなくなりました。 5.所有株式数は、千株未満を切り捨てて表示しております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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